europass

Znajdź pracę

Wybierz ofertę pracy stworzoną dla Ciebie spośród tysiąca ogłoszeń z całej Europy. Wyniki wyszukiwania udostępnia EURES - Europejski Portal Mobilności Zawodowej. 

Wyniki
Wyniki wyszukiwania: 251945 Wyniki

Sort by
OPVANGBEGELEIDER - NEDERLANDSTALIG ONDERWIJS M/V/X
GEMEENTE SCHAARBEEK
Belgium, Schaarbeek

ALGEMENE MISSIE:

Als opvangbegeleider vervul je een essentiële rol in het begeleiden en ondersteunen van kinderen gedurende hun schooldag op twee Nederlandstalige gemeentelijke basisscholen: De Kriek en Paviljoen. Dit omvat de opvang voor, tijdens en na schooltijd. Daarnaast ben je actief betrokken bij specifieke klassen binnen de basisschool waar je werkzaam bent. Onze gemeente en de basisschool hechten grote waarde aan het afstemmen van jouw kwaliteiten en interesses op die van de klasleerkracht en de kinderen, om zo een optimale samenwerking te waarborgen.

Tijdens de krokus-, lente-, herfst- en wintervakanties ben jij verantwoordelijk voor het samenstellen van een aantrekkelijk vakantieaanbod. Als Opvangbegeleider krijg je de tijd en ruimte om hoogwaardige activiteiten voor te bereiden, zowel voor school- als vakantieperiodes. Binnen onze gemeente hechten we veel belang aan daguitstappen, waardoor kinderen nieuwe en verrijkende ervaringen kunnen opdoen. In nauwe samenwerking met 17 collega-opvangbegeleiders heb je de mogelijkheid om gezamenlijk de activiteiten en uitstapjes te bepalen die je met de kinderen wilt ondernemen, met als doel een gevarieerd en aantrekkelijk activiteitenaanbod te bieden.

Als Opvangbegeleider ben je van onschatbare waarde in het leven van kinderen, doordat je bijdraagt aan hun opvang, welzijn en ontwikkeling. Je draagt bij aan een veilige en ondersteunende omgeving waarin kinderen kunnen leren en groeien. Naast de ontwikkeling die je aan de kinderen biedt, krijg je zelf toegang tot opleidingen, workshops en andere leermogelijkheden die je carrière bevorderen en je in staat stellen je vaardigheden verder uit te breiden.

Samen kunnen we een positieve verandering teweegbrengen in het leven van de kinderen en in de gemeenschap waarin we actief zijn.

VERANTWOORDELIJKHEDEN EN TAKEN:

  • Pedagogische opdracht: contact met kinderen en zorgen voor een aangename groepssfeer;
  • Dagelijkse zorg voor veiligheid en hygiëne (rustmomenten organiseren, begeleiden van toiletbezoeken,...);
  • Organisatie van het activiteitenaanbod;
  • Opvolging en stimuleren van de ontwikkeling van de kinderen (rapporteren over welbevinden in teamvergadering, of bijvoorbeeld voorleesmomenten organiseren);
  • Contacten met ouders;
  • Samenwerking met collega's en partnerorganisaties (overlegmomenten,...);
  • Administratie (bijhouden aanwezigheidslijsten, opmaken materiaallijst, opstellen activiteiten);
  • Kleine logistieke taken (opruim, inkleding lokaal, begeleiding daguitstappen).

KENNIS EN VAARDIGHEDEN:

  • Gedragscompetenties:
  • - Professioneel - punctueel zijn en professioneel gedrag vertonen wanneer je voor kinderen zorgt;
  • - Communicatief - vloeiend communiceren met de leidinggevende en ideeën en emoties op de juiste manier onder woorden brengen;
  • - Flexibel - je gemakkelijk aanpassen aan veranderingen.

Taalvereisten:

Tweetalig NL/FR

Profiel:

  • Diploma lager secundair onderwijs;
  • FR A2 minstens gewenst;
  • NL B1 minstens gewenst - Nederlands is de werktaal, dus een goed niveau is vereist;
  • Attest van goed gedrag en zeden (Artikel 596.2);
  • Zorgzame, goede leerkracht die graag met kinderen werkt en openstaat voor diversiteit op het gebied van taal, cultuur en gewoonten.
  • Geduldig, georganiseerd en creatief.

 

Referentie van de werkgever: VC-ENS-NL-Opvangbegeleider-Niveau D-2024-25

Plaats van tewerkstelling:

  • Basisschool De Kriek, Grote Bosstraat 76 - 1030 Schaarbeek
  • Basisschool Paviljoen, François-Joseph Navezstraat 59 - 1030 Schaarbeek

ONS AANBOD: wervingsreservelijst 2024-2025

Deeltijds contract -25uur, volgens barema D - administratief adjunct

Verloning: volgens het barema D + maaltijdcheques

VOORDELEN:

  • Valorisatie van beroepservaring;
  • Ter indicatie: bruto maandelijkse verloning van 1.616 zonder werkervaring, van 1.745 euro voor 5 jaar ervaring en 1.690 euro voor 15 jaar voor 25 uur/week werktijd op niveau D
  • Mogelijkheid tot het bekomen van een tweetaligheidspremie;
  • Aandacht voor een goed evenwicht tussen beroeps- en privéleven dankzij het regime van wettelijke en reglementaire verlofdagen;
  • Gratis persoonlijke hospitalisatieverzekering (6 maanden anciënniteit voltooid op 1 januari daaropvolgend)
  • Opleidingsaanbod;
  • Gratis abonnement MIVB, tussenkomst in de kosten van andere duurzame transportmiddelen (voetganger, fiets, NMBS, TEC, De Lijn);
  • Maaltijdcheques (8 EUR voor één voltijds dag)
  • Eindejaarspremie;
  • Tussenkomst in een aanvullend pensioenregime.
Kehalise kasvatuse õpetaja
Tallinna Mustamäe Humanitaargümnaasium
Estonia

põhikoolis ja gümnaasiumis

Tööülesanded: Tallinna Mustamäe Humanitaargümnaasium on eestikeelsele õppele üleminev kool ning me ootame täiskohaga oma meeskonda avatud meelega ja loovat kehalise kasvatuse õpetajat.
Õpetaja ülesandeks on õpetada kehalise kasvatust põhikoolis ja gümnaasiumis, luua õpilastele toetav ja innustav õpikeskkond, panustada kooli arengusse. Tööle asumine 21.08.2026.

Omalt poolt pakume: ✔️ täiskoormust ja töötasu alates 2200€;
✔️ mentorlust alustavale töötajale; ✔️ koostöisust toetav, õppiv ja arengutele suunatud organisatsioonikultuuri; ✔️ loomevabadust ja avatust uutele ideedele; ✔️ arengut ja heaolu toetavad ühisüritusi ja koolitusi; ✔️ tööalast paindlikkust, osalist kaugtöövõimalust koolivaheajal; ✔️ võimalust algatada koostööprojekte; ✔️ 56 päeva suvepuhkust; ✔️ 2 tasustatud tervisepäeva aastas; ✔️ tasuta parklat.

Muud nõuded: ✔️ erialane magistrikraad või sellele vastav kvalifikatsioon;
✔️ eesti keele oskus kõrgtasemel, kasuks tuleb vene ja inglise keele oskus; ✔️ digipädevus ja huvi haridusuuenduste vastu; ✔️ pingetaluvus; ✔️ väga hea suhtlus- ja meeskonnatöö oskus; ✔️ usaldusväärsus, ausus ja viisakas suhtlemine; ✔️ empaatiline ja toetav suhtumine õpilastesse; ✔️ hea organiseerimis- ja probleemilahendusoskus; ✔️ kasuks tuleb eelnev töökogemus HEV-õpilastega.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Inglise keele õpetaja
Tallinna Mustamäe Humanitaargümnaasium
Estonia

põhikoolis

Tööülesanded: Tallinna Mustamäe Humanitaargümnaasium on eestikeelsele õppele üleminev kool ning me ootame täiskohaga oma meeskonda avatud meelega ja loovat inglise keele õpetajat.
Õpetaja ülesandeks on õpetada inglise keelt põhikoolis, luua õpilastele toetav ja innustav õpikeskkond, panustada kooli arengusse. Tööle asumine 21.08.2026.

Omalt poolt pakume: ✔️ Pakume täiskoormust ja töötasu alates 2070€;
✔️ mentorlust alustavale töötajale; ✔️ koostöisust toetav, õppiv ja arengutele suunatud organisatsioonikultuuri; ✔️ loomevabadust ja avatust uutele ideedele; ✔️ arengut ja heaolu toetavad ühisüritusi ja koolitusi; ✔️ tööalast paindlikkust, osalist kaugtöövõimalust koolivaheajal; ✔️ võimalust algatada koostööprojekte; ✔️ 56 päeva suvepuhkust; ✔️ 2 tasustatud tervisepäeva aastas; ✔️ tasuta parklat.

Muud nõuded: ✔️ erialane magistrikraad või sellele vastav kvalifikatsioon;
✔️ inglise keele oskus kõrgtasemel, eesti keele oskus vähemalt B2 tasemel; ✔️ digipädevus ja huvi haridusuuenduste vastu; ✔️ pingetaluvus; ✔️ väga hea suhtlus- ja meeskonnatöö oskus; ✔️ usaldusväärsus, ausus ja viisakas suhtlemine; ✔️ empaatiline ja toetav suhtumine õpilastesse; ✔️ hea organiseerimis- ja probleemilahendusoskus; ✔️ kasuks tuleb eelnev töökogemus HEV-õpilastega.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Pracownik fizyczny (K/M)
Powiatowy Zarząd Dróg w Słupcy z siedzibą w Słomczycach
Poland
Zakres obowiązków: - sprzątanie pasa drogowego, - remonty cząstkowe nawierzchni masą na zimno, - remonty spękań emulsją i grysami, - ustawianie, regulacja, konserwacja znaków pionowych, - profilowanie i uzupełnianie poboczy i skarp, - umocnienie poboczy, naprawa przepustów drogowych, - czyszczenie przepustów, - pogłębianie rowów, - usuwanie zastoisk wody z jezdni i poboczy, - oczyszczanie nawierzchni jezdni i chodników, - usuwanie i naprawa barier sprężystych, - naprawa barier betonowych, - wycinka drzew, sadzenie drzew, - prześwietlanie korony drzew, - mycie znaków i urządzeń bezpieczeństwa ruchu, - usuwanie, karczowanie pni, - montaż wpustów, - montaż studni kanalizacji deszczowej, - czyszczenie kanalizacji deszczowej, - obniżanie krawężników, - remont i utrzymanie chodników. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - umiejętności: Prawo jazdy B - konieczne - pozostałe: [Umiejętność 3] : Prawo jazdy kat. T,uprawnienia do obsługi koparko-ładowarki, umiejętność obsługi narzędzi i maszyn wykorzystywanych w pracach brukarskich, [Umiejętność 2] : prawo jazdy kat. C [Umiejętność 1] : Obsługa pilarki oraz kosy spalinowej [Inne] : Zgłoszenie kandydata powinno zawierać: - podanie o pracę oraz CV, - oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych w celach rekrutacji. Dokumenty ze wskazaniem aplikowanego stanowiska należy przesłać pocztą tradycyjną na adres: Powiatowy Zarząd Dróg w Słupcy z siedzibą w Słomczycach, Słomczyce 22 62-420 Strzałkowo. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Brak danych.podanie o pracę, oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych w celach rekrutacji. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Elektryk (k/m)
SPÓŁDZIELNIA MIESZKANIOWA "WOJEWODZIANKA"
Poland
Zakres obowiązków: Twój zakres obowiązków wykonywanie prac konserwacyjno-eksploatacyjnych związanych z utrzymaniem sprawności instalacji elektro-energetycznych w budynkach mieszkalnych i urządzeniach związanych z eksploatacją tych budynków na terenie spółdzielni: - bieżące wykonywanie przeglądów tablic elektrycznych oraz instalacji elektrycznych na częściach wspólnych budynków SM Wojewodzianka, - diagnozowanie i naprawa instalacji elektro-energetycznych, instalacji oświetleniowych i siłowych w budynkach SM Wojewodzianka oraz urządzeń związanych z ich eksploatacją, - montaż instalacji elektrycznej zgodnie z dokumentacją techniczną, - naprawa uszkodzonych elementów w rozdzielnicach energii elektrycznej, - montaż instalacji uziemiających, piorunochronnych oraz uziomów, - montaż rozdzielni, układania kabli itp. przeprowadzanie przeglądów remontów bieżących aparatów, maszyn i osprzętu elektrycznego, elektronarzędzi oraz aparatury rozdzielczej niskiego napięcia do l kV, wykonywanie pomiarów instalacji elektrycznej oraz sprawdzanie skuteczności działania ochrony przeciwpożarowej w zasobach Spółdzielni. Pracodawca zainteresowany jest dłuższą współpraca, kontakt: kadry@wojewodzianka.pl lub 71 757-69-59 Praca na jedną zmianę w godzinach od 7.00-15.00 Sala : B Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe, typ: elektryczne - konieczne - inne zawody: Elektryk* - konieczne - pozostałe: Wykształcenie minimum zawodowe kierunkowe elektryk, doświadczenie zawodowe min. 5 lat, posiadanie uprawnień elektrycznych do 1kV, doświadczenie w instalacjach elektro-energetycznych, umiejętność czytania i interpretowania schematów elektrycznych, odpowiedzialność, zaangażowanie, odporność na stres. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Sprzątaczka/sprzątacz
INSTYTUT MEDYCYNY PRACY IM. PROF. DR MED. JERZEGO NOFERA
Poland
Zakres obowiązków: - sprzątanie w pomieszczeniach: biurowych, szkoleniowych, laboratoryjnych, medycznych, noclegowych, gospodarczych, socjalnych, łazienkach i ubikacjach, szatniach, archiwum, ciągach komunikacyjnych, klatkach schodowych, piwnicach, pomieszczeniach na odpady - wykonywanie innych prac porządkowych, w tym: opróżnianie i czyszczenie koszy na odpady, wynoszenie odpadów i udział w sortowaniu surowców i odzyskiwaniu materiałów (np. segregatorów), mycie okien, pranie wykładzin, sprzątanie pomieszczeń po remontach i awariach, układanie środków czystości, zmiana pościeli i ręczników, wydawanie i przyjmowanie z pralni oraz ewentualnie uzupełniające prasowanie Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - pozostałe: - wykształcenie minimum podstawowe - umiejętność sprawnej organizacji pracy - mile widziane aktualne zaświadczenie do celów sanitarno-epidemiologicznych - umiejętność pracy w zespole - sumienność - odpowiedzialność - mile widziane doświadczenie Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Przed aplikowaniem Pracodawca prosi o zapoznanie się z klauzulą RODO. W dokumentach aplikacyjnych prosimy o dopisanie następującej klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Instytut Medycyny Pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2018, poz. 1000 ze zm). Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie CV - e-mailem na adres: administracja@imp.lodz.pl - papierowo do siedziby Instytutu: ul. św. Teresy od Dzieciątka Jezus 8, 91-348 Łódź - osobiście w Instytucie w pok. 93 Kontakt telefoniczny: (42) 631 48 50 - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Technolog żywienia K/M
Akademia Pożarnicza
Poland
Zakres obowiązków: - kontrola i odpowiedzialność za jakość produkcji posiłków, stała analiza przebiegu procesu technologicznego, przechowywania, przetwarzania, wydawania oraz konsumpcji posiłków we właściwych warunkach, - tworzenie jadłospisu dekadowego zgodnie z obowiązującymi normami i przepisami, - zamawianie towarów zgodnie z jadłospisem dekadowym i stanem żywionych, - wystawianie asygnat kuchennych, - rozliczanie kucharzy z wydanych do produkcji artykułów żywnościowych, - prowadzenie dokumentacji oraz zestawień wykorzystania stawki żywieniowej i surowców, - opracowywanie struktury ilościowo-wartościowej artykułów spożywczych będących przedmiotem postępowań o udzielenie zamówienia publicznego, - organizacja żywienia odpłatnego zleconego (konferencje, seminaria, itp,), w tym: sporządzanie menu, wstępnej wyceny, itp., - kontrola zgodności realizacji zakupów z umowami handlowymi oraz przyznanymi środkami finansowymi. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: Doskonałe umiejetności interpersonalne i komunikacji - konieczne; książeczka dla celów sanitarno-epidemiologicznych - konieczne; dobra organizacja pracy - konieczne - inne zawody: Specjalista żywienia człowieka - konieczne - pozostałe: Wymagania związane ze stanowiskiem: - wykształcenie związane z technologią żywności, dietetyką lub pokrewne, - aktualne badania do celów sanitarno-epidemiologicznych. Umiejętności: - umiejętność pracy w zespole, sumienność i dobra organizacja pracy, - dyspozycyjność. Dodatkowym atutem będzie: - doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, - znajomość programu Mapi-Jadłospis. Wymagane dokumenty: 1. CV, 2. zgoda na przetwarzanie danych osobowych podanych dobrowolnie przez osobę ubiegającą się o zatrudnienie w dokumentach złożonych na potrzeby procesu rekrutacyjnego (tj. danych innych niż określone w art. 221 § 1 oraz § 4 Kodeksu pracy); 3. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie. Dodatkowe informacje: Termin składania ofert: do 10.04.
Starszy Specjalista/Specjalistka ds. cyberbezpieczeństwa w zespole CSIRT KNF w Departamencie Cyberbezpieczeństwa
URZĄD KOMISJI NADZORU FINANSOWEGO
Poland
Zakres obowiązków: Główne obowiązki: - Realizacja działań organizacyjnych i administracyjnych wspierających pracę zespołu CSIRT. - Przygotowywanie pism, materiałów informacyjnych, prezentacji oraz dokumentacji roboczej na potrzeby realizowanych zadań. - Wspieranie organizacji testów, ćwiczeń i przedsięwzięć z obszaru cyberbezpieczeństwa, w tym działań związanych z testami TLPT. - Prowadzenie spraw związanych z zakupami, zamówieniami publicznymi oraz obsługą organizacyjną inicjatyw zespołu. - Prowadzenie działań szkoleniowych i edukacyjnych w obszarze cyberbezpieczeństwa. - Współpraca z ekspertami technicznymi oraz komórkami organizacyjnymi w zakresie realizacji zadań zespołu. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie: B2 - wyższy średnio zaawansowany - konieczne - inne zawody: Pracownik biurowy - konieczne - pozostałe: Wymagania konieczne: - Minimum 2-letnie doświadczenie zawodowe w obszarze cyberbezpieczeństwa, bezpieczeństwa informacji lub bezpieczeństwa teleinformatycznego; - Znajomość zagadnień z zakresu cyberbezpieczeństwa, pozwalająca na współpracę z zespołami technicznymi i udział w realizacji zadań zespołu CSIRT KNF; - Znajomość przepisów i standardów z obszaru cyberbezpieczeństwa, w szczególności ustawy o krajowym systemie cyberbezpieczeństwa, dyrektywy NIS2 oraz rozporządzenia DORA; - Doświadczenie w przygotowywaniu pism, materiałów informacyjnych, prezentacji lub dokumentacji roboczej; - Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym (poziom B2). Wymagania pożądane: - Doświadczenie we współpracy z zespołami CSIRT, SOC lub bezpieczeństwa IT; - Doświadczenie w organizacji szkoleń, warsztatów lub wydarzeń branżowych; - Doświadczenie w prowadzeniu spraw administracyjnych, zakupowych lub organizacyjnych; - Znajomość uwarunkowań regulacyjnych sektora finansowego w obszarze cyberbezpieczeństwa; Aplikacje zawierające CV w języku polskim należy składać za pośrednictwem formu
Specjalista ds. Produkcji (K/M)
ZAKŁAD DROBIARSKI W STASINIE SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Poland
Zakres obowiązków: Kontrola i koordynowanie prawidłowości przebiegu procesów produkcji w podległym obszarze. Opracowywanie dokumentacji produkcyjnej. Optymalizowanie technologii produkcyjnych. Kontrolowanie odchyleń zużycia surowców oraz dodatków do produkcji. Zgłaszanie dyrektorowi produkcji oraz pełnomocnikowi ds. systemu zarządzania bezpieczeństwem żywności problemów jakościowych, bezpieczeństwa produktu, dotyczących obrony zakładu i produktu oraz higieny pracowników. Znajomość procedur i instrukcji obowiązujących w zakładzie, w tym kodeksu GHP/GMP zakładu. Praca pomiędzy godzinami od 07.00 do 20.00 (regulowany system czasu pracy). Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: znajomość podstawowych wymagań standardów bezpieczeństwa żywności tj. BRC, IFS, ISO 22000, QS, znajomość podstawowych wymagań QAFP, znajomość podstawowych wymagań procedur HALAL, znajomość przepisów prawa żywnościowego, znajomość zasad organizowania produkcji Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie CV na adres kadry@stasin.pl z dopiskiem Specjalista ds. produkcji lub osobiście dostarczyć do siedziby firmy. Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: Na podstawie art. 7 ust. 1 RODO oświadczam, iż wyrażam zgodę na przetwarzanie przez administratora, którym jest Zakład Drobiarski w Stasinie Spółka z o.o.. z siedzibą w Stasinie 13, moich danych osobowych w celu przeprowadzenia procedury rekrutacji na stanowisko specjalisty ds. zarządzania jakością. Wyrażam nadto zgodę na przetwarzanie ww. danych osobowych w przyszłych rekrutacjach na powyższe stanowisko lub inne stanowiska. Powyższa zgoda została wyrażona dobrowolnie zgodnie z art. 4 pkt 11 RODO. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Osoba na stanowisko Starszy referent - Sekcja Personalna
28 WOJSKOWY ODDZIAŁ GOSPODARCZY W SIEDLCACH
Poland
Zakres obowiązków: Prowadzenie i archiwizacja dokumentacji pracowniczej. Współpraca z Urzędami Pracy. Prowadzenie ewidencji pracowników 28 Wojskowego Oddziału Gospodarczego. Bieżąca aktualizacja danych w systemie SEW on-line. Obsługa modułu nieobecności w SI ARCUS. Przygotowywanie pism, decyzji, rozkazów służbowych. Obsługa Interesantów. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - umiejętności: obsługa komputera (znajomość programu MS Office) - konieczne - pozostałe: preferowane wykształcenie wyższe o specjalności ds. personalnych, administracja, zarządzanie zasobami ludzkimi, itp. związane z prawem pracy (w tym studia podyplomowe / kursy / szkolenia). Znajomość przepisów w zakresie prawa pracy. Obsługa komputera, bardzo dobra znajomość pakietu aplikacji biurowych MS Office (Excel, Word, Power Point). Dyspozycyjność. Łatwość nawiązywania kontaktów interpersonalnych, komunikatywność, samodzielność w pracy oraz umiejętność podejmowania decyzji. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV, list motywacyjny Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać: pocztą e-mail na adres: pers.28wog@ron.mil.pl pocztą na adres kancelarii 28 WOG Sekcja Personalna, 08-110 Siedlce ul. Rotmistrza Witolda Pileckiego 5. Z dopiskiem nabór na stanowisko STARSZY REFERENT w Sekcji Personalnej Dodatkowe informacje: 28 Wojskowy Oddział Gospodarczy zastrzega sobie prawo do kontaktu tylko z wybranymi kandydatami. Kandydaci zakwalifikowani do udziału w rekrutacji zostaną poinformowani o terminie spotkania telefonicznie lub drogą elektroniczną. Po zakończeniu rekrutacji, dane osobowe kandydatów z którymi pracodawca nie zawarł umowy o pracę są trwale usuwane (niszczone). - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Go to top