L'animateur(rice) est responsable à la fois de la sécurité et du développement des enfants. Par ses activités, elle contribue à l'éducation des enfants, les aide à acquérir leur autonomie et participe à leur développement affectif et intellectuel Le poste est à pourvoir à fin Aout. Vos Missions : - Accueillir les enfants et leurs parents - Concevoir et animer des activités d'éveil, de jeux et de loisirs - Assurer les soins de base des enfants (toilette, change, repas) - Veiller à la sécurité et au bien-être des enfants - Collaborer avec l'équipe éducative pour adapter les activités et les projets pédagogiques - Communiquer régulièrement avec les parents sur le développement et les progrès de leurs enfants - Participer à l'aménagement et à l'entretien des espaces de vie et de jeux Cette liste est non-exhaustive Profil recherché : - CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) - Connaissances des gestes d'urgence et de premiers secours - Techniques d'analyse de pratiques professionnelles - Connaissance du développement psychomoteur de l'enfant - Notions de réglementation petite enfance - Connaissance de la procédure d'évacuation Avantages sociaux : - 30CP + 5 RTT -> 7 semaines payées par an - Plan d'épargne entreprise - Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique - Action Logement - Mutuelle et prévoyance - Plan de développement des compétences Qui sommes-nous ? La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation. Rejoignez-nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général !

Har du interesse for svømming og liker å jobbe med mennesker? Ønsker du en meningsfull jobb hvor du bidrar til å lære barn, ungdom og voksne en livsviktig ferdighet? Svømmepartner AS søker engasjerte og motiverte svømmeinstruktører og svømmetrenere til våre kurs og aktiviteter.

Hva vi ser etter

Hvem passer stillingen for?

Noen som vil ha en deltidsstilling ved siden av studier eller annen jobb, eller ønsker å utvikle seg som instruktør og trener. I denne stillingen er det fult mulig å jobbe en gang i uka.

Stillingen passer både for deg som har lang erfaring fra svømming, og for deg som er trygg i vann, ønsker å utvikle deg som instruktør og har et genuint ønske om å lære bort.

Vi legger stor vekt på personlig egnethet, engasjement og evnen til å skape trygghet og mestring i vann.

Høres dette ut som noe for deg?
Send oss en søknad og fortell litt om deg selv, din erfaring og hvorfor du ønsker å jobbe hos Svømmepartner AS.

Vi vurderer søknader fortløpende og gleder oss til å høre fra deg!

Arbeidsoppgaver

Vi ser etter deg som:

• Er glad i å jobbe med barn, ungdom og voksne.

• Er svømmedyktig og kan bestå livredningstest.

• Er ansvarsbevisst, positiv og samarbeidsvillig.

• Er 18 år eller eldre. - Vi er også åpne for å ansette seriøse og motiverte søkere fra 16 år dersom de har erfaring fra svømming.

Det er en fordel dersom du har:

• Erfaring fra svømming, enten som utøver eller trener.

• Erfaring som svømmeinstruktør eller svømmetrener.

• Erfaring med undervisning eller arbeid med barn.

Dette er ønskelig, men ikke et krav. Har du ikke instruktørerfaring, men er motivert for å lære og undervise, oppfordrer vi deg likevel til å søke.

Vi tilbyr

Vi tilbyr:

• Opplæring og oppfølging.

• Stillingene vi har er fra 6% - 25% (etter hvor mye søker kan arbeide).

• Et godt arbeidsmiljø med engasjerte kollegaer.

• En variert og aktiv arbeidshverdag.

• Muligheten til å gjøre en forskjell ved å lære andre en viktig livsferdighet.

• Fleksible arbeidstider, hovedsakelig ettermiddag, kveld og helg.

Om arbeidsgiveren:

Svømmepartner AS tilbyr svømmeopplæring for barn, ungdom og voksne. Selskapet har et bredt kurstilbud, hovedsaklig i samarbeid med andre aktører. Virksomheten er til stede på en rekke lokasjoner i Trondheim.

Är du redo att ta ditt träningsengagemang till nästa nivå? Fitness24Seven söker inte bara styrkecoacher - vi letar efter energiska ledare som brinner för att inspirera andra till att nå sina träningsmål. Älskar du svett och träning? Då har du kommit till rätt plats. Om rollen Du är ledaren och hjärtslagen på gymgolvet. Som styrkecoach för små grupper är det din uppgift att leda såväl erfarna som oerfarna deltagare genom deras träning. Vi tror på att träning ska vara rolig, inspirerande och tillgänglig för alla – och det är här du kommer in i bilden. I vårt träningskoncept Train & Learn leder vi våra medlemmar i fokuserade träningsupplägg i gymmiljö för att lära ut övningar, teknik och inte minst för att inspirera. Tjänsten innebär en timanställning på 1 till 3 timmar i veckan på Fitness24Seven Solna Råsunda. Har du ingen utbildning som instruktör? Ingen fara - är du rätt person för oss så ingår det i din anställning. Vi söker dig För att trivas och utvecklas i rollen som coach söker vi dig som är engagerad, har lätt för att inspirera och med tydlighet kan vägleda andra genom sin träning. Vi ser gärna att du har erfarenhet av gymträning och ledarskap, men vi ser även till att du får utbildning inför uppdraget. Givetvis har du lätt för att leda andra och stå inför ett peppat gäng deltagare och prata. Ditt intresse för träning och hälsa ser vi som en självklarhet. Vad erbjuder vi? Som anställd på Fitness24Seven erbjuder vi en rad olika förmåner. Gratis gymkort som gäller på alla våra gym i 5 olika länder. Goda utvecklingsmöjligheter inom företaget genom såväl interna som externa utbildningar. Vara med och hjälpa andra till ett hälsosammare liv – tillsammans med andra entusiastiska kollegor. Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och genomför därför obligatoriskt drogtest och bakgrundskontroll vid nyanställning av personal. Om Fitness24Seven För oss är det enkelt - oavsett vem du är ska du ha möjlighet att träna. Därför är vi måna om att träning och välmående ska vara tillgängligt för alla. Vårt unika koncept gör det möjligt för alla medlemmar att träna när som helst på dygnet, och så nära hemmet eller arbetsplatsen som möjligt - till ett attraktivt pris. Dessutom ingår gruppträning och tjejgym i medlemskapet utan extra kostnad.   Sedan 2003 har vi gått från att ha 1 gym i Malmö till att idag ha fler än 270 anläggningar i 5 länder – Sverige, Norge, Finland, Colombia och Thailand. Vi har ett stort fokus kring CSR och arbetar både med egna välgörenhetsprojekt och mot organisationer så som SOS-barnbyar. Välkommen till Fitness24Seven. 

Vous êtes titulaire d'un CAP petite enfance alors n'hésitez plus ! Nous sommes à la recherche d'une personne pour un remplacement sur la crèche de Chabanas. Vous aimez travailler avec les enfants et avez un réel intérêt pour leur bien être ? Alors ce poste est fait pour vous ! Vos missions : Vous êtes chargé(e) de l'accueil des enfants et des familles et vos responsabilités vous amènent à remplir les fonctions suivantes : - assurer l'accueil des enfants et les relations avec les familles - Assurer les soins d'hygiène, de confort et de sécurité de l'enfant - Animer un groupe d'enfant avec des activités liées au projet pédagogique de l'établissement - Vous menez en équipe des actions éducatives en lien avec nos valeurs pédagogiques basées sur le respect du rythme et l'autonomie de l'enfant - Vous avez la capacité de mettre en place les protocoles de sécurité et d'hygiène et savez les faire respecter pour garantir un environnement sécurisant et bienveillant Votre profil : - Vous êtes créatif(ve), enthousiaste, doté(e) de qualités relationnelles et de solides connaissances de jeune enfant, vous savez faire preuve de rigueur et d'autonomie.

Prise de poste : 24/08/2026 Chez Step by Step, nous sommes convaincues que l'on peut changer le monde. un enfant à la fois. Nous recherchons un(e) Animatrice Petite Enfance titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture, ou du CAP AEPE, souhaitant s'investir au sein d'une micro-crèche à taille humaine, dans un environnement bienveillant, professionnel et respectueux du rythme de l'enfant. Ici, vous ne serez pas "juste un(e) salarié(e)". Vous serez un(e) professionnel(le) reconnu(e), écouté(e), accompagné(e) et pleinement intégré(e) à la dynamique d'équipe. Votre rôle En lien avec la Référente Technique et l'équipe, vous participez activement à l'accueil quotidien des enfants de 3 mois à 3 ans. Vous contribuez à garantir un accueil de qualité, dans un cadre sécurisant, chaleureux et respectueux des besoins de chaque enfant. Vous évoluez dans une micro-crèche à taille humaine, où la qualité de l'accompagnement prime sur la quantité. Auprès des enfants Vous aurez pour missions de : - Assurer un accompagnement individualisé, bienveillant et sécurisant - Participer aux soins du quotidien : repas, change, sommeil, hygiène - Observer les besoins des enfants et adapter votre posture professionnelle - Proposer et animer des activités d'éveil adaptées à l'âge et au développement de chacun - Aménager des espaces de jeux sécurisants et stimulants - Veiller au respect des protocoles d'hygiène, de sécurité et de santé - Participer à la vie quotidienne de la structure dans un esprit d'équipe Auprès des familles, vous contribuerez à : - Construire une relation de confiance avec les parents - Assurer des transmissions claires, professionnelles et bienveillantes - Être à l'écoute des familles dans une logique de coéducation - Représenter les valeurs de la structure au quotidien Ce que nous vous proposons : - Un contrat de 30h/semaine en CDD - Une évolution possible vers un CDI - Une rémunération au SMIC horaire - Une réelle intégration dans la vie de l'équipe - Des réunions d'équipe et journées pédagogiques régulières - Un environnement bienveillant, soutenant et professionnel - Un groupe familial de 4 micro-crèches partageant les mêmes valeurs Amplitude horaire : 7h30 - 18h30 Fermeture : week-ends + 3 semaines en août + 1 semaine à Noël Profil recherché : - DE Auxiliaire de puériculture ou CAP AEPE obligatoire - Bonne connaissance du développement du jeune enfant - Posture professionnelle, douce et bienveillante - Sens des responsabilités - Capacité d'adaptation et d'organisation - Esprit d'équipe solide - Envie de s'investir dans un projet pédagogique porteur de sens - Des compétences en Bébé Signe et en Communication Non Violente - CNV sont un vrai plus. Nos valeurs : Bienveillance - Communication - Écoute - Passion du métier Nous croyons en un management humain, en la confiance et en la montée en compétences de nos équipes. Si vous cherchez un poste avec du sens, dans une structure familiale où l'humain est au cœur du projet, nous serons ravies de vous rencontrer.

Är du redo att ta ditt träningsengagemang till nästa nivå? Fitness24Seven söker inte bara gruppträningsinstruktörer - vi letar efter energiska ledare som brinner för att inspirera andra till att nå sina träningsmål. Älskar du svett och träning till bra musik? Då har du kommit till rätt plats. Om rollen Du är rytmen, ledaren och hjärtslagen på våra gruppass. Som gruppträningsinstruktör är det din uppgift att leda såväl erfarna som oerfarna deltagare genom passet – i varje puls och varje rörelse. Vi tror på att träning ska vara rolig, inspirerande och tillgänglig för alla – och det är här du kommer in i bilden. I dagsläget erbjuder vi över 20 olika gruppträningspass – allt från styrkepass, funktionell träning, kondition och HIIT till dans, boxning och yoga. Alla våra gruppass kan anpassas efter deltagarens nivå och dagsform. Just nu söker vi nya stjärnor till våra Pilates koncept! Tjänsten innebär en timanställning på 1 till 5 timmar i veckan på Fitness24Seven Sundbyberg. Har du ingen utbildning som instruktör? Ingen fara - är du rätt person för oss så ingår det i din anställning. Vi söker dig För att trivas och utvecklas i rollen som gruppträningsinstruktör söker vi dig som är engagerad, har lätt för att inspirera och med tydlighet kan vägleda andra genom sin träning. Vi ser gärna att du har gått på gruppass tidigare och innehar viss erfarenhet från det koncept/kategori av pass som du är intresserad av att bli instruktör i. Givetvis har du lätt för att leda andra och stå inför ett peppat gäng deltagare och prata. Ditt intresse för träning och hälsa ser vi som en självklarhet. Vad erbjuder vi? Som anställd på Fitness24Seven erbjuder vi en rad olika förmåner. Gratis gymkort som gäller på alla våra gym i 5 olika länder. Goda utvecklingsmöjligheter inom företaget genom såväl interna som externa utbildningar. Vara med och hjälpa andra till ett hälsosammare liv – tillsammans med andra entusiastiska kollegor. Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och genomför därför obligatoriskt drogtest och bakgrundskontroll vid nyanställning av personal. Om Fitness24Seven För oss är det enkelt - oavsett vem du är ska du ha möjlighet att träna. Därför är vi måna om att träning och välmående ska vara tillgängligt för alla. Vårt unika koncept gör det möjligt för alla medlemmar att träna när som helst på dygnet, och så nära hemmet eller arbetsplatsen som möjligt - till ett attraktivt pris. Dessutom ingår gruppträning och tjejgym i medlemskapet utan extra kostnad.   Sedan 2003 har vi gått från att ha 1 gym i Malmö till att idag ha fler än 270 anläggningar i 5 länder – Sverige, Norge, Finland, Colombia och Thailand. Vi har ett stort fokus kring CSR och arbetar både med egna välgörenhetsprojekt och mot organisationer så som SOS-barnbyar. Välkommen till Fitness24Seven. 

Le Lycée Sainte Marie de Chantonnay recherche un éducateur - animateur (H/F) à temps plein à compter du 24/08/2026. Son rôle sera de : - Assurer l'encadrement et la sécurisation des élèves, ainsi que l'application du règlement intérieur. - Suivi et accompagnement des élèves : assiduité, ponctualité, surveillance, suivi du travail et des activités. - A l'écoute des jeunes - Animer des activités physiques, ludiques, créatives - Transmettre les situations problématiques au responsable de vie scolaire et d'internat - Effectuer du secrétariat de vie scolaire Le poste se déroule en externat et en internat : 2 soirs par semaine jusqu'à 23h, un soir jusqu'à 20h30

La Fondation Louis Lépine, reconnue d'utilité publique depuis 1950, œuvre à l'action sociale de la Préfecture de Police de Paris. Sa mission principale est d'accompagner au quotidien les agents de la Préfecture de Police de Paris ainsi que leurs ayants droit, qu'ils soient en activité ou retraités, résidant à Paris ou dans les départements limitrophes (92, 93, 94). La Fondation Louis Lépine est animée par des valeurs de solidarité, d'équité et d'accessibilité. Elle exerce plusieurs missions pour soutenir les fonctionnaires de la Préfecture de Police et leurs familles, notamment : via la solidarité financière (prêts sociaux, l'aide aux victimes du devoir, le versement de bourses aux orphelins ; l'aide au logement ; des prestations vacances (séjours jeunes, vacances en famille...) ; des prestations culturelles (billetterie, spectacles.) et un accueil quotidien au sein de la Maison Bleus autour d'une programmation culturelle variée. Composée de 21 salarié.e.s de droit privé, la Fondation recherche un.e gestionnaire pour le Pôle Vacances-Loisirs. Missions principales : Sous la responsabilité de la responsable du pôle vacances-loisirs et en lien avec les autres services de la Fondation, vous aurez pour principales missions : - Appui à l'organisation des événements de la Fondation : vous participerez activement à la préparation logistique et administrative des temps forts annuels organisés par la Fondation, en lien avec les autres pôles. Cela inclut notamment l'Arbre de Noël, événement phare de fin d'année pour lequel vous contribuerez : - à la gestion des inscriptions et de la billetterie, - à la coordination avec les prestataires (spectacle, goûter, cadeaux...), - à la préparation des supports de communication, - ainsi qu'à la présence sur le lieu de l'évènement pendant 2 jours, répartis sur deux week-ends différents (1 jour par week-end) - Accueil, information et conseils aux ayants droit ; - Traitement administratif des dossiers de subvention ; - Participation à la gestion de l'activité séjours jeunes (inscriptions, suivi, coordination.) ; Vous serez également mobilisé-e sur d'autres actions ponctuelles : concours de dessin, Run PP, ou autres initiatives portées par la Fondation (stands, animation d'activités...). Profil recherché : Formation : Bac +2 minimum (BTS Tourisme, Gestion PME-PMI, Animation sociale, etc.) Expérience : 2 ans minimum dans une structure culturelle, touristique ou sociale Compétences techniques : - Intérêt pour l'action sociale - Connaissance du secteur culturel, touristique et/ou social - Maîtrise des outils bureautiques - Aisance rédactionnelle Qualités personnelles : - Sens de l'organisation, rigueur, autonomie - Excellent relationnel et sens du service - Esprit d'équipe et capacité d'adaptation Pourquoi nous rejoindre ? Travailler à la Fondation Louis Lépine, c'est contribuer à une mission d'utilité publique au service de la cohésion sociale des agents publics. Vous intégrerez une structure à taille humaine, engagée et bienveillante. Information complémentaire ? Lieu : Paris 4e Contrat : CDD de 4 mois - Temps plein (35h/semaine) Statut : Employé-e Rémunération : entre 1 870 € et 2 000 € bruts mensuels selon expérience Poste à pourvoir à compter du 1er septembre 2026 Comment postuler ? Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez rejoindre une équipe dynamique et motivée : n'hésitez pas à nous envoyer votre CV avant le 26 juillet 2026

MISSION PRINCIPALE Concevoir, organiser et animer des activités adaptées aux résidents afin de maintenir le lien social, favoriser l'autonomie et contribuer à leur bien-être, en cohérence avec le projet d'accompagnement de l'établissement. EN DETAIL × Accueil et accompagnement des résidents. × Analyse des besoins et attentes. × Élaboration du projet d'animation (individuel et collectif). × Mise en œuvre et animation des activités. × Communication du programme (affichage, réseaux sociaux.). × Coordination avec intervenants extérieurs, bénévoles et familles. × Évaluation qualitative et quantitative des actions menées. × Rédaction de projets pour appels à projets. × Participation au Conseil de la Vie Sociale. × Recueil des avis des résidents et familles. × Accompagnement des jeunes en Service Civique. × Suivi et respect du budget annuel dédié à l'animation. SAVOIRS : Maîtrise des outils informatiques - Connaissances des droits des personnes âgées - Respect des protocoles, règles de sécurité et procédures internes. SAVOIR-FAIRE : Travail en transversalité avec les équipes - Création d'activités variées (culturelles, manuelles, physiques, sociales, bienêtre) - Développement du lien social avec les familles - Capacité à développer des partenariats locaux - Evaluation et ajustements des activités - Capacité à rendre compte de son activité. Travail en semaine et occasionnellement le samedi. Horaires : 09h00-17h00

L'animateur(rice) est responsable à la fois de la sécurité et du développement des enfants. Par ses activités, elle contribue à l'éducation des enfants, les aide à acquérir leur autonomie et participe à leur développement affectif et intellectuel Vos Missions : - Accueillir les enfants et leurs parents - Concevoir et animer des activités d'éveil, de jeux et de loisirs - Assurer les soins de base des enfants (toilette, change, repas) - Veiller à la sécurité et au bien-être des enfants - Collaborer avec l'équipe éducative pour adapter les activités et les projets pédagogiques - Communiquer régulièrement avec les parents sur le développement et les progrès de leurs enfants - Participer à l'aménagement et à l'entretien des espaces de vie et de jeux Cette liste est non-exhaustive Profil recherché : - CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) - Connaissances des gestes d'urgence et de premiers secours - Techniques d'analyse de pratiques professionnelles - Connaissance du développement psychomoteur de l'enfant - Notions de réglementation petite enfance - Connaissance de la procédure d'évacuation Avantages sociaux : - 30CP + 5 RTT -> 7 semaines payées par an - Plan d'épargne entreprise - Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique - Action Logement - Mutuelle et prévoyance - Plan de développement des compétences Qui sommes-nous ? La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation. Rejoignez-nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général !