animateur sportif H/F - EC21101 Placé sous l’autorité de l’éducateur ... ville, vous aurez pour missions de développer et d’accompagner les pratiques ... nées aux enfants et aux jeunes : - Animer des activités ... les écoles élémentaires pour les cycles 3 (CM1 et CM2), - Faire découvrir les pratiques ... s des adolescents au sein du club ados, - Participer aux actions et manifestations ... isées par la ville ou en collaboration avec des partenaires associatifs et institutionnels, - Veiller à l’application de la réglementation des mineurs, - Assurer la sécurité physique, affective et morale des enfants, - Assurer le rangement et l’entretien du matériel. Conditions de recrutement : - Poste annualisé à temps complet, à pourvoir d ... eilleurs délais. - ... taire + RIFSEEP + prime annuelle - CNAS – CET- Participation prévoyance

Recherche enseignant d'équitation H/F pour lycée agricole. Cet établissement accueille et forme des jeunes en difficultés scolaires, sociales et familiales. Notre exploitation : 17 ha, 1 écurie (15 chevaux en moyenne), 3 tunnels horticoles et maraichers, 1 plateau technique paysagers, 1 parc de machines agricoles. Vos principales missions seront : Concevoir et dispenser des cours d’équitation pour tous les publics, du débutant à la compétition. Surveiller en permanence la carrière, ou les chemins de balade afin d’assurer la sécurité des cavaliers et des chevaux. Contrôler le harnachement, vérifier le port de la bombe et l’ajustement du matériel pour prévenir chutes et blessures. Élaborer des programmes de progressions pédagogiques : cycles de séances, objectifs techniques et évaluations adaptées aux besoins individuels ou du groupe. Attribuer et planifier les montures en fonction du gabarit du cavalier et de la charge de travail des équidés. Veiller quotidiennement au bien-être des chevaux (pansage, alimentation, récupération) et ajuster l’effort pour éviter fatigue ou blessures. Organiser et animer des stages, balades et animations thématiques (pony-games, voltige, découverte nature…) Préparer les cavaliers aux examens fédéraux (galops). Entretenir et installer les infrastructures et obstacles (carrières, barres, chandeliers) et signaler toute anomalie. Gérer l’administration sportive : délivrance des licences FFE, tenue des carnets sanitaires. Appliquer la réglementation équestre et sanitaire : veille sur les textes FFE, règles de biosécurité équine et affichage obligatoire. Quels bénéfices pour vous ? La variété des dispositifs, des projets et du public accompagné vous permet de développer votre expertise professionnelle ! Ne soyez plus jamais seuls ! Vous travaillez avec une équipe pluridisciplinaire engagée pour accompagner les jeunes dans toute ses dimensions ! Votre profil Vous êtes titulaire, au minimum d'un DEJEPS. Vous êtes en capacité de mettre en place des méthodes pédagogiques adaptées au public auprès duquel vous enseignez Vous avez le sens de l’autorité et de l’écoute, savez faire preuve de patience et d’habileté dans la transmission de votre savoir. Manifestant un intérêt pour l'acte d'enseigner au sein d'une institution porteuse de valeurs fortes et désireux de participer à l'épanouissement et au développement de tous, vous adhérez au projet d’Apprentis d'Auteuil. Informations Complémentaires : Contrat : CDD à pourvoir à partir du 24 août 2026 pour une durée de 6 mois. Temps de travail : Temps partiel (0.34 ETP)

Oletko sinä yksi uusista ohjaajistamme tai tunnetko sopivan henkilön? Etsimme vastuuntuntoisia ja liikunnallisia ohjaajia, joilla on kokemusta lasten ja nuorten ohjaamisesta. Olet positiivinen ja osaat hallita sekä ryhmän että käytännön asiat ja ennen kaikkea: lapset viihtyvät ohjauksessasi ja voivat tuntea olonsa turvalliseksi.Kaudelle 2026-2027 haemme **Myyrmäen suuralueen** alueelle uusia ohjaajia. Mitä kerho-ohjaaja tekee? Gymi-ohjaaja tai tuttavallisemmin Gymi-ope vetää kerhotunteja Gymin opetus- ja tuntisuunnitelmien mukaisesti. Saat käyttöösi kattavan digitaalisen käsikirjan ja videomateriaalin, joiden avulla koulutus tapahtuu kerhovuoden aikana. Lisäksi järjestämme muutaman lyhyen etäkoulutuksen vuoden mittaan. Tämä on myös mahdollisuus kehittää omaa osaamistasi lasten liikunnan alalla! Odotamme sinulta: \* vähintään 18 vuoden ikää \* kykyä itsenäiseen työskentelyyn \* kokemusta lapsiryhmien ohjaamisesta \* positiivista ja jämäkkää ryhmänhallintaa Eduksi katsomme: \* kokemuksen parkourista, voimistelusta tai sirkuksesta \* ensiaputaidot Kerho-ohjaajan työ on määräaikainen ja osa-aikainen. Palkkaus on nuoriso-ohjaajan palkkatason mukainen. Palkkaan vaikuttaa osaaminen ja kokemus. Lisäksi maksamme mahdollisia matkakorvauksia Tikkurilan keskustasta kouluille. Ohjaustyöt alkavat koulujen alettua syksyllä 2026 ja päättyvät toukokuussa 2027. Gymi-kerhoja pidetään osana Vantaan kaupungin Harrastamisen Suomen mallin kerhotoimintaa. Kerhoja pidetään arki-iltapäivisin. Kerhot päättyvät viimeistään klo 17. Gymi-opelle on tarjolla max 6-8 ohjaustuntia per viikko. Työ sopii esim. opiskelijalle tai vaikkapa toiminimiyrittäjälle. Lähetä CV, hakemuksesi sekä mahdollisten suosittelijoidesi yhteystiedot mahdollisimman pian kuitenkin viimeistään 25.8. Tiedustelut: 040 7798318 / Jiri Nurmi (suomi, svenska) Hakemukset: rekry@gymi.fi

Oletko sinä yksi uusista ohjaajistamme tai tunnetko sopivan henkilön? Etsimme vastuuntuntoisia ja liikunnallisia ohjaajia, joilla on kokemusta lasten ja nuorten ohjaamisesta. Olet positiivinen ja osaat hallita sekä ryhmän että käytännön asiat ja ennen kaikkea: lapset viihtyvät ohjauksessasi ja voivat tuntea olonsa turvalliseksi. Mitä kerho-ohjaaja tekee? Gymi-ohjaaja tai tuttavallisemmin Gymi-ope vetää kerhotunteja Gymin opetus- ja tuntisuunnitelmien mukaisesti. Saat käyttöösi kattavan digitaalisen käsikirjan ja videomateriaalin, joiden avulla koulutus tapahtuu kerhovuoden aikana. Lisäksi järjestämme muutaman lyhyen etäkoulutuksen vuoden mittaan. Tämä on myös mahdollisuus kehittää omaa osaamistasi lasten liikunnan alalla! Odotamme sinulta: \* vähintään 18 vuoden ikää \* kykyä itsenäiseen työskentelyyn \* kokemusta lapsiryhmien ohjaamisesta \* positiivista ja jämäkkää ryhmänhallintaa Eduksi katsomme: \* kokemuksen parkourista, voimistelusta tai sirkuksesta \* ensiaputaidot Kerho-ohjaajan työ on määräaikainen ja osa-aikainen. Palkkaus on nuoriso-ohjaajan palkkatason mukainen. Palkkaan vaikuttaa osaaminen ja kokemus. Lisäksi maksamme mahdollisia matkakorvauksia Rovaniemen keskustasta kyläkouluille. Ohjaustyöt alkavat koulujen alettua syksyllä 2026 ja päättyvät toukokuussa 2027. Gymi-kerhoja pidetään osana Rovaniemen kaupungin Harrastamisen Suomen mallin kerhotoimintaa. Kerhoja pidetään arki-iltapäivisin. Kerhot päättyvät viimeistään klo 17. Gymi-opelle on tarjolla max 6-8 ohjaustuntia per viikko. Työ sopii esim. opiskelijalle tai vaikkapa toiminimiyrittäjälle. Lähetä CV, hakemuksesi sekä mahdollisten suosittelijoidesi yhteystiedot mahdollisimman pian kuitenkin viimeistään 25.8. Tiedustelut: 040 7798318 / Jiri Nurmi (suomi, svenska) Hakemukset: rekry@gymi.fi

Oletko sinä yksi uusista ohjaajistamme tai tunnetko sopivan henkilön? Etsimme vastuuntuntoisia ja liikunnallisia ohjaajia, joilla on kokemusta lasten ja nuorten ohjaamisesta. Olet positiivinen ja osaat hallita sekä ryhmän että käytännön asiat ja ennen kaikkea: lapset viihtyvät ohjauksessasi ja voivat tuntea olonsa turvalliseksi. Mitä kerho-ohjaaja tekee? Gymi-ohjaaja tai tuttavallisemmin Gymi-ope vetää kerhotunteja Gymin opetus- ja tuntisuunnitelmien mukaisesti. Saat käyttöösi kattavan digitaalisen käsikirjan ja videomateriaalin, joiden avulla koulutus tapahtuu kerhovuoden aikana. Lisäksi järjestämme muutaman lyhyen etäkoulutuksen vuoden mittaan. Tämä on myös mahdollisuus kehittää omaa osaamistasi lasten liikunnan alalla! Odotamme sinulta: \* vähintään 18 vuoden ikää \* kykyä itsenäiseen työskentelyyn \* kokemusta lapsiryhmien ohjaamisesta \* positiivista ja jämäkkää ryhmänhallintaa Eduksi katsomme: \* kokemuksen parkourista, voimistelusta tai sirkuksesta \* ensiaputaidot Kerho-ohjaajan työ on määräaikainen ja osa-aikainen. Palkkaus on nuoriso-ohjaajan palkkatason mukainen. Palkkaan vaikuttaa osaaminen ja kokemus. Lisäksi maksamme mahdollisia matkakorvauksia Mäntsälän keskustasta kyläkouluille. Ohjaustyöt alkavat koulujen alettua syksyllä 2026 ja päättyvät toukokuussa 2027. Gymi-kerhoja pidetään osana Mäntsälän kaupungin Harrastamisen Suomen mallin kerhotoimintaa. Kerhoja pidetään arki-iltapäivisin. Kerhot päättyvät viimeistään klo 17. Gymi-opelle on tarjolla max 6-8 ohjaustuntia per viikko. Työ sopii esim. opiskelijalle tai vaikkapa toiminimiyrittäjälle. Lähetä CV, hakemuksesi sekä mahdollisten suosittelijoidesi yhteystiedot mahdollisimman pian kuitenkin viimeistään 25.8. Tiedustelut: 040 7798318 / Jiri Nurmi (suomi, svenska) Hakemukset: rekry@gymi.fi

Oletko sinä yksi uusista ohjaajistamme tai tunnetko sopivan henkilön? Etsimme vastuuntuntoisia ja liikunnallisia ohjaajia, joilla on kokemusta lasten ja nuorten ohjaamisesta. Olet positiivinen ja osaat hallita sekä ryhmän että käytännön asiat ja ennen kaikkea: lapset viihtyvät ohjauksessasi ja voivat tuntea olonsa turvalliseksi. Mitä kerho-ohjaaja tekee? Gymi-ohjaaja tai tuttavallisemmin Gymi-ope vetää kerhotunteja Gymin opetus- ja tuntisuunnitelmien mukaisesti. Saat käyttöösi kattavan digitaalisen käsikirjan ja videomateriaalin, joiden avulla koulutus tapahtuu kerhovuoden aikana. Lisäksi järjestämme muutaman lyhyen etäkoulutuksen vuoden mittaan. Tämä on myös mahdollisuus kehittää omaa osaamistasi lasten liikunnan alalla! Odotamme sinulta: \* vähintään 18 vuoden ikää \* kykyä itsenäiseen työskentelyyn \* kokemusta lapsiryhmien ohjaamisesta \* positiivista ja jämäkkää ryhmänhallintaa Eduksi katsomme: \* kokemuksen parkourista, voimistelusta tai sirkuksesta \* ensiaputaidot \* Kirkkonummella mahdollisesti myös: kyvyn ohjata kahdella kielellä (suomi-ruotsi) Kerho-ohjaajan työ on määräaikainen ja osa-aikainen. Palkkaus on nuoriso-ohjaajan palkkatason mukainen. Palkkaan vaikuttaa osaaminen ja kokemus. Lisäksi maksamme mahdollisia matkakorvauksia Kirkkonummen keskustasta kyläkouluille. Ohjaustyöt alkavat koulujen alettua syksyllä 2026 ja päättyvät toukokuussa 2027. Gymi-kerhoja pidetään osana Kirkkonummen kaupungin Harrastamisen Suomen mallin kerhotoimintaa. Kerhoja pidetään arki-iltapäivisin. Kerhot päättyvät viimeistään klo 17. Gymi-opelle on tarjolla max 6-8 ohjaustuntia per viikko. Työ sopii esim. opiskelijalle tai vaikkapa toiminimiyrittäjälle. Lähetä CV, hakemuksesi sekä mahdollisten suosittelijoidesi yhteystiedot mahdollisimman pian kuitenkin viimeistään 25.8. Tiedustelut: 040 7798318 / Jiri Nurmi (suomi, svenska) Hakemukset: rekry@gymi.fi

Är du en av våra nya klubbledare? Vi söker ansvarsfulla och aktiva ledare med erfarenhet av att leda barn och unga. Du är positiv, har god organisationsförmåga och kan hantera både grupp och praktiska detaljer och viktigast av allt: barnen trivs i din grupp och känner sig trygga. Vad gör en klubbledare? Gymi-ledaren eller som vi säger, Gymi-ope, håller klubblektioner enligt Gymis undervisnings- och lektionsplaner. Du får tillgång till en omfattande digital handbok och videomaterial, som fungerar som stöd för utbildningen under hela klubbåret. Dessutom ordnas vid behov några korta distansutbildningar under året. Det här är också en chans att utveckla din kompetens inom barnmotion! Vi förväntar oss att du: \* har fyllt 18 år \* kan arbeta självständigt \* har erfarenhet av att leda barngrupper \* har en positiv och tydlig ledarstil Meriterande: \* erfarenhet av parkour, gymnastik eller cirkus \* första hjälpen-kunskaper \* i Borgå: förmåga att leda på två språk (finska-svenska) Arbetet som klubbledare är tidsbundet och deltidsbaserat. Lönen följer lönerekommendationen för ungdomsledare och påverkas av din kompetens och erfarenhet. Eventuella reseersättningar från Borgå centrum till byskolor betalas ut separat. Klubbverksamheten startar höstterminen 2026 när skolorna börjar och avslutas i maj 2027. Gymi-klubbarna är en del av Borgå stads verksamhet inom Finlandsmodellen för hobbyverksamhet. Klubbarna hålls på vardagseftermiddagar och slutar senast kl. 17. Jobbet passar till exempel en student eller någon med eget företag. Ansök nu! Skicka ditt CV, din ansökan samt kontaktuppgifter till eventuella referenser så snart som möjligt dock senast den 30.6. Frågor? Kontakta oss: 040 7798 318 / Jiri Nurmi Ansökningar skickas till: rekry@gymi.fi

• Encadrer les activités du poney-club • Travail d'écurie et soins aux chevaux • Travail cavalerie et chevaux de propriétaires • Enseignement enfants et ados tous niveaux • Cours collectifs et particuliers toutes disciplines, éthologie • Encadrement en concours : hunter, CCE, équifun Poste évolutif selon compétences et motivation Formation assurée (encadrement pas BEES et BFEE1) Possibilité de cheval perso ou confié avec concours possible Chien ok Débourrages et/ou travail du jeune cheval Souhaité Travail à la longe Souhaité Exigé

Vil du være en del av et engasjert og allsidig team ved en av Sør-Norges største alpindestinasjoner? For sesongen 2026/2027 søker Hovden Alpinsenter servicemedarbeidere til en variert og spennende sesongstilling innen drift av skitrekk, skiskole og skiutleie.

Hva vi ser etter

Vi ser etter deg som:

Er 18 år eller eldre

Snakker norsk eller annet skandinavisk språk og engelsk

Interesse for -- eller erfaring som -- instruktør, gjerne innen ski, snowboard, annen idrett, barneidrett, SFO eller speideren

Evne til å jobbe strukturert, selvstendig og i team

God fysisk form og komfortabel med å jobbe utendørs i all slags vær

Har gjerne erfaring med kundeservice og/eller salg (ikke krav)

Har gjerne førerkort eller erfaring fra skisenter (ikke krav)

Arbeidsoppgaver

Arbeidsoppgaver

Daglig drift og tilsyn med skitrekk

Undervisning i alpint eller snowboard på alle nivåer (gruppe/PT) - Vi tilbyr trinn 1-kurs ved sesongstart for de som ikke har kurs siden tidligere.

Salg, kundeservice og betalingshåndtering i Sport1-butikk, skiutleie og heiskortsalg

Utlevering og mottak av skiutstyr

Sosiale medier, eventer og aktiviteter i skibakken

Service og informasjon til gjester gjennom hele dagen

Sikkerhetsoppgaver og rapportering i henhold til rutiner

Bidra til et ryddig og profesjonelt miljø i alle avdelinger

Vi tilbyr

Stillingen varer for vintersesongen 2026/2027, med oppstart med opplæring og instruktørkurs 7. desember og sesongstillingen varer til 4. april. Du må kunne jobbe kvelder, helger og ferier. Alle ansatte må være fleksible og klare for endringer i timeplan ved behov. Det gjennomføres en grundig opplæring ved oppstart, slik at du blir trygg i rollen og godt kjent med våre rutiner og gjestebehandling.

Stillingen passer perfekt for deg som liker å være i aktivitet, møte mennesker og skape gode opplevelser -- enten det er i skibakken, i butikken eller på kveldsaktiviteter.

Vi tilbyr

En variert og spennende arbeidshverdag i vakre omgivelser

Mulighet for opplæring og utvikling -- bl.a. skiinstruktørkurs (trinn 1 og 2)

Et sosialt og inkluderende arbeidsmiljø

Personalfordeler i Hovden Alpinsenter, samt restauranter og butikker i Hovden Alpin Resort

Heiskort og hjelp til bolig ved behov

Internopplæring og tett oppfølging i sesongen

Mulighet for videre arbeid og helårsstilling for den rette

Om arbeidsgiveren:

Hovden Alpinsenter ligger øverst i Setesdal og er blant Norges største og mest snøsikre alpinanlegg. Heisene tar deg opp til fjelltoppene Hovdenuten og Storenos, sistnevnte på over 1200 moh. Her får du en magisk utsikt som garantert gir deg alpefølelsen.

Hovden Alpinsenter er Sørlandets største skianlegg med totalt 33 løyper, 2 stolheiser, 5 skitrekk og 1 skibånd. Den totale løypelengden er 42,5 km og den maksimale fallhøyden er på hele 420 meter. I tillegg har anlegget to parker og en skicross-løyper.

Heiskapasiteten er på over 9 000 personer i timen, så selv i løpet av en travel helg vil du alltid finne et trekk eller en heis uten kø. Løypenettet strekker seg over tre skiområder, Breivesiden og områdene rundt fjelltoppene Hovdenuten og Storenos.

Situées entre Nantes et Vannes,nos écuries offrent aux enseignants d’équitation un environnement de travail privilégié, où qualité des infrastructures, bien-être du cheval et pédagogie sont au cœur du projet. Le domaine s’étend sur plus de 30 hectares et dispose d’installations complètes permettant un enseignement varié toute l’année : écurie active, pâtures, boxes terrasses, manège 35 x 72 avec sol de reining, carrière, Mountain Trail Park paysagé, rond de longe couvert, club house et accès direct aux chemins de balade. L’enseignement est organisé en petits groupes de 5 cavaliers, favorisant un suivi individualisé et une progression respectueuse des chevaux. Les enseignants sont encouragés à proposer leur vision, à développer de nouveaux contenus pédagogiques et à s’investir dans les disciplines qui les passionnent. Nous recherchons un(e) Enseignant(e) d'équitation motivé(e), pédagogue et expérimenté(e) pour dispenser des cours réguliers, des stages et du coaching western, auprès de publics variés. Tous les profils sont étudiés : nous sommes ouverts aux enseignants issus de différentes disciplines, aux enseignants diplômés en équitation western, en équitation éthologique et en équitation classique. Des formations de mise à niveau sont possibles en fonction du ou de la candidate. Les cours proposés : – Cours de poneys : de 6 à 11 ans, 5 cavaliers maximum, Baby poney dès 3 ans, cours hebdomadaires et stages à thèmes. Le bien-être et le respect du poney sont des valeurs fondamentales que nous désirons transmettre aux élèves. – Cours équitation Western : Adultes individuels ou groupes de 2 à 4 cavaliers, Adolescents groupes de 5 à 6 cavaliers. – Activités ponctuelles : Coaching lors des compétitions organisées aux écuries (Mountain Trail, Reining, Ranch Riding, Trail, Trail in Hand) - Stages à la demi-journée ou à la journée : Journée découverte, Initiation Mountain trail, Cattle drive, stages enfants. Les missions : Selon votre profil et vos compétences (liste non exhaustive) : - Dispenser un enseignement de qualité auprès des enfants, adolescents et adultes - Participer à la gestion de la clientèle - Contribuer à l’organisation des animations, concours et stages - Assurer les soins courants - Participer à la gestion des chevaux et à leur bien-être - Coaching en concours - Débourrage Les + du poste : - Accueil possible de votre cheval en box - Formation continue auprès de professionnels de l’équitation western et du Mountain Trail - Sorties et coaching en concours - Rejoindre nos écuries, c’est travailler dans un cadre privilégié, au sein d’une équipe passionnée et proche du terrain. Contrat & rémunération : - CDI temps plein - Salaire selon profil et expérience.