Cherche une personne serieuse, dynamique et ayant envie de s'investir au sein de la structure pour : - participer à l'entretien des installations, - participer au travail et aux soins des chevaux au sein d'une ecurie de concours de CSO avec jeunes chevaux, - enseigner à tous niveaux d'equitation, debutant, loisir et competition. Suivant le niveau equestre, possibilite de monter et travailler les chevaux. Si bonne entente, possibilite de prolonger. Toilettage (tonte, pions, soins) Souhaité Exigé Utilisation et entretien du matériel agricole Souhaité Bricolage (peinture, menuiserie, maçonnerie,...) Souhaité Travail à la longe Souhaité Exigé

Petit centre équestre de 80 licenciés propose poste en apprentissage pour un AE ou un BPjeps. Structure familiale avec une dizaine de boxes, il y a aussi une partie élevage. La partie enseignement compte une vingtaine d'heures par semaine, ainsi que des centre de vacances ou des écoles. Sortie en concours club et poneys avec les cavaliers du club, L'activité en juillet/aout est consacrée uniquement au tourisme équestre. L'hiver encadrement des activités ski-joering, la structure est labellisée Equi-handi Travail des jeunes chevaux et sortie en concours possible selon motivation. Possibilité de commencer en Juillet Aout 2026. La structure est située à une quinzaine de km de la MFR de Saint-Flour. Conduite de tracteur Souhaité Débourrages et/ou travail du jeune cheval Souhaité Travail à la longe Souhaité

FUNCIONES: Programación y elaboración de actividades. Gestión de espacios. REQUISITOS: ESO/Graduado escolar Título de monitor de tiempo libre. CONDICIONES: Contrato indefinido a jornada parcial de 24 horas semanales en horario de lunes a sábado de 16:00 a 20:00 horas. Salario bruto anual de 14.000,00 Euros. LOCALIDAD DEL PUESTO DE TRABAJO: Ibiza.
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CÓDIGO DE OFERTA: 042026000710 Si estás interesado/a en la oferta y quieres participar en el proceso de selección, déjanos tu CV a través del siguiente enlace: https://apps.caib.es/accforfront/principal.xhtml?seleccion=aplicacions06&tipOf=TPOFE-PRIVADA (REF. 04 2026 000710). Recuerda que las personas interesadas deben estar inscritas en el SOIB y cumplir con los requisitos demandados. Puedes inscribirte pidiendo cita con el área de demandas en www.soib.es.

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SE OFERTA PUESTO DE TRABAJO PARA EXPERTO EN TALLER DE GIMNASIA EN CENTRO DE MAYORES DE PALMA DEL RIO (CÓRDOBA) CUYAS FUNCIONES Y TAREAS SERÁN: FUNCIONES PRINCIPALES: PLANIFICAR Y DESARROLLAR SESIONES DE GIMNASIA ADAPTADA. PROMOVER LA SALUD FÍSICA, LA AUTONOMÍA Y EL ENVEJECIMIENTO ACTIVO. GARANTIZAR LA SEGURIDAD Y EL BIENESTAR DE LAS PERSONAS PARTICIPANTES. CREAR UN AMBIENTE CERCANO, MOTIVADOR Y RESPETUOSO. TAREAS ESPECÍFICAS: DISEÑAR EJERCICIOS ADAPTADOS DE MOVILIDAD, FUERZA SUAVE, EQUILIBRIO Y COORDINACIÓN. REALIZAR CALENTAMIENTOS Y ESTIRAMIENTOS ADECUADOS. ADAPTAR LOS EJERCICIOS A DIFERENTES CAPACIDADES FÍSICAS. CONTROLAR LA INTENSIDAD Y DURACIÓN DE LA ACTIVIDAD. CORREGIR POSTURAS DE FORMA SEGURA. INTRODUCIR PAUSAS Y TIEMPOS DE DESCANSO. PREVENIR RIESGOS Y EVITAR SOBREESFUERZOS. OBSERVAR POSIBLES LIMITACIONES FÍSICAS O PATOLOGÍAS. FOMENTAR LA CONSTANCIA Y LA PARTICIPACIÓN ACTIVA., EN 'PALMA DEL RIO' (CÓRDOBA). SE OFRECE CONTRATO LABORAL FIJO DISCONTINUO, A JORNADA PARCIAL (MODALIDAD JORNADA SEMANAL DE 3 HORAS), CON HORARIO COORDINAR CON EL CENTRO Y SALARIO DE 104 EUROS/MES.
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CÓDIGO DE OFERTA: 012026005041 957242478 - Oficina: CABRA.

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PLAN EMPLEO DANA - AYUNTAMIENTO DE TURIS - MONITOR/A DEPORTIVO - OCUPACIÓN: MONITOR/A DEPORTIVO - FUNCIONES DEL PUESTO: FUNCIONES DE DINAMIZACIÓN DEPORTIVA, ORGANIZACIÓN DE ACTIVIDADES DIRIGIDAS A JÓVENES, ADULTOS Y MAYORES. APOYO GESTIÓN ESCUELAS DEPORTIVAS MUNICIPALES. - DURACIÓN DEL CONTRATO: 4 MESES - FECHA PREVISTA DE INCORPORACIÓN: INMEDIATA - JORNADA DE TRABAJO: COMPLETA - HORARIO APROXIMADO: MAÑANA/TARDES - RETRIBUCIÓN: SEGÚN CONVENIO. - FORMACIÓN: TÉCNICO/A SUPERIOR EN ENSEÑANZA Y ANIMACIÓN SOCIODEPORTIVA O TÉCNICO/A SUPERIOR EN ACONDICIONAMIENTO FÍSICO. - SE REQUIERE PERMISO B
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CÓDIGO DE OFERTA: 102026559213 Si está inscrito en LABORA, tiene que dirigirse al portal Punt LABORA (https://puntlabora.gva.es/puntlabora?app=ofertas-consultar&cod1=692630&cod2=0&t=EMP&lang=es). Si reside fuera de la Comunidad Valenciana, puede postularse enviando su currículo al correo electrónico espailabora_ofertas_chiva@gva.es especificando en el correo su número de DNI/NIE y el número de la oferta 692630-0 como referencia..

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Poney-club, centre équestre et écurie de compétition dans le val d’Oise, cherche un/une enseignant(e) d'équitation autonome, capable de prendre rapidement des responsabilités. Motivé(e), dynamique avec le sens du relationnel et aimant enseigner aux enfants ! Missions : - Enseignement tous niveaux, ayant une formation et une motivation à dominante poney. - Coaching en compétition shetland - Entretien de la structure et de la cavalerie - Accueil des différents publics Logement sur place. Conduite de tracteur Souhaité Débourrages et/ou travail du jeune cheval Souhaité Travail à la longe Souhaité

SE OFERTA PUESTO DE TRABAJO PARA MONITOR/A AULA MATINAL, CUYAS FUNCIONES Y TAREAS SERÁN: ACOGER Y VIGILAR AL ALUMNADO A SU LLEGADA. DIRIGIR ACTIVIDADES SEGÚN LO ESTABLECIDO EN EL PROGRAMA DE TRABAJO. PROMOVER HÁBITOS SALUDABLES (ORDEN, RESPETO, HIGIENE). MANTENER CONTACTO CON LA DIRECCIÓN DEL CENTRO O FAMILIAS SI HAY INCIDENCIAS. VELAR POR LA SEGURIDAD FÍSICA Y AFECTIVA DE LOS NIÑOS/AS., EN VIÑUELA (MÁLAGA). SE OFRECE CONTRATO LABORAL FIJO DISCONTINUO, A JORNADA PARCIAL MAÑANA (JORNADA DIARIA DE 1 HORAS), HORARIO DE7:30 A 9:00 HORAS Y SALARIO DE 269 EUROS/MES.
Datos de contacto:
CÓDIGO DE OFERTA: 012026005192 957242478 - Oficina: CABRA.

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SE PRECISA MONITOR/A TALLERES ÁMBITO DE LA SALUD PARA DIRIGIR TALLER CON PERSONAS MAYORES. REQUISITOS MÍNIMOS (SI NO ESTÁN CODIFICADOS EN LA DEMANDA DE EMPLEO DE LA PERSONA SOLICITANTE LAS CANDIDATURAS NO PODRÁN SER ENVIADAS A LA OFERTA): DEBE CONTAR CON TITULACIÓN RELACIONADA CON (EDUCACIÓN SOCIAL, PSICOLOGÍA, TRABAJO SOCIAL, O RELACIONADA). JORNADA PARCIAL TARDE
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CÓDIGO DE OFERTA: 122026001177 Teléfono : 886159324.

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Dans le cadre de votre emploi, il vous est demandé d’assurer les missions et tâches en lien avec les activités suivantes : Intervenir sur des missions diverses sous l’autorité du directeur du centre équestre :  Animation:  • Responsable de l’animation et de l’organisation du poney club.  • Evaluer la satisfaction de la clientèle et faire des propositions pour développer la fréquentation et l’activité.  • Organisation du programme d’animation en fonction des objectifs définis  • Organiser des animations ludiques et/ou sportives.  • Accompagner une équipe de concours lors de compétitions de leur niveau.  Accueil:  • Accompagner les publics dès les premiers contacts, avec l’équidé, en application des règles relatives à la sécurité et à l’hygiène de manière avenante et souriante.  • Être réceptif aux besoins de la clientèle et à ses motivations dans le but de les fidéliser et de donner une bonne image de l’établissement.  • Assurer la qualité de l’accueil et de l’information de manière courtoise.  • Assurer le suivi des clients et de leurs demandes. • Maintenir les installations et le matériel propres et rangés.  Enseignement:  • Enseigner les bases des pratiques équestres : du débutant au galop 7.  • Enseigner les bases des pratiques équestres sur tout public (en formation, de club, scolaire, handi, …).  • Motiver les jeunes mais aussi les adultes vers leurs objectifs (poursuite et développement de la compétition).  • Qualité d’adaptation dans la démarche du projet pédagogique de l’établissement (enseignement pour des formations diplômantes en apprentissage et des lycéens en option hippologie).  • Effectuer le suivi pédagogique des groupes en formations diplômantes (Appel, cahier de texte, bulletins, temps d’échanges avec les coordinateurs).  • Accompagner et tutorer les élèves en formation sur le site.  • Organiser et gérer une séance pédagogique en sécurité.  • Adapter la pédagogie et les services offerts.  Gestion:  • Organisation et répartition des cavaliers selon leur âge, leur niveau, leurs objectifs, …  • Organisation de la saison de concours en fonction de l’objectif définit (programme, engagement, transports, …).  • Gestion du matériel de travail des chevaux (rangement, entretien, réparation, renouvellement).  Informer les formateurs de tout élément susceptible d’être connu pour le bon déroulement de leur intervention (Cours, TP, CCF, …). Maîtriser les outils informatiques nécessaires à la fonction.  Cavalerie:  • Observer et apprécier l'état sanitaire des équidés pour prévenir, formuler un avis et rendre compte de problèmes de santé ou blessures.  • Organisation et répartition des équidés selon leur activité et soins à leur prodiguer  • Participer aux débourrages, à la formation et à l’entretien des chevaux présents sur le site.  • Assurer les soins ponctuels des équidés.  • Participation à l’achat des équidés,  • Déplacer les animaux à l’aide du matériel nécessaire (camion, van, …)  Autres missions:  Effectuer le travail d'écurie de façon rigoureuse.  Effectuer des gardes les dimanches et jours fériés. Toilettage (tonte, pions, soins) Souhaité Débourrages et/ou travail du jeune cheval Souhaité Démarches administratives spécifiques cheval (déclaration de naissance, saillies, engagements, ...) Souhaité