Les missions du référent territorial sont menées en coordination et collaboration avec le chargé de projets du PRH. Informer, accompagner et orienter les familles : Recenser et informer les familles des dispositifs existants Aider les familles à élaborer leur projet d'accueil, suivre la demande de la famille jusqu'à l'obtention effective de l'accueil : évaluation des besoins et des habitudes de vie de l'enfant/du jeune, prise de rendez-vous, accompagnement au premier rendez-vous, suivi.). Assurer le conseil pour orienter les familles vers les structures de diagnostic et de soins Faciliter le lien entre la structure d'accueil et les besoins Assurer un soutien aux structures d'accueils et aux élus : Rappeler et expliciter le cadre juridique de l'accueil et les obligations qui s'imposent aux gestionnaires, o Observer les pratiques de professionnels et proposer la mise en place d'actions de sensibilisation Contribuer à adapter le projet d'accueil et soutenir la personne en charge de l'accueil Assister le personnel pour définir le projet individualisé d'inclusion et plus largement apporter un appui à mettre en oeuvre les modalités pour un accueil réussi Transmettre les connaissances ou techniques nécessaires au bon accueil Animer des temps de sensibilisation auprès des familles et des professionnels Coordonner un réseau de partenaires : Faciliter la coordination des interventions sanitaires et médico-sociales dont l'enfant/ le jeune bénéficie Participer aux réunions de coordination Contribuer à la mobilisation de personnes ressources Accompagner l'analyse et le changement de pratiques et solliciter si besoin l'intervention de personnes ressources spécialisées Contribuer aux orientations stratégiques et à l'animation des partenaires aux différents échelons territoriaux Participer aux réunions de suivi et de fonctionnement Le référent participe également aux temps d'équipe du RSVA. Ces missions sont susceptibles d'évoluer selon l'expérience acquise et le développement du pôle.

Vos missions principales : Responsable de production Réalisation du tourage et du feuilletage (croissants, pains au chocolat, roulés.) Si possible... Fabrication des pâtes levées (brioches, babkas.) Confection de tartes, biscuits, cakes et gâteaux de voyage Participation à la production quotidienne Participation à la création et à l'amélioration des recettes Respect des règles d'hygiène, de qualité et de régularité Participation à l'amélioration des méthodes de production Profil recherché: Maîtrise du tourage et du feuilletage Expérience confirmée en pâtisserie ou boulangerie artisanale Organisé(e), rigoureux(se) et autonome Esprit d'équipe et envie de s'investir dans un projet artisanal Sensibilité aux produits de qualité et au travail bien fait Ce que nous proposons CDI à temps plein, pour la rentrée de septembre 2026 Une équipe passionnée et bienveillante Un projet artisanal en plein développement La possibilité de proposer de nouvelles idées et de participer à l'évolution de la gamme Un cadre de travail privilégié à proximité des plages et du port Type d'emploi: CDI Temps plein Rémunération Salaire selon profil et expérience. Horaires Travail tôt le matin selon le planning Vous êtes passionné(e) par la viennoiserie et la pâtisserie artisanale et souhaitez évoluer dans une entreprise où la qualité du produit est au cœur du métier ? Rejoignez Les Gourmands ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 000€ net par mois Expérience: Pâtisserie: 2 an (Requis) Tour: 1 an (Si possible) Lieu du poste : En présentiel

Description du poste : À propos du poste Nous recherchons un comptable confirmé ou une comptable confirmée pour rejoindre notre équipe dynamique. au sein de notre groupe. Dans ce rôle clé, vous serez responsable de la gestion des opérations comptables et financières de l'entreprise, en veillant à la conformité et à l'exactitude des informations financières. Vous jouerez un rôle essentiel dans l'analyse financière et la prise de décisions stratégiques. Responsabilités Gérer la comptabilité générale et assurer le suivi des comptes fournisseurs Effectuer les clôtures mensuelles et annuelles des comptes Réaliser des audits financiers pour garantir la conformité aux normes en vigueur Analyser les états financiers et fournir des recommandations pour optimiser la gestion financière Collaborer avec les équipes internes pour assurer une bonne gestion des ressources financières Assurer le respect des obligations fiscales et réglementaires Utiliser un logiciel de comptabilité pour enregistrer les opérations et générer des rapports financiers Gérer la paie mensuelle de la station Profil recherché Diplôme en comptabilité, finance ou domaine connexe Expérience significative en comptabilité générale et audit financier Maîtrise des logiciels de comptabilité et bonne connaissance des outils informatiques Compétences en analyse financière et gestion financière Connaissance approfondie de la fiscalité applicable aux entreprises Rigueur, autonomie et sens de l'organisation Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez-nous pour contribuer au succès de notre entreprise ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel

Restaurant La Boucherie est une petite entreprise située à 64300 Orthez. Notre société est professionnelle et agile, et notre objectif est d'évoluer en permanence. Les opportunités y sont importantes avec des ouvertures prévues dans la France entière et dans le monde. Venez nous rejoindre pour travailler et continuer à vous former au sein d'un groupe qui place l'humain au cœur de sa stratégie. Notre propre Centre de Formation Edibouch' est là pour vous accompagner dans vos souhaits d'évolution professionnelle à tous postes au sein de nos restaurants. La Boucherie une famille où il fait bon grandir ! Nous recherchons un serveur polyvalent (H/F) dynamique et professionnel pour rejoindre notre équipe. Le/la candidat/e retenu sera chargé de prendre les commandes des clients, de servir les plats et les boissons et de fournir un service à la clientèle exceptionnel. Il ou elle devra également veiller à ce que toutes les tables soient nettoyées et prêtes pour les clients, ainsi qu'à ce que tous les aliments soient préparés selon les normes de qualité établies. Il/elle devra aussi aider en cuisine avec des taches simples. Une attitude positive et une excellente communication sont essentielles pour ce poste. Responsabilités : - Il/elle devra aussi aider en cuisine avec des taches simples. - Il y aura des -Accueillir les clients et leur fournir un service de qualité. -Prendre les commandes et servir les plats. -Maintenir une présentation professionnelle et un comportement approprié en tout temps. -Répondre aux questions des clients sur les menus et les offres spéciales. -Nettoyer et désinfecter les tables, les chaises et les autres surfaces. -Surveiller le niveau des stocks et signaler toute anomalie. -Respecter les normes d'hygiène alimentaire. Avantages : -Réductions tarifaires -Restaurant d'entreprise -Heures supplémentaires majorées

La Grande Pharmacie d'Aigre est une officine en pleine modernisation et chaleureuse située au cœur de la Charente. Nous sommes une belle équipe dynamique de 15 personnes, tournée vers la qualité du conseil, la proximité patient et l'innovation (robotisation, cabines de confidentialité, espace d'attente personnalisé). Description du poste : Nous recherchons un(e) pharmacien(ne) adjoint(e) pour rejoindre notre équipe. Le poste est à pourvoir en CDI 35h, sur 4 jours par semaine modulable avec un samedi sur deux travaillé. Débutant(e) accepté(e) - accompagnement et formation assurés. Diplôme d'État de docteur en pharmacie, inscrit(e) à l'Ordre. Temps partiel possible selon profil. Vos missions principales : Accueillir, conseiller et accompagner les patients. Délivrer les ordonnances et assurer les conseils en automédication. Participer aux nouvelles missions pharmaceutiques : vaccination, entretiens, bilans de médication, préparation de piluliers (PDA). Contribuer à la gestion du stock et à la bonne organisation de l'officine. Participer à la vie de l'équipe et à la dynamique collective. Profil recherché : Diplôme d'État de docteur en pharmacie, inscrit(e) à l'Ordre. Rigueur, sens du service et esprit d'équipe. Motivation et envie d'évoluer dans une officine moderne et bienveillante. Débutant(e) accepté(e). Conditions proposées : Contrat : CDI 35h (temps partiel accepté) Travail sur 4 jours (à définir ensemble) Un samedi sur deux travaillé Coefficient entre 500 et 600 selon profil et expérience Titre-restaurant Prime de fin d'année Environnement de travail agréable et équipe conviviale Formation continue Possibilité de faire des heures supplémentaires

Venez vivre l'expérience Castel Beau Site**** Le Castel Beau Site, hôtel 4 étoiles de 33 chambres et La Table de Mon Père, restaurant bistronomique et gastronomique, vous offrent l'opportunité de rejoindre une équipe passionnée dans un cadre exceptionnel. Rejoindre notre établissement, c'est évoluer dans un environnement stimulant, où l'excellence est au coeur de chaque service. Profitez de la beauté de la Côte de Granit Rose, entre mer et nature, pour allier vie professionnelle et personnelle. Rejoignez une équipe qui fait de chaque jour une aventure et contribuez à créer des souvenirs inoubliables pour nos clients. Chef(fe) de partie pâtisserie CDI à partir de novembre 2026 2 jours de repos fixes et consécutifs Service en continu - absence de coupure Sous la responsabilité du Chef Pâtissier, vous aurez pour missions : - Encadrer et accompagner les commis et apprentis pour développer leurs compétences - Anticiper et organiser les mises en place des services pour garantir un flux de travail efficace - Réaliser les préparations et dressages selon les fiches techniques et les standards de qualité - Réceptionner et contrôler les commandes pour assurer la qualité des produits - Participer à l'élaboration de la carte et proposer des créations innovantes Profil : Expérience significative de deux ans à un poste similaire au sein d'un restaurant gastronomique. Organisation du travail et avantages - 2 jours de repos fixes et consécutifs - Service en continu : 7h - 15h30 ou 15h 23h00 - Badgeuse horaire - Parcours d'intégration - Accompagnement dans la recherche de logement - Perspectives d'évolution au sein du Groupe H8 Collection Le Castel Beau Site s'engage pour améliorer la qualité de vie au travail (QVT) : obtention de la distinction la plus élevée : GOLD, par l'organisme Peace & Work en janvier 2025.

AIR ET VIE recrute un Technicien Poseur de Pompes à Chaleur (Air air et Air eau) pour renforcer son équipe au nord de Lyon, à Villefranche-sur-Saône et ses environs. Vous êtes installateur de pompes à chaleur et vous souhaitez progressivement évoluer? Vous maitrisez la plomberie ? Vous recherchez une entreprise locale et familiale qui valorise votre savoir-faire ? Rejoignez nous! Technicien Plomberie / Poseur de Pompes à Chaleur (H/F) Villefranche-sur-Saône et alentours Salaire : 2 200€ brut/mois CDI - Temps plein Votre mission ? En binôme avec un chef d'équipe, vous assurer l'installation et la mise en service de pompes à chaleur et travaux de plomberie chez nos clients particuliers. Réaliser des interventions soignées et conformes aux normes en vigueur. Travailler binôme pour garantir une satisfaction client optimale. Votre profil ? Formation en plomberie indispensable. Expérience de 2 à 3 ans dans la pose de pompes à chaleur. Autonome, rigoureux(se) et organisé(e) dans votre travail. Vous avez à cœur de réaliser un travail de qualité et de satisfaire vos clients. Permis B indispensable pour assurer les déplacements. Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise locale et familiale avec plus de 23 ans d'expérience. Aucune sous-traitance, nous misons sur la qualité et la confiance en interne. Un cadre de travail sain et une équipe dynamique qui partage des valeurs fortes : honnêteté, intégrité et satisfaction client. Formation interne assurée pour compléter et perfectionner vos compétences. Postulez dès maintenant ! Envoyez nous votre CV et rejoignez une entreprise qui valorise vos compétences ! Avantages : Intéressement et participation Véhicule de fonction

Le CFA All Technics, situé à Ivry-sur-Seine (94), forme depuis 2008 les futurs talents du commerce et de la grande distribution. Tu es dispo à 100 % et tu veux évoluer vite dans la grande distribution ? AllTechnics c'est : - Entreprise garantie parmi +500 magasins partenaires (Intermarché, Carrefour, Franprix.) ; - Une formation rémunérée et 100% financée (aucun frais). Tes missions en entreprise : Pendant 12 mois, tu vas apprendre les bases du management et de la gestion d'un magasin : - Gérer un magasin ; - Superviser et accompagner une équipe ; - Organiser et gérer les rayons d'un magasin ; - Mettre en place des actions commerciales ; - Participer au recrutement et à l'intégration de nouveau collaborateurs. Ta formation (100 % financée) : Tu travailles en magasin tout en préparant un diplôme niveau BAC. Rythme : 1 jour par semaine en formation, le reste du temps en entreprise. Les avantages de l'alternance : En plus de ton salaire : ton Pass Navigo (remboursé à 50 %) ; Carte étudiante ; Prime d'activité, Aide au logement, Aide Mobili-Jeune, etc. Et après la formation ? Tu pourras accéder rapidement à des postes à responsabilités : - Assistant manager ; Chef(fe) de rayon ; Responsable de rayon ; etc. Ou poursuivre tes études vers : - Titre Professionnel Manager d'Établissement Marchand (Bac+2) ; BTS Management Commercial Opérationnel (Bac+2). Profil recherché : - Tu as en entre 16 et 29 ans* (30 ans moins 1 jour); - Tu es éligible au contrat d'apprentissage ; - Tu as un CAP Vente/Commerce validé (ou équivalent) + une première expérience de 10 mois dans la vente/commerce ou un niveau 1ère générale et technologique validé ; Un recrutement simple et rapide : - Étude de ta candidature ; - Réunion d'information collective ; - Mise en relation avec nos magasins partenaires.

AZAE recrute 3 auxiliaires de vie H/F (dont 1 véhiculées) sur Nice sur les secteurs de Nice centre + Nice Ouest Vos missions : Vous apportez du soutien et de la bienveillance à nos bénéficiaires dépendants en les aidant dans les gestes de la vie quotidienne (hygiène, confort, repas), les accompagnant lors de leurs sorties et activités, en veillant à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être. Votre profil : -Titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie OU 3 ans d'expérience -Dynamique -Bienveillant Vous possédez un véhicule (voiture, moto, scooter, vélo...) Ce que nous proposons : -Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes -Des indemnités kilométriques à 0.47 centimes par kilomètre -Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) -La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! -Le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel -D'autres avantages comme :notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise et les tickets restaurants à 7€ -La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance

Le CFA All Technics, situé à Ivry-sur-Seine (94), forme depuis 2008 les futurs talents du commerce et de la grande distribution. Tu es dispo à 100 % et tu veux évoluer vite dans la grande distribution ? AllTechnics c'est : - Entreprise garantie parmi +500 magasins partenaires (Intermarché, Carrefour, Franprix.) ; - Une formation rémunérée et 100% financée (aucun frais). Tes missions en entreprise : Pendant 12 mois, tu vas apprendre les bases du management et de la gestion d'un magasin : - Gérer un magasin ; - Superviser et accompagner une équipe ; - Organiser et gérer les rayons d'un magasin ; - Mettre en place des actions commerciales ; - Participer au recrutement et à l'intégration de nouveau collaborateurs. Ta formation (100 % financée) : Tu travailles en magasin tout en préparant un diplôme niveau BAC. Rythme : 1 jour par semaine en formation, le reste du temps en entreprise. Les avantages de l'alternance : En plus de ton salaire : ton Pass Navigo (remboursé à 50 %) ; Carte étudiante ; Prime d'activité, Aide au logement, Aide Mobili-Jeune, etc. Et après la formation ? Tu pourras accéder rapidement à des postes à responsabilités : - Assistant manager ; Chef(fe) de rayon ; Responsable de rayon ; etc. Ou poursuivre tes études vers : - Titre Professionnel Manager d'Établissement Marchand (Bac+2) ; BTS Management Commercial Opérationnel (Bac+2). Profil recherché : - Tu as en entre 16 et 29 ans* (30 ans moins 1 jour); - Tu es éligible au contrat d'apprentissage ; - Tu as un CAP Vente/Commerce validé (ou équivalent) + une première expérience de 10 mois dans la vente/commerce ou un niveau 1ère générale et technologique validé ; Un recrutement simple et rapide : - Étude de ta candidature ; - Réunion d'information collective ; - Mise en relation avec nos magasins partenaires.