Sous la responsabilité du chef d'équipe et du chef de chantier, vos principales missions seront les suivantes : -Participer à l'installation du chantier et des équipements de protections collectives -Installer les banches, mettre en place les armatures -Poser les planchers et ferrailler -Participer au bétonnage et au vibrage du béton -Réaliser des coffrages traditionnels -Installer des éléments préfabriqués -Monter des étaiements ou échafaudages -Appliquer et faire appliquer au quotidien la politique QHSSE de la société Prise de poste possible à la rentrée 2026, prolongement de chantiers à venir.

L'Association LA BOURGUETTE recrute, pour le Pôle Ressource Petite Enfance « Le Petit Jardin », situé à AGROPARC, Avignon. Au sein de sa crèche qui dispose de 13 places pour enfants sans handicap et 5 places pour enfants en situation de handicap (TSA, polyhandicap, multihandicap) : Un/une auxiliaire de puériculture h/f - Diplôme d'auxiliaire de puériculture exigé - Expérience du travail en crèche exigé poste à pourvoir au plus tôt pour un remplacement (prolongation possible) Contact par mail uniquement

Le groupe de développement des procédés de purification de Sandoz - France recherche un membre d'équipe enthousiaste et motivé, passionné par l'idée d'élargir l'accès mondial aux biothérapeutiques grâce à l'avancement des technologies de bioprocédés continus. Ce collaborateur rejoindra une équipe dynamique, collaborative et pluridisciplinaire pour soutenir le développement des procédés de purification à l'échelle du laboratoire et du pilote, en vue de faire progresser la fabrication de biothérapeutiques à faible coût. Le candidat retenu devra avoir de l'expérience en théorie et en opérations de chromatographie et de filtration. Une expérience en criblage chromatographique à haut débit et en chromatographie multi-colonnes est un atout. Une expérience dans le domaine des biosimilaires est requise. De solides compétences en communication écrite et orale en anglais sont également indispensables. Enfin, le candidat idéal est curieux, créatif, engagé, capable de travailler de manière autonome ou en équipe, tout en recherchant constamment des moyens d'améliorer les processus scientifiques et les technologies. Responsabilités et missions : - Piloter tous les aspects du développement des procédés de purification, de la caractérisation et du transfert technologique vers la fabrication cGMP pour des procédés hybrides et continus. - Servir de ressource technique interne pour la fabrication cGMP et la conception de procédés. - Communiquer de manière claire et efficace les informations scientifiques, les plans expérimentaux et les données aux équipes projet internes, à la direction, ainsi qu'aux collaborateurs en développement technologique. - Concevoir, exécuter et analyser de manière autonome des expériences basées sur des plans expérimentaux statistiques (DOE). - Rédiger des instructions de travail, des rapports et des présentations qui résument, organisent et interprètent les résultats expérimentaux, avec une révision par les membres appropriés de l'équipe. - Promouvoir le développement technologique pour l'intensification des procédés et la fabrication continue, en réduisant les coûts de fabrication et l'empreinte grâce à des améliorations de la productivité des cultures, du contrôle de la qualité des produits et de la gestion des données. Connaissances et compétences : - Connaissance approfondie de la chromatographie préparative, y compris l'utilisation des systèmes AKTA. - Expertise dans les opérations de filtration, notamment la filtration frontale à l'échelle du laboratoire, la filtration virale et l'ultrafiltration/diafiltration (UF/DF). - Maîtrise du développement des procédés en aval pour les protéines issues de lignées cellulaires de mammifères, de la préparation des tampons et des stratégies de mise à l'échelle. - Excellentes compétences en conception et analyse expérimentales. - Expérience avec les applications Microsoft Office (Word, PowerPoint, Excel). - Expérience dans un environnement cGMP ou en salle blanche (bien que ce poste ne soit pas cGMP, la connaissance des cGMP est utile pour les activités de transfert de procédés/technologies). Expérience et formation : - Diplôme de Master en ingénierie, biochimie, biotechnologie ou domaine connexe avec plus de 7 ans d'expérience, ou doctorat (PhD) avec plus de 3 ans d'expérience dans les biosimilaires pour les procédés de purification issus de cellules de mammifères. - Maîtrise de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit, est indispensable. Autres informations : Disponibilité pour travailler occasionnellement les week-ends et en soirée requise.

Devenez Accompagnateur(trice) H/F chez Barayole - Protection de l'Enfance en Vendée À propos de Barayole : Barayole est une association engagée dans la protection de l'enfance, offrant un environnement chaleureux et sécurisant pour les jeunes confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance. Nous croyons fermement que chaque enfant mérite un accompagnement de qualité et nous sommes à la recherche de professionnels passionnés pour rejoindre notre équipe. Pourquoi cette annonce est-elle toujours active ? Notre mission est de soutenir les enfants en attente de placement. Tant qu'il y aura des jeunes à accueillir, nous serons en quête de talents pour nous aider dans cette noble tâche. Votre rôle : En tant qu'Accompagnateur(trice), vous aurez la chance de travailler dans un cadre innovant. Selon les besoins, vous accueillerez un ou deux jeunes, et vous vous relayerez avec votre binôme une semaine sur deux. Ce modèle d'accompagnement favorise l'apaisement et permet un véritable travail éducatif. Conditions de travail : - Rythme de travail : Vous travaillerez une semaine sur deux, en horaires 24/24, du mardi au mardi suivant. Ce système vous permet de ne faire qu'un seul trajet par semaine, ce qui optimise votre temps et votre énergie. - Intégration : Après 5 jours de formation interne, vous serez responsable de l'accompagnement d'un ou deux jeunes. Profil recherché : Nous recherchons des candidats titulaires d'un diplôme dans le secteur de l'animation, du médico-social ou de la santé (ex : DEASS, DEES, DEEJE, etc.) et/ou ayant une expérience professionnelle significative. Une connaissance du handicap ou de la protection de l'enfance est un atout. Nous valorisons également les candidats désireux de s'investir sur le long terme auprès de nos jeunes et de contribuer à l'évolution de notre association. Conditions de poste : - Secteur d'activité : Social / Protection de l'enfance - Localisation : Vendée - Type d'emploi : Temps plein, CDI - Rémunération : o Salaire de 2 250 € brut / mois o Possibilité de primes de remplacement sur base de volontariat o Augmentations prévues après 1 an, 2 ans et 3 ans Avantages : - Logement de service avec le jeune - Repas pris en charge - Véhicule de service pour les transports - Ordinateur portable pour les transmissions et plannings - Accès à Flex (écoute psychologique 24h/24h) Conditions supplémentaires : - Permis B obligatoire - Animaux non admis sur nos unités de vie Rejoignez-nous ! Si vous êtes prêt(e) à faire une différence dans la vie des jeunes, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Ensemble, construisons un avenir meilleur pour chaque enfant.

Dans un environnement de forte croissance, et afin de répondre aux objectifs de scalabilité et de satisfaction client, mais aussi de poursuivre notre mission sociale d'accessibilité à l'emploi au plus grand nombre, nous ouvrons un poste de Chargé(e) de Recrutement en implant basé à Vatry (51) en CDD, à pourvoir dès le premier juillet 2026 pour une durée de 6 mois. Vos missions : En travaillant en autonomie au sein de notre agence dédiée et hébergée au coeur du site client, vous représentez GOJOB auprès des intérimaires en poste, des candidats et des équipes opérationnelles. Vous serez autonome tout en ayant le support de l'équipe et de tous nos outils internes. En contact avec les équipes opérationnelles, vous recueillez les besoins de recrutement du client afin de répondre à leurs objectifs de production. Vous identifiez les candidats les plus adaptés pour répondre aux besoins grâce aux outils à votre disposition (Base de donnée candidats internes, job-boards, CVthèques, etc..). Vous évaluez les candidats en entretien physique. Vous assurez l'intégration de vos nouveaux intérimaires sur le site. Vous accompagnez nos Gojobbers tout au long de leur mission. Votre profil : Formation BAC +2 minimum en RH, Commerce, Logistique ou Industrie Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans dans laquelle vous avez développé des compétences en recrutement, idéalement en travail temporaire. Vous savez vous adapter facilement et êtes aussi à l'aise pour interagir avec nos intérimaires qu'avec les équipes de notre client. Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent. Ce que nous vous offrons : - Une rémunération attractive selon votre profil et vos compétences - Carte Swile (équivalent ticket resto) d'une valeur de 9€/jour pris en charge à 55% par Gojob - 6 semaines de Congés Payés - Une excellente mutuelle/prévoyance - 50% du titre de transport en commun remboursé - Un forfait sport/culture/bien-être à 150€/an - Une prime Vacances

Nous recherchons un agent ou une agente d'entretien pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de maintenir la propreté de trains. Votre rôle est essentiel pour garantir le bien-être de tous les usagers. - Effectuer le nettoyage de trains, des espaces communs et des sanitaires. - Assurer la propreté des sols, des surfaces et des équipements. - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène en vigueur Travail du lundi au vendredi et/ou le samedi et/ou le dimanche Débutant(e) accepté (e) : formation interne assurée.

Nous recherchons un(e) Agent d'entretien et de nettoyage dynamique et rigoureux(se) pour assurer la propreté et l'hygiène de notre supermarché. Véritable garant(e) du confort de nos clients et de nos équipes, vous veillerez à ce que le magasin soit accueillant et impeccable au quotidien. Vos missions principales - Nettoyage des surfaces : Laver et désinfecter les sols des allées, du magasin et des zones de caisses (manuellement ou à l'aide d'une auto-laveuse). - Entretien des zones spécifiques : Nettoyer et approvisionner les sanitaires, vider les poubelles et entretenir les locaux sociaux (salle de pause, bureaux). - Respect des normes : Appliquer strictement les règles d'hygiène, de sécurité et les protocoles de désinfection en vigueur. - Gestion du matériel : Entretenir votre matériel de nettoyage et signaler les besoins de réapprovisionnement en produits d'entretien. - Expérience : Une première expérience sur un poste similaire (nettoyage industriel, grande distribution ou hôtellerie) est un plus, mais les débutants motivés sont acceptés. - Qualités : Vous êtes autonome, minutieux(se), efficace et avez le sens du détail. - Disponibilité : Le poste nécessite une bonne gestion des horaires (travail souvent tôt le matin avant l'ouverture)

Au sein d'une cafétéria, vous accueillerez la clientèle, vous encaisserez les commandes. . Vous débarrasserez les tables, effectuerez l'entretien de la salle ainsi que la plonge. Vous travaillerez soit du matin soit du soir entre 9h et 22h. Repos 1 week-end sur 3. 2 à 3 jours de repos par semaine. Vous avez de préférence un moyen de locomotion car les transports en commun , ne desservent le restaurant pas le soir. poste à pourvoir du 22/06 au 31 août, voire plus...

Vous avez en charge le repassage et/ou le ménage du domicile de particuliers selon les créneaux horaires auxquels vous êtes disponible. Vous devez être en mesure de lire des instructions (produits, notes, ...) et de laisser des informations par écrit si nécessaire. Déplacements fréquents en transports en commun à prévoir sur l'agglomération toulousaine. Discrétion et ponctualité. La rémunération est de 12.55€/heure brut. Expérience et références sérieuses exigées.

Nous recherchons pour notre Restaurant Le Grand Kaf, situé au centre d'Ax Les Thermes, un Second de Cuisine (H/F). Service en coupure. 2 jours de repos hebdomadaire. Pour candidater, envoyez votre CV par mail ou présentez vous au Restaurant avec un CV.