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(H/F) Chef d'entreprise multi centres de profits
non renseigné
France
Vous cherchez une opportunité de reconversion ? Vous aimez être acteur des décisions et engager vos équipes vers un objectif commun ? Saisissez l'opportunité de créer votre entreprise avec La Compagnie des Lavandières, LE modèle performant et humain qui se développe à vitesse grand V. La Compagnie des Lavandières est une enseigne moderne et dynamique qui répond aux enjeux du marché des services à la personne et permet au franchisé de s'assurer un développement croissant localement. Comment ? - Notre offre de services est concentrée sur l'entretien du domicile (ce qui représente 59% de la consommation de services à domicile en France) : ménage, repassage, préparation de repas.. - Notre mode de fonctionnement repose sur le management libérant : autonomie des collaborateurs, valorisation du métier, avantages plus nombreux que sur le marché ce qui permet d'allier attractivité et fidélisation. - Nos franchisés se développent sur de grands territoires afin de saisir des opportunités toujours plus importantes (une ville ou un département entier) - Nous nous développons sur un marché porteur, à la croisée entre les besoins des actifs et des personnes dépendantes. Devenir chef d'entreprise franchisé au sein du réseau c'est : - Posséder une vision humaine du management : - Aimer rendre service et avoir envie de s'impliquer activement localement - Avoir une vision business et patrimoniale : Investir 50kEUR d'apport personnel pour un projet visant 1 millions d'euros de CA à deux ans Nous recherchons des personnes aux valeurs humaines fortes, managers reconnus et qui ont l'ambition de voir encore plus grand. Nous mettons notre expertise, notre historique et notre savoir-faire au service de votre réussite : - Vous profitez de la force de frappe de notre réseau et du Groupe Oui Care, N°1 des services à la personne en France (400 personnes au siège social pour accompagner votre activité : marketing, communication, paie, juridique...) - Nous vous formons au métier et vous mettons en réussite - Nous vous accompagnons sur toutes les étapes de votre projet et durant toute votre vie de franchisé Vous avez le profil pour entreprendre au sein de notre réseau si : Vous souhaitez entreprendre et investir durablement avec une enseigne qui prends soin de ses salariés et de ses clients Vous avez des compétences en gestion et une appétence pour le management Vous croyez en une performance basée sur l'autonomie et la confiance envers les équipes Vous voulez avoir un impact positif durable sur votre territoire
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Vous cherchez une opportunité de reconversion ? Vous aimez être acteur des décisions et engager vos équipes vers un objectif commun ? Saisissez l'opportunité de créer votre entreprise avec La Compagnie des Lavandières, LE modèle performant et humain qui se développe à vitesse grand V. La Compagnie des Lavandières est une enseigne moderne et dynamique qui répond aux enjeux du marché des services à la personne et permet au franchisé de s'assurer un développement croissant localement. Comment ? - Notre offre de services est concentrée sur l'entretien du domicile (ce qui représente 59% de la consommation de services à domicile en France) : ménage, repassage, préparation de repas.. - Notre mode de fonctionnement repose sur le management libérant : autonomie des collaborateurs, valorisation du métier, avantages plus nombreux que sur le marché ce qui permet d'allier attractivité et fidélisation. - Nos franchisés se développent sur de grands territoires afin de saisir des opportunités toujours plus importantes (une ville ou un département entier) - Nous nous développons sur un marché porteur, à la croisée entre les besoins des actifs et des personnes dépendantes. Devenir chef d'entreprise franchisé au sein du réseau c'est : - Posséder une vision humaine du management : - Aimer rendre service et avoir envie de s'impliquer activement localement - Avoir une vision business et patrimoniale : Investir 50kEUR d'apport personnel pour un projet visant 1 millions d'euros de CA à deux ans Nous recherchons des personnes aux valeurs humaines fortes, managers reconnus et qui ont l'ambition de voir encore plus grand. Nous mettons notre expertise, notre historique et notre savoir-faire au service de votre réussite : - Vous profitez de la force de frappe de notre réseau et du Groupe Oui Care, N°1 des services à la personne en France (400 personnes au siège social pour accompagner votre activité : marketing, communication, paie, juridique...) - Nous vous formons au métier et vous mettons en réussite - Nous vous accompagnons sur toutes les étapes de votre projet et durant toute votre vie de franchisé Vous avez le profil pour entreprendre au sein de notre réseau si : Vous souhaitez entreprendre et investir durablement avec une enseigne qui prends soin de ses salariés et de ses clients Vous avez des compétences en gestion et une appétence pour le management Vous croyez en une performance basée sur l'autonomie et la confiance envers les équipes Vous voulez avoir un impact positif durable sur votre territoire
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Directeur(trice) des Opérations (H/F)
2 R&H
France, Gémenos
Dans le cadre de son développement, une entreprise industrielle recherche un(e) Directeur(trice) des Opérations capable de piloter l'ensemble des activités opérationnelles, d'optimiser les performances industrielles et logistiques, et de garantir la qualité et la conformité des produits. Le poste nécessite un profil opérationnel, présent sur le terrain, impliqué au quotidien dans les opérations, et non un rôle uniquement orienté management à distance. Missions principales Stratégie & Excellence opérationnelle Définir et déployer la stratégie opérationnelle en lien avec la Direction Générale. Mettre en place une démarche d'excellence opérationnelle pour améliorer les délais, la productivité, la qualité et la rentabilité. Piloter la démarche RSE sur le périmètre opérationnel. Supply Chain & Logistique Superviser l'ensemble de la supply chain : approvisionnements, flux internes, gestion des stocks, distribution. Optimiser les flux logistiques et garantir la disponibilité des matières premières et produits finis. Management & Organisation Manager les chefs de service et superviser l'ensemble des équipes opérationnelles. Allouer efficacement les ressources humaines et financières pour atteindre les objectifs. Définir et suivre les indicateurs de performance, mettre en place les plans d'action d'amélioration continue. Représentation & Coordination interne Représenter l'entreprise auprès de partenaires nationaux et internationaux. Collaborer étroitement avec les services achats, marketing, finance, etc., pour assurer la cohérence globale des actions. Profil recherché Expérience confirmée en direction des opérations, idéalement dans un environnement industriel. Forte présence terrain : capacité à intervenir directement dans les opérations, à comprendre les contraintes et à accompagner les équipes au quotidien. Compétences solides en supply chain, production, qualité et amélioration continue. Leadership naturel, sens de la décision, capacité à fédérer. Vision stratégique alliée à une approche très opérationnelle. Conditions & avantages Rémunération annuelle brute : 65K€ à 85K€ selon profil Variable : selon objectifs Forfait jours + jours de repos supplémentaires Mutuelle prise en charge à 90 % Prime de Partage de la Valeur Bon climat social et actions bien-être au travail
Responsable Communication - Africa Financial Summit (H/F)
JEUNE AFRIQUE MEDIA GROUP
France
RESPONSABILITÉS : Missions Création de contenus et supports • Élaborer et piloter le calendrier éditorial d'AFIS : thématiques, formats, choix d'illustrations et angles de communication. • Concevoir et superviser la production de supports de communication (plaquettes, bannières, vidéos, interviews, publications, newsletters). • Contribuer à la rédaction de contenus éditoriaux à forte valeur ajoutée, en cohérence avec le positionnement de la marque et les messages clés du forum. Community management • Développer la notoriété de l'AFIS et animer sa communauté en ligne (LinkedIn, X, Facebook, etc.). • Coordonner le travail avec l'agence digitale partenaire : suivi hebdomadaire, validation du calendrier éditorial, reporting et amplification des publications. • Superviser la couverture live pendant le forum et les principales sessions. Relations presse et partenariats médias • Piloter la médiatisation du lancement d'AFIS 2025 : rédaction de communiqués de presse, gestion des interviews et suivi des retombées. • Identifier, négocier et suivre les partenariats médias avec des acteurs panafricains et internationaux. • Qualifier, enrichir et mettre à jour la base presse, notamment sur les journalistes spécialisés en finance, banque, fintech et assurance. • Coordonner les actions avec l'agence RP partenaire : suivi hebdomadaire, briefings et actions quotidiennes. • Superviser la communication presse pendant le forum (gestion des accréditations, accompagnement médias, interviews sur place). Site internet et production éditoriale • Assurer la mise à jour et la cohérence des contenus du site web AFIS. • Suivre la production et l'intégration des nouveaux contenus éditoriaux (articles, programmes, portraits de speakers, vidéos). Monitoring et coordination • Suivre et analyser les performances des actions de communication (digital, presse, social media). • Préparer un reporting hebdomadaire pour la Direction générale déléguée et le Directeur Marketing. • Assurer la bonne coordination entre la communication AFIS et celle de l'Africa CEO Forum pour garantir la cohérence d'image du Groupe. PROFIL RECHERCHÉ : • Bac +5 minimum (école de communication, science politique, commerce, ou équivalent). • 2 à 3 ans d'expérience en communication corporate, financière ou événementielle, idéalement dans un environnement international ou panafricain. • Excellente capacité rédactionnelle et aisance à traiter des sujets économiques et financiers. • Maîtrise des outils de communication digitale (réseaux sociaux, CMS Wordpress et Elementor, Analytics). • Solides compétences en gestion de projet et coordination multi-acteurs (agences, prestataires, équipes internes). • Sens du relationnel, adaptabilité et réactivité dans des contextes à fort enjeu. • Français et anglais courants, à l'écrit comme à l'oral.
Assistant / Assistante de direction (H/F)
non renseigné
France
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise . Soyez dorénavant votre propre chef et vivez l'indépendance comme vous le souhaitez.***Travailler depuis chez vous ou chez vos clients en faisant ce que vous aimez ! L'administratif ! Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne (Gestion RH, Prépa compta, Gestion des Achats etc Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE-PME Être l'intermédiaire entre le cabinet comptable et son client Accompagner et conseiller vos clients sur leur processus administratif***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative, vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement, qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients ! Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (vente, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Vous souhaitez pouvoir gérer votre temps et gérer votre propre rémunération. Vous êtes passionné(e), audacieux(se) et aimez le relationnel. Vous avez ce désir d'entreprendre et souhaitez mette à profit des chefs d'entreprises vos compétences administratives. Nous vous attendons ! Profil recherché Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise***Rémunération Décidez vous-même de votre propre rémunération à la hauteur de vos objectifs.

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