Nos formations en alternance sont proposées dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, conformément à la réglementation en vigueur. Elles s'adressent en priorité aux de 16 à 29 ans révolus, mais peuvent aussi être accessibles à d'autres profils, notamment aux personnes en situation de handicap. Que vous souhaitiez commencer, reprendre ou continuer une formation liée à votre projet professionnel, vous pouvez y accéder si vous remplissez les conditions requises. Notre engagement est clair : offrir à chacun les mêmes chances de réussir, dans un environnement ouvert, respectueux et professionnel, où la diversité et l'accessibilité sont pleinement valorisées. Le poste : Start-up innovante et en pleine croissance, nous évoluons dans le domaine du digital et recherchons un(e) Assistant(e) de direction pour accompagner notre développement au quotidien. Vos missions principales : - Assister la direction dans la gestion de l'agenda, des priorités et des déplacements - Organiser les réunions, rédiger les comptes rendus et suivre les actions - Gérer la communication interne et les échanges avec nos partenaires - Contribuer à la préparation de présentations, documents et supports administratifs - Assurer le suivi de certains dossiers (RH, prestataires, clients, etc.) - Participer à l'organisation des événements internes ou externes - Être un véritable relais entre la direction et les équipe.Ce que nous offrons : - Un environnement stimulant et bienveillant - Une équipe passionnée et ouverte à l'innovation - Des missions variées et évolutives - Une immersion dans l'univers des start-ups digitales Profil recherché : - Titulaire d'un BAC ou niveau équivalent, idéalement avec une première expérience dans un environnement dynamique - À l'aise avec les outils numériques et les environnements de travail collaboratifs (Google Workspace, Slack, Notion, etc.) - Organisé(e), autonome et capable de gérer plusieurs tâches à la fois - Bon relationnel, sens de la confidentialité et esprit d'initiative - Excellentes qualités d'expression écrite et orale Savoir-faire demandés : - Communiquer avec des cadres - Communiquer des messages aux gens - Coordonner des évènements - Diffuser des communications internes - Gérer la documentation de manière adéquate - Suivre des instructions - Utiliser des systèmes bureautiques Savoir-être demandés : - Analyste - Décidé - Energique - Engagé - Persévérant - Structuré

Filiale de l'ensemblier Réunion Emploi Intérim et BAC Réunion : Notre société C+I vous propose un service RH global. -Recrutement (intérim, CDD, CDI...) -Alternance (contrat apprentissage, contrat pro intérimaire CDPI, CIPI...) -Conseil et orientation emploi/formation Le poste : Poste Serveur H/F en restauration, en contrat intérimaire. Missions : accueil, service en salle, dressage et débarrassage des tables, respect des règles d'hygiène et de sécurité, contribution au maintien de la propreté des espaces. Travail en équipe, rythme soutenu. Conditions (rémunération, durée, planning) précisées par l'agence de travail temporaire. Profil recherché : Serveur H/F, 1 à 3 ans d'expérience en restauration. Sens du service, rapidité et rigueur. Excellente aptitude au travail en équipe, maîtrise des règles d'hygiène et sécurité, polyvalence et écoute client. Savoir-faire demandés : - Accueillir des clients du restaurant - Garantir un service client de qualité - Mettre en place les tables - Respecter les normes d'hygiène personnelle - Servir des boissons - Servir des plats à table Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Energique - Esprit d'équipe

Nos formations en alternance sont proposées dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, conformément à la réglementation en vigueur. Elles s'adressent en priorité aux de 16 à 29 ans révolus, mais peuvent aussi être accessibles à d'autres profils, notamment aux personnes en situation de handicap. Que vous souhaitiez commencer, reprendre ou continuer une formation liée à votre projet professionnel, vous pouvez y accéder si vous remplissez les conditions requises. Notre engagement est clair : offrir à chacun les mêmes chances de réussir, dans un environnement ouvert, respectueux et professionnel, où la diversité et l'accessibilité sont pleinement valorisées. Le poste : Association engagée dans le secteur du service à la personne (soutien à domicile, accompagnement social, activités intergénérationnelles'), nous recherchons un(e) Assistant.e de coordination pour renforcer notre équipe dans la mise en oeuvre de nos actions et projets solidaires. Vos missions principales : - Assurer le suivi administratif des projets (planning, dossiers, bilans, tableaux de bord) - Participer à l'organisation des actions de terrain (ateliers, accompagnements, événements) - Être l'interface entre les bénéficiaires, les intervenants et les partenaires - Gérer les appels, courriers et mails liés aux projets - Contribuer au suivi des dossiers des usagers et à la bonne circulation de l'information - Appuyer les responsables dans la recherche de financements et le montage de dossiers - Participer aux réunions d'équipe et rédiger les comptes rendusCe que nous proposons : - Une mission porteuse de sens au sein d'un projet humain et solidaire - Une équipe bienveillante et dynamique - Un poste polyvalent, au coeur de l'organisation de terrain - Des possibilités d'évolution selon les projets de l'association Profil recherché : - Niveau BAC - Intérêt pour le milieu associatif et l'accompagnement social - Organisation, rigueur, autonomie - Sens du contact, écoute et respect de la confidentialité - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Google Workspace) Savoir-faire demandés : - Assurer des activités administratives de routine - Classer des documents - Communiquer des messages aux gens - Coordonner des évènements - Diffuser des communications internes - Suivre des instructions - Utiliser des systèmes bureautiques Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Déterminé - Ecoute - Efficace - Réactif - Structuré

La société HER (Horizon Emplois Réunion), acteur du travail temporaire sur toute l'île, propose à ses clients un service RH global. Notre Entreprise de Travail Temporaire a été créée en 2015. Nous proposons : ?Un recrutement sur mesure ; ?Un accompagnement individualisé et continu de nos intérimaires détachés pour assurer la bonne exécution des missions ; ?L'acquisition ou le renforcement des compétences de nos intérimaires pour une réponse efficace aux besoins de l'entreprise utilisatrice Le poste : Horizon Emplois Réunion (HER) recrute pour l'un de ses clients, acteur majeur de la maintenance et de l'entretien d'installations industrielles, des profils Électromécanicien Industriel polyvalents et opérationnels. Vos missionsVous interviendrez sur divers travaux de maintenance et d'intervention sur sites industriels : Maintenance & diagnostic technique : - Diagnostic de pannes électriques, mécaniques et hydrauliques - Maintenance préventive et curative sur équipements industriels - Réglages, tests, mises en service - Lecture et interprétation de plans et schémas techniquesTravaux industriels associés : - Travaux de tuyauterie et petite chaudronnerie - Opérations de soudure (selon niveau) - Montage et démontage d'installations - Montage d'échafaudage (selon habilitation) - Pose et remplacement de composants mécaniquesInterventions sur sites : - Travaux en hauteur (habilitation Travail en Hauteur requise) - Opérations sur zones sensibles et ateliers de production - Application stricte des règles QHSE Compétences recherchées - Solides bases en électromécanique industrielle - Connaissances en mécanique, hydraulique, pneumatique - Polyvalence : tuyauterie / chaudronnerie / soudure = atout majeur - Maîtrise des outils de manutention et électroportatifs - Lecture de plans techniques Profil & habilitations - Expérience en environnement industriel exigée - Habilitations électriques HO-BO obligatoires - Habilitation Travail en Hauteur obligatoire - Habilitation échafaudage appréciée - Autonomie, rigueur, sens de la sécurité et adaptabilité Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Assembler des systèmes électromécaniques - Effectuer un dépannage - Électromécanique - Électronique - Entretenir des équipements électromécaniques - Entretenir des moteurs électriques - Inspecter du matériel électrique - Installer des appareils électriques et électroniques - Mécanique - Méthodes d'essai électrique - Plans de câblage électrique - Porter des équipements de protection appropriés - Règles de sécurité électrique - Remédier à des dysfonctionnements d'équipements - Remplacer des composants défectueux - Réparer le câblage - Respecter la réglementation en matière de sécurité électrique - Tester des systèmes électromécaniques - Tester des systèmes électroniques - Utiliser des instruments de mesure Savoir-être demandés : - Analyste - Concret - Constant - Coopérant - Ecoute

Nos formations en alternance sont proposées dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, conformément à la réglementation en vigueur. Elles s'adressent en priorité aux de 16 à 29 ans révolus, mais peuvent aussi être accessibles à d'autres profils, notamment aux personnes en situation de handicap. Que vous souhaitiez commencer, reprendre ou continuer une formation liée à votre projet professionnel, vous pouvez y accéder si vous remplissez les conditions requises. Notre engagement est clair : offrir à chacun les mêmes chances de réussir, dans un environnement ouvert, respectueux et professionnel, où la diversité et l'accessibilité sont pleinement valorisées. Le poste : Cabinet expert en gestion de sinistres, offrant une formation pratique et complète pour découvrir les métiers liés au traitement des dossiers d'assurance. Vos missions : - Assister les gestionnaires dans toutes les étapes de traitement d'un sinistre - Apprendre à analyser les garanties applicables à chaque dossier - Contribuer à l'instruction des dossiers et à la vérification de leur conformité - Participer aux réunions de suivi des dossiers complexes - Suivre l'évolution des procédures et s'adapter aux outils de gestion Profil recherché : - Bac validé et volonté de se former au métier de gestionnaire sinistres - Curiosité, esprit d'équipe et capacité à poser les bonnes questions - Bonne communication orale et écrite - Maîtrise des bases informatiques Savoir-faire demandés : - Appliquer des compétences techniques de communication - Analyser des besoins en assurance - Analyser des demandes d'indemnisation - Analyser le risque d'assurance - Calculer un taux d'assurance Savoir-être demandés : - Ecoute - Analyste - Calme - Chaleureux - Communiquant

La société HER (Horizon Emplois Réunion), acteur du travail temporaire sur toute l'île, propose à ses clients un service RH global. Notre Entreprise de Travail Temporaire a été créée en 2015. Nous proposons : ?Un recrutement sur mesure ; ?Un accompagnement individualisé et continu de nos intérimaires détachés pour assurer la bonne exécution des missions ; ?L'acquisition ou le renforcement des compétences de nos intérimaires pour une réponse efficace aux besoins de l'entreprise utilisatrice Le poste : Horizon Emplois Réunion (HER) recrute pour l'un de ses clients, acteur majeur de la maintenance et de l'entretien d'installations industrielles, des profils Électromécanicien Industriel polyvalents et opérationnels. Vos missionsVous interviendrez sur divers travaux de maintenance et d'intervention sur sites industriels : Maintenance & diagnostic technique : - Diagnostic de pannes électriques, mécaniques et hydrauliques - Maintenance préventive et curative sur équipements industriels - Réglages, tests, mises en service - Lecture et interprétation de plans et schémas techniquesTravaux industriels associés : - Travaux de tuyauterie et petite chaudronnerie - Opérations de soudure (selon niveau) - Montage et démontage d'installations - Montage d'échafaudage (selon habilitation) - Pose et remplacement de composants mécaniquesInterventions sur sites : - Travaux en hauteur (habilitation Travail en Hauteur requise) - Opérations sur zones sensibles et ateliers de production - Application stricte des règles QHSE Compétences recherchées - Solides bases en électromécanique industrielle - Connaissances en mécanique, hydraulique, pneumatique - Polyvalence : tuyauterie / chaudronnerie / soudure = atout majeur - Maîtrise des outils de manutention et électroportatifs - Lecture de plans techniques Profil & habilitations - Expérience en environnement industriel exigée - Habilitations électriques HO-BO obligatoires - Habilitation Travail en Hauteur obligatoire - Habilitation échafaudage appréciée - Autonomie, rigueur, sens de la sécurité et adaptabilité Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Assembler des systèmes électromécaniques - Effectuer un dépannage - Électromécanique - Électronique - Entretenir des équipements électromécaniques - Entretenir des moteurs électriques - Inspecter du matériel électrique - Installer des appareils électriques et électroniques - Mécanique - Méthodes d'essai électrique - Plans de câblage électrique - Porter des équipements de protection appropriés - Règles de sécurité électrique - Remédier à des dysfonctionnements d'équipements - Remplacer des composants défectueux - Réparer le câblage - Respecter la réglementation en matière de sécurité électrique - Tester des systèmes électromécaniques - Tester des systèmes électroniques - Utiliser des instruments de mesure Savoir-être demandés : - Analyste - Concret - Constant - Coopérant - Ecoute

Nos formations en alternance sont proposées dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, conformément à la réglementation en vigueur. Elles s'adressent en priorité aux de 16 à 29 ans révolus, mais peuvent aussi être accessibles à d'autres profils, notamment aux personnes en situation de handicap. Que vous souhaitiez commencer, reprendre ou continuer une formation liée à votre projet professionnel, vous pouvez y accéder si vous remplissez les conditions requises. Notre engagement est clair : offrir à chacun les mêmes chances de réussir, dans un environnement ouvert, respectueux et professionnel, où la diversité et l'accessibilité sont pleinement valorisées. Le poste : Petite entreprise familiale de services, proche de sa clientèle et valorisant l'esprit d'initiative. Elle propose un environnement où la polyvalence est essentielle et la formation continue encouragée. Vos missions : - Aider la direction dans la planification et l'organisation globale de l'activité - Rédiger et envoyer les courriers et mails importants - Tenir à jour les agendas et documents de suivi - Préparer les réunions et assurer les prises de notes - Gérer les relations avec les clients et fournisseurs au nom de la direction - Participer à divers projets administratifs et organisationnels Profil recherché : - Capacité à gérer plusieurs tâches avec méthode - Bon relationnel et goût pour le contact humain - Connaissances bureautiques et volonté de se perfectionner - Sens des responsabilités et respect de la confidentialité - Volonté d'évoluer dans une petite structure où chaque mission compte Savoir-faire demandés : - Classer des documents - Communiquer des messages aux gens - Entretenir des systèmes de communication interne - Suivre des instructions - Utiliser des systèmes bureautiques Savoir-être demandés : - Chaleureux - Compréhensif - Empathique - Energique - Méticuleux - Orthographe - grammaire

Tetranergy Business School propose des programmes en alternance dans le domaine du management, du commerce, de la gestion, du tourisme, de l'immobilier, ou encore du digital. Professionnalisants et axés sur l'employabilité, nos programmes allient acquisition de compétences solides et expérience de terrain. Nos programmes, tous reconnus par l'État, se déroulent en alternance avec 1 jour par semaine en centre de formation et 4 jours au sein de l'entreprise, plus quelques périodes de regroupement (séminaires, conférences, révisions'). Ils te permettront d'acquérir un diplôme tout en faisant tes preuves dans le monde du travail. Le poste : Intègre une équipe dynamique, au Port, en contrat en alternance pour une mission de téléprospection. Tu contribueras au développement commercial : qualification de prospects, prise de rendez?vous, suivi clientèle et transmission d'informations. Formation et accompagnement en alternance assurés, au sein d'un environnement professionnel stimulant. C'est une occasion idéale de gagner en compétences commerciales et spécialisées, tout en évoluant au sein d'une équipe collaborative. Poste à pourvoir immédiatement, en contrat d'alternance : tu suivras, un jour par semaine, une formation dans le domaine du commerce conduisant à un titre professionnel ou diplôme supérieur à ton niveau actuel. Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Activités de vente - Analyser les rapports écrits liés au travail - Avoir des connaissances en informatique - Caractéristiques des produits - Communiquer avec des cadres - Communiquer avec des clients - Communiquer avec des collègues - Contacter des clients - Démontrer les caractéristiques d'un produit - Entretenir des relations avec des clients - Garantir la satisfaction des clients - Répondre aux demandes des clients - Utiliser un logiciel de gestion de la relation avec le client Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Chaleureux - Communiquant - Ecoute - Efficace - Engagé - Esprit d'équipe - Méthodique - Réactif - Travailleur

SHOCK, c'est 4 agences Réunionnaises spécialisées dans le travail temporaire et le recrutement depuis près de 22 ans. Première agence d'Insertion dans le BTP à la Réunion, SHOCK INTERIM a vu le jour en 2001. Depuis, SHOCK s'est complété de 3 autres agences dans le Nord, le Sud et l'Ouest de l'île et s'est diversifié dans le TERTIAIRE, le MEDICAL et l'INDUSTRIE. Notre écoute et l'accompagnement de nos clients et de nos candidats dans le processus de recrutement, nous permettent de concilier de la meilleure des façons l'offre à la demande existante sur le marché de l'emploi réunionnais. Puisque l'humain et l'accompagnement sont au coeur de nos valeurs, n'attendez plus et décrochez votre prochain emploi avec SHOCK! Le poste : Le poste de manoeuvre bancheur concerne des missions sur chantiers variés. Les activités principales comprennent le montage, l'assemblage et le démontage de banches, la manutention et la mise en place d'éléments de coffrage, le calage et l'alignement des moules, ainsi que le nettoyage et le rangement du matériel. L'exercice s'effectue en coordination avec les équipes de coffrage et respect des consignes de sécurité et des procédures de chantier. Contrat : missions intérimaires selon besoins de chantier et planning variable. Profil recherché : Expérience en comme bancheur souhaitée. Rigueur, respect strict des consignes de sécurité et port des EPI. Vous avez un coefficient BTP de 112. Savoir-faire demandés : - Mélanger du béton - Mettre en place des coffrages à béton - Nettoyer des pompes à béton - Repérer des défauts dans du béton Savoir-être demandés : - Coopérant - Ecoute - Esprit d'équipe

Nos formations en alternance sont proposées dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, conformément à la réglementation en vigueur. Elles s'adressent en priorité aux de 16 à 29 ans révolus, mais peuvent aussi être accessibles à d'autres profils, notamment aux personnes en situation de handicap. Que vous souhaitiez commencer, reprendre ou continuer une formation liée à votre projet professionnel, vous pouvez y accéder si vous remplissez les conditions requises. Notre engagement est clair : offrir à chacun les mêmes chances de réussir, dans un environnement ouvert, respectueux et professionnel, où la diversité et l'accessibilité sont pleinement valorisées. Le poste : Société régionale assurant le nettoyage d'immeubles, bureaux et sites industriels, reconnue pour sa réactivité et son professionnalisme. Elle propose un cadre d'apprentissage concret pour découvrir les fonctions RH dans un environnement opérationnel. Vos missions : - Préparer et suivre les dossiers du personnel (contrats, absences, congés) - Gérer les plannings et remplacements en coordination avec les chefs d'équipe - Aider à la gestion des recrutements et intégration des nouveaux agents - Participer à l'élaboration des bulletins d'heures pour la paie - Assurer la transmission des informations entre la direction et les salariés - Contribuer à l'organisation de réunions et formations Profil recherché : - Sens de l'organisation et bonne communication - Aisance avec l'outil informatique et traitement de données - Motivation à développer des compétences RH sur le terrain - Esprit d'équipe et réactivité face aux imprévus - Intérêt pour les métiers de services et la gestion humaine Savoir-faire demandés : - Assurer des activités administratives de routine - Communiquer des messages aux gens - Exécuter des instructions commandées - Suivre des instructions - Utiliser des systèmes bureautiques Savoir-être demandés : - Calme - Chaleureux - Empathique - Méticuleux - Réactif - Solidaire