Description des tâches: Soins corporels, massages, accueil des clients et recommendations.

Poste à pourvoir :

Assistants sociaux H/F/X pour son service social général. Contrat à temps plein à durée indéterminée.

Profil recherché : 

Conformément à loi du 08 juillet 1976, l'assistant social a pour mission d'aider les personnes et les familles à surmonter et/ou à améliorer les situations critiques dans lesquelles elles se trouvent afin qu'elles puissent mener une vie conforme à la dignité humaine.

Fonction pour son service social général :

- Instruire et traiter de façon autonome les demandes d'aides sociales individuelles relatives au droit à l'intégration sociale et à l'aide sociale générale (permanences sociales, enquêtes sociales, visites à domicile, rédaction des rapports sociaux...).
- Assurer l'accompagnement des usagers (suivis sociaux, psychosociaux, administratifs, ...).
- Participer aux réunions d'équipe, collaborer avec les services du CPAS et les services extérieurs.

Nous demandons :

Vous êtes titulaire d'un diplôme de bachelier assistant social.
Vous avez une connaissance approfondie des trois lois piliers du CPAS, de la circulaire générale DIS et de l'arrêté royal du 11/07/2002.
Vous maîtrisez les logiciels informatiques courants.
Vous travaillez d'une manière structurée.
Vous aimez travailler en équipe multidisciplinaire.


 

Nous offrons :

Pécule de vacances
Prime de fin d'année
Prime linguistique (si Brevet Selor adéquat)
Chèques repas (valeur faciale 8 €)
Pension 2ème pilier
Assurance hospitalisation
Service social collectif (prime de mariage, prime de naissance, intervention dans certaines dépenses exceptionnelles,...)
Un accès à la plateforme Benefits@Works
Reprise de l'ancienneté valorisable pour un maximum de 18 années (privé ou indépendant)
et l'entièreté du service public
Abonnement STIB
Possibilité de télétravail dès que l'autonomie dans la fonction est avérée
Intervention dans les frais de déplacements domicile/travail via les transports en commun, vélo (y compris autres cycles) ou à pied
Régime de congés avantageux
Formations
Horaire de travail flexible.

Analyste Fonctionnel Expérimenté avec dimension Gestion de Projet Description du Poste Nous recherchons un Analyste Fonctionnel expérimenté, avec une forte orientation gestion de projet, pour piloter la maintenance évolutive et corrective d'applications métiers critiques. Vous jouerez un rôle central dans la coordination des parties prenantes, l'analyse des besoins métier, la gestion des évolutions fonctionnelles ainsi que la qualité des livrables tout au long du cycle de vie des projets. Missions Principales 1. Responsable de la gestion des projets et de la maintenance des applications • Conduire les ateliers et entretiens de réflexion, d'analyse et de validation du champs d'étude/projet ; • Recueillir et analyser les besoins fonctionnels et non fonctionnels du client ; • Étudier les solutions et processus métiers existants ; • Maintenir à jour l'outil de suivi des demandes d'évolution/correction de type JIRA (de manière à assurer entre autres l'audit des décisions) ; • Mettre à jour les éléments de reporting des projets (planning, matrice des risques, …) ; • Coordonner les différentes équipes intervenantes sur les projets/applications (client, développeurs, traducteur, rédacteur, équipe de communication, …) ; • Assurer le suivi et participer à la résolution des problèmes ou questions concernant son périmètre ; • Effectuer le lotissement et la priorisation des demandes en concertation avec le client et les équipes impactées ; • Organiser les comités de pilotage avec le client et le management ; • Rédiger les comptes rendus des réunions effectuées avec les clients ; • S'assurer du respect du périmètre du projet défini dans la proposition du projet ; • Informer au plus tôt le management en cas de risque avéré de dépassement des budgets, planning ou périmètre. 2. Responsable des analyses métier • Organiser les workshops avec les clients ; • En charge des maquettes des IHM (création, mise à jour, validation par le client); • En charge de la création / mise à jour des spécifications fonctionnelles ; • En charge de la définition des messages structurés entrants et sortants des applications de son périmètre. 3. Responsable de la qualité • Définir des plans de test ; • Participer à l'exécution du plan de test sur tous les environnements ; • Accompagner le client dans sa recette. Profil recherché • Diplôme universitaire de niveau Master minimum, en informatique, gestion de projet ou équivalent. • Expérience confirmée en analyse fonctionnelle et en gestion de projet dans un contexte applicatif complexe. • Capacité à coordonner efficacement des équipes pluridisciplinaires et à interagir avec des interlocuteurs variés. • Compétences éprouvées en communication orale et écrite. • Excellente rigueur documentaire et sens de l'organisation. • Maîtrise d'outils de gestion de projet et de suivi des demandes (JIRA ou équivalent). • Une expérience avérée en modélisation des processus métiers avec les langages BPMN et UML, ainsi qu'une maîtrise du cadre méthodologique PROMETA et de la plateforme ARIS, constituent des prérequis indispensables. • Il est également requis d'avoir suivi les formations de base au cadre méthodologique PROMETA. • Bonne maîtrise du cycle de vie des projets IT (Agile, Waterfall, etc.). • Compétence avancée sur Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint). • La connaissance de la méthode de gestion de projet Quapital constitue un atout. • La connaissance d'une méthodologie analogue telle que PRINCE2, PMBOK pourra être utile • Langues : Français (C1), Anglais (B1). Toute autre langue constitue un atout. Pourquoi Nous Rejoindre ? • Participer à des projets à forte valeur ajoutée, menés dans un environnement international et stimulant • Travailler au sein d'une organisation ambitieuse à taille humaine, avec des équipes engagées et collaboratives • Développer vos compétences en gestion de projet et en analyse fonctionnelle grâce à des formations approfondies et certifiantes • Évoluer selon des parcours de carrière adaptés à vos aspirations professionnelles • Bénéficier d'un package salarial compétitif • Contribuer activement à la croissance d'ESCENT et développer votre esprit entrepreneurial

View more

Haemme nyt TARVITTAESSA TÖIHIN KUTSUTTAVIA MONIPALVELUTYÖNTEKIJÖITÄ asiakaskohteisiimme OULUUN. Tässä tehtävässä vastaat tuuraustarpeen mukaisesti keittiön tehtävistä koulu- ja päiväkotikohteissa Tuiran, Hönttämäen, Otokylän, Taskilan ja Koskelan alueilla. Tehtäviin kuuluu esimerkiksi astiahuoltoa, energialisäkkeiden valimistusta, lounaan lämmitystä ja välipalojen valmistusta sekä esillelaittoa. Lisäksi tehtäviin kuuluu omavalvonta. Vastaat myös erikoisruokavalioiden tarjoilusta. Työpäiviin kuuluu myös ylläpitosiivouksen tehtäviä, mutta painotus on kuitenkin keittiöpuolen työssä. Sinulla on jo aikaisempaa kokemusta vastaavista keittiöpuolen tehtävistä ja valmius itsenäiseen työskentelyyn. Työkohde saattaa joskus vaihtua keskellä päivää, joten toivomme sinulta joustavaa asennetta. Ajoittain pystymme tarjoamaan sinulle pidempiä tuurauksia ja vuoroja myös muissa Oulun alueen kohteissamme. Omasta autosta on tehtävässä etua, jotta pääset kulkemaan sujuvasti useassa kohteessamme. Maksamme auton käytöstä kilometrikorvaukset. Työvuorosi ovat pääsääntöisesti arkisin sijoittuen tuuraustarpeen mukaan kello 06.00 - 15.00 välille. Tämä työsuhde on vakituinen ja tarvittaessa töihin kutsuttava. Työt alkavat sopimuksen mukaan mahdollisimman pian. Tehtävästä maksetaan vähintään Matkailu-, ravintola- ja vapaa-ajan palveluita koskevan työntekijöiden työehtosopimuksen palkkaryhmän 2 mukaista palkkaa kokemusvuosista riippuen 11,87-13,20 €/h sekä mahdolliset työaikalisät toteutuneiden työtuntien mukaisesti. ISS on paikka juuri sinulle! Meillä saat paikan, jossa voit kasvaa: meillä voit rakentaa oman urapolkusi ja hyödyntää monipuolisia koulutusmahdollisuuksiamme. työyhteisön, jossa arvostamme monimuotoisuutta sen kaikissa merkityksissä, meidän tiimissämme voit olla oma itsesi. vakaan ja luotettavan työpaikan, jossa voit luottaa siihen, että palkkasi maksetaan oikein ja ajallaan. Erityisiä onnistumisia huomioimme ISS-palkitsemisohjelman mukaisesti. turvalliset työolosuhteet: suojavarusteet, työvaatteet, perehdytyksen työtehtäviin, ennakoivaan turvallisuuskulttuuriin ja säännölliset turvavartit. Meillä viihdytään, koska täällä voi kasvaa, vaikuttaa ja onnistua. Tutustu taitaviin tekijöihimme: ISS töISSä Sinulta me odotamme ainakin yhtä vuotta aikaisempaa kokemusta vastaavista keittiöpuolen tehtävistä. katsomme eduksesi puhtauspalvelualan tai ravintola- ja catering alan koulutuksen. erikoisruokavalioiden tuntemusta. hyvää suomen kielen taitoa. B-ajokortin ja oman auton katsomme eduksesi. hygieniapassia. oman työn organisointitaitoa sekä tarkkaa ja avuliasta työotetta, tartut joustavasti erilaisiin työtehtäviin. reipasta ja joustavaa asennetta ja intoa työskennellä useassa eri kohteessa. erinomaista palveluasennetta, jonka ansiosta pystyt organisoimaan työtäsi yhdessä asiakkaan ja tiimisi kanssa. nuhteetonta taustaa; työympäristön vuoksi edellytämme lasten kanssa työskentelevien (504/2002) -lain mukaisen oikeusrekisterikeskuksen rikostaustaotteen. Tärkeissä paikoissa tarvitaan taitavimmat tekijät. Tule meille rakentamaan omaa ISS urapolkuasi ja tekemään kanssamme tiloja, joissa on hyvä olla! Täytä hakemuksesi oheisen linkin kautta viimeistään 2.4.! Voit kertoa osaamisestasi ja kokemuksestasi joko liittämällä hakemukseesi cv:n tai kirjoittamalla tiedot hakulomakkeen tekstikenttään. Käsittelemme kaikki hakemukset ja kerromme jokaiselle hakijalle prosessin etenemisestä. Me, ISS Suomi, olemme osa maailman johtavaa kiinteistö- ja toimitilapalveluyhtiötä, joka toimii yli 30 maassa. Suomessa meitä ISS:läisiä on yli 7 000 ja toimimme valtakunnallisesti. Toimintamme tarkoituksena on luoda tiloja, joissa on hyvä olla. Luomme näitä tiloja siivous-, kiinteistö-, ravintola- ja työpaikkapalveluillamme. Ilmastotavoitteenamme on olla hiilineutraali vuonna 2040 – ISS:läisenä pääsetkin vaikuttamaan merkittävästi tämän tavoitteen toteutumiseen ja yhteisen ympäristömme hyvinvointiin! Kurkkaa, mitä ISS:llä tapahtuu: Verkkosivut: isspalvelut.fi ja toissa.iss.fi Instagram: isssuomi LinkedIn: ISS Palvelut Facebook: Duunissa ISS Suomi YouTube: ISS Palvelut

Etsimme asiakkaallemme sähkötyönjohtajaa alusten sähköjärjestelmien rakentamiseen Varsinais-Suomen alueelle! Sähkötyönjohtajana vastaat oman vastuualueesi päivittäisestä operatiivisesta johtamisesta ja työn etenemisestä laadukkaasti ja turvallisesti. Johdat 5–10 hengen sähköasennustiimiä sekä ohjaat alihankkijayritysten toimintaa. Tehtävä vaatii kykyä pitää kokonaisuudet hallinnassa sekä jämäkkää mutta rakentavaa otetta esihenkilötyöhön. Työsuhde on toistaiseksi voimassa oleva, ja se solmitaan Eilakaislan ja työntekijän välille. Aloitus on mahdollisimman pian. Odotamme sinulta - kokemusta laivasähkötöistä ja/tai sähköteknisistä tehtävistä teollisuus- tai telakkaympäristössä - Voit olla urasi alkutaipaleella tai kokeneempi työnjohdollisista työtehtävistä - määrätietoista työotetta sekä hyviä vuorovaikutus- ja ihmissuhdetaitoja - kykyä johtaa projektin osa-alueita ja varmistaa työn sujuvuus aikataulussa - vastuullista ja aloitteellista toimintatapaa - valmiutta kantaa vastuuta sekä ohjata tiimiä ja yhteistyökumppaneita - kykyä toimia sujuvasti sekä työyhteisön että asiakkaiden kanssa - soveltuvaa sähköalan koulutusta (esim. sähköasentaja, insinööri AMK) - hyvää suomen ja englannin kielen taitoa; muu kielitaito katsotaan eduksi Tarjoamme sinulle - toistaiseksi voimassa olevan työsuhteen - viihtyisän, osaavan ja sitoutuneen työyhteisön, jossa sinuun luotetaan - selkeät toimintatavat, osaavan tuen ja kattavan perehdytyksen - luottamukseen, suoraviivaisuuteen ja yhteistyöhön perustuvan toimintaympäristön - monipuoliset ja vastuulliset työtehtävät teknisesti mielenkiintoisessa toimintaympäristössä Valittavalle henkilölle tehdään turvallisuusselvitys, jonka hyväksytty tulos on edellytys tehtävässä aloittamiselle. Jos uskot olevasi etsimämme henkilö, lähetä CV:si viimeistään 7.4.2026. Hakemuksia käsitellään koko hakuajan, ja tehtävä täytetään sopivan hakijan löydyttyä. Lisätietoa tehtävästä ja hakuprosessista antavat mielellään: Kai Stenius, etunimi.sukunimi@eilakaisla.fi, p. 044 3252 242 Laura Karjalainen, p. 044 493 2950 Eilakaisla Oy Suomalainen perheyritys jo vuodesta 1971 Meidän työtämme on tehdä työelämästä jatkuvasti toimivampaa laadukkaiden [rekrytointi](https://www.eilakaisla.fi/yrityspalvelut/rekrytointi?hsLang=fi)-, [henkilöstövuokraus](https://www.eilakaisla.fi/yrityspalvelut/henkilostovuokraus?hsLang=fi)- ja [HR-palveluiden](https://www.eilakaisla.fi/yrityspalvelut?hsLang=fi) kautta. Perustajamme [Eila Kaisla](https://www.eilakaisla.fi/eilakaisla/kaislan-tarina?hsLang=fi) ei ainoastaan perustanut yritystä – hän rakensi koko rekrytoinnin toimialaa. Hänen arvonsa, kuten vastuullisuus, ihmislähtöisyys ja tasa-arvo elävät edelleen Eilakaislan kulttuurissa. Eila [palkittiin Rekrytoinnin Elämäntyöpalkinnolla](https://www.eilakaisla.fi/blogi/rekrygaala-2025-elamantyopalkinto-eila-kaislalle?hsLang=fi) lokakuussa 2025 postuumisti. Työtä ja elämää, joka on yhteisöllistä ja yksilöllistä. Työtä, josta löytyy iloa ja imua. Tekijänsä näköistä. Parempaa ja tehokkaampaa kaikille. Sähköposti: noreply@eilakaisla.fi Sijainti: Varsinais-Suomi Tehtävään liittyvissä kysymyksissä tai mikäli hakemisessa on teknisiä ongelmia, olethan yhteydessä ilmoituksessa mainittuun yhteyshenkilöön. Onnea työnhakuun!

Oletko ihmisten johtaja, joka haluaa auttaa muita onnistumaan työssään? Oletko sinä tulevaisuuden teknologiaturvaaja? Etsimme nyt joukkoomme ryhmäpäällikköä arkistojen digitointipalveluihin Työtehtävä on noin vuoden määräaikainen sijaisuus ja tulet osaksi arkistoinnin ja digitoinnin palvelualueen potilaskertomuskeskusryhmää. Työskentelet tiimisi kanssa TAYS:n kampuksen tiloissa ja toimit tiiviissä yhteistyössä asiakkaan edustajien ja järjestelmätoimittajien kanssa. Ryhmäpäällikkönä vastaat ryhmän asiantuntijoiden työn johtamisesta, varmistat että asiantuntijoilla on riittävä osaaminen sekä varmistat henkilöresurssien riittävyyden. Tuotat liiketoimintapäällikölle ryhmästä ja sen tehtävistä ajantasaista tietoa. Lisäksi osallistut aktiivisesti ryhmäsi toiminnan kehittämiseen sekä taloudellisten tunnuslukujen seurantaan. Tehtävänäsi on toimia lähiesihenkilönä arkistojen digitointipalveluiden ryhmälle, jotka vastaavat muun muassa seuraavista tehtävistä: - Potilasasiakirjojen järjestäminen, seulonta ja sisäinen tietopalvelu - Paperisten potilasasiakirjojen skannaus ja asiakkaan hoidollisten yksiköiden skannauksen tuki - Sähköisesti säilytettyjen potilasasiakirjojen hallinta - Tieteellisen tutkimuksen arkistopalvelu ja potilasasiakirjojen käännättäminen Työssä menestyäksesi tarvitset: - Aikaisempaa kokemusta esihenkilötyöstä (esimerkiksi sote-ympäristöstä) - Paineensieto-, ongelmanratkaisu- ja priorisointikykyä - Vahvoja vuorovaikutus- ja neuvottelutaitoja sekä aktiivista asiakaspalveluasennetta - Halua kehittää organisaatiota, sen toimintaprosesseja sekä omaa osaamistasi Arvostamme myös aiempaa työkokemusta esimerkiksi arkistoinnista ja siihen liittyvistä velvoitteista ja lainsäädännöistä. Lisätiedot: - Aloitus: Sopimuksen mukaan, mutta mielellään mahdollisimman pian - Kesto: Noin vuoden määräaikainen sijaisuus - Sijainti: Työssä on mahdollisuus satunnaiseen etätyöhön, mutta työ vaatii läsnäoloa Tampereella. Rekrytointi toteutetaan yhteistyössä ManpowerGroup Oy:n kanssa. Hae tehtävää liittämällä CV:si ja hakemuksesi viimeistään 30.3.2026. Lisätietoja tehtävästä antaa senior recruitment consultant Tiina Venäläinen, p. 050 300 4372 tai tiina.venalainen@manpowergroup.fi Palkkaus: Tehtävän palkkahaitari on 3300 - 4400 €/kk, lopullinen palkka määritellään valittavan henkilön osaamisen ja kokemuksen mukaan. Kuulut meillä KT:n yrityssektorin työehtosopimusta piiriin, mikä tuo mukanaan julkisen alan parhaat työsuhde-edut, kuten: - Lyhyemmän säännöllisen työajan (36,25 h/vko) – enemmän aikaa palautumiselle ja arjen tasapainolle - Reilut lomaoikeudet – vuosilomia kertyy enimmillään 38 arkipäivää vuodessa Miksi valitsisit meidät? Panostamme vahvasti henkilöstön kehittämiseen ja kouluttamiseen sekä kannustavaan esihenkilötyöhön. Meillä saat tehdä työsi hyvin, sillä pääset toimimaan vakiintuneiden kumppaneiden ja alan parhaiden asiantuntijoiden kanssa erittäin mielenkiintoisissa asiakasympäristöissä ja -projekteissa. Arvostamme tasapainoa työn ja muun elämän yhteensovittamisessa ja tarjoamme myös kattavat henkilöstöedut. Lue lisää verkkosivujemme [Uratarinoita-osiosta](https://www.istekki.fi/uratarinat/). Lämpimästi tervetuloa Istekille! Istekki Oy Puhelin: 050 300 4372 Sähköposti: tiina.venalainen@manpowergroup.fi Me istekkiläiset olemme teknologiaturvaajia, jotka työskentelemme yhteisen hyvän ja sujuvamman Suomen eteen. Teemme työtä lähes 4 miljoonan kansalaisen hyvinvoinnin eteen – juuri tälläkin hetkellä. Olemme osa suomalaisten arkea niin elämän suurissa ja haastavissa hetkissä huolehtimalla mm. sairaaloiden elämää ylläpitävistä laitteista ja sairaalan ICT-ympäristöistä, kuin aivan perusarjessa tuottamalla mm. koulujen ICT-ympäristöt. Moniammatillista porukkaamme määrittelee osaaminen, asiantuntijuus ja vahva tekemisen meininki kaikessa mitä teemme asiakkaillemme!

Etsimme nyt turvallisuusorientoitunutta ja asiakaspalveluhenkistä AULAVARTIJAA avainasiakaskohteeseemme Espoon Matinkylään! Päivittäisiin työtehtäviisi kuuluvat muun muassa monipuoliset aulapalvelun tehtävät, asiakaskohtaamiset, vierailijoiden vastaanotto sekä erilaiset toimisto- ja tukipalvelutehtävät, kuten postitus. Et hätkähdä erikoisempiakaan palvelupyyntöjä ja hoidat ammattitaitoisesti erilaiset tilojen toimivuuteen liittyvät avustavat tehtävät. Vastaat työssäsi asiakaspalvelun lisäksi kohteen turvallisuudesta, valvonnasta, kulkuluvista sekä avainten hallinnasta. Nautit monipuolisesta tehtävänkuvasta, kaikki langat pysyvät käsissäsi ja kykenet organisoimaan omaa työtäsi kiireenkin keskellä. Asiakaskohteemme sijaitsee erinomaisten kulkuyhteyksien varrella Espoon Matinkylässä. Työvuorosi sijoittuvat arkipäiviin klo 8.00–16.00 välille. Tämä työsuhde on kokoaikainen ja toistaiseksi voimassa oleva. Työ alkaa 27.4.2026. Tehtävästä maksetaan Vartiointialan työehtosopimuksen palkkaluokan 3 mukaista palkkaa kokemusvuosista riippuen (2122 €/h - 2276 €/kk) sekä mahdolliset työaikalisät toteutuneiden työtuntien mukaisesti ja mahdollista koulutuslisää suoritetun tutkinnon perusteella. ISS on paikka juuri sinulle! Meillä saat paikan, jossa voit kasvaa: meillä voit rakentaa oman urapolkusi ja hyödyntää monipuolisia koulutusmahdollisuuksiamme. työyhteisön, jossa arvostamme monimuotoisuutta sen kaikissa merkityksissä, meidän tiimissämme voit olla oma itsesi. vakaan ja luotettavan työpaikan, jossa voit luottaa siihen, että palkkasi maksetaan oikein ja ajallaan. Erityisiä onnistumisia huomioimme ISS-palkitsemisohjelman mukaisesti. laadukkaat työterveyshuollon palvelut ja työhyvinvointiohjelmat. turvalliset työolosuhteet: suojavarusteet, työvaatteet, perehdytyksen työtehtäviin, ennakoivaan turvallisuuskulttuuriin ja säännölliset turvavartit. liikunta- ja kulttuuriedun vapaa-ajallesi. Meillä viihdytään, koska täällä voi kasvaa, vaikuttaa ja onnistua. Tutustu taitaviin tekijöihimme: ISS töISSä Sinulta me odotamme vähintään 2 vuoden työkokemusta vastaavista vartijan tehtävistä. vartijakorttia. ymmärrystä edustustason palvelukulttuurin velvoitteista ja vaatimuksista. erinomaista suullista ja kirjallista suomen kielen osaamista ja vahvaa englannin kielen taitoa, tapaat työssäsi päivittäin kansainvälisiä asiakkaita. Muu kielitaito katsotaan eduksesi. ajantasaisia tietoteknisiä taitoja. vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja, omaat työtehtävän vaatiman tilannetajun ja reagointikyvyn. paineensietokykyä sekä itsenäistä työskentelyotetta ja ennen kaikkea oikeanlaista palveluasennetta. Lisätietoja tehtävästä antaa arkisin klo 8-16 välillä Sebastian Laaksi Salo puh. 0503445929. Tärkeissä paikoissa tarvitaan taitavimmat tekijät. Tule meille rakentamaan omaa ISS urapolkuasi ja tekemään kanssamme tiloja, joissa on hyvä olla! Täytä hakemuksesi oheisen linkin kautta viimeistään 29.3.! Voit kertoa osaamisestasi ja kokemuksestasi joko liittämällä hakemukseesi cv:n tai kirjoittamalla tiedot hakulomakkeen tekstikenttään. Käsittelemme kaikki hakemukset ja kerromme jokaiselle hakijalle prosessin etenemisestä. Me, ISS Suomi, olemme osa maailman johtavaa kiinteistö- ja toimitilapalveluyhtiötä, joka toimii yli 30 maassa. Suomessa meitä ISS:läisiä on yli 7 000 ja toimimme valtakunnallisesti. Toimintamme tarkoituksena on luoda tiloja, joissa on hyvä olla. Luomme näitä tiloja siivous-, kiinteistö-, ravintola- ja työpaikkapalveluillamme. Aula- ja työpaikkapalveluiden ammattilaisena olet yhtä kuin ISS: kasvomme ja käyntikorttimme kiinteistön käyttäjille. Vahvistat osaamisellasi esimerkiksi työpaikkojen houkuttelevuutta eli autat asiakkaitamme saamaan parhaat osaajat palvelukseensa. Ilmastotavoitteenamme on olla hiilineutraali vuonna 2040 – ISS:läisenä pääsetkin vaikuttamaan merkittävästi tämän tavoitteen toteutumiseen ja yhteisen ympäristömme hyvinvointiin! Kurkkaa, mitä ISS:llä tapahtuu: Verkkosivut: isspalvelut.fi ja toissa.iss.fi Instagram: isssuomi LinkedIn: ISS Palvelut Facebook: Duunissa ISS Suomi YouTube: ISS Palvelut

Haemme sosiaalityöntekijää Kymenlaakson hyvinvointialueen lastensuojelun Kotkan toimipisteeseen. Meillä lapsen asioista vastaava sosiaalityöntekijä työskentelee alaikäisten lasten kanssa, jotka ovat avo-, sijais- tai jälkihuollon asiakkaana. Sosiaalityöntekijänä sinulla on tiimikavereina kaksi sosiaalityöntekijää, sosiaaliohjaajaa ja tehostetun perhetyön perheohjaajaa. Tiimejä meidän toimipisteessämme os. Toivelinnan katu 2, on neljä. Toimipisteessä työskentelee tiimien lisäksi johtava sosiaalityöntekijä, perheterapeutti ja palvelusihteeri. Lastensuojelun sosiaalityö on monipuolista ja monella tapaa haastavaa. Samalla työ, sen tuomat ihmissuhteet, oppimisen ja onnistumisen kokemukset palkitsevat tekijäänsä. Lapsen ja perheen oikeasti aito kohtaaminen ovat työmme lähtökohta. Olemme ylpeitä siitä, että työyhteisönä jaamme vahvan eettisen arvopohjan. Työsi on itsenäistä, mutta työparin, tiimin jäsenten ja lähiesihenkilön tukea on saatavilla. Työtäsi tukee säännölliset tiimikohtaiset tapaamiset, työnohjaukset, yhdessä suunniteltu täydennyskoulutus sekä kehittämis- ja työhyvinvointipäivät. Työyhteisössämme korostuvat aito lapsen huomioiminen, hyvä huumori ja yhdessä tekemisen meininki. Tällä hetkellä kehitämme meille jo juurtunutta systeemistä työotetta ja toimintamallia sekä pilotoimme palautetietoista työotetta (FIT-mittari). Meillä on liukuva työaika ja mahdollisuus etätyöpäiviin. Olet kelpoinen tähän tehtävään, kun sinulla on sosiaalityöntekijän tutkinto sekä Valviran ammattihenkilölaillistus. Eduksi katsomme aiemman kokemuksesi lastensuojelun sosiaalityöstä ja verkostotyöstä lapsiasioissa sekä systeemisen työotteen omaksumisen. Haittaa ei ole siitäkään, että saamme työyhteisöömme yhden hyvän tyypin lisää! Kelpoisuusehdot täyttävien hakijoiden puuttuessa huomioimme haussa sijaiskelpoisuuden ehdot täyttävät hakijat. Sosiaalityöntekijän tehtävissä voi toimia tilapäisesti enintään vuoden ajan henkilö, joka opiskelee sosiaalityöntekijän ammattiin ja on suorittanut hyväksytysti sosiaalityön perus- ja aineopinnot sekä käytännön harjoittelun. Sosiaalityöntekijän tehtävissä voi toimia tilapäisesti myös henkilö, joka on suorittanut seuraavat: 1. Soveltuvan yhteiskuntatieteellisen alan yliopistotutkinnon tai sosiaali- ja terveysalan ammattikorkeakoulututkinnon, 2. Sosiaalityön perus- ja aineopinnot sekä 3. Käytännön harjoittelun tai hänellä on riittävä käytännön kokemus ja ammattitaito Työ edellyttää liikkumista, joten sinulla olisi hyvä olla ajokortti. Parkkipaikalta löytyy kolme työnantajan autoa, joten oma auto ei ole välttämätön. Haluamme tehdä työnhakuprosessista sinulle mahdollisimman sujuvan. Kaikki työnhakua ja työskentelyä koskevat käytännön tiedot löydät keskitetysti täältä: https://kymenhva.fi/urapolulla-kymenlaakson-hyvinvointialueella/tervetuloa-toihin-kymenlaakson-hyvinvointialueelle/ Meillä on kattava koulutuskalenteri, jolla voimme tukea urapolkuasi. Meille on tärkeää edistää työn ja vapaa-ajan tasapainoa, hyvinvointisi tueksi tarjoamme sinulle Epassiedun. Tämä rekrytointi toteutetaan anonyyminä, joten ethän ilmoita hakemustekstissäsi tunnistettavia tietoja, kuten ikää, sukupuolta, nimeä tai muita henkilökohtaisia tietoja. Järjestelmä lukitsee automaattisesti myös CV:n tiedot. Anonyymisyys päättyy, kun päätös haastatteluun kutsuttavista on tehty ja tarvitsemme hakijoiden yhteystiedot yhteydenottoa varten Olemme kiinnostuneita hakemuksestasi ja tutustumme siihen mahdollisuuksien mukaan jo hakuaikana. Rekrytoinnin etenemisestä, aikatauluista ja valinnoista viestimme pääosin sähköpostilla. Järjestelmästä lähetetyt viestit saattavat ohjautua roskapostikansioon. Me omien polkujemme kulkijat teemme yhdessä Kymenlaakson - tervetuloa joukkoomme!

Haemme Sarastialle vakituiseen työsuhteeseen motivoitunutta ratkaisuarkkitehtia kehittämään S365 HR -järjestelmäämme ja toimimaan aktiivisesti asiakasrajapinnassa. Tarjoamme sinulle monipuolisia tehtäviä, jotka mahdollistavat kehittymisen taidokkaaksi MepcoPublic-pohjaisen, kunta-asiakkaita palvelevan palkkajärjestelmän asiantuntijaksi. Työnkuvaasi voidaan räätälöidä osaamisesi, vahvuuksiesi ja kiinnostuksen kohteidesi mukaan, meillä sinulla on mahdollisuus vaikuttaa tekemisen tapoihin. Ratkaisuarkkitehdin supervoima on lankojen pitäminen käsissä ja huolehtiminen siitä, että oikeat tehtävät tehdään oikeaan aikaan ja oikealla resurssilla. Ratkaisuarkkitehtina huolehdit myös siitä, että työt dokumentoidaan, raportoidaan ja viestitään oikein. Olemme olemassa asiakkaitamme varten, joten järjestelmän ylläpidon ja kehityksen tulee olla asiakaslähtöistä. Tärkeää on myös ymmärrys henkilötietojen tietosuojaan ja -turvaan liittyvistä velvoitteista. Taidot, jotka mahdollistavat tehtävässä menestymisen - MepcoPublic- tai Mepco-osaaminen (pääkäyttäjäkoulutus käytynä) - Hyvät vuorovaikutus- ja yhteistyötaidot sekä innostunut ja innostava asenne - Hyvä paineensietokyky ja kyky itsenäiseen työskentelyyn - Hyvät ongelmanratkaisutaidot yhdessä tiimin kanssa - Itseohjautuvuutta ja ratkaisukeskeisyyttä - Henkilöstöhallinnon tuntemus - Palkanlaskennan ja sen prosessien tuntemus - Kokemus kunta-alan työehtosopimuksista - Kokemus projektityöskentelystä - Asiakaslähtöinen asenne tekemisessä Tarjoamme sinulle - monipuolisia ja mielenkiintoisia työtehtäviä yhteiskunnallisesti merkittävässä organisaatiossa - osaavan ja sitoutuneen organisaation sekä esihenkilöiden tuen - kilpailukykyisen kokonaispalkitsemisen ja joustavat työskentelytavat - mahdollisuuden työskennellä yhdessä lukuisista toimipisteistämme eri puolilla Suomea. Työskentelemme hybridimallilla, jossa yhdistyy lähipäiviä vähintään 1-2 päivää viikossa sekä joustavat etätyömahdollisuudet. Me sarastialaiset haluamme auttaa suomalaisen julkisen sektorin toimijoita siirtymään digitaalisten palvelujen aikaan turvallisesti ja asiantuntevasti. Tuotamme asiakkaillemme asiantuntevaa ja laadukasta palvelua. Näytämme itse suuntaa ja kerromme, millaisia etuja muutoksella ja kehityksellä voidaan saavuttaa. Mahdollistamme tiedolla johtamisen, lisäämme läpinäkyvyyttä ja edistämme osallistumista. Tarjoamme työntekijöillemme joustavat työskentelyolosuhteet ja hyvät etätyömahdollisuudet. Henkilöstömme hyvinvointi ja työkyky on meille ensiarvoisen tärkeää. Meillä tulet töihin omana itsenäsi ja sinulla on mahdollisuus vaikuttaa aidosti omaan työhösi kannustavassa ilmapiirissä. Meillä ongelmat ratkotaan yhdessä ja autamme toinen toisiamme. Meillä jokainen sarastialainen on avainasemassa luomassa parempia palveluita tulevaisuuden Suomeen. Rekrytointiprosessiimme kuuluu aina soveltuvuusarviointi tai kykytestaus. Kiinnostuitko paikasta? Lähetä hakemuksesi ja CV:si mahdollisimman pian, sillä käsittelemme hakemuksia jo hakuaikana ja täytämme paikan heti sopivan henkilön löydyttyä. Lisää hakemukseesi myös palkkatoiveesi. Lisätietoja tehtävästä antaa Palvelupäällikkö Viivi Seppelin ma-ke , puh. +358505961951, viivi.seppelin@sarastia.fi. Sarastia on talous- ja palkkapalvelujen sekä ohjelmistoratkaisujen asiantuntija, joka toimii kuntien ja hyvinvointialueiden kumppanina. Olemme keskiössä, kun julkisen sektorin markkinat avautuvat kilpailulle, ja tarjoamme Sinulle mahdollisuuden olla mukana tekemässä tätä muutosta. Yhdistämme asiakaslähtöisyyden ja vahvan julkishallinnon tuntemuksen kustannustehokkaisiin palveluihin ja järjestelmäratkaisuihin. 1.4.2026 alkaen Sarastia on osa Administer Groupia, mikä avaa uusia mahdollisuuksia kasvuun ja kehitykseen Sarastia Oy Puhelin: +358505961951 Sähköposti: viivi.seppelin@sarastia.fi