Wir von Pro Vital Pflege- und Gesundheitsdienste pflegen, betreuen und versorgen unsere Kundinnen und Kunden in Hamburg-Eppendorf und Umgebung in der ambulanten Pflege. Als etablierter Pflegedienst in der Region legen wir Wert auf ein persönliches und offenes Miteinander, Wertschätzung, Freude bei der Arbeit und vor allem Zuwendung gegenüber den sich uns anvertrauenden und anvertrauten Menschen. Stellen Sie in Ihrer täglichen Arbeit als Hauswirtschaftskraft (w/m/d) in unserem Pflegedienst in Eppendorf gemeinsam mit uns die Wiederherstellung und den Erhalt einer möglichst selbstständigen Lebensgestaltung unserer Kundinnen und Kunden durch individuelle, ganzheitliche und aktivierende Unterstützung bei der Haushaltsführung bzw. bei Bedarf durch Übernahme der hauswirtschaftlichen Versorgung sicher. Im Rahmen der hauswirtschaftlichen Leistungen für unsere Kundinnen und Kunden gemäß Katalog Leistungskomplexe übernehmen Sie - das Reinigen der Wohnräume unserer Kundinnen und Kunden (Staubwischen, Staubsaugen, Fußböden wischen), - das Trennen und Entsorgen von Hausmüll, - das Unterstützen der Kundinnen und Kunden beim Planen von Einkäufen bei Bedarf Übernehmen der Planung, - das Einkaufen von Lebensmitteln und Gegenständen des täglichen Bedarfs, - das Zubereiten von kalten und Erwärmen von warmen Mahlzeiten, - das Spülen von Geschirr/Ein- und Ausräumen des Geschirrspülers, - das Wechseln, Waschen und Pflegen von Kleidung und Wohntextilien. Sie wirken auch mit an - der Erstellung von Maßnahmenplänen und qualitätssichernden Maßnahmen und setzen diese um, - dem Beraten, Anleiten und Unterstützen von Kundinnen und Kunden bei der Erhaltung und Stärkung der eigenständigen Lebensführung und Alltagskompetenz unter Einbeziehung ihrer sozialen Bezugspersonen und - der Dokumentation der erbrachten Leistungen. Darüber hinaus erwartet Sie bei uns: - ein unbefristeter Arbeitsvertrag, - eine überdurchschnittliche Vergütung nach Qualifikation mit 90% Sonderzahlung im November, - die Gehaltszahlung am letzten Werktag im Monat, - auf Wunsch eine betriebliche Altersvorsorge, - Mitarbeitervorteile in Form von Rabatten, - ein individueller Einarbeitungsplan mit festem/-r Ansprechpartner/-in, - den Dienstplan monatlich im Voraus, - ein harmonisches Umfeld mit gelebtem Teamgeist, - jährliche fachspezifische Fort- und Weiterbildungen zur kontinuierlichen Unterstützung Ihrer beruflichen und persönlichen Ziele, - vielfältige Chancen und Möglichkeiten innerhalb der in mehreren Bundesländern vertretenen Hera Residenzen Gruppe mit ambulanten Pflegediensten, Tagespflegen, Betreutem Wohnen sowie Intensivpflege und 24-Stunden-Assistenz, der wir angehören. Finden Sie sich und Ihre Erwartungen an Ihre tägliche Arbeit wieder, damit sich Ihr Beruf wie eine Berufung anfühlt? Wenn nun Ihr Wunsch nach Ihrem Engagement bei uns, - begleitet wird von einer abgeschlossenen Aus- oder Weiterbildung zur Hauswirtschafterin/zum Hauswirtschafter oder vergleichbarer Ausbildung oder der Bereitschaft, sich als Quereinsteiger neuen Herausforderungen in der Pflege zu stellen, - Sie offen im Umgang mit digitaler Pflegedokumentation sind oder anwendungsbereite Kenntnisse haben, - Sie freundlich, kommunikativ und empathisch sind, - Sie Ausgeglichenheit und eine positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen auszeichnet, - Sie ein ausgeprägtes Interesse an jährlichen Fort- und Weiterbildungen haben und - im Besitz eines Führerscheins der Klasse B oder Sie gerne mit dem Fahrrad unterwegs sind, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an info@aak-hamburg.de oder per Post an Pro Vital Pflege- und Gesundheitsdienste GmbH Erikastrasse 77 I 20251 Hamburg Fühlen Sie sich herzlich eingeladen, sich bei Fragen an Melanie Karsten unter der Telefonnummer 040 48 18 48, zu wenden. Wir bitten um Verständnis, mit eigenen Mitteln zum Bewerbungsgespräch anzureisen, da wir Fahrtkosten nicht erstatten. Ihr Team der Pro Vital Pflege- und Gesundheitsdienste

Karriere bei Holzmann Haushaltsservice: Werden Sie Teil unseres Teams! Sie sind auf der Suche nach einer erfüllenden und sinnvollen Tätigkeit? Bei Holzmann Haushaltsservice bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und einen echten Unterschied im Leben unserer Kunden zu machen. Warum sollten Sie sich für uns entscheiden? 1. Teamgeist und Zusammenhalt: Bei uns sind Sie nicht nur eine Arbeitskraft, sondern ein geschätztes Teammitglied. Wir legen Wert auf ein positives Arbeitsklima und unterstützen uns gegenseitig. 2. Vielfältige Aufgaben: Als Haushaltshilfe bei uns haben Sie die Chance, in verschiedenen Bereichen tätig zu sein – von der Reinigung bis zur Essenszubereitung. Langeweile? Nicht bei uns! 3. Flexible Arbeitszeiten: Wir wissen, dass das Leben vieler Menschen komplex ist. Deshalb bieten wir flexible Arbeitszeiten, die zu Ihrem Lebensstil passen. 4. Wertschätzung und Anerkennung: Ihre Arbeit ist wichtig! Wir zeigen unsere Wertschätzung durch faire Bezahlung und regelmäßiges Feedback. Bewerben Sie sich noch heute und werden Sie Teil unseres engagierten Teams! Position: Reinigungskraft (m/w/d) für private Haushalte Standort: Mannheim und Umgebung Arbeitszeit: Teilzeit (20-40 Stunden pro Woche) Aufgaben: Reinigung von Wohnräumen, Küchen, Bädern und anderen Bereichen in privaten Haushalten Staubsaugen, Wischen und Oberflächenreinigung Beachtung von Hygiene- und Sicherheitsstandards Gelegentliche Wäschepflege und Bügeln Anforderungen: Erfahrung in der Reinigung von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit, Freundliches Auftreten und respektvoller Umgang mit Kunden Diskretion und Vertrauenswürdigkeit. Wir bieten: Angemessene Vergütung Flexible Arbeitszeiten Ein freundliches Arbeitsumfeld Möglichkeit zur Weiterentwicklung Bewerbung: Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an info@holzmann-haushaltsservice.de (https://mailto:info@holzmann-haushaltsservice.de) oder kontaktieren Sie uns telefonisch unter 0621-7993870. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Gebäudeinnen-/Unterhaltsreinigung, Hauswirtschaft

Das Diakoniewerk Kloster Dobbertin ist ein führender Träger sozialer Dienstleistungen in Mecklenburg-Vorpommern. Mit über 1600 Mitarbeiter*innen bieten wir sichere Arbeitsplätze, faire Vergütung und vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten in einem herzlichen Umfeld. Unser Wohnhaus „Lewitzblick“ in Mirow ist eine stationäre Einrichtung zur Verhütung, Beseitigung und Milderung der Behinderungen. Das Wohnhaus bietet Platz für 33 Bewohner mit geistiger Behinderung. Hier wird jeder Bewohner als Einzelfall gesehen mit individuell abgestimmten Maßnahmen auf die jeweils entstandene Problemlage. Neben der pflegerischen Versorgung der Bewohner liegt ein großer Fokus auf der begleitenden Hilfe im Alltag sowie der Förderung von Fertigkeiten und Fähigkeiten. Wir suchen hier ab sofort eine pädagogische oder pflegerische Fachkraft vor allem für den Nachtdienst für eine unbefristete Stelle in Voll- oder Teilzeit. Ihre Aufgaben - Assistenz, Begleitung & Unterstützung der Bewohner*innen im Alltag - Förderung der Selbstständigkeit zur bestmöglichen Teilhabe am gesellschaftlichen Leben - Durchführung grundpflegerischer & ggf. behandlungspflegerischer Maßnahmen - Erstellung & Umsetzung von individueller Teilhabeplänen - Dokumentation & Mitwirkung an Hilfeplanprozessen - Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team sowie Angehörigenarbeit & Kooperation mit externen Fachstellen Speziell für die Tätigkeit im Nachtdienst: - Sicherstellung der nächtlichen Betreuung & Versorgung - Krisenintervention & Gewährleistung der Sicherheit - Dokumentation & Übergabe an den Tagdienst Ihr Profil - Berufsabschluss als Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in Ergotherapeut*in, Pflegefachkraft oder vergleichbar - wünschenswert sind Erfahrungen & Kenntnisse in der Begleitung, Betreuung & Pflege von Menschen mit Behinderung - empathische Grundhaltung sowie Respekt & Anerkennung anderer Lebensformen & -stilen - verantwortliches, zielgerichtetes & konstruktives Arbeiten im Team - Selbstreflektion & Kritikfähigkeit - Flexibilität & Einfühlungsvermögen - ein Lebensstil, zu dem auch Wochenend- & Schichtdienste passen Ihre Vorteile bei uns - Attraktive Vergütung nach den AVR DW M-VKinderzuschlag bis zu 100€ je KindZahlung einer Jahressonderzahlung gemäß Anlage 14 AVR DW M-V, aufgeteilt in zwei Raten - 30 Tage Grundurlaub - Dienstradleasing mit bis zu zwei Rädern je Mitarbeiter - Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie die Möglichkeit eine zusätzliche Entgeltumwandlung abzuschließen - Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche, optimale Weiterentwicklung - Herzliches Arbeitsumfeld, indem Ihre Ideen geschätzt & gefördert werden Für fachliche Fragen steht Ihnen Frau Christina Kijas gern (038736 86243 | christina.kijas@kloster-dobbertin.de) zur Verfügung. Für Rückfragen zur Bewerbung, zum Tarifvertrag oder sonstiges, wenden Sie sich gern an Frau Tina Haselhahn (038736 86170 | tina.haselhahn@kloster-dobbertin.de) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Menschen mit Behinderungen (Betreuung, Beratung etc.) Erweiterte Kenntnisse: Grundpflege, Erwachsene (Betreuung, Beratung etc.)

Das Diakoniewerk Kloster Dobbertin ist ein führender Träger sozialer Dienstleistungen in Mecklenburg-Vorpommern. Mit über 1600 Mitarbeiter*innen bieten wir sichere Arbeitsplätze, faire Vergütung und vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten in einem herzlichen Umfeld. In unserer Besonderen Wohnform unterstützen wir erwachsene Menschen mit geistigen und körperlichen Beeinträchtigungen dabei, ihren Alltag selbstbestimmt zu gestalten und soziale Teilhabe aktiv zu erleben. Wir arbeiten personenzentriert, ressourcenorientiert und mit einer wertschätzenden Grundhaltung. Unser Team verbindet Professionalität, Humor, Verlässlichkeit und echtes Interesse an den Menschen, die bei uns leben. Wir suchen hier ab sofort eine Fachkraft in der sozialen Teilhabe für eine unbefristete Position mit einem Umfang von 30-40 Stunden. Gern bieten wir Ihnen eine Hospitation an, um unser Haus vorab bestmöglich kennenlernen zu können! Ihre Aufgaben - Gestaltung des Alltags von Menschen mit geistiger Behinderung, dazu zählt z.B. Planung der Tagesstruktur, Freizeitangebote oder Arztbegleitungen - Anleitung zur Gestaltung sozialer Beziehungen & Förderung individueller Fähigkeiten für eine möglichst selbstbestimmte Lebensweise - Beratung, Anleitung & Begleitung bei der Grundpflege sowie bei der einfachen Behandlungspflege, wie z.B. Medikamentengabe - Kontaktpflege zu Angehörigen, gesetzlichen Betreuern sowie Ärzt*innen - eigenverantwortliche Planung, Durchführung & Dokumentation von Maßnahmen zur Erreichung vereinbarter Ziele Ihr Profil - Berufsabschluss als Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Ergotherapeut*in, Pflegefachkraft oder vergleichbar - wünschenswert sind Erfahrungen & Kenntnisse in der Begleitung, Betreuung & Pflege von Menschen mit Behinderung - empathische Grundhaltung sowie Respekt & Anerkennung anderer Lebensformen & -stilen - verantwortliches, zielgerichtetes & konstruktives Arbeiten im Team - Selbstreflektion & Kritikfähigkeit - Flexibilität & Einfühlungsvermögen - ein Lebensstil, zu dem auch Wochenend- & Schichtdienste passen Ihre Vorteile bei uns - Attraktive Vergütung nach den AVR DW M-VKinderzuschlag bis zu 100€ je KindZahlung einer Jahressonderzahlung gemäß Anlage 14 AVR DW M-V, aufgeteilt in zwei Raten - 30 Tage Grundurlaub - Dienstradleasing mit bis zu zwei Rädern je Mitarbeiter - Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie die Möglichkeit eine zusätzliche Entgeltumwandlung abzuschließen - Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche, optimale Weiterentwicklung - Herzliches Arbeitsumfeld, indem Ihre Ideen geschätzt & gefördert werden Für fachliche Fragen steht Ihnen Frau Christina Kijas gern (038736 86243 | christina.kijas@kloster-dobbertin.de) zur Verfügung. Für Rückfragen zur Bewerbung, zum Tarifvertrag oder sonstiges, wenden Sie sich gern an Frau Tina Haselhahn (038736 86170 | tina.haselhahn@kloster-dobbertin.de) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Heilerziehungspflege, Menschen mit Behinderungen (Betreuung, Beratung etc.), Einfache Sprache Erweiterte Kenntnisse: Ergotherapie, Grundpflege, Förderpläne (erstellen, umsetzen etc.), Erwachsene (Betreuung, Beratung etc.)

Weitere Berufsbezeichnung: Arbeitspädagoge; Arbeitstherapeut Stellenbeschreibung: Fachkraft nach WTG, gerne Erzieher, Heileerziehungspfleger, Ergotherapeut oder Arbeitspädagoge (m/d/w), in unserer besonderen Wohnform in Hagen-Haspe mit 30 Wochenstunden im Bereich der Tagesstrukturierenden Maßnahmen gesucht Im Blaukreuz-Zentrum Hagen/Märkischer Kreis gehen wir in verschiedenen Bereichen (Ambulant Betreutes Wohnen, Fachstelle, besondere Wohnform, Präventionsangebot Drachenherz) unserer Berufung der bewussten Wahrnehmung jedes einzelnen Menschen und dessen Begleitung auf seinem individuellen Weg in ein suchtfreies Leben nach. Wir verstehen uns als christliches Werk, das Glaubenswerte teilen und leben möchte. Tätigkeitsbeschreibung: -          Vorrangige Aufgabe ist die Umsetzung von Tagesstrukturierenden Maßnahmen (Holzwerkstatt, Renovierungsgruppe, Vertretung in der Beschäftigungstherapie, ggf. in der Gartengruppe) in einem kleinen Team, angebunden an ein großes, multiprofessionelles Team. - Die Tätigkeiten der zu besetzenden Stelle sind jedoch sehr vielfältig und beinhalten ein spannendes Tätigkeitsspektrum wie die Funktion des Ansprechpartners für die Immobilienabteilung des Blauen Kreuzes und für externe Firmen, Einkauf/Bestellung von Möbeln und Arbeitsmaterialien, die Organisation und Durchführung von Ein-/Um-und Auszügen. Bei Bedarf ist vielleicht auch die Begleitung von Klient:innen zu Arztterminen notwendig. Wir verstehen uns als Gesamtteam, dass sich gegenseitig unterstützt und dies wünschen wir uns auch von neuen Kolleg:innen. Die Übernahme von Rufbereitschaftsdiensten nach erfolgter Einarbeitung und die Dokumentation der Tätigkeiten gehören ebenso zu den anfallenden Aufgaben wie die Teilnahme an Frühbesprechungen, Teamsitzungen, Fallbesprechungen, Supervision. Ihr Einstieg gelingt durch: -          Mindestens 3-jährige Ausbildung oder Studium im Bereich Erziehung/Betreuung oder vergleichbares -          Interesse an der Arbeit mit suchterkrankten Menschen -          Handwerkliches Geschick dringend erforderlich -          Fähigkeit zu eigenverantwortlichem und strukturiertem Handeln -          Empathie und Verständnis für die Belange der Klient*innen -          Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit -          Konfliktsicherheit und Belastbarkeit -          Sicherer Umgang mit PC und EDV-Programmen -          Führerschein Klasse B und die Fahrt mit den Betriebs-Transits erforderlich  Das bieten wir: - ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis - attraktive Vergütung nach AVR-DD je nach persönlicher Eignung mit kirchlicher Zusatzrente und weiteren Zusatzleistungen (z.B: Job-Bike, JOB-Ticket, Zuschüsse Präventionskurse, Arbeitsplatzbrille) - angenehmes Arbeitsklima - Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Mindestens 12,5 Monatsgehälter pro Jahr - Weiterbildungsprogramme - Sabbatical - 31 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche - Heiligabend und Silvester frei Es erwartet Sie eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kompetenten und motivierten Team. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Bei Interesse senden Sie gerne Ihre aktuellen und stellenbezogenen Bewerbungsunterlagen in einer PDF- Datei** an: Nicole Weixel , [nicole.weixel(a)blaues-kreuz.de] Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Gruppenarbeit, Förderpläne (erstellen, umsetzen etc.), Dokumentation (Erziehung), Erwachsene (Betreuung, Beratung etc.)

Ihre Aufgaben: - Mithilfe bei der Schweinehaltung - Mithilfe im Ackerbau - Reparaturen im Stall und bei den Landmaschinen - Vorkenntnisse in der Landwirtschaft gewünscht - FS für landwirtschaftliche Maschinen gewünscht Arbeitszeiten: flexibel je nach Einsatz Eine Wohnung kann gestellt werden. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Wartung, Reparatur, Instandhaltung, Ackerbau, Tiere füttern, Schweinezucht, -haltung

Für unsere meVita-Residenz Löwen in Gailingen am Hochrhein suchen wir ab sofort Kollegen im Bereich Reinigung und Hauswirtschaft in Teilzeit. Ihre Aufgaben: - Reinigung der Gemeinschaftsflächen - Reinigung der Haushalte der BewohnerInnen - Bestellwesen - Einkauf und Lagerung von Lebensmitteln und Materialien Wir bieten: - verlässliche Dienstplanung - 30 Tage Urlaub - leistungsgerechte Bezahlung - Fortbildungsmöglichkeiten - Gesundheitsangebot - Jobticket - Betriebsrente Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Bügeln, Lebensmittelhygiene, Desinfektion, Gebäudeinnen-/Unterhaltsreinigung, Reinigen, Bodenbeläge reinigen, Servieren, Glasreinigung, Hauswirtschaft, Einkauf, Beschaffung, Küchenreinigung, Sanitärräume reinigen, Spülen

Wann beginnt Deine Zukunft bei uns? BAUMPFLEGER GESUCHT! (M/W/D) Du bist zertifizierter Baumpfleger oder hast Interesse, in die Baumpflege einzusteigen? Mit uns hast Du den richtigen Arbeitgeber gefunden! Das erwartet Dich in der Praxis: - Der Erhalt und die Pflege von Baumbeständen mit allen damit verbundenen Arbeiten u.a. Jungbaumpflege, Kronenpflegeschnitte, Einbau von Kronensicherungen, Spezialfällungen, Stubbenfräsarbeiten und Standortsanierungsprojekte - Die Herausforderung der Begegnung mit unseren Kunden im privaten, gewerblichen und öffentlichen Bereich - Spannende Aufgabenportfolios, die mit gestellter Arbeitskleidung, modernen Werkzeugen und Maschinen bearbeitet werden - Arbeitgeberunterstützte, persönliche und berufliche Weiterentwicklung Was Du mitbringst: - Großes Interesse für die grüne Branche - Eine Ausbildung aus dem gärtnerischen oder forstlichen Bereich (nicht zwingend erforderlich, Quereinsteiger aus allen anderen Bereichen sind erwünscht!) - Die Freude an der Zusammenarbeit in wechselnden Teams - Wetter- und Höhenfestigkeit - Einen Führerschein der Klasse B - Fortbildungsbereitschaft (z.B. AS-Baum1, SKT A + B, European Treeworker, Fachagrarwirt Baumpflege) Wir sind der richtige Arbeitgeber für Dich weil wir... - als wachsendes und zukunftsorientiertes Unternehmen seit über 20 Jahren bestehen - unsere Wurzeln in einem inhabergegründeten und -geführten Unternehmen haben - flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene Feedbackkultur pflegen - unsere familienfreundliche Unternehmenskultur leben - „Work-Life-Balance“ ist nicht nur eine Redewendung! - die tariflich festgeschriebene Entlohnung zusätzlich leistungsbezogen anheben (dazu gehören bei uns z.B. auch Baustellen An- und Abfahrten sowie Rüstzeiten) - zusätzlich Arbeitgeberzuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen zahlen - fachlich bezogene Fortbildungen sowie auch zusätzlich benötigte Führerscheine - arbeitgeberfinanziert - (in Form einer Fortbildungsvereinbarung) ermöglichen Und wenn wir mit unserem Team den Tag vollendet haben, gibt es einen ruhig gelegenen Aufenthaltsraum, der zu gemeinsamer Zeit und Gesprächen einlädt. Oder das Angebot von Betriebssport - mit einem Personaltrainer - der Dich für die kommenden körperlichen Aufgaben fit macht. Nebenbei, gesellige Zusammenkünfte in Form von Weihnachtsfeiern, Grill-Events sowie gemeinsamen Reisen zu Fortbildungsveranstaltungen runden unseren Teamgedanken ab. Worauf wartest Du? Bewirb Dich! Per Mail: info@hagen-baumpflege.de (info@hagen-baumpflege.de) Per Post: Hagen Baumpflege GmbH & Co. KG An der Steinau 34 21493 Elmenhorst / Sahms Oder rufe uns einfach an: 04151 898 633 (tel:04151898633)

Gestalte deinen Lebensweg mit uns- wir suchen dich! Ergotherapie | Heilerziehungspflege | Erziehung | Altenpflege Sozialtherapeutisches Zentrum Bodenwerder Vollzeit (40 Std./Woche) – Teilzeit möglich nach Absprache Wer wir sind Das Sozialtherapeutische Zentrum ist ein stationäres Wohnangebot für erwachsene Menschen mit psychischen Erkrankungen. Unser Ziel: Stabilisierung, Teilhabe und Wiedereingliederung in ein selbstbestimmtes Leben. Dabei setzen wir auf Struktur, Beziehung und individuelle Förderung – in einem engagierten, multiprofessionellen Team. Deine Aufgaben: • Bei uns übernimmst du Verantwortung und gestaltest aktiv mit: • Planung und Weiterentwicklung einer strukturierten Tagesgestaltung • Begleitung und Erarbeitung von Arbeits- und Beschäftigungsangeboten • Verantwortungsübernahme für einen festen Arbeitsbereich der Tagesstruktur • Arbeit im Bezugsbetreuersystem • Förderung von Selbstständigkeit und sozialer Teilhabe Wichtig: Der Fokus liegt auf sozialtherapeutischer Arbeit – keine klassische Pflege Das bringst du mit • Abgeschlossene Ausbildung in einem der genannten Berufsfelder • Interesse an der Arbeit mit psychisch erkrankten Menschen • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise • Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Wichtig: Berufseinsteiger: innen sind ausdrücklich willkommen! Das erwartet dich bei uns • Arbeitsbedingungen • 5 -Tage-Woche im Schichtsystem (06:00 – 21:00 Uhr) • Wochenenddienst ca. alle 4 Wochen • Planbare Feiertagsdienste (ca. 3-5 pro Jahr) • Frühzeitige Dienstplanung Deine Vorteile • 28 Tage Urlaub + planbare Urlaubszeiten • Flexible Arbeitszeitgestaltung & Mitwirkung am Dienstplan • Zeitkonten für Freizeitausgleich • Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsangebote Entwicklung & Team • Strukturierte Einarbeitung im multiprofessionellen Team • Regelmäßige Fortbildungen in der eigenen Care People Academy & Supervision • Viel Gestaltungsspielraum in deiner Arbeit • Wertschätzendes, kollegiales Arbeitsklima • Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftssicheren Bereich Interesse geweckt? Dann sprich uns direkt auf der Messe an oder sende deine Bewerbung an: bewerbung@rehse-gruppe.de 05533 – 97 26 37 Sozialtherapeutisches Zentrum Bodenwerder Hamelner Straße 27, 37619 Bodenwerder Ansprechpartner: Jan Schuch Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Ergotherapie, Planung

Der Bereich Wohnen  sucht ab sofort eine/einen Betreuungsfachkraft (m/w/d) in Teilzeit/Vollzeit 30 bis 35 h/Woche Die Lebenshilfe Altenburg ist ein gemeinnütziger Verein, der im Jahr 1990 gegründet wurde.  Über 190 engagierte Mitarbeiter an mehreren Standorten haben sich zum Ziel gesetzt, dass Menschen mit Behinderung so selbstständig wie möglich leben können. Die Aufgaben im Bereich Wohnen umfassen die Begleitung im Alltag, Unterstützung bei der persönlichen Entwicklung sowie die Förderung von sozialen Kontakten. Ziel ist es, den Menschen ein sicheres und respektvolles Umfeld zu bieten, in dem sie ihre Fähigkeiten entfalten und ein möglichst selbstständiges Leben führen können. Folgende Aufgaben erwarten Sie: - Menschen mit Behinderung begleiten und assistieren - in Verpflegung und Körperhygiene unterstützen, individuelle Betreuung fördern - Menschen mit Behinderungen in allen Situationen des Alltags helfen und unterstützen - Dokumentation der geplanten und erbrachten Leistungen - Beratung und Hilfestellung bei behördlichen Antragstellungen, finanziellen Angelegenheiten - Hilfestellung bei allen Aktivitäten im lebenspraktischen Bereich - Hilfestellung die eigenen Fähigkeiten zu nutzen - Hilfestellung bei der Motivation zu Aufnahme von Arbeit oder Beschäftigung - Beobachtung und Erkennen im Verhalten und Veränderungen des Verhaltens der Bezugspersonen - Beratung und Begleitung in sozialen Kontakten zu Mitbewohner, Freunden - oder anderen Personen im alltäglichen Leben - Ansprechpartner für Bewohner - Verantwortung bei der Erstellung des Hilfeplanes für die Bezugsbetreuten - Übernahme und Anleitung der notwendigen hauswirtschaftlichen Tätigkeiten  Das sollten Sie mitbringen: - abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Heilerziehungspflege, Ergotherapie, Erziehung, Pflegefachkraft oder gleichwertiger Abschluss - Einfühlungsvermögen und menschliche Denkweisen  - Belastbarkeit und Engagement - Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten - Führerschein Klasse B  - Identifizierung mit dem Leitbild, der Strukturen und den Angeboten des Lebenshilfe Altenburg e. V. Wir bieten: - ein vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem aufgeschlossenen Team - eine faire Vergütung nach Rahmentarifvertrag (PATT) - Jahressonderzahlung - betriebliche Altersvorsorge und Möglichkeit der Entgeltumwandlung - betriebliches Gesundheitsmanagement - Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten  - Bikeleasing - Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen sowie Nachtarbeit - Mitarbeitervorteilsprogramm der Parität (Vorteile bei Apollo, Telekom u.v.m.) - Einkaufsvorteile bei AMB Borna - Mitarbeiter werben Mitarbeiter Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte an: Lebenshilfe Altenburg e.V. Frau Vicky Lochmann Parkstraße 1 04600 Altenburg per E-Mail: v.lochmann@lebenshilfe-altenburg.de (v.lochmann@lebenshilfe-altenburg.de) Ihre Bewerbung wird unmittelbar nach Eingang an Herrn Reiche weitergeleitet. Für Fragen stehen wir Ihnen unter Tel.: 03447/47 25 997gern zur Verfügung. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Alltagsbegleitung, Hauswirtschaft