La Conserverie du Languedoc, basée à Castelnaudary (11), est spécialiste des plats cuisinés de terroir en conserve. Sa marque phare, La Belle Chaurienne, est un nom emblématique des rayons épicerie salée depuis 1964. Cassoulet, confit de canard, lentilles. nos produits célèbrent le savoir-faire culinaire du Sud-Ouest et rayonnent dans les grandes et moyennes surfaces partout en France. Entreprise à taille humaine et filiale du Groupe coopératif Arterris (2 900 collaborateurs, plus d'1 milliard € de CA), nous conjuguons tradition gastronomique, innovation et proximité terrain. Le GROUPE ARTERRIS s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés. Votre mission : développer notre présence en GMS En tant que Commercial(e) terrain GMS, vous serez le représentant de nos marques (La Belle Chaurienne, Secrets d'Éleveurs, Les Bories) sur le nord de l'Île-de-France (95 et départements limitrophes). Encadré(e) par le Responsable de zone, vos principales missions seront de : - Développer la présence de nos produits en GMS : visibilité, référencement, mise en avant ; - Accompagner vos clients (hypermarchés, supermarchés) dans la croissance de leur chiffre d'affaires en respectant la politique commerciale de la société ; - Négocier et activer les temps forts commerciaux : promotions, animations, merchandising ; - Suivre vos performances et assurer un reporting régulier ; - Assurer une veille concurrentielle et commerciale terrain. Le profil que nous recherchons - Formation commerciale (Bac+2 minimum) ; - Première expérience réussie en GMS (alternance ou poste terrain) dans l'univers agroalimentaire - Qualités clés : sens du commerce, autonomie, dynamisme, esprit d'équipe, bienveillance ; - Goût du challenge et capacité à instaurer une vraie relation de confiance avec vos interlocuteurs en magasin ; - Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office). Au-delà du CV, nous cherchons avant tout une personnalité engagée qui souhaite grandir au sein d'une entreprise à taille humaine, dans un univers porteur de valeurs et de qualité. Ce que nous offrons : - CDI - Statut Agent de Maîtrise (forfait jours) - Rémunération fixe sur 13 mois (à partir de 28,5 k€) + primes sur objectifs - Voiture de fonction 5 places (type Renault Mégane) + carte carburant - Frais professionnels pris en charge (repas, hôtels, etc.) - Matériel mobile complet (iPad, iPhone) - Télétravail avec déplacements terrain quotidiens - Réunions ponctuelles au siège à Castelnaudary (prise en charge des frais) Poste en home office + déplacements terrain quotidiens. Intégration et réunions ponctuelles au siège à Castelnaudary (prise en charge des frais) Pourquoi nous rejoindre ? - Pour évoluer dans une entreprise authentique et engagée, à la croisée de l'agroalimentaire et du patrimoine gastronomique français ; - Pour participer à une aventure coopérative humaine et responsable ; - Pour bénéficier d'un cadre de travail autonome et responsabilisant, en interaction constante avec le terrain ; - Pour rejoindre une équipe à taille humaine où l'on valorise la confiance, la performance et le collectif. Prêt(e) à faire rayonner les saveurs du Sud-Ouest partout en France ? Postulez dès maintenant et devenez l'un des visages de La Belle Chaurienne en GMS !

L'Établissement Public de Coopération Culturelle (EPCC sous forme d'EPIC) les Châteaux de la Drôme gère les châteaux de Grignan, de Suze-la-Rousse et de Montélimar. Fréquentés, en temps normal, par plus de 250 000 visiteurs et spectateurs par an (dont 175 000 pour Grignan), ils proposent toute l'année une offre de visite complète et diversifiée, à destination de tous les publics (individuels, familles, groupes, scolaires, entreprises, étrangers). Ils accueillent également des évènements de rayonnement national (Fêtes nocturnes, Festival de la Correspondance, etc.). Dans le cadre de cette dernière mission une petite restauration sera proposée au visiteurs en journée et en soirée de juin à fin aout. C'est dans ce contexte et autour de ces projets que le Château de Grignan recrute pour le Café Louis-Provence 1 Employé polyvalent H/F de restauration H/F du 15 juin et ce jusqu'au 31 aout 2026 en journée Vous avez déjà occupé un poste similaire ? Vous êtes doté(e) d'un sens du travail en équipe ? Vous souhaitez travailler dans l' ambiance festive des Fêtes Nocturnes animant notre Château tout l'été ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service des joyaux du patrimoine Drômois et collaborer avec une équipe dynamique ? Rejoignez-nous !!! Les missions principales seront les suivantes (liste non exhaustive) : Missions principales : - Préparer et assembler les produits dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires, et la charte qualité de l'établissement. - En effectuer la vente et l'encaissement, ainsi que le service à table le cas échéant. - Gérer les stocks et entretenir le local ainsi que son matériel, avec le reste de l'équipe - Être le relai pour l'équipe du soir Votre profil : Vos connaissances maîtrises et savoir-faire : - Savoir accueillir, conseiller et gérer la clientèle - Savoir réaliser le comptage des fonds de caisses - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Parler une ou plusieurs langues étrangères (anglais a minima) Vos formations et expériences : - Détention d'un CAP/ BEP en hôtellerie -restauration ou vente (souhaité) - Expérience d'1 an en tant que serveur/se en restauration (souhaitée) Vos atouts : - Vous êtes serviable et disponible - Vous avez une grande capacité d'adaptation - Avoir le sens du travail en équipe - Vous faites preuve de rigueur, précision, réactivité, autonomie - Avoir bonne présentation. Les conditions spécifiques d'exercice : - Disponibilité en journée, week-end et jours fériés Type d'emploi : CDD saisonnier Rémunération : 1854.32 € brut mensuel Avantages : Titres restaurant -Réfectoire- Mutuelle-heures supplémentaires rémunérées en fin de mois N'hésitez pas à nous transmettre CV et lettre de motivation !

Votre agence Partnaire la Roche-sur-Yon recrute des plombiers H/F ! A quoi ressemble votre future entreprise ? Fondé il y a 50 ans et basé à Mouilleron-le-Captif, notre client conçoit et produit tous types de bâtiments à l'attention du secteur privé et public (écoles/collèges, vestiaires sportifs, logements, bureaux administratifs, sièges...). N°1 de la construction industrialisée hors-site, le groupe a forgé sa réputation sur l'innovation et sur la qualité de son mode constructif respectueux de l'environnement. Vos missions seront les suivantes : -Poser et raccorder les éléments sanitaires -Réaliser des évacuations PVC -Poser les solins, VMC ... -Réaliser de travaux de toitures (étanchéité du toit à l'aide d'une membrane) Horaires du lundi au vendredi, en 2*8 : 5h-13h / 13h-21h en alternance une semaine sur 2. Taux horaire : en fonction du profil et de l'expérience Prime panier : 6 EUR EUR par jour Prime équipe : 5,96 EUR par jour Heures supplémentaires majorées à 25% Contrat en intérim pour 15 jours, renouvelable selon activité de l'entreprise. Possibilité de déplacements sur chantiers (France entière) si vous le souhaitez ! (avec prime de déplacement et prise en charge totale des frais de restauration et d'hébergement par l'entreprise). Vous justifiez d'une première expérience en tant que plombier (en bâtiment ou en industrie) et avez envie de vous investir pleinement dans une entreprise en pleine expansion ? Rigoureux, polyvalent et autonome, vous appréciez être en équipe ? La lecture de plan n'a plus de secret pour vous ? Alors c'est le poste qu'il vous faut ! Coline, Mélanie Candice et Julie, nos chargés de recrutement, attendent avec impatience votre CV pour vous propulser directement au sein de votre future aventure professionnelle ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Pourquoi cette alternance ? Parce que c'est l'opportunité de : * Découvrir les coulisses de la prévention et comprendre les enjeux d'un environnement de travail dynamique * Travailler au cœur de la protection de nos collaborateurs, en devenant un acteur clé du bien-être et de la sécurité de nos équipes * Gagner en autonomie tout en étant accompagné(e) * Ajouter une expérience valorisante à votre CV, dans une entreprise reconnue pour la qualité de ses produits et la richesse de ses projets Ce que vous allez faire (et apprendre) Rattaché(e) au Directeur SST (Santé, Sécurité, Travail) vous rejoignez une équipe à taille humaine de 5 personnes basée à Chaponnay. Des missions aux saveurs bien dosées : * Déclarer les accidents du travail et les accidents de trajet, * Analyser les accidents du travail (notamment via l'arbre des causes), * Traiter les questionnaires Accidents du Travail et Maladies Professionnelles, * Constituer et suivre les tableaux de bord SST (taux de fréquence, gravité, .) et les animer avec les préventeurs SST, * Rédiger et diffuser des communications sur la prévention santé et sécurité au travail, * Mettre à jour les protocoles de sécurité et les documents d'évaluation des risques. Des atouts bien cultivés : * Étudiant(e) en Master (Bac+4/5) spécialisé en RH, Droit Social ou Gestion, vous souhaitez vous investir concrètement dans les enjeux de la Santé et Sécurité au Travail (SST). * Rigueur & Réactivité : Doté(e) d'un grand sens de l'organisation, vous savez traiter les dossiers réglementaires (AT/MP, contestations) avec précision et réactivité. * Esprit d'Équipe & Savoir-être : Vous appréciez le travail collaboratif en open space. Votre discrétion est un atout majeur pour gérer des données confidentielles et sensibles. * Aisance Rédactionnelle : Vous disposez de réelles capacités d'analyse et de rédaction pour formaliser les procédures et assurer le suivi administratif. Parce que vous ne comptez pas pour du beurre, nous vous proposons : · Tickets restaurant (ou restaurant d'entreprise subventionné) . Accès à la salle de sport du siège · 520€ de bons cadeaux par an Processus de recrutement : 1. Premier contact téléphonique avec une Chargée de Recrutement 2. Si ça colle, vous rencontrez vos futur tuteur et Responsable RH Nous valorisons la diversité et garantissons une égalité de traitement à toutes les candidatures, quels que soient les profils et les parcours. Prêt(e) à relever le défi et à devenir un véritable ambassadeur de nos filières ? Rejoignez nous et faites rayonner l'excellence de nos produits auprès de milliers de clients chaque jour !

Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d’assistance, de prise en charge au domicile.
Oxilia vous propose cette offre d’emploi à pourvoir prochainement.

MEDICOOP France est la première coopérative nationale non lucrative de spécialisée dans le médico social sanitaire et social < p>Chaque mois près de 4 000 aires interviennent au sein de plusieurs centaines d’établissements coopérateurs pour la prise en charge bienveillante de leurs usagers résidents et bénéficiaires < p>MEDICOOP France intervient partout en France et en Outre mer au service d 'un large panel d’établissements non lucratifs EHPAD foyers médicalisés ou non IME MAS CHRS… et auprès de tout type de publics jeunes adultes personnes âgées < p>Les aires MEDICOOP France interviennent pour toute mission :< p>paramédical administratif fonctions support éducatif médical < strong>< p>Nous répondons aux besoins de remplacement sur l 'ensemble des métiers < p>< br>< br>MEDICOOP FRANCE L 'humain au cœur de l '< strong>< span>< p>MEDICOOP FRANCE< strong> est une coopérative nationale spécialisée dans le secteur < span>médico social et sanitaire< strong> Nous accompagnons durablement des établissements et services confrontés à des enjeux de recrutement de continuité d’accompagnement et de qualité des prises en charge Dans le cadre de notre développement territorial< span> sur le département de L 'HERAULT 34 à ASPIRAN < strong>nous recrutons des AIDES SOIGNANTS < span>h f< strong> pour intervenir auprès de différentes structures partenaires selon votre profil vos compétences et vos souhaits < span>< p>< p>INFORMATIONS AVANTAGES :< strong>< span>< p>Durée : < strong>mission de courte ou longue durée < span>< p>< li>< ul>Rémunération : 12 02< strong> h brut primes selon convention ancienneté convention 51< span>< p>< li>< ul>Horaires : amplitude de 10h en journée parfois en coupé< strong>< span>< p>< li>< ul>Avantages :< strong> Indemnités 10 de fin de mission et 10 de congés payés Accès aux prestations du FASTT pour différentes aides mutuelle logement garde enfant déplacement Possibilité d 'acompte CSE Mutuelle frais kilométrique < span>< p>< li>< ul>Diplôme d 'ETAT AIDE SOIGNANT OBLIGATOIRE < strong>< span>< p>< li>< ul>< p>VOS MISSIONS :< strong>< span>< p>< p>L’aide soignant e réalise des soins de prévention de maintien de relation et d’éducation à la santé afin de préserver ou restaurer le bien être et l’autonomie des personnes accompagnées < p>Il elle intervient auprès de personnes de tout âge malades dépendantes ou en situation de handicap en collaboration avec l’équipe soignante < p> < span>Soins et accompagnement de la vie quotidienne< strong>Aide à la toilette à l’habillage et à l’hygiène corporelle< p>Aide à l’alimentation installation aide au repas surveillance < p>Aide à la mobilisation aux déplacements et à l’installation confortable< p>Surveillance de l’état général température douleur comportement < p>Respect de l’intimité de la dignité et du confort de la personne < p>< p> < span>Accompagnement relationnel et soutien< strong>Établir une relation de confiance avec la personne soignée< p>Écoute soutien moral et présence rassurante< p>Préserver l’autonomie et encourager la participation aux soins< p>Accompagnement des familles si nécessaire < p>< p> < span>Participation aux soins et à la prévention< strong>Contribution aux soins d’hygiène et de confort< p>Observation et transmission des signes cliniques< p>Participation à la prévention des risques chutes escarres dénutrition… < p>Aide à l’éducation à la santé < p>< p> < span>Travail en équipe pluridisciplinaire< strong>Transmissions écrites et orales< p>Collaboration avec les infirmiers médecins et autres professionnels de santé< p>Application des protocoles et respect des règles d’hygiène et de sécurité< p>Participation au projet de soins personnalisé < p>< li>< ul>< p>Vous êtes intéressé e et diplômé e n 'hésitez plus envoyez votre CV< strong> < span>< p>Découvrez toutes nos offres sur notre site : < strong>< span>https: medicoop france fr < strong>< span>< a>< p>

Le CHU de Rennes recherche un Manipulateur en Électroradiologie Médicale H/F à 100% de Nuit au sein du service Imagerie des Urgences du Pôle Imagerie Médicale et Explorations Fonctionnelles. Établissement support du Groupement Hospitalier Haute Bretagne et classé parmi les 9 meilleurs établissements publics de santé en matière de qualité des soins au plan national, le Centre Hospitalier Universitaire (CHU) de Rennes, offre une capacité d'hospitalisation de 1831 lits répartis sur quatre sites. Près d'un demi-million de patients sont hospitalisés et/ou reçus au CHU de Rennes tous les ans. Le CHU est organisé autour de plusieurs sites : Pontchaillou pour les pathologies adultes en médecine et chirurgie, L'Hôpital Sud spécialisé dans la prise en charge des femmes et des enfants, L'Hôtel Dieu avec le Pavillon Damien Delamaire pour les personnes âgées, La Tauvrais pour le long séjour des personnes âgées particulièrement dépendantes, Le CHU de Rennes compte un effectif de 9 155 agents. Le service d'Imagerie médicale comprend 5 domaines d'activité médicale répartis sur les 2 établissements (Pontchaillou et Hôpital Sud): abdominale, neuro-faciale, thoracique et cardio-vasculaire, femme-enfant et locomoteur. Vos activités principales sont : Réaliser les examens d'imagerie médicale ou d'explorations fonctionnelles Utiliser les équipements avec optimisation de leur performance Acquérir, réaliser les traitements et transfert des images et signaux Accueil, information et préparation du patient Prise en compte des besoins physiologiques, psychologiques et socioculturels des patients. Lutter contre les infections nosocomiales Profil recherché : Profil recherché : Formation initiale : Diplôme d'Etat de Manipulateur en Electroradiologie médicale Diplôme de Technicien Supérieur en Imagerie Médicale et Radiologie Thérapeutique Connaissances et aptitudes : Formation scanner et/ou IRM Formation bureautique initiale Radioprotection des travailleurs et des patients AFGSU Niveau 2 Le poste est à pourvoir à 100% de Nuit, dès que possible, en CDI, mobilité interne, mutation ou détachement. Le Chu de Rennes vous offre la possibilité du rachat de vos années d'études. Pour les agents du CHU de Rennes dans le cadre de la mobilité interne : Seuls les agents titulaires (sauf professionnels en cours de stage et fonctionnaires-stagiaires) ou contractuels au-delà d'un an de présence dans l'établissement peuvent postuler. Si vous êtes actuellement affecté(e) sur un poste, vous devez également occuper ce dernier depuis au moins 3 ans. Un imprimé spécifique est à joindre obligatoirement lors de votre candidature. Vous pouvez le télécharger sur l'Intranet : DRH/Mobilité Professionnelle/Mobilité interne, vous devrez mentionner le numéro de campagne suivant sur ce document : CHU5692. Le CHU de Rennes souhaite promouvoir sa politique handicap et s'engage pour l'inclusion des futurs agents en situation d'handicap. Vous pouvez consulter le profil de poste sur le site du CHU de Rennes. Merci de postuler sur le site internet du CHU de Rennes en déposant votre CV et votre lettre de motivation jusqu'au 06/04/2026. Contrat : CDI

L'ÉTABLISSEMENT : A propos, Le Centre hospitalier de Laval est un établissement public de santé à vocation départementale, support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) de la Mayenne et du Haut-Anjou (7 établissements). Il emploie 2400 professionnels et dispose de 1129 lits et places. LE POSTE : Le poste, Le pôle médico-social recrute un(e) Infirmier(ière) en Pratique Avancée, mention pathologies chroniques stabilisées. Placé(e) sous l'autorité du cadre supérieur du pôle, en lien avec le médecin chef, l'IPA interviendra sur un temps de travail partagé entre quatre EHPAD totalisant 464 lits ainsi qu'une unité de soins de longue durée. Il/elle travaillera en collaboration avec les médecins coordonnateurs de chaque EHPAD et les médecins généralistes libéraux dans le cadre de protocoles d'organisation établis. Vos missions, L'Infirmier(ère) en Pratique Avancée assure un rôle central de coordination entre les médecins et les équipes infirmières, en faisant preuve d'adaptabilité pour intervenir sur plusieurs EHPAD. Il/elle s'intègre au sein d'équipes pluridisciplinaires et apporte écoute, empathie et soutien tant aux professionnels qu'à une population âgée et fragilisée. Force de proposition, l'IPA contribue à l'amélioration de la communication et soutient les IDE, notamment en situation de procédures dégradées. Sur le plan clinique, l'IPA réalise le suivi des résidents présentant des pathologies chroniques stabilisées : entretiens et examens cliniques, visites trimestrielles, renouvellement des traitements, organisation des consultations spécialisées et examens complémentaires. Il/elle participe aux transmissions, assure le suivi post-hospitalisation, évalue les résidents dans le cadre de retours à domicile et contribue à la coordination du parcours de soins. L'IPA prend également part à des groupes de travail institutionnels et assure une veille réglementaire et normative en lien avec son activité. PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil, Vous disposez d'un Diplôme d'Etat IPA mention Pathologies Chroniques Stabilisées Expériences : Expérience souhaitée au sein des secteurs sanitaires et médico-sociaux Qualités professionnelles : Capacité de communication, travail d'équipe, adaptabilité et sens de l'organisation. Les conditions de poste, CDD 6 mois A temps plein Date prise de poste : dès que possible Poste basé à Laval (53) Déplacements ponctuels vers le site du CH Laval et des structures. Rémunération : Selon grille FPH Vous bénéficiez des avantages : 15 jours RTT/ans Participation aux transports en commun, Réfectoire, avantages CGOS dès l'embauche, Supplément familial de traitement (si enfant), Primes diverses, Salle de sport à disposition gratuitement dans l'établissement. Horaires : Conformément au guide du temps de travail du CHL, base 35h du Lundi au vendredi base 35h soit 7h30/jours 15 jours de RTT Merci d'adresser avant le 16 mars 2026, Lettre de motivation et CV, à l'attention de : M. GIRARD Romain, Directeur des Ressources Humaines du Centre Hospitalier de Laval Ou via notre site carrière : https: //chlaval.nous-recrutons.fr M. Romain GIRARD Contrat : CDD;Mutation;Détachement

Rejoindre la Stëftung Hellëf Doheem, c’est intégrer le leader des Réseaux d’Aide et de Soins au Luxembourg, qui compte aujourd’hui plus de 2. collaborateurs accompagnants nos clients en ayant à cœur de leur prodiguer des soins de qualité. Pour nos Centres d'aide et de soins de Rédange et Mersch, nous recherchonsun Cadre Supérieur (m/f/d) | CDI, h Votre mission sera d'assurerez la gestion opérationnelle de deux Centres d’aide et de soins à domicile, garantissant la qualité du service rendu à nos clients.Plus précisément, vous aurez comme responsabilités :Assurer la gestion journalier/ière du Centre d’aide et de soins, en coordination avec vos cadres (gestion clients, gestion du personnel, gestion financier/ière, logistique, …)Promouvoir et suivre la qualité des prestations auprès des clients et assurer leur satisfaction en appliquant le concept de soins de la Stëftung Hëllef DoheemAssurer l’encadrement et le développement des cadres et collaborateursGarantir l’implémentation de la stratégie, des procédures et standards, de l’amélioration continue des processus ainsi que du risk-managementPiloter l’activité au quotidien à travers la mise en place et le suivi de KPI et reportingsDévelopper la présence locale et assurer la collaboration avec les partenaires externesParticipation à divers projets Votre profil :Vous êtes titulaire d’un diplôme dans le domaine des professions de . Une formation certifiée en management sera considérée comme un atoutVous justifiez d’une expérience significative dans une fonction d’encadrement dans le secteur de la Vous disposez de bonnes capacités de leadership, de gestion d’équipes et de communicationDoté d’un sens aigu de l’organisation et de la rigueur, vous excellez dans la gestion des situations Vous aimez travailler en équipe pluridisciplinaire et collaborer avec divers départementsVous avez des connaissances approfondies des normes et des règlements de au Grand-duchéVous maîtrisez le luxembourgeois et le français. L'allemand est considéré comme un plus.En cas de non maîtrise du luxembourgeois, l'apprentissage de la langue luxembourgeoise (Niveau B1) est obligatoire.Vous maîtrisez les logiciels « MS Office » et vous êtes à l’aise dans l’emploi d’outils informatiques (dossier de soins électroniques...)Vous vous identifiez et agissez selon notre devise « Mënschlech a kompetent » Notre offre :Un contrat à durée indéterminée à temps pleinUne rémunération attractive avec des avantages additionnels, jours de congé/anFaire partie d’une Fondation reconnue pour ses normes de qualité élevées et son esprit innovantParticiper au développement de projets innovantsIntégrer une équipe multidisciplinaire, multiculturelle et bienveillant/ante avec un support mutuel inconditionnel Vous souhaitez valoriser votre parcours professionnel en rejoignant notre structure de personnes au service de personnes ?Adressez votre candidature avec CV, lettre de motivation, diplôme(s), un extrait récent du (bulletin 3), via notre site internet : www.shd.lu/JobsToute candidature sera traitée dans la stricte confidentialité.

Bien sûr, voici une proposition d'offre d'emploi pour le poste de Médecin Urgentiste H/F : --- **Offre d'emploi : Médecin Urgentiste H/F** Dans le cadre du renfort de son équipe d'urgentiste, le Centre hospitalier de Manosque - 30/25.000 passages par an disposant d'un plateau technique d'urgences (Filière courte, longue, UHCD, SMUR ) et d'un plateau technique complet (2IRM, 2 scanners, Laboratoire, soins continu large pannel d'activités médicales spécialisées et de chirurgie ) est à la recherche d'un(e) Médecin Urgentiste motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique dans le domaine de la santé et du social. Le poste peut être pourvu en tant que Fonctionnaire ou en tant que contractuel, et nous accueillons tous niveaux d'expérience, des débutants aux professionnels confirmés. **Profil recherché :** - Diplôme de Doctorat en médecine (Bac+7) ou équivalent - Inscription au Conseil de l'Ordre des Médecins en France - Capacité à travailler sous pression et à prendre des décisions rapides - Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles **Responsabilités :** - Prise en charge des patients en situation d'urgence - Diagnostic rapide et précis des cas médicaux complexes - Mise en œuvre des traitements appropriés en fonction des protocoles établis - Coordination avec l'équipe médicale et paramédicale pour assurer la continuité des soins - participation au SMUR de Manosque - participation au fonctionnement du SAMU 04 par voie de mise à disposition, - participation possible au secours en montagne et la médicalisation des transports héliportés assurée par le centre hospitalier de Digne par voie de mise à disposition, **Conditions de travail :** - Horaires en roulement incluant des nuits et des week-ends - temps médical continu sur la base de 135 heures mensuelles pour un temps plein, - possibilité de TTA sur la base du volontariat - Salaire attractif et avantages sociaux compétitifs - Possibilités de formation continue pour développer vos compétences et vos connaissances Si vous êtes passionné(e) par la médecine d'urgence et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un environnement stimulant, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Date limite de candidature : [insérer la date] Adressez votre CV et lettre de motivation à : [adresse de contact] --- N'hésitez pas à personnaliser cette offre en fonction des spécificités de l'entreprise et du poste. **Profil recherché** : - Doctorat en Médecine ou équivalent (Bac +7). DESMU ou médecin généraliste avec expérience avérée - Tous niveaux d'expérience acceptés, des débutants aux praticiens confirmés. - Aptitude à travailler sous pression et à prendre des décisions rapides. - Excellentes compétences en communication et capacité à travailler en équipe. - Sens des responsabilités et éthique professionnelle irréprochable.

Notre mission ? Former les talents de demain en alliant tradition et innovation, pour répondre aux nouvelles attentes du marché et aux défis d’un monde en constante évolution. Rejoindre Auguste Académie, c’est choisir une formation de haut niveau, ancrée dans le réel, pour bâtir une carrière ambitieuse dans des métiers passion. Lieu : ALLAUCH Contrat : Apprentissage Début : Dès que possible AUGUSTE ACADEMIE recherche pour l’un de ses restaurants partenaires : "Goût juste, générosité et art de recevoir. Ici, la fraîcheur des produits, la chaleur de l'accueil et la beauté du panorama créent une harmonie rare. Entre salle chaleureuse, véranda lumineuse et terrasse ouverte sur tout Allauch, chaque moment se déguste avec simplicité et générosité. Ici, le produit est roi et l'accueil sincère." Un(e) apprenti(e) Barman / Barmaid H/F Votre Mission Intégrer une équipe dynamique au sein d’un établissement partenaire reconnu pour son accueil chaleureux et son ambiance conviviale. Sous la supervision du responsable et des barmans expérimentés, vous participerez à : 1. La préparation et le service des boissons (cocktails, boissons chaudes, softs, etc.) 2. L’accueil et le conseil des clients au bar 3. La mise en place et l’organisation du bar 4. La gestion et le réapprovisionnement des stocks de boissons 5. Le respect des règles d’hygiène et de sécurité 6. L’entretien et le rangement de l’espace bar et du matériel Profil Recherché 1. Vous souhaitez suivre une formation diplômante dans le domaine du bar, de la restauration ou de l’hôtellerie (CAP, Titre Professionnel, etc.) 2. Vous êtes motivé(e), dynamique et avez le sens du service 3. Vous appréciez le travail en équipe et le contact avec la clientèle 4. Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et organisé(e) 5. Vous êtes passionné(e) par l’univers du bar et de la restauration Ce Que Nous Offrons 1. Un environnement de travail dynamique et convivial 2. Un accompagnement personnalisé tout au long de votre formation 3. La possibilité d’acquérir des compétences techniques dans la préparation de boissons et le service 4. Des perspectives d’évolution au sein de notre réseau de partenaires Candidature Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à vous investir pleinement dans votre formation, faîtes-nous parvenir votre CV ! Salaire : 486 - 1801 euros / mois Aucun frais n'est à prévoir par l'étudiant