LA RISORSA UMANA Agenzia per il Lavoro e per la Ricerca e Selezione del Personale - filiale di PANDINO - ricerca 15 ADDETTI/E AL CONFEZIONAMENTO COSMETICO da assumere in somministrazione.

LA RISORSA UMANA Agenzia per il Lavoro e per la Ricerca e Selezione del Personale- filiale di PANDINO - ricerca 5 ADDETTI/E ALLE PULIZIE per iniziare un contratto di somministrazione a scopo assunzione. Azienda APPARTENENTE AL SETTORE TERZIARIO - PULIZIE.

Vill du arbeta i teknikens framkant och påverka utvecklingen av nästa generations stridsfordon? Som Team Leader för Armaments & Fire Control Systems hos BAE Systems Hägglunds i Örnsköldsvik får du en nyckelroll i utvecklingen av avancerade vapen-, siktes- och ammunitionssystem för våra fordonsplattformar, såsom CV90 och bandvagnssystemen. Vi står inför en expansiv period med många parallella projekt och tekniska utmaningar. Här får du möjlighet att bidra till både teknisk utveckling och framtidens försvarslösningar. Din framtida utmaning Som Team Leader inom Armaments & Fire Control Systems ingår du i en enhet med 14 medarbetare samt ett antal konsulter. Du leder och utvecklar teamet, samtidigt som du säkerställer teknisk kvalitet och leveransförmåga. I rollen ingår att: - Coacha och utveckla gruppens ingenjörer - Planera, prioritera och följa upp aktiviteter och leveranser - Samordna arbetet mot projekt, systemingenjörer och kund - Driva utvecklingen från tidiga koncept till provning och verifiering - Representera gruppen i tekniska diskussioner och kravställningsarbete Du kommer att ha många kontaktytor och vara involverad i hela produktcykeln, från idé till verifierad lösning. Teamet arbetar brett och ansvarar för utveckling av vapen-, siktes- och ammunitionssystem för CV90 och bandvagnsplattformar. Arbetet omfattar 3D-konstruktion i Catia V5, tekniska analyser, provning och verifiering samt konceptutveckling i nära samarbete med systemavdelningen. Rollen kombinerar praktiskt ingenjörsarbete med strategiskt ledarskap i en tekniskt avancerad miljö. Den du är Vi söker dig som trivs i gränslandet mellan teknik och ledarskap. Du har: - Ingenjörsutbildning inom mekanik, mekatronik eller motsvarande - Erfarenhet av utvecklingsarbete, gärna inom mekanisk konstruktion - Förmåga att skapa struktur, engagera och leda andra - God kommunikativ förmåga och en vilja att utveckla både människor och teknik - Goda kunskaper i svenska och engelska Erfarenhet från försvars-, fordons- eller industrisektorn ses som meriterande. Vad du blir en del av Hos oss kommer du ha kul på jobbet och ingen dag kommer vara den andra lik! Du kommer att vara få vara med när en idé utvecklas till en färdigt produkt. Du kommer att få jobba med framtidens teknik i ett globalt företag där du har stora möjligheter till kompetens & karriärutveckling. Om du inte kan se filmen, klicka på länken: https://youtu.be/sbvv-Jm2PhI BAE Systems levererar några av världens mest avancerade, teknikledande lösningar inom försvar, flyg och säkerhet. Vi har 100 000 kvalificerade medarbetare i mer än 40 länder. Genom att vi arbetar tillsammans med kunder och lokala partners, levererar vi produkter och tjänster med militär kapacitet, som skyddar människor och den nationella säkerheten samt säkrar viktig information och infrastruktur. BAE Systems Hägglunds fokuserar på utveckling, tillverkning, integration och support av ett brett spektrum av militära fordon till kunder över hela världen. Våra främsta produkter är medeltunga stridsfordon (CV90), bepansrade terrängfordon (BvS10), stöd och support samt elhybrida drivsystem för den civila marknaden. Pålitlig, Innovativ och Djärv är ledorden för vår verksamhet. Läs gärna mer om Örnsköldsvik och Höga Kusten på www.jobbaochlev.se/ - www.inspiration.ornskoldsvik.se - www.hogakusten.com/sv Kontaktperson Har du frågor, är du varmt välkommen att höra av dig till: Christoffer Skytt, enhetschef Armament and Fire Control System 0660-80785 eller Mathilda, Rekryterare, 0660-216031 Tjänsten är en tillsvidareanställning med placeringsort Örnsköldsvik. Sista ansökningsdag 24e mars men vi vill gärna ha din ansökan så snart som möjligt då vi jobbar med löpande urval. Vi arbetar med försvarssekretess, vilket innebär både legala krav samt speciella krav från våra kunder på oss som företag. Alla som anställs ska därför genomgå säkerhetskontroll och drogtest.

En collaboration avec le service topographie et les géomètres, vous serez en charge de la réalisation de : Plans de situation, cubature, as-built, levés d'intérieur, de voirie et d'infrastructure de projet. Création et gestion des modèles numériques. Plans d'ensemble et de détails, actualisation des plans déjà existants. Profil du candidat: Formation de dessinateur. Langue(s) : maîtrise du français ; connaissance du luxembourgeois ou de l'allemand sont des atouts. Permis de conduire : titulaire du permis B. Connaissances spécifiques : maîtrise des logiciels professionnels : Autocad, Archicad, Covadis, suite Office ; Revit est un plus. Autres qualités : rigoureux, disponible, précis, organisé, esprit d'initiative, capacité à travailler en équipe. Caractéristiques: Régime de travail : 40h00 par semaine. Temps plein de jour.

Tiedätkö sen fiiliksen, kun lusikka uppoaa täydelliseen jäätelöön? Se alkaa täältä. Vanhan Porvoon Jäätelötehdas on pieni, tunnelmallinen ja ammattitaitoinen jäätelötehdas Porvoossa - paikka, jossa hyvät raaka-aineet muuttuvat ikimuistoisiksi hetkiksi. Nyt tiimi kasvaa ja haussa on tekijä jäätelömassanvalmistukseen. Jäätelömassanvalmistajana näet ja maistat kätesi jäljen joka päivä. Työ on käytännönläheistä, konkreettista ja tärkeää - sinä vastaat siitä, mitä jäätelöön lopulta tulee. Aiempaa kokemusta elintarvikealalta ei vaadita, mutta reipas asenne ja hygieniapassi ovat tarpeen. Työsuhde alkaa huhtikuussa ja kestää vähintään elokuun alkuun, ja jatkosta voidaan neuvotella. Tuotanto pyörii maanantaista perjantaihin - viikonloput ovat vapaita. Hae Barona Careersin kautta ja tule mukaan luomaan seuraavia ikimuistoisia hetkiä. TYÖTEHTÄVÄT Työskentelet jäätelömassanvalmistajana Vanhan Porvoon Jäätelötehtaalla Porvoossa. Tuotanto pyörii iltapainotteisissa vuoroissa maanantaista perjantaihin, ja olet keskeinen osa pientä, tiiviistä tuotantotiimiä. - Valmistat jäätelömassaa reseptien ja työohjeiden mukaan - Huolehdit tuotantoprosessin sujuvuudesta yhdessä tiimin kanssa - Varmistat hygienian ja siisteyden kaikissa työvaiheissa - Käsittelet raaka-aineita ja valvot niiden oikeaa käyttöä - Raportoit poikkeamista ja toimit vastuullisesti elintarviketurvallisuuden näkökulmasta - Huolehdit työpisteen järjestyksestä vuoron päättyessä SINULTA EDELLYTETÄÄN - Voimassa oleva hygieniapassi ennen töiden aloitusta - Valmius käydä salmonellatesti ennen työn alkua - Hyvä fyysinen kunto - työ on käytännönläheistä ja vaatii jaksamista - Reipas, huumorilla varustettu asenne ja halu tehdä töitä tiimissä EDUKSI KATSOTAAN - Aiempi kokemus elintarvike- tai tuotantotyöstä - Kokemus hygieenisistä tuotanto-olosuhteista - Kiinnostus käsityönomaiseen elintarviketuotantoon TARJOAMME SINULLE - Määräaikainen työsuhde Baronan kautta huhtikuusta ainakin elokuun alkuun - jatkosta sovitaan erikseen - Palkka elintarvikealan työehtosopimuksen mukaisesti - Iltapainotteiset vuorot ja vapaat viikonloput (ma-pe) - 40 tunnin viikkotyöaika, 2-vuorotyö - Pieni ja ammattitaitoinen tiimi, jossa jokainen tekijä näkyy ja kuuluu - Työ, jossa näet - ja maistat - oman kätesi jäljen NÄIN HAET Jätä hakemuksesi CV:n kanssa Barona Careersin kautta. Paikkaa täytetään aktiivisesti, joten hae mieluiten pian. Emme edellytä kaikkien kohtien täyttymistä - reipas asenne ja into tekemiseen riittävät hyväksi lähtökohdaksi.

Ferrum Steel on erikoistunut teräslevyjen ja pitkien terästen esikäsittelyyn. Oma tuotanto ja viimeisen päälle viritetty alihankintaverkosto tuottaa esikäsiteltyjä terästuotteita yrityksen asiakkaiden toiveiden ja tarpeiden mukaan. Tällä hetkellä yrityksessä työskentelee yli 100 metallialan ammattilaista. Lue lisää osoitteesta www.ferrumsteel.fi. Etsimme nyt vahvassa kasvussa olevalle asiakkaallemme Ferrum Steel Oy:lle ammattitaitoista ROBOTTIHITSAAJAA. Työtehtäviin kuuluu hitsausrobotin operoiminen ja siihen liittyvät työtehtävät. Tässä tehtävässä tulee omata jo aiempaa hitsaustaustaa, joko käsin- tai robottihitsauksesta. Tehtävään perehdytetään lisäksi vielä erikseen, mutta aiempaa osaamista tulee olla. Olet lisäksi myös maalaisjärjellä varustettu ja tiedät miten päin työkaluja pidetään käsissä. Tärkeänä vaatimuksena on myös halu ja kyky oppia uutta, toivomme ennen kaikkea kovaa asennetta työtä kohtaan! Tuotannon puolella työtä tehdään kahdessa vuorossa (klo 6.00-14.30 ja 14.30-23.00), joten edellytämme valmiutta vuorotyöhön. EDELLYTÄMME SINULTA - Metallialan koulutusta - Tuoretta työkokemusta joko käsin- tai robottihitsauksesta - Hyvää kuvienlukutaitoa - Työhaluja ja motivaatiota - Hyvää fyysistä kuntoa - Halua ja intoa oppia uusia asioita - Itsenäistä työskentelyotetta ja oma-aloitteisuutta - Voimassa olevaa tulityökorttia ja työturvallisuuskorttia sekä työturvallisuusmyönteisyyttä - Sujuvaa suomen tai englannin kielitaitoa TARJOAMME SINULLE - Arkityön kahdessa vuorossa (klo 6.00-14.30 ja 14.30-23.00) - Mielekkään ja haasteellisen työnkuvan kasvavassa metalliteollisuuden yrityksessä - Nykyaikaiset koneet ja tuotantotilat - Kattavan perehdytyksen työtehtäviin - Ammattilaisista koostuvan tiimin tuen - Innostavan työilmapiirin ja arjessa läsnä olevat esihenkilöt - Palkkauksen teknologiateollisuuden TES:n mukaan riippuen osaamisestasi ja kokemuksestasi - Mahdollisuuden saada palkan päälle bonusta hyvin tehdystä työstä - Työterveyspalvelut Terveystalolla heti ensimmäisestä työpäivästä alkaen - Ammatti- ja kielitaitoista apua sekä neuvontaa työsuhdeasioihin - Boltin oman sovelluksen, jonka kautta hoidat työsuhdeasiat helposti HAE MUKAAN! Hae paikkaa pikaisesti, sillä käsittelemme hakemuksia ja haastattelemme ehdokkaita jo hakuaikana. Voit liittää mukaan myös CV:n mieluiten pdf-muodossa. Paikat täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä. SUOSITTELUBONUS Miltä kuulostaisi työskentely parhaan ystäväsi kanssa? Suosittelemalla kaveriasi Boltille, voit saada 250€ bonuksen! Bonuksen maksamisen edellytyksenä on voimassa oleva työsuhde Boltilla.

Erityisluokanopettaja, tule rakentamaan kanssamme menestyvää ja houkuttelevaa Hämeenlinnaa. Meillä on avoinna kaksi määräaikaista erityisluokanopettajan virkaa ajalle 1.8.2026-31.7.2027. Hämeenlinnan Yhteiskoulu on yhtenäiskoulu itäisessä kaupungin osassa. Koulussamme opiskelee noin 800 oppilasta vuosiluokilla 1.-9. Meillä on vahva tiimiorganisaatio ja erityisen tuen pienryhmiä meillä on yhteensä seitsemän. Lisäksi meillä on kaksi valmistavan opetuksen ryhmää. Erityisluokanopettajana pääset hyvään ja aktiiviseen erityisen tuen ammattilaisten tiimiin tekemään merkityksellistä työtä lasten ja nuorten parissa. Aito halua rakentaa lapsille ja nuorille hyvää elämää ja hyvää arkea. Hämeenlinnan kaupungin ulkopuolelta rekrytoitaville kelpoisille vakinaisille ja vähintään 11 kuukaudeksi rekrytoitaville määräaikaisille opettajille myönnämme viikon palkallisen (5 työpäivää) työvapaan. Hämeenlinnan väen toimintakulttuurissa arvostamme työyhteisön monimuotoisuutta ja teemme töitä yhdenvertaisuuden eteen. Meillä jokainen saa olla oma itsensä. Toivomme hakijoita erilaisista taustoista, kuten eri-ikäisiä, eri sukupuolta olevia sekä eri väestö-, kieli- ja kulttuuriryhmien edustajia. Tämä rekrytointi toteutetaan yhdenvertaisuutta edistävänä anonyyminä rekrytointina. Hakemuksia käsitellään rekrytointiprosessin ensimmäisessä vaiheessa ilman työnhakijoiden tunnistetietoja kuten nimeä, kuvaa, syntymäaikaa, sukupuolta, yhteystietoja tai äidinkieltä. Vältä tunnistetietojen esille tuomista hakulomakkeen avoimissa kysymyksissä. Haun anonyymisyys päättyy siihen, kun päätös rekrytointikeskusteluun kutsuttavista on tehty. Kirjaathan hakulomakkeelle kaikki olennaiset tiedot. CV:n tiedot ovat rekrytoivan lähijohtajan käytössä vasta sen jälkeen, kun päätös rekrytointikeskusteluun kutsuttavista on tehty. Haluamme olla edelläkävijä henkilöstön hyvinvoinnin edistämisessä ja olemme panostaneet henkilöstön liikunnallisen elämäntavan edistämiseen monin eri tavoin. Tästä osoituksena Hämeenlinnan kaupunki on saanut Suomen Aktiivisin Työpaikka -sertifikaatin. Kiinnostuitko? Lähetä hakemuksesi mahdollisimman pian, kuitenkin viimeistään 19.3.2026 mennessä. Mikäli sinulle heräsi kysyttävää voit olla yhteydessä Hämeenlinnan Yhteiskoulun rehtori Anne Laatikaiseen sähköpostitse anne.laatikainen@hmledu.fi tai puhelimitse p.0405155108. Maksettava palkka: Tehtäväkohtainen palkka on pätevälle opettajalle 3518,29/kk, jonka lisäksi tehtävästä maksetaan työehtosopimuksen mukaiset kokemukseen perustuvat vuosisidonnaiset lisät. Kelpoisuusehdot, luvat ja todistukset: Kelpoisuusvaatimuksena on erityisluokanopettajan pätevyys. Valitun tulee lisäksi esittää lain (504/2002) mukainen rikosrekisteriote lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämiseksi. Noudatettava koeaika: Tehtävässä noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa ja hakuaika on 5.-19.3.2026. Hämeenlinnan kaupunki Sähköposti: anne.laatikainen@hmledu.fi Sijainti: Tuomelankatu 20

Maximus – Rakennusalan vakavarainen työllistäjä lähes 25 vuoden kokemuksella! Haemme nyt uraansa aloittelevaa työnjohtajaa, joka haluaa kasvaa kunnallistekniikan ammattilaiseksi. Tässä roolissa pääset työskentelemään kokeneiden kollegoiden tukemana ja ottamaan vastuuta työmaiden arjen sujuvuudesta. Vastaat työmaiden operatiivisesta johtamisesta yhdessä tiimisi kanssa ja osallistut projektien seurantaan, asiakasyhteistyöhön sekä työmaan kokonaisuuden hallintaan. Tehtävään valitulta edellytämme infra-alan työkokemusta, joka voi olla kertynyt myös muista alan tehtävistä. Lisäksi tehtävässä edellytetään soveltuvaa korkeakoulututkintoa, jonka tulee olla suoritettuna ennen työn aloitusta. Työkohteet kattavat laajasti kunnallistekniikan kokonaisuuksia: tie- ja kadunrakennusta, vesihuoltoa sekä katu- ja vesihuoltosaneerauksia. Kohteet sijoittuvat Uudenmaan ja Pirkanmaan väliselle alueelle. Työnjohtajana vastaat erikokoisten työmaiden kokonaisuudesta 3–10 hengen tiimisi kanssa. Huolehdit työmaan sopimuksen mukaisesta toteutuksesta, asiakasyhteistyöstä, tiimin johtamisesta sekä mahdollisesta alihankkijayhteistyöstä. Vastuualueeseesi voi kuulua samanaikaisesti useampia pienempiä työmaita, joten järjestelmällisyys ja kokonaisuuksien hallinta kuuluvat vahvuuksiisi. Vaikka työt tehdään tosissaan, huumori on vahvasti läsnä asiakkaamme työporukassa. Tehtäviisi kuuluu: * työmaan päivittäisen toiminnan johtaminen ja esihenkilötyö * vastuu työmaan taloudellisesta tuloksesta * asiakas- ja sidosryhmäyhteistyö * työturvallisuuden ja laadun varmistaminen työmaalla * positiivisen työilmapiirin luominen ja ylläpitäminen Odotamme sinulta: * rakennusalan korkeakoulututkintoa (esim. rakennusmestari tai insinööri AMK) * aikaisempaa kokemusta vesihuollon ja/tai kadunrakennuksen työmaista * oppimishaluista ja tekemiseen tarttuvaa asennetta * hyviä yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja * ajokorttia ja mahdollisuutta liikkua työmaiden välillä Haastattelemme hakijoita jo hakuaikana, joten toimi nopeasti! Lähetä hakemuksesi linkin kautta ja kerro meille osaamisestasi sekä mahdollisesta aloitusajankohdastasi. Liitäthän mukaan CV:n ja vapaamuotoisen työhakemuksen palkkatoiveineen. Lisätietoja tehtävästä: myyntijohtaja Dinny Harjula, puh: 050 479 5354, tavoitettavissa arkisin klo 8-16 välillä. Maximus Oy – Lähes 25 vuotta kokemusta talonrakentamisesta, talotekniikasta ja infra-alalta. Olemme vakaa ja vahva suomalainen työnantaja. Meillä Maximuksella on vahva toimialaosaaminen talonrakentamisessa, talotekniikassa ja infra-alalla. Lähes 25 vuoden kokemuksemme ja poikkeuksellisen laajat verkostomme ovat alan kärkeä. Olemme vakavarainen yritys, jonka positiivinen ilmapiiri ja ammattitaitoinen organisaatio ovat luoneet meille vahvan maineen työnantajana. Tutustu meihin tarkemmin nettisivuillamme - meillä viihdytään aidosti!

Hauho, Hauho, Hauho, Ja Kaikki sitä diggaa! - lauloi Juice Leskinen. Kohta diggaat myös sinä. Tervetuloa matekistiksi Hauhon Yhtenäiskouluun. Kouluun, jossa oppilaat ja työyhteisö muodostavat kokonaisuuden, joka hakee toiminnassaan ja yhteishengessään vertaistaan. Haemme ammattitaitoiseen ja iloiseen joukkoomme matemaattisen aineiden tuntiopettajaa. Opetettavina aineina ovat matematiikka, fysiikka ja kemia. Virankelpoisuusehtona on opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 986/1998 mukaan. Lisäksi hakijalla tulee olla pätevyys vähintään kahdesta seuraavista aineista: matematiikka, fysiikka tai kemia. Arvostamme yhteistyökykytaitoa, sosiaalista lahjakkuutta ja ryhmänhallintataitoja. Hauhon Yhtenäiskoulu on 1.-9.-luokkia käsittävä yhtenäiskoulu Hauhon pitäjässä. Koulussa on noin 200 oppilasta, joista reilu puolet on yläkoululaisia. Oppilaiden kanssa työskentelee noin 30 opettajaa ja ohjaajaa. Hauhon Yhtenäiskoulun oppilaat ja työyhteisö on kehumisen arvoinen kokonaisuus. Olemme ylpeitä omasta koulustamme. Koulu sijaitsee kauniissa Hauhon pitäjässä mukavan ajomatkan päässä niin Tampereelta, Lahdesta, kuin Hämeenlinnasta. Hämeenlinnan väen toimintakulttuurissa arvostamme työyhteisön monimuotoisuutta ja teemme töitä yhdenvertaisuuden eteen. Meillä jokainen saa olla oma itsensä. Toivomme hakijoita erilaisista taustoista, kuten eri-ikäisiä, eri sukupuolta olevia sekä eri väestö-, kieli- ja kulttuuriryhmien edustajia. Tämä rekrytointi toteutetaan yhdenvertaisuutta edistävänä anonyyminä rekrytointina. Hakemuksia käsitellään rekrytointiprosessin ensimmäisessä vaiheessa ilman työnhakijoiden tunnistetietoja, kuten nimeä, kuvaa, syntymäaikaa, sukupuolta, yhteystietoja tai äidinkieltä. Vältä tunnistetietojen esilletuomista hakulomakkeen avoimissa kysymyksissä. Haun anonyymisyys päättyy siihen, kun päätös rekrytointikeskusteluun kutsuttavista on tehty. Kirjaa kaikki olennaiset tiedot hakulomakkeelle. CV:n tiedot ovat rekrytoivan lähijohtajan käytössä vasta sen jälkeen, kun päätös rekrytointikeskusteluun kutsuttavista on tehty. Haluamme olla edelläkävijä henkilöstön hyvinvoinnin edistämisessä ja olemme panostaneet henkilöstön liikunnallisen elämäntavan edistämiseen monin eri tavoin. Tästä osoituksena Hämeenlinnan kaupunki on saanut Suomen Aktiivisin Työpaikka -sertifikaatin. Kiinnostuitko? Lähetä hakemuksesi painamalla "Hae nyt" mahdollisimman pian. Mikäli sinulla heräsi kysyttävää, voit olla yhteydessä rehtori Kurt Palmrothiin puhelimitse: 0408478897 tai sähköpostitse: kurt.palmroth@hmledu.fi. Maksettava palkka: Palkkaus määräytyy kunnallisen opetushenkilöstön virka- ja työehtosopimuksen mukaan. Kelpoisuusehdot, luvat ja todistukset: Kelpoisuusvaatimukset ovat asetuksen (986/1998) mukaiset. Noudatettava koeaika: 6 kk. Hämeenlinnan kaupunki Puhelin: 0408478897 Sähköposti: kurt.palmroth@hmledu.fi Sijainti: Tanhuantie 2

Etsimme nyt Luolajan kouluun luokanopettajaa määräaikaiseen virkasuhteeseen ajalle 1.8.2026-31.7.2027. Luolajan koulu on maaseutukoulu keskellä kaupunkia. Annamme opetusta luokilla 1-6 ja oppilaita meillä on noin 100. Luokanopettajan tehtävään sisältyy oman luokan lisäksi myös muiden luokka-asteiden opettamista. Arvostamme hyviä vuorovaikutustaitoja, joustavuutta, TVT-osaamista sekä aktiivista ja vastuullista työnkehittämisotetta. Tullessasi osaksi Hämeenlinnan väkeä, saat: - mukavat ja osaavat työkaverit - tiimin, jossa jokainen saa olla oma itsensä ja jossa autetaan toinen toisiamme - merkityksellisen työn ja vaikuttamismahdollisuudet - hyvinvointiasi ja terveyttäsi tukevat työterveyspalvelut - laajat henkilöstölle suunnatut hyvinvointi- ja liikuntapalvelut ja edut - työyhteisön, jossa keskitytään olennaiseen mutta myös kehitetään asioita Hämeenlinnan väen toimintakulttuurissa arvostamme työyhteisön monimuotoisuutta ja teemme töitä yhdenvertaisuuden eteen. Meillä jokainen saa olla oma itsensä. Toivomme hakijoita erilaisista taustoista, kuten eri-ikäisiä, eri sukupuolta olevia sekä eri väestö-, kieli- ja -kulttuuriryhmien edustajia. Tämä rekrytointi toteutetaan yhdenvertaisuutta edistävänä anonyyminä rekrytointina. Hakemuksia käsitellään rekrytointiprosessin ensimmäisessä vaiheessa ilman työnhakijoiden tunnistetietoja kuten nimeä, kuvaa, syntymäaikaa, sukupuolta, yhteystietoja tai äidinkieltä. Vältä tunnistetietojen esille tuomista hakulomakkeen avoimissa kysymyksissä. Haun anonyymisyys päättyy siihen, kun päätös rekrytointikeskusteluun kutsuttavista on tehty. Kirjaathan hakulomakkeelle kaikki olennaiset tiedot. CV:n tiedot ovat rekrytoivan lähijohtajan käytössä vasta sen jälkeen, kun päätös rekrytointikeskusteluun kutsuttavista on tehty. Haluamme olla edelläkävijä henkilöstön hyvinvoinnin edistämisessä ja olemme panostaneet henkilöstön liikunnallisen elämäntavan edistämiseen monin eri tavoin. Tästä osoituksena Hämeenlinnan kaupunki on saanut Suomen Aktiivisin Työpaikka-sertifikaatin. Kiinnostuitko? Lähetä hakemuksesi mahdollisimman pian, kuitenkin viimeistään 19.3.2026 mennessä. Mikäli sinulle heräsi kysyttävää voit olla yhteydessä rehtori Ismo Ahoon sähköpostitse ismo.aho@hmledu.fi tai puhelimitse puh. 040 869 6372. Maksettava palkka: OVTES:in mukaan. Kelpoisuusehdot, luvat ja todistukset: Viran kelpoisuusehtona on luokanopettajan kelpoisuus opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 986/1998 mukaan. Valitun henkilön tulee esittää lain (504/2002) mukainen rikosrekisteriote lasten kanssa työskenteleviltä rikostaustan selvittämiseksi. Noudatettava koeaika: 6 kuukautta. Hämeenlinnan kaupunki Sähköposti: ismo.aho@hmledu.fi Sijainti: Vesitie 14, 13500 Hämeenlinna