Über uns Digitale Zertifikate und starke Kryptographie sind das Rückgrat jeder modernen Zero-Trust-Architektur. In dieser Position übernimmst du die technologische Verantwortung für den Aufbau, den sicheren Betrieb und die Skalierung unternehmensweiter Public Key Infrastrukturen (PKI). Aufgaben PKI-Architektur & Betrieb: Ganzheitliches Design, Implementierung und Administration hochverfügbarer PKI-Lösungen (Root CAs, Sub CAs, Issuing CAs) im Enterprise-Umfeld Linux-Systemadministration: Sicherer Betrieb, Härtung und Patch-Management der zugrundeliegenden Linux-Server-Infrastrukturen (z. B. RHEL, Debian oder Ubuntu) Certificate Lifecycle Management (CLM): Automatisierung der Zertifikatsausstellung, -erneuerung und -revokation über standardisierte Protokolle (z. B. ACME, SCEP, EST, CMP) HSM-Integration: Anbindung und Verwaltung von Hardware Security Modulen (HSMs) zur sicheren Generierung und Verwahrung kryptographischer Schlüssel Security Consulting: Proaktive Beratung interner Fachbereiche und Entwicklungsteams bei der sicheren Integration von Zertifikaten (z. B. für TLS/SSL, Code Signing, mTLS, S/MIME) Monitoring & Incident Handling: Überwachung der PKI-Dienste, proaktives Erkennen von Anomalien sowie systematische Fehlerbehebung auf 3rd-Level-Niveau Profil Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Informatik, IT-Sicherheit oder eine fundierte IT-Ausbildung mit tiefgreifender Berufserfahrung in der Cyber Security F undierte Erfahrung im Aufbau und Betrieb von PKI-Systemen (z. B. EJBCA, Dogtag, Microsoft PKI, HashiCorp Vault oder CFSSL) sowie tiefes Verständnis für X.509-Zertifikate und Krypto-Algorithmen (RSA, ECC) Souveräner Umgang mit der Kommandozeile und langjährige Erfahrung in der Administration von Linux-basierten Systemen Sichere Programmier- oder Scripting-Kenntnisse (z. B. Bash, Python, PowerShell) sowie idealerweise Erfahrung mit Automatisierungstools wie Ansible Wir bieten Flexible Arbeitszeitgestaltung in einem hybriden Modell mit einer Home Office Option von bis zu 3 Tagen die Woche 30 Tage Urlaub, 40 Stunden Woche sowie fachliche Weiterentwicklung samt Kostenübernahme für Zertifizierungen Ein dynamisches und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit hohem Gestaltungsspielraum und flachen Entscheidungswegen Unterstützung der persönlichen Fitness durch die Bezuschussung von Mitgliedschaften in Fitnessverbunden sowie Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements Kontakt Du fühlst dich durch die ausgeschriebene Vakanz angesprochen, oder bist dir nicht ganz sicher, ob du der richtige Bewerber für die Position bist? Das ist gar kein Problem! Komm gerne proaktiv auf mich zu und wir klären gemeinsamen in einem Austausch alle offenen Fragen. Rene Münsch Key Account Manager ------------------------------------------------ E: r.muensch@wematch.de ------------------------------------------------ Ich freue mich auf deine Bewerbung! Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Über uns KOMM INS TEAM! Die mittelständisch geprägte EGV|AG beliefert Profi-Kunden aus der Gemeinschaftsverpflegung, im Gesundheits- und Sozialbereich, Bildung, Betriebsgastronomie sowie Hotellerie regional und überregional zuverlässig und schnell als Lebensmittel-Vollsortimenter mit hoher Frischekompetenz. Auf Augenhöhe handelt die EGV|AG freundlich, kompetent und persönlich und entwickelt unkompliziert Lösungen mit ihren Kunden. Die EGV|AG zählt zu den führenden Lebensmittelgroßhändlern für Großverbraucher in Deutschland. Wir suchen zur Verstärkung für unseren Standort Unna ab sofort in Vollzeit: Mitarbeiter EDI & Kundenschnittstellen (m/w/d) Als Mitarbeiter EDI & Kundenschnittstellen (m/w/d) übernehmen Sie die Steuerung und Koordination von internen und externen EDI-Prozessen, sowie anderer Schnittstellen zu Kunden und unseren Kundensystemen. In der Funktion agieren Sie als kommunikationsstarkes Bindeglied, von der Anforderungsaufnahme bis zur erfolgreichen Umsetzung und sorgen dafür, dass unsere Kunden, externen Dienstleistern, IT- und internen Fachbereichen, effizient zusammenarbeiten.  Ihre Aufgaben - Eigenverantwortliche Steuerung und Koordination von EDI-Schnittstellenprojekten - Planung, Begleitung und Nachverfolgung von der Anforderungsaufnahme bis zur erfolgreichen Umsetzung in Zusammenarbeit mit unseren Kunden, Dienstleistern, interner IT, Vertrieb und weiteren Fachabteilungen - Zentrale Kommunikations- und Abstimmungsfunktion für alle beteiligten Ansprechpartner sowie Sicherstellung eines transparenten Informationsflusses zwischen allen Prozessbeteiligten - Übersetzung fachlicher Anforderungen in klar definierte Arbeitsaufträge für interne und externe Partner - Dokumentation von Anforderungen, Prozessen, Schnittstellen und Projektständen - Begleitung der Einführung neuer EDI-Verbindungen sowie Optimierung bestehender Schnittstellenprozesse einschließlich Koordination von Tests, Freigaben, Changes und Produktivsetzungen. - Überwachung und Nachverfolgung von Prozessabläufen, Terminen und offenen Punkten sowie Analyse und Koordination bei Störungen, Abweichungen oder Kommunikationsproblemen im Umfeld der Kundenschnittstellen. - Frühzeitige Identifikation von Risiken, Störungen und Eskalationsthemen sowie aktive Steuerung geeigneter Maßnahmen Ihr Profil - Abgeschlossene kaufmännische, betriebswirtschaftliche oder informationstechnische Ausbildung bzw. vergleichbare Qualifikation - Erste Erfahrung im Umfeld EDI und/ oder Kundenschnittstellen, Schnittstellenmanagement, Kundenkoordination, IT-Koordination oder Prozessmanagement von Vorteil - Verständnis für digitale Geschäftsprozesse und technische Zusammenhänge - Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zwischen unterschiedlichen Ansprechpartnern verständlich zu übersetzen und praktikabel zu vermitteln - Organisationsstärke sowie strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise - Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber Kunden, Dienstleistern und internen Fachbereichen - Hohe Serviceorientierung und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein - Technische Entwicklungskompetenz ist nicht erforderlich, entscheidend ist die Fähigkeit, Prozesse und Beteiligte effizient zu koordinieren Wir bieten - Eine verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsfreiraum - Einen sicheren Arbeitsplatz in einem führenden und modernen Großhandelsunternehmen - Eine langfristige Perspektive und Entwicklungsmöglichkeiten, sowie regelmäßige Teamevents - Umfassende Einarbeitung und kontinuierliche Unterstützung durch erfahrene Kollegen - Flache Hierarchien und eine eine offene Unternehmenskultur - Geregelte Arbeitszeiten - Attraktive Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld, 30 Tage Urlaub, frisches Obst, Kaffee und Wasser - JobRad Leasing Angeb

INTERSPORT FISCHER - Der Sportprofi in Vorarlberg

Bei INTERSPORT Fischer, mit den Standorten in Schruns, Bürs, Rankweil , Dornbirn und Hohenems findest du alles für deinen Sport mit kompetenter Beratung und bestem Service.

Wir suchen eine:n zusätzliche:n Mitarbeiter:in für unsere Filiale 1 Verkaufsberater (M/W/D) Bereich Mode/Ski/Bike - Textil Teilzeit oder Vollzeit (25-38,5 Std./Woche)

Beschäftigungsort: 6850 Dornbirn

Beschäftigung ab: nach Vereinbarung

Für Quereinsteiger*innen über 18 Jahre, gibt es über das AMS die Möglichkeit, einen Ausbildungsabschluss im Rahmen eines *Stiftungsmodell* zu erwerben. Ihr/-e AMS Berater*in informiert Sie gerne.

Deine Vorteile:

* attraktiver Mitarbeiterrabatt und Verleih von Sportartikeln zu sehr günstigen Konditionen

* 4-Tage Woche möglich

* Weiterbildungsmöglichkeiten (bei unseren Industriepartnern, Intersport Akademie in Wels, etc...)

* stark vergünstigte Saisonkarte der Silvretta Montafon

* 10 Superwochenenden (Fr-So; Sa-Mo)

* Teamprämie

* gratis Parkmöglichkeiten für Mitarbeiter:innen

* familienfreundlicher Betrieb

* Mitarbeiterevents

Deine Aufgaben:

* Persönlich Beratung und Betreuung

* Erster Ansprechpartner unserer Kunden

* Verkauf mit Schwerpunkt Mode, Ski und Bike-Textil

Eine deutlich überkollektivliche Entlohnung bei entsprechender Berufspraxis ist selbstverständlich. Offene Fragen können gerne im Rahmen eines Bewerbungsgespräches beantwortet werden.

ENTLOHNUNG:

Eine überkollektivliche Entlohnung bei entsprechender Berufspraxis ist selbstverständlich.

Bei Interesse sende uns bitte deine Bewerbungsunterlagen

per Mail an: personal@intersport-fischer.at

oder per Post an:

Intersport Fischer, Personalabteilung, Bahnhofstraße 24, 6780 Schruns

oder über den Direktlink:

https://intersport-fischer.at/job/verkaufsberaterin-m-w-d-in-dornbirn-bereich-mode-ski-bike-textil/

https://www.intersport-fischer.at/ Das Mindestentgelt für die Stelle als Verkaufsberater (M/W/D) Bereich Mode/Ski/Bike - Textil beträgt 34.328,00 EUR brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

Ort: 50933 Köln |Vertragsart:Vollzeit, unbefristet |Job-ID: 957355 Was wir zusammen vorhaben: Unser Bereich Supply Chain Management (SCM) betrachtet die komplette Lieferkette der REWE. Dazu werden alle Schritte vom Einkauf über die Logistik und den Vertrieb bis hin zur Kasse durchleuchtet. Ziel ist es, den Gesamtprozess zu optimieren und dadurch eine höhere Kundenzufriedenheit zu erreichen. Im Konkreten unterstützt du unser Team bei allen anfallenden Aufgaben zur Aufschaltung unserer Lieferanten auf die Verfahren des elektronischen Datenaustausches (EDI), insbesondere der Nachrichtenarten ORDERS (Bestellungen) und DESADV (Lieferavis). Was du bei uns bewegst: - Du verantwortest das Onboarding neuer Lieferanten auf unsere EDI-Prozesse – von der Abstimmung über die technische Anbindung bis zum erfolgreichen Go-Live. - Du steuerst den standardisierten Onboarding-Prozess, koordinierst interne und externe Beteiligte und sorgst für eine effiziente und skalierbare Umsetzung. - Du begleitest Testszenarien, bewertest Ergebnisse und stellst die Qualität der Anbindungen vor dem Go-Live sicher. - Du wertest relevante Kennzahlen (z. B. DESADV-Quoten, Fehlerquoten, Durchlaufzeiten) aus, machst Abweichungen transparent und leitest konkrete Verbesserungsmaßnahmen ab, die du nachverfolgst. - Du stellst gemeinsam mit dem Team einen stabilen EDI-Betrieb sicher und arbeitest aktiv an der nachhaltigen Reduktion von Fehlerursachen. - Du arbeitest mit allen relevanten Einheiten der Supply Chain zusammen und bist im Zuge dessen für die Annahme und Betreuung der Lieferanfragen verantwortlich. - Du berätst Fachbereiche bei der Weiterentwicklung EDI-gestützter Prozesse und bringst deine Expertise aktiv ein. Was uns überzeugt: - Du als Mensch stehst im Fokus! Dein souveränes und kompetentes Auftreten hilft dir dabei mit unseren Geschäftspartner:innen und internen Fachbereichen auf Augenhöhe zu kommunizieren. Deine Leistungsmotivation treibt dich an, du schaust über den Tellerrand und interessierst dich für neue und vielschichtige Themengebiete entlang des Informationsaustauschs über EDI. - Dein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, der Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Ausbildung, idealerweise mit dem Schwerpunkt Supply Chain Management, sowie deine erste (Projekt-)Erfahrung im EDI-Umfeld. - Ein besonderes Interesse am Handel, am Supply-Chain-Management bzw. an der nachhaltigen Optimierung der SCM-Prozesse durch den Einsatz von elektronischem Datenaustausch (EDI) prägen deinen Werdegang. - Du hast ein gutes Verständnis für Daten und kannst Auswertungen strukturiert aufbauen und interpretieren (z. B. mit Excel oder Power BI). - Du arbeitest strukturiert, denkst in Prozessen und verlierst auch bei komplexen Zusammenhängen nicht den Überblick. - Die Arbeit im Team bereitet dir Freude und deine guten kommunikativen Fähigkeiten runden dein Profil ab. Was wir bieten: Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitenden mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns kannst du schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten. Entdecke deine Vorteile: - Eine attraktive Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub - Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Zuschüsse für die hauseigene Kantine und Vorteile beim Fahrrad-Leasing (JobRad) - Wir bieten ein hybrides Arbeitsmodell: regelmäßige Präsenz im Büro in Köln, ergänzt durch die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten - Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen - Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe - Persönliche Weiterbildung und individuelle Entwicklungschancen durch unsere internen Seminarangebote und Online-Schulungen - Mitarbeitendenrabatt - Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DERTOUR Group - Bleib mobil – Von uns bekommst du ein rabattiertes Deutschlandticket, das du auch in deiner Freizeit nutzen kannst. - Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik, z.B. durch Auszeitmodelle, Betriebskindergärten sowie Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege - Gesundheitsförderung durch interne Sport- und Gesundheitskurse - Konzernweite Netzwerke, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk „DITO – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung Weitere Informationen erhältst du unterrewe.de/karriere . Du hast noch Fragen zu deiner Online-Bewerbung oder zu unserem Bewerbungsprozess? Dann schau auf unseren  FAQ  vorbei. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiteren individuellen Merkmalen - gleichermaßen willkommen sind.

Stefanie Wuchrer - WURAVENTA - PASSION FOR TALENT Sie möchten in einem international aufgestellten, familiengeführten Technologieunternehmen mit Sitz in Kempten im Allgäu arbeiten und die Entwicklung digitaler Lösungen für komplexe, globale Supply-Chain- und Logistikprozesse aktiv mitgestalten? Auf Basis eigener, hochmoderner Softwareplattformen entstehen leistungsfähige Systeme, die tiefes Logistikverständnis mit starker technologischer Expertise verbinden. So entstehen skalierbare Lösungen, die weltweit zur intelligenten Steuerung von Waren- und Informationsflüssen eingesetzt werden. Im Mittelpunkt steht die kontinuierliche Weiterentwicklung digitaler Produkte, die Effizienz, Transparenz und Vernetzung in globalen Lieferketten nachhaltig verbessern. In einem innovativen, agilen IT-Umfeld mit über 800 Kolleg:innen entstehen so Lösungen, die täglich von internationalen Teams genutzt und kontinuierlich weiterentwickelt werden. Ihre Aufgaben Als EDI Entwickler m/w/d) gestalten Sie aktiv die Weiterentwicklung einer modernen B2B-Integrationsplattform und tragen zur weltweiten Anbindung der Geschäftspartner bei. - Sie konzipieren und implementieren Datenintegrationen auf Basis einer zukunftsorientierten Integrationsarchitektur. - Sie analysieren fachliche Anforderungen aus den Bereichen Logistik und Supply Chain Management und setzen diese in technische Lösungen um. - Sie entwickeln, betreiben und optimieren EDI- und API-basierte Schnittstellen mit internationalen B2B-Partnern. - Sie erstellen und pflegen Mappings sowie komplexe Datenflüsse und stellen deren Qualität und Effizienz sicher. - Sie begleiten das technische Onboarding neuer Partner und gewährleisten einen reibungslosen sowie stabilen Integrationsbetrieb. - Sie analysieren und beheben technische Störungen im Rahmen des 3rd-Level-Supports und sorgen für einen zuverlässigen Datenaustausch. - Sie dokumentieren Integrationslösungen, Prozesse und Best Practices und leisten damit einen wichtigen Beitrag zum Wissensmanagement im Team. Ihr Profil - Erste bis mehrjährige Berufserfahrung im Bereich EDI-, B2B-Integration oder Schnittstellenmanagement - Kenntnisse gängiger EDI-Standards und Datenformate wie EDIFACT, XML, JSON oder ANSI X12 - Erfahrung mit Integrationsplattformen oder Middleware-Lösungen (z. B. Lobster, Seeburger, SAP PI/PO, MuleSoft oder vergleichbar) - Verständnis für Datenmapping, Datentransformation und Schnittstellenprozesse - Analytische und strukturierte Arbeitsweise bei der Fehleranalyse und Lösungsfindung - Kommunikationsstärke in der Zusammenarbeit mit Fachbereichen und externen Partnern - Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Was Sie erwartet - Flexibilität: Moderne Arbeitsumgebung, mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitkonto (38,5 Stunden-Woche) - Sicherheit & Zukunft: Nachhaltig wachsendes, familiengeführtes Unternehmen in einer Zukunftsbranche - Entwicklung: Strukturierte Einarbeitung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven in verschiedenen Technologiebereichen - Work-Life-Balance: Gesundheitsangebote sowie Sport- und Fitnessprogramme - Benefits: Corporate Benefits und Möglichkeit zum Dienstfahrrad über Company Bike Möchten Sie mehr erfahren? Dann lassen Sie uns gemeinsam herausfinden, ob diese Position zu Ihnen passt. WURAVENTA – Passion for Talent. Wir verbinden Menschen, die mit Leidenschaft gestalten. Equal Opportunity: WURAVENTA – PASSION FOR TALENT steht für Chancengleichheit. Alle qualifizierten Bewerbungen werden unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Identität, Alter, Behinderung oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen berücksichtigt.

Für unsere Eni Tankstelle in Cham suchen wir ab sofort eine zuverlässige und flexible Verstärkung in Teilzeit. Ihre Aufgaben: -Freundliche Bedienung und Beratung unserer Kunden -Kassiertätigkeiten und Kassenabrechnung -Auffüllen und ansprechende Präsentation der Waren Ihr Profil: -Freundliches und gepflegtes Auftreten -Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise -Flexibilität und Bereitschaft zur Arbeit im Schicht-System -Gute Deutschkenntnisse, damit eine reibungslose Verständigung gewährleistet ist. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Eni Service Station Further Str. 8 93413 Cham

 Oldenburg  Vollzeit Aufgaben und Herausforderungen - Betreuung, Weiterentwicklung und Überwachung unserer ERP- und EDI-Anwendungen im Tagesgeschäft - Schnittstellenmanagement zwischen ERP, Partner-Systemen und internen Umsystemen (z. B. WMS, CRM, BI) - Einrichtung, Konfiguration und Wartung von EDI-Schnittstellen und Mappings (z. B. EDIFACT, XML) sowie Begleitung von Anbindungen neuer Kunden/Lieferanten - Analyse und Behebung von Störungen im 1st- und 2nd-Level-Support, inkl. Fehleranalyse in Prozessketten und Datenflüssen - Monitoring von EDI-Übertragungen, Jobläufen und Datenimporten/-exporten sowie Sicherstellung stabiler Betriebsabläufe - Dokumentation von Schnittstellen, Prozessen, Konfigurationen und Betriebsabläufen (systemseitig und fachlich) - Datenanalyse und -korrekturen im ERP-/Schnittstellenumfeld (z. B. via SQL-Abfragen, Protokollen, EDI-Nachrichten) - Mitarbeit in Projekten zur Optimierung, Digitalisierung und Weiterentwicklung der ERP-/Integrationslandschaft (z. B. Releasewechsel, Rollouts, Prozessharmonisierung) - Koordination externer Dienstleister sowie enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, IT und Partnern Stärken, die unser Team bereichern - Abgeschlossene Berufsausbildung/Studium im IT- oder kaufmännisch-technischen Umfeld (z. B. zum Fachinformatiker (m/w/d)) oder eine vergleichbare Qualifikation - Praxiserfahrung in der Anwendungsbetreuung eines ERP-Systems (z. B. Microsoft Dynamics/Navision, o. ä.) - Kenntnisse im EDI-Umfeld: gängige Standards/Formate und Prozesse (z. B. EDIFACT, XML) sowie idealerweise Erfahrung mit Konvertern/Middleware von Vorteil - Verständnis für Geschäftsprozesse (Vertrieb/Einkauf/Logistik) und deren Abbildung im ERP - Analytisches Denkvermögen, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise - Kommunikationsstärke in Deutsch, idealerweise auch Englisch, und Freude an Abstimmung mit Fachbereichen/Partnern - Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und Motivation zur kontinuierlichen Weiterentwicklung Vorteile unseres mittelständischen Familienunternehmens - Gestaltungsspielraum: Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Herausforderung, bei der Sie eigene Ideen einbringen und umsetzen können. - Ein tolles Team: Arbeiten Sie in einem hochmotivierten Team mit viel Know-How und starkem Wir-Gefühl, das gemeinsam Großes erreicht. - Ihre Stärken zählen: Wir suchen leidenschaftliche Persönlichkeiten mit Potenzial. Fachliches Wissen vermitteln wir Ihnen gerne, damit Sie Ihre Stärken voll entfalten können. - Weiterentwicklung: Wir unterstützen Sie dabei, Ihre beruflichen Ziele zu erreichen und Ihr Potenzial voll auszuschöpfen. Nutzen Sie die vielfältigen Karrierewege in unserem verlässlichen Familienunternehmen und entwickeln Sie sich kontinuierlich weiter. - Flexible Arbeitszeiten: Gestalten Sie Ihren Arbeitstag individuell (Gleitzeit) und genießen Sie 30 Urlaubstage pro Jahr. - **Attraktive Zusatzleistungen: **Profitieren Sie von einem kostenfreien Mittagsangebot, Parkplätzen, Zuschüssen zum Deutschlandticket, Fahrrad-Leasing, einer betrieblichen Altersvorsorge und betrieblichen Krankenzusatzversicherung, unserer Kindertagesstätte VIEROLINO, Kinderferienbetreuung, einem Inhouse Fitness-Center, Hansefit, Gesundheitstagen und vielem mehr. Ansprechpartner Unsere DNA – das macht uns aus! Wir sind mehr als nur ein norddeutsches Unternehmen – wir sind ein engagiertes Team mit einer Leidenschaft für Technik und Mobilität.  Als Familienunternehmen mit starken Wurzeln setzen wir auf Innovation, Vertrauen und echten Teamgeist. In unserer täglichen Arbeit verbinden wir traditionelle Werte wie Verlässlichkeit und langfristiges Denken mit modernem Know-how. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Expertise gezielt einzubringen, Prozesse aktiv mitzugestalten und sich fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln. Gemeinsam treiben wir den digitalen Wandel in der Automobilbranche voran.   Ihr Ansprechpartner für diese Position ist Herr Jan Hagen (Personalreferent). 0441-21020228  LinkedIn Jan Hagen (https://www.linkedin.com/in/jan-hagen1/)   Ihr Interesse wird von uns selbstverständlich absolut vertraulich behandelt.   Bei technischen Schwierigkeiten mit unserem Bewerbungsformular senden Sie Ihre Bewerbung bitte an bewerbung@vierol.de. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Electronic Data Interchange (EDI), HTML, XML, XHTML, XAML, XSLT, Systemintegration, First-Level-Support

Wir sind Tüftler, Technikfans, kreative Köpfe und Organisationstalente. Wir leben eine ehrliche Hands-on Mentalität und uns ist es wichtig, dass wir unsere offene Kultur gemeinsam weiterentwickeln und aktiv leben. Kontinuierlicher Austausch, Teamgeist und ein respektvoller sowie anerkennender Umgang sorgen für ein Arbeitsklima, das verbindet. Für uns zählen vor allem deine Motivation, Erfahrung im praktischen Einsatz und deine Begeisterung für die Softwareentwicklung. Wir, die BELA-IT-Abteilung sind ein Teil der Bartels-Langness-Gruppe, ein inhabergeführtes Familienunternehmen mit Sitz in Kiel. Ob Lebensmittel, Wein, Tiernahrung oder Backwaren - der Handel ist unser Geschäft. Wir sind ein expansives, dynamisches Unternehmen und legen großen Wert auf eine familiäre Atmosphäre und ein gutes Arbeitsklima. Zum starken Unternehmensverbund gehören Märkte von famila, Markant, Das Futterhaus sowie Bäckereifilialen und ein leistungsstarker Großhandel für verschiedene Bereiche des Handels. Mit über 18.000 Mitarbeitern sind wir einer der größten Arbeitgeber im Norden. Zur Verstärkung unseres Teams an unserem Standort in Kiel suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT - System Manager EDI (m/w/d) Was Sie bei uns bewegst: Koordination, strategische Planung und Weiterentwicklung unseres Produkt-Angebotes aus dem EDI-Portfolio Erstellung von Entscheidungsvorlagen, Analyse von Produkten aus dem EDI-Portfolio für die IT Leitung und den externen Partnern Kommunikationspartner zwischen allen internen Fachbereichen und externen Geschäftspartnern Prozessoptimierungen und Produktpositionierung innerhalb der BELA und auch für externe Partner Durchführung von Fehleranalysen im Rahmen des 2nd/3rd-Level Supports Programmanpassungen und bei Bedarf selbstständig Anwenderschulung und Präsentationen durchführen Features die uns begeistern: Erfolgreich abgeschlossenes Studium, Berufsausbildung und/oder Berufserfahrung im IT-Umfeld Gute Kenntnisse verschiedener Datenformate wie z.B. EDIFACT, sowie Syntaxformaten wie XML, CSV Eigenverantwortliche & zuverlässige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und kommunikative Persönlichkeit Erfahrung mit Konvertersoftware (bestenfalls Inubit) und Programmierkenntnisse wünschenswert Das haben wir im Programm: Flexible Arbeitszeitgestaltung: Mobile Office und eine 38,5-Stunden-Woche Erholsame Auszeiten: 30 Tage Urlaub im Jahr für Ihre persönliche Regeneration Attraktive Zusatzvergütungen: Weihnachts- und Urlaubsgeld Sicherer Arbeitsplatz: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer stabilen und zukunftssicheren Branche Fit und mobil: Ob mit dem JobRad auf zwei Rädern durch die Stadt oder mit Hansefit ins nächste Workout - Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen Ihre Karriere - Ihre Richtung: Individuelle Weiterbildungsangebote um sich weiterzuentwickeln Bequeme Mobilität: Mit dem Deutschlandjobticket reisen Sie günstig und umweltfreundlich  Attraktive Rabatte: Vergünstigungen bei unseren Marken famila, Markant sowie Corporate Benefits Fühle Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bei Fragen zu der Stellenausschreibung können Sie uns telefonisch unter der Telefonnummer 0431-16960 erreichen. Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!

Das sind Deine Aufgaben: - IT-/EDI-Projekte: Als (Junior) Projektleiter (gn) übernimmst Du Projekte zur Sicherstellung einer störungs- und fehlerfreien Datenübertragung im technischen Umfeld unseres Lieferantenmanagements. Du hebst unsere Prozesse auf das nächste Level und verlierst dabei nie den Blick für’s Wesentliche: Lösungen, die funktionieren. - Implementierung & Überwachung: Du leitest EDI-Projekte, unterstützt im Aufschaltprozess unserer Partner und stellst die Behebung von Störungen durch kontinuierliches System-Monitoring sicher. - Projektleitung: Von der Erstellung bis zum Rollout passgenauer EDI-Mappings führst Du Teilprojekte mit den richtigen Tools und Methoden zum Erfolg. Arbeitspläne, Meilensteine und Testkoordinierung sind für Dich keine Buzzwords, sondern Teil Deines Handwerks. - Prozessoptimierung: Nicht zuletzt bringst Du Deine Ideen in die Weiterentwicklung, Implementierung und Dokumentation auditkonfromer Prozesse ein. Das bringst Du mit: - Qualifikation: Wichtiger als Dein abgeschlossenes Studium - idealerweise mit Schwerpunkt Wirtschaftsinformatik, Digital Business oder Supply Chain Management - oder eine vergleichbare Ausbildung sind uns Deine Begeisterung für digitale Prozesse sowie Deine hohe Affinität für IT, idealerweise für den Bereich EDI. - Kommunikationsstärke: Du lässt nicht nur Zahlen, Daten und Fakten sprechen, sondern überzeugst durch souveräne Kommunikation auf Deutsch und Englisch – über alle Ebenen und Fachbereiche hinweg im Rahmen spannender Projekte. - Informationskompetenz: Aufgrund Deiner selbstständigen Arbeitsweise und Deiner ausgeprägten Dienstleistungsorientierung hast Du Spaß daran, Informationen zu beschaffen, zu strukturieren sowie inhaltlich und grafisch aufzubereiten. - Macher-Mentalität: Dein persönlicher Werkzeugkasten enthält neben Deinen koordinativen Fähigkeiten und Deiner ausgeprägten Problemlösungskompetenz ein hohes Maß an Überzeugungskraft sowie eine ordentliche Portion Herzblut für EDI-Projekte? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Unsere Highlights für Dich Mobiles Arbeiten/Mobiles Arbeiten im Ausland Mobiles Arbeiten für eine bessere Work-Life-Balance: Bei HORNBACH haben unsere Mitarbeiter die Möglichkeit nach Absprache, flexibel von Zuhause oder sogar für einen bestimmten Zeitraum aus dem Ausland zu arbeiten. So können sie ihr Privatleben und ihre Arbeitszeiten optimal in Einklang bringen und genießen mehr Freiheit und Flexibilität in ihrem Alltag. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Um besondere Momente im Jahr noch mehr genießen zu können, erhalten unsere Mitarbeiter bei HORNBACH neben ihrem Gehalt zusätzlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Und weil wir langfristige Zusammenarbeit schätzen, dürfen sich unsere Mitarbeiter ab einer Betriebszugehörigkeit von 10 Jahren über ein Weihnachtsgeld in Höhe eines vollen Monatsgehaltes freuen. Diese Benefits erwarten Dich außerdem… Belegschaftsaktien HORNBACH ist ein Familienunternehmen, bei dem jeder jeden unterstützt. Nur als Team sind wir unschlagbar. So beruht auch der Erfolg von HORNBACH auf der Leistung aller Mitarbeiter. Mit dem Erwerb von vergünstigten Belegschaftsaktien bieten wir unseren Mitarbeitern die Möglichkeit, an der nachhaltigen Geschäftsentwicklung und dem langfristigen Erfolg von HORNBACH teilzuhaben. HORNBACH Rente Um unseren Mitarbeitern nach ihrem Berufsleben einen guten Lebensstandard zu sichern, bietet HORNBACH ein einzigartiges Modell, bestehend aus vier Bausteinen, zur Altersvorsorge an. So können unsere Mitarbeiter auf unterschiedlichen Wegen Steuern und Sozialversicherungsbeiträge sparen und anschließend das eingesparte Geld in die Altersvorsorge investieren. HORNBACH Mastercard HORNBACH ermöglicht seinen Mitarbeitern monatlich einen Teil des Bruttogehalts ohne Abzug von Steuern auf die HORNBACH Mastercard zu laden. Mit dieser können unsere Mitarbeiter in allen Mastercard-Akzeptanzstellen innerhalb der Einkaufsregion gebührenfrei einkaufen. Erfolgsbeteiligung Es ist die Großfamilie „HORNBACH“, die das Arbeiten bei uns so besonders macht. Unsere Ziele erreichen wir, indem jeder Einzelne mit seiner Tatkraft zum Erfolg des Ganzen beiträgt. Wenn wir gemeinsam erfolgreich sind, wird jeder Mitarbeiter gleichermaßen am Erfolg beteiligt. Kantine Die Kantine in der Konzernzentrale bietet täglich wechselnde Mahlzeiten zu einem guten Preis-Leistungs-Verhältnis und fördert als Treffpunkt das Gemeinschaftsgefühl im HORNBACH Kosmos. Arbeitszeit nach Maß Mehr Zeit für die Familie, reduzierte Arbeitszeiten im Alter oder mehr Geld durch erhöhten Arbeitseinsatz? Der Wunsch nach flexibleren Arbeitszeiten wird immer größer. Daher bietet HORNBACH seinen Mitarbeitern die Möglichkeit einer flexiblen und lebensphasen-orientierten Arbeitszeit. Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

EDI Spezialist / IT-Admin (m/w/d) location_on Neustadt an der Aisch, Deutschland work Vollzeit EDI Spezialist / IT-Admin (m/w/d) location_on Neustadt an der Aisch, Deutschland work Vollzeit FRANKEN BRUNNEN UNTERNEHMENSGRUPPE Mit mehr als 700 Mitarbeitern an 7 Standorten gehört die FRANKEN BRUNNEN Unternehmensgruppe zu den Top 10 Mineralbrunnen in Deutschland. Wir bieten unseren Kunden regionale Marken für regionale Märkte. „UNSER LEBEN. UNSER WASSER.“ aus der Region für die Region - dieser Aussage fühlen wir uns verpflichtet: Das heißt höchste Standards in puncto Sicherheit, Qualität und Geschmack. Du bist ein vielseitiger ITler und hast Spaß an EDI? Dann ist die Position EDI Spezialist / IT-Admin (m/w/d) im Rahmen unserer Nachfolgeplanung genau richtig für dich! Einstieg nach Absprache. WIR BIETEN DIR: - Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit umfassender Einarbeitung - Arbeiten in einem flexiblen und motivierten Team - Attraktive, leistungsgerechte Vergütung, weitere Sonderzahlungen und eine betriebliche Altersvorsorge - Corporate Benefits, Haustrunk, EGYM Wellpass und Business Bike - Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Gleitzeitkonto und mobiles Arbeiten nach Vereinbarung DEIN PROFIL: - Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT/EDV-Umfeld oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung - Mehrjährige praktische Erfahrung im EDI-Umfeld (ORDERS, INVOICE und DESADV) möglichst mit LOBSTER - Fundierte Kenntnisse in Microsoft-Administration, Standardsoftware und IT-Sicherheit - Analytisches Denken, Teamgeist und selbstständige Arbeitsweise - Erfahrung im Bereich Anwenderschulung wäre wünschenswert DEINE AUFGABEN: - Eigenverantwortliche Administration der zentralen EDI-Systeme, Überwachung, Fehleranalyse und Optimierung - Einrichtung von EDI-Prozessen mit externen Partnern in Abstimmung mit den Fachabteilungen bis zur produktiven Nutzung - Einrichtung der notwendigen Mappings - Interner und externer Ansprechpartner für alle Fragen im Zusammenhang mit EDI - IT-Systemadministration im Microsoft-Umfeld - Support für MS-Office und anderer Bürosoftware - Mitarbeit an vielfältigen Projekten, z.B. Verbesserung der Sicherheit, Einführung von neuen Systemen oder neuen Abläufen - Erstellung von Dokumentationen und Bedienungsanleitungen - Vorbereitung und Durchführung von Schulungen im Umgang mit PC und Software Bereit, IT-Lösungen sauber, stabil und zukunftsfähig umzusetzen? Dann freuen wir uns dich kennenzulernen! Bei Fragen steht dir Frau Diana Ngo (09161 789-297) zur Verfügung. FRANKEN BRUNNEN GmbH & Co. KG Bamberger Straße 90 91413 Neustadt a. d. Aisch Zurück Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung