Entreprise familiale spécialisée dans la production de pain, nous exportons notre savoir-faire français à l'international sous marque de distributeur (MDD). Notre mission : associer tradition et innovation pour sublimer l'excellence de la boulangerie française. En tant que Coordinateur(trice) Marketing, vous êtes responsable de : - Gérer le Marketing opérationnel en mode projet pour des emballages primaires et secondaires imprimés, - Déployer et suivre les campagnes marketing en collaboration avec les équipes internes et externes, - Assurer la gestion et l'animation des supports de communication (site web, réseaux sociaux, newsletters, etc.), - Analyser les performances des actions marketing et proposer des recommandations d'optimisation, - Coordonner la production de supports de communication (print et digital) en lien avec les agences et prestataires, - Organiser des événements promotionnels et assurer leur bon déroulement (Salons, événements internes), - Assurer une veille concurrentielle et identifier les tendances du marché. Votre profil - Diplômé(e) en marketing, communication ou domaine équivalent. - Expérience significative dans un poste similaire. - Excellente maîtrise des outils digitaux et des plateformes de communication. - Capacités d'analyse et esprit créatif pour optimiser les stratégies marketing. - Excellentes compétences organisationnelles et relationnelles. - Autonomie, rigueur et esprit d'initiative. - Une connaissance du secteur agroalimentaire est un plus. - Bilingue Anglais obligatoire. - Pas de télétravail. Ce que nous offrons - Un environnement de travail dynamique et stimulant. - L'opportunité de travailler sur des projets variés et innovants. - Une équipe engagée et bienveillante.

L'agence de Synergie Perpignan recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la fabrication de systèmes de ventilations, un Assistant marketing (F/H).En tant qu'assistant marketing, votre principale mission sera la refonte du site WEB de l'entreprise. Choisir les vecteurs de communication adaptés au lancement d'un produit - Proposer des stratégies de communication cohérentes avec la stratégie globale de l'entreprise - Concevoir des tableaux de bord d'activité - Construire un plan marketing opérationnel - Définir une stratégie de développement de produits - Analyser des documents techniques - Participer à la définition d'une stratégie commerciale et marketing - Réaliser une étude marketing - Constituer un réseau de relations médias et assurer les relations avec les publics - Marketing / Mercatique - Marketing des réseaux sociaux - Marketing digital - Marketing mobile - Marketing on line - Typologie des clients / consommateurs - Marketing téléphonique - Marketing de l'innovation Adaptabilité - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à travailler en équipe - Capacité à anticiper - Créativité - Esprit d'analyse - Intuition - Orientation client - Polyvalence - Aisance relationnelleVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Description du poste : Sous la responsabilité directe de la Direction, vous prenez en main l'ensemble du pôle marketing : vous animez et faites évoluer les outils et process existants, en assurez le bon déploiement auprès des équipes, encadrez une personne et coordonnez les prestataires externes. Vous veillez à la cohérence des supports, des données et des actions menées par l'entreprise en matière de marketing. Pour cela, vous serez amené.e à : Pilotage & structuration de projets***Conduite de projets digitaux transversaux***Identification des besoins métiers pour adapter outils et supports aux enjeux opérationnels***Animation des réunions de suivi de projet et accompagnement des différentes parties prenantes Site web, visibilité & réseaux sociaux***Pilotage et optimisation du site internet via le référencement SEO et SEA***Définition et pilotage de la stratégie sur les réseaux sociaux (LinkedIn en particulier), avec un objectif de croissance de l'audience, du taux d'engagement, du taux de clic et des impressions Supports & contenus commerciaux***Conception de présentations et de documents commerciaux***Mise en page de contenus sur plusieurs formats (PowerPoint, Canva, PDF)***Ajustement des supports selon les cibles et les usages***Rédaction et organisation de contenus marketing (articles, livres blancs, documents divers)***Cohérence des messages et mise en valeur des offres et services Data & CRM***Structuration et fiabilisation des bases de données***Exploitation des données marketing via l'outil HubSpot***Élaboration et gestion d'enquêtes de satisfaction Marketing opérationnel***Déploiement de campagnes d'emailing sur HubSpot***Création et pilotage de séquences d'e-mails automatisées***Organisation d'événements et de salons professionnels : conception des stands, production des supports, coordination logistique Performance & reporting***Analyse des performances digitales, des campagnes menées, des réseaux sociaux et des enquêtes de satisfaction***Construction de tableaux de bord KPI et du reporting associé***Suivi des actions engagées et amélioration continue des supports et process de communication interne Management & coordination***Encadrement d'un.e alternant.e vidéaste / motion designer***Coordination des interlocuteurs internes et des prestataires externes***Priorisation et pilotage des actions du pôle Cette liste de missions n'est pas figée et pourra évoluer selon les besoins de l'activité. Description du profil Diplômé.e d'un Bac +5 en Marketing, Marketing digital ou Communication***Au moins 3 ans d'expérience confirmée dans le pilotage de projets marketing***Excellente plume et aisance rédactionnelle, avec une orthographe sans faille***Solide maîtrise de HubSpot (CRM, emailing, séquences mail)***Bonne connaissance de la suite Adobe et de Canva Pro***Compétences en référencement SEO/SEA et aisance avec les réseaux sociaux***Rigoureux.se, à l'aise relationnellement (en présentiel comme au téléphone), curieux.se et autonome***Capacité à structurer, prioriser et embarquer les équipes autour de projets transverses Pourquoi cette entreprise Un jour de RTT par mois, de quoi profiter d'un long week-end à Florence Une entreprise en pleine croissance, pour vous projeter durablement Une mutuelle avantageuse et une carte tickets restaurant La possibilité de construire et développer un pôle marketing avec une vraie liberté d'action Une entreprise qui place l'humain au cœur de ses priorités, et dont vous serez l'un.e des acteurs.rices clés au quotidien Rémunération : 35 000 40 000 € brut annuel, selon profil et expérience***La localisation : Lyon 6e, à proximité de la station de métro Charpennes

Depuis sa création en 1996, IZIMMO s'engage à bâtir avec ses prescripteurs et clients, une relation basée sur des valeurs d'intégrité, de service et de satisfaction. Notre savoir-faire apporte à chaque intervenant une plus-value incomparable pour le conseil et la sélection des produits immobiliers. À partir de son site breton et de son siège commercial parisien, IZIMMO anime ses différentes agences et délégations commerciales qui couvrent l'ensemble du territoire et vous accompagnent localement. https://www.izimmo.com/qui-sommes-nous/ Au sein de la Direction Marketing, Communication et Digital, nous recherchons un(e) Responsable Marketing et Communication afin d'accompagner le développement de nos activités commerciales en VEFA et immobilier ancien. Sous la responsabilité de la Directrice Marketing, Communication et Digital, vous réalisez et pilotez la mise en œuvre des stratégies marketing et communication des différentes opérations immobilières, en lien avec les équipes commerciales, les promoteurs et nos partenaires. Vous intervenez comme un véritable chef d'orchestre des projets, de leur conception jusqu'à leur déploiement. 1. Stratégie et Lancement d'OpérationsRecommandations et Pitchs : Élaboration des stratégies marketing et communication dédiées aux opérations immobilières (VEFA et immobilier ancien). Plans d'action : Conception et mise en place des dispositifs complets de lancement et de commercialisation. Image de marque et CRM : Maintien de la cohérence de marque, optimisation des parcours clients et évolution des outils CRM. 2. Gestion de Projet et Conseil InterneAccompagnement commercial : Conseil aux directeurs commerciaux sur les dispositifs marketing à déployer. Pilotage opérationnel : Construction des rétroplannings, gestion simultanée de plusieurs projets, organisation et animation des réunions d'équipe. Contrôle Qualité et Budget : Suivi rigoureux du respect des budgets, des délais d'exécution et de la qualité des livrables. 3. Création, Production et Contenus (Print et Digital)Conception de supports : Coordination de la création des outils de vente en lien avec le pôle créatif/studio (plaquettes, brochures, landing pages, vidéos, panneaux sur site, PLV, kakémonos, etc.). Rédaction : Rédaction des briefs créatifs et contenus rédactionnels pour tous les supports de communication (presse, emailings, réseaux sociaux). 4. Communication 360° et ÉvénementielCampagnes Omni-canales : Déploiement et suivi des campagnes de communication online et offline. Événements commerciaux : Organisation et animation des Journées Portes Ouvertes (JPO) et des événements de lancement. 5. Pilotage des Partenaires et Agences MédiasGestion des agences : Encadrement des prestataires spécialisés (Google Ads, Meta Ads). Challenging et Stratégie Média : Validation des plans médias, suivi et recommandation d'optimisations stratégiques. Interface : Liaison entre les équipes commerciales et les intervenants externes. 6. Performance, Analytics et Gestion FinancièreSuivi financier : Établissement des budgets et devis, suivi du chiffre d'affaires et de la marge de l'activité. Reporting et ROI : Construction des tableaux de bord, analyse des indicateurs de performance (KPIs) et présentation des bilans d'opérations aux parties prenantes. De formation supérieure (Bac +4/+5) en Marketing ou Communication, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 à 8 ans dans le secteur de la promotion immobilière ou au sein d'une agence spécialisée en immobilier. Vous avez déjà accompagné plusieurs opérations de commercialisation immobilière simultanément et maîtrisez les enjeux du marketing immobilier. Vous êtes reconnu(e) pour : votre culture marketing et communication 360° votre excellente capacité de gestion de projets votre sens du conseil auprès des équipes commerciales votre qualité rédactionnelle votre culture digitale votre rigueur votre autonomie votre capacité à piloter plusieurs prestataires simultanément. Une expérience acquise en agence spécialisée dans la promotion immobilière constituera un véritable atout.

Vous aimez que ça bouge ? On a un poste pour vous.Au sein d'un Département Marketing & Digital multi-marques, vous êtes le moteur de la communication et de l'animation de nos points de vente OPEL, FIAT, ABARTH, ALFA ROMEO, BYD et FORD, en lien avec la stratégie groupe. Entre créa, CRM et événementiel, vous ne vous ennuyez jamais - et vos idées comptent vraiment.Vos missions : - Déployer des campagnes de communication online (site web, réseaux sociaux) et offline (affiches, flyers, PLV) - Concevoir des visuels et supports qui donnent envie (digital & print) - Piloter le CRM : newsletters, emails, SMS, et suivre les KPIs comme un(e) pro - Faire vivre nos réseaux sociaux - Organiser et coordonner l'ensemble de nos temps forts événementiels : - Lancements de véhicules et de nouveautés produits - Animations partenaires (partenariats sportifs, ventes privées, opérations croisées...) - Animations showroom pour dynamiser nos points de vente - Gérer prestataires et budget - Garder un oeil sur les tendances marketing et proposer de nouvelles idées Votre profil : - 2 ans d'expérience minimum en marketing opérationnel ou communication - Maîtrise de Photoshop, Illustrator, Canva - À l'aise sur Facebook, Instagram, LinkedIn - Une affinité avec l'univers automobile - Créatif(ve), organisé(e), esprit d'équipe Le poste en pratique : - Permis B indispensable - déplacements réguliers sur nos sites en Savoie / Haute-Savoie (Chambéry, Albertville, Grenoble, Annecy, Voiron) - Rémunération : 30 000EUR à 36 000EUR brut/an selon expérience + variable + primes + mutuelle Votre profil : - 2 ans d'expérience minimum en marketing opérationnel ou communication - Maîtrise de Photoshop, Illustrator, Canva - À l'aise sur Facebook, Instagram, LinkedIn - Une affinité avec l'univers automobile - Créatif(ve), organisé(e), esprit d'équipe Le poste en pratique : - Permis B indispensable - déplacements réguliers sur nos sites en Savoie / Haute-Savoie (Chambéry, Albertville, Grenoble, Annecy, Voiron) - Rémunération : 30 000EUR à 36 000EUR brut/an selon expérience + variable + primes + mutuelle À compétences égales, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

Description du poste : Victor, consultant chez Fed Business, acteur historique du recrutement des fonctions commerciales, marketing et communication, recrute pour un de ses clients, un éditeur de logiciel mondial, un Responsable Marketing F/H. Intérim de 7 mois. Remplacement congé maternité. Poste basé à Paris 7. Acteur de la tech mondiale, nécessité de parler anglais. Nous recherchons un Executive Program Manager dynamique, stratégique et orienté terrain pour piloter la stratégie marketing à destination des dirigeants en France. En tant que responsable de ce pilier, vous dirigerez une équipe de deux personnes et rapporterez directement à la Directrice Marketing France. Votre mission sera de concevoir et d'exécuter des expériences pour les cadres dirigeants (C-Suite), qui pourront aller du dîner en petit comité (20 personnes), en passant par un programme C-Level lors d'un événement stratégique à différents types d'hospitalités. Missions principales * Construction et Supervision des événements stratégiques : o Responsable de l'intégralité du 'Parcours Exécutif' (stratégie, contenu, audience et expérience VIP). o Adopt AI : Gérer la présence et l'engagement des clients CxO lors du dîner VIP de ce salon. * Superviser les programmes d'hospitalité à enjeux élevés, notamment le programme de la loge VIP Céline Dion (audience, process en interne, suivi Gestion des stakeholders : Etre un partenaire de confiance pour le leadership commercial et les membres du COMEX, en s'assurant que le déroulé du Programme Executif est aligné avec les stratégies de comptes prioritaires : club 38, CAC 40 * Alignement transversal : Travailler en étroite collaboration avec les équipes Demand Gen, Contenu et Strat Events pour délivrer un message de marque unifié. * Management d'équipe : Encadrer et accompagner une équipe de 2 spécialistes, en veillant à l'alignement avec les objectifs mais également sur les besoins et objectifs du marché français. Faire un point hebdomadaire pour le suivi des missions en apportant, support et expertise. * Management Budgétaire: Assurer la bonne gestion et optimisation des budgets donnés, être garant des ROI de chaque activation et du bon suivi des règles et délais de procurement. Description du profil Séniorité : Plus de 7 ans d'expérience en marketing, événementiel ou développement commercial, spécifiquement en interaction avec des cadres dirigeants ou des membres de conseils d'administration. - Management : expérience de management de collaborateurs autonomes opérationnellement mais avec un besoin d'encadrement et de direction stratégique. - Communication : Capacité à adapter le discours selon les interlocuteurs (des ingénieurs commerciaux aux membres du COMEX Agilité : Esprit orienté 'solutions' avec la capacité de jongler entre plusieurs projets à forte pression simultanément. - Qualités relationnelles : Attitude positive et capacité naturelle à établir et maintenir des relations internes et externes solides. - Autonomie : Capacité avérée à travailler de manière indépendante tout en conservant un fort esprit d'équipe. - Langues : Maîtrise parfaite du français et de l'anglais (collaboration quotidienne avec l'EMEA et le siège).

À propos de nous CMS Francis Lefebvre est l'un des principaux cabinets d'avocats d'affaires internationaux en France. Véritable institution en France, le cabinet dispose d'une force de frappe internationale de premier plan avec plus de 10 000 collaborateurs dans plus de 50 pays et plus de 87 villes. Son expertise reconnue lui permet de fournir des solutions innovantes et à haute valeur ajoutée dans tous les domaines du droit. Conscient des enjeux sociétaux et attaché à faire vivre ses valeurs, CMS Francis Lefebvre s'attache à faire grandir ses équipes et traduit ses engagements en actions concrètes en faveur de l'environnement et de l'égalité des chances. Le cabinet, basé à Neuilly-sur-Seine (700 pers.), recherche un(e) Business developer senior pour renforcer son équipe Business Développement. Mission Vous exercerez vos missions sous la responsabilité de la Directrice du Business Développement et travaillerez en appui de l'équipe Business Development et serez plus spécifiquement en charge de plusieurs expertises et groupes sectoriels du cabinet. A ce titre, votre rôle inclura : la coordination de réponses à panels et appels d'offre et la préparation de présentations clients ; la gestion de la relation et suivi administratif des principaux clients sur ces pratiques, en lien avec les associés en charge de la relation ; la coordination des soumissions pour les guides et magazines métier (Chambers et Legal 500 notamment) ; le suivi des actions business development des practices et sector groups internationaux CMS ; la réalisation de veille marché/secteur et d'analyse de portefeuille la participation à l'élaboration de plans BD pour ces practices et sectors groups ; la gestion de projets spécifiques locaux ou internationaux. De manière plus transverse, vous : soutiendrez activement les différentes activités, la mise à jour et le développement d'outils, le suivi et bilan des activités BD ; participerez à toute réflexion/projet visant à améliorer (a) les processus et les pratiques de marketing et de business development mis en place par l'équipe et la visibilité de l'équipe auprès de ses donneurs d'ordre internes ; pourra coordonner des programmes tels qu'enquêtes de satisfaction client, suivi de la relation avec un ou plusieurs compte-clés. Ces missions seront à mener en interaction avec les différents membres du département marketing et communication, les avocats, les autres directions fonctionnelles du cabinet, et plus largement, les équipes internationales de CMS. Profil De formation supérieure en faculté de droit idéalement complété par une spécialisation en IEP, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire dans des structures opérant dans le domaine des prestations intellectuelles (idéalement dans le conseil ou en cabinet d'avocat) Vous disposez d'une bonne culture économique et souhaitez développer vos compétences BD dans l'univers juridique. Vous maîtrisez les outils bureautiques pour lesquels vous faites preuve d'agilité et avez un niveau courant en anglais

Votre mission Vous serez en charge de participer à la croissance de Webyn en : - Définissant et exécutant la stratégie marketing avec les cofondateurs - Construisant une marque forte et visible sur nos segments prioritaires - Déployant un moteur d'acquisition scalable et mesurable - Instaurant une culture data-driven et test & learn Missions principales Stratégie & Pilotage Co-élaborer la stratégie marketing et transformer la vision en feuille de route opérationnelle (priorités, budgets, ressources). Définir les KPIs clés et suivre l'impact des actions sur la croissance. - Promouvoir une culture de test & learn, incluant hypothèses, A/B tests et synthèses des apprentissages. - Prioriser les canaux les plus performants sur 12-24 mois. Acquisition & Funnel - Outbound : concevoir et piloter des campagnes multicanales (email, LinkedIn, événements), enrichir et segmenter les bases pour l'équipe Sales. - Referral & partenariats : structurer un programme de parrainage efficace et activer des partenariats tactiques. - Data & conversion : optimiser le funnel (nurturing, lead scoring), challenger en continu les canaux et la stack pour industrialiser ce qui fonctionne. Contenu & Visibilité - Développer la visibilité de Webyn (SEO, GEO, site web, LinkedIn). - Créer et coordonner le contenu pour soutenir la stratégie d'acquisition et l'engagement prospects. - Produire des outils marketing pour Sales et CSM, facilitant le go-to-market. Indicateurs de succès - Pipeline : volume et qualité des MQL/SQL, coût par lead. - Conversion : taux MQL→SQL, win rate, réduction du cycle de vente. - Efficience : CAC payback, ROI par canal, contribution au revenu. - Marque : croissance SEO/GEO, engagement LinkedIn, participation aux webinars et événements. Profil recherché: Profil recherché 3 à 5 ans d'expérience en growth / marketing B2B, avec acquisition multicanale, contenu et analytics. - Capacité à articuler vision et exécution, orienté résultats avec maîtrise des KPIs. - Excellentes compétences rédactionnelles, rigueur opérationnelle et sens du produit. - Français courant, anglais professionnel. - Capacité à travailler en transversal avec Sales, CSM, Produit et Opérations.

RESPONSABILITÉS : Sous la responsabilité directe de la Direction, vous prenez en main l'ensemble du pôle marketing : vous animez et faites évoluer les outils et process existants, en assurez le bon déploiement auprès des équipes, encadrez une personne et coordonnez les prestataires externes. Vous veillez à la cohérence des supports, des données et des actions menées par l'entreprise en matière de marketing. Pour cela, vous serez amené.e à : Pilotage & structuration de projets - Conduite de projets digitaux transversaux - Identification des besoins métiers pour adapter outils et supports aux enjeux opérationnels - Animation des réunions de suivi de projet et accompagnement des différentes parties prenantes Site web, visibilité & réseaux sociaux - Pilotage et optimisation du site internet via le référencement SEO et SEA - Définition et pilotage de la stratégie sur les réseaux sociaux (LinkedIn en particulier), avec un objectif de croissance de l'audience, du taux d'engagement, du taux de clic et des impressions Supports & contenus commerciaux - Conception de présentations et de documents commerciaux - Mise en page de contenus sur plusieurs formats (PowerPoint, Canva, PDF) - Ajustement des supports selon les cibles et les usages - Rédaction et organisation de contenus marketing (articles, livres blancs, documents divers) - Cohérence des messages et mise en valeur des offres et services Data & CRM - Structuration et fiabilisation des bases de données - Exploitation des données marketing via l'outil HubSpot - Élaboration et gestion d'enquêtes de satisfaction Marketing opérationnel - Déploiement de campagnes d'emailing sur HubSpot - Création et pilotage de séquences d'e-mails automatisées - Organisation d'événements et de salons professionnels : conception des stands, production des supports, coordination logistique Performance & reporting - Analyse des performances digitales, des campagnes menées, des réseaux sociaux et des enquêtes de satisfaction - Construction de tableaux de bord KPI et du reporting associé - Suivi des actions engagées et amélioration continue des supports et process de communication interne Management & coordination - Encadrement d'un.e alternant.e vidéaste / motion designer - Coordination des interlocuteurs internes et des prestataires externes - Priorisation et pilotage des actions du pôle Cette liste de missions n'est pas figée et pourra évoluer selon les besoins de l'activité. PROFIL RECHERCHÉ : - Diplômé.e d'un Bac +5 en Marketing, Marketing digital ou Communication - Au moins 3 ans d'expérience confirmée dans le pilotage de projets marketing - Excellente plume et aisance rédactionnelle, avec une orthographe sans faille - Solide maîtrise de HubSpot (CRM, emailing, séquences mail) - Bonne connaissance de la suite Adobe et de Canva Pro - Compétences en référencement SEO/SEA et aisance avec les réseaux sociaux - Rigoureux.se, à l'aise relationnellement (en présentiel comme au téléphone), curieux.se et autonome - Capacité à structurer, prioriser et embarquer les équipes autour de projets transverses Pourquoi cette entreprise ? - Un jour de RTT par mois, de quoi profiter d'un long week-end à Florence ! - Une entreprise en pleine croissance, pour vous projeter durablement ! - Une mutuelle avantageuse et une carte tickets restaurant ! - La possibilité de construire et développer un pôle marketing avec une vraie liberté d'action ! - Une entreprise qui place l'humain au cœur de ses priorités, et dont vous serez l'un.e des acteurs.rices clés au quotidien ! - Rémunération : 35 000 € - 40 000 € brut annuel, selon profil et expérience - La localisation : Lyon 6e, à proximité de la station de métro Charpennes

Sup Intérim Vouziers est à la recherche d'un Assistant marketing H/F Vos principales missions : (Le MARKETING occupe une plus grande partie des missions. L'administratif est une partie complémentaire plus petite). Marketing & communication - Animer les réseaux sociaux et créer des contenus (posts, visuels, actualités) - capacité à faire des pubs, etc ; - Mettre à jour le site internet et contribuer à la communication digitale ; - Rédiger des contenus (newsletters, articles) ; - Participer à la communication autour des événements (salons, journées techniques) ; - Suivre les performances des actions de communication. Administratif & achats ( une formation est prévue sur cette partie ) - Assurer des tâches administratives courantes ; - Gérer et suivre les commandes fournisseurs (devis, achats, facturation simple) ; - Aider à la relation avec les prestataires et fournisseurs ; - Appuyer le suivi administratif des projets et événements. Poste à pourvoir rapidement Salaire : à définir selon profil Profil recherché : - Expérience dans le domaine du Marketing ; - Appétence pour les tâches administratives ; - À l'aise avec les outils digitaux et Canva / réseaux sociaux ; - Maitrise de logiciel tels que Photoshop Illustrator par exemple ; - Rigueur, organisation, minutie, créativité.