Deine Benefits 🍓Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld 🍓Ein angenehmes Arbeitsklima und ein motiviertes Team 🍓Flexible Arbeitszeiten und ein attraktives Lohnniveau 🍓Betriebliche Altersvorsorge 🍓Jobrad 🍓Personalrabatte Deine Mission bei uns 🍓Du hast Lust auf Events, Erlebnisse und kreative Ideen und darauf, sie selbst mit umzusetzen? 🍓Du willst nicht nur am Rechner Konzepte bauen, sondern draußen stehen, aufbauen, ausprobieren, verbessern? 🍓Dann bist du bei uns richtig. In unserer Erlebnis- & Event-Abteilung unterstützt du die Planung und Umsetzung von Events, Erlebnisflächen und saisonalen Themen – immer eng an der Seite der Eventleitung. Du lernst Schritt für Schritt, wie aus einer Idee ein echtes Karls-Erlebnis wird. Dein Job Eventplanung & Umsetzung (unter Anleitung): 🍓Mitarbeit bei der Organisation und Durchführung kleiner und mittlerer Events (z. B. Eröffnungen von Erlebnisbereichen, Themenaktionen, Sondertage) 🍓Unterstützung bei großen Attraktions- und Standort-Eröffnungen 🍓Vorbereitung, Koordination und Begleitung von Eventtagen 🍓Betreuung von Künstler:innen und Dienstleistern vor Ort 🍓Unterstützung bei Ablaufplänen, Zeitplänen und Abstimmungen Gruselnächte & Showformate: 🍓Mitarbeit bei Konzeption und Umsetzung unserer Gruselnächte 🍓Unterstützung bei Bühnenstandorten, Besucherführung und Ablauf 🍓Mithilfe bei Künstlerauswahl und Vertragsvorbereitung 🍓Koordination von Technical- und Hospitality-Ridern gemeinsam mit der Eventleitung 🍓Abstimmung mit Technik, Produktion und externen Partnern Saison- & Dekokonzeption (praktisch & kreativ): 🍓Mitarbeit bei saisonalen Themen- und Erlebniswelten 🍓Einbringen eigener Ideen – aber immer im Team und im Karls-Stil 🍓Unterstützung bei Budget- und Entscheidungsvorlagen 🍓Mithilfe beim Einkauf und der Beschaffung von Deko-Elementen 🍓Unterstützung bei der Umsetzung vor Ort 🍓Arbeiten mit unserem Upcycling- & Vintage-Ansatz (alte Werkbänke, Emaille-Lampen, patinierte Töpfe, Möbel mit Geschichte) Hands-on & Umsetzung (ganz wichtig): 🍓Aktive Mitarbeit beim Auf-, Um- und Abbau von Events 🍓Unterstützung vor Ort – auch früh morgens, spät abends oder wenn’s anstrengend wird 🍓Bei uns wird nicht delegiert, sondern mitgemacht Das wünschen wir uns von Dir 🍓Abgeschlossene Ausbildung, Studium oder erste praktische Erfahrung im Bereich Event, Tourismus, Marketing, Kultur oder vergleichbar 🍓Große Lust auf Events, Shows und Erlebniswelten 🍓Bereitschaft, zuzuhören, zu lernen und umzusetzen 🍓Gleichzeitig den Mut, eigene Ideen einzubringen 🍓Strukturierte Arbeitsweise und Organisationstalent 🍓Hands-on-Mentalität und körperliche Belastbarkeit 🍓Teamgeist, Verlässlichkeit und ein dickes Fell, wenn’s mal stressig wird 🍓Flexibilität und Bereitschaft zu Wochenend- und Eventeinsätzen 🍓Grundkenntnisse in MS Office, erste Projekt-Tools von Vorteil 🍓Reisebereitschaft zwischen unseren Standorten Das erwartet dich bei Karls 🍓Ein kreatives Umfeld, in dem du viel lernst und schnell Verantwortung übernimmst 🍓Ein Job, bei dem Planung und Praxis zusammengehören 🍓Klare Führung, kurze Wege und ehrliches Feedback 🍓Ein Team, das anpackt, lacht und zusammenhält 🍓Die Chance, Ideen nicht nur vorzuschlagen, sondern mit umzusetzen 🍓Arbeiten mit Herz, Humor und Erdbeeren 🍓

Sie bringen Zahlenverständnis sowie ein Auge fürs Detail mit und suchen eine neue Perspektive mit langfristiger Sicherheit? Für ein erfolgreiches, etabliertes Unternehmen in der Region besetzen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung eine attraktive Position im Finanzwesen. In Ihrem neuen Job als Finanzbuchhalter (m/w/d) am Standort Chemnitz unterstützen Sie tatkräftig das bestehende Team im vielseitigen Tätigkeitsbereich der lückenlosen Buchführung. Sie behalten den Überblick über Konten sowie Belege und sichern so die solide kaufmännische Basis des Betriebs. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bequem über das Portal oder per E-Mail an salessupport-chemnitz@dis-ag.com Ihre Aufgaben Eigenständiges Prüfen, Kontieren und zeitnahes Verbuchung aller anfallenden Eingangs- und Ausgangsrechnungen Vorbereitung und Durchführung des täglichen Zahlungsverkehrs sowie die systemseitige Buchung von Bankauszügen Kontinuierliche Überwachung der offenen Posten sowie Durchführung des kaufmännischen Mahnwesens bei Zahlungsverzug Sorgfältige Anlage und Pflege von Lieferanten- und Kundenstammdaten im betrieblichen Buchhaltungssystem Fachliche Zuarbeit und Vorbereitung von relevanten Unterlagen für die Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse Das bringen Sie mit Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (z. B. als Bürokaufmann, Industriekaufmann m/w/d) – eine spezifische Weiterbildung im Finanzwesen ist gern gesehen, aber kein Muss. Erste fundierte oder mehrjährige praktische Erfahrung in der laufenden Buchhaltung oder Sachbearbeitung im Rechnungswesen. Sicherer Umgang mit gängigen ERP- und Buchhaltungsanwendungen (z. B. DATEV, SAP oder Lexware) sowie solide Kenntnisse in MS Excel. Eine strukturierte, gewissenhafte und absolut zuverlässige Arbeitsweise im Umgang mit sensiblen Finanzdaten. Gute kommunikative Fähigkeiten für den Austausch im Team sowie fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Ihre Vorteile Sie unterschreiben Ihren unbefristeten Arbeitsvertrag direkt bei unserem Kundenunternehmen für eine sichere Festanstellung von Beginn an Unser kompletter Vermittlungsservice inklusive professioneller Optimierung Ihrer Bewerbungsunterlagen ist für Sie zu 100 % gebührenfrei Profitieren Sie von unserem weitreichenden Netzwerk und erhalten Sie Zugang zu attraktiven Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind Wir übernehmen das gesamte Bewerbermanagement und die Terminabstimmung mit dem Kunden – ein kompakter Lebenslauf reicht für den Start Ein fester, spezialisierter Ansprechpartner begleitet und berät Sie intensiv vom ersten Gespräch bis zur Vertragsunterzeichnung Interessiert? Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Kontakt zu uns Chemnitz Office & Management salessupport-chemnitz@dis-ag.com +493716905730

s.Oliver

Sicher kennst du uns aus deinem eigenen Kleiderschrank: s.Oliver, comma, QS, LIEBESKIND BERLIN und COPENHAGEN STUDIOS - das alles sind Marken der S.OLIVER GROUP.

Seit über 50 Jahren immer in Mode. Inspiriert vom Unternehmergeist unseres Gründers Bernd Freier gehen wir selbstbewusst in die Zukunft. Wir treffen Entscheidungen schnell und konsequent und gestalten unser Unternehmen sowie die Modebranche aktiv: mit Leidenschaft, Teamgeist, Expertise und Innovationsfreude. Dafür suchen wir neue Talente, die unsere Begeisterung für Mode teilen und den zukünftigen Erfolg der S.OLIVER GROUP mitgestalten möchten. Create! Don't wait.

s.Oliver - eine Marke für sie, ihn und dich. Wir stehen für Mode, die Vielseitigkeit und Handwerkskunst vereint. Was uns antreibt? Ein hoher Anspruch an Qualität und die Langlebigkeit unserer Produkte sowie unsere soziale Verantwortung.

Wir suchen 1 Visual Store Merchandiser (m/w/x) Salzburg Europark STUNDENMASS: 20 h/week

UNTERNEHMENSBEREICH: s.Oliver

EINSATZORT: Salzburg

ZEITPUNKT: ab sofort

DAS ERWARTET DICH

* Mit der Umsetzung der Schaufenster- und Innendekoration nach zentralen Vorgaben sorgst du bei unseren Kund_innen für echte Wow-Effekte und schaffst verkaufsfördernde visuelle Anreize

* Du hast alle visuellen Aspekte im Blick, sodass unser Store zum Highlight auf der Shoppingtour unserer Kund_innen wird

* Du bist dafür verantwortlich, dass das Verkaufsteam im Store immer auf dem neuesten Stand ist bezüglich unserer zentralen Gestaltungsvorgaben

* Mit deiner offenen Ausstrahlung und deinem sicheren Auftreten begeisterst du unsere Kunden für unsere Produkte und unsere Marke

* Als Markenbotschafter_in repräsentierst du überzeugend unsere Kollektionen und Unternehmenswerte und siehst es als deine persönliche Mission an, dass sich unsere Kund_innen im Store wie zuhause fühlen. Dabei trägst du entscheidend zum Erfolg des Stores bei

DAS BRINGST DU MIT

* Den Grundstein für deinen Erfolg als Visual Store Merchandiser (m/w/x) hast du durch eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Schauwerbegestalter_in oder Gestalter_in für visuelles Marketing (m/w/x) gelegt

* Nicht nur beruflich hast du Spaß an Gestaltung und begeisterst dich für Mode und starke Marken - das zeigst du bei der Schaufenstergestaltung genauso wie bei der Gestaltung von Outfits

* Du bist nicht nur theoretisch veranlagt, sondern packst dank deines handwerklichen Geschicks die Dinge gerne an, vor allem wenn es um die Umsetzung vorgegebener Präsentationskonzepte geht

* Du bist gerne mittendrin statt nur dabei und siehst deinen Job nicht als Beruf, sondern als Berufung

* Das Profil matcht nicht zu 100 % mit deinen Skills, aber du bist hochmotiviert und hast die nötige Power für die Position? Dann überzeuge uns mit deiner Bewerbung und komme als Quereinsteiger_in in unser Team!

UNSERE BENEFITS

Attraktive Personalrabatte, Fahrtkostenzuschuss für öffentliche Verkehrsmittel, Corporate-Benefit-Plattform, Prämien zu Jubiläen

Beratungsangebote in den Bereichen Ernährung, Sport und Mental Health, vergünstigte Mitgliedschaft bei verschiedenen Fitnessketten

Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen von Präsenz- und Online-Schulungen

Flache Hierarchien und Du-Kultur, Team-Events, Corporate-Volunteering-Möglichkeiten

DEINE BEWERBUNG

Eine Überzahlung richtet sich nach Erfahrung und Qualifikation.

Wenn wir dein Interesse an unserem s.Oliver Store in Salzburg geweckt haben, freuen wir uns auf deine aussagekräftige Onlinebewerbung 

Link zum Inserat:

https://jobs.soliver-group.com/job/Salzburg-Visual-Store-Merchandiser-(mwd)-Salzburg-Europark/1288109901/

DEINE ANSPRECHPARTNERIN

Marlene Hoffmann

HR Talent Acquisition

Freier Group Austria GmbH

Mehr Infos zu Jobs und Karriere unter

https://jobs.soliver-group.com Das Mindestentgelt für die Stelle als Visual Stor

Unser Angebot: - Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag in Entgeltgruppe 9. - Festanstellung im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung in Vollzeit mit 35 Stunden pro Woche. - Sie arbeiten in einem spannenden Umfeld am Standort Aalen. Ihre zukünftige Arbeitsstelle: Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Global Regulatory Affairs Strategy Manager (m/w/d) in Aalen. Ihre Aufgaben: - Support the development of global regulatory strategies for new or changing business initiatives, taking into account international requirements (e.g. FDA, MDR, IVDR, NMPA, PMDA). Collaborate with external partners and stakeholders to ensure that new business initiatives meet all regulatory requirements in different markets. Adapt regulatory strategies to support strategic decisions and respond to changes in the regulatory environment. - Identify regulatory opportunities and risks and derive measures to optimize market approval and product lifecycles. - Evaluate and interpret regulatory requirements in different markets to support the development of innovative solutions and create competitive advantage. - Provide advice to internal teams (e.g. R&D, Clinical, Quality, Marketing, SSC, Regulatory Operations) to support regulatory strategies. - Communication with regulatory authorities (e.g. FDA, EMA, BfArM, notified bodies) to gain clarity on regulatory requirements. - Monitoring of regulatory trends and changes, deriving adaptation strategies and helping to shape regulatory developments in relevant committees. - Supporting due diligence processes and regulatory assessments as part of M&A projects. - Organizes trainings for internal teams to anticipate regulatory requirements and design efficient processes. Ihr Profil: - Education: Bachelor or Master, in Regulatory Affairs, Life Sciences, Medical Industry, Information Technology, law or related fields - Experience: 3+ years of experience in Regulatory Affairs within the Life Sciences or Medical industry, with a strong understanding of local, regional, and international regulatory requirements. - Knowledge: In-depth knowledge of international regulatory requirements (e.g. FDA, MDR, ISO 13485, MDSAP, etc.) and experience in developing proactive regulatory strategies and interacting with authorities. - Portfolio management: Experience in managing several parallel projects across geographies and functional areas. - Skills: - Communication, negotiation, collaboration and stakeholder engagement. - Strategic thinking with analytical skills and strong problem-solving skills Ability to structure complex projects and drive change management. - Personal drive and resilience to achieve successful outcomes. - Languages: Proficiency in English; additional languages are an advantage. Ihr Partner: Die Orizon Gruppe ist mit über 50 Standorten einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und Teil des internationalen Konzerns BREXA Holdings Inc. Wir bieten Personallösungen von der klassischen Arbeitnehmerüberlassung bis zu spezialisierten Recruiting- und Outsourcing-Dienstleistungen. Unsere Tochtergesellschaften OTTO Work Force Deutschland GmbH und die jobs in time medical GmbH ergänzen das Portfolio mit Fokus auf EU-Recruiting beziehungsweise medizinisches Fachpersonal. Bewerbung und Rückfragen: Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an bewerbung.ostwuerttemberg@orizon.de oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.Für Fragen steht Frau Rukwid gerne unter der Telefonnummer +49 7321 93450 zur Verfügung. Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären. Weitere Informationen finden Sie unter orizon.de Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen

Key Account Manager (m/w/d) in Albstadt für unseren Geschäftsbereich Stromversorgungen Wenn es um hochwertige elektronische Komponenten für die verschiedensten Einsatzmöglichkeiten bei Systemen für elektrisch betriebene Arbeitsmaschinen sowie in weiten Bereichen der Industrie und der Medizintechnik geht, sind wir eine erste Adresse. Mittelständisch strukturiert, im Markt hervorragend etabliert, mit einer guten Mischung aus Erfahrung und Dynamik. Derzeit beschäftigen wir 180 Mitarbeiter. Ihre Aufgaben - Sie sind verantwortlich für die Akquise von Neukunden in Deutschland und dem benachbarten Ausland für unseren Produktbereich kundenspezifische Schaltnetzteile. - Sie übernehmen die persönliche Betreuung, Beratung und Weiterentwicklung von definierten Kunden und bauen neue Kundenbeziehungen auf, um weiteres Wachstumspotential für unsere kundenspezifischen Schaltnetzteile zu erschließen. - Sie sind für uns aktiv tätig bei unseren Kunden vor Ort, auf Messen und Ausstellungen. - Sie arbeiten verantwortungsvoll in Projekten mit und tragen durch eine enge Abstimmung und Zusammenarbeit mit den internen Fachbereichen maßgeblich zum Projekterfolg bei. - Sie ermitteln wesentliche Kennzahlen, mit Hilfe derer Sie Ihren Verantwortungsbereich auch steuern. Ihr Profil - Sie haben ein abgeschlossenes Studium oder alternativ eine abgeschlossene Technikerausbildung im Bereich Elektrotechnik. - Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Vertrieb technisch erklärungsbedürftiger Produkte. - Sie überzeugen durch Einsatzbereitschaft, Hartnäckigkeit, Kundenorientierung, exzellente Verhandlungs- und Gesprächsführung sowie durch Zielstrebigkeit und sicheres Auftreten. - Sie sind reisebereit, arbeiten selbstständig und haben Freude am Umgang mit Menschen. - Sie haben verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse. Wir bieten Ihnen - Eine umfassende Einarbeitung, durch die wir Sie für Ihre Aufgaben gezielt fit machen. - Ein modernes Arbeitsumfeld in einem motivierten und kollegialen Team. - Wir unterstützen Sie gerne und individuell in Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. - Familienfreundliche Arbeitszeiten und eine leistungsorientierte Vergütung. - Vermögenswirksame Leistungen sowie attraktive Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge im Rahmen der Entgeltumwandlung. - Frisches Obst und Erfrischung bekommen Sie bei uns kostenlos. - Attraktive Vergünstigungen, Einkaufsvorteile und Corporate Benefits. - Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen, international tätigen Unternehmen, welches ausgezeichnet auf dem Markt positioniert ist. - In unserem familiengeführten Unternehmen finden Sie flache Hierarchien, klare Verantwortlichkeiten, kurze Entscheidungswege und den Freiraum zu eigenem Handeln. Klingt das gut? Erkennen Sie sich wieder? Suchen Sie eine langfristige, interessante Aufgabe? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenlernen zu dürfen. Hierzu senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Ihre Bewerbung lassen Sie uns bitte per E-Mail an jobs@frei.de oder über unser Bewerberportal zukommen. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Kalkulation, Kundenberatung, -betreuung, Customer-Relationship-Management (CRM), Vertriebsmarketing, Akquisition, Key-Account-Management (Großkundenbearbeitung), Verkaufsförderung, Kosten- und Leistungsrechnung, Marketing, Vertrieb

ÜBER MÖBELIX

Als Österreichs beliebtester Möbeldiskonter sehen wir die Zufriedenheit der Mitarbeiter_innen, einen familiären Umgang und sehr gute betriebliche Aus- und Weiterbildung als Grundvoraussetzung für unseren gemeinsamen Erfolg. Mit über 50 Filialen in Österreich wachsen wir immer weiter und suchen engagierte Persönlichkeiten.

Diversität sowie Fairness und Chancengleichheit liegen uns bei Möbelix ganz Besonders am Herzen. Daher sind bei uns Menschen jeden Geschlechts, Alters, jeder sexuellen Orientierung und Religion oder mit Migrationshintergrund herzlich willkommen. Wir suchen 1 SEA Manager_in Beginn: ab sofort

In Voll- oder Teilzeitbeschäftigung im Rahmen unserer Öffnungszeiten

Die Filialöffnungszeiten findest du online auf: https://www.moebelix.at/c/filialen

Standort: Möbelix Zentralverwaltung Römerstraße 39, 4600 Wels

Gestalte als Senior SEA Manager:in die Zukunft eines der größten SEA-Budgets im österreichischen Handel. Wir suchen einen fachlichen Leader, der mit unternehmerischem Geist und einem sechsstelligem Monatsbudget unser Umsatzwachstum maßgeblich vorantreibt. Wenn du es liebst, in einem dynamischen, KI-gestützten Umfeld direkten Impact zu erzielen, bist du hier richtig.

Was wir bieten

Maximaler Gestaltungsspielraum: Übernimm die volle fachliche Führung für unseren wichtigsten Performance-Kanal und prägst dessen Entwicklung.

Starkes Experten-Netzwerk: Arbeite in einem agilen Performance-Team und nutze das Know-how spezialisierter Abteilungen für KI, Analyse, Attribution und Automatisierung.

Dynamisches Umfeld: Profitiere von extrem kurzen Entscheidungswegen, fachlichem Austausch und der Freiheit, neue Technologien zu testen.

Aufgaben

Strategische Führung & Wachstum: Du verantwortest und entwickelst die SEA-Strategie für Google & Microsoft Ads mit dem klaren Ziel, E-Commerce-Umsatz und Leads zu maximieren.

Budgetverantwortung: Du steuerst das sechsstellige Monatsbudget und entscheidest im Performance-Team über die strategische Verteilung für maximalen Impact.

Omnichannel-Strategie: Du verknüpfst Online-Marketing mit stationären Aktionen und unterstützt die Lead-Generierung für unser Küchengeschäft.

Analyse & Innovation: Du überwachst KPIs, leitest Maßnahmen aus Dashboards ab und optimierst Kampagnen proaktiv, insbesondere durch den Einsatz von KI und neuen Trends.

Qualifikationen

SEA-Profi: Mehrjährige, fundierte Berufserfahrung im SEA (idealerweise E-Commerce/Handel) und nachweisbare Erfolge in der Steuerung großer Budgets.

Analytisch & proaktiv: Du triffst datenbasierte Entscheidungen, erkennst Muster und treibst Themen mit Hands-on-Mentalität eigenverantwortlich voran.

Tool-Experte: Sicherer Umgang mit Google Ads, Google Analytics, Ads Editor und Looker Studio.

Ehrgeiz: Die Leidenschaft, unseren wichtigsten Performance-Kanal auf das nächste Level zu heben.

Für diese Position ist ein Gehalt von 42.000 € pro Jahr (Vollzeit) vorgesehen. Wir legen großen Wert darauf, dein tatsächliches Gehalt individuell im persönlichen Gespräch festzulegen.

Klingt das nach deiner nächsten Herausforderung? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Hast du Lust? Dann zeige uns, dass du die Herausforderung annimmst und starte jetzt richtig durch, indem du dich online in unserem Karriereportal bewirbst. Wir freuen uns darauf, dein Können in Aktion zu sehen!

Link zum Job

https://karriere.moebelix.at/jobs/JER2-senior-sea-manager-mwd-e-commerce-und-omnichannelv-moebelix-zentralverwaltung-wels

Werde jetzt Möbelix Möglichmacher_in:

https://youtu.be/LoPZBsEFsZM

Unser gesamtes Möbelix Karrierecenter findest du unter:

https://karriere.moebelix.at Das Mindestentgelt für die Stelle als SEA Manager_in beträgt 42.000,00 EUR brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

Als Teil des internationalen Safran Konzerns mit über 90.000 Mitarbeiter, ist die Safran Electronics & Defense eine weltweit agierende Business Unit mit ca. 15.000 Mitarbeitern und ein weltweit führender Anbieter von hochmoderner opto-elektronischer Ausrüstung sowie von Systemen und Sensoren für den militärischen und zivilen Einsatz. Unsere Produkte und Dienstleistungen befähigen Anwender zu schnellerem Beobachten, Entscheiden und Handeln. Der Geschäftsumfang an unserem Standort in Murr umfasst die Entwicklung, die Herstellung, das Marketing und den Verkauf von inertialer Ausrüstung sowie die Wartung und Reparatur (MRO) dieser Produkte. Das Portfolio wird im Rahmen der anvisierten Wachstumsstrategie kontinuierlich um neue Produkt- und Technologiebereiche erweitert und ausgebaut. Prüftechniker (w/m/d) Freigabeberechtigtes Personal / Certifying Staff Job Description • Sie sind verantwortlich für die Inbetriebnahme und Integration von Leiterplatten- und Sensorelektronik. • Sie übernehmen den Aufbau und Einbau von Baugruppen in Geräte mit hochsensiblen Sensoren (z. B. Beschleunigungs- und Drehsensorsysteme). • Sie führen Prüfungen, Messungen, Kalibrierungen und Funktionskontrollen durch. • Sie dokumentieren Prüf- und Messergebnisse gemäß interner und kundenspezifischer Anforderungen. • Sie führen Justage, Abgleich, Fehlersuche und Fehlerbehebung an Geräten durch. • Sie erstellen Prüf- und Abnahmeprotokolle und stellen die vollständige Dokumentation sicher. • Sie sorgen für einen ordnungsgemäßen und strukturierten Prüfplatz sowie die Einhaltung von Normen und Prozessen. • Sie erstellen nach erfolgreicher Ausbildung Freigabebescheinigungen EASA Form 1 unter der EASA Part 21G Genehmigung Job Requirements • Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Mechatroniker, Elektroniker, Industrieelektroniker). • Sie bringen Erfahrung in Prüfung, Qualitätssicherung und technischer Dokumentation mit. • Sie haben gute Kenntnisse in Mess-, Prüf- und Kalibrierverfahren. • Sie besitzen ein Verständnis für technische Normen und Prüfprozesse sowie Erfahrung mit elektrischen, mechanischen oder softwarebasierten Tests. • Sie arbeiten analytisch, sorgfältig und strukturiert. • Sie sind teamfähig, kommunikationsstark und verfügen über gute Deutsch- und Englischkenntnisse. But what else? (advantages, specific features, etc.) • Faire Entlohnung in einer zukunftssicheren Branche (Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Beteiligung am Unternehmenserfolg) • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer konzerneigenen Safran University – in Präsenz und Online, sowie externe Weiterbildungen • Aktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u. a. über flexible Arbeitszeiten) • Angenehmes Arbeitsklima, wertschätzende Kommunikationskultur, flache Hierarchien, Duz-Kultur • 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub für verschiedene Anlässe • Kostenlose Getränke, Mitarbeiterparkplätze, Obstkorb, sowie Konzernvergünstigungen beim Kauf von Safran-Aktien und teilweise Bezuschussung / Aufstockung durch die Gesellschaft Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Kalibrieren, Qualitätsprüfung, Qualitätssicherung, Physikalische Mess-, Prüfverfahren, Dokumentation (technisch), Störungssuche, Wartung, Reparatur, Instandhaltung, Messen, Prüffeld

Tätigkeitsbereich: Marketing / Vertrieb / Kommunikation Fachabteilung: Verkauf VANS Neuss Gesellschaft: Mercedes-Benz AG Standort: Düsseldorf Startdatum: 01.09.2026 Veröffentlichungsdatum: 01.09.2026 Stellennummer: MER00044PS Arbeitszeit: Full time Aufgaben Ob PKW oder Transporter – in den Mercedes-Benz Niederlassungen sind wir echte Profis, was den Verkauf und Service unserer Fahrzeuge angeht. Für unsere Kunden sind wir persönlich im Autohaus da und mit mehreren Tausend Mitarbeitenden an vielen Standorten in Deutschland präsent. Schlägt dein Herz für Mercedes-Benz? Dann werde Teil unseres Verkaufsteams! Wir bieten dir mehr als nur einen Job: - Attraktives, leistungsorientiertes Vergütungsmodell - Faszinierende Produktvorstellungen und hochklassige Schulungen - Flexibles und selbstgesteuertes Arbeiten mit professioneller Ausstattung (iPhone, iPad, Notebook) und natürlich einen Mercedes-Benz für den Außendienst - 30 Tage Jahresurlaub - Mitarbeiterkonditionen für unsere Fahrzeuge, Angebote zur Altersvorsorge und weitere Vergünstigungen Deine Aufgaben: - Transporter-Neufahrzeuge erfolgreich verkaufen - Kunden qualifiziert beraten und für Mercedes-Benz begeistern - Dienstleistungsprodukte und Serviceangebote rund um das Fahrzeug vermitteln - Neukunden gewinnen sowie langfristig betreuen und binden - Marktpotentiale entdecken und in gezielte Kundenangebote umsetzen - Wettbewerberfahrzeuge und Vergleichsklassen im Blick haben Qualifikationen Du hast eine Zertifizierung als Automobilverkäufer (d/m/w/x) nach VDA/VDIK/ZDK oder mehrjährige Erfahrung im Automobilverkauf und bringst darüber hinaus folgendes mit: - Abgeschlossene technische bzw. kaufmännische Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Studium - Spaß an der Arbeit mit Kunden sowie gewinnendes Auftreten - Hohes Maß an Leistungsorientierung und selbständige Arbeitsweise - Affinität für digitalisierte Verkaufsprozesse - Markt- und Produktkenntnisse im Automobilbereich Bist Du bereit? Dann geh mit uns in (d)eine elektrisierende Zukunft und bewirb Dich jetzt! Zusätzliche Informationen: Es handelt sich um zwei unbefristete Stellen. Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnissen. Bitte vergesse nicht im Online-Formular Deine Dokumente als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren und beachte die maximale Dateigröße von 5 MB. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen! Die Schwerbehindertenvertretung (sbv-nl-rhein-ruhr@mercedes-benz.com) unterstützt Dich gerne im Bewerbungsprozess. Benefits - Coaching - Betriebs­arzt - Mobilitäts­angebote - Mit­arbeiter Events - Mit­arbeiter­rabatte möglich - Mit­arbeiter­beteili­gung möglich - Mit­arbeiter­handy möglich - Essens­zulagen - Gesund­heits­maß­nahmen - Hybrides Arbeiten möglich - Betrieb­liche Alters­ver­sorgung - Gute An­bindung - Flexible Arbeits­zeit möglich Kontakt Sascha Martin Email: sascha.martin@mercedes-benz.com Karl-Geusen-Str. 185 40231 Düsseldorf

Die Stadt Bramsche sucht Dich für das Social Media Management (m/w/d) (Teilzeit mit bis zu 19,5 Std./Woche, zunächst befristet für 18 Monate, Eingruppierung bis Entgeltgruppe 9b TVöD - je nach pers. Qualifikation) Bramsche ist eine lebendige Stadt mit ca. 30.000 Einwohnerinnen und Einwohnern im Landkreis Osnabrück – modern, familienfreundlich und mitten im Grünen. Damit unsere Kommunikation so vielseitig ist wie unsere Stadt, möchten wir unsere Social-Media-Auftritte weiter auf- und ausbauen. Dafür suchen wir Dich – eine kreative Persönlichkeit mit Leidenschaft für digitale Kommunikation. Deine Aufgaben: - Aufbau, Betreuung und Weiterentwicklung der Social-Media-Kanäle der Stadt Bramsche (z. B. Instagram, Facebook, LinkedIn) - Planung, Erstellung und Veröffentlichung von ansprechenden Beiträgen, insbesondere Produktion von Videos und Fotos - Community Management - Entwicklung von Kommunikationskonzepten und Kampagnen zu städtischen Themen und Projekten - Monitoring und Auswertung von Reichweiten, Interaktionen und Trends - Unterstützung der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit bei digitalen Themen und Veranstaltungen Unser Angebot an Dich: - Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und kreative Aufgaben im Rahmen einer zunächst befristeten Beschäftigung mit bis zu 19,5 Std./Woche bei einem familienfreundlichen Arbeitgeber - Tarifbeschäftigung mit den Vorteilen des TVöD, wie z.B. Jahressonderzahlung, betriebliche Zusatzversorgung (VBL), tariflicher Erholungsurlaub, Entgeltanreizsystem etc.; die Eingruppierung erfolgt je nach persönlicher Qualifikation - Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten - Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Betriebliches Gesundheitsmanagement, Firmenfitness u.v.m. Das bringst Du mit: - Wünschenswert ist ein im Hinblick auf den Aufgabenbereich abgeschlossenes förderliches Hochschulstudium - bevorzugt in den Bereichen Kommunikation, Marketing oder Medien - oder eine vergleichbare Qualifikation - Du hast bereits praktische Erfahrungen im Umgang mit verschiedenen Social-Media-Plattformen gesammelt - Du hast ein ausgeprägtes Interesse an der Nutzung sozialer Medien sowie einschlägiges und aktuelles Wissen über digitale Trends und Innovationen - Du bringst ein kreatives Gespür für Zielgruppenansprache, Bild und Storytelling mit - Du hast einen guten Blick beim Fotografieren sowie beim Dreh und Schnitt von Videos - Du besitzt die Fähigkeit zum crossmedialen Denken und Arbeiten - Du hast eine eigenständige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise - Du hast Interesse an kommunalen Themen und Freude an der Arbeit in einer Verwaltung - Du hast die Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, zum Beispiel gelegentlich am Wochenende oder auch abends, sowie die Bereitschaft zu kurzfristigen Arbeitseinsätzen bei entsprechenden Ereignissen Wir freuen uns auf die Bewerbung aller Geschlechter. Für Auskünfte steht Dir Herr U. Müller unter der Tel. 05461/83115 zur Verfügung. Bitte bewirb Dich bis zum 12.07.2026 über unser Bewerbungsportal unter https://www.bramsche.de/stellenangebote.

EINEN SPEZIALIST (D/M/W) SIEVERT SUCHT FÜR UNSEREN STANDORT IN DATTELN EINEN SPEZIALIST (D/M/W) FÜR DEN VERTRIEBSINNENDIENST - BAUCHEMIE DAS SIND WIR Wir sind ein internationaler Anbieter für nachhaltige System-Baustoffe in Premiumqualität und intelligent vernetzte Logistik aus einer Hand. Als mittelständisches Familienunternehmen sind wir mit über 1.600 Mitarbeitenden an rund 60 Standorten in Deutschland, Europa und China aktiv. INSIDE SALES – DU LEBST TELEFONVERTRIEB Deine Stimme macht aus Kontakten Kund:innen und aus Leads Umsatz? Du baust neue Beziehungen auf, qualifizierst Leads und entwickelst Bestandskunden in deiner Verkaufsregion – dann komm in unser Team und treibe unser Wachstum im Direktvertrieb am Telefon voran! DEINE AUFGABEN - Proaktiver Outbound (Kalt-/Warmakquise) und serviceorientierter Inbound - Aufbau neuer Kunden: Zielgerichtete Erstansprache, Bedarfsanalyse, Nutzenargumentation, Angebotserstellung und konsequentes telefonisches Nachfassen bis zum Abschluss oder der Terminierung für den Außendienst - Leadgewinnung & -qualifizierung: Du unterstützt vertrieblich betreute Regionen strukturiert (z.B. Bedarfsanalyse, Entscheidungswege, Budget, Timing) bis hin zur sauberen Übergabe an den Außendienst - Reaktivierung abgewanderter Bestandskunden: Du setzt gezielte Win-back-Kampagnen strukturiert um, um unsere Kunden wieder von unseren Leistungen zu überzeugen und für uns zurückzugewinnen - Schnittstelle zu unseren Service-Centern: Du koordinierst Anfragen, verfolgst diese und stellst einen reibungslosen Ablauf in Zusammenarbeit mit unseren Service-Centern sicher - Planung, Durchführung und Nachverfolgung von Vertriebskampagnen: Du kreierst in Zusammenarbeit mit dem Marketing Kampagnen zu Produktlaunches und Verkaufsaktionen und setzt dabei regionale Schwerpunkte - Auftragsmanagement: Du bringst dich im Tagesgeschäft ein - vom Bestelleingang bis zum Versand der Ware an unsere Kunden DEIN PROFIL - Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, idealerweise in der Baustoffindustrie oder einem vergleichbaren internationalen Umfeld mit Erfahrungen in der Outbound-Telefonie - Leidenschaft für den telefonischen Vertrieb: sichereres und sympathisches Auftreten, Abschlussstärke und Freude an der aktiven Ansprache - Strukturiert, zuverlässig, belastbar – mit hoher Eigenmotivation und Aktivitätsorientierung - Teamplayer mit Überblick – auch in dynamischen Situationen – und einer lösungsorientierten, offenen Persönlichkeit - Du verfügst über gute Englischkenntnisse WAS WIR DIR BIETEN Als modernes Unternehmen bieten wir Dir neben einer leistungsrechten Vergütung eine verantwortungsvolle Aufgabe mit Gestaltungsspielraum in einem wachsenden Unternehmen der Baustoffindustrie. Mitarbeiter-Benefits wie Mitarbeiterrabatte und Fahrrad-Leasing gehören für uns zum Standard. Zusätzlich bringen wir Dich mit regelmäßigen Weiterbildungen beruflich nach vorn. Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen bieten Freiräume und sorgen für effizientes Arbeiten in einem angenehmen Betriebsklima. STARTE BERUFLICH DURCH. MIT UNS. Sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, unter Angabe Deiner Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellungen, per E-Mail (recruiting@sievert.de) oder nutze unser Online- Bewerbungsformular . Wir freuen uns auf Dich! Mehr Infos zum Arbeitgeber: www.sievert.de/karriere Mehr Infos zu Sievert: www.sievert.de