** La FRMJC Occitanie recrute pour le poste d'animateur.trice culturel à la MJC d'Onet-le-Château en CDD sans terme précis ** LE POSTE Sous l'autorité de la direction de la MJC, de la FRMJC et en lien avec le conseil d'administration, vous avez principalement à prendre en charge : - L'organisation et la gestion du domaine « Animation Locale, Culturelle et Citoyenne » en lien avec les autres secteurs d'activité - La programmation de la Galerie d'exposition « Les Capucines » et son suivi - La gestion du Studio (lieu de création musicale et de répétition) - L'accompagnement, la mise en œuvre de projets culturels et la recherche de financements dédiés - La communication de l'ensemble des actions portées par la MJC. Vous entretenez les relations avec l'ensemble des partenaires dont dépend votre action (Ville d'Onet-le-Château et partenaires culturels) LE PROFIL Le poste nécessite une forte implication. Il s'adresse à un candidat dynamique, disponible, fort d'une expérience réussie d'au moins 3 ans dans une structure similaire, titulaire du DESJEPS accompli ou d'un diplôme équivalent. Aptitudes avérées pour coordonner une équipe et conduire des projets collectifs. Bonne capacité rédactionnelle et goût pour la communication en général. Le permis de conduire est indispensable. REMUNERATION En référence à la Convention Collective ECLAT, groupe D-305, entre 2 184.99 € et 2 457.39 € brut mensuel, reconstitution de carrière à l'embauche incluse. MJC D'ONET-LE-CHATEAU Dans le cadre d'un partenariat fort avec la Ville de Onet-Le-Château, la MJC, créée en 2009, comprend près de 1 300 adhérents et un budget consolidé de 1.200.000 €. La MJC est implantée dans un Quartier Prioritaire de la Politique de la Ville (QPV). L'objet de la MJC est de mettre en œuvre un projet d'éducation populaire capable de forger une réelle qualité de vie pour les citoyens, porteuse de sens et de solidarité dans un environnement et une vie sociale ouverte et conviviale. Ce projet s'articule autour de 3 domaines d'activités : - L'enfance-jeunesse : gestion des accueils de loisirs périscolaires et extrascolaires de la commune (2 ans/17 ans) et d'un accueil jeunes, organisation de séjours et de sorties, passerelles, accompagnement de projets et de collectifs, notamment autour des pratiques artistiques en amateur et du développement durable - Les clubs d'activités : une quarantaine de clubs animés par des salariés, des bénévoles et des prestataires, en lien avec les pratiques artistiques, culturelles, sportives et de détente - L'animation locale-culturelle et citoyenne : gestion du Studio, local dédié aux pratiques musicales en amateur, aux animations et aux projets musicaux ; gestion d'une galerie d'exposition « la Galerie Les Capucines », avec actions de médiation sur les publics enfance-jeunesse, mise en place d'animations diverses et ponctuelles favorisant le lien social et la convivialité dans une approche intergénérationnelle ; animation d'un café associatif ; organisation d'actions partenariales, de projets permettant d'impliquer les adhérents de la MJC. Le label Fabrique d'initiatives citoyennes a été attribué par l'Etat à la MJC en 2017, en lien étroit avec le Contrat de Ville de Rodez Agglomération et le QPV. ONET-LE-CHATEAU Avec plus de 12 000 habitants, Onet-le-Château est la quatrième ville de l'Aveyron. Ville en forte expansion, terre d'accueil et d'intégration, dotée de nombreux équipements socioculturels et sportifs, elle offre tout à la fois, les services d'une grande ville et les plaisirs de la campagne. Onet-le-Château joue un rôle moteur parmi les huit communes qui composent la Communauté d'Agglomération du Grand Rodez. PROCESSUS DE RECRUTEMENT > 1er entretien avec le Directeur des Ressources Humaines de la FRMJC Occitanie > 2ème entretien avec le Directeur des Ressources Humaines de la FRMJC Occitanie et l'équipe locale.

Nous recherchons un(e) Accompagnant(e) Petite Enfance - CAP AEPE en CDD de 35h/semaine jusqu'au 31 juillet 2026 Vos missions En tant que membre de l'équipe, vous interviendrez : Auprès des enfants - Assurer l'accueil, les soins quotidiens, la sécurité et le bien-être des enfants. - Proposer des activités d'éveil adaptées à l'âge et aux besoins de chacun. - Favoriser l'autonomie, le développement moteur, affectif et social. Auprès de l'équipe - Participer à la mise en place du projet pédagogique. - Collaborer dans l'organisation de la vie quotidienne et la gestion des espaces. - Être force de proposition pour des activités et projets collectifs. Auprès de la directrice - Être en lien constant pour le suivi des enfants et des familles. - Contribuer à la mise en œuvre du projet éducatif de la structure. - Participer aux réunions d'équipe et aux temps de réflexion professionnelle. Auprès des familles - Accueillir, écouter et accompagner les parents dans une relation de confiance et de respect mutuel. - Transmettre les informations quotidiennes concernant la vie de l'enfant. Profil recherché - Diplôme CAP AEPE exigé. - Dynamisme, bienveillance, sens de l'observation et du travail en équipe. - Motivation à s'investir dans la vie d'une crèche associative. Prise de poste au plus tôt jusqu'au 31 juillet.

Proposition d'un remplacement à partir du mois de septembre 2026 au sein d'une crèche associative, au centre ville de Pau. Petite crèche conviviale accueillant 20 enfants entre 8h et 18h30. Vous aurez comme missions au sein de l 'équipe éducative : - Accueillir tous les enfants et leurs familles dans un cadre collectif et de diversité sociale. - Veiller à la sécurité et au bon développement psycho affectif de l'enfant et l'accompagner à chaque moment de la journée. - Garantir le respect du projet d'établissement. - Reconnaître et valoriser les compétences parentales. - Favoriser le développement global de l'enfant. - S'inscrire dans un travail d'équipe. - Appliquer les consignes d'hygiène, de santé et de sécurité. - Transmettre les informations au reste de l'équipe en tenant à jour le cahier de transmissions. - Adopter une attitude positive favorisant la cohésion d'équipe : communication, entraide... - Mener des actions concrètes afin de respecter la charte nationale pour l'accueil du jeune enfant.

Animateur / Animatrice Petite Enfance (H/F) CDD - Remplacement de congé maternité Prise de poste : dès que possible Au sein de notre structure d'accueil de jeunes enfants, nous recherchons un(e) animateur(trice) petite enfance dans le cadre d'un remplacement de congé maternité. Vos missions : Accueillir les enfants et leurs familles dans un climat de confiance. Assurer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants. Proposer et animer des activités d'éveil adaptées à l'âge et aux besoins des enfants. Participer à l'accompagnement du développement, de l'autonomie et de la socialisation des enfants. Veiller à leur sécurité physique, affective et émotionnelle. Travailler en équipe et participer à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure. Profil recherché : Diplôme CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) Une première expérience auprès de jeunes enfants est appréciée. Sens de l'écoute, bienveillance, dynamisme, esprit d'équipe et sens des responsabilités. Conditions : Contrat à durée déterminée dans le cadre d'un remplacement de congé maternité. Prise de poste dès que possible.

Pour un club de foot et dans le cadre d'un BPJEPS (Activités physiques pour tous : animateur d'activités physiques, éducateur sportif plurivalent) vous serez chargé(e) de la communication/secrétariat. Date de début en fonction des cours, fin juillet 2027. Conditions d'exécution a voir avec l'employeur.

Vous souhaitez animer et impulser une dynamique pour susciter et encourager la participation des résidents aux activités proposées au quotidien avec l'équipe d'animation La Résidence « les Jardins du Vert Praud » est un EHPAD situé à Rezé. Cet établissement est géré par une Association dites loi 1901, à but non lucratif. Il accueille 83 résidents. Le service animation gère le PASA, l'Accueil de jour et les activités proposées à l'ensemble des résidents. Nous vous recherchons pour compléter notre équipe d'animation composée déjà de 2 aides soignants/ASG et 2 animateurs. Vous aurez les activités ci-après : - Evaluer les besoins, recueillir les demandes et les goûts de résidents pour adapter les animations et les projets que vous proposerez - En collaboration avec vos collègues programmer et informer les résidents sur les activités mises en place . - Organiser des activités : en tenant compte des moyens humains et matériels en fonction du projet globale d'animation et des capacités de chaque résident - Monter des projets seul ou en coopération avec des collègues ou des partenaires extérieurs - Evaluer et rendre compte régulièrement à son responsable de l'évolution des projets et de l'adhésion des résidents. - Porter à la connaissance des autres services, toute information ayant une incidence sur leur fonctionnement : observations sur l'état de santé, l'état moral, incidence des activités organisées lors des transmissions orales et dans le logiciel de soins Vous travaillerez du lundi au vendredi de 9h30 à17h30 avec 1h de pause. Contactez Nous !

Pour un club de foot et dans le cadre d'un BPJEPS (Activités physiques pour tous : animateur d'activités physiques, éducateur sportif plurivalent) vous serez chargé(e) de l'activité foot. Date de début en fonction des cours, fin juillet 2027. Conditions d'exécution a voir avec l'employeur.

L'association PHARE située à Saint-Germain-des-Vaux recrute pour ses activités périscolaire, mercredi et extrascolaire un animateur ou une animatrice. Poste à temps partiel, 30h annualisées. CDD L'animateur (rice) a pour mission : De participer à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure en cohérence avec le projet éducatif de l'association et d'appliquer les consignes et processus préalablement établis : - Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique - Préparer, organiser et mettre en place des activités variées, pertinentes et adaptées au public accueilli - Etre responsable du public accueilli, assurer son rôle éducatif - Accompagner les enfants sur tous les moments de la vie quotidienne - Accueillir et savoir orienter les familles - Etre médiateur au sein du collectif d'enfants (gérer les conflits, savoir écouter, faciliter les échanges...) De travailler en complémentarité avec l'équipe d'animation - Etre force de proposition - Participer activement aux différentes réunions d'équipe et aux temps de formation en interne - Partager les informations en sa possession avec l'ensemble de l'équipe d'animation et rendre compte au référent de toutes les situations particulières Poste à pourvoir rapidement, Convention collective ECLAT Prise en charge des repas au restaurant scolaire Prime d'indemnité de transport Primes liées à la CCN. BAFA souhaité ou BAFA stagiaire

'animateur jeunesse conçoit, anime et encadre un programme d'activités éducatives et ludiques pour les jeunes entre 11 et 17 ans. Organise et anime des activités ludiques, sportives et éducatives adaptées à l'âge des participants Encourage la participation et le développement personnel des jeunes Veille à la sécurité et au bien-être des enfants et adolescents Favorise l'intégration sociale et le travail en équipe parmi les jeunes Adapte les activités en fonction des besoins spécifiques des groupes Assure la liaison avec les parents et les autres éducateurs pour le suivi des jeunes Vous avez le BAFA OU BPJEPS Vous pouvez téléphoner au 0596.97.11.08 OU 0696.97.01.73 ou envoyer un mail : raymonderobar@gmail.com

L'animateur en Accueil Collectif de Mineurs (ACM) contribue à l'organisation et à l'animation d'activités ludiques, éducatives et culturelles, tout en veillant à la sécurité et au bien-être des participants. Ce poste exige une grande capacité à travailler avec un public jeune, à gérer des groupes et à créer une ambiance de convivialité et de respect. Plusieurs postes à pourvoir ! Missions principales: Animation et encadrement : Concevoir, mettre en place et animer des activités adaptées aux enfants et adolescents (sports, jeux, ateliers créatifs, etc.). Assurer un encadrement de qualité, en garantissant la sécurité physique et morale des participants. Participer à la préparation des plannings d'activités et à la mise en œuvre des projets pédagogiques définis par la structure. Dynamiser les groupes en développant un esprit de groupe et en favorisant la participation de chacun. Veiller a la sécurité: Veiller au respect des règles de sécurité et d'hygiène. Assurer une surveillance constante des enfants/adolescents pendant les activités et les temps de loisirs. Signaler tout incident ou comportement préoccupant à la hiérarchie. Accompagnement éducatif et relationnel: Créer une relation de confiance avec les enfants et adolescents pour favoriser leur épanouissement personnel. Encourager le respect des règles de vie collective et promouvoir la tolérance, la coopération et le respect des autres. Intervenir en cas de conflits et aider à leur résolution de manière bienveillante. Communication et travail en équipe: Participer aux réunions de préparation et de débriefing avec l'équipe encadrante. Assurer une bonne communication avec les parents ou tuteurs légaux, en fonction des besoins et des situations. Travailler en étroite collaboration avec l'équipe d'animation pour assurer le bon déroulement des activités et de la gestion du groupe.