Oletko kokenut kärkisähköasentaja ja hallitset erilaiset raportointijärjestelmät? Haluatko päästä hyödyntämään osaamistasi uudessa työpaikassa? Etsimme nyt asiakkaallemme kokenutte tekijää. Jatka lukemista, niin kerromme lisää. Etsimme kokenutta kärkisähköasentajaa saneerauspuolen kohteisiin. Työmaat sijaitsevat pääsääntöisesti Uudellamaalla, ensisijaisesti pääkaupunkiseudulla. Työkuvaan kuuluu normaalien sähköasennustöiden lisäksi työmaan läpivientiä, organisointia sekä raportointia. Kärkisähköasentajana olet tärkeässä roolissa, että työmaan sähkötyöt saadaan sovitusti ja ajallaan maaliin. Yritys tarjoaa kattavan perehdytyksen aluksi, josta pääset itsenäisesti toteuttamaan työmaakohtaisia projekteja, tietysti työnjohto tukenasi. Työt alkavat vuokrauksen kautta, mutta asiakasyritykseen on mahdollisuus työllistyä suoraan vakituiseen työsuhteeseen. Sovit tähän työhön, jos sinulta löytyy: * Useamman vuoden kokemusta sähköistysalasta ja alan koulutusta * Kärkisähkötyöntekijänä olemisesta ja tiimityöskentelystä * Piirustusten lukutaitoa * Voimassa olevia työ-, sähkö- ja ensiaputyöturvallisuuskortteja * Suomen kielen osaamista * B- ajokorttia ja auton käyttömahdollisuutta Hienoa (muttei välttämätöntä) on, jos sinulla on lisäksi: * Eduksi katsomme, että olet tehnyt raportointia erilaisilla ohjelmilla * Hyvää englannin kielen taitoa Me tarjoamme sinulle: * TESin mukaisen tai sitä paremman palkan, joka maksetaan aina ajallaan. Tässä työssä tuntipalkkasi asettuu 19-22 euron välille, ja se määritellään osaamisesi ja kokemuksesi mukaan. * Oman Workerin yhteyshenkilön, joka on helposti tavoitettavissa ja auttaa sinua henkilökohtaisesti kaikissa työsuhteeseesi liittyvissä asioissa. * Luotettavan työnantajan * Mahdollisuuden vakinaistumiseen * Työtehtävän mukaiset hyvät työvaatteet ja muut tarvittavat varusteet * Mukavan ja rennon työporukan Miksi kannattaa hakea töitä juuri Workerin kautta: Workerilla voin luottaa siihen, että he näkevät potentiaalini, mihin pystyn ja mikä haastaa minua sopivasti, kuvailee kauttamme työn löytänyt ammattilainen. Me teemme sen, minkä lupaamme. Haluamme olla rekrytoijana ja työnantajana joustava, luotettava ja oikeudenmukainen. Käytännössä tämä tarkoittaa, että: * Meillä on reilu meininki. Saat aina työsopimuksen ja palkan ajallaan. Teemme sen minkä lupaamme, emmekä lupaa asioita, joita emme voi pitää. * Panostamme henkilökohtaiseen palveluun. Saat oman yhteyshenkilön, joka vastaa, kun soitat – niin pienissä kuin isommissakin työasioissa. Olet myös aina tervetullut piipahtamaan konttorillamme, tarjoamme kahvit! Toimipisteitä meillä on ympäri Suomen yhteensä 14. * Olemme puolellasi. Varmistamme, että saat asianmukaiset työvaatteet ja varusteet. Panostamme myös erityisen paljon työturvallisuuteen. Yhteyshenkilösi myös tukee sinua tarvittaessa työelämän kiemuroissa. * Tarjoamme paljon erilaisia työmahdollisuuksia. Oli tähtäimessäsi sitten alasi huippu, työelämässä rennosti surffailu tai kokonaan uusi ala, meiltä löytyy mahdollisuuksia ympäri Suomen. Voimme auttaa sinua myös löytämään urallesi uuden suunnan. Kiinnostuitko? Jätä hakemuksesi! Jätä hakemuksesi klikkaamalla hakupainiketta. Käymme hakemuksia läpi jatkuvasti, eli jätä hakemuksesi pian! Toivomme, että voisit aloittaa työt mahdollisimman pian. Hakemisen jälkeen kuulet meistä lyhyen ajan kuluessa. Jos etenet rekrytointiprosessissa, tapaat ensin Workerin työntekijän rennossa haastattelussa, jonka tavoitteena on tutustua tarkemmin sinuun ja osaamiseesi. Viimeisessä vaiheessa pääset tapaamaan myös asiakasyrityksen yhteyshenkilön. Lisätietoja tästä työstä ja muista Workerin tarjoamista työmahdollisuuksista voit kysyä Emmi Rajalalta emmi.rajala@worker.fi tai numerosta 050 473 0642. Odotamme innolla hakemustasi!

Kiinnostaako sinua monipuolinen ja vaihteleva työ Syöpäkeskuksen Rintarauhaskirurgian yksikössä? Haemme Syöpäkeskuksen Rintarauhaskirurgian yksikköön moniammatilliseen tiimiimme kahta vakituista sairaanhoitajaa. Sairaanhoitajan tehtävä sijoittuu joko Rintarauhakirurgian vastaanotolle päivätyöhön tai Lyhythoitoisen kirurgian (LYHKI) yksikköön vuorotyöhön. Tehtävät täytetään 5.10.2026 alkaen tai sopimuksen mukaan. HUSin Syöpäkeskus on Suomen suurin ja monipuolisin syövänhoitokeskus, jossa annetaan yksilöllistä syövän hoitoa. Keskus on osa Helsingin yliopistollista sairaalaa ja vastaa koko Helsingin ja Uudenmaan sairaanhoitopiirin aikuisten syöpäpotilaiden onkologisesta hoidosta. Vuonna 2024 Syöpäkeskuksessa hoidettiin 37 617 potilasta, joista noin 12 800 oli uusia potilaita. HUS Syöpäkeskuksen Rintarauhaskirurgian yksikkö hoitaa vuosittain 1200 rintasyöpäpotilasta ollen alan suurin pohjoismainen yksikkö. Yksikkö toimii moderneissa Puistosairaalaan tiloissa. Puistosairaalan Rintarauhaskirurgian vastaanotolla hoidetaan rintasyöpään sairastuneita potilaita sekä rintarauhasen hyvänlaatuisia muutoksia, rintojen korjausleikkausta vaativia potilaita sekä geenivirhepotilaita. Sairaanhoitaja vastaa potilaiden ja omaisten ohjaamisesta ja neuvonnasta yhteistyössä lääkärin kanssa. Aikaisempi polikliininen kokemus katsotaan eduksi tehtävää täytettäessä. Työ on päivätyötä. Puistosairaalan LYHKI-yksikössähoidamme rintarauhaskirurgisia-, laskimokirurgisia-, plastiikkakirurgisia-, suu- ja leukakirurgisia-, käsikirurgisia sekä YAHH kevyen prosessin potilaita. Kirurgisen hoitotyön aikaisempi kokemus katsotaan eduksi tehtävää täytettäessä. Työ on kolmivuorotyötä. Syöpäkeskuksen hoitotyö on saanut arvostetun Magneettisairaala- tunnustuksen ensimmäisenä sairaalana Suomessa ja Pohjoismaissa. Hoitotyö Magneettisairaalassa, kuten Syöpäkeskuksessa, on mitatusti laadultaan erinomaista ja hoitajat ovat ammattitaitoisia, työhönsä tyytyväisiä ja sitoutuneita. Johtaminen on osallistavaa ja hoitotyötä tukevat rakenteet ovat kunnossa. Rintarauhaskirurgian yksikkö tarjoaa sinulle * Tutkitusti hyvän, kannustavan ilmapiirin ja mukavat, ammattitaitoiset työkaverit ja lähiesihenkilöt * Hyvän työyhteisön uusissa Puistosairaalan tiloissa * Monipuoliset oppimis- ja kehittymismahdollisuudet syöpäsairauksien hoitotyössä * Mahdollisuuden päästä vaikuttamaan omien työvuorojen suunnitteluun toimintalähtöinen yhteisöllinen työvuorosuunnittelun avulla * Mahdollisuuden työkiertoon Lyhythoitoisen kirurgian (LYHKI) ja Rintarauhaskirurgian vastaanoton välillä * Työ on kolmivuorotyötä LYHKIssä ja päivätyötä vastaanotolla arkiaamuisin Sairaanhoitajan tehtävässä onnistuminen edellyttää sinulta * Hyviä yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja * Itsenäistä ja kehitysmyönteistä otetta työhön * Hyvää organisointikykyä ja joustavuutta työnkiertoon * Kiinnostusta potilaan kirurgiseen hoitotyöhön. Sairaanhoitajana sinulla on mahdollisuuden kuulua Suomen suurimpaan ja monipuolisimpaan syövänhoitokeskukseen, jonka hoitotulokset ovat maailmanlaajuisestikin arvioituna huippuluokkaa. Tehtäväkohtainen palkka on alkaen 3218,18 €/kk ja mahdolliset kokemus- ja muut lisät. Työnantajana tarjoamme lisäksi henkilöstöetuina mm. liikunta- ja kulttuurinedun sekä työsuhdematkalippuedun ePassi-sovellukseen (vuonna 2026 etuus 300 €) sekä etuuksia ja alennuksia eri hyvinvointiyritysten palveluihin. Lähetä hakemuksesi mahdollisimman pian. Muistathan vastata hakemuksen jokaiseen kohtaan ja liitä mukaan päivitetty ansioluettelo. Kerro hakemuksessasi myös, oletko ensisijaisesti kiinnostunut työskentelemään vastaanotolla vai LYHKIssä. Haastattelut voidaan aloittaa jo hakuaikana, mutta lopulliset valinnat haastatteluun kutsuttavista tehdään hakuajan päätyttyä. HUSissa olet osa vaikuttavinta hoitoa! Tehtävän kelpoisuusehdot Laillistettu sairaanhoitaja. Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito ja ruotsin kielen tyydyttävä suullinen ja kirjallinen taito taikka ruotsin kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito ja suomen kielen tyydyttävä suullinen ja kirjallinen taito. Edellytämme asiakas- ja potilastiloissa työskentelevältä tartuntatautilain mukaista rokotussuojaa, ja terveydenhuollon toimintayksiköissä työskentelevältä terveydentilan selvitystä keuhkotuberkuloosista. Yhteystiedot Osastonhoitaja Minna Joenpolvi, p. 040 683 6767 Ylihoitaja Marita Repo, p. 050 427 0680 Rekrytointisuunnittelija Katja Isosaari, p. 040 4825115

Oletko kokenut sähköalan ammattilainen, joka viihtyy liikkuvassa työssä ja nauttii itsenäisestä vastuusta? Haluatko työskennellä vaihtelevissa kohteissa Pirkanmaan alueella osana ammattitaitoista tiimiä? Etsimme asiakkaallemme senior-tason sähköpuolen mobiiliasentajaa Pirkanmaan alueelle vakituiseen työsuhteeseen. Tässä tehtävässä pääset vastaamaan monipuolisista sähköasennus-, huolto- ja kunnossapitotöistä erilaisissa kiinteistö- ja teollisuuskohteissa. Työ on liikkuvaa ja edellyttää oma-aloitteista työskentelyotetta sekä vahvaa teknistä osaamista. Päivittäisiin työtehtäviisi kuuluu sähköjärjestelmien vianetsintää, korjaustöitä, ennakoivaa kunnossapitoa sekä asiakaskohteissa tehtäviä asennuksia ja käyttöönottoja. Toimit itsenäisesti asiakkaiden rajapinnassa ja huolehdit työtehtävien laadukkaasta toteutuksesta turvallisuusmääräyksiä noudattaen. Sovit tähän työhön, jos sinulta löytyy: * Sähköalan koulutus * Useamman vuoden kokemus sähköasennus- ja huoltotehtävistä * Kyky työskennellä itsenäisesti ja ottaa vastuuta työtehtävistä * Kokemusta sähkövikojen diagnosoinnista ja korjaamisesta * Voimassa olevat sähkötyöturvallisuus- ja työturvallisuuskortit * B-ajokortti * Asiakaslähtöinen ja palveluhenkinen työskentelyote * Suomen kielen taito Hienoa (muttei välttämätöntä) on, jos sinulla on lisäksi: * Kokemusta kiinteistö- tai teollisuussähköasennuksista * Kokemusta automaatio- tai rakennusautomaatiojärjestelmistä * Sähköpätevyys tai muita alan lisäkoulutuksia * Kokemusta mobiilihuolto- tai kenttäasennustehtävistä Me tarjoamme sinulle: * TESin mukaisen tai sitä paremman palkan, joka maksetaan aina ajallaan. Tässä työssä tuntipalkkasi asettuu 16-25 euron välille, ja se määritellään osaamisesi ja kokemuksesi mukaan. * Hyvät työvaatteet ja muut työssä tarvittavat varusteet * Mukavan ja rennon työporukan * Oman Workerin yhteyshenkilön, joka on helposti tavoitettavissa ja auttaa sinua henkilökohtaisesti kaikissa työsuhteeseesi liittyvissä asioissa Miksi kannattaa hakea töitä juuri Workerin kautta: Workerilla voin luottaa siihen, että he näkevät potentiaalini, mihin pystyn ja mikä haastaa minua sopivasti, kuvailee kauttamme työn löytänyt ammattilainen. Me teemme sen, minkä lupaamme. Haluamme olla rekrytoijana ja työnantajana joustava, luotettava ja oikeudenmukainen. Käytännössä tämä tarkoittaa, että: * Meillä on reilu meininki. Saat aina työsopimuksen ja palkan ajallaan. Teemme sen minkä lupaamme, emmekä lupaa asioita, joita emme voi pitää. * Panostamme henkilökohtaiseen palveluun. Saat oman yhteyshenkilön, joka vastaa, kun soitat – niin pienissä kuin isommissakin työasioissa. Olet myös aina tervetullut piipahtamaan konttorillamme, tarjoamme kahvit! Toimipisteitä meillä on ympäri Suomen yhteensä 13. * Olemme puolellasi. Varmistamme, että saat asianmukaiset työvaatteet ja varusteet. Panostamme myös erityisen paljon työturvallisuuteen. Yhteyshenkilösi myös tukee sinua tarvittaessa työelämän kiemuroissa. * Tarjoamme paljon erilaisia työmahdollisuuksia. Oli tähtäimessäsi sitten alasi huippu, työelämässä rennosti surffailu tai kokonaan uusi ala, meiltä löytyy mahdollisuuksia ympäri Suomen. Voimme auttaa sinua myös löytämään urallesi uuden suunnan. Kiinnostuitko? Jätä hakemuksesi! Jätä hakemuksesi klikkaamalla hakupainiketta. Käymme hakemuksia läpi jatkuvasti, eli jätä hakemuksesi pian! Toivomme, että voisit aloittaa työt mahdollisimman pian. Hakemisen jälkeen kuulet meistä lyhyen ajan kuluessa. Jos etenet rekrytointiprosessissa, tapaat ensin Workerin työntekijän rennossa haastattelussa, jonka tavoitteena on tutustua tarkemmin sinuun ja osaamiseesi. Viimeisessä vaiheessa pääset tapaamaan myös asiakasyrityksen yhteyshenkilön. Lisätietoja tästä työstä ja muista Workerin tarjoamista työmahdollisuuksista voit kysyä mikko.lehto@worker.fi. Odotamme innolla hakemustasi!

Tule luomaan lapsille iloa leikin avulla päiväkoti Aurinkokellon pohjoissaamenkieliseen ryhmään! Meille on valmistunut Keski-Pasilaan uusi, upea, päiväkoti Aurinkokello, jonka toiminta on alkanut elokuussa 2025. Nyt haemme varhaiskasvatuksen lastenhoitajaa pohjoissaamenkieliseen ryhmään. Suotnjarat on sisarusryhmä, jossa on 1-6 -vuotiaita lapsia ja opettaja-lastenhoitaja -työpari. Ryhmässä noudatetaan sekä Helsingin varhaiskasvatussuunnitelmaa että saamelaista varhaiskasvatussuunnitelmaa. Saamenkielisen varhaiskasvatuksen tavoitteena on kasvattaa lasta itsenäiseksi, vastuulliseksi ja sosiaaliseksi ja tukea hänen kielellisten taitojensa kehittymistä. Lapsen kielitaito kehittyy vahvaksi molemmissa kielissä, koska lapsi kulkee koko opinpolkunsa perusopetuksen loppuun asti kielikylpyohjelmassa. Ryhmä toteuttaa säännöllistä yhteistyötä sekä suomenkielisen esiopetusryhmän että Pasilan peruskoulun saameluokan kanssa, mikä mahdollistaa esiopetusikäisille lapsille kohtaamisia ja yhteistä toimintaa muiden esiopetusryhmien lasten kanssa. Aurinkokello toimii Pasilan peruskoulun kanssa samassa rakennuksessa, mikä mahdollistaa loistavan yhteistyön lapsen opinpolulla sekä tilojen luontevan yhteiskäytön. Päiväkoti on hyvin saavutettava: meille kulkevat ratikat, bussit, junat ja pyörätiet erinomaisesti! Mitä odotamme sinulta Sinulta löytyy hyvää pohjoissaamen kielen osaamista. Työskentelyssäsi näkyy arjen hyvän peruspedagogiikan hallinta ja sensitiivinen lasten kohtaaminen. Ymmärrät leikin merkityksen lapsen kehityksessä ja oppimisessa. Tunnistat, että leikki on aikuisten työtehtävä, olet leikkivä aikuinen ja hyödynnät leikillisyyttä arjen eri tilanteissa. Aurinkokellon tilat ja toimintavälineet on suunniteltu leikkiin kutsuvaksi, joten odotamme, että aikuisena tunnet vastuusi leikkiympäristön jatkuvasta muokkaamisesta ja kehittämisestä. Aurinkokellossa toimit osana moniammatillista tiimiä. Sinulla on motivaatiota ja asennetta kehittää toimintaa uudessa ympäristössä ja kehittyvässä toimintakulttuurissa. Olet avoin tekemään tiimisi kanssa kokeiluja ja ehdottamaan muutoksia, jotka edistävät lasten ja aikuisten hyvän arjen sujumista. Päiväkodinjohtaja ja 3. tason varajohtaja toimivat henkilöstön vahvana pedagogisena tukena ja haluavat osaltaan mahdollistaa henkilöstön onnistumisen työssään. Varhaiskasvatuksen lastenhoitajana suunnittelet ja toteutat pedagogisesti painottunutta hoitoa, kasvatusta ja opetusta yhdessä muun henkilöstön kanssa varhaiskasvatusyksikön toimintasuunnitelman, Helsingin varhaiskasvatussuunnitelman, esiopetussuunnitelman ja lapsen varhaiskasvatussuunnitelman mukaisesti. Vastaat lasten tarpeista päivittäisessä toiminnassa ja edistät lapsen terveyttä ja hyvinvointia. Tule työkaveriksemme päiväkoti Aurinkokelloon - toimi nyt ja laita hakemus tulemaan! Olemme yhteydessä kaikkiin haastatteluun kutsuttuihin henkilökohtaisesti. Miksi töihin meille Meille on tärkeää, että voit tehdä vaikuttavaa työtä hyvän helsinkiläisen elämän eteen. Haluamme, että onnistut ja innostut työssäsi. Tarjoamme sinulle monipuolisia mahdollisuuksia kasvaa ja kehittyä ammattilaisena. Tuoreimman henkilöstökyselyn mukaan meillä viihdytään ja työ koetaan mielekkääksi! Saat käyttöösi Suomen suurimman työnantajan henkilöstöedut, kuten jopa 550 euron Epassi Flex -edun käytettäväksi työmatkoihin sekä kulttuuri-, liikunta- ja hyvinvointipalveluihin. Lue lisää henkilöstöeduistamme ja tutustu Helsingin kaupunkiin työnantajana osoitteessa hel.fi/fi/avoimet-tyopaikat/miksi-toihin-kaupungille Kelpoisuusehdot: Edellytämme, että sinulla on kasvatus- ja ohjausalan perustutkinto, sosiaali- ja terveysalan perustutkinto tai muu vastaava soveltuva tutkinto, joihin sisältyy tai joita olet täydentänyt riittävän laajoilla lasten hoidon, kasvatuksen ja opetuksen tutkinnonosilla (varhaiskasvatuslaki 540/2018, 28 §, asetus 753/2018 3 § ja 4 §). Kelpoisuusvaatimuksen täyttää myös Opetushallituksen ulkomaisen koulutuksen perusteella tekemä tunnustamispäätös kelpoisuudesta haettavaan tehtävään. Koska tehtävän keskeinen työskentelykieli on pohjoissaame, edellytämme hyvää pohjoissaamen kielen taitoa. Tarvitset työssäsi myös suomen kieltä. Valitun henkilön tulee esittää voimassa oleva rikostaustaote lasten kanssa toimimiseen (504/2002). Alle kouluikäisten lasten kanssa työskentelevien hengityselinten tuberkuloosia koskeva selvitys tarkastetaan (tartuntatautilaki § 55). Aloittaessasi vakituisen työsuhteen saamenkielisen varhaiskasvatuksen lastenhoitajana Helsingin kaupungilla vuonna 2026 tarjoamme sinulle 3000 euron kannustuspalkkion. Palkkio maksetaan vain kerran samalle henkilölle. Lisätietoja saat rekrytoivalta päiväkodin johtajalta.

Tule luomaan lapsille iloa leikin avulla Aurinkokellon pohjoissaamenkieliseen ryhmään! Meille on valmistunut Keski-Pasilaan uusi, upea, päiväkoti Aurinkokello, jonka toiminta on alkanut elokuussa 2025. Nyt haemme varhaiskasvatuksen opettajaa pohjoissaamenkieliseen ryhmään. Työtä voi tehdä myös osa-aikaisesti. Suotnjarat on sisarusryhmä, jossa on 1-6 -vuotiaita lapsia ja opettaja-lastenhoitaja -työpari. Ryhmässä noudatetaan sekä Helsingin varhaiskasvatussuunnitelmaa että saamelaista varhaiskasvatussuunnitelmaa. Saamenkielisen varhaiskasvatuksen tavoitteena on kasvattaa lasta itsenäiseksi, vastuulliseksi ja sosiaaliseksi ja tukea hänen kielellisten taitojensa kehittymistä. Lapsen kielitaito kehittyy vahvaksi molemmissa kielissä, koska lapsi kulkee koko opinpolkunsa perusopetuksen loppuun asti kielikylpyohjelmassa. Ryhmä toteuttaa säännöllistä yhteistyötä sekä suomenkielisen esiopetusryhmän että Pasilan peruskoulun saameluokan kanssa, mikä mahdollistaa esiopetusikäisille lapsille kohtaamisia ja yhteistä toimintaa muiden esiopetusryhmien lasten kanssa. Aurinkokello toimii Pasilan peruskoulun kanssa samassa rakennuksessa, mikä mahdollistaa loistavan yhteistyön lapsen opinpolulla sekä tilojen luontevan yhteiskäytön. Päiväkoti on hyvin saavutettava: meille kulkevat ratikat, bussit, junat ja pyörätiet erinomaisesti! Mitä odotamme sinulta Sinulta löytyy hyvää pohjoissaamen kielen osaamista. Työskentelyssäsi näkyy arjen hyvän peruspedagogiikan hallinta ja sensitiivinen lasten kohtaaminen. Ymmärrät leikin merkityksen lapsen kehityksessä ja oppimisessa. Tunnistat, että leikki on aikuisten työtehtävä, olet leikkivä aikuinen ja hyödynnät leikillisyyttä arjen eri tilanteissa. Aurinkokellon tilat ja toimintavälineet on suunniteltu leikkiin kutsuvaksi, joten odotamme, että aikuisena tunnet vastuusi leikkiympäristön jatkuvasta muokkaamisesta ja kehittämisestä. Aurinkokellossa toimit osana moniammatillista tiimiä. Sinulla on motivaatiota ja asennetta kehittää toimintaa uudessa ympäristössä ja kehittyvässä toimintakulttuurissa. Olet avoin tekemään tiimisi kanssa kokeiluja ja ehdottamaan muutoksia, jotka edistävät lasten ja aikuisten hyvän arjen sujumista. Päiväkodinjohtaja ja apulaisjohtaja toimivat henkilöstön vahvana pedagogisena tukena ja haluavat osaltaan mahdollistaa henkilöstön onnistumisen työssään. Varhaiskasvatuksen opettajana vastaat lapsiryhmäsi toimintakulttuurin ja oppimisympäristön rakentumisesta, pedagogisen toiminnan suunnittelusta, toteuttamisesta, kehittämisestä ja arvioinnista sekä lasten yksilöllisen oppimisen tukemisesta Helsingin varhaiskasvatus- ja esiopetussuunnitelman, varhaiskasvatusyksikön toimintasuunnitelman sekä lapsen vasun mukaisesti. Tule työkaveriksemme päiväkoti Aurinkokelloon - toimi nyt ja laita hakemus tulemaan! Olemme yhteydessä kaikkiin haastatteluun kutsuttuihin henkilökohtaisesti. Miksi töihin meille Meille on tärkeää, että voit tehdä vaikuttavaa työtä hyvän helsinkiläisen elämän eteen. Haluamme, että onnistut ja innostut työssäsi. Tarjoamme sinulle monipuolisia mahdollisuuksia kasvaa ja kehittyä ammattilaisena. Tuoreimman henkilöstökyselyn mukaan meillä viihdytään ja työ koetaan mielekkääksi! Saat käyttöösi Suomen suurimman työnantajan henkilöstöedut, kuten tukea työmatkoihin ja jopa 550 euron kulttuuri-, liikunta- ja hyvinvointiedun. Työsuhdeasunnot: Ympäri kaupunkia sijaitsevia työsuhdeasuntoja, joita sinun on mahdollista hakea. Lue lisää henkilöstöeduistamme ja tutustu Helsingin kaupunkiin työnantajana osoitteessa hel.fi/fi/avoimet-tyopaikat/miksi-toihin-kaupungille Kelpoisuusehdot: Edellytämme, että sinulla on varhaiskasvatuslain (540/2018) mukainen kelpoisuus tai siirtymäsäännöksen (75 §) mukaisesti kasvatustieteen kandidaatin tutkinto (lto), soveltuva ammattikorkeakoulututkinto tai aikaisempi vastaava opistotasoinen tutkinto, esim. lastentarhanopettajan tai sosiaalikasvattajan tutkinto (laki 272/2005 ja asetus nro 608/2005). Kelpoisuusvaatimuksen täyttää myös Opetushallituksen ulkomaisen koulutuksen perusteella tekemä tunnustamispäätös kelpoisuudesta haettavaan tehtävään. Koska tehtävän keskeinen työskentelykieli on pohjoissaame, edellytämme hyvää pohjoissaamen kielen taitoa. Tarvitset työssäsi myös suomen kieltä. Valitun henkilön tulee esittää voimassa oleva rikostaustaote lasten kanssa toimimiseen (504/2002). Alle kouluikäisten lasten kanssa työskentelevien hengityselinten tuberkuloosia koskeva selvitys tarkastetaan (tartuntatautilaki § 55). Aloittaessasi vakituisen työsuhteen saamenkielisen varhaiskasvatuksen opettajana Helsingin kaupungilla vuonna 2026 tarjoamme sinulle 3000 euron kannustuspalkkion. Palkkio maksetaan vain kerran samalle henkilölle. Lisätietoja saat rekrytoivalta päiväkodin johtajalta.

Optikko tai optometristi, näytä vahvuutesi! Mikäli nautit ammattitaitosi jatkuvasta kehittämisestä, haluat työskennellä alan uusin teknologia apunasi ja arvostat laajaa työnkuvaa, voit olla Pietarsaaren tiimimme uusin jäsen. Meillä pääset tarjoamaan asiakkaille parhaat näkemisen ratkaisut yhdessä alan osaavimpien työkavereiden kanssa. Jatkuvasti kehittyvään palveluvalikoimaamme kuuluvat esimerkiksi All Inclusive, Kuivasilmäklinikat sekä etänäöntarkastukset. Instru Optiikalla saat tehdä merkityksellistä työtä yhteisössä, jossa optometristien ammattitaitoa aidosti arvostetaan. Työnkuvasi on monipuolinen ja näöntarkastusten lisäksi pääset esimerkiksi tulkitsemaan silmänpohjakuvia sekä tekemään yhteistyötä silmälääkäreiden kanssa. Myös myynti on tärkeä osa arkeasi ja autat yhteistyössä myyjien kanssa asiakkaitamme kehys- ja linssivalinnoissa. Olemme iso talo ja tarjoamme työntekijöillemme mahdollisuuden kouluttautua, erikoistua tai edetä omien kiinnostuksen kohteiden mukaan. Meille on tärkeää tutkia asiakkaan näköä kokonaisvaltaisesti ja siksi panostamme henkilökuntamme osaamisen kehittämiseen, laadukkaisiin laitteisiin ja alan viimeisimpään teknologiaan. Esimerkiksi useimmista myymälöistämme löytyvän silmänpohjakameran avulla saamme tavanomaista laajemman ja paremman näkymän silmänpohjaan. Miksi valita meidät? - Meillä optometristin työ on erittäin monipuolista - myymälämme ovat keskenään hyvin erilaisia ja eri kokoisia, joten jokaiselle löytyy varmasti mieluisa myymälä - Tarjoamme laajat etenemis- ja erikoistumismahdollisuudet kiinnostuksen kohteidesi mukaan: voit esimerkiksi suuntautua esihenkilötyöhön, perehtyä kuivasilmäisyyden hoitoon tai kouluttaa kollegojasi - Meillä pysyt aina ajan hermolla - tarjoamme säännöllisesti ajankohtaisia koulutuksia sekä paikallisesti että kansainvälisesti - Olet mukana optisen alan kehityksessä - saat käyttöösi tehokkaat työvälineet ja esim. silmänpohjakamera ja OCT ovat kattavasti saatavillasi - Meillä on hyvät henkilökuntaedut - myös läheisesi nauttivat eduistamme, kuten edullisista ja laadukkaista silmälaseista Olemme osa EssilorLuxotticaa EssilorLuxottica on maailmanlaajuinen edelläkävijä silmälasilinssien, kehysten ja aurinkolasien suunnittelussa, valmistuksessa ja jakelussa. Toimimme yli 150 maassa ja tarjoamme näönhuollon ammattilaisille pääsyn laadukkaisiin tuotteisiin ja palveluihin – aina Essilorin tunnetuista linssibrändeistä (Varilux, Crizal, Eyezen, Stellest ja Transitions) kuluttajien rakastamiin ikonisiin kehysmerkkeihin (Ray-Ban, Oakley, Persol, Oliver Peoples, Vogue Eyewear ja Costa). Lisäksi konserniin kuuluu laaja jälleenmyynti- ja palveluverkosto (kuten Sunglass Hut, LensCrafters, Salmoiraghi & Viganò ja GrandVision), sekä useita johtavia verkkokauppa-alustoja. Liity osaksi maailmanlaajuista, yli 190 000 työntekijän yhteisöämme ja ole mukana muovaamassa näönhuollon tulevaisuutta. Monimuotoisuus, tasa-arvo ja osallisuus Olemme sitoutuneet luomaan osallistavan ympäristön kaikille työntekijöille. Juhlistamme monimuotoisuutta ja tarjoamme yhtäläiset mahdollisuudet kaikille – riippumatta sukupuolesta, etnisyydestä, uskonnosta, vammasta, seksuaalisesta suuntautumisesta tai mistä tahansa muusta ominaisuudesta, joka tekee meistä ainutlaatuisia. Aloitus: Joustavasti sopimuksen mukaan Työaika: 37,5 h/vko tai joustavasti sopimuksen mukaan Työsuhteen tyyppi: Tehtävä on vakituinen Kiinnostuitko? Näytä vahvuutesi ja täytä hakemus jo tänään! Tiesithän, että urasivuillamme voi jättää myös avoimen hakemuksen? Instru Optiikka Oy Me Instru Optiikka Oy:ssä tarjoamme sinulle mahtavan työyhteisön, joka toivottaa uudet työntekijät lämpimästi tervetulleiksi. Olemme vakaa, jo 130 vuotta alalla toiminut, ihmiskeskeinen työnantaja. Toimintaamme ohjaa halu toimia markkinoiden johtavana näönhuollon ammattilaisena ja asiakkaiden ykkösvalintana. Instrumentarium, Nissen ja Keops ovat Instru Optiikan ketjuja, joten uramahdollisuudet ovat meillä erinomaiset. Lisäksi olemme osa maailmanlaajuista EssilorLuxottica-konsernia, mikä mahdollistaa myös kansainvälisen yhteistyön ja mielenkiintoiset urapolut. EssilorLuxotticaan kuuluvat optisen alan ketjut toimivat yhteensä yli 150 maassa yli 190 000 työntekijän voimin kattaen noin 18 000 myymälän myymäläverkoston. Meille on sydämen asia löytää asiakkaan jokaiseen elämäntilanteeseen sopivat näkemisen ratkaisut. See More – Be More! Sähköposti: rekry@instru.fi Sijainti: Instrumentarium Pietarsaari

Haluatko tehdä sairaanhoitajan työtä, jossa saat käyttää osaamistasi monipuolisesti, työskennellä itsenäisesti ja kuulua tiimiin, jossa kollegoilta saa aina tukea? Tule meille Lauttasaari 2 kotihoitoon! Lauttasaari 2:n toimisto sijaitsee merellisessä Lauttasaaressa aivan metroaseman läheisyydessä. Työalueeseemme kuuluvat alueet Vattuniemestä Katajaharjuun. Asiakkaiden luokse liikutaan sujuvasti autolla, kävellen, pyörällä tai julkisilla kulkuvälineillä. Meillä sinua odottaa avoin ja rento ilmapiiri sekä ammattitaitoinen moniammatillinen tiimi, jossa tehdään yhteistyötä ja tuetaan toisia. Mitä työ sisältää? Kotihoidossa pääset hyödyntämään kliinistä osaamistasi laajasti ja tekemään itsenäisiä ratkaisuja asiakkaiden parhaaksi. Kotihoidon sairaanhoitajana vastaat asiakkaiden hoidon suunnittelusta, toteutuksesta ja arvioinnista. Työ on liikkuvaa ja vaihtelevaa, jokainen päivä on hieman erilainen. Työssäsi: osallistut asiakkaiden päivittäiseen hoivaan ja perushoitoon toteutat monipuolisia sairaanhoidollisia tehtäviä, kuten haava- ja avannehoitoa, katetrointeja, injektioita sekä lääkehoitoa seuraat asiakkaiden vointia ja arvioit hoidon tarpeita osallistut kotiutuksiin ja uusien asiakkaiden vastaanottamiseen teet yhteistyötä lääkäreiden ja muiden ammattilaisten kanssa ohjaat ja tuet lähihoitajia päivittäisessä työssä Miksi meille kannattaa tulla töihin? Tarjoamme työn, jossa pääset aidosti vaikuttamaan asiakkaiden arkeen. Monelle asiakkaalle kotihoidon työntekijä on päivän tärkein kohtaaminen. Meillä saat: monipuolisen ja vastuullisen työnkuvan kattavan perehdytyksen, joka huomioi aikaisemman osaamisesi osaavat ja helposti lähestyttävät työkaverit työyhteisön, jossa apua saa aina tarvittaessa mahdollisuuden kehittää ammattitaitoasi työvuorot, jotka painottuvat arkiaamuihin ja tukevat työn ja vapaa-ajan yhteensovittamista Lisäksi käytössäsi ovat Helsingin kaupungin monipuoliset henkilöstöedut, kuten lounasetu ja Epassi Flex (liikunta-, kulttuuri-, hyvinvointi- ja työmatkaetu, enintään 550 €/vuosi työsuhteen pituuden mukaan), henkilöstöliikunnan palvelut sekä henkilöstökassa. Voit myös hakea Auroranlinnan vuokra-asuntoa, jossa kaupungin työntekijät ovat etusijalla. Mitä odotamme sinulta?' Olet laillistettu sairaanhoitaja tai terveydenhoitaja ja viihdyt liikkuvassa työssä asiakkaiden kotona. Arvostamme erityisesti sitä, että: työskentelet itsenäisesti ja vastuullisesti kohtaat asiakkaat arvostavasti ja yksilöllisesti teet sujuvaa yhteistyötä eri ammattiryhmien kanssa haluat kehittää osaamistasi ja sitoutua kotihoidon työhön Eduksi katsomme aiemman kokemuksen kotihoidosta, voimassa olevat lääke- ja rokotusluvat, Apotti- ja RAI-osaamisen sekä B-luokan ajokortin ja ajotaidon manuaalivaihteisella autolla. Kiinnostuitko? Jätä hakemus rekrytointijärjestelmämme kautta. Täytä hakemus suomeksi, käsittelemme vain suomeksi täytetyt hakemukset. Otamme sinuun yhteyttä sähköpostitse tai puhelimitse hakemuksesi käsiteltyämme. Kysymme hakulomakkeessa kahden suosittelijan yhteystiedot, joihin olemme tarvittaessa yhteydessä rekrytointiprosessin aikana. Kelpoisuusehto: Sairaanhoitajan ammattikorkeakoulututkinto tai aiempi opistotason tutkinto tai erikoissairaanhoitajan tutkinto tai terveydenhoitajan tai kätilön tutkinto, johon sisältyy laillistus sairaanhoitajaksi. Tehtävässä edellytetään terveydenhuollon ammattihenkilöstä annetun lain (559/1994, 1200/2007) mukaista laillistusta Suomessa. Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito (vähintään taso B2.1). Ennen valintapäätöstä hakijan on esitettävä työterveyshuollon arvio edellytyksistään hoitaa työhön kuuluvia tehtäviä ja huumausainetestiä koskeva todistus. Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 55 §:n mukaista tuberkuloosiselvitystä. Tehtävässä edellytetään iäkkäiden henkilöiden kanssa työskentelevien rikostaustaotteen esittämistä (laki sosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta 741/2023, 28 §). Tehtävässä edellytetään LOP/LOVe LOP -lääkeluvan hyväksytty suorittaminen. Lääkeluvat suoritetaan työsuhteen alussa, ja niiden tulee olla hyväksytysti suoritettuina viimeistään koeajan päättyessä.

HUS Syöpäkeskus on Suomen suurin syövänhoitoyksikkö, jossa työskentelee noin 130 lääkäriä. Keskus on saavuttanut ensimmäisenä pohjoismaisena syöpäkeskuksena eurooppalaisen CCC (Comprehensive Cancer Centre) -laatusertifikaatin. Syöpäkeskus toimii aktiivisesti kansainvälisissä yhteistyöverkostoissa. Syöpäkeskuksen menestyksellinen toiminta edellyttää vahvaa panostusta tutkimukseen. HUS Palliatiivinen keskus toimii osana Syöpäkeskusta ja vastaa Uudellamaalla vaativan erityistason palliatiivisesta hoidosta. Palliatiivisessa keskuksessa on ajanvarauspoliklinikka sekä mobiilisti eri erikoisaloja konsultoiva tiimi. Palliatiivisessa keskuksessa toimii myös potilaita kaikissa sairauden vaiheissa tukeva psykososiaalisen tuen yksikkö. Syöpäkeskuksen Palliatiiviseen keskukseen haetaan 100 % osastonylilääkäriä, jonka tehtävänä ja vastuulla on Palliatiivisen keskuksen lääkäreiden koulutus ja koulutuksessa olevien lääkäreiden ohjaus. Hän osallistuu myös yksikön potilastyöhön. Osastonylilääkärin virkaan voidaan liittää Helsingin yliopiston (HY) palliatiivisen lääketieteen apulaisprofessorin/professorin osa-aikainen (35 %) tehtävä. Hakijan tulee hakea erikseen osastonylilääkärin ja apulaisprofessorin/professorin tehtävää. Valinta HUSin osastonylilääkärin ja HY:n apulaisprofessorin/professorin osa-aikaiseen tehtävään tehdään samanaikaisesti molemmissa organisaatioissa oman hakuprosessinsa mukaisesti. Osastonylilääkärin-apulaisprofessorin/professorin tehtävään valittu vastaa omalta osaltaan palliatiiviseen lääketieteeseen liittyvästä perus-, jatko- ja täydennyskoulutuksesta. Tehtävän menestyksellinen hoitaminen edellyttää vankkaa käytännön kokemusta palliatiivisten potilaiden hoidosta ja hoidon järjestämisestä, hyviä esimies-, yhteistyö- ja neuvottelutaitoja sekä kokemusta näiltä alueilta. Käytännön kokemus yliopistosairaalan johtamistehtävistä katsotaan eduksi hakijoita arvioitaessa. HY:n Lääketieteellisessä tiedekunnassa on samanaikaisesti haettavana palliatiivisen lääketieteen apulaisprofessorin/professorin osa-aikainen (35 %) tehtävä, jonka HY täyttää oman johtosääntönsä ja hakuprosessinsa mukaisesti. HUSin yliopistotoimikunta antaa lausuntonsa HUSin valintatoimikunnan esityksestä osastonylilääkärin virkaan ja HY:n lääketieteellisen tiedekunnan valintatoimikunnan esityksestä apulaisprofessorin/professorin tehtävään. Tämän jälkeen HUSissa päätetään osastonylilääkärin virkaan ottamisesta ja Lääketieteellinen tiedekunta apulaisprofessorin/professorin tehtävän täyttöprosessin jatkamisesta tai raukeamisesta. HUS voi osaltaan keskeyttää osastonylilääkärin virantäytön, jolloin myös HY:n Lääketieteellisen tiedekunnan apulaisprofessorin/professorin tehtävän täyttöprosessi raukeaa. Mikäli apulaisprofessorin/professorin tehtävään otettu eroaa HUSin osastonylilääkärin virasta, lakkaa myös palvelussuhde Helsingin yliopistoon. Osastonylilääkärin virkasuhde on voimassa toistaiseksi ja enintään niin kauan, kuin palvelussuhde Helsingin yliopiston apulaisprofessuuriin/professuuriin on voimassa. Virkasuhde alkaa sopimuksen mukaan. HAKUASIAKIRJAT 1. englanninkielinen curriculum vitae 2. englanninkielinen vapaamuotoinen enintään sivun mittainen selostus hakijan tieteellisestä toiminnasta 3. englanninkielinen enintään sivun mittainen suunnitelma siitä, kuinka hakija aikoo hoitaa tehtäväänsä ja kehittää alaa 4. englanninkielinen selvitys opetusansioista ("Opetusansioiden kartoituslomake") 5. englanninkielinen selvitys ulkopuolisesta tutkimusrahoituksesta 6. numeroitu täydellinen julkaisuluettelo 7. luettelo 20 valitusta julkaisusta tai muusta työstä Hae meille hakuajan loppuun mennessä. HUSissa olet osa vaikuttavinta hoitoa. Tehtävän kelpoisuusehdot Erikoislääkärin pätevyys soveltuvalla erikoisalalla ja dosentin arvo soveltuvalla erikoisalalla ja lisäksi laillistettu lääkäri tai lupa toimia lääkärin tehtävissä. Tehtävä edellyttää kokemusta alan hallinto- tai johtamistehtävissä. Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito ja ruotsin kielen tyydyttävä suullinen ja kirjallinen taito. Edellytämme asiakas- ja potilastiloissa työskentelevältä tartuntatautilain mukaista rokotussuojaa, ja terveydenhuollon toimintayksiköissä työskentelevältä terveydentilan selvitystä keuhkotuberkuloosista. Yhteystiedot Toimialajohtaja Johanna Mattson, p. 050 427 9165

Etsimme asiakaspalveluvastaavamme työpariksi palveluhenkistä ja oma-aloitteista asiakaspalvelukoordinaattoria toistaiseksi voimassa olevaan työsuhteeseen. Tehtävä edellyttää aiempaa työkokemusta suun terveydenhuollon toimintaympäristöstä. Hammaslääkäriasema Helmiäinen on itsenäinen ja henkilöstönsä omistama yksityinen hammaslääkäriasema Tampereen keskustassa. Tarjoamme kattavasti yleis- ja erikoishammashoidon palveluita aina suun perustutkimuksista vaativien hammasongelmien hoitoon. MITÄ TYÖSSÄSI TEET? Työskentelet vastaanottomme asiakaspalvelussa yhdessä asiakaspalveluvastaavan ja muun tiimin kanssa. Kohtaat asiakkaamme kasvokkain sekä palvelet heitä puhelimitse ja sähköpostitse. Työpäiväsi ovat monipuolisia, eikä jokainen päivä ole samanlainen. Asiakaspalvelun lisäksi tehtäviisi kuuluu erilaisia toimisto- ja taustatehtäviä. Päivittäiset työtehtäviä: - asiakkaiden palveleminen vastaanotolla - asiakkaiden palvelemista puhelimitse (mm. alustavaa hoidon tarpeen arviointia) - ajanvaraukseen ja asiakasohjaukseen liittyvät tehtävät - asiakaspalvelun päivittäisten tehtävien organisointi yhdessä tiimin kanssa ja tiimin tukeminen - tiivis yhteistyö asiakaspalveluvastaavan ja aseman johdon kanssa Koordinointi ja taustatyötehtävät: - asiakkaiden palveleminen sähköpostitse - asiakaskokemuksen ja työskentelytapojen kehittäminen - laskutus ja Kela-tilitykset - uusien toimintamallien suunnitteleminen ja käytäntöön vieminen - osallistuminen sairauspoissaoloista aiheutuvien sijais- ja työjärjestelyjen hoitamiseen - muut vastaanoton toimisto- ja taustatehtävät Tehtävässä pääset käyttämään omaa harkintaasi, ratkaisemaan erilaisia tilanteita ja vaikuttamaan siihen, miten asiakaspalveluamme kehitetään tulevaisuudessa yhdessä asiakaspalveluvastaavan kanssa. KUKA OLET? Etsimme reipasta ja lämminhenkistä Helmeä, joka tarttuu asioihin ja vie niitä eteenpäin positiivisella otteella myös kiireisissä tilanteissa. Sinulla on aiempaa työkokemusta suun terveydenhuollosta tai tunnet hammashoitolan toimintaympäristöä, käytäntöjä ja keskeisiä käsitteitä. Kokemuksesi voi olla esimerkiksi hammashoitolan asiakaspalvelusta, vastaanottotyöstä, hammashoitajan työstä tai muista suun terveydenhuollon tehtävistä. Olet tunneälykäs ja taitava vuorovaikuttaja. Asiakaspalvelu on sinulle aidosti tärkeää, ja osaat kohdata erilaiset ihmiset ystävällisesti ja rauhallisesti. Työskentelet järjestelmällisesti, mutta pystyt myös mukautumaan nopeasti muuttuviin tilanteisiin. Edellytämme sinulta: - aiempaa työkokemusta suun terveydenhuollon toimintaympäristöstä - erinomaisia asiakaspalvelu- ja vuorovaikutustaitoja - hyviä yhteistyötaitoja - valmiutta ottaa vastuuta ja viedä sovitut asiat loppuun - kiinnostusta toimintatapojen kehittämiseen - pilkettä silmäkulmassa ja sopivan rentoa suhtautumista työarkeen Työ sisältää työskentelyä aseman aukioloaikoina, joten odotamme valmiutta tehdä sekä aamu- ja iltavuoroja että lauantaivuoroja. MITÄ SAAT MEILTÄ? Mahtavan työporukan Modernin ja viihtyisän työympäristön Mahdollisuuden kehittää omaa työnkuvaa ja osaamista Huumoria, yhteisiä tapahtumia ja tekemistä työyhteisönä Loistavat työsuhde-edut: 400 € vuodessa ePassi-etua maksuton perushammashoito vapaa-ajan tapaturmavakuutus kotimaassa ja ulkomailla Käytämme Hammastes - Hammaslääkärien työnantajayhdistyksen ja Tehyn välistä työehtosopimusta. Asiakaspalvelukoordinaattorin palkkaus määräytyy hammashoitajan taulukkopalkan mukaisesti huomioiden aiempi työkokemus sekä henkilökohtainen rekrytointilisä, johon vaikuttavat alan osaaminen ja kokemus. KIINNOSTUITKO? Hae meille töihin jo tänään! Kerro hakemuksessasi aiemmasta kokemuksestasi suun terveydenhuollossa, asiakaspalveluosaamisestasi sekä siitä, miksi juuri sinä olisit sopiva vahvistus Helmien joukkoon. Toivomme kuulevamme myös, mikä tässä tehtävässä kiinnostaa sinua. Lähetä hakemuksesi viimeistään sunnuntaina 20.9.2026. Käsittelemme hakemuksia jo hakuaikana. Hakemukset: tuuli.makinen@helmiainen.fi Lisätiedot keskiviikkona 2.9. klo 12-14, tiistaina 8.9. klo 10-12 ja torstaina 17.9. klo 10-12 numerosta 050 473 1801 / Tuuli Mäkinen

Haemme varikonhoitajaa Helsingin kaupungin pelastuslaitoksen öljyntorjuntavarikolle. Tehtävä sijoittuu pelastuslaitoksen huoltovarmuuspalveluiden materiaaliyksikköön, jonka vastuulla on pelastuslaitoksen monipuolinen materiaalihallinto ja hankintatoimi. Oletko työstäsi innostunut ja sinulla on osaamista asentaa, huoltaa ja korjata öljyntorjuntavarikolla olevia teknisiä laitteita kuten hydrauliikalla toimivaa öljyntorjuntakalustoa sekä tehdä pienimuotoisia huoltotöitä varikon laiturilla oleviin öljyntorjunta-aluksiin. Varikonhoitajan keskeisiin työtehtäviin kuulu myös asiakaspalvelu, tilatun öljyntorjuntamateriaalin vastaanotto ja tarkistus, tilauksien kirjaaminen toiminnanohjausjärjestelmään, hyllyttäminen sekä sisäisten tilausten keräily ja varastojen säännöllinen inventointi ja järjestely. Varikonhoitajan tehtäviin kuuluu myös materiaalikuljetukset tarvittaessa pelastuslaitoksen raskaalla ajoneuvokalustolla. Olet omalta osaltasi ylläpitämässä pelastuslaitoksen materiaalista huoltovarmuutta. Varastonhallintaan ja materiaalirekisterien ylläpitoon käytämme kunnossapitojärjestelmää. Varikonhoitajan tehtävään kuuluu kunnossapitojärjestelmän sekä muun tietotekniikan itsenäinen käyttäminen monipuolisesti varaston eri tehtävissä. Öljyntorjuntavarikko kuuluu pelastuslaitoksen keskusvarastoon. Tulet kuulumaan keskusvaraston tiimiin yhtenä sen jäsenenä. Keskusvaraston päävarasto sijaitsee Malmin pelastusaseman yhteydessä, mutta keskusvarastoon kuuluu muitakin varastopaikkoja kuten Öljyntorjuntavarikko Santahaminassa. Työalueesi kattaakin tarvittaessa kaikki pelastuslaitoksen varastot, pelastusasemat ja pelastuslaitoksen muut toimipisteet.Osallistut myös keskusvaraston normaaliin työnkiertoon, joten työtehtäviisi tulee kuulumaan silloin tällöin myös keskusvaraston muita työtehtäviä. Tarjoamme sinulle monipuolisen tehtäväkentän Helsingin pelastuslaitoksen (päivittäislogistiikassa). Tueksesi saat osaavan työyhteisön tuen ja mahdollisuuden ammatilliseen kehittymiseen. Hyvinvointisi on meillä tärkeää ja saat käyttöösi Helsingin kaupungin monipuoliset henkilöstöedut. Suurena ja vakaana työnantajana tuemme hyvinvointiasi tukemalla liikunta- ja kulttuuriharrastuksiasi ja työmatkustamistasi Epassi Flex -saldolla maksimissaan 550 euroa kalenterivuodelta sekä tarjoamalla työterveyshuollon palvelut Mehiläisessä. Lisäksi saat käyttöösi työnantajan tukeman lounaan Epassin kautta. Henkilöstöetuihin kuuluvat myös esimerkiksi henkilöstökassa ja kattava vuosiloma sekä pelastuslaitoksen kuntosalien käyttöoikeus. Kiinnostuitko tehtävästä? Haethan tehtävää sähköisen järjestelmän kautta viimeistään 16.09.2026 kohdentaen hakemuksesi juuri tähän työtehtävään. Liitäthän hakemukseen CV:si ja voit halutessasi liittää ilmoitukseen kohdennetun vapaamuotoisen hakemuskirjeen. Kelpoisuusehto: Tehtävään soveltuva ammattitutkinto (esim. ajoneuvo- tai logistiikka-ala) tai muu vastaavaa tehtävään soveltuva koulutus sekä mielellään vähintään kolmen vuoden työkokemus vastaavista tehtävistä. Suomen kansalaisuus sekä sujuva suomen kielen kirjallinen ja suullinen taito. Vähintään BC-luokan ajokortti, jolloin voit ajaa N3 luokan ajoneuvoja, joiden kokonaispaino on yli 12 tonnia. Ammattipätevyyttä emme vaadi. Ennen työsuhteen alkamista sinun tulee antaa suostumus turvallisuusselvityslain (726/2014) mukaisen henkilöturvallisuusselvityksen tekemiseen. Lisäksi valittavalta edellytetään Helsingin kaupungin henkilöstön päihdeohjelman mukaista huumausainetestausta. Lisäksi edellytämme logistiikka-alan tuntemusta sekä jonkin verran erilaisten teknisten laitteiden ja koneiden osaamista, jotta voit ylläpitää, testata ja huoltaa niitä. Luemme eduksi tekniset tiedot ja taidot sekä nostimien ja trukin käyttötaidot. Varikonhoitajan tehtävässä tarvitaan myös hyvää fyysistä toimintakykyä. Varaston päivittäiset työtehtävät ovat vaihtelevia, joten arvostamme itsenäistä ongelmaratkaisukykyä. Toimialueella ajoneuvolla liikuttaessa on etua Helsingin paikallistuntemuksesta. Pelastustoimen ja ensihoidon kalustosta sekä ajoneuvojen varaosien tuntemisesta on etua tässä tehtävässä, mutta materiaali tulee tutuksi ajan kanssa töitä tehdessä. Työtehtävässä on mahdollista ajaa pelastuslaitoksen veneitä. Arvostamme kotimaan liikennelaivurin kirjaa sekä rannikkolaivurin radiotodistusta (SRC). Tehtävässä on kuuden kuukauden koeaika ja siinä noudatetaan HYVTES:n 7 liitteen mukaista virka- ja työehtosopimusta.