Cashier duties include processing customer purchases using a point-of-sale system

Crew member duties include a wide range of customer-facing and operational tasks

Denna tjänst kommer inledas med en rekryteringsutbildning tillsammans med utbildningsleverantören Astar och företag inom fisk och skaldjurs produktion samt arbetsförmedlingen. Arbetsgivarna behöver 9 nya medarbetare för sommarvikariat med möjlighet till förlägning till sina anläggningar i Göteborg och kranskommuner. För att lära dig arbetet kommer du inledningsvis gå en rekryteringsutbildning inom livsmedelsproduktion med start under vecka 17 2026. Utbildningens längd: 9 veckor varav 1 vecka är test och kartläggning. Arbetsplatsförlagt lärande är inkluderat och kommer varvas med teori under dessa 9 veckor. Om du är intresserad av detta arbete behöver du klarar av att * Arbeta med livsmedelshantering av fisk och skaldjur. * Hantera lukten av fisk och skaldjur samt att arbeta i kyla och fuktig miljö. * God fysik * Klara av att arbeta tidigt på morgonen. Start i regel klockan 06.00 * Är nyfiken, engagerad och vill lära dig nya saker. * Körkort är ett plus, men inget krav. * Goda kunskaper i svenska, både i tal och förståelse * För tjänsten krävs godkänd bakgrundskontroll Utbildningen vänder sig till dig som är arbetslös och inskriven som arbetssökande på Arbetsförmedlingen.

What you'll do You will play a major role in the evolution of non-relational data stores and big data platforms, based on technologies such as Hadoop and Spark. You will apply your software engineering expertise to large and long-lived data platforms, high-throughput ingestion pipelines, performance-critical access patterns, and demanding reliability requirements. Your work will directly support the operation, monitoring, and analysis of particle accelerator systems through the management of multi-petabyte datasets accumulated over many years. Your responsibilities Drive the evolution of the CERN Accelerator Archival system (NXCALS). Design and develop the core components of the system, including ingestion pipelines (ETL), metadata services, data compaction mechanisms, data extraction algorithms, and APIs. Collaborate with different user communities to define and promote best practices for using NXCALS in the development of control applications for the CERN Control Centre. Work closely with the CERN IT department to select and validate evolution of the underlying storage technologies (e.g. HDFS, ClickHouse). Contribute to the operation, maintenance, and user support of the system. Keep watch on relevant big-data technologies and assess their applicability to NXCALS. Mentor and technically support junior software engineers contributing to these activities. Contribute to the development of other Controls data engineering platforms according to overall priorities. Your profile Extensive experience in Java development using the Spring ecosystem. Solid knowledge of big-data technologies, including Hadoop, HDFS or Apache Ozone, HBase or ClickHouse, Apache Spark, and Kafka. Working knowledge of Python, including SDK development and PySpark. Proven experience with modern software engineering practices, including quality assurance, CI/CD, and DevOps methodologies. Experience in the design, deployment, and operation of complex, high-availability systems. Master's degree or equivalent relevant experience in the field of Computer Science or a related field. Your skills Knowledge of programming techniques and languages (java and Python). Architecture and design of ICT systems. Identification and selection of relevant emerging ICT technologies. Conceptualising, designing and developing user experiences and interfaces. Design of databases/repositories. Adopts a pragmatic approach; understands the value of adopting generic rather than gold -plated' technical solutions. Contributes to promoting a positive atmosphere in the team through an optimistic and constructive attitude; addresses issues. Adapts quickly and resourcefully to shifting priorities and requirements. Defines clear objectives, milestones and deliverables before initiating work/ project. Works conscientiously and reliably; delivers on promises. Spoken and written English, with a commitment to learn French. Employment conditions A valid driving licence. Stand-by duty, when required by the needs of the Organisation.

Vil du være med til at halvere andelen af unge udenfor uddannelse og job i Ringkøbing-Skjern Kommune?

I Ungecenter Ringkøbing-Skjern søger vi en faglig dygtig ungerådgiver, som kan se sig selv bidrage til, at vi lykkes med denne opgave.

Du skal kunne se værdien i at arbejde helhedsorienteret og virksomhedsvendt med udsatte unge under 30 år, der skal vejledes og støttes i at komme i uddannelse eller job.

Stillingen er på 37 timer med opstart den 1. juni 2026 eller ifølge aftale.

En ny ungeindsats og et ungecenter

I Ringkøbing-Skjern Kommune er vi i gang med at implementere en ny ungeindsats og etablere et ungecenter, hvor fagpersoner, lokale virksomheder, frivillige og foreninger inviteres ind, og skal samarbejde på helt nye måder.

Ungecenter Ringkøbing-Skjern er én indgang til vejledning og hjælp for kommunens unge 15-29-årige med et støttebehov. Her er et stort fokus på det tværfaglige og tværgående samarbejde, og på en tidlig og forebyggende indsats. 

Ungecentret har adresse på Tømrervej 2 i Skjern.

Om dine opgaver

Det vil være din opgave, at:

• gennemføre kontinuerlige samtaler med unge 
• lave en konkret plan for forløbet sammen med den enkelte unge
• iværksætte de tilbud og andre indsatser, der er en del af den unges plan
• varetage funktionen som koordinerende ungerådgiver 
• handle forebyggende og forpligtende i det tværfaglige og tværgående samarbejde både internt i kommunen og med eksterne samarbejdspartnere
• følge op på den enkelte unges plan, tilbud og andre indsatser
• deltage i arbejdsgrupper, der kan være meget forskellige i indhold og varighed
• tilbyde dig til at løse andre ad hoc-opgaver i Ungecentret

Vores forventninger til dig

Vi ønsker os, at du har følgende kvalifikationer:

• Du er uddannet socialrådgiver eller socialformidler 
• Du har en anerkendende tilgang, og du kan skabe kontakt og en forandring i mødet med den unge
• Dit blik er rettet mod den unges styrker, ressourcer og muligheder
• Du trives med at arbejde selvstændigt, men fungerer også rigtig godt i et ambitiøst team, hvor vi lige nu er i gang med at betræde nyt land i et ungecenter
• Du har mod på at være med i opbygningen af et ungecenter, hvor der nogle gange er flere spørgsmål end svar
• Du kan bevare fodfæstet, - også når det er svært og der er modgang
• Du er god til at planlægge din arbejdsdag, arbejder struktureret og effektivt
• Stabilitet, ansvarlighed og at følge opgaverne til dørs kendetegner dig
• Dine formuleringsevner er gode både i mødet med andre og ”på papiret”
• IT er ikke noget, du tænker meget over, det er mest bare noget du kan 

Vi forventer, at du har B-kørekort, da nogle af dine arbejdsopgaver skal varetages udenfor Ungecentret, f.eks. hos eksterne samarbejdspartnere.

Ungecenter Ringkøbing-Skjern, - hvad kan vi fortælle om os?

Vi kan blandt andet tilbyde:

• Et meget meningsfuldt job, hvor du hver dag kan gøre en konkret forskel for unge 
• Indflydelse på at forme en ny ungeindsats og et nyt ungecenter
• Et fagligt ambitiøst og hjælpsomt team med stærkt sammenhold
• Tværfagligt samarbejde med engagerede kommunale kolleger og andre samarbejdspartnere
• Høj grad af frihed, tillid og ansvar i opgaveløsningen
• Faglig sparring og planlagt supervision
• Løn efter gældende overenskomst og efter principperne i Ny Løn.

Det praktiske

Din ansøgning skal være os i hænde senest den 14. april 2026.

Vi forventer at holde samtaler mandag den 20. april 2026.

Hvis du ønsker yderligere oplysninger om stillingen er du velkommen til at kontakte leder af Ungecenter Ringkøbing-Skjern Joan Thyregaard, tlf.: 9974 1411.

Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Ansøg" nederst på siden. Vedhæft din ansøgning og dit CV samt relevante bilag i PDF eller DOC format.

 

Vi skal oplyse dig om, at ved eventuel fremtidig ansættelse ved Ringkøbing-Skjern Kommune, vil der være krav om anvendelse af dit private MitID til identitetssikring ved aktivering af IT-brugerkonto.

 

Medarbejderne i Ringkøbing-Skjern Kommune er vores vigtigste ressource

Vi understøtter det gode liv og væksten. Vi går efter de gode løsninger sammen med borgere, virksomheder og andre gode relationer.

Vores arbejde er båret af viden, som vi hele tiden udvikler. Vi lærer af enhver opgave - både som enkeltperson, team og organisation. Læring er en del af hverdagen.

Vi er og bliver rige på natur i Danmarks største kommune. Naturen er kilden til det gode liv og til at skabe vækst. Det går vi efter. Det lykkes, fordi vi forkæler ildsjælene og arbejder sammen på tværs.

Brænder du for økonomistyring og data? Trives du med at arbejde selvstændigt i et fagligt stærkt miljø? Vil du være med til at understøtte fremtidens universitetscampus ved at sikre korrekt rapportering og bidrage til beslutningsgrundlag for DTU´s ledelse? 

Så er du måske vores kommende kollega!

DTU er et teknisk eliteuniversitet med fokus på innovation og bæredygtighed og nu søger vi en erfaren Financial Controller til Koncernøkonomi, som er en del af Afdelingen for Økonomi og Regnskab. Du bliver en del af et mindre controllerteam i Budget og Rapportering, som sammen arbejder med den konsoliderede rapportering til direktion og bestyrelse. Teamet består også af to kompetencecentre for henholdsvis anlægsinvesteringer samt projektøkonomi for campusdrift og udvikling af DTU´s infrastruktur.

Om stillingen
Som Financial Controller bliver du en nøgleperson i konsolideringen af DTU´s projekter og enhedsregnskaber. Du får ansvar for spændende og udfordrende opgaver i en dynamisk stilling med store muligheder for både faglig og personlig udvikling i en opgavemæssig afvekslende hverdag. Vores opgave er at være med til at sikre en sund drift, en god likviditet og en solid balance.

Digitalisering, AI og effektivitet er nøgleordene i 2026, og derfor kræver stillingen, at det er naturligt for dig at tænke i nye processer og værktøjer for at være med til at skabe fremtidens økonomiafdeling på DTU.

Du refererer til sektionslederen for Budget og Rapportering, og dine primære opgaver bliver i tæt samarbejde med en erfaren kollega:

• Medvirke til konsolidering og controlling af kvartalsregnskaber, budgetter og årsrapport for DTU; herunder koordinering af balanceposter og stillingtagen til pengestrømme.
• Udarbejde og opdatere procesbeskrivelser og vejledninger samt lave udkast til ledelsesindstillinger.
• Udarbejde ledelsesrapportering til direktion og bestyrelse.
• Vidensdeling og sparring med kolleger i hele økonomiafdelingen samt være en supportfunktion for forespørgsler og analyser i en bred kontekst.
• Teamet har et tæt samarbejde med de andre afdelinger i økonomiafdelingen: Enhedsøkonomi, Projektøkonomi og Koncernindkøb samt andre enheder på DTU.
• Medvirke til optimering og forbedring af økonomiprocesser gennem digitalisering og AI.

Hvem er du?
Vi forestiller os, at du har en relevant økonomisk uddannelse og en del erfaring med konsolidering, rapportering og controlling på koncernniveau. Du arbejder struktureret, er proaktiv og går forrest, når opgaver skal løses. Hvis du har erfaring med Excel på højt niveau og kendskab til eller interesse for udvikling og implementering af IT-systemer, er det en klar fordel. DTU anvender Oracle som ERP-system.

Herudover har du evnen til at analysere data og omsætte dem til indsigt, der understøtter beslutninger og optimerer processer. Derudover er du en tydelig og samarbejdsorienteret kommunikator, som kan formidle informationer præcist og letforståeligt på dansk i både skrift og tale. Du lægger vægt på at trives både i faglige og menneskelige relationer med kolleger og samarbejdspartnere

Hvad tilbyder vi dig

• En arbejdsplads i konstant udvikling, hvor du har mulighed for at påvirke tiltag og processer.
• Stor fleksibilitet i tilrettelæggelsen af dit arbejde, herunder mulighed for delvis hybrid/hjemmearbejde og fokus på balancen mellem arbejdsliv og fritid.
• Mulighed for faglig udvikling gennem kurser og sparring.
• En central rolle på et teknisk eliteuniversitet, der er kendt for innovation og bæredygtighed.
• Et uformelt og positivt arbejdsmiljø med engagerede og dygtige kolleger.

Løn og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til overenskomst for akademikere i staten eller anden relevant overenskomst. 

Forventet tiltrædelse 1. juni 2026.

Arbejdssted er DTU Lyngby Campus. 

Ansøgning og kontakt
Vi skal modtage din online ansøgning senest den 7. april 2026 .  Åbn linket "Ansøg nu", hvor du udfylder ansøgningsformularen samt vedhæfter motiveret ansøgning, CV og eksamensbeviser. 

Har du spørgsmål eller ønsker du flere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at sektionsleder Eva Rasmussen på 2161 5838. 

Ansøgninger modtaget efter ansøgningsfristens udløb tages ikke i betragtning.

Alle interesserede uanset alder, køn, handicap, race, religion eller etnisk tilhørsforhold, opfordres til at søge stillingen. Da DTU arbejder med forskning i kritisk teknologi, hvormed der gælder særlige regler for blandt andet sikkerhed og eksportkontrol, kan der blive foretage open source-baggrundstjek af kvalificerede kandidater til stillingen.

DTU – Til gavn for samfundet siden 1829
DTU er et af Europas førende tekniske eliteuniversiteter. Med forskning og uddannelser i international topklasse skaber vi løsninger på tidens store samfundsmæssige udfordringer og bidrager til at sikre Europas globale førerposition inden for bæredygtig teknologiudvikling.  Siden H.C. Ørsted grundlagde DTU for snart 200 år siden, har vores mission været den samme: Vi udvikler og nyttiggør naturvidenskab og teknisk videnskab til gavn for samfundet. DTU har 13.800 studerende, 1.600 ph.d.-studerende og 6.500 ansatte. Vi arbejder i et internationalt miljø og har en inkluderende, udviklende og uformel arbejdskultur. DTU har campusser i hele Danmark og i Grønland og samarbejder med de bedste universiteter verden over.

Vil du bruge dine sundhedsfaglige kompetencer til at skabe reel forandring for mennesker, der kæmper med alkohol- eller stofmisbrug?

Hos Haderslev Rusmiddelcenter får du en hverdag, hvor din faglighed gør en mærkbar forskel. Vi søger dig, der brænder for både det kliniske arbejde og det relationelle møde, og som trives i et tværfagligt fællesskab med høj faglighed, stærke værdier og plads til humor.

Om Haderslev Rusmiddelcenter
Haderslev Rusmiddelcenter er kommunens specialiserede tilbud til borgere over 18 år med alkohol- eller stofmisbrug. Centret tilbyder gratis rådgivning, behandlingsforløb og medicinsk støtte, og der er også hjælp til pårørende.

Vores fælles mål er klart:
Vores fælles mål er at hjælpe den misbrugsramte borgere med at slippe ud af et afhængighedsmønster, øge livskvaliteten og give redskaber til at håndtere hverdagen uden stoffer eller alkohol.

Du bliver en del af et fagligt stærkt team bestående af 8 rusmiddelbehandlere, 1 administrativ medarbejder, 1 læge samt en nærværende leder. Haderslev Rusmiddelcenter er organisatorisk forankret i Haderslev Kommunes afdeling for Livsmestring og Støtte, hvor vi arbejder ud fra den fælles tilgang “Værdifuld hverdag – hver dag”. Her kan du læse mere om denne tilgang:  “Værdifuld hverdag - hver dag”.

Om stillingen
Som sundhedsfaglig medarbejder i vores klinik får du en central rolle i den daglige drift og i samarbejdet omkring borgernes behandlingsforløb. Dine opgaver vil blandt andet omfatte:

Sundhedsfaglige opgaver

• Ansvar for og udførelse af medicinadministration i klinikken.

• Tæt og løbende samarbejde med rusmiddelcenterets tilknyttede læge.

• Sundhedsfaglig sparring til rusmiddelbehandlere og øvrige fagprofessionelle.

• Formidling af sundhedsfaglig viden internt i huset.

• Observation, vurdering og dokumentation af borgernes sundhedsmæssige tilstand.

Socialfaglige opgaver

• Bidrage til helhedsorienterede behandlingsplaner i samarbejde med tværfaglige kolleger.

• Motiverende samtaler og relations arbejde.

• Tværgående samarbejde med kommunale og eksterne aktører.

Vi søger dig som

• Har en sundhedsfaglig uddannelse og autorisation.

• Har stor interesse for målgruppen og det specialiserede rusmiddelområde.

• Besidder høj faglighed og et solidt klinisk blik.

• Har lyst til at arbejde i en tværfaglig sammenhæng, hvor samarbejde er nøglen.

• Møder mennesker med respekt, empati og nysgerrighed.

• Kan arbejde selvstændigt, struktureret og bevare overblikket – også i komplekse situationer.

• Tør dele både styrker og udfordringer i kollegial sparring.

Vi tilbyder

• Engagerede, erfarne og fagligt stærke kolleger.

• En spændende stilling i et stærkt fagligt miljø.

• Et kollegialt fællesskab med høj trivsel og fokus på kvalitet.

• Gode muligheder for faglig sparring, udvikling og efteruddannelse.

• En arbejdsplads med tydelige værdier, humor og plads til faglig refleksion.

• Arbejdstid i dagtimerne – mandag, tirsdag og onsdag fra kl. 7.30 til kl. 15, torsdag fra kl. 7.30 til kl. 16.30 og fredag fra kl. 7.30 til kl. 13.00.

Vi vil gerne høre dine tanker
I din ansøgning beder vi dig kort forholde dig til disse 3 spørgsmål:

1. Hvad motiverer dig ved at arbejde med mennesker, der har alkohol- eller stofmisbrug?

2. Hvordan bruger du dine sundhedsfaglige kompetencer i et tværfagligt samarbejde?

3. Hvordan bidrager du til et stærkt fagligt fællesskab og en god dialog i hverdagen?

Løn- og ansættelsesvilkår

• Stillingen er på 37 timer ugentligt.

• Tiltrædelse pr. 1. juni 2026.

• Løn og ansættelsesvilkår aftales i henhold til gældende overenskomst.

• Der indhentes straffeattest ved ansættelse.

Vil du vide mere?
Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte:

• Vibeke Steenholdt, sundhedsfaglig medarbejder, telefon 23 39 62 43 

• Frank Sørensen, leder, telefon 23 71 52 31
  Hverdage mellem kl. 10 og kl. 14.

Ansøgningsfrist
Send din ansøgning, CV og bilag via ansøgningsknappen senest onsdag den 15. april kl. 12.

Ansættelsessamtaler afholdes tirsdag den 21. april 2026 i Sundhedscenter Haderslev.

Vi glæder os til at høre fra dig.

Om Haderslev Kommune
Vi er en organisation med ambitioner for både Haderslev Kommune og os selv. Vi arbejder målrettet og nytænkende, skaber resultater sammen og tør sigte højt. Hos os er dialog og fællesskab nøglen til udvikling – på tværs af fag, borgere, erhvervsliv, foreninger og politikere. Derfor er vores ambition, at vi inden 2030 har 250 flere i uddannelse, 500 flere indbyggere og 1.000 flere arbejdspladser. Alt det kan du blive en del af med et job hos os.

Forskningsgruppen for Kemisk Risikovurdering og GMO på DTU Fødevareinstituttet søger en specialkonsulent. Arbejdsopgaverne vil omfatte forskningsbaseret myndighedsbetjening og formidling til myndigheder, erhvervslivet og samfundet i øvrigt indenfor pesticider. Stillingen vil desuden omfatte forskningsunderstøttende opgaver. 

Jobbet 
Arbejdet vil bl.a. omfatte:

• Rådgivning til Fødevarestyrelsen og Miljøstyrelsen
• Rådgivning i international regi og deltagelse i møder
• Indtagsberegninger og risikovurdering, herunder af kumulativt indtag. Beregningerne vil omfatte brug af deterministiske såvel som probabilistiske metoder 
• Udarbejdelse af notater for kontrol for overholdelse af EU-grænseværdier for pesticidrester i fødevarer i forbindelse med nationale godkendelser af pesticider. 
• Evaluering af pesticider for stoffer, hvor Danmark evaluerer på vegne af hele EU, herunder evaluering af restkoncentrationer og analysemetoder
• Indstilling af forslag til nye grænseværdier for pesticidrester i fødevarer 
• Deltagelse i og understøtte forsknings- og rådgivningsprojekter, der vedrører indtagsberegninger af kumulativt indtag af bl.a. pesticider samt andre projekter. 

Vores forventninger til dig
Den rette kandidat skal have en akademisk uddannelse indenfor kemi / analysekemi (f.eks. kemiker, kemiingeniør, farmaceut eller lignende) svarende til mindst kandidatniveau.  

For at komme i betragtning til stillingen:

• forventes du at have en solid kemisk viden/erfaring herunder med analytisk kemiske metoder. 
• vil det være en fordel med kendskab til indtagsberegninger og risikovurderinger for pesticidrester i fødevarer med brug af forskellige metoder. Dette omfatter brug af både deterministiske og af probabilistiske metoder. 
• vil det være en fordel at have indsigt i lovgivningen med pesticider og erfaring med myndighedsrådgivning såvel nationalt som i international regi 
• skal du kunne dokumentere erfaring medvidenskabelig formidling i form af artikler i internationale fagtidsskrifter og evt. præsentationer ved konferencer m.v.
• er det et krav, at du har gode evner til at formidle både skriftligt som mundtligt på dansk og engelsk 

Vi lægger vægt på, at ansøgeren prioriterer og ønsker at deltage understøttende i forsknings- og rådgivningsprojekter på internationalt niveau. 

Hvad tilbyder vi dig
På DTU bliver du del af et universitet, hvor viden og uddannelse med et globalt perspektiv er omdrejningspunktet. Ny teknologi, innovation og viljen til at skabe noget, der kan komme os alle til gavn, er hjørnestene på DTU. Vi værdsætter høj faglighed, og ønsker at du løbende udvikler dig i takt med dit ansvar. En naturlig del af dit nye job bliver således høj faglighed, din egen udvikling og ansvarlig handlefrihed.

Løn og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår som specialkonsulent i henhold til overenskomst for akademikere i staten.

Stillingen er på 37 timer og ønskes besat pr. 1. juni 2026 eller snarest derefter. 

Arbejdssted er DTU Lyngby Campus, DTU Fødevareinstituttet, Forskningsgruppen for Kemisk Risikovurdering og GMO, Henrik Dams Allé, Bygning 201, 2800 Kgs. Lyngby.

Ansøgning og kontakt
Vi skal modtage din online ansøgning senest den 7. april 2026.  Åbn linket "Ansøg nu", hvor du udfylder ansøgningsformularen samt vedhæfter motiveret ansøgning, CV og eksamensbeviser. 

Ønsker du flere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte Gruppeleder Eva Bay Wedebye, tlf. 35887604 eller Seniorrådgiver Bodil Hamborg Jensen, tlf. 24904562.

Læs mere om DTU Fødevareinstituttet på www.food.dtu.dk

Ansøgninger modtaget efter ansøgningsfristens udløb tages ikke i betragtning.

Alle interesserede uanset alder, køn, handicap, race, religion eller etnisk tilhørsforhold, opfordres til at søge stillingen. Da DTU arbejder med forskning i kritisk teknologi, hvormed der gælder særlige regler for blandt andet sikkerhed og eksportkontrol, kan der blive foretage open source-baggrundstjek af kvalificerede kandidater til stillingen.

DTU Fødevareinstituttet
DTU Fødevareinstituttet forsker i og formidler gennem rådgivning, innovation og undervisning bæredygtige og værdiskabende løsninger indenfor fødevarer og sundhed til gavn for samfundet. Visionen er at gøre en forskel ved at skabe fremtidens velfærd gennem forskning i fødevarer og sundhed. Instituttet forebygger sygdom og fremmer sundhed, udvikler nye og bedre fødevarer til den voksende befolkning og skaber bæredygtige teknologiske løsninger, herunder biosolutions. Instituttets opgaver bliver løftet i et tværfagligt samarbejde indenfor bl.a. ernæring, kemi, toksikologi, mikrobiologi, epidemiologi, modellering og teknologi. Det sker gennem et stærkt akademisk miljø af international topklasse med tilsvarende dygtige forskere og medarbejdere. Instituttet har ca. 390 ansatte.

Teknologi for mennesker
DTU udvikler teknologi for mennesker. Med vores forskning og uddannelser i international topklasse er vi med til at skabe en bedre verden, og vi bidrager til løsningen af de globale udfordringer formuleret i FN’s 17 verdensmål for en bæredygtig udvikling. H.C. Ørsted grundlagde DTU i 1829 med en klar mission om at udvikle og nyttiggøre naturvidenskab og teknisk videnskab til gavn for samfundet. Den mission lever den dag i dag. DTU har 13.500 studerende og 6.000 ansatte. Vi arbejder i en international atmosfære og har et inkluderende, udviklende og uformelt arbejdsmiljø. DTU har campusser i hele Danmark og i Grønland og samarbejder med de bedste universiteter verden over.

Vi søger afløsere, der har lyst til at gøre en forskel i hverdagen for vores borgere. Vi har brug for hjælp allerede nu, men også i sommerferien, hvor vi har ekstra brug for gode kolleger på holdet.  

I Distrikt Sydøst arbejder vi på flere matrikler – Kildemarkscentret, Munkebo, Helgesvej, Birkebjergcentret, Bakkegården og Æblelunden, hvor både plejehjem er tilknyttet og hjemmeplejen kører ud fra.  

Som afløser vil du blive grundigt introduceret og primært være tilknyttet ét af stederne. 

Brænder du for at arbejde med borgere på plejehjem? Eller er du måske mere til hjemmeplejen? Uanset hvad du foretrækker, hører vi rigtig gerne fra dig, hvis du har lyst og mulighed for at være afløser hos os, også selv om det primært er sommerferien.  

Vi tilbyder dig et job 

• hvor du bliver værdsat for dit arbejde og får et smil med på vejen 
• hvor du kan få bragt dine faglige kompetencer i spil, hvis du allerede nu er uddannet indenfor området 
• hvor du kan få relevant erfaring til uddannelse og andre jobs 
• hvor du får en god løn med tillæg for aften og weekendarbejde 

 Søg jobbet, hvis du kan sige ja til følgende 

• jeg er fleksibel og stabil 
• jeg er fyldt 18 år 
• jeg har lyst til at arbejde i ældreplejen allerede nu og i sommerferien 
• jeg kan arbejde med respekt for de borgere, jeg møder 
• jeg har lyst til at arbejde med ældre 

I din ansøgning må du meget gerne skrive, hvis du allerede nu ved, du foretrækker ét at stederne, om du vil arbejde i plejeboliger eller i hjemmeplejen.  

 Dine konkrete arbejdsopgaver 

• udføre plejeopgaver i samarbejde med forskellige faggrupper 
• være professionel i borgernes nærvær og i deres private omgivelser 
• arbejde motiverende i forhold til borgerne og dine kollegaer 
• være samarbejdsvillig i opgaveløsningen 
• bidrage med kreative løsningsforslag 
• vejlede og støtte borgere i deres hverdag 
• være en del af planlægningen og deltage i aktiviteter, samt samvær ud fra den enkelte borgers ressourcer og behov  

Løn- og ansættelsesvilkår sker i henhold til gældende overenskomst. 

Arbejdstid pr. uge er noget vi aftaler individuelt. 

Ved behov for yderligere oplysninger, er du velkommen til at kontakte: 

Plejehjem: Teamleder Charlotte Eriksen på tlf. 2545 1604. 

Hjemmeplejen: Teamleder Jeanette Andreasen på tlf. 2121 3923 

Ansøgningsfrist søndag den 3. maj 2026. 

Ansættelsessamtaler afholdes løbende. 

Du søger stillingen ved at sende din ansøgning, CV, evt. uddannelsesbevis og anden relevant dokumentation elektronisk via ansøgerknappen "Søg jobbet". 

Vi ser frem til at modtage din ansøgning.

Næstved Kommune er en værdibaseret organisation med udgangspunkt i værdierne: Dialog, helhed og tillid. 

Ældreområdet er en del af Center for Sundhed og Ældre. Det er opdelt i 2 distrikter hvert bestående af et hjemmeplejeområde samt et antal plejecentre.  

Distriktet varetager opgaver indenfor rehabilitering, pleje og omsorg, sygepleje, træning og aktiviteter. 

Om Næstved Kommune
Vi er Sjællands mest erhvervsvenlige kommune. Vi er en kommune i vækst og med fokus på styrke sammenhæng mellem natur, by og vand. Vi løser opgaver inden for sundhed, børn- og unge, kultur og fritid, erhverv, borgerservice samt arbejdsmarked. Vi er flere end 7.000 medarbejdere, og vi har en ambitiøs målsætning om at blive Danmarks mest attraktive offentlige arbejdsplads. Vi arbejder derfor målrettet med god ledelse, fleksibilitet og et godt psykisk arbejdsmiljø for at skabe gode betingelser for vores arbejdsliv. Når du arbejder hos os, får du mulighed for at gøre en forskel og have indflydelse på det gode arbejdsliv. Vi værdsætter mangfoldighed og de bidrag, vi hver især bringer til arbejdspladsen. Du kan få mere information om os på vores hjemmeside, Facebook og LinkedIn.

Brænder du for kundekontakt, salg og god service – og vil du samtidig have et arbejde, der på daglig basis medvirkende til at passe på miljøet og menneskers sundhed? Så kan det være dig, vi leder efter.

Hvem er vi?

Eurofins VBM Laboratoriet A/S er et af Danmarks førende miljølaboratorier. Vores afdeling for bygningsmaterialer er en stærk og central aktør i Danmark, inden for analyser af bygningsaffald i forbindelse med bygnings- og ressourcekortlægninger ved nedrivning og renovering, genbrug og genanvendelse.

Vores vigtigste opgave er ati sikrer valide resultater til vores kunder, hvilket gør at de på miljø- og sundhedsmæssig bedste vis kan udføre deres videre arbejde. Her bidrager vi med analyser inden for PCB, asbest, metaller og en lang række andre miljøfarlige stoffer i bygningsmaterialer.

Stillingen

Vi søger en salgs- og kundesupporter til vores afdeling i Aabybro. Du bliver en vigtig del af vores salgsteam, med daglig kundekontakt, tilbudsregning, samt spændende udviklingsprojekter.

Dine opgaver bliver bl.a.:

• Rådgivning af kunder og håndtering af kundehenvendelser

• Udarbejdelse af tilbud og behandling af kundeforespørgsler

• Opsøgende salg og deltagelse i kundemøder

• Koordinerende opgaver mellem salg, kundecenter og laboratoriet

• Kontakt til underleverandører

• Håndtering af kundereklamationer og interne problemstillinger

Vi sørger naturligvis for en grundig introduktion og oplæring til vores systemer og metoder, så du hurtigt kan bruge dine styrker: at rådgive, formidle teknisk viden og skabe tillid gennem din faglighed.

Vi tilbyder

• Et job i en international koncern i kraftig vækst

• Gode muligheder for faglig og personlig udvikling

• Stor fleksibilitet og frihed under ansvar

• Et stærkt team med tæt samarbejde

• En hverdag med fart på og omskiftelighed

Hvem er du?

Det vigtigste for os er, at du er nysgerrig, samarbejdsstærk, udadvendt og har lyst til at lære.

Faglige kvalifikationer

• En baggrund inden for salg, eller tidligere rådgiver, eller en naturvidenskabelig baggrund fx biolog, kemiker, bioteknolog – eller erfaren laborant.

• Dansk og engelsk på både skrift og tale

• Flair for IT og informationssystemer

• Erfaring med kundehåndtering eller branchen er en fordel, men ikke et krav

Personlige kompetencer

Du er udadvendt, serviceminded og trives i et job med stor kundekontakt. Du kan holde overblik, også når tempoet er højt, og du arbejder struktureret og selvstændigt. Du tager initiativ, skaber løsninger og trives med at se konkrete resultater af din indsats.

Praktisk info

Dette er en projektansættelse som vil have en varighed på 1 år.

Ansættelsesstart: Hurtigst muligt
Arbejdstid: 37 timer om ugen, placeret på hverdage mellem kl. 06.00 og 18.00
Arbejdssted: Industrivej 1, 9440 Aabybro

I forbindelse med ansættelsen indhenter vi straffeattest.

Ansøgning

Lyder stillingen som noget for dig?
Send din ansøgning og dit CV online ved at klikke på “Jeg er interesseret”.
Vi afholder samtaler løbende og ansætter, når vi har fundet den rette kandidat.

Har du spørgsmål, er du meget velkommen til at kontakte
BUMA, Hanne Sadolin Jensen

Hanne.sadolin@etn.eurofins.com

Tlf.: 60673207

Læs mere om Eurofins og vores kultur på:
ttps://www.eurofins.dk/

Eurofins Scientific er en international life science virksomhed, som tilbyder et unikt udvalg af analyser til kunder inden for mange forskellige industrier, med det formål at gøre livet og vores miljø mere sikkert, sundere og mere bæredygtigt. Fra den mad du spiser, til vandet du drikker, til medicinen du anvender, arbejder Eurofins sammen med de største virksomheder i verden, for at understøtte, at de produkter virksomhederne udbyder er sikre, deres ingredienser er autentiske og at mærkningen på produkterne er korrekte. Eurofins er verdensledende inden for test af fødevarer, miljø, farmaceutiske og kosmetiske produkter, samt agro-science CRO services. Eurofins er ydermere en af de globale markedsledere inden for specifikke test og laboratorieservices inden for genomics, farmakologi, retsmedicin, CDMO, avanceret materialevidenskab, samt support til kliniske studier.

På lidt mere end 30 år er Eurofins vokset fra at været et enkelt laboratorium i Nantes i Frankrig, til at bestå af 62.000 medarbejdere i et netværk af mere end 1000 selvstændige selskaber og 900 laboratorier i over 62 lande. Eurofins tilbyder en portefølje af mere end 200.000 analytiske metoder, til at evaluere sikkerhed, identitet, sammensætning, ægthed, oprindelse, sporbarhed og renhed af biologiske stoffer og produkter. Som en af de førende spillere inden for specialiseret klinisk diagnostisk test, tilbyder vi endvidere vi innovative klinisk diagnostiske testydelser.

I 2023 genererede Eurofins en samlet indtægt på 6,515 milliarder Euro og er i blandt de aktier, som har performet bedst i Europa over de sidste 20 år.