Kravprofil • Teknisk utbildning på akademisk- eller gymnasienivå • Tidigare erfarenhet av teknisk försäljning är önskvärt, antingen som inne- eller utesäljare, alternativt som specialist som vill ta steget till att jobba med försäljning • Kunskap inom automation är önskvärt • B Körkort är ett krav • Svenska och engelska på affärsnivå i både tal och skrift är ett krav Personliga egenskaper Du är driven, offensiv, förtroendeingivande och har ett tydligt affärsfokus. Du är lösningsorienterad och bra på att strukturera och prioritera ditt arbete. Vidare är du lyhörd, självständig, disciplinerad, och uthållig. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Regionansvarig säljare Som regionansvarig säljare kommer du att bearbeta befintliga och nya kunder och etablera affärsrelationer inom regionen. Du kommer att sälja företagets hela produktportfölj och ha ansvar för hela försäljningsprocessen för en region med stor försäljningspotential. Regionansvarig säljare ingår i ett säljteam som består av 7 säljare i Sverige. Säljteamet har tillgång till ett starkt supportteam av innesäljare, produktchefer och applikationsspecialister. Rollen innebär 3–4 resdagar per vecka och ca 20 övernattningar per år. Distriktet omfattar Uppsala, Gävle, Sundsvall, Östersund och Borlänge med omnejd och lämplig placeringsort är inom regionen. Du utgår från kontorshotell eller hemmakontor. Rapportering sker till försäljningschefen för regionsälj. Huvudsakliga arbetsuppgifter • Planera och organisera försäljningsarbetet inom regionen • Boka och genomföra kundbesök • Bygga och vårda kundrelationer • Nykundsbearbetning • Kartlägga kunder • Genomföra presentationer samt produktdemonstrationer • Lösa applikationer • Genomföra behovsanalys • Sköta säljadministration • Sköta offertarbete och prissättning • Förhandling och avtalsfrågor • Driva utvecklingsarbete inom det egna arbetsområdet • Budgetansvar • Delta vid massor och utställningar SICK AB och SICK AS ingår i koncernen SICK som grundades 1946. Med ca 8000 anställda och en global verksamhet är vi idag en världsledande tillverkare av sensorer, säkerhetssystem och produkter för automatisk identifiering. Vårt primära marknadsfokus ligger i Europa. I Sverige är vi idag 65 anställda med en omsättning på 300 miljoner SEK. Vår verksamhet är idag indelad i affärsområdena Factory Automation, Logistics Automation och Process Automation. SICK har ett stort produktutbud med egen utveckling och klassas som marknadsledande på sensorer. SICK är under kraftig tillväxt med bibehållen lönsamhet. Se vår film på YouTube: https://www.youtube.com/watch?v=DazejUdV2Pc

Personliga egenskaper Vi tror att du är en kommunikativ person som gillar att ta egna initiativ och trivs med att jobba i en dynamisk miljö och platt organisation där du själv är ansvarig för att driva arbetet framåt. Kompetenskrav • Du har mångårig erfarenhet av CNC-svarvning med fördel i en maskin med subspindel och fräshuvud. • Du har mångårig erfarenhet av att bereda komplexa detaljer med hjälp av CAM. • Erfarenhet av något av de vanligaste 3D-CAD-systemen, med fördel SolidWorks. • Du har en gedigen bearbetningsteknisk grund och kompetens i skärande bearbetning, ritningsläsning och mätteknik. • Du klarar av att ta hand om en avancerad verktygsmaskin, sköta daglig och återkommande service samt hålla kolla på när större service krävs. Meriterande kvalifikationer • Du har erfarenhet av mer administrativa produktionstekniska sysslor. • Du har jobbat i Esprit, SolidWorks och Monitor. • Du har ett gediget aktivt tekniskt intresse. Som CNC-tekniker på Tractive kommer du att involveras i våra produkters hela livscykel från beredning och tillverkning av första prototypbit till serieproduktion samt löpande produktion av existerande produkter och detaljer. Vi tror på att så många som möjligt ska kunna ta en så stor bit så möjligt av den produktionstekniska utmaningen. • Utveckla processer och produktionsteknik inom CNC-svarvning och fräsning • Tillverkningsmässig ritningsanalys i SolidWorks samt avstämning med konstruktör • Beredning (produktionsanalys, maskinval, verktygsval, programmering) i CAM (Esprit) • Utvärdering, urval, inköp av verktyg samt löpande kontroll av verktyg • Riggning av maskin och bearbetning av prototypartiklar samt viss löpande produktion • Optimering av NC-program för äldre delar • Konstruktion och tillverkning av fixturer • Deltagande i utvecklingsmöten och projekt • Avstämning med planerare och kollegor i svarvgruppen (prioritering , val av produktionsmaskin, etc.) • Regelbunden inspektion och underhåll och reparation av CNC-flerfunktionsmaskin och andra CNC-svarvar Tractive AB är ett familjeföretag med knappt 50 anställda som befinner sig i en mycket expansiv och spännande fas. Vi ligger långt fram i teknikutvecklingen och har egna produkter med starka varumärken inom våra två affärsområden; betonghåltagning samt rally- och racingtransmissioner. Vi erbjuder en tjänst i en dynamisk organisation med stark företagskultur präglad av innovation, öppenhet, prestigelöshet, korta beslutsvägar och människofokus, där du har stora möjligheter att ta eget ansvar och påverka ditt arbete. Egen utveckling, produktion och montering, erfaren och tekniskt mycket kompetent personal samt ett kvalitetstänk som ”sitter i väggarna” är alla delar av Tractives framgångsrecept. Vår grundare startade sin karriär på en kuggverkstad och den erfarenheten har varit grunden för Tractive och våra produkter. Tractive producerar nästan alla kugg och splines själv och vi ser oss i grund och botten som ett transmissionsföretag.

Vi söker dig som är utbildad elektriker och har några års erfarenhet av att arbeta i branschen. Du bör vara van vid att arbeta självständigt med kundkontakter och alla slags serviceuppdrag. Som person är du ansvarstagande, flexibel, kreativ, noggrann och villig att lära dig olika arbetsuppgifter. Vi ser även att du är social och serviceinriktad, du trivs med att träffa olika kunder samt har en god förmåga att samarbeta och knyta kontakter. Att du har en el-utbildning i grunden ser vi som ett krav. Vi behöver förstärka vår organisation med flera elektriker! Just nu söker vi två nya medarbetare. Är du redo för nya utmaningar? Söker du ett arbete där du har möjlighet till utveckling och frihet under eget ansvar? Vi expanderar och behöver vi fler engagerade medarbetare till vårt team, är du vår nästa medarbetare? Vi erbjuder dig en stabil tillvaro i en trivsam miljö med möjlighet till utveckling, en bredd av karriärmöjligheter och frihet under eget ansvar. I arbetet kommer du att jobba med service, installation, driftsättning och underhåll samt felsökning hos våra kunder i varierande och omväxlande serviceuppdrag eller projekt. FEKA Partner är ett företag med korta beslutsvägar och familjär stämning. Vi säljer tjänster inom 6 olika verksamhetsområden: El, Säkerhet, Kyla, Entreprenad, Kontor och Fastighet. Företaget har för närvarande ca 30 st anställda i Sollefteå. Vi jobbar med alla typer av kunder, allt från kraftbolag till privatpersoner. Som anställd hos oss erbjuds du en roll i ett öppet företag där rak kommunikation prioriteras högt. Ambitionen är att varje medarbetare ska kunna känna delaktighet, personligt inflytande och engagemang i verksamheten. Hos oss får du chansen till en intressant och stimulerande framtid inom en expanderande marknad. Mera information om FEKA, besök oss på http://www.feka.se eller på Facebook https://www.facebook.com/FekaPartner

Zakres obowiązków: Współorganizowanie procesu kształcenia dziecka posiadającego orzeczenie o potrzebie kształcenia specjalnego z uwagi na spektrum autyzmu, wspieranie dziecka podczas zajęć dydaktycznych, wychowawczych i opiekuńczych, dostosowywanie metod i form pracy do indywidualnych potrzeb oraz możliwości dziecka, współpraca z nauczycielami prowadzącymi grupę, specjalistami oraz rodzicami, udział w opracowywaniu i realizacji Indywidualnego Programu Edukacyjno-Terapeutycznego (IPET), prowadzenie obserwacji funkcjonowania dziecka oraz dokumentacji zgodnie z obowiązującymi przepisami, wspieranie dziecka w rozwijaniu kompetencji społecznych, komunikacyjnych i samodzielności. Praca na czas określony od 01.09.2026r. do 31.08.2026r., na pełny etat, w wymiarze 20/20h w tygodniu, jednozmianowa, praca w godzinach 8:00-12:00. Kontakt osobisty, telefoniczny 338752329, e-mailowy: przedszkole@p2andrychow.pl . Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: Uprawnienia do pracy z dziećmi ze spektrum Autyzmu - konieczne; Uprawnienia w zakresie edukacji i terapii osób ze spectrum autyzmu - konieczne; Pedagogika specjalna- Edukacja i wspomaganie osób z autyzmem, zespołem Aspergera - konieczne - inne zawody: Pedagog specjalny, staż: 1 lat - konieczne; Nauczyciel osób z niepełnosprawnością intelektualną (oligofrenopedagog), staż: 1 lat - pożądane - pozostałe: Wykształcenie wyższe magisterskie, kierunek: Oligofrenopedagogika lub Pedagogika Specjalna lub Edukacja i Rehabilitacja osób ze spektrum autyzmu, umiejętność współpracy z dziećmi i rodzicami, przygotowanie pedagogiczne, uprawnienia do pracy z dziećmi ze spektrum Autyzmu, min. 1 rok doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: obsługa maszyn i urządzeń wykorzystywanych w procesie produkcji okien i drzwi drewniano-aluminiowych, wykonywanie prac związanych z obróbką elementów drewnianych i aluminiowych zgodnie z dokumentacją techniczną, montaż elementów stolarki okiennej i drzwiowej, kontrola jakości wykonywanych wyrobów na poszczególnych etapach produkcji, przygotowanie materiałów do produkcji oraz kompletowanie elementów, dbanie o prawidłowy stan techniczny obsługiwanych maszyn i narzędzi, przestrzeganie zasad bezpieczeństwa i higieny pracy oraz obowiązujących procedur produkcyjnych, utrzymywanie porządku na stanowisku pracy, współpraca z pozostałymi pracownikami działu produkcji. Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - dodatkowe - pozostałe: Wykształcenie: minimum podstawowe lub branżowe zawodowe; mile widziane wykształcenie zawodowe o profilu technicznym (np. stolarz, operator maszyn, mechanik). Doświadczenie: mile widziane doświadczenie w pracy na produkcji, w szczególności przy obróbce drewna lub obsłudze maszyn produkcyjnych; zatrudnienie osoby bez doświadczenia możliwość przyuczenia do stanowiska. Uprawnienia: brak obowiązkowych uprawnień; mile widziane uprawnienia do obsługi wózków jezdniowych UDT lub suwnic Umiejętności: obsługa maszyn i urządzeń produkcyjnych, umiejętność posługiwania się podstawowymi narzędziami pomiarowymi, zdolności manualne, dokładność i dbałość o jakość wykonywanej pracy, umiejętność pracy w zespole, dobra organizacja pracy, gotowość do pracy zmianowej Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Prace ogólnobudowlane: murarskie, tynkarskie, betoniarsko-zbrojarskie (szalunki, zbrojenie, betonowanie żelbetów). Montaż płyt warstwowych (ściany i dach). Wykonywanie dachów płaskich i pokryć. Ocieplenia i elewacje budynków. Prace na wysokości. Praca w brygadzie. Stanowisko brygadzisty ma charakter PRACUJĄCY - kierowanie zespołem przy jednoczesnym wykonywaniu prac budowlanych na budowie (nie sam nadzór). Prace budowlane wykonywane są na terenie budów prowadzonych przez pracodawcę na obszarze woj. lubuskiego. Praca na I zmianę 7.00-15.00, możliwe nadgodziny. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze branżowe - konieczne - umiejętności: wykonywanie elewacji zewnętrznej, ocieplenia. - konieczne; murowanie samodzielne, umiejętność wiązania zbrojeń. - konieczne; murowanie,tynkowanie, szpachlowanie, płytki-samodzielność w wykonywaniu robót budowlanych. - konieczne - języki obce: polski - w mowie: B1 - średnio zaawansowany, w piśmie: A2 - niższy średnio zaawansowany - konieczne - inne zawody: Robotnik budowlany, staż: 3 lat - konieczne - pozostałe: Inne: Umiejętność naprawy konstrukcji żelbetowych, masy PCC, montaż płyt warstwowych, blach trapezowych, obróbki blacharskie. Mile widziane: prawo jazdy kat. B, doświadczenie w roli brygadzisty pracującego (kierowanie zespołem + praca fizyczna na budowie). Mile widziane uprawnienia na zwyżkę (podesty ruchome przejezdne / podnośnik koszowy – UDT); brak uprawnień nie wyklucza – zapewniona możliwość szkolenia. Mobilność (budowy na terenie woj. lubuskiego). Sumienność, samodzielność, zaangażowanie. Wymagana sprawność fizyczna i bezwzględne przestrzeganie przepisów BHP. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: •udział w planowaniu i realizacji mobilizacyjnego rozwinięcia oraz gotowości do podjęcia działań Bazy; •przygotowanie danych w zakresie potrzeb mobilizacyjnych w zakresie żołnierzy rezerwy oraz osób do nadania pracowniczych przydziałów mobilizacyjnych na stanowiska w strukturze Bazy; •ustalanie uprawnień do dodatku za pracowniczy przydział mobilizacyjny; •przygotowanie oraz analiza danych do corocznej oceny jakości uzupełnienia żołnierzami rezerwy oraz opracowanie analiz jakościowego i ilościowego uzupełnienia potrzeb mobilizacyjnych stanem osobowym, jak również wykonywanie obowiązujących sprawozdań w tym zakresie. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - umiejętności: Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne - konieczne; biegła obsługa komputera, Microsoft Office - konieczne - pozostałe: I)Wymagania obowiązkowe: -wykształcenie średnie i staż pracy 3 lata; -wykształcenie wyższe i staż pracy niewymagany; II)Wymagania preferowane: -wyższe magisterskie o profilu administracja, ekonomia lub pokrewne; -poświadczenie bezpieczeństwa o klauzuli ZASTRZEŻONE lub wyższe; -bardzo dobra znajomość pakietu OFFICE; -znajomość sporządzania i obiegu dokumentacji obowiązujący w resorcie obrony narodowej; III)Oczekiwane kompetencje: -asertywność; -terminowość; -dokładność; -punktualność; -umiejętność pracy w zespole; -umiejętność pracy pod presją czasu i odporność na stres; -dbałość o dobrą atmosferę i komunikację w zespole. Sposób aplikowania: - kontakt przez Powiatowy Urząd Pracy Powiatowy Urząd Pracy w Poznaniu Czarnieckiego 9 Poznań 61538 - wymagane dokumenty: CV, LM - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: TAK

Zakres obowiązków: Praca w środowiskach zdegradowanych, pozyskiwanie młodzieży do Klubu. Stworzenie miejsca przyjaznego i bezpiecznego do spędzania czasu wolnego. Organizacja czasu dla młodzieży, Prowadzenie działań warsztatowych, animacyjnych i edukacyjnych, skierowanych do dzieci i młodzieży spędzającej swój wolny czas na ulicy. Motywowanie młodzieży do nabycia umiejętności aranżowania czasu wolnego. W pracy podwórkowej muszą być zastosowane metody stosowane przez streetworkerów: praca indywidualna, grupowa. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - pożądane - pozostałe: wykształcenie wyższe na kierunku pedagogika, pedagogika specjalna, psychologia, socjologia, praca socjalna, nauki o rodzinie lub na innym kierunku, którego program obejmuje resocjalizacje, pracę socjalną, pedagogikę opiekuńczo-wychowawczą lub na dowolnym kierunku, uzupełnione studiami podyplomowymi w zakresie psychologii, pedagogiki, nauk o rodzinie, resocjalizacji lub kursem kwalifikacyjnym z zakresu pedagogiki opiekuńczo-wychowawczej lub na dowolnym kierunku oraz przygotowanie pedagogiczne uprawniające do wykonywania zawodu nauczyciela lub posiada co najmniej wykształcenie średnie lub średnie branżowe i udokumentuje co najmniej 3-letni staż pracy z dziećmi i rodziną. Doświadczenie: doświadczenie co najmniej roczne w pracy w placówkach wsparcia dziennego w formie opiekuńczej, specjalistycznej i podwórkowej zdobyte w okresie ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert, gdzie usługi pracy opiekuńczej, specjalistycznej oraz podwórkowej adresowane były do osób zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społecznym. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: • prowadzenie pojazdów mechanicznych WORD w ramach posiadanych uprawnień do kierowania pojazdami oraz wykonywanych obowiązków • konserwacja i wykonywanie drobnych prac naprawczych pomieszczeń, wyposażenia biurowego i technicznego • wykonywanie drobnych prac elektrycznych (m.in. naprawa i wymiana uszkodzonych gniazdek i kontaktów, żarówek) • wykonywanie drobnych prac związanych z konserwacją urządzeń wodno–kanalizacyjnych (m.in. naprawa kranów, spłuczek, wymiana uszkodzonych elementów armatury łazienkowej • wykonywania prac remontowo-malarskich w zakresie podstawowym • utrzymania czystości terenu wokół budynków WORD • utrzymania w czystości pieszych ciągów komunikacyjnych (w tym: w okresie jesienno-zimowym odśnieżanie, odladzanie) • dbanie o stan techniczny placu manewrowego Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - umiejętności: dobra organizacja pracy, umiejętność pracy pod presją czasu - konieczne; Prace remontowo-budowlane - konieczne; doświadczenie zawodowe co najmniej 1 rok - konieczne - pozostałe: Wymagania: - wykształcenie średnie, - 1 rok doświadczenia zawodowego, - Prawo jazdy kat. B, - Prawo jazdy kat. A, - znajomość podstaw elektryki, hydrauliki, prac malarskich i porządkowych a także znajomość obsługi elektronarzędzi i wyposażenia technicznego, - mile widziane prawo jazdy kat. C, D. Kontakt: sekretariat@word.waw.pl Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Obsługa maszyn (regulacja, ladowanie materiału, dolewanie oleju, korekty programu) Nadzór i kontrola poprawności wykonania elementu za pomocą narzędzi pomiarowych Oferujemy Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę Szkolenia zewnętrzne jaki i wewnątrz grupy (możliwe we Francji) prywatne ubezpieczenie zdrowotne dofinansowanie posiłków bilet miesięczny na autobusy miejskie Ząbkowice Śląskie grupowe ubezpieczenie na życie fundusz socjalny: premia pod gruszką, bony upominkowe Trzynastka Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze branżowe - konieczne - umiejętności: umiejętność czytania rysunku technicznego - konieczne; znajomość przyrządów pomiarowych - konieczne - pozostałe: Umiejętności: znajomość rysunku technicznego, umiejętność obsługi narzędzi pomiarowych, zaangażowanie, dokładność, gotowość do pracy w systemie III- zmianowym, praca od poniedziałku do piątku, umiejętność pracy w zespole doświadczenie w obróbce skrawaniem lub w mechanice mile widziane, doświadczenie w obsłudze maszyn CNC mile widziany Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej aplikacji dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych tj. Dz. U. z 2002 r., Nr 101, poz. 926, ze zm.), prowadzonych przez BAUD POLSKA SP. Z O.O. z siedzibą w Ząbkowicach Śląskich". - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE