Die Beruflichen Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) haben ihr Angebot im Bereich beruflicher Rehabilitation erweitert und ein neues Berufliches Trainingszentrum (BTZ) in Neu-Ulm gegründet. Das Berufliche Trainingszentrum (BTZ) Neu-Ulm ist eine Spezialeinrichtung zur beruflichen Rehabilitation von Menschen mit einer psychischen Erkrankung. Seit vielen Jahren unterstützen wir bei der Entwicklung beruflicher Perspektiven mit dem Ziel der (Wieder-) Eingliederung in den Arbeitsmarkt oder im Vorfeld in eine Ausbildung oder Umschulung. Wir arbeiten eng mit Kliniken, Fachärzten, Psychotherapeuten, Sozialpsychiatrischen Diensten, Selbsthilfe- und Angehörigengruppen sowie mit Partnern aus der Wirtschaft zusammen.     Wir stehen für Professionalität, Zukunftsorientierung und soziale Verantwortung - als Dienstleister und als Arbeitgeber. Möchten Sie Teil unseres neuen Teams werden?    Dann bewerben Sie sich für unseren Standort in Neu-Ulm. Wir suchen Ausbilder im BTZ (m/w/d) für den Ausbildungsbereich Wirtschaft/Verwaltung zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Voll- und/oder Teilzeit. Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH Neu-Ulm Bewerbung jederzeit möglich Aufgabengebiet Kompetenzfeststellung und berufliche Perspektiventwicklung Begleitung von Arbeitserprobungen in Ihrem Fachgebiet Durchführung von Projekten und Kundenaufträgen im Rahmen der jeweils gültigen Ausbildungsverordnung  Akquisition von Praktikumsstellen Zielgruppenspezifische Begleitung der Teilnehmenden im Ausbildungs-/Arbeitskontext - im Sinne eines reha-spezifischen Handlungswissens und Handlungskönnens Vermittlung beruflicher Fertigkeiten und Kenntnisse der jeweiligen Ausbildungsberufe Unterstützung, Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung betrieblicher Erprobungen Vorbereitung auf Ausbildungs- bzw. Arbeitsaufnahme bzw. konsequente Hinführung der Teilnehmer*innen zu einer Ausbildungs- /Arbeitsaufnahme oder Umschulung  Kontakte zu Praktikumsbetrieben und Arbeitgebern sowie zu anderen Institutionen  Nachbetreuung Zusammenarbeit mit allen Mitarbeitenden im multiprofessionellen Team  Einhalten der relevanten Qualitätsrichtlinien  Anwendung und Verbesserung des Qualitätsmanagementsystems  Dokumentation (ICF-basiert)  Teilnehmenden-Verlaufsdokumentation, Förder-, Integrations- und Ausbildungspläne, Evaluation und sonstige administrative Tätigkeiten   Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Wirtschaft / Verwaltung Eine Ausbildereignung (AdA-Schein) oder die Bereitschaft, diese zu erwerben Mehrjährige Berufserfahrung, möglichst auch als Ausbilder (m/w/d) (Sonder-) pädagogische Zusatzausbildung gemäß AZVO bzw. die Bereitschaft, diese zu erwerben Fundierte Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen Kreativität und Eigeniniative, ein hohes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit Freude an der Arbeit mit Menschen Angebot Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht. Kontakt Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an: Catharina Raubal, Tel.: +49 89 44108-844 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!   Die Umsetzung der ,,Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

Ihre Aufgaben - Unterstützung der Vertriebsleitung bei der Koordination des Bereichs sowie bei der Kundenbetreuung - Gewährleistung der abteilungsübergreifenden Kommunikation sowie des Informationsflusses - Erstellen von Reportings sowie Informationsbeschaffung zur Entscheidungsvorbereitung - Konzipierung und Umsetzung von Projekten - Büromanagement und -organisation sowie Vorbereitung von Sales-Meetings Ihr Profil - Betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung (Industriekaufleute, Kaufleute im Groß- und Außenhandel, u.ä.) - Sehr fundierte Englischkenntnisse - Organisationsgeschick und ausgeprägte Kundenorientierung Unser Angebot - Familiengeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen - Individuelle und fundierte Einarbeitung sowie gezielte Weiterentwicklung - Attraktive Benefits (Ergebnisbeteiligung, Altersvorsorge, bezuschusste Kantine u.v.m.) - Umfangreiches Gesundheitsmanagement

Die **Kreisverwaltung Göttingen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt **für den Fachbereich Jobcenter eine studentische Aushilfskraft (m/w/d) befristet für die Dauer von 3 Monaten zur kurzfristigen Unterstützung des Aufgabenbereiches Eingangsservice am Standort Göttingen - Land. Die Vergütung erfolgt im Rahmen der persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 6 TVöD. Die Wochenarbeitszeit beträgt 19 Stunden. Sie kann – in Abstimmung mit den dienstlichen Erfordernissen und Möglichkeiten – entsprechend individuell gestaltet werden. Aufgabenschwerpunkte: • Vorrangige Besetzung des Eingangstresens im Jobcenter-Standort Göttingen-Land während der Besuchszeiten Montag, Mittwoch und Freitag, jeweils von 9:00 bis 12:00 • Erstauskünfte an Kundinnen und Kunden im Jobcenter, Weiterleiten der Kundinnen und Kunden an die zuständigen Leistungssachbearbeitungen oder Integrationsfachkräfte, Termine vereinbaren • Allgemeine Verwaltungstätigkeiten (z. B. Posteingang und -Ausgang, Einscannen und Ablegen von Dokumenten sowie Einpflegen von Daten in die Fach-Software) • Serviceorientierte Annahme eingehender Kundenanrufe • Ausstellen, Verlängern und Versenden der VSN – E-Card • Beschaffung und Verteilung von Büro- und Verbrauchsmaterial • Archivieren und Vernichten von Fallakten. • Einscannen der eingehenden Post für die E-Akte • Unterstützung der MA im EGS bei der Bearbeitung von Erstanträgen (Kontrolle der Vollständigkeit von Unterlagen, Terminvereinbarungen etc.) Anforderungsprofil: • Studium in einer der folgenden Fachrichtungen: Betriebswirtschaftslehre, Rechtswissenschaften, Public Management, Soziale Arbeit, Kommunikationswissenschaften oder ähnliche Studiengänge • Gute Auffassungsgabe • Selbständiges Arbeiten und Flexibilität • Kommunikationsfähigkeit (mündlich und schriftlich) • PC-Kenntnisse (MS-Office) Der Landkreis Göttingen strebt an, dass sich die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Verwaltung abbildet. Wir erkennen damit Vielfalt als Teil unserer Unternehmenskultur an. Unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung heißen wir alle Bewerber*innen, die uns voranbringen wollen, willkommen. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein. Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Ihre Bewerbung (bitte ohne Mappen und Hefter) mit Aussagen über die von Ihnen favorisierte Arbeitszeit sowie den üblichen Unterlagen (z. B. tabellarischem Lebenslauf, Zeugniskopien, ggf. Tätigkeitsnachweisen usw.) richten Sie bitte bis zum 09.08.2026 an den Landkreis Göttingen Fachbereich Jobcenter Reinhäuser Landstraße 4 37083 Göttingen oder gerne auch per E-Mail an waletzko@landkreisgoettingen.de. Für Rückfragen stehen Ihnen Herr Waletzko (Tel. 0551-525-2549) zur Verfügung. Bezüglich des Aufgabenbereiches ist Frau Scheidt Ansprechpartnerin (Telefon: 0551 525-2593). Auf dieses Angebot können Sie sich per Brief oder E-Mail bewerben.

Wir produzieren täglich tausende Bücher, CDs, DVDs, Blu-ray Discs, Schallplatten, Magazine und verschicken diese von Röbel/Müritz an Kunden in aller Welt. Mit deiner ausgeprägten KUNDENORIENTIERUNG berätst und betreust du unsere Kunden aus der MUSIKBRANCHE. Mit deinen KAUFMÄNNISCHEN KENNTNISSEN koordinierst und begleitest du die Produktion spannender und vielfältiger Projekte unserer Kunden. Werde Teil unseres Teams im Kundenservice am Standort Röbel. WAS DICH ERWARTET - Vollumfängliche und kompetente Beratung und Betreuung unserer Kunden der Musikbranche, auch unter vertrieblichen Gesichtspunkten - Erfassung und Pflege von Kunden-, Stamm- und Auftragsdaten - Ansprechpartner für alle Kundenbelange sowie Bearbeitung und Steuerung von Aufträgen - Koordination der Kundenanforderungen mit den internen Abteilungen - Kundenbindung durch Pflege und Entwicklung der Kundenbeziehungen - Arbeiten in einem motivierten Team - Intensive Einarbeitung WAS WIR ERWARTEN - Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im kaufmännischen Bereich - Ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung - Vertriebsorientiertes, kaufmännisches Denken und technisches Verständnis - Hohe Kommunikationsstärke - Gute PC-Anwenderkenntnisse (MS-Office) - Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind von Vorteil - Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein - Selbstständiger und gewissenhafter Arbeitsstil sowie strukturierte Arbeitsweise - Teamfähigkeit und Engagement WAS WIR BIETEN - 28 Tage Urlaub (30 Tage ab 3. Jahr) - Urlaubs- und Weihnachtsgeld (13. Monatsgehalt) - Monatlicher Präsenzbonus (50 EUR) - Fahrkostenzuschuss (ab dem 31. Km) - Kostenloses, monatliches Medienprodukt - Mitarbeiterrestaurant mit täglich frischem Speisenangebot - Kostenlose Team- und Sportevents - Mitarbeitershop mit rabattierten Medienprodukten Gern nehmen wir deine Bewerbung per Post, per E-Mail oder online entgegen. optimal media GmbH Glienholzweg 7 17207 Röbel / Müritz personalwesen@optimal-media.com

Ihre Aufgaben - Planung und Steuerung von Serviceeinsätzen im Umwelttechnikbereich mithilfe unserer modernen Field Service Management Software und SAP-R3 - Betreuung unserer Service-Hotline mit Problemanalysen am Telefon und telefonischer Kundenunterstützung bei Bedienfehlern und Störungen - Betreuung unserer Kunden und Außendiensttechniker - Reklamationsbearbeitung und Auswahl der Ersatz- und Verschleißteile Ihr Profil - Abgeschlossene betriebswirtschaftliche oder technische Ausbildung bzw. Studium - Mehrjährige Vertriebserfahrung, vorzugsweise im Vertrieb von erklärungsbedürftigen Investitionsgütern - Sicheres Auftreten, Kommunikationsgeschick, Kundenorientierung sowie Teamfähigkeit - Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft innerhalb des Vertriebsgebietes Unser Angebot - Familiengeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen - Individuelle und fundierte Einarbeitung sowie gezielte Weiterentwicklung - Attraktive Benefits (Ergebnisbeteiligung, Altersvorsorge, bezuschusste Kantine u.v.m.) - Umfangreiches Gesundheitsmanagement

DRK Rostock gGmbH für Menschen in Not Einrichtungsleiter Flüchtlingshilfe (m/w/d)*   Referenznummer: 2026-0030 - Rostock Lütten Klein - Sozialarbeit - befristet - Vollzeit 40 h/Woche - 01.04.2026 Das DRK ist Teil einer weltweiten Gemeinschaft, die Opfern von Konflikten und Katastrophen Hilfe gewährt, allein nach dem Maß ihrer Not. Im Auftrag der Hanse- und Universitätsstadt Rostock unterstützen unsere Mitarbeitenden in einer Gemeinschaftsunterkunft Menschen, die ihre Heimat verlassen mussten. Sie geben Orientierungshilfe und erleichtern das Ankommen in Rostock. Unser Angebot an Sie: -   Attraktive Vergütung -   Regelmäßige Fort- und Weiterbildung -   29 Tage Urlaub -   Betriebliches Gesundheitsmanagement Ihre Aufgaben: - Übernahme von Führungsaufgaben (direkter Vorgesetzter für alle Mitarbeitenden der Einrichtung) - Prozessoptimierung, -steuerung und -dokumentation für die Aufgaben in der Einrichtung - Durchführen von Teambesprechungen und Hauptansprechpartner bei internen Anliegen und Themenfeldern - Erstellen von regelmäßigen Berichten - Kommunikation relevanter Themen an die Geschäftsleitung und Stadtverwaltung Ihr Profil: - Abgeschlossenes Studium im Bereich Management oder ein vergleichbarer Ausbildungsabschluss - Erfahrungen im Umgang mit Konflikten in Betreuungsteams, der Moderation und Vermittlung - Interkulturelle Kompetenzen sowie ein ausgeprägtes Einfühlungsvermögen - Kommunikationsstärke, Belastbarkeit und Organisationsgeschick - Identifikation mit den Grundsätzen des Deutschen Kreuzes (https://www.drk-rostock.de/ueber-uns/aufgabe/grundsaetze.html) *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird in unseren Ausschreibungen auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Ansprechpartnerin Anke Heldt Personalreferentin DRK Kreisverband Rostock e. V. Tel: 0381 24279-150

Um unsere Position im Firmenkundengeschäft weiter auszubauen, suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Firmenkundenbetreuer (m/w/d). Wer wir sind Wir sind eine leistungsstarke, genossenschaftliche Universalbank in der Wirtschaftsregion Aachen, Heinsberg, Düren. Mit den Vorteilen der Selbstständigkeit, Flexibilität und regionalen Verbundenheit sind wir unseren Kunden ein kompetenter und zuverlässiger Partner in allen Finanzangelegenheiten. Auf dieser Basis gestalten wir unsere Zukunft innovativ, fortschrittlich und dynamisch. Werden Sie Teil unseres starken Teams. Ihre Aufgaben ✓ Vertriebsorientierte, ganzheitliche und bedarfsorientierte Beratung und Betreuung eines eigenen Firmenkundenbestands im Sinne unseres Vetriebskonzeptes, ✓ Abwicklung sämtlicher damit verbundenen Finanzdienstleistungen unter Nutzung von Cross-Selling-Potenzialen, ✓ Sicherung und Ausbau bestehender Kundenverbindungen sowie Gewinnung von neuen Geschäftsverbindungen, ✓ Einbindung von bankeigenen Spezialisten sowie Zusammenarbeit mit Verbundpartnern, ✓ Repräsentation der Bank in der Öffentlichkeit. Was wir uns wünschen ✓ Bankkaufmann/-frau mit erfolgreich abgeschlossener Weiterbildung zum Bankbetriebswirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation, ✓ mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung von mittelständischen Firmenkunden eines Kreditinstituts ist von Vorteil, ✓ analytische Fähigkeiten und ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis, ✓ hohes Maß an Eigeninitiative und überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft, ✓ überzeugendes Auftreten durch authentische Persönlichkeit mit hoher Abschluss- und Ergebnisorientierung, ✓ selbständiges verantwortungs- und risikobewusstes Arbeiten, verbunden mit einer guten Lösungsorientierung, ✓ schnelle Auffassungsgabe sowie ausgeprägte Teamfähigkeit, ✓ Aufgeschlossenheit gegenüber Veränderungsprozessen, ✓ gute EDV-Kenntnisse Wir bieten Ihnen ✓ Mitarbeit in einem engagierten und kollegialen Team, ✓ interessante und abwechslungsreiche Aufgaben mit Entwicklungsmöglichkeiten, ✓ umfangreiche Unterstützung bei der Einarbeitung und eine zielführende Fortbildung, ✓ unbefristeter Arbeitsvertrag, Tarifbindung, betriebliche Altersvorsorge, Gruppenunfallversicherung und vermögenswirksame Leistungen, ✓ flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit des mobilen Arbeitens, 30 Urlaubstage und zusätzliche Bankfeiertage, ✓ Betriebssportgemeinschaften und die Möglichkeit, ein Dienstrad zu leasen, ✓ partnerschaftliches Miteinander im Rahmen einer offenen Unternehmenskultur. Wenn Sie unser Team verstärken wollen, freuen wir uns über Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres möglichen Eintrittsdatums sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Weitere Informationen finden Sie auf vrbank-eg.de/stellenangebote. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Firmenkundengeschäft, Vertrieb, Kundenberatung, -betreuung

Im Auftrag der Zukunft – Wir bewegen Ideen: Aus Wertstoff wird Rohstoff, aus Biomasse Strom, aus Abfall Wärme, aus Wasser Leben. Mehr als 40.000 Menschen arbeiten bei REMONDIS an ganzheitlichen Lösungen, die Fortschritt und Ressourcenschonung in Einklang bringen. Gemeinsam, wieder und wieder, weltweit. Projektingenieur (m/w/d) - Betriebsstätte Bitburg - Stellen-Nr.: 182348 Ihre Qualifikationen auf einen Blick - Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium, eine Weiterbildung zum Fachwirt oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung - Zahlen, Daten und wirtschaftliche Zusammenhänge analysieren Sie sicher und mit einem Blick für das Wesentliche - Idealerweise bringen Sie erste Erfahrung im Projektmanagement, Controlling oder in der Unternehmensentwicklung mit - Mit Excel arbeiten Sie routiniert und erstellen daraus verständliche Auswertungen - Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und verfolgen Ihre Projekte konsequent - Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten runden Ihr Profil ab So sieht Ihr Tag bei uns aus - Sie bewerten bestehende Kunden, Produkte und Dienstleistungen hinsichtlich Wirtschaftlichkeit und Entwicklungspotenzial - Auf Grundlage von Zahlen und Daten erarbeiten Sie fundierte Entscheidungsgrundlagen für die Geschäftsleitung - Sie erstellen Rentabilitätsberechnungen, Auswertungen und aussagekräftige Berichte - Eigene Projekte planen und steuern Sie von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung - Bestehende Prozesse und Reportingstrukturen entwickeln Sie gezielt weiter - Komplexe Zusammenhänge bereiten Sie verständlich auf und sprechen klare Handlungsempfehlungen aus Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt. Unser Blick ist auf die Zukunft gerichtet. Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: - VL und Arbeitgeberzuschuss: Wir unterstützen Sie beim Vermögensaufbau – mit attraktiven Zuschüssen zu vermögenswirksamen Leistungen. - Umfassende Einarbeitung: Von Anfang an gut begleitet: Unsere erfahrenen Kollegen unterstützen Sie bei Ihrem Einstieg. - RECADEMY: Mit unserer digitalen Lernplattform fördern Sie Ihre Entwicklung ganz nach Ihrem Tempo. - Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten: Wachsen Sie mit uns: individuelle Förderung für Ihre Karriere und Kompetenzen. - Mitarbeiterrabatte bei über 400 Partnern: Sparen Sie bei diversen Produkten – mit exklusiven Mitarbeiterrabatten. - Moderne IT- und Fahrzeugausstattung: Ob Büro oder Straße – bei uns arbeiten Sie mit moderner Technik und Ausstattung. Die Zukunft gehört Ihnen: Bewerben Sie sich jetzt auf remondis-karriere.de. REMONDIS Service Südwest GmbH // Christian Salzmann // Hier erreichen Sie das Recruiting-Team: 06218048736

M. Haseitl ist ein regional agierendes mittelständisches Bauunternehmen mit Sitz in Schongau, das seit vielen Jahren erfolgreich anspruchsvolle Bauprojekte im Hoch- und Schlüsselfertigbau sowie Tiefbau realisiert. Mit unserem Fokus auf Qualität, Effizienz und eine wirtschaftlich erfolgreiche Projektabwicklung setzen wir Maßstäbe in der Region. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen erfahrenen Projektcontroller / Kaufmännischen Projektsteuerer Bau (m/w/d).   Stellenbeschreibung:   Ihre Aufgaben: laufende kaufmännische Steuerung unserer Bauprojekte von der Kalkulation bis zur Schlussrechnung Erstellung und Aktualisierung von Soll-/Ist-Vergleichen, Ergebnisprognosen, Fertigstellungsprognosen und Liquiditätsübersichten Früherkennung von Kosten-, Termin-, Margen- und Liquiditätsrisiken regelmäßige Abstimmung mit Bauleitung, Kalkulation, Einkauf und Geschäftsführung Baustellenbegehungen zur Prüfung von Baufortschritt, Leistungserbringung und wirtschaftlichen Risiken Kontrolle von Nachunternehmerleistungen, Materialverbräuchen, Nachträgen und Bauzeiten Unterstützung der Bauleitung im Nachtrags-, Forderungs- und Rechnungsmanagement Mitwirkung bei Nachtragsverhandlungen sowie bei Mehrkosten- und Behinderungsanzeigen Erstellung aussagekräftiger Reports für Geschäftsführung, Bereichsleitung und Gesellschafter Weiterentwicklung eines regelmäßigen Projektcontrollings sowie KPI-gestützter Steuerungssysteme Analyse abgeschlossener Projekte und Rückführung von Erfahrungswerten in die Kalkulation   Ihr Profil / Ihre Qualifikationen: abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Baubetrieb, Wirtschaftsingenieurwesen Bau, Controlling/BWL mit Bauerfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation mehrjährige Erfahrung im Bauprojektcontrolling oder in der kaufmännischen Projektsteuerung im Bauwesen praktische Baustellenerfahrung und baubetriebliches Verständnis zwingend erforderlich fundierte Kenntnisse in Bauabläufen, Kalkulation, VOB, Nachtragsmanagement und Projektsteuerung hohe Zahlenaffinität sowie unternehmerisches und lösungsorientiertes Denken ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke sicherer Umgang mit MS Office und bauspezifischer Software Hands-on-Mentalität, Praxisnähe und die Fähigkeit, wirtschaftliche Risiken frühzeitig zu erkennen und klar anzusprechen   Wir bieten: eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen ein Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive ein motiviertes Team und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld eine attraktive Vergütung sowie Zusatzleistungen und Bonusprogramme betriebliche Altersvorsorge individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten 4-Tage-Woche, jeden Freitag frei Gleitzeit bei einer 38 Std. Woche Jahresurlaub 24 Tage Teamtage und Mitarbeiterevents flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege   Interesse geweckt?   Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Bewerbung an: personal@haseitlbau.de (personal@haseitlbau.de)   Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft des Bauens – bei Haseitl Bau in Schongau. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Kalkulation, Controlling, Bauleitung

Wir sind ein erfolgreich expandierendes Familienunternehmen der Edelstahlbranche, spezialisiert auf die Fertigung von hochwertigen Edelstahlrohren. Für unseren Standort in Steinberg / OT Rothenkirchen suchen wir zur Unterstützung unseres Teams zum nächstmöglichen Eintritt eine/n engagierte/n und zuverlässige/n Mitarbeiter in Vollzeitbeschäftigung. Sie als kaufmännischer Allrounder sind für die operative und strategische Steuerung des kaufm. Bereichs verantwortlich. Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und 5- jähriger Berufserfahrung. Im Umgang mit MS-Office-Anwendungen kennen Sie sich gut aus. Verschwiegenheit, Genauigkeit als auch Präzision im Detail zeichnen Sie aus. Dann sind Sie bei uns richtig. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Expertenkenntnisse: Büro- und Verwaltungsarbeiten, Kaufmännische Kenntnisse, Sachbearbeitung