Møt Vetle! 👋

Hei! Jeg heter Vetle, er snart 22 år og er en rolig, snill og blid fyr – men pass på, for jeg har alltid en spøk eller litt tull og tøys på lur!

Dette året her er bare så spennende! Jeg har gått hele fem år på Helse og oppvekstfag ved Nord-Troms videregående skole, og nå er jeg endelig ferdig og superstolt russ! Men det beste av alt? Snart pakker jeg sakene mine og flytter fra Rotsund og inn i egen leilighet på Storslett - og det gleder jeg meg skikkelig til!

Jeg har Downs syndrom, er frisk som en fisk og elsker å være aktiv. Av og til kan det være litt vrient å forstå hva jeg sier, men da bruker jeg bare tegn-til-tale og bilder som støtte. Så lenge du tar deg tid til å bli kjent med meg, går det som en lek!

Du finner meg ofte syklende, svømmende, på treningssenteret eller i skiløypa. Skogs- og fjellturer er full klaff, og jeg sier ikke nei takk til en tur med skuter eller båt. I tillegg er jeg en skikkelig arbeidsom kar. Jeg elsker å fikse ting ute enten det gjelder snømåking, vedarbeid eller plenklipping.

Når jeg skal slappe av innendørs, skrur jeg opp lyden på musikken, setter på en film eller finner frem fargestiftene. Kaptein Sabeltann, Jungelboken og Mr. Bean er de aller største heltene mine! Ellers koser jeg meg masse med å leke med småbiler, figurer og dyr. Jeg er faktisk skikkelig glad i alt som har med dyr å gjøre - enten det er å titte i dyrebøker, fargelegge dem eller gå tur med en hund.

Jeg trives kjempegodt sammen med andre, men jeg synes også det er deilig å trekke meg litt tilbake for å leke eller se en film helt for meg selv.

Nå gleder jeg meg masse til å starte livet i egen leilighet. Jeg ser etter flinke folk som har lyst til å bli med på laget mitt - blir du med?

Arbeidstid og stillingsstørrelse

Vi søker nå medlevere til faste stillinger hos Vetle i hans nye hjem på Storslett. Som medlever bor du sammen med Vetle i arbeidsperiodene og blir en viktig del av hverdagen hans gjennom hele døgnet.

Turnus og stillingsprosent avtales nærmere, men arbeidstiden vil organiseres som medleverturnus med lengre arbeidsperioder og friperioder mellom vaktene. Det vil også være mulighet for ekstravakter ved behov.

Vi søker også tilkallingsvikarer som kan stille opp ved sykdom, ferie og annet fravær. Dette kan passe godt for studenter eller deg som ønsker en fleksibel og meningsfull ekstrajobb.

Arbeidsoppgaver

• støtte Vetle i daglige rutiner og aktiviteter 
• følge til jobb, trening og aktiviteter via Dagtilbudet 
• bistå med personlig hygiene og praktiske oppgaver hjemme 
• lage mat og bidra til gode rutiner i hverdagen 
• delta på fritidsaktiviteter, turer og sosiale aktiviteter 
• bidra til en trygg, aktiv og meningsfull hverdag

Kvalifikasjoner

• Førerkort klasse B 
• Fordel med kjennskap til ASK (alternativ og supplerende kommunikasjon), men ikke et krav - opplæring vil bli gitt 
• Gyldig politiattest må fremlegges før ansettelse

Hvem du er:

Med på laget trenger Vetle trygge, stabile og positive voksne som evner å bygge gode relasjoner og samarbeide med varme, tydelighet og tålmodighet.

Vi ser etter deg som genuint ønsker å bidra til en meningsfull og trygg hverdag - både hjemme og ute i Nordreisa-samfunnet.

For å trives i rollen tror vi at du:

• er trygg, omsorgsfull og god til å bygge relasjoner 
• liker struktur og kan være tydelig på en rolig måte 
• trives med en aktiv hverdag - både ute på tur og hjemme 
• har godt humør og tåler litt tull og tøys 
• er fleksibel, selvstendig og løsningsorientert 
• gjerne liker å lage sunn og god mat

Mye mer enn bare penger

Visste du at med erfaring fra jobben som personlig assistent er du ettertraktet også i andre jobber?

Når du jobber så tett på mennesker som assistenter gjør, får du en helt egen kunnskap om relasjonsbygging. Du får kunnskap og erfaringer som er unik og verdsatt i arbeidslivet! All arbeidserfaring er relevant for BPA assistenter. Vi mener at BPA ikke er en helsetjeneste, våre BPA-assistenter skal bidra til at våre vedtakseiere hver dag får en bedre hverdag!

Hva du får som assistent i BPA Nord:

• Sikre deltids- og heltidsstillinger | Varierte arbeidstider
• Kurs og god opplæring | Assistentmanual
• Timelønn som ligger over gjennomsnittet i liknende jobber
• Kompetanseutvikling via gratis E-læringskurs
• Kveld/natt/helg- og helligdagstillegg
• Pensjonsavtale for alle ansatte uavhengig av stillingsstørrelse
• Personalforsikringer (Yrkesskade, Fritidsskade, Gruppeliv og DNBs døgnkontinuerlige Helsetelefon)
• Verneombud | Bedriftshelsetjeneste
• Enkle digitale registreringssystemer
• En ekte nordnorsk arbeidsgiver – nær, varm og på lag med deg

Vil DU bidra til en bedre hverdag for mennesker med assistansebehov, samtidig som du får en spennende CV?
Søk assistentjobb hos BPA Nord!

Om arbeidsgiveren:

Kompetanse  |  Anerkjennelse  |  Respekt  |  Tillit

BPA Nord er leverandør av brukerstyrt personlig assistanse (BPA) i en rekke nordnorske kommuner.
Vi er i alt ca. 600 ansatte fordelt på avdelingene i Tromsø, Alta, Bardu, Fauske, Gratangen, Hammerfest, Harstad, Karlsøy, Kautokeino, Kvæfjord, Kvænangen, Kåfjord, Leirfjord, Loppa, Lyngen, Meløy, Målselv, Narvik, Nordreisa, Porsanger, Rana, Saltdal, Senja, Skjervøy, Sortland, Storfjord, Sørreisa, Tjeldsund, Vågan og Øksnes.

Vår visjon er en bedre hverdag!

Nærmere opplysninger om BPA Nord finnes på www.bpa-nord.no.

 

Om stillingen

 

Legekontoret i Nordkapp kommune har ledig stilling som fastlege. Vi søker etter en engasjert kollega som kan bli del av vårt lag og som ønsker å bidra til utviklingen av legetjenesten og den kommunale helsetjenesten. Oppstartsdatoen kan tilpasses, men vi håper å finne noen som er engasjerte og ønsker å bidra som fastlege i Nordkapp over tid. 

Kommunen har 6 faste årsverk legestillinger, i tillegg til LIS1. Legesituasjonen har vært stabil over mange år, med gode rutiner, kollegialt samhold, høyt faglig nivå og gunstige betingelser. Legekontoret har eget laboratorium med spirometri, EKG og analysering av en rekke prøver, flere oppdaterte ultralydapparater og skiftestue med gode forhold for småkirurgi. Det planlegges nytt helsebygg i kommunen, der også legetjenestene vil få helt nye lokaler. 

Legetjenesten er organisert i Helse-, rehabilitering-, og omsorgssektoren. Sektoren består av helsesykepleiere, jordmor, leger, rehabiliteringstjeneste - koordinerende enhet, hjemmetjeneste, sykestue/legevakt og sykehjem. 

Arbeidsoppgaver

Som lege i Nordkapp kommune vil du oppleve stor variasjon i jobben arbeidet. Legetjenesten er organisert som fellesliste, der man samarbeider tett om pasientoppfølgingen og slipper administrative oppgaver når man har fri. I tillegg til vanlige fastlegekonsultasjoner, deler legene på de kommunale legetjenestene, drifter sykestua med KAD-plasser og går legevakter. 

Det forventes at man deltar i vaktordningen, med 4- til 5-delt legevakt. Nærmeste sykehus er Hammerfest, rundt 180 kilometer unna, og været skaper ofte utfordringer med transport. Som legevaktslege står man likevel sjelden alene. Vi holder til i samme bygg som legevaktssentralen, og jobber tett med sykepleier og ambulanse i akutte situasjoner. 

Det er mange fordeler ved å jobbe i en liten kommune der man kjenner hverandre på tvers av helsetjenestene, og legene har faste møtepunkter med bl.a. hjemmesykepleie, jordmor, helsestasjon, rustjeneste og fysioterapeuter. Det er lagt godt til rette for å utvikle seg faglig, med ukentlig fagmøter, gode muligheter for å reise på kurs og god tradisjon for å hjelpe hverandre. 

Å være fastlege i Nordkapp kommune kan by på varierte og meningsfulle hverdager både på og utenfor arbeid. Ta gjerne kontakt om du vil vite mer!

Kvalifikasjonskrav

• Norsk autorisasjon som lege, må ha gjennomført LIS1- tjeneste
• Gode norskkunnskaper skriftlig og muntlig 
• Gode digitale ferdigheter 
• Tilfredsstillende og gyldig politiattest må fremvises før ansettelse

Personlige egenskaper

• Pålitelig og dedikert til arbeidet som lege
• Evne til å jobbe strukturert og selvstendig
• Gode samarbeidsevner og evne til fleksibilitet

Personlig egnethet som lege for pasienter og kolleger vil bli vektlagt.

Vi tilbyr 

• Fast ansettelse som fastlege. Kommunale oppgaver må påregnes
• Fast lønn pluss bonusordning og arbeidsvilkår i samsvar med gjeldende avtale
• 4 mnd. permisjon med lønn etter 3 år, deretter 4 mnd. permisjon med lønn hvert 3. år
• Gode pensjons- og forsikringsordninger i KLP
• Mulighet til å møte mange ulike pasientgrupper og utfordringer
• Et godt faglig fellesskap
• Gratis barnehageplass så lenge Stortinget bestemmer
• Nedskriving av studielån så lenge Stortinget bestemmer, les mer hos Lånekassen
• Særskilt fradrag for skattested i Troms og Finnmark, les mer hos Skatteetaten
• Vilkår for stillingen følger lover og avtaler som gjelder til enhver tid

For søkere som ikke er bosatt i Nordkapp kommune tilbys i tillegg følgende:

• Flyttegodtgjørelse etter kommunens reglement

Annet

Nordkapp kommune ønsker å gjenspeile befolkningen for øvrig og være en mangfoldig organisasjon. Kvalifiserte kandidater uansett alder, kjønn eller etnisitet oppfordres til å søke. 

Søknader må registreres elektronisk i Jobbnorge.no. Vi henstiller søkere om å skrive søknadsbrev og CV direkte i søkeportalen og ikke legge disse som vedlegg. Dersom attester og vitnemål ikke legges ved den elektroniske søknaden, ber vi om at disse tas med til et eventuelt intervju. 

Søkere som ønsker å være unntatt offentlighet må begrunne dette særskilt. Begrunnelsen vil bli vurdert etter reglene i Offentlighetsloven. Hvis det etter kommunens vurderinger ikke foreligger en særskilt grunn til unntak, vil søkerlisten bli offentliggjort. Søker vil i et slikt tilfelle bli kontaktet på forhånd og vil få muligheten til å trekke søknaden.

Spørsmål om stillingen kan rettes til:

Fastlege Marie Fosse Linnestad
E-post: marie.heir.linnestad@nordkapp.kommune.no

Vi har vurdert annonsering for denne stillingen og ønsker ikke å bli kontaktet av annonseselgere.

Om arbeidsgiveren:

Velkommen til Norges nordligste kommune! Her finner du rik kultur og storslagen natur, i et lokalsamfunn med mye liv og mange muligheter. 

Nordkapp kommune er organisert i sektorene Helse, rehabilitering og omsorg, Oppvekst, velferd og kultur, Tekniske tjenester og Økonomi og stab. Vi har ca. 400 ansatte i kommunen, inkludert faste ansatte og tilkallingsvikarer. 

Kommunen har rundt 3000 innbyggere, fordelt på kommunesenteret Honningsvåg og flere mindre fiskevær. Mange jobber innenfor fiskeri, havbruk og reiseliv,  og tjenesteytende næringer, i tillegg til offentlig sektor. Kommunen er vertskap for blant annet Kystverket Troms og Finnmark,  Nordkapp videregående skole og Maritime Fagskole. De siste årene har kommunen hatt økt tilflytting og befolkningsvekst. Hver sommer besøker over 250 000 turister Nordkapplatået, havna tar imot cruiseskip fra hele verden og vinterturismen er økende. 

I tillegg til midnattssol, nordlys og mørketid byr Nordkapp på et inkluderende lokalmiljø og et stort mangfold av fritidsaktiviteter. Byen er berømt for sitt blomstrende kulturliv, og hvert år arrangeres Nordkappfestivalen, Nordkapp Filmfestival, flere musikkfestivaler og revyer. Her er kor, korps, kino, kulturhus, kaféer og treningssenter. Idrettslaget har en rekke aktiviteter for både barn og voksne, og det er godt tilrettelagte fjellturer rett utenfor kontordøra. 

In order to work in Ireland a non-EEA National, unless they are exempted, must hold a valid employment permit. Please review the Eligibility and requirements for an employment permit if you are unsure of your eligibility to apply for this vacancy.
Bob Lanigan & Son Ltd is a long-established, family-run vehicle maintenance and repair business. We pride ourselves on delivering reliable, high-quality workmanship across trucks, trailers, commercial vehicles, and cars, supported by a close-knit team committed to excellent customer service. Joining our team means becoming part of a hands-on, supportive environment where professionalism, skill, and community values come together. Job Description: As an HGV Mechanic at Bob Lanigan & Son Ltd, you will play a key role in servicing, maintaining, and repairing heavy goods vehicles, trucks, and commercial fleets to the highest standards. Working within a busy, family-run workshop, you will ensure all vehicles are safe, reliable, and fully compliant with roadworthiness and CVRT requirements. This role involves diagnostics, fault-finding, and carrying out mechanical repairs with a strong focus on quality, efficiency, and keeping our customers’ vehicles on the road. Employer: Bob Lanigan & Son Ltd Minimum Annual Remuneration & Benefits: €37,544 per year (based on experience) This is a full-time, fixed-term contract for 2 years with a possibility of extension 20 days annual leave Location of Employment: Main Street, Gowran, Kilkenny R95 REP4 Hours of Work: 40 hours per week. Monday to Friday: 9am to 6pm (15min break, 1 hour for lunch) Key Responsibilities: HGV servicing :Carry out routine servicing on trucks, trailers, and commercial vehicles to manufacturer standards. Mechanical repairs: Diagnose faults and complete mechanical, electrical, and hydraulic repairs. Diagnostics work :Use diagnostic tools (including TEXA systems) to identify and resolve issues efficiently. CVRT preparation: Perform pre-test inspections and ensure vehicles meet CVRT roadworthiness requirements. Preventative maintenance: Conduct checks to prevent breakdowns and keep fleet vehicles operating reliably. Breakdown support :Assist with on-site or roadside repairs when required. Record keeping :Maintain accurate service, repair, and inspection documentation. Workshop safety: Follow all health and safety procedures to ensure a safe working environment. Customer communication Required Skills & Qualifications: Qualified HGV mechanic: Relevant heavy vehicle mechanic qualification or strong equivalent experience Mechanical & diagnostic skills :Ability to diagnose faults and carry out repairs on engines, brakes, hydraulics, and electrics. CVRT knowledge :Understanding of commercial vehicle roadworthiness and pre test standards. Attention to detail: Ensuring all work meets safety and compliance requirements. Full driving licence: HGV licence is an advantage. Teamwork & communication: Comfortable working in a small, fast-paced, family-run workshop. Apply Now! If you’re passionate about quality workmanship and want to be part of a supportive, family-run workshop, we’d love to hear from you. Apply today

In order to work in Ireland a non-EEA National, unless they are exempted, must hold a valid employment permit. Please review the Eligibility and requirements for an employment permit if you are unsure of your eligibility to apply for this vacancy.
Bob Lanigan & Son Ltd is a long-established, family-run vehicle maintenance and repair business. We pride ourselves on delivering reliable, high-quality workmanship across trucks, trailers, commercial vehicles, and cars, supported by a close-knit team committed to excellent customer service. Joining our team means becoming part of a hands-on, supportive environment where professionalism, skill, and community values come together. Job Description: As an HGV Mechanic at Bob Lanigan & Son Ltd, you will play a key role in servicing, maintaining, and repairing heavy goods vehicles, trucks, and commercial fleets to the highest standards. Working within a busy, family-run workshop, you will ensure all vehicles are safe, reliable, and fully compliant with roadworthiness and CVRT requirements. This role involves diagnostics, fault-finding, and carrying out mechanical repairs with a strong focus on quality, efficiency, and keeping our customers’ vehicles on the road. Employer: Bob Lanigan & Son Ltd Minimum Annual Remuneration & Benefits: €37,544 per year (based on experience) This is a full-time, fixed-term contract for 2 years with a possibility of extension 20 days annual leave Location of Employment: Main Street, Gowran, Kilkenny R95 REP4 Hours of Work: 40 hours per week. Monday to Friday: 9am to 6pm (15min break, 1 hour for lunch) Key Responsibilities: HGV servicing :Carry out routine servicing on trucks, trailers, and commercial vehicles to manufacturer standards. Mechanical repairs: Diagnose faults and complete mechanical, electrical, and hydraulic repairs. Diagnostics work: Use diagnostic tools (including TEXA systems) to identify and resolve issues efficiently. CVRT preparation:Perform pre-test inspections and ensure vehicles meet CVRT roadworthiness requirements. Preventative maintenance: Conduct checks to prevent breakdowns and keep fleet vehicles operating reliably. Breakdown support: Assist with on-site or roadside repairs when required. Record keeping: Maintain accurate service, repair, and inspection documentation. Workshop safety: Follow all health and safety procedures to ensure a safe working environment. Customer communication Required Skills & Qualifications: Qualified HGV mechanic — Relevant heavy vehicle mechanic qualification or strong equivalent experience Mechanical & diagnostic skills — Ability to diagnose faults and carry out repairs on engines, brakes, hydraulics, and electrics. CVRT knowledge — Understanding of commercial vehicle roadworthiness and pre test standards. Attention to detail — Ensuring all work meets safety and compliance requirements. Full driving licence — HGV licence is an advantage. Teamwork & communication — Comfortable working in a small, fast-paced, family-run workshop. Apply Now! If you’re passionate about quality workmanship and want to be part of a supportive, family-run workshop, we’d love to hear from you.

Wir suchen für unsere Zweigstelle in Natendorf Fuchsberg zu sofort einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d). Die Stelle ist in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen. Gern berücksichtigen wir Ihre Arbeitszeitwünsche. Ihre Aufgaben bei uns: - Boxen und Ausläufe säubern - Pferde/Kühe putzen - Generelle Versorgungstätigkeiten im Bereich Pferd/Kuh/Schwein/Schaf - Pflege des Hof- und Weidebereiches - Kleine Reparaturarbeiten Ihr Profil: - Erfahrungen im Umgang mit Tieren sind wünschenswert - Bereitschaft Sonntags- und Feiertagsdienste zu übernehmen - Handwerkliche Fähigkeiten - Wetterfestigkeit Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bei uns: gnadenhof-niedersachsen@web.de Quereinsteiger erwünscht - wir lernen Sie an. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Stallarbeit, Tiere füttern

Pferdewirt/Tierpfleger (m/w/d) eine visionäre, leitende Fachkraft mit Erfahrung im Reitstall (100 %) ab sofort Sie haben bereits Erfahrungen gesammelt in einem Reitstall, Tierpark oder auf dem Bauernhof, Sie sind handwerklich geschickt und haben Freude an der Arbeit mit Tieren und Kindern. Dann sind Sie im Raphaelshaus genau richtig! Unsere reit- und tierpädagogische Abteilung gestaltet Angebote für Kinder und Jugendliche unserer stationären und teilstationären Gruppen gemeinsam mit unseren Pferden, unserem Kamel, unseren Alpakas, Lamas, Ziegen und Hunden. Werden Sie Teil dieses Teams und übernehmen Verantwortung für die Haltung unserer Tiere sowie für die technischen und landwirtschaftlichen Anlagen. Das bieten wir Ihnen: - Faire tarifliche Bezahlung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbands - Förderung von Talenten und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten - Eine strukturierte und umfassende Einarbeitung sowie kontinuierliche interne Weiterbildungen und regelmäßige Fortbildungen - Die Möglichkeit, am JobRad teilzunehmen, Zuschuss Deutschlandticket oder Urban Sportsclub - Betriebliche Altersvorsorge und Weihnachtsgeld sowie Prämienprogramm "Mitarbeiterinnen werben Mitarbeiterinnen" - Gesundheitsmanagement sowie hochwertige, moderne Ausstattung des Arbeitsplatzes Das sind Ihre Aufgaben: - Sie sind verantwortlich für die Pflege, Fütterung und Haltung unserer Tiere - Sie führen die notwendigen Arbeiten im Stall und in den Weideanlagen durch - Sie warten die dazugehörigen technischen Maschinen und Anlagen - Sie kooperieren mit landwirtschaftlichen Unternehmen in der Nachbarschaft - Sie unterstützen die Fachkräfte in der Arbeit mit den Kindern und Jugendlichen - Sie entwickeln mit Ihrem Team unseren Reitstall handwerklich weiter Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Post oder Mail: Jugendhilfezentrum Raphaelshaus Krefelder Str. 122 41539 Dormagen bewerbung@raphaelshaus.de Fragen? 02133 505-979 facebook.com/Raphaelshaus instagram.com/raphaelshaus_dormagen

Stellenanzeigen – Assistentin Sachbearbeiter/in Bereich Sanitär und Badplanung Sachbearbeiter/in Bereich Sanitär und Badplanung (m/w/d) Arbeitsort: Reichenbach im Vogtland Arbeitszeit: Vollzeit Eintritt: ab sofort Sie möchten moderne Bäder gestalten, Kunden beraten und Projekte von der Planung bis zur Fertigstellung begleiten? Dann werden Sie Teil der Seidel Heizung & Bad GmbH. Ihre Aufgaben Zuarbeit folgender Tätigkeiten: - Unterstützung bei der Planung individueller Bäder und Betreuung von Projekten von der Bemusterung bis zur Fertigstellung - Datenpflege und Überwachung von Baustellenterminen - Erstellung und Einholung von Angeboten - Pflege von Aufmaßen und Vorbereitung der Projektabrechnung - Vor- und Nachbereitung der Baustellendokumentation - Erstellung und Verwaltung von Task- und ToDo-Listen - Verwaltung und Archivierung von Projektdokumenten Ihr Profil - Erfahrung im Sanitärbereich sowie Kenntnisse von Materialien und Sortimenten - Abgeschlossene Berufsausbildung im HLS-Bereich oder vergleichbare Qualifikation - Berufserfahrung im Handwerksbetrieb, vorzugsweise Heizung, Lüftung oder Sanitär wünschenswert - Sicherer Umgang mit MS Office und gute PC-Kenntnisse - Freundliches, sicheres Auftreten im Kundenkontakt - Führerschein Klasse B und Mobilität bis zum Firmensitz Reichenbach Das bieten wir Ihnen - Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen und innovativen Handwerksunternehmen - Unbefristete Vollzeitstelle - 30 Urlaubstage pro Jahr - 1.000 Euro Gesundheitsbonus jährlich sowie weitere Benefits - Übertarifliche Vergütung zzgl. leistungsorientierter Bezahlung - Kostenfreie Schulungen während der regulären Arbeitszeit Bewerbung - Senden Sie Ihren Lebenslauf und Ihre Kontaktdaten per E-Mail an: ft@seidel-heizung-bad.de - Kein Lebenslauf vorhanden? Gerne senden wir Ihnen unkompliziert einen Personalbogen zu. - Ansprechpartnerin: Franciska Taut Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Planung, Aufmaß

Wir sind OBI. Als Team geben wir gemeinsam alles, um die kleinen und großen Projekte unserer Kund:innen zu ermöglichen. Viele kluge Köpfe stehen dabei zusammen und erleben den ALLES MACHBAR Spirit. Sei auch du dabei!Als Verkäufer:in (m/w/d) für Technik berätst du deine Kund:innen in den Bereichen Werkzeuge und Eisenwaren. Mit Spaß und Leidenschaft hilfst du deinen Kund:innen fachkundig weiter und sorgst dafür, dass diese für ihre DIY Projekte bestmöglich ausgestattet sind.Verkaufstalente und Quereinsteiger:innen sind jederzeit herzlich willkommen! Deine Aufgaben: • Freundliche und aktive Ansprache unserer Kund:innen in den Bereichen Werkzeuge und Eisenwaren • Fachkundige und individuelle Beratung, um den Einkauf für unsere Kund:innen zu einem rundum gelungenen OBI Erlebnis zu machen • Gemeinsam mit deinen Kolleg:innen achtest du auf die Sauberkeit und Ordnung in deinem Bereich Dein Profil: • Erfolgreich abgeschlossene handwerkliche, technische oder kaufmännische Ausbildung • Strukturierte und geordnete Arbeitsweise, auch bei hohem Kundenaufkommen • Kommunikationsstärke, ein freundliches Auftreten und Leidenschaft für das Thema Technik • Teamgeist und Spaß am Umgang mit Menschen Unsere Vorteile für dich: • Attraktive Bezahlung - Anlehnung an den jeweiligen Einzelhandelstarifvertrag sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld • Work-Life-Balance - Sechs Wochen Jahresurlaub - on top sind zwei weitere Urlaubswochen möglich • Für dein Zuhause - 15% Rabatt auf deine Einkäufe bei OBI • Teamwork zahlt sich aus - Attraktive Umsatzbeteiligung für Mitarbeiter:innen, wenn dein Markt die Umsatzziele übertrifft • Deine Entwicklung - Viele spannende Weiterbildungsangebote, z.B. in unserer OBI Academy • Nachhaltig unterwegs - Erhalte bei Interesse ein vergünstigtes Company-Bike • Gut vernetzt - Nach deinem Start erhältst du ein Smartphone zur beruflichen und privaten Nutzung • Sabbatical - Du hast die Option, eine bis zu sechsmonatige Auszeit vom Arbeitsalltag zu nehmen • Das darf nicht fehlen - Vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Altersvorsorge und das Angebot einer Berufsunfähigkeitsversicherung Wir freuen uns sehr auf deine Online-Bewerbung in unserem kurzen Bewerbungsformular - probiere es jetzt aus! Dein OBI Markt Recruiting Tel:

Kebabistan Amagerbrogade søger kokke!

Brænder du for madlavning, og trives du i et travlt køkken? Så er det måske dig, vi leder efter!

Kebabistan Amagerbrogade søger dygtige og engagerede kokke, der vil være med til at levere mad af høj kvalitet og skabe gode oplevelser for vores gæster.

Dine arbejdsopgaver

• Tilberedning af kebab, grillretter og øvrige menuer.

• Forberedelse af råvare.

• Sikre høj kvalitet og ensartede retter.

• Overholde hygiejne- og fødevaresikkerhedsstandarder.

• Samarbejde med resten af køkkenteamet.

Vi forventer, at du

• Har erfaring som kok

• Er ansvarsbevidst, stabil og møder til tiden.

• Kan arbejde selvstændigt og bevare overblikket i travle perioder.

• Er fleksibel og indstillet på aften- og weekendarbejde

Vi tilbyder

• Et godt arbejdsmiljø med dygtige kollegaer.

• Gode arbejdsforhold.

• Løn efter kvalifikationer.

• Mulighed for fastansættelse og udvikling.

Er du interesseret?
Send din ansøgning og CV – vi afholder samtaler løbende og ansætter, når vi har fundet de rette kandidater.

Kebabistan Amagerbrogade is Hiring Cooks!

Are you passionate about cooking and enjoy working in a fast-paced kitchen? Then you might be the person we're looking for!

Kebabistan Amagerbrogade is looking for skilled and motivated cooks to join our team and help us deliver high-quality food and excellent service to our guests.

Responsibilities

• Prepare kebabs, grilled dishes, and other menu items.

• Prepare ingredients

• Ensure consistent quality and presentation.

• Follow food safety and hygiene regulations.

• Work closely with the rest of the kitchen team.

We are looking for someone who

• Has experience as a cook or working in a professional kitchen.

• Is reliable, responsible, and punctual.

• Can work independently and stay organized during busy hours.

• Is flexible and available to work evenings and weekends.
  
  We offer

• A friendly and supportive working environment.

• Good working conditions.

• Salary based on qualifications and experience.

• Opportunities for permanent employment and career development.

Interested?
Send us your application and CV. We conduct interviews on an ongoing basis and will hire as soon as we find the right candidates.

Cleaning Assistant (Replacement) – 5–10 Hours per Week

We are currently looking for a reliable and flexible cleaning assistant (substitute) to join our team.

Working hours:

• 5–10 hours per week

• Primarily office and butik cleaning

• Weekdays between 17:00 – 20:00

• Saturdays (latest start time at 19:00)

Your tasks:

• General cleaning of offices and retail spaces

• Ensuring high standards of cleanliness and hygiene

• Working independently and efficiently

Qualifications:

• Some experience in cleaning is preferred

• Valid European driving license

• Able to communicate in English

• Responsible, punctual, and detail-oriented

We offer:

• Flexible part-time hours

• A supportive working environment

• Opportunity for additional hours in the future

If you are interested, please send your application and CV to Vana Rasmussen at aprengojob@gmail.com.

We look forward to hearing from you!

Med venlig hilsen / Best regards

Vana Rasmussen

Aprengo ApS

__________________________________________________

Rengøringsassistent (Vikar) – 5–10 timer om ugen

Vi søger en pålidelig og fleksibel rengøringsassistent (vikar) til at blive en del af vores team.

Arbejdstid

• 5–10 timer om ugen

• Primært rengøring af kontorer og butikker

• Hverdage mellem kl. 17.00 og 20.00

• Lørdage (seneste mødestart kl. 19.00)

Dine arbejdsopgaver

• Almindelig rengøring af kontorer og butikslokaler

• Sikre et højt niveau af rengøring og hygiejne

• Arbejde selvstændigt og effektivt

Kvalifikationer

• Erfaring med rengøring er en fordel

• Gyldigt europæisk kørekort

• Kan kommunikere på engelsk

• Ansvarsbevidst, mødestabil og detaljeorienteret

Vi tilbyder

• Fleksible deltidsarbejdstider

• Et godt og støttende arbejdsmiljø

• Mulighed for flere timer på sigt

Er du interesseret, så send din ansøgning og dit CV til Vana Rasmussen på aprengojob@gmail.com.

Vi ser frem til at høre fra dig!

Med venlig hilsen

Vana Rasmussen
Aprengo ApS