Contrat d'Engagement Éducatif (CEE) - Vacances ________________________________________ Avec l'Odel, ce sont chaque année plus de 16 000 jeunes qui bénéficient de séjours de vacances, accueils de loisirs et classes de découverte. L'Odel organise également des formations BAFA/BAFD, des formations professionnelles et des événements à destination des collectivités, entreprises et particuliers. Plus de 380 salariés permanents œuvrent au quotidien au sein de ses différents pôles d'activités. Dans ce cadre, nous recrutons des animateurs/trices pour intervenir au sein de notre Accueil de Loisirs durant les Vacances dès maintenant. ________________________________________ Vos missions Vous encadrez un groupe d'enfants de 3 à 12 ans et participez à la mise en œuvre d'activités ludiques, sportives, manuelles, artistiques et éducatives, en lien avec le projet pédagogique de la structure. Votre rôle consiste à garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants, favoriser leur épanouissement et contribuer à créer un environnement bienveillant, dynamique et stimulant. ________________________________________ Profil recherché - BAFA ou équivalent souhaité - Sens des responsabilités - Dynamisme et créativité - Esprit d'équipe - Bon relationnel avec les enfants À compétences égales, une attention particulière sera donnée aux bénéficiaires de l'obligation d'emploi. ________________________________________ Conditions d'emploi - Contrat : CEE - Période : Vacances été - Rémunération : 52.93 € brut / jour ________________________________________ Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et contribuer à faire vivre un été inoubliable aux enfants ? Rejoignez l'Odel pour la saison estivale 2026 !

CDD du 1/09/2026 au 31/08/2027 Placé sous l'autorité du Responsable de l'équipement sur lequel il est affecté, l'Animateur a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques.) et de mettre en œuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il intervient. Ces publics peuvent être composés d'enfants, d'adolescents, selon qu'il intervienne en accueil de loisirs, en milieu scolaire. Il conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il intervient. Activités principales Encadrement des publics - Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés, - Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés, - Faire preuve de discernement dans ses actions, en constante vigilance auprès des publics confiés, - Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale, - Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face les publics encadrés et alerter toute personne compétente en cas de problème (parents, Responsable d'équipement, coordination, pompiers.), - Etre à l'écoute des publics accueillis pour répondre au mieux à leurs besoins et à leurs attentes, - Transmettre et faire partager les valeurs de la République. Création de projet et d'activités - Participer à la définition des besoins des publics de la structure et adapter les activités à ces besoins, - Imaginer et mettre en œuvre les projets en lien avec le projet éducatif de sa structure, le projet socio-éducatif de l'Ifac et les contraintes du territoire, - Concevoir et mettre en œuvre des supports d'information et de présentation des projets/activités, - Organiser des manifestations, des sorties, des ateliers pour les publics encadrés, - Inclure les différents partenaires dans la réalisation des projets pour donner une ampleur locale à nos actions. Suivi et évaluation des activités et projets mis en œuvre - Être à l'écoute des publics et détecter les difficultés pouvant être rencontrées, - Créer le lien entre les participants et permettre la mise en place de l'intergénérationalité, - Assurer un retour à sa hiérarchie sur les actions mises en œuvre (tableaux de bords, comptes rendus.) et partager ses bonnes pratiques/réussites avec ses collègues. Autres activités - Gérer et suivre les inscriptions aux différents ateliers, activités, journées, - Promouvoir auprès des usagers/adhérents les actions mises en œuvre au sein de l'équipement (programme pédagogique, activités proposées, matériel utilisé, compétences des collaborateurs.), - Faire un retour aux usagers (parents.) sur les activités effectuées et les progrès/bénéfices réalisés, - Ranger l'espace d'animation, vérifier l'état des stocks, du matériel, des équipements et signaler les besoins, - Participer activement aux réunions d'équipe, soumettre son point de vue et écouter ses collègues. L'Animateur peut également développer une dominante sportive, artistique ou culturelle particulière ou jouer un rôle dans l'accompagnement de publics en difficulté vers des démarches administratives et/ou des mesures sociales.

Familles Rurales est une association reconnue d'utilité publique qui agit en faveur des familles sur tout le territoire, en milieu rural et périurbain. Pluraliste, indépendante et laïque, elle porte un projet humaniste et social fondé sur la famille, les territoires et la vie associative. Ses actions se fondent sur ces valeurs : la responsabilité, le respect des différences, la solidarité, l'accueil et le soutien des plus fragiles, la participation et l'engagement dans la société. Description du poste : 1 poste au sein de l'accueil de loisirs périscolaire du Russey 15 av de Lattre de Tassigny Vous préparez et proposez des activités de loisirs, en lien avec l'équipe et le projet pédagogique de la structure. Vous partagez le temps de repas avec les enfants le midi. Vos activités et le déroulement des temps d'accueil répondent aux besoins des enfants, selon leur âge. Accueillant(e), à l'écoute et dynamique, vous créez une relation harmonieuse avec les enfants, l'équipe et les parents. Type de poste CDI Durée hebdomadaire de travail : 26 H travaillées semaine scolaire dont mercredi Rémunération : selon la convention collective ALISFA (1164.7€ mensuels) A pourvoir : dès que possible Employeur : Familles Rurales association le Russey Diplôme souhaité : BAFA ou équivalent, possibilité de formation en interne au vu du profil. Si cette offre vous intéresse : Envoyer CV et lettre de motivation à : al.lerussey@famillesrurales.org Retrouvez nos offres d'emploi sur : www.facebook.com/Famillesrurales25/ ou https:/bourgogne-franche-comte.famillesrurales.org

Poste à pourvoir à l'accueil de loisirs à partir du mardi 1er septembre 2026 - 24h/semaine Vos missions : Sous la responsabilité de la directrice et des responsables adjoints, la personne aura pour mission principales : Au niveau du projet pédagogique - De respecter le projet d'établissement et les projets pédagogiques. - De proposer et collaborer aux activités qui constitueront et donneront vie aux projets. - De participer à l'évaluation de la qualité d'accueil proposé aux parents, et rechercher les moyens de l'optimiser davantage. - De participer à la réflexion quant à l'aménagement des différents lieux de vie. - De participer à la réalisation des différents projets. - De participer à l'amélioration de la qualité d'accueil, et à la recherche de moyens d'optimisation. Au niveau des enfants et de sa famille - De respecter le secret professionnel. - D'accueillir l'enfant et sa famille au quotidien. - D'identifier les besoins de chaque enfant et de sa famille, les analyser et rechercher les réponses qui en découlent. - De proposer à l'enfant des activités et outils adaptés et variés qui tiennent compte des besoins et de l'évolution de l'enfant. - De favoriser la prise d'autonomie de l'enfant en lui permettant d'évoluer dans un environnement adapté. - D'aider et soutenir l'enfant lors de ses apprentissages. - De gérer les relations entre les enfants. - De gérer la sécurité physique et affective des enfants. - De garantir la sécurité. - D'apporter les soins quotidiens à l'enfant. - D'orienter les parents vers les personnes compétentes. - De transmettre les questions et inquiétudes éventuelles. Au niveau de l'équipe - De transmettre aux personnels les différentes informations et les évènements majeurs à son responsable. Au niveau des locaux - De veiller au maintien de propreté et d'hygiène en respectant les protocoles de désinfection, ceci au quotidien. - De participer aux choix du matériel à commander. - De gérer la bonne tenue des locaux et du matériel, et d'assurer le service Profil : De nature enjouée et très sociable, la personne devra justifier d'une première expérience significative dans le poste d'animateur(tirce) au sein d'un complexe similaire. Travail en équipe et communication sont les maîtres mots dans ce poste, la personne devra faire impulser une dynamique positive et bienveillante.

Poste de Responsable Espace Jeunes, en collaboration avec la coordinatrice enfance jeunesse, en CDI temps partiel (Convention ECLAT, indice 305), du lundi au vendredi. Missions principales : concevoir et piloter le projet pédagogique de l'espace jeunes, animer les temps libres et accompagner les jeunes dans leurs projets, organiser le conseil municipal des jeunes, et assurer la gestion administrative de la structure (budget, pointage). Travail en transversalité avec les services municipaux et accueil des familles. Profil recherché : bonne connaissance du public jeune, capacités d'organisation et de gestion de projets, sens du relationnel. Qualités attendues : esprit d'équipe, rigueur, dynamisme et sens des responsabilités. Missions : - Construire, proposer et piloter le projet pédagogique de l'espace jeunes - Proposer et mettre en valeur les projets et activités de l'espace jeunes - Accueillir le public et les familles et les informer du fonctionnement de la structure - Assurer la gestion administrative de l'espace jeunes (suivi budget, pointage logiciel) - Participer activement à l'animation des temps libres et accompagnement des jeunes dans leur projet - Travailler en transversalité avec les différents services communautaires et municipaux - Organiser et participer au conseil municipal des jeunes - Organiser et animer les activités ludiques, manuelles, éducatives, artistiques, sportives. - Respect des règles de sécurité et des règles d'hygiène Profil recherché : Savoir : - Expérience et bonne connaissance du public jeunesse - Bon relationnel : capacité d'écoute, d'adaptation aux publics - Organisation, dynamisme, créativité - Savoir mettre en place et gérer des projets Savoir être : - Une capacité à travailler en équipe, à partager vos compétences, à faire progresser les autres - Vous faites preuve de rigueur, de discrétion et de dynamisme - Un esprit collectif - Une capacité d'écoute et de dialogue - Sens des responsabilités et un esprit d'initiative - Une capacité à s'adapter et une capacité d'autonomie Savoir-faire : - Construire et piloter un projet pédagogique adapté au public jeunesse (conception, mise en œuvre, évaluation) - Gérer administrativement une structure : suivi budgétaire, pointage logiciel, reporting - Concevoir et animer des activités variées : ludiques, manuelles, éducatives, artistiques, sportives - Accompagner les jeunes dans leurs projets et favoriser leur autonomie et leur engagement - Travailler en réseau et en transversalité avec les services municipaux, communautaires et les familles Date limite de candidature : 07 septembre Entretien : mi-septembre Envoyer CV (sans photo) + lettre de motivation par mail Avantages sociaux: - Plan d'épargne entreprise - Accord télétravail - Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique - Action Logement - Mutuelle et prévoyance - Plan de développement des compétences Qui sommes-nous? La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation. Rejoignez nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général ! Quelques mots sur la structure. La commune d'Orgères, située en Ille-et-Vilaine, au sud de Rennes, accueille 5 000 habitants. La collectivité a délégué l'organisation et la gestion de l'Accueil de Loisirs Sans Hébergement, de l'Espace Jeunes et du Conseil Municipal des Jeunes à l'association Léo Lagrange Animation. Dans ce cadre nous recrutons un.e responsable jeunesse en CDI à temps partiel.

En rejoignant notre association, vous contribuez au développement éducatif, personnel et social des enfants à travers des projets variés et porteurs de sens. A travers votre travail, vous participez à véhiculer et à défendre les valeurs laïques, républicaines, sociales et éducatives, héritées des principes de l'éducation populaire, qui sont le fil conducteur de l'action d'EVADE. Vous intervenez sur les temps périscolaires et extrascolaires en tant que référent.e de la pause méridienne dans une logique de continuité éducative et de travail en équipe. Vos missions principales - Coordonner la pause méridienne : organisation, animation, gestion d'équipe et lien avec les partenaires éducatifs (ville, enseignants, familles) ; - Encadrer et accompagner une équipe plurielle ; - Assurer des remplacements de direction sur les temps péri et extra-scolaire ; - Concevoir et mettre en œuvre des activités éducatives, sportives, culturelles et environnementales adaptées ; - Animer et encadrer des enfants de 3 à 13 ans dans un cadre bienveillant, ludique et éducatif ; - Garantir la sécurité et le bien-être des enfants ; - Participer à la construction, au suivi et à l'évaluation du projet pédagogique. Votre Profil - Diplôme : BPJEPS LTP (UC direction validée), DUT Carrières Sociales, Deust ou équivalent ; - Expérience souhaitée d'au moins un an sur un poste similaire ; - PSC1 et permis B appréciés ; - Bonnes connaissances du développement de l'enfant et des méthodes d'éducation active ; - Capacités d'organisation, de communication et de travail en équipe ; - Esprit d'initiative, posture professionnelle et valeurs éducatives affirmées. Ce que nous offrons - CDI à temps complet (35h / semaine annualisées) ; - Rémunération à partir de 2102 € brut/mois (prime mobilité incluse) ; - Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur ; - 7 semaines d'absence pendant les vacances scolaires ; - Prime mensuelle en fonction de l'usage des modes de transports vertueux (Forfait Mobilité Durable) - Avantages CSE (chèques vacances, cinéma.) ; - Formation continue et évolution possible. Ce poste est fait pour vous ! Alors, n'hésitez plus : postulez et rencontrons-nous ! Rejoindre EVADE, c'est intégrer une équipe engagée et solidaire, où l'enfant et l'éducation populaire sont au cœur de de nos priorités.

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