Vi søker etter deg som kan være med å profesjonalisere kundehåndtering i Statnett og ta ansvar for tilknytningsplikten 

Avdelingen vår, Kunde og tilknytning i Statnett, er spydspissen mot aktørene som ønsker å utvikle Norge. Vårt ansvar er kundehåndtering og oppfyllelse av tilknytningsplikten med aktiv veiledning til kunder om deres behov etter strømkapasitet til eksisterende og nytt forbruk, samt kraftproduksjon. Behov for kapasitet i strømnettet fra næringslivet fortsetter å vokse – og vi har et konsernansvar for å sikre en koordinert og profesjonell kundehåndtering i hele Statnett.  

Vi søker en medarbeider til rollen som kunde- og tilknytningsansvarlig. Du blir en del av et sterkt fagmiljø og skal videreutvikle og profesjonalisere hvordan Statnett jobber med kundehåndtering i praksis. Rollen innebærer å ta et tydelig ansvar for kunder og deres behov i tett samarbeid med interne fagmiljøer og andre nettselskap i en regulert verdistrøm.  

Avdelingen består av 10 kompetente medarbeidere med teknisk og økonomisk bakgrunn som har lang og bred erfaring i og utenfor Statnett. Vi hører til forretningsområdet Kraftsystem og kunder som også har ansvaret for planlegging av kraftsystemet på kort og lang sikt, markedsanalyser og fakturering av kunder.

Arbeidsoppgaver

Som kunde- og tilknytningsansvarlig i Statnett får du ansvar for kunder og kundeprosjekter i hele kundereisen. Du skal bidra til at Statnett oppfyller tilknytningsplikten på en profesjonell måte i saksbehandlingen og være kundens kontaktpunkt fra første henvendelse til idriftsettelse og videre oppfølging etter inngått nettavtale.  

Statnett arbeider med å profesjonalisere kundehåndteringen og utvikle en mer helhetlig, forutsigbar og koordinert måte å møte kundene våre på. Rollen innebærer derfor tett samarbeid med fagmiljøer og beslutningstakere på tvers av virksomheten for å sikre god veiledning, tydelig kommunikasjon og en god kundeopplevelse. 

Arbeidet med tilknytningsplikten skjer i et regulert kraftmarked, der Statnett skal legge til rette for ny industri, elektrifisering og kraftproduksjon, samtidig som hensynet til kraftsystemet, likebehandling og regelverket ivaretas. Rollen krever derfor forståelse for både kundenes behov og Statnetts samfunnsoppdrag, samt evne til å håndtere komplekse avklaringer på en ryddig og tillitsskapende måte. 

Dine sentrale ansvarsområder vil være: 

• Ha et tydelig ansvar for egne kunder, og sikre helhetlig, tillitsfull og forutsigbar oppfølging gjennom hele tilknytningsprosessen. 
• Veilede kunder i komplekse avklaringer knyttet til behov, nettkapasitet, fremdrift og tilknytning.  
  
• Koordinere og følge opp tilknytningssaker, nettavtaler og kundehenvendelser på tvers av Statnetts fagmiljøer og eksterne aktører.  
  
• Sikre at Statnett fremstår koordinert og profesjonell overfor kunden, med tydelige og konsistente svar.  
  
• Skape struktur og fremdrift i saker med mange interessenter og avhengigheter.
  
• Bidra aktivt til å videreutvikle og profesjonalisere kundehåndteringen i Statnett, blant annet gjennom forbedring av arbeidsformer, samhandling og forventningsstyring.
• Delta i og kunne lede forbedringsarbeid på tvers i Statnett og i samarbeid med bransjen.

Kvalifikasjoner

• Relevant høyere utdanning på masternivå, fortrinnsvis innen tekniske, økonomiske eller juridiske fagområder 
• Erfaring fra energibransjen og kunderettet arbeid  
  
• God innsikt i energibransjen, kraftmarkedet og kraftsystemet 
  
• God evne til å formidle komplekse problemstillinger, både skriftlig og muntlig 

Det er en fordel med: 

• Erfaring med kundehåndtering i komplekse organisasjoner på en systematisk måte 
  
• Erfaring forbedringsarbeid, prosessutvikling eller tverrfaglig samarbeid, eksempelvis utvikling og forbedring av CRM-system 
  
• Erfaring med prosjektledelse eller koordinering av komplekse leveranser 

Personlige egenskaper

For å trives og lykkes i denne rollen evner du å kombinere god kundedialog med struktur og gjennomføring. Du trives med komplekse problemstillinger og tar ansvar for fremdrift, kvalitet og helhet.  

Vi ser etter deg som:  

• Har gode samarbeidsevner og bygger tillit både internt og eksternt. 
  
• Har sterk forretnings- og systemforståelse, og evner å se sammenhengen mellom kundens behov og Statnetts rammer.
  
• Er strukturert og løsningsorientert, med høy gjennomføringsevne.
• Kommuniserer tydelig og presist, også i krevende avklaringer. 
• Tar eierskap til oppgaver og bidrar til å utvikle både egne leveranser og felles praksis.

Vi tilbyr

• Mulighet til å jobbe i selskap med en kritisk samfunnsoppgave og mot det grønne skiftet
• Utviklingsmuligheter og interessante og utfordrende arbeidsoppgaver i sterkt fagmiljø
• Konkurransedyktig lønn
• Fleksibel arbeidstidsordning
• Muligheten til å jobbe hjemmefra
• Gode pensjons- og forsikringsordninger
• Bedriftshelsetjeneste
• Firmahytter, trimrom og bedriftsidrettslag

Kontaktinformasjon

Halvor Lie, Direktør, 48260357

Arbeidssted

Nydalen Allé 33
0484 Oslo

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Statnett

Referansenr.: 5152947283
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 09.08.2026

Om arbeidsgiveren:

Om Statnett:

Vårt oppdrag er å sikre strømforsyningen i Norge døgnet rundt hele året.

Visjonen vår:

Vi kobler Norge sammen:

Statnett bygger og drifter kraftsystemet som kobler Norge sammen – fra produksjon til forbruk.

Vi sikrer elektrifisering og legger grunnlaget for aktivitet, utvikling og verdiskaping over hele landet, nå og i framtiden.

Våre verdier skal være rettesnor for våre handlinger, hvordan vi samarbeider og våre valg

• Vi leverer effektivt på prioriterte oppgaver, med riktig tempo og kvalitet, og hele veien ut
• Vi har mot til å prioritere og forenkle, til å gi tillit og til å tenke nytt
• Vi gjør det sammen for effektiv samhandling, for å bygge relasjoner og deler
  
  

Hvorfor skal du velge å jobbe i Statnett?

• Vi setter helse, miljø og sikkerhet foran alt
• Vi forvalter landets viktigste infrastruktur
• Vi tilrettelegger for utvikling, vekst og gode prestasjoner
• Vi legger til rette for god balanse mellom jobb og fritid
• Vi har mangfoldsgruppe med blant annet Kvinnenettverk, nevromanfoldsambassadører og Pride-markering.

Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, kulturell bakgrunn, hull i CV-en eller funksjonsevne. 

Krav til søknaden din
Vi behandler kun søknader som registreres elektronisk med relevante vedlegg. Statnett forvalter kritisk infrastruktur og følger retningslinjer og lovpålagte sikkerhetskrav fra norske myndigheter i våre ansettelsesprosesser. Vi foretar bakgrunnssjekk og gjør egnethetsvurdering med hjemmel i energiloven ved ansettelse. Dersom stillingen krever sikkerhetsklarering etter sikkerhetsloven, må du være villig til å oppgi relevante opplysninger.

Vill du växa tillsammans med oss? Björknäs anpassade grund- och gymnasieskola växer med fler elever och söker nu en ny elevassistent. Hos oss får du arbeta i ett tight och engagerat team med låg personalomsättning – något vi är stolta över. Vi har roligt tillsammans, stöttar varandra och delar en stark tro på varje elevs möjligheter. Din närmaste chef är själv utbildad specialpedagog och mån om att skapa goda förutsättningar för både elever och personal. Här finns en genuin vilja att du ska växa i din roll, oavsett hur mycket erfarenhet du har. Ditt uppdrag I ditt uppdrag som elevassistent på Björknäs anpassade grund- och gymnasieskola arbetar du utifrån varje elevs behov, intressen, utveckling och förutsättningar.  Du möter elever med många olika former av funktionsvariationer och följer eleverna både genom skoldagen och KTT, före och efter skoldagen. De flesta eleverna läser ämnesområden och du behöver kunna kommunicera med barnen med olika AKK. Tillsammans med arbetslaget som inkluderar en lärare och flera elevassistenter ansvarar du för att genomföra och utveckla elevernas träning och undervisning.  Du följer elever genom hela skoldagen, inklusive fritidshemstiden och ger stöd i både lärandet och omvårdnaden för att dagen ska fungera väl. På fritids är du motiverande och bidrar till att eleverna får både meningsfulla och roliga aktiviteter.  Arbetet är fysiskt krävande och inkluderar omvårdnad. Eleverna har omfattande omvårdnadsbehov och behöver stöd i olika situationer under dagen. Som personal inom anpassad skola kan du också komma att arbeta på olika avdelningar över tid, beroende på verksamhetens behov.    Din erfarenhet För denna tjänst krävs att du har: gymnasial utbildning erfarenhet av att arbeta med barn- och/eller ungdomar med intellektuell funktionsnedsättning och-/eller flerfunktionsnedsättningar erfarenhet av att arbeta med barn- och/eller ungdomar med autism god kännedom och erfarenhet av NPF god förmåga att uttrycka dig väl på svenska i tal och skrift. Det är meriterande om du även har: erfarenhet av att arbeta på en anpassad grund- och/eller gymnasieskola gymnasial eller eftergymnasial utbildning inom vård och omsorg utbildning eller genomförda kurser inom intellektuell funktionsnedsättning kunskap inom teckenkommunikation och/eller andra alternativa kommunikationssätt som exempelvis bildstödskommunikation. Är det här du? För att lyckas i rollen har du ett stort intresse för människor och förmåga att skapa goda relationer med elever, kollegor och vårdnadshavare. Du är flexibel, lösningsinriktad och lyhörd för elevernas individuella förutsättningar. Vidare är du självgående men förstår vikten av det kollegiala samarbetet och tycker om att arbeta i team. Det krävs att du är lugn och pedagogisk med stort tålamod med förmåga att skapa trygghet för varje elev. Du har ett positivt förhållningssätt i ditt arbete samt har förmågan att hjälpa till att motivera elever i olika sammanhang. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi erbjuder Vi erbjuder dig en vacker närmiljö i natursköna Saltsjö-Boo med engagerade kollegor och nyfikna elever. Våra skolor erbjuder dig ett intressant och inspirerande jobb i en trivsam miljö med fri parkering. Björknäs anpassade grund- och gymnasieskola är en skola som vill vara i framkant som ständigt utvecklar och förbättrar det pedagogiska arbetet. Vi arbetar i team och värdesätter och prioriterar kollegialt lärande.   Bland medarbetare finns flera olika kompetenser som bildlärare och specialpedagog. Det finns utbildning och kunskap inom motorik och taktil stimulering. På skolan finns ett ”vita rummet” och ett ” svarta rummet”, där vi har aktiviteter och lektioner med sinnesstimulering. På Björknäs anpassade grund- och gymnasieskola använder vi oss av digitala verktyg och alternativa styrsätt för att öka självständigheten hos eleverna. Vi har en bred kunskap och erfarenhet kring AKK. Du kommer befinna dig i en fungerande verksamhet där tydliga strukturer är viktigt. Läs mer om oss här. Som anställd i Nacka kommun har du bland annat tillgång till förmåner som friskvårdsbidrag på 3 000 kr per år, köp av SL-kort via nettolöneavdrag, förmånscykel och en mångsidig intern stödfunktion. Intresserad? Vi rekryterar utan personligt brev och bedömer ansökan utifrån CV och dina svar på frågor som du får besvara i samband med ansökan. Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. Välkommen med din ansökan senast 2026-08-09! Bakgrundskontroll kan komma att tillämpas. Besök gärna Nackas kommunala skolor och förskolors karriärsida här Nacka är en av Sveriges mest attraktiva och välrenommerade kommuner. Med fokus på mål, resultat, hållbart medarbetarengagemang och ständig utveckling strävar Nacka efter att bli bäst på att vara kommun. Nacka kommun är arbetsgivaren för dig som med stor frihet förnyar och gör skillnad.

Vi förvaltar Varbergs mest ikoniska byggnader, och driver stadsutvecklingen genom en rad spännande projekt – från utvecklingen av friluftsdestinationen Åkulla till att bygga Varbergs nya stadsdel Västerport, där vi just nu planerar för Magasin 7 som en unik plats för möten, kontor och verksamheter. Välkommen till oss! Din framtida arbetsgivare Varbergs Fastighets AB är Varbergs kommuns fastighetsbolag. Vi har tre affärsområden: fastighet, parkering och kommunala byggprojekt. Bolaget har varit under stark tillväxt de senaste åren, och har idag kompetenser inom ekonomi, HR, kommunikation, affärsutveckling, fastighetsskötsel, upphandling och hållbarhet. Vi är 45 glada, engagerade medarbetare som drivs av att utveckla vackra Varbergs kommun. Som kommunkoncernens fastighetsbolag bygger vi samhällsnyttiga fastigheter, äger och driver fem parkeringshus, samt förvaltar flera av Varbergs vackraste och mest välkända kulturfastigheter – bland dem Kallbadhuset, Societétshuset och Hooken. Läs gärna mer om oss på varbergsfastighets.se Vad erbjuder rollen? Nu söker vi dig som kan hjälpa oss att hitta nya kunder till vårt befintliga och framtida fastighetsbestånd. Som vår Sälj- och etableringsstrateg arbetar du i nära samverkan med våra affärsområden för att proaktivt identifiera, utveckla och driva nya etableringsmöjligheter. I rollen, som rapporterar till vår marknads- och kommunikationschef, vässar du vårt säljarbete genom strategisk höjd och operativt driv. Som ambassadör för Varberg och Varbergs Fastighets AB bygger du långsiktiga relationer och stärker vår marknadsposition genom att omsätta kreativa möjligheter till konkreta resultat. Du har ständigt hållbarhet i fokus, och kan konsten att kombinera affärsmässighet med samhällsengagemang. I rollen ingår bland annat att: • tidigt identifiera potentiella hyresgäster och samarbetspartners • driva etableringar som är kommersiellt attraktiva och utvecklande för Varberg som plats. • bidra till bolagets kommersiella inriktning, projektens affärsmål och utveckling av enskilda koncept • ha koll på våra kunders behov och säkerställa en smidig kundresa • ha en tät och nära dialog med kunder och externa aktörer • representera bolaget i forum och nätverk kopplade till näringsliv, etablering och platsutveckling • omsätta kontakter, insikter och relationer till konkreta etableringsspår Rollen innebär cirka 20–30 resor per år inom Sverige för att omvärldsbevaka, utveckla relationer och initiera dialoger för framtida etableringar. Vem är du? Vi söker en skicklig relationsbyggare med starkt kommersiellt driv, god affärsförståelse och förmåga att omsätta dialoger till konkreta resultat. Du trivs med att bygga förtroende, gillar att tänka strategiskt och älskar att gå från idé till genomförande. För att lyckas som Sälj- och etableringsstrateg tror vi att du också: • har erfarenhet från etableringsarbete, kommersiella fastigheter, näringslivsutveckling, säljarfunktioner eller liknande • är van att samarbeta med marknadsfunktioner och förstår hur kundinsikter kan användas för att skapa attraktiva erbjudanden och aktiviteter • har en god lokalkännedom om Varberg Som person är du självgående och snabb till att ta initiativ. Du ser alltid helheten och det långsiktiga perspektivet. Vi är en trevlig och glad arbetsplats, så vi tror att du också är lyhörd, gillar samarbete och kan balansera många olika perspektiv och intressen. Är detta din perfekta match? Varberg är en fantastisk plats med ett oerhört starkt platsvarumärke. Om du drivs av att öppna dörrar och skapa möjligheter i en samhällsutvecklande verksamhet, får du här en unik möjlighet att bidra till Varbergs framtid. Hos Varbergs Fastighet AB blir du en del av en engagerad organisation med korta beslutsvägar, prestigelösa kollegor och en starkt gemensam vilja att skapa attraktiva miljöer där människor vill leva, mötas och verka. Tillsammans utvecklar vi inte bara fastigheter - vi ger plats åt livet mellan dem. Varmt välkommen med din ansökan Låter tjänsten intressant? Välkommen med din ansökan via effektiv.se. Sista ansökningsdatum är 2026-08-23. Vill du veta mer om tjänsten kontakta Ingrid Törngren på ingrid@effektiv.se eller Johannes Forsberg på johannes@effektiv.se Om Team Effektiv Effektiv är det innovativa och personliga företaget inom rekrytering, bemanning, coaching, matchning & interim. Idrottsrötterna och lagandan präglar bolaget, dels arbetar vi i team i våra bemannings- och rekryteringsprocesser, dels är sponsring till idrottsföreningar en betydande del. Till dig som kandidat vill vi ge det lilla extra, med en bra upplevelse genom hela rekryteringsprocessen, vilket vår utmärkelse Årets Rekryteringsföretag är ett kvitto på. Effektivs värdeord är Glada, Utforskande, Långsiktiga och Driftiga. Tillsammans bildar initialerna GULD. Effektiv vill ta guld med sina kandidater, konsulter, kunder och samarbetspartners varje dag. Detta är en direktrekrytering, vilket innebär att Effektiv ansvarar för rekryteringsprocessen och du kommer att bli anställd direkt hos kundföretaget. Sökord Etableringsansvarig, Etableringsstrateg, Säljstrateg, Affärsutvecklare, Fastighetsutvecklare, Kommersiell fastighetsutveckling, Etableringsarbete, Näringslivsutveckling, Fastighetsbranschen, Strategisk försäljning, Relationsskapande försäljning, B2B-försäljning, Platsutveckling, Kommersiella fastigheter, Destinationsutveckling, Uthyrning kommersiella lokaler

Om arbetsplatsen På Dagabs e-handelslager arbetar du i en dynamisk miljö mot uppsatta mål. Just nu söker vi fler medarbetare till Västra Frölunda – där du blir en del av ett engagerat team och får möjlighet till ett flexibelt och aktivt extrajobb som enkelt kan kombineras med studier, eget företag, elitidrott eller annat arbete. Om rollen Som lagerarbetare på Dagabs e-handelslager kommer du att: Plocka och packa matkassar med hjälp av vagn, handdator och scanner Arbeta aktivt och fysiskt under hela arbetspasset Sortera och placera gods på rätt avdelning Säkerställa och optimera lagernivåer Växla mellan olika avdelningar och därmed arbeta i temperaturer från +20°C till –24°C Arbetstider Lagret är öppet kl. 05.00–15.45 och du bokas vanligtvis in på kortare pass: 05.00–09.45 06.00–10.45 07.00–11.45 11.45–15.45 Vid behov kan även längre pass förekomma. Du lägger dig tillgänglig vecka för vecka. Behovet är störst på vardagar, särskilt måndagar och fredagar, och vi ser gärna att du kan arbeta minst två vardagar i veckan. Start för tjänsten sker löpande. Introduktionen består av tre dagars betald upplärning på vardagar mellan kl. 07.00–15.45. Arbetsplats & tillgänglighet Dagabs e-handelslager ligger i Västra Frölunda i Göteborg, med goda kommunikationer och gratis parkering precis utanför byggnaden. Vem söker vi? Det här extrajobbet passar dig som: Har stort driv och engagemang Är målinriktad och vill leverera bästa möjliga resultat Är flexibel, effektiv och noggrann Trivs med ett aktivt och fysiskt arbete Krav för tjänsten: Du har en annan huvudsaklig sysselsättning på minst 50% (t.ex. studier, deltidsjobb, eget företag eller elitidrott). Intyg krävs innan eventuell anställning. Du behärskar det svenska språket - då introduktion och säkerhetsinformation ges på svenska. Vi använder oss av Verifieras kontrollverktyg för att säkerställa att de aktuella kandidaterna inte har en bakgrund som är oförenlig med den aktuella tjänsten. Vad innebär arbetet för dig? Flexibelt extrajobb där du själv lägger dig tillgänglig vecka för vecka Aktivt och varierat arbete som passar bra som komplement till exempelvis studier eller annat stillasittande arbete Möjlighet till ett tryggt och långsiktigt extrajobb som ger värdefull extra inkomst Vi erbjuder även förmåner som: Tillgång till personalbutik - där du kan handla varor till ett rabatterat pris Flexibel löneutbetalning via Cappy – en frivillig förmån som ger dig möjlighet att ta ut delar av lönen när det passar dig Om Storesupport by Job&Talent Storesupport by Job&Talent är en global innovatör som med hjälp av AI och smart teknik förändrar bemanningsbranschen i grunden. Vi gör det enklare för företag att hitta rätt personal och för människor att hitta rätt arbetsgivare – snabbt, transparent och tillgängligt för alla. Vårt mål är att stärka människorna som får världen att fungera, och med vår moderna plattform skapar vi framtidens arbetsmarknad. Bara under det senaste året hjälpte vi över 300 000 personer till jobb hos mer än 3 200 företag världen över – inom allt från logistik, butik, transport, ombyggnation och tjänstemän. Med starka investerare som Atomico, Goldman Sachs, Kinnevik, BlackRock och SoftBank i ryggen växer vi snabbt. Och vi har bara börjat. Vi värdesätter mångfald och välkomnar ansökningar från personer med olika bakgrunder, erfarenheter och perspektiv. Om Dagab Dagab Inköp & Logistik Dagab är en del av Axfood, Sveriges näst största aktör inom dagligvaruhandeln med varumärken som Willys, Hemköp, Tempo och Axfood Snabbgross. Varje vecka distribuerar Dagab tusentals leveranser direkt till slutkund och ansvarar för leveranser som sker med högsta kvalité och möter dagens och framtidens krav. Är du intresserad? Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi kan tyvärr inte hantera ansökningar via mejl, vänligen sök via vårt ansökningsformulär nedan. Varmt välkommen med din ansökan!

Om arbetsplatsen På Dagabs e-handelslager arbetar du i en dynamisk miljö mot uppsatta mål. Just nu söker vi fler medarbetare till Västra Frölunda – där du blir en del av ett engagerat team och får möjlighet till ett flexibelt och aktivt extrajobb som enkelt kan kombineras med studier, eget företag, elitidrott eller annat arbete. Om rollen Som lagerarbetare på Dagabs e-handelslager kommer du att: Plocka och packa matkassar med hjälp av vagn, handdator och scanner Arbeta aktivt och fysiskt under hela arbetspasset Sortera och placera gods på rätt avdelning Säkerställa och optimera lagernivåer Växla mellan olika avdelningar och därmed arbeta i temperaturer från +20°C till –24°C Arbetstider Lagret är öppet kl. 05.00–15.45 och du bokas vanligtvis in på kortare pass: 05.00–09.45 06.00–10.45 07.00–11.45 11.45–15.45 Vid behov kan även längre pass förekomma. Du lägger dig tillgänglig vecka för vecka. Behovet är störst på vardagar, särskilt måndagar och fredagar, och vi ser gärna att du kan arbeta minst två vardagar i veckan. Start för tjänsten kommer vara under Augusti månad. Introduktionen består av tre dagars betald upplärning på vardagar mellan kl. 07.00–15.45. Arbetsplats & tillgänglighet Dagabs e-handelslager ligger i Västra Frölunda i Göteborg, med goda kommunikationer och gratis parkering precis utanför byggnaden. Vem söker vi? Det här extrajobbet passar dig som: Har stort driv och engagemang Är målinriktad och vill leverera bästa möjliga resultat Är flexibel, effektiv och noggrann Trivs med ett aktivt och fysiskt arbete Krav för tjänsten: Du har en annan huvudsaklig sysselsättning på minst 50% (t.ex. studier, deltidsjobb, eget företag eller elitidrott). Intyg krävs innan eventuell anställning. Du behärskar det svenska språket - då introduktion och säkerhetsinformation ges på svenska. Vi använder oss av Verifieras kontrollverktyg för att säkerställa att de aktuella kandidaterna inte har en bakgrund som är oförenlig med den aktuella tjänsten. Vad innebär arbetet för dig? Flexibelt extrajobb där du själv lägger dig tillgänglig vecka för vecka Aktivt och varierat arbete som passar bra som komplement till exempelvis studier eller annat stillasittande arbete Möjlighet till ett tryggt och långsiktigt extrajobb som ger värdefull extra inkomst Vi erbjuder även förmåner som: Tillgång till personalbutik - där du kan handla varor till ett rabatterat pris Flexibel löneutbetalning via Cappy – en frivillig förmån som ger dig möjlighet att ta ut delar av lönen när det passar dig Om Job&Talent Job&Talent är en global innovatör som med hjälp av AI och smart teknik förändrar bemanningsbranschen i grunden. Vi gör det enklare för företag att hitta rätt personal och för människor att hitta rätt arbetsgivare – snabbt, transparent och tillgängligt för alla. Vårt mål är att stärka människorna som får världen att fungera, och med vår moderna plattform skapar vi framtidens arbetsmarknad. Bara under det senaste året hjälpte vi över 300 000 personer till jobb hos mer än 3 200 företag världen över – inom allt från logistik, butik, transport, ombyggnation och tjänstemän. Med starka investerare som Atomico, Goldman Sachs, Kinnevik, BlackRock och SoftBank i ryggen växer vi snabbt. Och vi har bara börjat. Vi värdesätter mångfald och välkomnar ansökningar från personer med olika bakgrunder, erfarenheter och perspektiv. Om Dagab Dagab Inköp & Logistik Dagab är en del av Axfood, Sveriges näst största aktör inom dagligvaruhandeln med varumärken som Willys, Hemköp, Tempo och Axfood Snabbgross. Varje vecka distribuerar Dagab tusentals leveranser direkt till slutkund och ansvarar för leveranser som sker med högsta kvalité och möter dagens och framtidens krav. Är du intresserad? Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi kan tyvärr inte hantera ansökningar via mejl, vänligen sök via vårt ansökningsformulär nedan. Varmt välkommen med din ansökan!

Beskrivning Som medarbetare i Gislaveds kommun är du medskapare på din arbetsplats. Du ges möjlighet och förväntas att bidra till verksamhetens utveckling genom din kunskap och erfarenhet. Hos oss är respekt för olikheter och alla människors lika värde grundläggande. Hos oss möts du av engagerade kollegor med bred kompetens och ett nära samarbete där vi hjälper och stöttar varandra. Vi arbetar utifrån ett tillitsbaserat ledarskap och tror på delaktighet, utveckling och ett aktivt medarbetarskap. Vi är stolta över att vara en arbetsplats där medarbetare trivs, utvecklas och mår bra. Enheten för myndighet barn och familj består av en enhetschef, tre gruppledare samt 25 socialsekreterare, varav åtta socialsekreterare och en gruppledare arbetar inom familjehemsvården. Dessa är fördelade på tre familjehemssekreterare och fem barnhandläggare. Arbetsuppgifter Som barnsekreterare ansvarar du för att följa placerade barn och ungdomar i familjehem. Du har en viktig roll i att skapa trygghet och kontinuitet för barnet genom att hålla regelbunden kontakt med både barnet, familjehemmet och de biologiska föräldrarna. Arbetet sker i nära samarbete med familjehemssekreterarna kring det placerade barnet eller ungdomen. Rollen innebär många kontaktytor och passar dig som trivs med att samordna, skapa relationer och hålla ihop processer. Vi strävar efter att skapa goda förutsättningar för familjehemsplacerade barn och deras familjehem. Delaktighet, goda relationer och ett respektfullt samarbete mellan barn, biologiska föräldrar och familjehem är centralt i vårt arbete. Arbetsgruppen arbetar aktivt med utveckling och förbättring av verksamheten, och flera spännande utvecklingsområden pågår. Arbetet utgår från SoL och LVU. Vi arbetar enligt BBIC (Barns behov i centrum) och strävar efter ett socialt arbete med hög kvalitet, byggt på kunskap, kontinuitet, delaktighet och helhetssyn. Kvalifikationer Du är utbildad socionom eller annan utbildning som bedöms likvärdig för myndighetsutövande arbete avseende barn och unga. Meriterande är det om du har erfarenhet av att arbeta med myndighetsutövning inom målgruppen barn och ungdom. Har du likvärdig utbildning men behöver läsa upp någon enstaka kurs löser vi detta om du är rätt person. Du har förmågan att analysera komplexa problem, se sakers långsiktiga betydelse och vidare konsekvenser samt anpassar dina handlingar därefter. Du ser möjligheter i förändringar och bidrar med nya idéer och nya angreppssätt i arbetsrelaterade frågor. Du ser verksamheten i ett helhetsperspektiv, kan koppla ihop helhet och delar, framtid och nutid. Vi vill att du kan ta initiativ, sätta igång aktiviteter och uppnå resultat. Du har också en förmåga att på egen hand strukturera ditt arbete och prioritera bland de arbetsuppgifter som ska utföras genom att fokusera på rätt saker när det händer mycket runt omkring. Vi söker dig som lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt samt kan uttrycka dig väl på svenska i både tal och skrift.. Du har förmågan att sätta dig in i någon annans perspektiv eller situation utan att ta över personens känslor och du behöver vara lugn och stabil samt visa mod i svåra situationer. Våra familjehem finns runt om i Sverige, vilket innebär en del resor i tjänsten. Vi erbjuder En stark gruppkänsla och engagerade kollegor Bra arbetstider Möjlighet till distansarbete Konkurrenskraftig lön Extern handledning Kompetensutveckling genom Yrkesresan, exempelvis svåra samtal och fördjupning inom LVU Betald semester från första anställningsåret Gratis bad på kommunens badanläggning samt rabatt på gymkort Gratis parkering En uppskattad personalklubb Ditt medarbetarskap är djupt förknippat med din förmåga att samarbeta och delta i din och verksamhetens utveckling. Hos oss innebär det att du har ett gott samarbete med chef och kollegor, både på den egna arbetsplatsen och i övriga kommunkoncernen. Du bemöter alla med hög servicenivå, vänlighet och hög kvalitet genom kund- och servicefokus. Du tar ansvar för att göra dig delaktig i verksamhetsfrågor och är lösningsorienterad. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att din syn på medarbetarskap överensstämmer med vår. Vi tillämpar registerkontroll (utdrag ur belastningsregistret) som en form av lämplighetsprövning för alla som erbjuds anställning i verksamheter där man har en direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar. Vill du vara en del av vår framgång? Välkommen med din ansökan! I Gislaveds kommun är heltid en rättighet och därför annonseras lediga tjänster* på heltid. När verksamheten kan tillgodose deltid är det givetvis en möjlighet. *tjänster som är kortare än 3 månader samt vissa befattningar kan undantas. Inför rekryteringsarbetet har Gislaveds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum. Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 28 030 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord. Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra kommunala samarbeten. I omställningsarbetet utifrån nya socialtjänstlagen har enheten spännande teamarbeten med enheten för Familjestöd i det brottsförebyggande arbetet med barn och ungdomar samt i ett nystartat projekt gällande tidigt samordnade insatser i förskola. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du får vara med och skapa trygghet, delaktighet och förändring för barn, unga och deras familjer? Hos oss på Barn och unga i Stenungsunds kommun blir du en del av en erfaren och engagerad arbetsgrupp med nära stöd, hög kompetens och ett starkt fokus på utveckling. Kommunhuset ligger centralt i Stenungsund med närhet till tåg- och busstation för pendlare samt tillgång till parkering för bilburna. Kommunhuset ligger precis på kajkanten intill gästhamnen och i närheten finns ett stort utbud av shopping och lunchrestauranger. Stenungsunds kommun erbjuder flera förmåner som exempelvis årsarbetstid, friskvårdsbidrag och semesterväxling. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som socialsekreterare på enheten för barn och unga 0-20 år arbetar du med barn och ungdomar samt deras familjer och nätverk. Enheten är indelad i två utredningsgrupper med 6 socialsekreterare och var sin 1:e socialsekreterare samt ett mottag med fyra socialsekreterare och 1:e socialsekreterare. Samarbetet mellan grupperna och dess 1:e socialsekreterare är tätt. Vi har gruppmöten både i helgrupp och i den lilla gruppen för att behålla känslan av en enhet, samtidigt som vi har det mindre sammanhanget för ärendedragningar och liknande. Vi arbetar med mottagningsveckor, där den ena utredningsgruppen tar emot nya utredningar i två veckor för att sedan få ro att arbeta i pågående ärenden nästkommande två veckor, medan den andra utredningsgruppen tar emot nya utredningar. Vi arbetar med att implementera Signs of safety och har tecknat avtal med en utbildare som kommer att stödja oss i denna process under 20262028. Vi erbjuder dig ett omväxlande och roligt arbete i en engagerad arbetsgrupp med mycket erfarenhet och hög kompetens inom området. Merparten av medarbetarna har mer än fem års erfarenhet från myndighetsutövning barn och unga, och bland 1:e socialsekreterarna finns det mångårig erfarenhet av arbetsledning. Det är en enhet som månar om varandra och där man har nära till skratt. För oss som arbetsgrupp är det viktigt med ett bemötande som kännetecknas av respekt för den enskildes integritet och delaktighet samt av en god rättssäkerhet. Vi arbetar med att utveckla samverkan för att kunna möta våra klienters behov på bästa sätt. I vårt arbetsmiljöarbete arbetar vi aktivt med stöd i att hantera arbetets psykiskt belastande delar. Det finns möjlighet att arbeta hemifrån 1 dag/vecka beroende på vad som fungerar för verksamheten. KVALIFIKATIONER Vi tror att du trivs i en vardag där du får kombinera självständigt ansvar med nära samarbete. Du har ett respektfullt bemötande, värnar rättssäkerhet och delaktighet och vill bidra till gott samarbete både internt och extern. Du som söker behöver ha en socionomexamen eller annan utbildning som bedöms likvärdig av arbetsgivaren enligt HSLF-FS 2017:79 för att vara behörig för arbete på enheten. Erfarenhet som socialsekreterare på Barn och unga eller annan enhet inom socialtjänsten är meriterande. Rollen kräver att man innehar B-körkort. Före erbjudande om anställning ska ett godtagbart utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Intervjuer och urval kan komma att ske löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. För löneintervall hänvisar vi till vår hemsida: http://www.stenungsund.se/lonestatistik Om löneintervall saknas för den aktuella tjänsten hänvisas du att kontakta ansvarig chef enligt annonsen. Bakgrundskontroller kan komma att genomföras innan anställning. Varmt välkommen med din ansökan!

Om oss Välkommen till Capio Vårdcentral Broby – där det lilla möter det stora hjärtat! Hos oss är det lätt att känna sig hemma. Du hittar oss enkelt med buss, och för dig som kör bil finns gratis parkering precis utanför – smidigt, eller hur? Vi är ett engagerat och sammansvetsat team på cirka 20 medarbetare som tillsammans tar hand om våra 5 400 listade patienter – genom livets alla faser. Förutom vår vårdcentral har vi också BVC, barnmorskemottagning, kurator samt fysioterapeut med eget gym, vilket gör att vi kan erbjuda ett brett vårdutbud under samma tak. Här möter du kollegor från flera olika professioner och får möjlighet att samarbeta tvärprofessionellt för patientens bästa. Ingen dag är den andra lik, och det är precis så vi vill ha det! Vår vardag präglas av variation, utveckling, samarbete och många skratt längs vägen. Vi tror på styrkan i olikheter och att respekt, omtanke och stöd är grunden för ett riktigt bra arbetsklimat. Hos oss är teamkänslan stark – du har alltid kollegor nära till hands, oavsett om du är ny i yrket eller har lång erfarenhet. Läkargruppen och resten av teamet finns där för dig varje dag, och vi hjälps åt när det behövs. Här är du aldrig ensam – här blir du en viktig del av något större. Din roll Vi letar efter en legitimerad sjuksköterska (ja, just du!) Du är grundutbildad legitimerad sjuksköterska, trygg i din roll och gillar att ta ansvar – och kanske har du ett extra gott öga för teamwork? Som sjuksköterska arbetar du med bland annat egen mottagning inom hypertoni, chatt, hälsokontroller och triagering av patienter. Du jobbar självständigt, men aldrig ensam – vi gillar att tänka tillsammans! Varje dag samarbetar vi i team med läkare och andra proffs för att ge våra patienter den bästa möjliga vården. Vi erbjuder dig Hos oss får du mer än bara ett jobb – du får en arbetsplats där idéer får ta plats och där du är med och gör skillnad varje dag. Vi erbjuder en positiv och utvecklande miljö med fullt fokus på våra patienter. Vår vårdcentral styrs lokalt, vilket betyder att beslutsvägarna är korta och att du som medarbetare har stort inflytande. Här är engagemang och delaktighet inte bara ord – det är en del av vår vardag. Samtidigt har vi tryggheten i att vara en del av en större organisation som ger stöd, inspiration och möjlighet till erfarenhetsutbyte. Du får det bästa av två världar – det lilla sammanhanget där du är viktig, och det stora nätverket som ger dig kraft att växa. Dessutom erbjuder vi även följande: Ex: • Kollektivavtal • Närvarande chef • Kompetensutveckling, både internt och externt • Friskvårdsbidrag • Frukost varje dag • En inkluderande arbetsplats där vi lär av varandra Om dig Du är legitimerad sjuksköterska och känner dig trygg i både din yrkesroll och som person. Har du dessutom vidareutbildning till distriktssköterska ser vi det som ett extra plus. Erfarenhet är värdefullt, men vi lägger minst lika stor vikt vid vem du är och vad du vill bidra med till vårt team. Du har patienten i fokus och möter människor med omtanke, professionalism och respekt. Med ditt lugna och förtroendeingivande sätt skapar du trygghet för både patienter och kollegor. Du trivs med att ta ansvar, har lätt för att prioritera och ser möjligheter snarare än hinder. Kvalitet genomsyrar ditt arbete, både i patientmötet och i dokumentationen. Vi tror också att du uppskattar struktur och ordning, samtidigt som du har ett flexibelt förhållningssätt när vardagen förändras. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Framför allt söker vi dig som tycker om att arbeta tillsammans med andra. Hos oss är laget viktigt, och vi värdesätter en arbetsmiljö där vi stöttar, inspirerar och hjälper varandra att lyckas. Nyfiken på Capio Vårdcentral Broby? Hör gärna av dig så berättar vi mer om verksamheten och vad vi kan erbjuda dig, du når oss alltid på broby@capio.se, skriv hit så hör vi av oss till dig. Och ja, vi börjar alltid med sex månaders provanställning – så vi hinner lära känna varandra innan vi säger "ja" på riktigt. Ansökan Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Annonsen kan därför tas bort tidigare än planerat, så vänta inte - skicka in din ansökan redan idag. I samband med anställning kan bakgrundskontroll och utdrag ur belastningsregistret komma att begäras. Vi ser fram emot att höra från dig! Publicerat: 2026-07-17 Sista ansökningsdag: 2026-08-30 Vi undanber oss vänligt men bestämt all direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Är du en tydlig och trygg ledare som trivs med ett operativt chefsuppdrag i en verksamhet som är verksam dygnet runt? Trivs du med att arbeta med struktur och har intresse för digitala verktyg? Då hoppas vi att du vill bli en del av oss. Natt- och larmpatrullen är en viktig del av kommunens omsorgsverksamhet och drivs i kommunal regi. Verksamheten ansvarar för att hantera trygghetslarm från ordinärt boende dygnet runt samt utföra hemtjänstinsatser nattetid. Vi utgår från Stocksundsgårdens vård- och omsorgsboende, beläget i ett idylliskt villaområde med goda kommunikationer och tillgång till parkering. Välkommen in i gemenskapen. Här tar vi hand om tryggheten. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som biträdande verksamhetschef har du personal- och arbetsmiljöansvar för 14 medarbetare och leder verksamheten på ett operativt och verksamhetsnära sätt. Du ansvarar för att arbetsleda, stötta och följa upp medarbetare, hantera personalfrågor samt planera och utveckla bemanning och arbetssätt utifrån verksamhetens behov. I rollen skapar du struktur, tydlighet och riktning i det dagliga arbetet. Du företräder och synliggör verksamheten både internt och externt och bidrar till att öka förståelsen för Natt- och larmpatrullens uppdrag. Tillsammans med verksamhetschefen driver och utvecklar du verksamheten utifrån uppsatta mål och inom givna ekonomiska ramar. Du ansvarar för det systematiska kvalitetsarbetet, inklusive uppföljning av arbetsprocesser, avvikelsehantering, riskanalyser och egenkontroller. Du arbetar även med resursplanering samt medverkar i budgetarbete och resultatuppföljning. Du ingår i verksamhetens lokala ledningsgrupp och innebär nära samarbete med varandra och Vid behov förväntas du även kunna stötta verksamheten på Stocksundsgården. Det finns också stöd från funktioner inom bland annat HR, ekonomi, IT och kommunikation. KVALIFIKATIONER För att lyckas i rollen som biträdande verksamhetschef är du en trygg, tydlig och verksamhetsnära ledare med god samarbetsförmåga och förståelse för äldreomsorg. Du arbetar strategiskt, strukturerat och resultatorienterat samt har förmåga att motivera, engagera och utveckla dina medarbetare. Genom ett lyhört och prestigelöst ledarskap skapar du delaktighet, tydlighet och ett gemensamt fokus på kundens trygghet och behov. Du är bekväm med att leda en verksamhet som bedrivs dygnet runt och trivs i en operativ och teknikfokuserad miljö där närvaro och tillgänglighet är viktiga. Du visar tydlig riktning, står trygg i fattade beslut och arbetar systematiskt med kvalitet, arbetsmiljö och måluppföljning. Rollen kräver även att du kan planera, organisera och driva utvecklingsarbete samt samverka effektivt med medarbetare, kollegor och externa aktörer. Vi lägger en stort vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har: • Utbildning inom vård och omsorg eller annan relevant utbildning. • Erfarenhet från äldreomsorg, hemtjänst eller liknande verksamhet. • Dokumenterad chefs- och ledarerfarenhet. • Erfarenhet av systematiskt kvalitetsarbete. • God kunskap om SoL. • Mycket goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. • God digital kompetens och IT-vana. Det är meriterande om du har: • Högskoleutbildning inom vård- och omsorgsområdet. • Erfarenhet av välfärdsteknik. • Erfarenhet från arbete i politiskt styrd organisation. För denna tjänst behöver du uppvisa ett giltigt utdrag ur belastningsregistret (Arbete i hemmet med äldre och personer med funktionsnedsättning) innan anställningsavtal kan upprättas. Beställning av ett sådant kan göras på www.polisen.se. Vi rekommenderar att du beställer digitalt registerutdrag som skickas till din digitala brevlåda. Bakgrundskontroll kan förekomma i rekryteringsprocessen. Mer information om processen lämnas när det blir aktuellt. Välkommen med din ansökan senast den 9 augusti. Urval sker löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas. . Danderyds kommun strävar efter en personalsammansättning som speglar samhällets mångfald. Vi erbjuder en spännande arbetsplats med många trevliga och kunniga medarbetare. Besök gärna vår jobbportal https://www.danderyd.se/ovriga-verksamheter/jobb/ om du vill veta vad våra chefer säger om kommunens uppdrag och utvecklingen framåt. Här kan du också samla information, bland annat om våra förmåner. Mer information om vår verksamhet hittar du på www.danderyd.se. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Danderyds kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande önskar vi att du skickar in din ansökan digitalt enligt ovan. Betyg och övriga handlingar tar du med vid en eventuell intervju. Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Svea Solar växer snabbt, inte bara organiskt utan också genom förvärv. Det innebär att vår kundbas utökas, vilket bidrog till att juni blev vår bästa försäljningsmånad sedan mars 2023. För att omsätta den ökande försäljningen till effektiva installationer med nöjda kunder söker vi nu en Biträdande Regionschef till Region Öst, med ambitionen att på sikt ta steget in i rollen som Regionschef. Som Biträdande Regionschef kommer du att leda och fördela det dagliga arbetet för installations-, elektriker- och koordinationsteamen. Om rollen & teamet Som Biträdande Regionschef arbetar du tätt tillsammans med Regionschef Andreas Karlsson. Rollen är utformad som en utvecklingsresa där du successivt får ta ett större ansvar, med målsättningen att på sikt axla det fulla ansvaret som Regionschef. Du blir en nyckelperson i den dagliga driften av Region Öst, som omfattar området mellan Stockholm och Norrköping. Regionen består av cirka 30 medarbetare inom installation, el och koordinering. Du kommer huvudsakligen att utgå från vårt huvudkontor i Alvik, Stockholm. Inledningsvis har Regionschef Andreas det formella ansvaret för personal, budget och arbetsmiljö, men du kommer att vara delaktig i dessa områden och successivt växa in i ansvaret. Dina arbetsuppgifter Leda och fördela det dagliga arbetet för installations-, elektriker- och koordinationsteamen. Hålla dagliga avstämningar med teamen och säkerställa ett effektivt arbetsflöde. Genomföra Safety Walks och bidra till ett starkt säkerhetsarbete. Följa upp produktion, kvalitet, kundnöjdhet och planering genom relevanta nyckeltal. Vara ett nära stöd till våra Installationskoordinatorer och Projektkoordinatorer i det dagliga arbetet. Hantera kundärenden där extra uppmärksamhet och problemlösning krävs. Bidra till utveckling av arbetssätt, processer och teamets prestation. 🌍 Life as a Power Shifter - Vad erbjuder vi dig Möjligheten att Make an Impact – ditt arbete bidrar direkt till att fixa planeten och driva energiomställningen. En värderingsdriven arbetsplats – läs mer om våra värderingar här. Chansen att äga dina resultat – väx, ta ansvar och power up i takt med att vi och energibranschen utvecklas. En inkluderande kultur – olika perspektiv driver innovation. Hos oss kan du vara dig själv och bidra med dina erfarenheter, identiteter och idéer. Trygga villkor – tjänstepension, 30 semesterdagar, friskvårdsbidrag, parkering med mera. Flexibilitet/hybridarbete – jobba upp till två dagar i veckan hemifrån. Vill du se hur livet hos oss faktiskt ser ut? Följ oss på Instagram: @LifeAtSveaSolar Är vi en match? Vi söker dig som... Har erfarenhet av att leda eller arbetsleda ett team. Har en praktisk bakgrund, exempelvis som elektriker, montör, hantverkare eller inom annan installations- eller byggverksamhet. Har erfarenhet från en fältserviceorganisation, installationsbranschen eller byggsektorn. Har B-körkort. Talar och skriver svenska och engelska obehindrat. Det är meriterande om du även har: Erfarenhet av arbetsmiljö- och säkerhetsarbete. Erfarenhet från solenergi, elinstallation, bygg eller ställningsverksamhet. Som person är du målinriktad och engagerad, strukturerad och noggrann samt trygg och stabil även under press. Du är en naturlig ledare som bygger förtroende och får människor att arbeta mot samma mål. Listan kan kännas lång, men ingen är bäst i alla kategorier. Sök om du känner igen dig någorlunda 😊 Hos oss finns möjligheten att Power up – vi lär dig nya skills här! ⚡ Vilka vi är Svea Solar är en av Sveriges - och en av Europas - ledande aktörer inom energiteknik samt leverantör av solenergi och smarta energilösningar. Vi hjälper våra kunder att optimera sin energianvändning med solpaneler, värmepumpar, batterier, laddboxar, elavtal och vår egen mjukvara. Vi kallar det The Power Shift. Och vi som driver det framåt? Power Shifters. #LILS Om vår rekryteringsprocess Alla kandidater bedöms på lika villkor, med strukturerade frågor och tester via Alva Labs för att säkerställa en rättvis och inkluderande process. Diversity is key! Läs mer om vår rekryteringsprocess här. 👉 Redo att bli en Power Shifter? Vi går igenom ansökningar löpande, så vänta inte med att skicka in din!