PRAVNIK ZA JAVNOUPRAVNE ZADEVE, poskusno delo 6 mesecev, Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, PROUČEVANJE ZADEV, KI MU JIH DODELI SODNIK, PRIPRAVA STROKOVNE PODLAGE ZA SPREJEM ODLOČITVE, PRIPRAVA ODLOČITVE, PRIPRAVA OBRAZLOŽITVE ODLOČITVE., Prosto delovno mesto na Oddelku za gospodarsko sodstvo pri Okrožnem sodišču v Ljubljani, opr. št. javnega natečaja: Su KS 268/2026. Zahtevana izobrazba: Visokošolska univerzitetna izobrazba (prejšnja) - univ. dipl. pravnik ali magistrska izobrazba (druga bolonjska stopnja) - magister prava (2.bol.st). Pogoji: delovne izkušnje 2 leti. Poskusno delo: 6 mesecev. Opravljen Pravniški državni izpit (PDI). Pogoje za zasedbo delovnega mesta in ostale informacije v zvezi s prijavo na javni natečaj kandidat pridobi na spletni strani Okrožnega sodišča v Ljubljani pod rubriko: Zaposleni - javni razpisi in natečaji: http://www.sodisce.si/okrolj/zaposleni/javni_razpisi_in_natečaji_po_zju/. Vloga naj bo pripravljena na obrazcu Su KS 268/2026, ki je priloga objave javnega natečaja Su KS 268/2026. K vlogi kandidat priloži listine, s katerimi dokazuje izpolnjevanje zahtevane izobrazbe.,

POMOŽNI GRADBENI DELAVEC – VISOKE GRADNJE, poskusno delo 3 mesece, Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, OPRAVLJANJE GRADBENIH DEL PRI GRADNJAH NA GRADBIŠČIH PO SKICAH OPRAVLJANJE VSEH ZIDARSKIH IN TESARSKIH DEL, OMETAVANJE ZIDANJE Z OPEKO IN DRUGIMI GRADBENIMI MATERIALI POSTAVITEV OPAŽEV IN ODROV IZDELAVA LESENIH KONSTRUKCIJ UPRAVLJANJE MANJŠIH STROJEV MONTAŽA TOPLOTNIH IZOLACIJ IN HIDROIZOLACIJE IZDELAVA GROBIH IN FINIH OMETOV IZDELOVANJE CEMENTNIH PREVLEK OBZIDAVANJE ELEMENTOV IZDELOVANJE NOTRANJIH IN ZUNANJIH KANALIZACIJ, POLAGANJE IN OBLAGANJE Z RAZNIMI IZOLACIJSKIMI PLOŠČAMI POLAGANJE KAMNITIH, BETONSKIH IN DRUGIH ELEMENTOV POLAGANJE IN SPAJANJE BETONSKIH IN DRUGIH CEVI ZA IZDELAVO KANALIZACIJ IN DRUGIH PODOBNIH NAPELJAV IZVAJANJE ZAKLJUČNIH GRADBENIH DEL NAKLADANJE, RAZKLADANJE IN ZLAGANJE OPREME IN MATERIALOV UREDITEV DOKUMENTACIJE (DELOVNI NALOGI, DOBAVNICE…) ARMIRANJE BETONSKA DELA PRIPRAVLJA MATERIAL IN PRIPOMOČKE IZVAJA ASFALTERSKA DELA IN DRUGA FIZIČNA DELA ROČNI TRANSPORT MATERIALOV IN DELOVNIH SREDSTEV SKRBI ZA UREJENOST IN ČISTOČO DELOVNEGA PROSTORA IN DELOVNIH SREDSTEV SKRB ZA VAREN PRISTOP K IZVAJANJU DEL PO NAVODILIH, KI SO MU DANI NA VPOGLED SPOROČANJE O KAKRŠNIKOLI ŠKODI, KI JO POVZROČI IN ZANJO TUDI ODGOVARJA, ČE JE POVZROČENA NA PODLAGI MALOMARNOSTI IN DRUGA DELA, KI JIH ODREDI NEPOSREDNO PREDPOSTAVLJENI VODJA ALI VODSTVO PODJETJA, , dopoldan

MONTER OGREVALNIH NAPRAV, poskusno delo 1 mesec, Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, ZAPOSLENI BO OPRAVLJAL DELA IN NALOGE S PODROČJA VZDRŽEVANJA, SERVISIRANJA, NADZIRANJA DELOVANJA NAPRAV, STROJEV, POSTROJEV, APARATOV. ODPRAVLJANJE NAPAK NA APARATURAH, POSTROJIH IN STROJIH. KOT - MONTER OGREVALNIH NAPRAV, - VODOVODNI MONTER, BOSTE IZVAJALI IN SKRBELI TUDI ZA IZVAJANJE TEHNIČNIH PREDPISOV IN STANDARDOV STROKE V ZVEZI Z VARSTVOM PRI DELU, POŽARNO VARNOSTJO IN RABO ENERGENTOV V VSAKODNEVNI PRAKSI, ZA IZVAJANJE POSTOPKOV REDNIH PREVENTIVNIH PREGLEDOV IN OBDOBNIH PREISKUSOV NA NAPRAVAH, POSTROJIH IN SREDSTVIH ZA DELO, TER OSTALA DELA PO NAVODILU PREDPOSTAVLJENEGA V SLUŽBI ZA VZDRŽEVANJE OBJEKTOV IN NAPRAV, SMO NAJVEČJI DELODAJALEC V SAVINJSKI REGIJI IN DRUŽINI PRIJAZNO PODJETJE, KI SVOJIM ZAPOSLENIM NUDI SPODBUDNO IN PRIJETNO DELOVNO OKOLJE. IŠČEMO NOVEGA SODELAVCA ZA DELO KOT - MONTER OGREVALNIH NAPRAV in MONTER VODOVODNIH NAPRAV. V SVOJE VRSTE VABIMO OSEBO, KI SI ŽELI DELA V PROFESIONALNEM OKOLJU, TER ORGANIZACIJI, KI NUDI VARNO ZAPOSLITEV IN REDNO NAPREDOVANJE. Za delo je potrebna osnovna informacijska pismenost, ter sposobnost timskega dela. Ponujamo vam pogodbo za nedoločen čas s polnim delovnim časom in z 1- mesečno poskusno dobo.,

UČITELJ SLOVENŠČINE V SREDNJI ŠOLI, poskusno delo , Določen čas oz. 31. 8. 2027, polni delovni čas, 40, DELA IN NALOGE V SKLADU S SISTEMIZACIJO DELOVNIH MEST., Učitelj slovenščine je lahko, kdor je končal: - Univerzitetni študijski program slovenskega jezika ali slovenskega jezika s književnostjo ali slovenistike ali - Magistrski študijski program druge stopnje slovenistika ali slovenski jezik in književnost. - ima strokovni izpit za področje VIZ. - ima pedagoško andragoška izobrazbo. Pisne prijave z dokazili o izpolnjevanju pogojev, potrdilo iz kazenske evidence, ki ga izdaja Ministrstvo za pravosodje (Sektor za izvrševanje kazenskih sankcij, naročite ga lahko tudi po elektronski pošti na naslovu: http://www.mp.gov.si) in potrdilo sodišča, da oseba ni v kazenskem postopku oz. zoper njo ni vložena pravnomočna obtožnica, ki ga izdaja sodišče na območju prijavljenega prebivališča pošljite na naslov Biotehniški center Naklo, Strahinj 99, 4202 Naklo ali na e-naslov zaposlitev@bc-naklo.si. Začetek dela: 1. 9. 2026,

PRAVNI SVETOVALEC, poskusno delo 6 mesecev, Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, PROUČEVANJE ZADEV IZ PRISTOJNOSTI SPECIALIZIRANEGA ODDELKA, KI MU JIH DODELI SODNIK, PRIPRAVA STROKOVNE PODLAGE ZA SPREJEM ODLOČITVE, PRIPRAVA ODLOČITVE, PRIPRAVA OBRAZLOŽITVE ODLOČITVE., Prosto delovno mesto na Specializiranem oddelku pri Okrožnem sodišču v Ljubljani, opr. št. javnega natečaja: Su KS 263/2026. Zahtevana izobrazba: Visokošolska univerzitetna izobrazba (prejšnja) - univ. dipl. pravnik ali magistrska izobrazba (druga bolonjska stopnja) - magister prava (2.bol.st). Pogoji: delovne izkušnje 4 leta. Poskusno delo: 6 mesecev. Opravljen Pravniški državni izpit (PDI). Kandidat mora pridobiti dovoljenje za dostop do tajnih podatkov stopnje »TAJNO«. Pogoje za zasedbo delovnega mesta in ostale informacije v zvezi s prijavo na javni natečaj kandidat pridobi na spletni strani Okrožnega sodišča v Ljubljani pod rubriko: Zaposleni - javni razpisi in natečaji: http://www.sodisce.si/okrolj/zaposleni/javni_razpisi_in_natečaji_po_zju/. Vloga naj bo pripravljena na obrazcu Su KS 263/2026, ki je priloga objave javnega natečaja Su KS 263/2026. K vlogi kandidat priloži listine, s katerimi dokazuje izpolnjevanje zahtevane izobrazbe.,

PRAVNI SVETOVALEC, poskusno delo 6 mesecev, Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, PROUČEVANJE ZADEV, KI MU JIH DODELI SODNIK, PRIPRAVA STROKOVNE PODLAGE ZA SPREJEM ODLOČITVE, PRIPRAVA ODLOČITVE, PRIPRAVA OBRAZLOŽITVE ODLOČITVE., Prosti delovni mesti na Kazenskem oddelku pri Okrožnem sodišču v Ljubljani, opr. št. javnega natečaja: Su KS 264/2026. Zahtevana izobrazba: Visokošolska univerzitetna izobrazba (prejšnja) - univ. dipl. pravnik ali magistrska izobrazba (druga bolonjska stopnja) - magister prava (2.bol.st). Pogoji: delovne izkušnje 2 leti. Poskusno delo: 6 mesecev. Opravljen Pravniški državni izpit (PDI). Kandidat mora pridobiti dovoljenje za dostop do tajnih podatkov stopnje »TAJNO«. Pogoje za zasedbo delovnega mesta in ostale informacije v zvezi s prijavo na javni natečaj kandidat pridobi na spletni strani Okrožnega sodišča v Ljubljani pod rubriko: Zaposleni - javni razpisi in natečaji: http://www.sodisce.si/okrolj/zaposleni/javni_razpisi_in_natečaji_po_zju/. Vloga naj bo pripravljena na obrazcu Su KS 264/2026, ki je priloga objave javnega natečaja Su KS 264/2026. K vlogi kandidat priloži listine, s katerimi dokazuje izpolnjevanje zahtevane izobrazbe.,

Viime vuoden kesätyöntekijöistämme 90 % koki, että heidät otettiin osaksi työyhteisöä ja yli 90 % koki voivansa hyödyntää kesätyössä osaamistaan. Haemme nyt sote-alan ammattilaisia ja loppuvaiheen opiskelijoita kesäsijaisuuksiin kesä-syyskuun ajalle. Tervetuloa Rinnekodit Nanna Knut ja Juniori-Fridaan! Vuonna 2022 valmistuneen pienryhmäkodin tilat ovat kodikkaat ja viihtyisät ja sijaitsevat hyvien kulkuyhteyksien varrella. Samassa rakennuksessa sijaitsee pienryhmäkodit Nanna ja Knut sekä tilapäishoidon yksikkö Juniori-Frida. Yhteisellä piha-alueella on tilaa leikkiä ja viettää yhdessä aikaa. Pienryhmäkodit Nanna ja Knut tarjoavat pitkäaikaista asumista erityislapsille -nuorille. Juniori-Frida tarjoaa lyhytaikaista hoitoa ja huolenpitoa erityislapsiperheiden tarpeisiin. Pienryhmäkodeissa hyvä arki rakentuu lapsen ja nuoren yksilöllisten tarpeiden ympärille. Vaikka kyse on asumispalvelusta, niin me luomme tästä lapselle lämpimän ja turvallisen kodin. Meille on tärkeää, että jokainen lapsi tulee kuulluksi ja pääsee osalliseksi kodin askareisiin. Lyhytaikainen huolenpito on tärkeä palvelu esimerkiksi omaishoidon vapaiden ja koulujen loma-aikoina tarjoten vanhemmille hengähdystauon. Tuemme jokaisen lapsen ja nuoren kommunikointia hänelle ominaisella tavalla. Käytössämme on esimerkiksi kuvakommunikaatio, sosiaaliset tarinat, tukiviittomat ja lapsen omat kommunikaatiovälineet. Panostamme mukavaan yhdessäoloon, leikkimiseen, askarteluun, ulkoiluun, leipomiseen ja erilaisiin retkiin. Lasta pidetään paljon sylissä ja annetaan tunne läheisyydestä. Jokaisella lapsella on käytössään oma huone ja omat suihku ja wc-tilat. Lisäksi jokaisessa ryhmäkodissa on oma pieni oleskelutila keittiön yhteydessä ja lasten ja nuorten käytössä on myös koko talon yhteinen olohuone. Kesäisin lapset ja nuoret viihtyvät paljon ulkona niin pienryhmäkodin omalla aidatulla pihalla kuin läheisessä leikkipuistossa. Tehtävä ja sen tavoitteet Kesätyöntekijänä olet tärkeä osa työyhteisöämme. Yhdessä tiimin kanssa varmistat asiakkaille mielekkään arjen myös lomakauden aikana. Työskentelet yhteisten arvojemme ja pelisääntöjen mukaisesti asiakkaiden tarpeisiin keskittyen. Työ sisältää vaihtelevia ja toisinaan haastaviakin tilanteita, joiden ratkaisemisessa oma tiimisi auttaa sinua. Vaihtelevat työpäivät tarjoavat mahdollisuuden kehittyä ammatillisesti ja oppia uutta joka päivä. Työsi sisältää muun muassa perushoitoa ja kuntouttavaa työotetta lasten ja nuorten hoito ja ohjaustyössä. Tuet asiakkaita myös fyysisesti päivittäisissä toimissa. Olet osana tiimiä tekemässä lasten ja nuorten kesästä heidän näköisensä. Odotamme sinulta - sote-alan opintoja tai sote-alan tutkintoa ja Lupa- ja valvontaviranomaisen rekisteröintiä (lähihoitajilta edellytämme Suosikki-rekisteröintiä) - valmiutta osoittaa lääkehoidon osaaminen suorittamalla lääkehoitolupa - taitoa kohdata asiakkaat yksilöllisesti ja lämmöllä - valmiutta kolmivuorotyöhön (työ on pääsääntöisesti kaksivuorotyötä) - suomen kielen perusosaamista, jota tarvitset kirjaamisessa ja asiakkaiden kohtaamisessa Rinnekodit on savuton ja päihteetön työpaikka. Pyydämme tehtävään valitulta lain 504/2002 mukaisen rikosrekisteriotteen nähtäväksi. Rikosrekisteriote ei saa olla kuutta kuukautta vanhempi. Työyhteisö ja kulttuuri Rinnekodit on työntekijöidensä kokonaisvaltaista hyvinvointia tukeva työpaikka. Rakennamme yhdessä arvostavaa ja yhdenvertaista työkulttuuria, jossa jokaisella on mahdollisuus kehittyä. Työyhteisöömme kuuluu lähihoitajia, sairaanhoitajia, erityisohjaajia, kodinhuoltaja sekä esihenkilönäsi toimiva palveluyksikön johtaja. Otamme sinut lämpimästi vastaan osaksi työyhteisöämme ja huolehdimme, että saat kattavan ja vieraanvaraisen perehdytyksen tehtävääsi. Käytössämme on turvallisemman tilan periaatteet. Niitä yhdessä noudattamalla varmistamme jokaiselle arvostavan, turvallisen ja viihtyisän työyhteisön, jossa jokainen voi olla oma itsensä. Työyhteisön jäsenenä vaikutat osaltasi koko tiimin ilmapiiriin. Kohtaat työkaverit hyväntahtoisesti ja huomioon ottaen. Tarjoamme sinulle: - yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimuksen mukaisen palkkauksen - lähihoitajille 2495,24-2825,05 € + vuorolisät - 2/3 tutkinnosta suorittaneille lähihoitajaopiskelijoille 2345,53-2655,55 € + vuorolisät - 2/3 tutkinnosta suorittaneille sote-alan AMK-opiskelijoille 2596,83-2835,04 € + vuorolisät - 2/3 tutkinnosta suorittaneille sairaanhoitajaopiskelijoille 2799,61-3053,26 € + vuorolisät - monipuolisen työterveyshuollon ja vapaa-ajan tapaturmavakuutuksen - oman perehdyttäjän ja sinulle suunnitellun vieraanvaraisen perehdytyksen - yhteisöllisen työvuorosuunnittelun tukemaan työn ja vapaa-ajan tasapainottamista - mahdollisuuden hyödyntää osaamistasi, vahvuuksiasi ja taitojasi - tilaisuuden oppia uutta ja rakentaa omaa urapolkuasi sote-alalla Työpaikan hakeminen ja rekrytoinnin eteneminen - Jätä hakemus helposti vastaamalla kysymyksiin suomeksi - Hakuaika päättyy 22.6.2026 - pidämme kuitenkin haastatteluita jo hakuaikana ja voimme sulkea rekrytoinnin aiemmin sopivien henkilöiden löytyessä - Työ alkaa sopimuksen mukaan ja ajoittuu kesä-syyskuun väliselle ajalle Arvostamme monimuotoisuutta työyhteisössämme ja kannustamme erilaisista taustoista tulevia henkilöitä hakemaan meille töihin. Viekö sinunkin polkusi tänä kesänä Rinnekodeille? Jätä hakemuksesi nyt! Kysyttävää? Ota rohkeasti yhteyttä: Palveluyksikön johtajan sijainen Mari Kurikka Arkisin klo 9-15 puh. 0504346863 tai sähköpostitse mari.kurikka@rinnekodit.fi Lue lisää yksiköstämme: Rinnekodit Nanna ja Knut - Rinnekodit Rinnekodit Juniori-Frida Rinnekodit on kaupungistuvan Suomen erityispalvelujen tuottaja. Rinnekodit tarjoaa vaikuttavia sote-palveluja ikääntyneille, kehitysvammaisille, eri tavoin vammautuneille, mielenterveys- ja päihdekuntoutujille ja asunnottomille henkilöille, lapsille ja nuorille sekä muille erityistä tukea tarvitseville ihmisille. Rinnekodit on myös merkityksellinen työpaikka noin 2 900 sote-alan ammattilaiselle, jotka tekevät työtä ammattitaidolla ja sydän mukana. Rinnekodit on yhteiskunnallinen yritys ja osa Diakonissalaitoksen yleishyödyllistä säätiökonsernia. www.rinnekodit.fi #sydänmukana #elämänpoluilla

Meillä mehiläisillä on elämä tehtävänä. Jos tunnet samoin, tule meille töihin. Haemme puheterapeuttia vakituiseen työsuhteeseen ammattitaitoiseen joukkoommeMehiläinen Vantaa Tikkurila Unikkotie toimipisteelle. Oletko puheterapian ammattilainen ja haluat päästä mukaan työyhteisöön, jossa on lämminhenkinen tunnelma ja yhteen hiileen puhaltamisen kulttuuri? Haluatko päästä rakentamaan työviikkosi siten, että saat vapauden suunnitella työnkuvan omannäköiseksi ja kehittyä ammatillisesti? Jos vastasit kyllä, saatat olla etsimämme puheterapeutti. Tikkurilan toimipisteemme sijaitsee hyvien kulkuyhteyksien päässä, aivan Tikkurilan aseman vieressä ja asiakaskäynneille pääsee julkisilla tai omalla autolla. Keskitymme asiakashankinnassa terapeuttien toiveisiin. Kattava hallinnollinen tukitiimimme ja talon sisäiset materiaalinvalmistajat varmistavat, että voit keskittyä täysin puheterapiatyöhön. Sen lisäksi saat tukea työhön mm. työnohjauksen ja mentoroinnin kautta. Pääset osaksi moniammatillista terapiapalveluiden yhteisöä, jossa samassa toimipisteessä työskentelee toimintaterapeutteja, fysioterapeutteja sekä psykoterapeutteja. Tiimissämme on sekä kokeneita konkareita että vastavalmistuneita ja jaamme mielellämme oppeja, jotta jokainen pääsee kehittämään ammattitaitoaan. Meille on tärkeää yhteisöllinen ja lämminhenkinen tunnelma ja se, että työpaikalla on rento sekä hyvä fiilis. Puheterapeuttina Mehiläisellä työskentelet itsenäisesti ja vastuullisesti, kuitenkin siten, että saat tukea työllesi niin paikallisesta kuin valtakunnallisestakin terapeuttitiimistä. Rinnallasi kulkee laaja ja tiivis terapeuttien yhteisö sekä hallinnon asiantuntijat, jotka varmistavat, että voit keskittyä olennaiseen eli kohtaamaan asiakkaan ja tekemään tärkeää terapiatyötä. Pääset työskentelemään joustavasti itseäsi kiinnostavan asiakasryhmän parissa joko asiakkaidemme arkiympäristöissä tai viihtyisällä vastaanotollamme Vantaalla. Voit toimia myös etäterapeuttina tai toteuttaa joustavaa hybridikuntoutusta yhdistäen lähi- ja etäkuntoutuksen. Panostamme työntekijöidemme hyvinvointiin, työssä viihtymiseen ja vapaa-aikaa kunnioittavaan työrytmiin. Pääset myös kehittämään ammattitaitoasi ja asiantuntijuuttasi itseäsi kiinnostavissa koulutuksissa. Työntekijöidemme sanoin: Erinomaisen työhyvinvointini taustalla on työn joustavuus, ihana työyhteisö ja maailman paras esihenkilö. Minuun luotetaan ja asiantuntijuuttani arvostetaan. Täällä työntekijän työ koetaan oikeasti tärkeäksi. Esihenkilöt ovat helposti lähestyttäviä ja oikeasti välittävät. Puheterapeuttimme ovat tyytyväisiä työhönsä. Henkilöstötutkimuksemme (2025) mukaan suurimmat ilonaiheet olivat tiimityö ja yhteishenki, työn sisältö ja merkityksellisyys, esihenkilötyö ja työhyvinvointi. Tarjoamme sinulle: Joustavat työajat toiveidesi pohjalta ja mahdollisuuden keskittyä ydintyöhösi asiakkaiden parissa. Mahdollisuuden jatkuvaan kouluttautumiseen sisäisen koulutusjärjestelmän kautta ja uusimpaan tutkimustietoon pääsyn. Viihtyisät toimitilat ja työssä tarvittavat nykyaikaiset välineet, kuntoutusmateriaalit ja -testit. Kollegiaalisen paikallisen ja valtakunnallisen moniammatillisen verkoston. Mahdollisuuden rakentaa monipuolista työnkuvaa laajan asiakaskuntamme ja sopimuspohjamme ansiosta, Kelan ja hyvinvointialueiden lisäksi. Erilaisia ansaintamalleja, joista sinä voit valita itsellesi sopivimman. Voit valita joko kiinteän kuukausipalkan tai suoriteperusteisen sopimuksen. Monipuolisia etuja, mm. laaja työterveyshuolto, E-passi-edut sekä kattavan valikoiman vaihtuvia alennuksia kumppaneiltamme. Yhteisöllisiä paikallisia ja valtakunnallisia tapahtumia, kuten tiimipäiviä, virkistysiltoja ja juhlia. Toivomme sinulta: Iloista tiimihenkeä, sekä halua kehittyä ammatillisesti ja valmiutta itsenäiseen työhön. Aiempi kokemus puheterapeutin työstä ei ole välttämätöntä, sillä tarjoamme runsaasti tukea ja koulutusta myös uran alkuvaiheessa olevalle. Jaat arvomme, jossa tiivis työyhteisö ja yhteisöllisyys on tärkeä osa työarkea. Suhtaudut intohimoisesti puheterapeutin työhön ja työssä kehittymiseen. Olet valmis liikkuvaan työhön. Sinulla on laillistetun puheterapeutin pätevyys tai olet opintojesi loppuvaiheessa. Huomioithan, että työsopimus voidaan solmia vasta laillistuksen saatuasi. Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 pykälän edellyttämää rokotussuojaa.Valitun tulee esittää lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2010, 3 §) mukainen rekisteriote ennen tehtävän vastaanottamista. Sosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta annetun lain mukaisesti tehtävään valittavien ikääntyvien tai vammaisten henkilöiden kanssa työskentelevien on esitettävä nähtäväksi rikosrekisterilain 6 §:n 2 momentissa tarkoitettu rikosrekisteriote. Tehtävässä sovelletaan terveyspalvelualanTES:iä. Laitathan hakemuksesi sekä CV:n tulemaan rekrytointijärjestelmämme kauttaviimeistään23.8.2026.Työ alkaa sopimuksen mukaan, aloituksia voidaan sopia esim. syksyyn tai alkuvuoteen 2027. Käymme hakemuksia läpi jo hakuaikana sekä täytämme paikan sopivan henkilön löydyttyä. Lisätietoja tehtävästä antaa: Palvelupäällikkö Immi Soisalo(lomalla 24.6.-2.8.26) Immi.soisalo@mehilainen.fi puh. 050 400 0695 (mahdolliset soittopyynnöt tekstiviestitse) Mehiläisen terapialiiketoiminnot uudistuivat vuoden 2025 alussa uudeksi Mehiläinen terapia- ja kuntoutuspalvelut -liiketoiminnaksi, kun Tutoris, Terapiaklinikka,FysiosMehiläinen sekäCogniMedsulautuivat yhteen. Mehiläinen terapiapalveluiden puheterapiayhteisössä työskentelee lähes 200 huippuammattilaista ympäri Suomen. Meidän yhteinen jaettuintohimoon viedä puheterapia-alaa eteenpäin ja toimia alan suunnannäyttäjänä - yhdessä meillä on siihen parhaat mahdollisuudet. Me mehiläiset rakennamme yhdessä parasta paikkaa ammattilaiselle. Teemme sen johtamalla reilusti ja suhtautumalla laatuun tinkimättömästi. Saamme asioita aikaiseksi toimivassa työympäristössä, jossa tukena on osaavia ja välittäviä työkavereita. Kasvamme ja kehitymme yhdessä. Olemme paras paikka ammattilaiselle, jolla on elämä tehtävänä.

Meillä mehiläisillä on elämä tehtävänä. Jos tunnet samoin, tule meille töihin. Mehiläisen Työelämäpalveluissa pääset toteuttamaan erinomaisia asiakaskokemuksia kasvavassa ja kehittyvässä organisaatiossa, joka on toiminut alan edelläkävijänä jo yli 100 vuoden ajan. Työterveyshoitajan työ on mielenkiintoinen, jatkuvasti kehittyvä, vaihteleva ja monipuolinen työ, jossa pääset yritysten ja asiakkaiden kautta tutustumaan laajasti eri ammatteihin ja toimialoihin. Haemme työterveyshoitajaa määräaikaiseen työsuhteeseen 1.8.2026 - 1.9.2027 väliselle ajalle Mehiläisen Pietarsaaren yksikköön! Työterveyshoitajana teet työtä, jolla on suuri merkitys asiakasyrityksesi henkilöstölle ja työyhteisölle.Työterveyshoitajana vastaat sinulle nimettyjen yritysasiakkaiden työterveyshuollon prosessien (mm. työpaikkaselvitykset, toimintasuunnitelmat, terveystarkastukset) sujuvasta toteutumisesta ja edistät työntekijöiden työ- ja toimintakykyä yhdessä moniammatillisen tiimin kanssa.Työtehtäviin kuuluu osittain myös sairasvastaanottoa ja laboratorio näytteenottoa. Työsi ei todellakaan ole yksitoikkoista, vaan nautit siitä, että saat suunnitella itsellesi monipuolisia työviikkoja ja pääset kehittämään yritysasiakkaidesi työterveystoimintaa. Saat työskennellä itsenäisesti, mutta et kuitenkaan koskaan ole yksin, vaan sinulla on kollegoidesi ja tiimisi jatkuva tuki. Saat myös laajat koulutusmahdollisuudet läpi uran omien kiinnostustesi mukaan. Työtäsi sujuvoittavat helppokäyttöiset digitaaliset työkalut. Odotamme sinulta terveydenhoitajan koulutusta, kokemus työterveyshoitajan työstä katsotaan eduksi. Tehtävä vaatii erinomaisen suomen ja ruotsin kielen taidon. Meille on tärkeintä on aito asiakaslähtöisyys, into työhyvinvoinnin tukemiseen sekä kiinnostus oman työn kehittämiseen. Meillä Mehiläisessä tehty voittaa täydellisen ja virheistä opitaan yhdessä. Edellytämme sinulta tartuntatautilain mukaista soveltuvuutta. Työ on kokoaikainen ja määräaikainen 1.8.2026 - 1.9.2027 väliselle ajalle. Tarjoamme sinulle moniammatillisen työyhteisön, suuren konsernin vahvan tuen, edistykselliset työkalut, hyvän perehdytyksen sekä mentorin. Tervetuloa joukkoomme! Lähetäthän hakemuksen tehtävään rekrytointijärjestelmämme kautta 14.6.2026 mennessä. Tehtävä täytetään sopivan henkilön löydyttyä. Lisätietoja tehtävästä antaa: Henna Ketola, palvelupäällikkö työelämäpalvelut puh. 040 660 4156, puhelimitse parhaiten tavoittaa arkisin klo. 15.00-16.00 henna.ketola@mehilainen.fi Me mehiläiset rakennamme yhdessä parasta paikkaa ammattilaiselle. Teemme sen johtamalla reilusti ja suhtautumalla laatuun tinkimättömästi. Saamme asioita aikaiseksi toimivassa työympäristössä, jossa tukena on osaavia ja välittäviä työkavereita. Kasvamme ja kehitymme yhdessä. Olemme paras paikka ammattilaiselle, jolla on elämä tehtävänä. Vi söker en företagshälsovårdare till enheten i Jakobstad Vi på Mehiläinen har livet som uppdrag. Om du känner likadant, kom och jobba hos oss. Hos Mehiläinens Arbetslivstjänster får du skapa utmärkta kundupplevelser i en växande och utvecklande organisation som har varit en föregångare i branschen i över 100 år. Arbetet som företagshälsovårdare är intressant, ständigt utvecklande, varierande och mångsidigt, där du via företag och kunder får en bred inblick i olika yrken och branscher. Vi söker en företagshälsovårdare för ett tidsbegränsat anställningsförhållande för perioden 1.8.2026 - 1.9.2027 till Mehiläinens enhet i Jakobstad! Som företagshälsovårdare utför du ett arbete som har stor betydelse för dina kundföretag och arbetsgemenskapen. Som företagshälsovårdare ansvarar du för att processerna inom företagshälsovården (bl.a. arbetsplatsutredningar, verksamhetsplaner, hälsokontroller). För dina namngivna kundföretag genomförs processerna smidigt och du främjar de anställdas arbets- och funktionsförmåga tillsammans med ett multiprofessionellt team. I arbetsuppgifterna ingår delvist även sjukvårdsmottagning och laboratorieprovtagning. Ditt arbete är allt annat än monotont. Du kommer att uppskatta att få planera varierande arbetsveckor och utveckla företagshälsovården för dina kundföretag. Du får arbeta självständigt, men du är aldrig ensam, utan har kontinuerligt stöd från dina kollegor och ditt team. Du får också omfattande utbildningsmöjligheter under hela din karriär enligt dina egna intressen. Lättanvända digitala verktyg underlättar ditt arbete. Vi förväntar oss att du har en utbildning som hälsovårdare, och erfarenhet av arbete som företagshälsovårdare ses som en merit. Tjänsten kräver goda kunskaper i finska och svenska. Det viktigaste för oss är ett genuint kundorienterat förhållningssätt, ett intresse för att stödja välbefinnande i arbetet och en vilja att utveckla ditt eget arbete. Vi förutsätter att du uppfyller kraven enligt lagen om smittsamma sjukdomar. Arbetet är heltid och tidsbegränsat för perioden 1.8.2026 - 1.9.2027. Vi erbjuder dig en multiprofessionell arbetsgemenskap, starkt stöd från en stor koncern, avancerade verktyg, en bra introduktion samt en mentor. Välkommen till vårt team! Skicka din ansökan via vårt rekryteringssystem senast14.6.2026. Tjänsten tillsätts så snart en lämplig person hittats. Mer information om tjänsten ges av: Henna Ketola, servicechef för arbetslivstjänster tfn: 040-6604156,vardagar klo 15.00-16.00 henna.ketola@mehilainen.fi Vi på Mehiläinen bygger tillsammans den bästa arbetsplatsen för proffs. Det gör vi genom rättvist ledarskap och en kompromisslös inställning till kvalitet. Vi får saker gjorda i en fungerande arbetsmiljö med stöd av kunniga och omtänksamma kollegor. Vi växer och utvecklas tillsammans. Vi är den bästa platsen för ett proffs som har livet som uppgift.

Terveydenhuollon palvelujen toimiala, Terveysasemapalvelut Psykososiaaliset lääkäripalvelut (Lasten ja nuorten mielenterveyspalvelut) Vernissakatu 6, 01300 Vantaa Rajatorpantie 8, 01600 Vantaa Pakkalankuja 5, 01510 Vantaa Me VAKEssa rakennamme yhdessä rohkeasti hyvinvointialuetta, johon asukkaamme voivat luottaa. Haluamme olla vakaa edelläkävijä, joka uudistaa toimintaa avoimesti ja ihmislähtöisesti. Arvomme oikeudenmukaisuus, vastuullisuus ja rohkeus ohjaavat arjen työtämme. Tunnistatko näistä myös omat arvosi? Tule sinäkin Hyvantekijät-joukkueeseemme! Etsimme lasten ja nuorten mielenterveyspalveluiden lääkäritiimiimme ns resurssilääkäriä. Palveluissamme hoidetaan 6-21-vuotiaita potilaita, joilla on lievä komplisoitunut tai keskivaikea mielenterveyden häiriö tai riippuvuus tai haitallista päihteiden käyttöä. Kolmessa toimintayksikössämme on entuudestaan yhteensä seitsemän lääkärin vakanssia ja tänä vuonna on perustettu uudet kaksi. Tässä rekrytoinnissa palkattavan lääkärin tehtäviin kuuluu esimerkiksi: - lääkärin vastaanotto mielenterveyspalveluiden ja erikoissairaanhoidon lähetteen tarpeen arvioimiseksi, esimerkiksi hoitoonohjauksen alkuvaiheessa ja/tai sosiaalihuollon palvelutarpeen arvioinnin yhteydessä - lähetekäsittelyyn ja potilasohjaukseen osallistuminen - yksikön sisäisenä sijaisena toimiminen lääkäreiden poissaollessa - tarvittaessa muu potilasvastaanotto esimerkiksi ruuhkautumistilanteissa - kiinnostuksen ja kokemuksen mukaan erilaiset kehitys- ja koulutustehtävät Tehtävä on uusi ja tehtävänkuvaan on siis mahdollista vaikuttaa. Kiinnostuksesi mukaan voimme painottaa joko suoraa potilastyötä tai kehitystehtäviä. Työmme ei sisällä päivystystä. Meillä lääkäreillä on hyvät kouluttautumis- ja konsultaatiomahdollisuudet sekä mahdollisuus säädellä itse työrytmiään. Lääkäritiimillä on säännöllinen ryhmätyönohjaus ja nuorten päihdelääkäri osallistuu myös alueen päihdelääkärien verkostoon. Päihdelääketieteen erityispätevöitymisen suorittaminen on meillä myös mahdollista. Osa-aikainen työ on mahdollista, toivomme tässä tehtävässä kuitenkin vähintään 60% työpanosta. Työajasta 40% voi suorittaa etänä, mikäli työtehtävät sen sallivat. Kelpoisuusehtona on Suomessa laillistettu lääkäri. Odotamme hakijalta vahvaa suomen kielen kirjallista ja suullista taitoa, kiinnostusta vaihtelevaan tehtävänkuvaan ja palveluiden kehittämiseen sekä kykyä toimia moniammatillisessa työyhteisössä perustasolla. Eduksi katsotaan päihdelääketieteen erityispätevyys, nuorisolääketieteen erityispätevyys, soveltuvan erikoisalan (esimerkiksi psykiatrian alat, yleislääketiede, pediatria) erikoislääkärin tutkinto, kokemus perustason mielenterveys- ja päihdepalveluista, Vantaan ja Keravan palveluverkoston tuntemus sekä muu potilastyöhön riittävän vahva kielitaito. Palveluissamme työskentelee sairaanhoitajia, psykologeja, perheterapeutteja ja lääkäreitä. Käytössämme on myös sosiaalityöntekijä ja perusopetusikäisten neuropsykologien tiimi. Lääkärin vakansseja meillä on yhdeksän ja muuta henkilöstöä on yhteensä n. 50 vakanssia. Panostamme hoidon jatkuvuuteen ja monialaiseen verkostoyhteistyöhön esimerkiksi oppilashuollon ja sosiaalityön kanssa. Nuorten palveluilla on toimipisteet Tikkurilassa, Myyrmäessä ja Keravalla. Lasten palvelumme sijaitsevat Pakkalassa. Hakijan työ sijoittuisi tilanteen mukaan eri toimipisteisiin. Mikäli sinulla herää kysyttävää työnkuvasta, ota rohkeasti yhteyttä ylilääkäri Jaana Wessmaniin. Miksi Vantaan ja Keravan hyvinvointialue? Meillä hyvinvointi ja arjen sujuvuus ovat aidosti tärkeitä. Tarjoamme lounasedun sekä 300 euron Epassi-edun liikuntaan, kulttuuriin, hyvinvointiin tai työmatkoihin. Lisäksi hyvinvointiasi tukevat lakisääteiset työterveyspalvelumme. Olemme ihmisläheinen organisaatio, jossa kehitämme toimintaa rohkeasti ja yhdessä. Meillä johtaminen on lupaus selkeistä tavoitteista, arvostavasta kohtaamisesta ja rohkeasta yhdessä uudistamisesta. Saat selkeän näkymän omaan työhösi sekä mahdollisuuksia kokeilla ja kehittää uusia tapoja tehdä työtä. Tarjoamme mahdollisuuksia myös oman osaamisesi vahvistamiseen ja urasi kehittämiseen. Teemme merkityksellistä työtä joka päivä: autamme, hoidamme ja pelastamme. Tutustu meihin tarkemmin > [Meille töihin-sivullamme](https://vakehyva.fi/fi/tyopaikat) Tietoa palvelussuhteesta: Palvelussuhteen kesto: Vakituinen, alkaen 17.08.2026 tai sopimuksen mukaan Palvelussuhteen tyyppi: Kokoaikainen Palvelussuhteen muoto: Virkasuhde Kelpoisuusvaatimus: Terveyskeskuslääkäri (Suomessa laillistettu lääkäri) Työpaikkojen lukumäärä: 1 Edellytettävät luvat: Valitun henkilön tulee esittää voimassa oleva rikosrekisterilain 6 §:n 2 momentissa tarkoitettu rikosrekisteriote, Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48§:n mukaista rokotussuojaa Tehtäväkohtainen palkka: 6481,50 - 8624,71 eur/kk lääkärin kokemuksen ja lopullisen tehtävänkuvan mukaan, lisäksi mahdollinen aiempaan työkokemukseen perustuva lisä. Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Lääkärien virka- ja työehtosopimuksen (LS) mukaisesti. Heräsikö kiinnostuksesi? Toivottavasti kuulemme sinusta pian! Täytäthän hakemuksesi rekrytointijärjestelmäämme. Kaikkien rekrytointiemme hakuaika päättyy klo 16:00. Jäikö jokin askarruttamaan? Kysy rohkeasti lisätietoja, kerromme mielellämme lisää! Tässä yhteystietomme: ylilääkäri Wessman Jaana 043 827 2840 jaana.wessman@vakehyva.fi Jos en heti vastaa, jätä yhteystietosi tekstiviestillä niin olen yhteydessä! Vantaan ja Keravan hyvinvointialueella työskentelee 5 900 osaavaa sosiaali-, terveys- ja pelastustoimen ammattilaista ja asiantuntijaa. Olemme kaksikielinen ja Suomen monikulttuurisin hyvinvointialue. Työkielenä käytämme suomea. Arvostamme yhdenvertaisuutta ja monimuotoisuutta. Haluamme työyhteisöön osaajia erilaisista taustoista, sillä uskomme monimuotoisuuden vahvistavan työtämme ja palvelujamme. Tutustu tuleviin työkavereihisi > [Töissä VAKEssa -blogit](https://vakehyva.fi/fi/tyontekijatarinat) tule sinäkin hyvantekijäksi! #VAKE #hyvantekijät Autamme, hoidamme, pelastamme. Hjälper, vårdar, räddar.