Wollen Sie die Zukunft des Gesundheitswesens mitgestalten? Wir bei Siemens Healthineers setzen auf Menschen, die ihre Energie und Leidenschaft diesem Ziel widmen – das sagt schon unser Unternehmensname. Siemens Healthineers steht für Pioniergeist unserer Mitarbeitenden, gepaart mit unserer langen Tradition als weltweit führender Technologiekonzern in der stets dynamischen Gesundheitsbranche. Wir bieten ein flexibles und dynamisches Umfeld voller Gelegenheiten, über sich hinaus zu wachsen, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Klingt das interessant für Sie? Dann werden Sie Teil unseres globalen Teams als Senior Software Engineer – Interventional Therapy Systems (w/m/d), und gestalten Sie nachhaltige Testarchitekturen für vernetzte medizinische Systeme, treiben Sie Exzellenz im Quality Engineering voran und stellen Sie die Einhaltung von Sicherheits-, Stabilitäts- und regulatorischen Anforderungen sicher. Wählen Sie den besten Ort für Ihre Arbeit - im Rahmen dieser Stelle ist es in Abstimmung mit Ihrer Führungskraft möglich, bis zu einem durchschnittlichen Volumen von 60% der jeweiligen Arbeitszeit mobil (innerhalb Deutschlands) zu arbeiten. Noch mehr Flexibilität? Mobiles Arbeiten aus dem Ausland ist unter bestimmten Voraussetzungen und in ausgewählten Ländern für bis zu 30 Tage im Jahr möglich. Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten: - Sie sind verantwortlich für die Konzeption, Dokumentation und Implementierung nachhaltiger Testarchitekturen für Infrastrukturkomponenten mit Schwerpunkt auf der Konnektivität zwischen Medizingeräten und Anwendungen.- Sie stellen die Testbarkeit von Lösungen durch entsprechendes Design sicher und arbeiten dabei eng mit Software- und Systemarchitekt*innen zusammen.- Sie treiben die Entwicklung zentraler Komponenten und Simulatoren für medizinische Anwendungen voran.- Sie übernehmen die technische Führung im Bereich Testmethoden und Quality Engineering. - Sie stellen sicher, dass Qualitäts-, Sicherheits-, Stabilitäts- und regulatorische Anforderungen systematisch und skalierbar erfüllt werden. Mehr über dieses Geschäftsfeld erfahren Sie unter https://www.siemens-healthineers.com/de/products-services (https://www.siemens-healthineers.com/de/products-services) Ihre Qualifikationen und Erfahrung: - Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Softwareengineering oder über eine vergleichbare Qualifikation.- Sie bringen langjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung sowie im Softwaretest und in der Testautomatisierung mit.- Sie nutzen KI-gestützte Entwicklungstools routinemäßig in Ihrem Arbeitsalltag und sind mit agentischen Entwicklungsansätzen vertraut. - Sie verfügen über ein vertieftes Verständnis von Teststrategien, Testdesign und Testmanagement für containerisierte Anwendungen.- Sie bringen sehr fundierte Kenntnisse in C#, .NET und C++ sowie praktische Erfahrung mit Angular mit.- Sie haben tiefgreifende Erfahrung im Umgang mit nichtfunktionalen Anforderungen, idealerweise auch im Umfeld von Echtzeitsystemen. - Idealerweise sind Sie mit regulierten Entwicklungsumgebungen vertraut. Ihr Profil und Ihre Fähigkeiten: - Sie haben einen ergebnisorientierten Arbeitsansatz und gewährleisten hohe Qualitätsstandards.- Sie streben nach kontinuierlicher Verbesserung und verfolgen die Prinzipien des Software Craftsmanships.- Sie kommunizieren komplexe technische Inhalte verständlich und übertragen diese in eine klare und praxisorientierte Dokumentation.- Sie bewegen sich dank Ihrer fließenden Englischkenntnisse sicher in einem internationalen Umfeld; Deutschkenntnisse sind von Vorteil. Unser globales Team: Siemens Healthineers ist ein weltweit führendes Medizintechnikunternehmen. Mit mehr als 74.000 engagierten Mitarbeitenden in über 70 Ländern gestalten wir die Zukunft des Gesundheitswesens. Jeden Tag profitieren etwa fünf Millionen Patient*innen weltweit von unseren innovativen Technologien und Dienstleistungen aus den Bereichen Diagnostik und therapeutische Bildgebung, Labordiagnostik und molekulare Medizin sowie von unseren digitalen Gesundheits- und Unternehmensdienstleistungen. Unsere Kultur: Unsere Unternehmenskultur schätzt verschiedene Blickwinkel, offene Diskussionen und den Willen, Konventionen in Frage zu stellen. Ständiger Wandel gehört zu unserem Arbeitsalltag. Wir wollen in unserer Branche Veränderungen vorantreiben, statt nur darauf zu reagieren. Deswegen laden wir Sie ein, sich neuen Herausforderungen zu stellen, eigene Ideen auszutesten und Erfolge zu feiern. Besuchen Sie auch unsere Karriere-Seite unter https://www.siemens-healthineers.com/de/careers (https://www.siemens-healthineers.com/de/careers) Wir legen Wert auf Diversität und Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen mit vielfältigen Hintergründen und insbesondere von Menschen mit Behinderung. #myabilityshs Sie möchten mehr erfahren und erste Fragen gern persönlich klären – Sprechen Sie uns an: recruitinggersupport.func@siemens-healthineers.com. Kontaktperson dieser Stellenausschreibung ist Simone Morgenstern. Wir nehmen den Schutz Ihrer Daten und die Einhaltung der DSGVO und anderer Datenschutzgesetze ernst. Deshalb bitten wir Sie, uns Ihren Lebenslauf nicht per E-Mail zu schicken. Bitte legen Sie ein Profil in unserer Talent Community an, um Ihren Lebenslauf hochzuladen. Daran erkennen wir, dass Sie an Karrieremöglichkeiten bei uns interessiert sind und können Sie zu relevanten Stellen benachrichtigen. Klicken Sie hier (https://jobs.siemens-healthineers.com/de_DE/searchjobs/RegistrationMethods) , um ein Profil anzulegen. An alle Personalvermittlungsagenturen: Die Personalbeschaffung bei Siemens Healthineers wird intern verwaltet. Externe Unterstützung ist nur dann gestattet, wenn eine qualifizierte Agentur einen formellen Vertrag mit uns abgeschlossen hat. Unaufgeforderte Bewerbungen und Empfehlungen von Kandidatenprofilen ohne aktuelle Lieferantenvereinbarung begründen keine Zustimmung und sind somit nicht gebührenpflichtig. Wir löschen und vernichten nicht angeforderte Informationen und empfehlen, von derartigen Praktiken abzusehen. Wir danken Ihnen für die Einhaltung unserer Richtlinien. Siemens Healthineers Deutschland wurde mit dem Zertifikat Great Place to Work® ausgezeichnet.

Hier gibt's was zutun! Wir suchen aktuell: Werkzeugmechaniker (m/w/d) in Klipphausen Werkzeugmechaniker (m/w/d) in 01665 Klipphausen Wir als PCM.de GmbH stehen für langjähriges Know- How in der Kaltumformung von Metallen und geprüfte Qualität. Wir stellen uns selbst jederzeit gern spannenden und herausfordernden Projekten und damit persönlichen und beruflichen Entwicklungs-möglichkeiten, damit wir die zukunftsorientierten Technologien mitgestalten können. Wie machen wir das genau? Für uns ist angenehmes Betriebsklima keine Floskel. Wir mögen, was wir tun! Im Januar 2013 wurde unser modernes Presswerk - die PCM.de GmbH - in Klipphausen bei Dresden fertiggestellt. Seitdem sind wir an unserem Standort in Sachsen auf ein Team von 125 Mitarbeitern gewachsen. Verkehrsgünstig sowohl für unsere Kunden als auch für uns als Mitarbeiter im Klipphausener Gewerbegebiet gelegen, fertigen wir vor allem Komponenten für den Abgas- und den Karosseriebereich. Aber auch Metallteile für den Non-Abgassektor bis hin zur Montage von komplexen und hochwertigen Bauteilgruppen gehören zu unserem Angebotsspektrum für unsere Kunden. Verschaffe Dir mit unserem Rundflug einen ersten Überblick https://p-csystem.com/de/a-quick-look-inside-pcm-de/ (https://p-csystem.com/de/a-quick-look-inside-pcm-de/) Dein zukünftiges Aufgabengebiet - Selbständiges Instandsetzen von Stanz- und Umformwerkzeugen im Folgeverbund und Transfer - Sofortige Maßnahmenergreifung bei Werkzeugschaden - Beurteilung von Werkzeugmängeln und Festlegen der erforderlichen Maßnahmen zur Beseitigung in Absprache mit dem Vorgesetzten - Führen der Werkzeugdokumentation am PC Dein Profil - Abgeschlossene Ausbildung als Werkzeugmechaniker (m/w/d), Werkzeugmacher (m/w/d), Feinwerkmechaniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) oder artverwandte, metallverarbeitende Berufe - WIG-Schweißkenntnisse von Vorteil - Kenntnisse im Umgang mit konventionellen Werkzeugmaschinen von Vorteil - Du arbeitest gern im Team und bist bereit, 3-Schichten zu arbeiten - Bei zeitkritischen Aufgaben bist Du fokussiert, strukturiert und sorgfältig - Du bringst hohes Engagement und Qualitätsbewusstsein mit, auch für das Prüfen und Sichten der Bauteile - Deine Arbeitsweise ist lösungsorientiert Hä? Passt doch gar nicht! Du möchtest eigentlich gerne etwas anderes tun, aber auch Deine Berufserfahrung nutzen? Wir suchen Quereinsteiger mit Deinen Kenntnissen. Alles, was Du dafür wissen musst, lernst Du bei uns. Das ist uns sehr wichtig Wir haben einen sehr hohen Anspruch an unsere Bauteilqualität. Hohes Verantwortungsbewusstsein, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise sollten daher zu Deinen Grundeigenschaften gehören. Der Umgang mit den unterschiedlichsten Menschen bereitet Dir Freude. Durch unsere Entwicklungsgeschwindigkeit bleibt die Arbeit immer interessant. Daher ist es wichtig, dass Du gerne konstant Neues lernst. Wenn Du unser Team als Werkzeugmechaniker (m/w/d) bereichern möchtest, solltest Du außerdem ein solides technisches Verständnis und keine Scheu haben, Dir Einiges an Wissen unserer komplexen Maschinen und Anlagen anzueignen. Wir bieten Dir - einen unbefristeten Arbeitsvertrag, Vollzeit (40 Stunden) - lukrative Schichtzulagen, 30 Tage Urlaub im vollen Kalenderjahr - Arbeitskleidung mit Option des Reinigungsservice - kostenfreier Fitness-Raum - Weiterbildungsmöglichkeiten - betriebliche Altersvorsorge - jährliche Mitarbeitergespräche - Wir sind im Umgang miteinander offen, ehrlich, direkt, freundlich und unkompliziert - Dich erwarten die nettesten Kollegen - Wertschätzung und eine tolle Arbeitsatmosphäre, die für gute Energie sorgt So geht es weiter - Bewirb Dich bitte direkt online, indem Du auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klickst. - Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten. Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns! - Falls Du Dich in einem Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu. - Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend. Onboarding & Flughöhe Als neues Mitglied im PCM.de-Team möchtest Du natürlich schnell auf Flughöhe kommen. Dazu lernst Du unsere Firmenabläufe kennen. In den ersten zwei Wochen besteht Dein Tagesablauf aus folgenden Themen: - gezielte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen (Mentorenprogramm). - Schritt für Schritt im Tagesgeschehen verantwortungsvolle Aufgaben übernehmen. Nach dieser Zeit wirst Du anfangen, Aufgaben eigenverantwortlich zu lösen und wirst Spezialist in der Werkzeuginstandhaltung werden. Viele Fragen kannst Du sicher schnell mit Hilfe des Teams beantworten. Komplexere Themen kannst Du gemeinsam mit erfahrenere Kollegen lösen oder durch den direkten Austausch mit den Nachbarabteilungen klären. Mit jeder Woche kennst Du Dich besser in unserem Werk aus und löst die Themen selbstständig. Am Ende jeden Tages fragst Du Dich: Wie, schon Feierabend? Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt. Klicke direkt unten auf den Button. Wir freuen uns auf Dich! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Arbeit nach Zeichnung, Arbeitsvorbereitung, Drehen, Maschinenführung, Anlagenführung, -bedienung, Bohren, Fräsen, Oberflächen behandeln, veredeln, Maschineneinrichtung, Anlageneinrichtung, Elektrotechnik, Mess-, Steuer-, Regeltechnik (MSR), Technisches Verständnis, Maschinenschleifen, Microsoft Office, Qualitätsprüfung, Qualitätssicherung, Elektronik, Justieren

Technik planen, die ein Krankenhaus auch in 20 oder 30 Jahren noch zuverlässig betreibt. Sie sind Ingenieur, Fachplaner oder Spezialist für Technische Gebäudeausrüstung (TGA) und möchten nicht nur technische Anlagen planen, sondern deren späteren Betrieb mitgestalten? Dann erwartet Sie bei der ADK GmbH für Gesundheit und Soziales eine Aufgabe mit ungewöhnlich viel Gestaltungsspielraum: Sie arbeiten an der technischen Entwicklung unseres neuen Klinikstandorts in Ehingen und übernehmen Verantwortung für anspruchsvolle Projekte der Krankenhaustechnik – von der Planung über die Vergabe bis zur Inbetriebnahme. Dabei vertreten Sie die Perspektive des späteren Betreibers. Denn gute Krankenhaustechnik muss nicht nur heute funktionieren. Sie muss sicher, wirtschaftlich, nachhaltig, wartbar und langfristig betreibbar sein. Ihre Vorteile - das bieten wir Ihnen - Projektverantwortung mit Gestaltungsspielraum – Sie übernehmen Verantwortung für eigene Projekte vom sechsstelligen bis in den zweistelligen Millionenbereich und wirken an einem der größten Infrastrukturprojekte der Region mit. - Klinikneubau mit rund 370 Millionen Euro Investitionsvolumen - Sie arbeiten an der technischen Entwicklung unseres neuen Klinikums in Ehingen mit - Betreiberperspektive statt reiner Planung – Ihre technischen Entscheidungen haben direkten Einfluss auf den späteren Krankenhausbetrieb. - Breites technisches Spektrum – Heizung, Lüftung, Sanitär, Kälte, medizinische Gase, Trinkwasserhygiene, Gebäudeautomation und Energieversorgung. - Kurze Entscheidungswege und hohe Eigenverantwortung - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Vergütung nachnTVöD, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung - 30 Tage Urlaub, ab 2027 31 Tage - Individuelle Entwicklung und Weiterbildung - Durchdachtes Einarbeitungskonzept - Sicherheit und Verlässlichkeit eines kommunalen Trägers - Jobrad, EGYM Wellpass und weitere Mitarbeiter-Benefits - Umfangreiches kostenfreies Fortbildungsangebot - Beratende Unterstützung in allen Lebenslagen - Mitarbeiterveranstaltungen, z. B. das ADK-Sommerfest Weitere Benefits finden Sie auf unserer Homepage. Ihre Qualifikation - das bringen Sie mit - Sie haben ein abgeschlossenes Studium (Diplom (FH/Universität), Bachelor oder Master) in einer der Fachrichtungen: - Technische Gebäudeausrüstung (TGA) - Versorgungstechnik - Energie- und Gebäudetechnik - Gebäudetechnik - Maschinenbau mit Schwerpunkt Versorgungstechnik oder - einer vergleichbaren technischen Fachrichtung. - Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung in der Planung, Projektierung oder Umsetzung gebäudetechnischer Anlagen mit - Erfahrung in der Krankenhaustechnik ist ein Plus, aber keine Voraussetzung - Wichtig sind uns vor allem: - gutes technisches Verständnis und analytisches Denken - Interesse an komplexen technischen Systemen - selbstständige und strukturierte Arbeitsweise - Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative - Bereitschaft, sich in neue technische Themen und die Besonderheiten der TGA im Krankenhaus einzuarbeiten - Freude an der Zusammenarbeit mit Fachplanern, Architekten, Projektbeteiligten und internen Ansprechpartnern Sie müssen nicht jedes TGA-Gewerk bereits im Detail beherrschen. Entscheidend ist, dass Sie technische Zusammenhänge verstehen, gute Fragen stellen und bereit sind, Verantwortung zu übernehmen. Ihre Aufgaben - das erwartet Sie Als Fachplaner TGA / Ingenieur Technische Gebäudeausrüstung (m/w/d) unterstützen Sie unsere Abteilung Gebäude & Infrastruktur bei der Planung, Entwicklung und Umsetzung anspruchsvoller technischer Projekte. Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere: - Planung und technische Konzeption von Anlagen der Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär- und Kältetechnik sowie von krankenhausspezifischen Systemen wie medizinischen Gasen, Trinkwasserhygiene, Gebäudeautomation und Energieversorgung. - Mitarbeit an der technischen Entwicklung unseres Klinikneubaus - Entwicklung wirtschaftlicher und nachhaltiger technischer Lösungen - Erstellung eigener Planungen sowie Leistungsverzeichnisse und Ausschreibungsunterlagen - Begleitung von Vergabeverfahren und technische Angebotsbewertungen - Fachliche Steuerung externer Fachplanungsbüros - Eigenständige Leitung technischer Projekte - Teilprojektleitung innerhalb komplexer Bauvorhaben - Begleitung von Bauausführung, Abnahmen und Inbetriebnahmen - Entwicklung technischer Standards für die ADK-Gesundheitsstandorte Über uns Die ADK GmbH für Gesundheit und Soziales gestaltet die Gesundheitsversorgung im Alb-Donau-Kreis. An unseren Gesundheitsstandorten verbinden wir medizinische Versorgung, Pflege, Therapie und weitere Gesundheitsangebote mit einer modernen technischen Infrastruktur. Ein besonderer Schwerpunkt unserer Arbeit liegt derzeit auf der Weiterentwicklung unserer Standorte und dem Neubau des Klinikums in Ehingen. Mit einem Investitionsvolumen von rund 370 Millionen Euro entsteht dort ein moderner Gesundheitsstandort, dessen technische Infrastruktur auf einen zuverlässigen, wirtschaftlichen und nachhaltigen Betrieb über viele Jahrzehnte ausgelegt werden soll. Genau hier kommt Ihre Expertise ins Spiel. Ihre Arbeit wirkt direkt auf die zukünftige Gesundheitsversorgung in der Region: Sie gestalten die technische Infrastruktur eines modernen Gesundheitsstandorts, der über Jahrzehnte zuverlässig funktionieren soll. Ihr Kontakt - so bewerben Sie sich Sie möchten Krankenhaustechnik nicht nur planen, sondern verantwortlich mitgestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Fachplaner TGA / Technische Gebäudeausrüstung – Krankenhaustechnik mit Projektverantwortung (m/w/d). Bewerben Sie sich direkt über unser Karriereportal. Wir freuen uns ausdrücklich auch über Bewerberinnen und Bewerber, die bisher nicht im Krankenhaus gearbeitet haben, aber Erfahrung in der TGA mitbringen und sich in die besonderen Anforderungen der Krankenhaustechnik entwickeln möchten. Ihr Kontakt für alle Fragen vorab: Andreas Neumann Leitung Gebäude und Infrastruktur Tel.: 07391 586-58100 Für Bewerber/Bewerberinnen, die Ihren festen Wohnsitz im Ausland haben: Die Zentrale Auslands- und Fachvermittlung (ZAV) hilft Ihnen bei der Arbeitssuche in Deutschland. Wir sind Teil der staatlichen Arbeitsagentur. Unser Service ist kostenlos. Wir informieren Sie gerne: +49 (0) 228 713 1313 / zav@arbeitsagentur.de For applicants who have their permanent residence abroad: The International and Specialized Services will help you find a job in Germany. We are a department of the German Federal Employment Agency. Our service is free of charge. We will be happy to inform you: +49 (0) 228 713 1313 / zav@arbeitsagentur.de IncomingZAV

Wasser, Boden, Luft, Natur – die Sicherung und umweltverträgliche Nutzung dieser Lebensgrundlagen sind zentrale Ziele des Bayerischen Landesamtes für Umwelt ebenso wie der Schutz des Menschen vor Gefahren aus der Umwelt. Am Bayerischen Landesamt für Umwelt sind an derDienststelle Hof für die Abteilung 10 „Geologischer Dienst“ im Referat 105 „Wirtschaftsgeologie, Bodenschätze“ ab 01.10.2026 folgende 4 Stellen befristet bis 31.12.2026 zu besetzen: Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (w/m/d)für den BereichRohstoffgeologie Rohstoffgeologinnen und -geologen für das Projekt MiLaN gesucht – Gestalten Sie Bayerns Rohstoffzukunft mit!  Mineralische Rohstoffe, Industrieminerale und Natur(werk)steine sind das Fundament einer nachhaltigen bauwirtschaftlichen Entwicklung in Bayern. Im Projekt „Mineralische Lagerstätten Niederbayern“ (MiLaN) erfassen wir die aktuelle Situation der Rohstoffgewinnung geowissenschaftlich und stellen die Ergebnisse in der Datenbank RohstoffAtlas Bayern bereit. Ergänzt durch Betreiberbefragungen, Rauminformationen und Rohstoffanalytik entstehen belastbare Datengrundlagen zur Entwicklung von Rohstoffsicherungsflächen - ein wichtiger Beitrag zur Beschleunigung von Regionalplanung und Genehmigungsverfahren in Bayern. Die Projektfinanzierung erfolgt im Auftrag und mit Mitteln des Bayerischen Staatsministeriums für Wirtschaft, Landesentwicklung und Energie. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir vier engagierte wissenschaftliche Mitarbeiterinnen bzw. Mitarbeiter, die die Rohstoffsicherung in Bayern aktiv mitgestalten wollen. Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche und praxisorientierte Tätigkeit mit direktem Beitrag zur nachhaltigen Sicherung der Rohstoffversorgung in Niederbayern. Ihre Aufgaben - Sie erfassen mit Ihrer Fachkenntnis Rohstoffgewinnungsstellen und Rohstoffe. - Sie erkennen und bewerten Rohstoffe und geologische Einheiten. - Sie begleiten Beprobungen und die rohstoffgeologische Analytik fachlich. - Sie erarbeiten praxisrelevante Lösungen für die Rohstoffsicherung gemeinsam im Team. Unsere Anforderungen an Sie - abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom oder Master) der Fachrichtung Geologie bzw. Geowissenschaften oder vergleichbarer Studienabschluss - gute Kenntnisse der Geologie Bayerns sowie zu oberflächennahen mineralischen Rohstoffen Bayerns - praktische Erfahrung mit Geographischen Informationssystemen (QGIS o. vgl.) und Datenbanken - Erfahrung mit Luftbildauswertung, DGM und geowissenschaftlichen Karten sowie in der Einstufung rohstoffgeologischer Einheiten und Rohstoffgewinnungsstellen sind von Vorteil - Grundkenntnisse in der Beurteilung konkurrierender Nutzungen sind wünschenswert - Erfahrung in der geologischen Ansprache und in der Beprobung von Bohrungen sind von Vorteil - Kenntnisse zu Genehmigungsverfahren bei Rohstoffgewinnungsstellen (BBergG,BayAbgrG, BIMSCH) sind von Vorteil - gute EDV-Kenntnisse (MS-Office Paket) - sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in der deutschen Sprache (mind. Sprachniveau C1 GER) - Sie sind organisiert, zuverlässig und belastbar. - Sie besitzen die Fähigkeit, Aufgaben fokussiert und sorgfältig zu bearbeiten. - Sie sind eine engagierte Persönlichkeit mit ausgeprägter Kommunikations- und Teamfähigkeit. - Sie gehen offen mit Feedback um, erkennen Probleme frühzeitig und lösen sie gemeinsam im Team. - Sie besitzen eine uneingeschränkte Geländetauglichkeit sowie die Flexibilität und Bereitschaft zu mehrtägigen Geländeeinsätzen. - Führerschein der Klasse B ist wünschenswert Hinweis Bewerberinnen und Bewerber mit einer einschlägigen Vorbeschäftigung beim Freistaat Bayern müssen die Voraussetzungen für ein befristetes Arbeitsverhältnis für die gesamte Dauer der Befristung erfüllen (Höchstbefristungsdauer max. 8 Jahre). Bei Fragen zu dieser Thematik kontaktieren Sie gernFrau Ritter. Wir bieten - Bezahlung bis Entgeltgruppe13TV-L (https://www.tdl-online.de/tv-l/tarifvertrag.html) , sofern die tariflichen und persönlichen Voraussetzungen vorliegen  - Jahressonderzahlung - 30 Tage Erholungsurlaub (bei einer 5-Tage-Woche), zusätzlich arbeitsfreie Tage am 24.12. sowie 31.12. gem. Tarifvertrag - eine tariflich geregelte Altersversorgung (VBL)  - einen modernen Arbeitsplatz und ein gutes Betriebsklima - gleitende Arbeitszeit (Rahmenzeit 6:00 bis 20:00 Uhr) - Möglichkeit von Teilzeitbeschäftigung, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgabe sichergestellt ist.  - gute Fortbildungsmöglichkeiten - nach dreimonatiger Tätigkeit beim LfU besteht die Möglichkeit die Arbeitszeit bis zu 50% im Homeoffice zu erbringen - Einarbeitung durch eine/n erfahrenen Kollegen / Kollegin - Mitarbeit in einem interdisziplinären und engagierten Team - Kantine Kontakt Für nähere Informationen stehen Ihnen fachlich Herr Kügler Tel. 09281 1800-2901 (https://tel:+49928118002901) sowie Frau Podlech Tel. 09281 1800-2925 (https://tel:+49928118002925) gerne zur Verfügung. Für allgemeine Fragen wenden Sie sich an Frau Ritter Tel. 09281 1800-4532. Bitte richten Sie Ihre aussagekräftigen schriftlichen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennziffer H/105/14 bis spätestens 31.08.2026(Eingangsdatum) per E-Mail an bewerbungen-h@lfu.bayern.de (Anlagen ausschließlich als PDF). Bewerbungen an eine andere als die angegebene E-Mail-Adresse werden nicht berücksichtigt. E-Mails, die größer als 10 MB sind, sowie Dokumente, die Makros enthalten, können nicht empfangen werden. In den Dokumenten enthaltene Links auf Internet-Seiten werden bei der Bewertung der Bewerbung nicht mit einbezogen. Falls Sie sich per Post bewerben möchten, senden Sie Ihre Bewerbung bitte an das Bayerische Landesamt für Umwelt,Dienststelle Hof, Referat Z3 „Personal“, Hans-Högn-Str. 12, 95030 Hof.  Die Angabe der Kennziffer ist zwingend erforderlich, da uns sonst eine Zuordnung der Bewerbung nicht möglich ist. Chancengleichheit ist uns wichtig. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Frauen und Männern gleichermaßen.  Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. https://www.lfu.bayern.de (https://www.lfu.bayern.de/wir/index.htm)

Wollen Sie die Zukunft des Gesundheitswesens mitgestalten? Wir bei Siemens Healthineers setzen auf Menschen, die ihre Energie und Leidenschaft diesem Ziel widmen – das sagt schon unser Unternehmensname. Siemens Healthineers steht für Pioniergeist unserer Mitarbeitenden, gepaart mit unserer langen Tradition als weltweit führender Technologiekonzern in der stets dynamischen Gesundheitsbranche. Wir bieten ein flexibles und dynamisches Umfeld voller Gelegenheiten, über sich hinaus zu wachsen, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Klingt das interessant für Sie? Dann werden Sie Teil unseres globalen Teams als Senior Quality Manager für X-Ray Products (w/m/d). Wählen Sie den besten Ort für Ihre Arbeit - im Rahmen dieser Stelle ist es in Abstimmung mit Ihrer Führungskraft möglich, bis zu einem durchschnittlichen Volumen von 60% der jeweiligen Arbeitszeit mobil (innerhalb Deutschlands) zu arbeiten. Noch mehr Flexibilität? Mobiles Arbeiten aus dem Ausland ist unter bestimmten Voraussetzungen und in ausgewählten Ländern für bis zu 30 Tage im Jahr möglich. Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten: - Sie verantworten den Prozess für Field Actions und treffen eigenständig mit den relevanten Schnittstellen Meldeentscheidungen für Rückrufe.- Sie stellen sicher, dass alle Field Actions fristgerecht bearbeitet werden und die weltweiten regulatorischen Vorgaben erfüllen.- Sie sind etablierter Partner für die Corrective and Preventive Actions (CAPA) sowie produktbezogene Änderungen, die im Rahmen von Field Actions/Recalls erforderlich sind.- Sie vertreten bei Audits und Inspektionen den Recallprozess als Fachexperte und gewährleisten die Einhaltung relevanter Anforderungen im Change-Management. Mehr über dieses Geschäftsfeld erfahren Sie unter Radiographie / Röntgensysteme (https://www.healthcare.siemens.de/radiography) Ihre Qualifikationen und Erfahrung: - Sie verfügen über ein abgeschlossenes naturwissenschaftliches oder technisches Studium vergleichbar mit Schwerpunkt Qualität.- Sie verfügen über eine mehrjährige Berufserfahrung im Qualitätsmanagement / Post-Market Surveillance für Medizinprodukte. Idealerweise haben Sie zusätzlich Erfahrung mit Behördenkommunikation im Rahmen von meldepflichtigen Beanstandungen und Rückrufen.- Sie besitzen eine hohe digitale Affinität, haben KI‑Agenten (z. B. Copilot, Claude) bereits vielseitig eingesetzt und arbeiten sich schnell und sicher in neue IT‑Systeme ein.- Wünschenswert wäre, dass Sie bereits an mind. zwei externen Audits, bevorzugt von der FDA, teilgenommen haben.- Idealerweise haben Sie erste X-Ray-Produktkenntnisse, einen Systemüberblick sowie gute Kenntnis der Kundenworkflows.- Sie arbeiten gerne mit der Entwicklung (R&D) zusammen, haben erste Erfahrung mit Entwicklungsprojekten gesammelt. Ihr Profil und Ihre Fähigkeiten: - Sie verfügen über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, um mit Ihren nationalen und internationalen Kolleg*innen einwandfrei kommunizieren zu können.- Wir gewinnen gemeinsam – Qualität liegt Ihnen am Herzen und Sie setzen unsere hohen Standards gerne gemeinsam im Team und weiteren Stakeholdern um.- Durch Ihre Leidenschaft, Lern- und Analysefähigkeit, Ergebnis- und Qualitätsorientierung sowie Teamfähigkeit und Kundenorientierung aber auch durch ihr ausgeprägtes Prozessdenken treiben Sie die Weiterentwicklung von Healthineers voran.- Verpasste Chancen sind unser größtes Risiko. Sie sind verantwortungsbewusst und anpassungsfähig und verfügen über eine kreative Denkweise sowie strategische Planungs- und Analysekenntnisse – Fähigkeiten, mit denen Sie das Qualitätsmanagement von morgen entscheidend mitgestalten können. · Unser globales Team: Siemens Healthineers ist ein weltweit führendes Medizintechnikunternehmen. Mit mehr als 74.000 engagierten Mitarbeitenden in über 70 Ländern gestalten wir die Zukunft des Gesundheitswesens. Jeden Tag profitieren etwa fünf Millionen Patient*innen weltweit von unseren innovativen Technologien und Dienstleistungen aus den Bereichen Diagnostik und therapeutische Bildgebung, Labordiagnostik und molekulare Medizin sowie von unseren digitalen Gesundheits- und Unternehmensdienstleistungen. Unsere Kultur: Unsere Unternehmenskultur schätzt verschiedene Blickwinkel, offene Diskussionen und den Willen, Konventionen in Frage zu stellen. Ständiger Wandel gehört zu unserem Arbeitsalltag. Wir wollen in unserer Branche Veränderungen vorantreiben, statt nur darauf zu reagieren. Deswegen laden wir Sie ein, sich neuen Herausforderungen zu stellen, eigene Ideen auszutesten und Erfolge zu feiern. Besuchen Sie auch unsere Karriere-Seite unter https://www.siemens-healthineers.com/de/careers (https://www.siemens-healthineers.com/de/careers) Wir legen Wert auf Diversität und Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen mit vielfältigen Hintergründen und insbesondere von Menschen mit Behinderung. #myabilityshs Sie möchten mehr erfahren und erste Fragen gern persönlich klären – Sprechen Sie uns an: recruitinggersupport.func@siemens-healthineers.com. Kontaktperson dieser Stellenausschreibung ist Deniz Gürgen. Wir nehmen den Schutz Ihrer Daten und die Einhaltung der DSGVO und anderer Datenschutzgesetze ernst. Deshalb bitten wir Sie, uns Ihren Lebenslauf nicht per E-Mail zu schicken. Bitte legen Sie ein Profil in unserer Talent Community an, um Ihren Lebenslauf hochzuladen. Daran erkennen wir, dass Sie an Karrieremöglichkeiten bei uns interessiert sind und können Sie zu relevanten Stellen benachrichtigen. Klicken Sie hier (https://jobs.siemens-healthineers.com/de_DE/searchjobs/RegistrationMethods) , um ein Profil anzulegen. An alle Personalvermittlungsagenturen: Die Personalbeschaffung bei Siemens Healthineers wird intern verwaltet. Externe Unterstützung ist nur dann gestattet, wenn eine qualifizierte Agentur einen formellen Vertrag mit uns abgeschlossen hat. Unaufgeforderte Bewerbungen und Empfehlungen von Kandidatenprofilen ohne aktuelle Lieferantenvereinbarung begründen keine Zustimmung und sind somit nicht gebührenpflichtig. Wir löschen und vernichten nicht angeforderte Informationen und empfehlen, von derartigen Praktiken abzusehen. Wir danken Ihnen für die Einhaltung unserer Richtlinien. Siemens Healthineers Deutschland wurde mit dem Zertifikat Great Place to Work® ausgezeichnet.

Wollen Sie die Zukunft des Gesundheitswesens mitgestalten? Wir bei Siemens Healthineers setzen auf Menschen, die ihre Energie und Leidenschaft diesem Ziel widmen – das sagt schon unser Unternehmensname. Siemens Healthineers steht für Pioniergeist unserer Mitarbeitenden, gepaart mit unserer langen Tradition als weltweit führender Technologiekonzern in der stets dynamischen Gesundheitsbranche. Wir bieten ein flexibles und dynamisches Umfeld voller Gelegenheiten, über sich hinaus zu wachsen, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Klingt das interessant für Sie? Dann werden Sie Teil unseres globalen Teams als Schichtleiter im Bereich Medical Electronics (w/m/d), um die Lieferfähigkeit und -qualität von elektronischen Flachbaugruppen und Komponenten für unsere Kunden sicherzustellen. Zudem ist diese Stelle in Vollzeit oder Teilzeit mit mind. 30 Stunden/ Woche zu besetzen. Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten: - Sie übernehmen die fachliche Führungsverantwortung für eine Schichtgruppe mit bis zu 50 Mitarbeiterinnen und sind für deren kontinuierliche Weiterentwicklung verantwortlich - Sie stellen die wirtschaftliche Herstellung unserer Produkte durch kontinuierliche Verbesserung und optimale Ressourcenplanung sicher. Dafür wirken Sie aktiv bei der Planung und Neugestaltung von Fertigungsbereichen und Arbeitsplätzen mit - Sie übernehmen die Personalplanung (z. B. Schichtplanung und Urlaubsplanung) und stellen die termingerechte Ausführung des Produktionsvolumens sicher - Sie übernehmen die Führung des internen Shopfloor-Management-Teams und stellen sicher, dass technische Themen über Ihre Teamstruktur bearbeitet und gelöst werden - Sie stellen die Einhaltung der Betriebsordnung während der Schicht sicher, insbesondere im Hinblick auf Arbeitssicherheit- Ebenfalls gehören die Einführung und Betreuung neuer Kolleginnen und Auszubildender zu Ihren Aufgaben Mehr über dieses Geschäftsfeld erfahren Sie unter https://www.siemens-healthineers.com/de/products-services (https://www.siemens-healthineers.com/de/products-services) Ihre Qualifikationen und Erfahrung: - Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung im industriellen Bereich in Verbindung mit einer erfolgreich abgeschlossenen Weiterbildung- Zusätzlich bringen Sie langjährige Berufserfahrung in der industriellen Fertigung mit und haben bereits nachweislich Führungserfahrung gesammelt – idealerweise in der Leitung von Teams oder Schichtgruppen - Sie besitzen fundierte Kenntnisse in Fertigungsprozessen und verstehen es, komplexe Abläufe effizient zu steuern und kontinuierlich zu optimieren - Sie sind vertraut mit den wirtschaftlichen Einflussfaktoren einer Fertigung und können diese sicher bewerten, um strategische Entscheidungen zu treffen und den Gesamtüberblick zu behalten - Der souveräne Umgang mit Lean-Methoden sowie die Anwendung strukturierter Problemlösungstechniken gehören zu Ihrem Handwerkszeug. Sie treiben Verbesserungsprozesse aktiv voran und fördern eine Kultur der kontinuierlichen Optimierung Ihr Profil und Ihre Fähigkeiten: - Sie punkten mit verhandlungssicheren Deutschkenntnissen - Die Bereitschaft für 3-Schichtbetrieb sowie Samstagsarbeit bringen Sie mit - Sie gehen strukturiert und mit sicherem Auftreten an Aufgabenstellungen heran, entwickeln gerne neue Lösungsansätze und bringen so neue Impulse in Ihr Team ein- Sie sind teamfähig, treten offen auf und können auch größere Personengruppen überzeugend ansprechen- Sie zeichnen sich durch Ihre hohe Sozialkompetenz und Empathie aus - Ihre Führungskompetenz zeigt sich in der Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren, zu entwickeln und ein leistungsstarkes Team zu formen. Sie handeln verantwortungsbewusst und kommunizieren klar und lösungsorientiert Unser globales Team: Siemens Healthineers ist ein weltweit führendes Medizintechnikunternehmen. Mit mehr als 74.000 engagierten Mitarbeitenden in über 70 Ländern gestalten wir die Zukunft des Gesundheitswesens. Jeden Tag profitieren etwa fünf Millionen Patient*innen weltweit von unseren innovativen Technologien und Dienstleistungen aus den Bereichen Diagnostik und therapeutische Bildgebung, Labordiagnostik und molekulare Medizin sowie von unseren digitalen Gesundheits- und Unternehmensdienstleistungen. Unsere Kultur: Unsere Unternehmenskultur schätzt verschiedene Blickwinkel, offene Diskussionen und den Willen, Konventionen in Frage zu stellen. Ständiger Wandel gehört zu unserem Arbeitsalltag. Wir wollen in unserer Branche Veränderungen vorantreiben, statt nur darauf zu reagieren. Deswegen laden wir Sie ein, sich neuen Herausforderungen zu stellen, eigene Ideen auszutesten und Erfolge zu feiern. Besuchen Sie auch unsere Karriere-Seite unter https://www.siemens-healthineers.com/de/careers (https://www.siemens-healthineers.com/de/careers) Wir legen Wert auf Diversität und Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen mit vielfältigen Hintergründen und insbesondere von Menschen mit Behinderung. #myabilityshs Sie möchten mehr erfahren und erste Fragen gern persönlich klären – Sprechen Sie uns an: recruitinggersupport.func@siemens-healthineers.com. Kontaktperson dieser Stellenausschreibung ist Vanessa Türmer. Wir nehmen den Schutz Ihrer Daten und die Einhaltung der DSGVO und anderer Datenschutzgesetze ernst. Deshalb bitten wir Sie, uns Ihren Lebenslauf nicht per E-Mail zu schicken. Bitte legen Sie ein Profil in unserer Talent Community an, um Ihren Lebenslauf hochzuladen. Daran erkennen wir, dass Sie an Karrieremöglichkeiten bei uns interessiert sind und können Sie zu relevanten Stellen benachrichtigen. Klicken Sie hier (https://jobs.siemens-healthineers.com/de_DE/searchjobs/RegistrationMethods) , um ein Profil anzulegen. An alle Personalvermittlungsagenturen: Die Personalbeschaffung bei Siemens Healthineers wird intern verwaltet. Externe Unterstützung ist nur dann gestattet, wenn eine qualifizierte Agentur einen formellen Vertrag mit uns abgeschlossen hat. Unaufgeforderte Bewerbungen und Empfehlungen von Kandidatenprofilen ohne aktuelle Lieferantenvereinbarung begründen keine Zustimmung und sind somit nicht gebührenpflichtig. Wir löschen und vernichten nicht angeforderte Informationen und empfehlen, von derartigen Praktiken abzusehen. Wir danken Ihnen für die Einhaltung unserer Richtlinien. Siemens Healthineers Deutschland wurde mit dem Zertifikat Great Place to Work® ausgezeichnet.

Wollen Sie die Zukunft des Gesundheitswesens mitgestalten? Wir bei Siemens Healthineers setzen auf Menschen, die ihre Energie und Leidenschaft diesem Ziel widmen – das sagt schon unser Unternehmensname. Siemens Healthineers steht für Pioniergeist unserer Mitarbeitenden, gepaart mit unserer langen Tradition als weltweit führender Technologiekonzern in der stets dynamischen Gesundheitsbranche. Wir bieten ein flexibles und dynamisches Umfeld voller Gelegenheiten, über sich hinaus zu wachsen, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Klingt das interessant für Sie? Dann werden Sie Teil unseres globalen Teams als Teamassistenz für den Betriebsrat im Betrieb Nord (w/m/d), um die organisatorische Unterstützung des Betriebsrates Nord zu übernehmen. Wählen Sie den besten Ort für Ihre Arbeit - im Rahmen dieser Stelle ist es in Abstimmung mit Ihrer Führungskraft möglich, bis zu einem durchschnittlichen Volumen von 60% der jeweiligen Arbeitszeit mobil (innerhalb Deutschlands) zu arbeiten. Noch mehr Flexibilität? Mobiles Arbeiten aus dem Ausland ist unter bestimmten Voraussetzungen und in ausgewählten Ländern für bis zu 30 Tage im Jahr möglich. Zudem ist diese Stelle in Teilzeit mit 12,5h/Woche zu besetzen. Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten: - Ihre Tätigkeit umfasst die Bearbeitung des Schriftverkehrs für den Betriebsrat.- Sie sind verantwortlich für die Koordination und Überwachung von Terminen und unterstützen die Abteilung bei allgemeinen Bürotätigkeiten (z.B. Terminorganisation, Schreiben von Protokollen, Bestellungen, etc.).- Die Vorbereitung und Organisation von Veranstaltungen (z.B. Betriebsversammlungen, Konferenzen) zählt ebenfalls zu Ihren Aufgaben.- Sie unterstützen bei fachgebietsbezogener Sachbearbeitung, wie z.B. dem Anfertigen von Präsentationen nach Skizzen, der Zusammenstellung von Daten und Statistiken und der Pflege in Teams / Sharepoints / Intranet und Internet.- Sie nehmen regelmäßig an BR-Sitzungen in Präsenz am Standort Hamburg teil.- Sie buchen und rechnen Reisen gemäß Richtlinie ab und pflegen das Zeitwirtschaftssystem CATS. Mehr über dieses Geschäftsfeld erfahren Sie unter https://www.siemens-healthineers.com/de/products-services (https://www.siemens-healthineers.com/de/products-services) Ihre Qualifikationen und Erfahrung: - Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung.- Sie bringen Berufserfahrung im Sekretariats-/ Assistenzbereich mit.- Idealerweise haben Sie bereits Kenntnisse der für Betriebsräte relevanten Gesetze und Vorschriften.- Sie besitzen gute Kenntnisse in der Reisekostenabrechnung.- Kenntnisse in OneSRM, TIMO, SAP, TravelNet und SATO sind wünschenswert aber nicht Bedingung. Ihr Profil und Ihre Fähigkeiten: - Sie verfügen über fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.- Der sichere Umgang mit den MS Office Produkten (Outlook, Word, Excel, PowerPoint, Access, Teams) ist für Sie selbstverständlich, idealerweise auch mit Sharepoint, OneDrive, OneNote.- Aufgrund Ihrer guten Kommunikationsfähigkeiten und Ihrer vertrauensvollen Art wird Ihre Mitarbeit sehr geschätzt,- Planungs- und Organisationsgeschick sowie Eigeninitiative bringen Sie mit.- Als Erstkontakt des Betriebsrates für unsere Mitarbeitenden können Sie auch mit schwierigen Situationen und Angelegenheiten angemessen umgehen.- Ein gutes Teamklima ist Ihnen wichtig und Sie tragen aktiv dazu bei.- Sie überzeugen durch Ihre Vertraulichkeit, Ihre Flexibilität, Ihre selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie durch Ihre hohe Arbeitsqualität. Unser globales Team: Siemens Healthineers ist ein weltweit führendes Medizintechnikunternehmen. Mit mehr als 74.000 engagierten Mitarbeitenden in über 70 Ländern gestalten wir die Zukunft des Gesundheitswesens. Jeden Tag profitieren etwa fünf Millionen Patient*innen weltweit von unseren innovativen Technologien und Dienstleistungen aus den Bereichen Diagnostik und therapeutische Bildgebung, Labordiagnostik und molekulare Medizin sowie von unseren digitalen Gesundheits- und Unternehmensdienstleistungen. Unsere Kultur: Unsere Unternehmenskultur schätzt verschiedene Blickwinkel, offene Diskussionen und den Willen, Konventionen in Frage zu stellen. Ständiger Wandel gehört zu unserem Arbeitsalltag. Wir wollen in unserer Branche Veränderungen vorantreiben, statt nur darauf zu reagieren. Deswegen laden wir Sie ein, sich neuen Herausforderungen zu stellen, eigene Ideen auszutesten und Erfolge zu feiern. Besuchen Sie auch unsere Karriere-Seite unter https://www.siemens-healthineers.com/de/careers (https://www.siemens-healthineers.com/de/careers) Wir legen Wert auf Diversität und Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen mit vielfältigen Hintergründen und insbesondere von Menschen mit Behinderung. #myabilityshs Sie möchten mehr erfahren und erste Fragen gern persönlich klären – Sprechen Sie uns an: recruitinggersupport.func@siemens-healthineers.com. Kontaktperson dieser Stellenausschreibung ist Janina Blatt. Wir nehmen den Schutz Ihrer Daten und die Einhaltung der DSGVO und anderer Datenschutzgesetze ernst. Deshalb bitten wir Sie, uns Ihren Lebenslauf nicht per E-Mail zu schicken. Bitte legen Sie ein Profil in unserer Talent Community an, um Ihren Lebenslauf hochzuladen. Daran erkennen wir, dass Sie an Karrieremöglichkeiten bei uns interessiert sind und können Sie zu relevanten Stellen benachrichtigen. Klicken Sie hier (https://jobs.siemens-healthineers.com/de_DE/searchjobs/RegistrationMethods) , um ein Profil anzulegen. An alle Personalvermittlungsagenturen: Die Personalbeschaffung bei Siemens Healthineers wird intern verwaltet. Externe Unterstützung ist nur dann gestattet, wenn eine qualifizierte Agentur einen formellen Vertrag mit uns abgeschlossen hat. Unaufgeforderte Bewerbungen und Empfehlungen von Kandidatenprofilen ohne aktuelle Lieferantenvereinbarung begründen keine Zustimmung und sind somit nicht gebührenpflichtig. Wir löschen und vernichten nicht angeforderte Informationen und empfehlen, von derartigen Praktiken abzusehen. Wir danken Ihnen für die Einhaltung unserer Richtlinien. Siemens Healthineers Deutschland wurde mit dem Zertifikat Great Place to Work® ausgezeichnet.

Wir stellen uns vor Der Wohnbereich St. Benedikt ist Teil der St. Rochus-Hospital Telgte GmbH, die von der St. Franziskus-Stiftung Münster getragen wird. Als „Besondere Wohnform der Eingliederungshilfe“ bieten wir chronisch psychisch erkrankten Menschen individuelle Betreuung und Förderung. Unser Angebot ist ein wichtiger Bestandteil der komplementären psychiatrischen Versorgung im Kreis Warendorf. Insgesamt stehen 85 rehabilitativ ausgerichtete Wohnplätze an verschiedenen Standorten auf dem Gelände des St. Rochus-Hospitals und im Stadtgebiet von Telgte zur Verfügung. Unsere multiprofessionellen Teams begleiten erwachsene Menschen mit seelischen Beeinträchtigungen sowie komplexen Teilhabeeinschränkungen auf Basis differenzierter Fachkonzepte. Für unsere intensiv betreuten Wohngruppen mit insgesamt 36 Plätzen, die in kleine Wohneinheiten aufgeteilt sind, suchen wir engagierte Mitarbeitende in Teil- oder Vollzeit. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams! Deine Aufgaben - So bringst du dich ein Tagdienst: • Du führst vielfältige Leistungen zur Teilhabeplanung, Förderung und Pflege der Bewohner: innen in allen Bereichen des täglichen Lebens durch und/oder wirkst aktiv an diesen Prozessen mit • Du übernimmst das Medikamentenmanagement (Stellen, Kontrollieren, Verabreichen, Bestellen etc.) • Du kooperierst mit Angehörigen, rechtlichen Betreuern und den am Betreuungsprozess beteiligten Stellen • Du motivierst und mobilisierst Bewohner: innen zur Teilnahme am öffentlichen Leben im Sozialraum • Du nimmst regelmäßig am Besprechungswesen teil (Team-, Fall- und Teilhabebesprechungen) Nachtdienst: • Du bist während der Abend- und Nachtstunden von 20:30 Uhr bis 6:30 Uhr Ansprechpartner:in für die Bewohner:innen und Angehörigen • Du begleitest die Bewohner in den Abendstunden im Rahmen von Gesprächen, Freizeitangeboten, Zwischenmahlzeiten, Hilfe bei kleinen Hauswirtschaftstätigkeiten • Du führst grund- und behandlungspflegerische Maßnahmen durch • Du sorgst für die Sicherstellung und Umsetzung der Qualitätsstandards in der Pflege • Du sorgst für eine ruhige Umgebung in der Nacht Dein Profil - Das zeichnet dich aus • Du verfügst über die adäquate fachliche Qualifizierung bist belastbar und offen für die besonderen Belange psychisch erkrankter Menschen • Du hast methodische Kompetenzen: Anleitung bei lebenspraktischen Tätigkeiten (Kochen, Hauswirtschaft), Kreativgruppen, Handwerk und Freizeitangeboten (Sport, Ausflüge) • Du hast eine hohe Empathie, die Fähigkeit zur wertschätzenden Begegnung, Geduld und die Fähigkeit, Menschen zur Selbsthilfe zu befähigen • Kompetenz im Erkennen von Krisensituationen und Handlungsfähigkeit bei akuten psychischen Belastungen der Klienten • Die Fähigkeit, den Tagesablauf verlässlich zu gestalten und die Förderplanung fachgerecht zu dokumentieren • Engagierte Zusammenarbeit im interdisziplinären Team Deine Vorteile - Diese Benefits bieten wir dir • Wir zahlen eine attraktive Vergütung (nach AVR), die üblichen Sozialleistungen und eine vom Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge (KZVK) • Wir bieten Dir flexible Arbeitszeitmodelle sowie Freizeitausgleich bei evtl. anfallenden Überstunden an • Bei uns wird eine IT-gestützte und reduzierte Pflegedokumentation angewandt • Du kannst eigene Ideen, Wünsche und Vorstellungen einbringen und eigenverantwortlich arbeiten und gestalten • Du bekommst eine Bezuschussung zur Gesundheitsförderung • Du erhältst von uns einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie eine qualifizierte Einarbeitung – gerne auch für Wiedereinsteiger • Du findest ein herzliches, kollegiales Miteinander und eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe in einem multiprofessionellen Team vor • Du kannst an umfangreichen internen und externen Fortbildungen teilnehmen und dich beruflich weiterentwickeln • Dir ist Bewegung wichtig? Lease dir nach deiner Probezeit ein Jobrad oder profitiere von dem subventionierten Job-/Deutschlandticket • Du findest eine sehr gute Nahverkehrsanbindung ("Bus und Bahn direkt vor der Haustür") vor Davon profitierst du stiftungsweit Job mit Sinn Mit deinem Engagement leistest du einen entscheidenden Beitrag für das Gemeinwohl der Menschen in der Umgebung. Perspektiven Wir bieten dir reichlich Perspektiven dank vielfältiger Aufstiegs- und Entwicklungschancen innerhalb des Einrichtungsverbunds. Fort- und Weiterbildung Du profitierst von hervorragenden Fort- und Weiterbildungsangeboten mit zahlreichen Möglichkeiten, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Wir stellen dich gerne für die Zeit dieser Maßnahmen frei. Faire Bezahlung Deine Arbeit wird fair und marktgerecht nach dem eigenen Tarifwerk der Caritas (AVR) vergütet, dabei profitierst du neben den anlagenspezifischen Vergütungsbestandteilen auch von den automatischen Gehaltsentwicklungen. Betriebliche Altersvorsorge Zusätzlich zu deinem Gehalt erhältst du über uns eine betriebliche Altersvorsorge. Das Beste daran? 30 Tage Urlaub plus Reichlich Zeit, zu entspannen und Energie zu tanken. Spirituelle Auszeit Im Rahmen einer unserer vielfältigen spirituellen Angebote kannst du dein seelisches Wohlbefinden stärken. Gerne befreien wir dich hierfür von deiner Arbeitszeit! Du hast noch Fragen zu diesem Stellenangebot? Dein direkter Kontakt zum Fachbereich Rückfragen? Jederzeit gern. Für fachliche Rückfragen steht dir Frau Bartholomaei unter Tel. 02504 / 60 166 gerne zur Verfügung! Für alle weiteren Angelegenheiten stehen dir unsere Kolleg:innen aus der Personalabteilung unter Tel. 02504/60-112 oder via E-Mail bewerbung@srh-telgte.de gerne zur Verfügung! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Patientenbetreuung

Die kreisfreie Stadt Cottbus/Chóśebuz ist eine junge Universitäts- und traditionelle Parkstadt mit 100.000 Einwohnern/Einwohnerinnen und hoher Lebensqualität, moderner, digitaler Infrastruktur und einem breiten Bildungs- und Kulturangebot. Die Stadt Cottbus/Chóśebuz schreibt für den **Geschäftsbereich I **eine Stelle für die Geschäftsstelle Net Zero Valley Lausitz (NZVL) als Projektleitung Geschäftsstelle Net Zero Valley Lausitz (m/w/d) aus. Das Net Zero Valley ist eins der spannendsten Zukunftsinitiativen der Lausitz und Deutschlands. Seit Dezember 2025 ist die Lausitz das erste Net Zero Valley Europas - der Scheinwerfer bei der Produktion klimaneutraler Technologien liegt auf der Lausitz. In einer Region im Wandel entsteht europaweit ein einzigartiges Innovationsökosystem für klimaneutrale Industrie, erneuerbare Energien und moderne Wertschöpfung. Im NZVL wird Wandel aktiv, praxisnah, international und mit echter Wirkung betrieben. Wer hier arbeitet, gestaltet die Zukunft. Die Stelle hat eine wöchentliche Arbeitszeit beträgt **39 Stunden **und ist zur schnellstmöglichen befristeten Besetzung ausgeschrieben. Die Befristung erfolgt gemäß § 14 Abs. 1 Nr. 1 TzBfG bis zum 29.02.2028 mit der Option der Verlängerung bis zum 28.02.2030. Welche Arbeitsaufgaben erwarten Sie: - eigenständige Steuerung und Koordinierung der Geschäftsstelle Net Zero Valley Lausitz (NZVL) mit drei Mitarbeiter/innen - verantwortliches Umsetzungscontrolling und operative Projektführung - selbständige Vernetzung innerhalb und außerhalb NZVL - politische Lobbyarbeit - Repräsentation des NZVL in der Öffentlichkeit - verwaltungstechnische Abwicklung der Haushalts- und Fördermittelbewirtschaftung für Vorhaben "Geschäftsstelle Net Zero Valley Lausitz" - verantwortlich für die Gremienarbeit (Steuerungskreis und Beirat) - Kommunikation mit allen beteiligten Akteuren, wie u. a. Flächeneigentümern, Lausitzrunde, politische Akteure - Abstimmung weiterer Planungen und Flächenentwicklung - Öffentlichkeitsarbeit und Außenkommunikation - Aufsetzen und sich einsetzen für Beschleunigungs- und/oder Vereinfachungsmaßnahmen im Sinne des Valleys Was bieten wir Ihnen? - Bezahlung nach Tarifvertrag – Entgeltgruppe 14 TVöD (Höherer Dienst) - Zusatzversicherung für Arbeitnehmer/innen im öffentlichen Dienst (Betriebsrente) - eine zusätzliche Leistungsorientierte Bezahlung nach § 18 TVöD - Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen - 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr - Gewährung eines kostenfreien Jobtickets oder eines Deutschlandticket-Job (mit Eigenanteil) - ein Betriebliches Gesundheitsmanagement - stellenbezogene Fortbildungsmöglichkeiten Als familienfreundliches Unternehmen bieten wir Ihnen darüber hinaus: - Vereinbarkeit von Beruf und Familie - flexible Arbeitszeiten - Möglichkeit der Vereinbarung von Teilzeit - Arbeit im Homeoffice Wen suchen wir? Folgende Anforderungen werden gestellt: - abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung im Studiengang Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, Regionalentwicklung, Verwaltungswissenschaften, Wirtschaftsgeografie, Projekt- und Prozessmanagement - wünschenswert Berufserfahrung im Projektmanagement, vorzugsweise in den Bereichen: - Wirtschaftsförderung, Strukturwandel- oder Regionalentwicklungsprojekte - Energie-, Technologie- oder Innovationsprojekte - Projektmanagement oder - in öffentlichen Verwaltungen Wir erwarten von Ihnen: - vertiefte Kenntnisse der sozioökonomischen und geografischen Gegebenheiten der Lausitz - Verständnis der laufenden Projekte und Maßnahmen im Strukturwandel der Lausitz sowie der Einbindung in die Arbeit der Geschäftsstelle NZVL - Kenntnisse der einschlägigen Rechts- und Verwaltungsvorschriften entsprechend dem Aufgabenbereich (insb. Kommunal-, Bundes- und EU-Recht) - Kenntnisse des öffentlichen Vergaberechts - fundierte Kenntnisse im Bereich Net Zero Industry Act und sonstiger aktueller EU-Regulierungen zu Netto-Null-Technologien - Kenntnisse im öffentlichen Haushalts-, Zuwendungs- und Förderrecht (insbesondere bei Bundeszuwendungen) - Methodenkompetenz (u. a. Managementfähigkeiten in komplexen Projektstrukturen, Präsentations- und Moderationsfähigkeiten) - Sozialkompetenz (u. a. ausgeprägte Kooperations- und Teamfähigkeit in interdisziplinären und interkommunalen Konstellationen - Persönlichkeitskompetenz - Führerschein Klasse B - Fundierte Kenntnisse in MS Office (Office, Excel, PowerPoint, Outlook) - verhandlungssicheres Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrer ethnischen Herkunft, Ihres Geschlechts, Ihrer Behinderung, Ihrer Religion oder Weltanschauung, Ihres Alters, Ihrer Nationalität oder Ihrer sexuellen Identität. Die Stelle ist für schwerbehinderte bzw. gleichgestellte behinderte Menschen geeignet. Zur Geltendmachung der Rechte für schwerbehinderte bzw. gleichgestellte behinderte Menschen ist mit Einreichung der Bewerbungsunterlagen die Vorlage der entsprechenden amtlichen Nachweise erforderlich. Schwerbehinderte bzw. gleichgestellte behinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir weisen darauf hin, dass bei einer möglichen Zuschlagserteilung ein einfaches Führungszeugnis** **abgefordert wird. Bei Bewerbungen per Post bitten wir um Verständnis, dass aus Kostengründen Bewerbungsunterlagen nur zurückgeschickt werden können, wenn ein adressierter, ausreichend großer und ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Des Weiteren weisen wir darauf hin, dass von Seiten der Stadtverwaltung Cottbus/Chóśebuz im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehende Kosten (z.B. Fahrt- und Bewerbungskosten) nicht übernommen werden. Neben dem Bewerbungsschreiben sollte Ihre Bewerbung mindestens enthalten: - tabellarischer Lebenslauf - geeignete Nachweise der formalen Anforderungen (einschlägige Abschlusszeugnisse, Fortbildungszertifikate) - Arbeitszeugnisse, Arbeitsplatz- bzw. Tätigkeitsbeschreibungen Ihre Bewerbung senden Sie bis zum 27.08.2026 online unter https://cottbus.de/karriere/ (https://cottbus.de/karriere/) oder per Post an: Stadtverwaltung Cottbus/Chóśebuz Servicebereich Personalmanagement Neumarkt 5 03046 Cottbus/Chóśebuz Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Gewerbe-, Wirtschaftsförderung, Vergaberecht Erweiterte Kenntnisse: Projektmanagement, Microsoft Office, Öffentlichkeitsarbeit, Public Relations

Wollen Sie die Zukunft des Gesundheitswesens mitgestalten? Wir bei Siemens Healthineers setzen auf Menschen, die ihre Energie und Leidenschaft diesem Ziel widmen – das sagt schon unser Unternehmensname. Siemens Healthineers steht für Pioniergeist unserer Mitarbeitenden, gepaart mit unserer langen Tradition als weltweit führender Technologiekonzern in der stets dynamischen Gesundheitsbranche. Wir bieten ein flexibles und dynamisches Umfeld voller Gelegenheiten, über sich hinaus zu wachsen, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Klingt das interessant für Sie? Dann werden Sie Teil unseres globalen Teams als Syndikusrechtsanwält*in (w/m/d) Finanzrecht, um in allen Bereichen des Finanzrechts zu beraten. Wählen Sie den besten Ort für Ihre Arbeit - im Rahmen dieser Stelle ist es in Abstimmung mit Ihrer Führungskraft möglich, bis zu einem durchschnittlichen Volumen von 60% der jeweiligen Arbeitszeit mobil (innerhalb Deutschlands) zu arbeiten. Noch mehr Flexibilität? Mobiles Arbeiten aus dem Ausland ist unter bestimmten Voraussetzungen und in ausgewählten Ländern für bis zu 30 Tage im Jahr möglich. Zudem ist diese Stelle in Vollzeit oder Teilzeit mit circa 35h/Woche zu besetzen. Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten: - In dieser Position beraten Sie Siemens Healthineers sowie die verschiedenen Geschäftsbereiche von Siemens Healthineers weltweit in allen Rechtsfragen des Finanzrechts, der diesbezüglichen Rechtsentscheidung, der Rechtsgestaltung und der Rechtsvermittlung.- Sie analysieren betriebsrelevante Rechtsfragen unter Erarbeitung von Lösungsmöglichkeiten und Erteilung eines unabhängigen und eigenverantwortlichen Rechtsrates.- Sie begutachten selbstständig, kommentieren und erläutern anspruchsvolle rechtliche Fragestellungen auf dem Gebiet des Finanzrechts.- Sie wählen externe Anwält*innen weltweit aus, mandatieren und steuern diese.- Die eigenverantwortliche und unabhängige anwaltliche Beratung, Betreuung und Koordinierung finanzrechtlicher Fragen, einschließlich der entsprechenden Gremienberatung, gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben.- Sie führen interne und externe Fach- und Weiterbildungsveranstaltungen über wichtige Rechtsfragen, -entwicklungen und Gerichtsentscheidungen durch, ebenso halten Sie Schulungs- und Fortbildungsveranstaltungen in deutscher und englischer Sprache. Mehr über dieses Geschäftsfeld erfahren Sie unter https://www.siemens-healthineers.com/de/products-services (https://www.siemens-healthineers.com/de/products-services) Ihre Qualifikationen und Erfahrung: - Sie verfügen über beide juristische Staatsexamina mit mindestens vollbefriedigendem Erfolg, alternativ können Sie eine vergleichbare ausländische Qualifikation vorweisen.- Sie konnten mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich des Finanzrechts sammeln.- Sie konnten Erfahrung in der finanzrechtlichen Rechtsberatung sammeln, idealerweise bei einem deutschen börsennotierten Unternehmen oder als externer Beraterin in einer führenden Rechtsanwaltskanzlei.- Zudem haben Sie ein fundiertes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge. Ihr Profil und Ihre Fähigkeiten: - Sie zeichnen sich durch einen gewandten und präzisen sprachlichen Ausdruck aus.- Sie überzeugen durch hohes Verhandlungsgeschick und eine souveräne, diplomatische Gesprächsführung.- Möglichst durch Auslandsaufenthalte oder Berufserfahrung gefestigte, verhandlungssichere Englischkenntnisse zeichnen Sie aus.- Zudem bringen Sie sehr gute Deutschkenntnisse mit.- Sie verfügen über ein sicheres und überzeugendes Auftreten, Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und ausgeprägte Teamfähigkeit.- Analysefähigkeit, Entscheidungsfähigkeit, Ergebnisorientierung, strategisches Denken, Durchsetzungsfähigkeit, Motivation und Begeisterung runden Ihr Profil ab. Unser globales Team: Siemens Healthineers ist ein weltweit führendes Medizintechnikunternehmen. Mit mehr als 74.000 engagierten Mitarbeitenden in über 70 Ländern gestalten wir die Zukunft des Gesundheitswesens. Jeden Tag profitieren etwa fünf Millionen Patient*innen weltweit von unseren innovativen Technologien und Dienstleistungen aus den Bereichen Diagnostik und therapeutische Bildgebung, Labordiagnostik und molekulare Medizin sowie von unseren digitalen Gesundheits- und Unternehmensdienstleistungen. Unsere Kultur: Unsere Unternehmenskultur schätzt verschiedene Blickwinkel, offene Diskussionen und den Willen, Konventionen in Frage zu stellen. Ständiger Wandel gehört zu unserem Arbeitsalltag. Wir wollen in unserer Branche Veränderungen vorantreiben, statt nur darauf zu reagieren. Deswegen laden wir Sie ein, sich neuen Herausforderungen zu stellen, eigene Ideen auszutesten und Erfolge zu feiern. Besuchen Sie auch unsere Karriere-Seite unter https://www.siemens-healthineers.com/de/careers (https://www.siemens-healthineers.com/de/careers) Wir legen Wert auf Diversität und Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen mit vielfältigen Hintergründen und insbesondere von Menschen mit Behinderung. #myabilityshs Sie möchten mehr erfahren und erste Fragen gern persönlich klären – Sprechen Sie uns an: recruitinggersupport.func@siemens-healthineers.com. Kontaktperson dieser Stellenausschreibung ist Petra Hübener. Wir nehmen den Schutz Ihrer Daten und die Einhaltung der DSGVO und anderer Datenschutzgesetze ernst. Deshalb bitten wir Sie, uns Ihren Lebenslauf nicht per E-Mail zu schicken. Bitte legen Sie ein Profil in unserer Talent Community an, um Ihren Lebenslauf hochzuladen. Daran erkennen wir, dass Sie an Karrieremöglichkeiten bei uns interessiert sind und können Sie zu relevanten Stellen benachrichtigen. Klicken Sie hier (https://jobs.siemens-healthineers.com/de_DE/searchjobs/RegistrationMethods) , um ein Profil anzulegen. An alle Personalvermittlungsagenturen: Die Personalbeschaffung bei Siemens Healthineers wird intern verwaltet. Externe Unterstützung ist nur dann gestattet, wenn eine qualifizierte Agentur einen formellen Vertrag mit uns abgeschlossen hat. Unaufgeforderte Bewerbungen und Empfehlungen von Kandidatenprofilen ohne aktuelle Lieferantenvereinbarung begründen keine Zustimmung und sind somit nicht gebührenpflichtig. Wir löschen und vernichten nicht angeforderte Informationen und empfehlen, von derartigen Praktiken abzusehen. Wir danken Ihnen für die Einhaltung unserer Richtlinien. Siemens Healthineers Deutschland wurde mit dem Zertifikat Great Place to Work® ausgezeichnet.