Elgiganten är Sveriges ledande återförsäljare av hemelektronik, vitvaror och kök. Vi har i dag närmare 3 400 anställda och totalt 169 Phonehouse-butiker och varuhus över hela landet. Som anställd på Elgiganten är du en del av något mycket större och verksamheten utgörs av flera viktiga funktioner såsom varuhus, butiker, e-handel, nordiskt centrallager och kundtjänst. Bli en del av oss och var med på vår framgång! Nu söker vi på Elgiganten Örebro en butiksmedarbetare på 80% Har du lätt att prata med människor och behärskar samtidigt konsten att lyssna? Då kan du vara vår nästa stjärnsäljare! Att arbeta på Elgiganten är både roligt, utmanande och fartfyllt. Det är inte bara vårt gemensamma intresse för det vi säljer som binder oss samman. Här finner du människor – med en äkta vilja att hjälpa andra hitta glädjen i den magiska världen av teknik. Din roll som Sales Advisor Den viktigaste uppgiften för dig som Sales Advisor är att hitta den perfekta lösningen för just din kund genom att lyssna aktivt, svara på frågor och vägleda kunden till bästa köp. Du drivs av att nå dina mål, du nöjer dig inte heller där utan vill ständigt överträffa dig själv och nå ett ännu högre resultat. Utveckling, utbildning och hålla din kompetens inom området teknik uppdaterad är något som kommer vara en naturlig del i ditt arbete. Vem är du? Som säljare på Elgiganten är dina personliga egenskaper och motivation det viktigaste. Du älskar att möta kund och uppnå dina mål, och såklart har roligt när du gör det! Vi ser att du Alltid har kunden i fokus och drivs av att ge varje besökare personlig service Har en genuin känsla för service och älskar att jobba med människor Brinner för försäljning och trivs att arbeta mot mål Har lätt för att lära och en vilja att utvecklas Är engagerad, ansvarstagande och en vilja att göra ditt bästa Ett intresse för de varor och tjänster som vi säljer är en stor fördel men vi kommer vid din introduktion att förse dig med de kunskaper och utbildningar som krävs i rollen, allt för att du ska lyckas och trivas tillsammans med oss. Vilka är vi? Vår kultur är viktig för oss och våra värderingar genomsyrar allt vi gör, vi söker nu en kollega som vill bli en del av vår gemenskap och precis som vi drivs av och delar våra värderingar: Win Together, Play Together, Grow Together and be Different Together. På Elgiganten tror vi att våra olikheter gör oss starkare och sammanhållningen är en styrka. Här jobbar drivna personer med stort intresse för både våra kunder och varandra. De som ser möjligheter, gillar snabba förändringar och drivs av att bidra till positiva resultat brukar trivas väl hos oss. Det är personer med energi som har en förmåga att naturligt ta egna initiativ och som vill utvecklas. Utveckling hos oss Vårt mål är att bli branschens bästa arbetsgivare och vi tror att vi når dit bland annat genom vårt goda ledarskap. På Elgiganten skapar en god ledare engagemang, arbetsglädje och motiverade medarbetare. Utveckling och interna utbildningar är något som vi valt att investera i, här innefattas träning i produktkunskap, kundmöte och ledarskapsutbildningar. Elgiganten erbjuder Avtalsenlig lön och pension Generöst bonusavtal Förmåner inom friskvård och personalköp Internt utbildningsprogram för medarbetare och ledare Goda karriärmöjligheter Övrig information Anställningsform: Tillsvidare, provanställning tillämpas Omfattning: 80% arbetstiderna innefattar även kvällar och helger Tillträde: Enligt överenskommelse Sista ansökningsdag: 2026-06-01 Titta gärna på vår intervju för att lära dig mer om rollen! -> På Elgiganten strävar vi efter mångfald och välkomnar därför alla sökande, oavsett kön, ålder eller etnisk bakgrund. Observera att vi använder tester och bakgrundskontroll som en del i rekryteringsprocessen. Vi ser fram emot din ansökan! Registerna ditt CV och sök tjänsten genom att klicka på länken.

Välkommen till Härryda, en kommun som vågar! Här siktar vi mot att ha Sveriges bästa skolor och näringslivsklimat, omsorg av högsta kvalitet och attraktivt samhällsbyggande. Tillsammans är vi 3000 medarbetare som gör mötet med Härryda kommun enkelt. Med mod, nytänkande och handlingskraft inspirerar vi varandra och levererar service med kompetens och kvalitet. Härryda kommun har de fyra senaste åren placerat sig i topp i Dagens Samhälles årliga ranking av Årets superkommun. Vi söker dig som är engagerad, öppen för olika perspektiv och vill skapa lösningar som håller för kommande generationer. 15 plats(er). Arbetsuppgifter Som timanställd inom hemtjänsten bidrar du till att skapa en trygg, säker och meningsfull vardag för brukarna. Arbetsuppgifterna är varierande och anpassas efter både verksamhetens krav och individens behov. Du får introduktion samt utbildning inom omvårdnad, förflyttningsteknik, läkemedelshantering och dokumentation. Tjänsten riktar sig till dig som vill arbeta inom hemtjänsten i Härryda kommun. Arbetstiderna varierar och passen kan börja från kl. 07.00 och pågå till kl. 23.00, vilket innebär att flexibilitet och tillgänglighet är viktigt. Du arbetar i brukarnas hem och ger stöd i vardagen genom personlig omsorg, måltider, sociala aktiviteter, ledsagning till vård och samhällsbesök samt praktiska sysslor som städning, tvätt och inköp. Arbetstiderna är oregelbundna och kan omfatta dag, kväll, natt och helg. Arbetet inom hemtjänsten kräver att du är självständig, ansvarstagande och har förmåga att fatta snabba beslut. Du behöver också trivas med att arbeta ensam. Som kompensation för detta erbjuds en högre lön jämfört med andra verksamheter inom kommunen. Arbetstider Starttid: kl.07:00 Sluttid: kl.23:00 Krav Minst 18 år. Goda kunskaper i svenska språket, muntligt och skriftligt. Goda datorkunskaper. Körkort för arbete inom hemtjänst Möjlighet att arbeta under vecka 25-34 Förmåga att ta och följa instruktioner samt delegerade arbetsuppgifter. Utdrag ur Polisens belastningsregister – Kontroll av egna uppgifter samt arbete i hemmet med äldre. Meriterande Relevant utbildning inom vård, omsorg eller funktionsstöd. Erfarenhet av arbete inom äldreomsorg, hemtjänst, funktionsstöd eller personlig assistans. Erfarenhet av aktuell målgrupp. Erfarenhet av dokumentation i verksamhetssystem. Några års arbetslivserfarenhet. Personliga egenskaper Empatisk och respektfull i mötet med människor. Ansvarsfull och pålitlig. Lugn och trygg även i utmanande situationer. God samarbetsförmåga. Flexibel och anpassningsbar. Vi erbjuder Introduktion, handledning och utbildning inför uppdraget. Ett meningsfullt arbete med möjlighet att göra skillnad Värdefull erfarenhet inför framtida yrkesliv. En trygg arbetsgivare med tydliga rutiner och stöd. Friskvårdsbidrag 3000 kronor per år Läs mer på kommunens hemsida harryda.se. Övrig information Vi arbetar med löpande urval och kan komma att tillsätta tjänsten innan sista ansökningsdag – vänta därför inte med att skicka in din ansökan. I samband med ansökan besvarar du ett antal urvalsfrågor. Svaren används som en del av urvalsprocessen. CV och svar ska vara formulerade på svenska. För att erhålla anställning ska giltigt utdrag ur Polisens belastningsregister uppvisas i oöppnat kuvert vid intervju. Vi vill upplysa om att din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Om du som sökande har skyddade personuppgifter så skickar du din ansökan i pappersform till: Härryda kommun, Personalfunktionen, Marie Holbek, 435 80 Mölnlycke. Din ansökan kommer att hanteras enligt kommunens rutin för hantering av skyddade personuppgifter vid rekrytering och anställning. Ange annonsens referensnummer i din ansökan så vi vet vilken tjänst du söker. I första hand ser vi att du söker tjänsten via vårt rekryteringssystem. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning.

Plusfamiljen är ett familjeägt assistansbolag som i närmare 20 år har stöttat människor med funktionsvariation att leva livet fullt ut – på sina egna villkor. Hos oss möter du värme, engagemang och en kultur där vi sätter både kunder och medarbetare först. Vårt uppdrag är att skapa en personlig och kvalitativ assistans där omtanke, professionalitet och engagemang går hand i hand. Att arbeta hos oss innebär att bli en del av något större – vi gör skillnad för människor som behöver det allra mest. Introduktion Plusfamiljen söker nu en personlig assistent till en ung kvinna som bor i centrala Stockholm. Vi är ett familjeägt assistansbolag med över 20 års erfarenhet av att stödja människor med funktionsvariationer så att de kan leva sina liv fullt ut på sina egna villkor. Hos oss värdesätter vi medarbetarnas och kundernas välmående och strävar efter att skapa en miljö präglad av omtanke, engagemang och professionalitet. Denna tjänst erbjuder en unik möjlighet att göra skillnad i en individs liv genom att bidra till deras dagliga rutiner och välbefinnande. Om rollen Som personlig assistent blir du en viktig del av min vardag och möjliggör att jag kan delta i daglig verksamhet två dagar i veckan samt genomföra daglig fysisk träning.Jag är en ung kvinna med begränsad rörlighet och växlar mellan rullator hemma och rullstol utomhus. Jag har begränsad talförmåga och behöver stöd i vardagen. Mina hjälpbehov omfattar bland annat hygien, förflyttningar, på- och avklädning, kroppsvård samt hushållssysslor och ärenden. Min kost tillförs via PEG och andningen stöds med trakealkanyl. Du får relevant utbildning i samband med anställning. Krav av kvalifikationer Förmåga att arbeta självständigt och ta egna initiativ. God kommunikationsförmåga, särskilt i att förstå och möta behov. God samarbetsförmåga med kollegor Meriterande kvalifikationer Gedigen kunskap om vård- och hygienpraxis. Gedigen erfarenhet av att arbeta med personer med funktionsvariationer. God fysisk styrka och uthållighet för att utföra lyft och förflyttningar säkert och effektivt. En lättsam syn på utflykter och resor. Arbetsuppgifter Du kommer att stötta i att skapa en trygg, aktiv och meningsfull vardag genom att assistera vid: Vardagsärenden och hushållssysslor. Hygien och personlig kroppsvård. Måltider, inklusive hantering av PEG. Träning och deltagande i daglig verksamhet. Socialt stöd och aktiviteter. Arbetstider och sysselsättningsgrad Rullande grundschema på fyra veckor med varierande arbetstider över dygnets alla timmar. Dubbelassistans förekommer vid träning och moment som kräver förflyttning. Vi tillsätter 3 tjänster. Sysselsättningsgrad per schemarad: i genomsnitt cirka 26 timmar/vecka. Ansökan Är du intresserad av att göra skillnad och vill bli en del av vårt team? Vänligen skicka in din ansökan inklusive CV och ett personligt brev där du beskriver varför just du är rätt kandidat för denna tjänst. Vi ser fram emot att höra från dig och diskutera hur du kan bidra till Plusfamiljen och den tjej du kommer att stödja. Som en av oss får du: En kontaktperson-din chef, finns där för att svara på både praktiska frågor och för att ge stöd. Kollektivavtal- det är superviktigt för din trygghet idag men också för din framtid. Du är försäkrad och får friskvårdsbidrag. Vi stöttar och utbildar dig när du behöver det. Du får en fast grundlön per timme. Semesterersättning och ob-tillägg utifrån kollektivavtalet. Varmt välkommen med din ansökan! Läs mer om oss på vår hemsida www.plusfamiljen.se om varför du ska välja just oss. Intervjuer sker löpande och tjänsterna kan komma att tillsättas vid matchning. Vid frågor kontakta kundansvarig milad@plusfamiljen.se. Vi besvarar frågor endast via mejl.

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum. Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 28 030 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord. Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra mellankommunala samarbeten. Du kommer att arbeta övergripande inom sektor socialtjänst och ingå i funktionen för kvalitet och sektorstöd, med ansvarsområden inom ledningssystem, sektorstöd, kvalitet och patientsäkerhet samt utveckling och samordning. Kvalitet och sektorstöd leds av en funktionschef. I gruppen ingår även medicinskt ansvarig sjuksköterska (MAS), socialt ansvarig samordnare (SAS), utvecklingsledare, systemutvecklare och administratörer. Tjänsten som beredskapssamordnare är nyinrättad och är en projektanställning med möjlighet till förlängning. Tjänsten ska svara på sektorns behov av att utveckla och samordna beredskapsarbetet i sektorns verksamheter: särskilt boende, kommunal primärvård, ordinärt boende, funktionshinder och individ- och familjeomsorg. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som beredskapssamordnare arbetar du nära verksamheterna med att utveckla och säkerställa en fungerande beredskap och kontinuitetsplanering. Du driver, utför, samordnar och följer upp arbetet inom områden som kontinuitetsplanering, beredskap och försörjning samt kompetens och utbildning. En viktig del av uppdraget är att omsätta övergripande krav och uppdrag till konkreta och genomförbara arbetssätt i verksamheterna. I rollen ingår också att samverka med andra aktörer, både internt inom kommunen och externt med exempelvis region och myndigheter. Du bidrar till att skapa struktur i komplexa sammanhang och säkerställer att beredskapsförmåga inte bara finns i planer, utan är förankrad, känd och fungerar i vardagen. Exempel på arbetsuppgifter: • Stödja verksamheterna i att identifiera kritiska funktioner och processer som behöver upprätthållas vid störningar och kriser • Samordna, revidera och följa upp kontinuitets- och beredskapsplaner • Planera och genomföra övningar samt scenarioträning för att stärka organisationens krisberedskap • Säkerställa struktur, tillgång och uppföljning av beredskapslager och försörjningsberedskap • Planera och genomföra utbildningsinsatser inom beredskap och krishantering • Samverka med kommunens centrala beredskapsfunktion samt med region och andra myndigheter • Följa upp efterlevnad och bidra till utveckling genom lärande från händelser och övningar KVALIFIKATIONER För uppdraget krävs: • Relevant utbildning • God förmåga att planera, organisera, följa upp och driva arbete framåt • Förmåga att arbeta både självständigt och i samverkan med andra • God kommunikativ och pedagogisk förmåga • Förståelse för relevant lagstiftning och offentlig verksamhet Meriterande: • Erfarenhet av arbete inom kommunal primärvård eller omsorg/funktionshinderverksamhet • Erfarenhet av arbete med beredskap och krishantering Vi söker dig som är en genomförare du ser vad som behöver göras och ser till att det blir gjort. Du arbetar strukturerat och systematiskt, har förmåga att skapa ordning i komplexa sammanhang och kan växla mellan helhetsperspektiv och konkret handling. Du är trygg i din roll, tydlig i din kommunikation och har lätt för att bygga förtroendefulla relationer. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Bakgrundskontroller kan komma att genomföras innan anställning. Varmt välkommen med din ansökan!

Vill du utveckla din forskning och undervisning i en miljö där samverkan med industri och samhälle är en självklarhet? Hos oss får du arbeta med engagerade kollegor, tillgång till modern forskningsinfrastruktur och goda möjligheter att attrahera extern finansiering. Du ges utrymme att göra verklig skillnad för dina studenter, din forskning och samhället i stort. Robotik och artificiell intelligens (RAI) (http://www.ltu.se/robotics) vid Institutionen för system- och rymdteknik vid Luleå tekniska universitet söker nu en postdoktor för att bidra till våra växande aktiviteter. RAI-teamet bedriver grundläggande och principiell forskning inom alla aspekter av robotik med ett specifikt fokus på luftburen-, rymd- och bioinspirerad robotik. RAI:s vision är att minska klyftan mellan teori och verklighet och teamet har en stark bakgrund inom fältrobotik. Tillämpningsområden vi fokuserar på är robotik för gruvor, luftburen inspektion av åldrande infrastruktur, multi-robotsökning och räddning för räddningstjänsten och liknande, multi-sensorfusion och multi-robotkoordination vilket inkluderar omgivningsuppfattning, decentralisation och utförande av specificerade uppdrag för multi-robotsystem. RAI teamet har ett starkt deltagande i Europeiska R&D&I-projekt samt deltar RAI i DARPA SUB-T Challenge som medlem i CoSTAR-teamet, vilket leds av NASA/JPL (https://costar.jpl.nasa.gov/). Ämnesbeskrivning Robotik och artificiell intelligens syftar till att utveckla nya robotsystem som karaktäriseras av avancerad autonomi för att förbättra robotarnas förmåga att interagera med omgivningen och människorna under utförandet av specifika uppgifter. Projektbeskrivning Tjänsten kommer att innebära omfattande forskningsaktiviteter inom design, experimentering och teoretisk utveckling med fokus på följande kombinerade forskningsområden. Tidigare erfarenhet inom ett, eller helst, flera av dessa områden är meriterande, Omkonfigurerbar 5G-uppkoppling 5G/6G QoS (Quality of Service) Reglering av kommunikationsnätverk Markovprocesser Nätverksbaserad lokalisering / Radiobaserad konnektivitet Anpassningsbar bandbredd Mesh-nätverk Trådlösa sensornätverk Edge computing Tidfördröjda system Adaptiv köhantering (Adaptive Queuing) Arbetsuppgifter Arbetsuppgifterna för en postdoktor är i huvudsak forskning. Du kommer att utföra forskning med substantiella experimentella element som bör publiceras i peer-reviewed internationella akademiska tidskrifter samt presenteras på stora konferenser. Arbetsuppgifterna inkluderar handledning av doktorander och MSc-studenter, undervisning och stöd vid införskaffande av medel för framtida forskningsprojekt från forskningsfinansierande myndigheter/råd, EU-projekt eller industri. Kvalifikationer För att vara behörig för anställning krävs doktorsexamen eller motsvarande utländsk examen inom reglerteknik eller relaterat ämne. Det är meriterande om din examen är avlagd högst tre år före sista ansökningsdag för denna anställning. Om det finns särskilda skäl kan den komma ifråga som avlagt doktorsexamen tidigare, exempelvis vid olika typer av lagstadgade ledigheter. Forskningsuppgifterna kräver en gedigen matematisk bakgrund med beprövad avancerad experimentell förmåga och utmärkta programmeringskunskaper (t.ex. C ++, ROS, Matlab, etc.). Du bör ha en stark vision för att utvärdera och demonstrera forskningsresultaten i verkliga fält- och industriförhållanden med ett tillvägagångssätt som minskar klyftan mellan ren teori och experimentell verifiering. Du kommer att behöva representera gruppen i olika sammanhang, både i Sverige och utomlands, därav är utmärkta kunskaper i engelska ett krav. Information Anställningen är tidsbegränsad till två år med möjlighet till förlängning ytterligare ett år. Tjänstgöringsort Luleå, tillträde efter överenskommelse. För vidare information, var vänlig att kontakta: George Nikolakopoulos, professor tillika ämnesföreträdare, 0920- 49 1298, mailto:geonik@ltu.se Facklig företrädare: SACO-S Diana Chroneer, 0920-49 2037 mailto:diana.chroneer@ltu.se OFR-S Marika Vesterberg, 0920-49 1721 mailto:marika.vesterberg@ltu.se Ansökan Vi ser helst att du söker befattningen via ansökningsknappen nedan där du bifogar personligt brev, ett detaljerat CV med lista över publikationer och fullständig beskrivning av dina vetenskapliga meriter, en grov forskningsplan med avseende på de beskrivna forskningsämnena, lista över framgångsrika bidragsansökningar eller deltagande i forskningsprojekt, minst 2 referenser, formella kopior av verifierade och översatta examensbevis och doktorsexamen. Var vänlig och märk din ansökan med referensnumret nedan. Ansökan måste vara skriven på engelska då vi har engelsktalande i rekryteringsgruppen. Sista ansökningsdag: 31 maj, 2026 Referensnummer: 3165-2026

Vi söker en driven och engagerad System- och Logistikutvecklingsansvarig till Dollarstores centrallager i Örebro. Rollen innebär att leda och bidra till utveckling inom logistik/supply chain, som omfattar både lagerverksamhet och den bredare försörjningskedjan. Du kommer även vara ansvarig för logistiks olika IT-system i lagret, för att säkerställa en stabil och optimal användning i verksamheten. Rollen kräver även nära samarbete med olika intressenter och du behöver ha förmågan att bygga ett starkt nätverks- och samarbetsklimat. Det är av stor vikt att du har förmågan att driva initiativ framåt både på ett teoretiskt och praktiskt plan. I rollen kommer du att leda vara delaktig i utvecklingsprojekt som inkluderarlönsamhetsbedömningar, ROI-beräkningar samt presentation, förfining och implementering av nya idéer Tjänsten innebär inget personalansvar men du kommer ha direktivrätt till berörda funktioner inom lager och transport. Dina arbetsuppgifter innefattar bland annat: Att skapa, optimera och underhålla det bästa möjliga WMS med tillhörande undersystem för verksamhetens behov. Ur ett strategiskt perspektiv identifiera och utvärdera långsiktiga utvecklingsmöjligheter för logistik. Genom trendspaning och en kunskapsbas av verktyg och metoder, internt sprida "best practices" och nyheter inom området logistik. Bidra till utvecklingen av arbetsmetoder och rutiner. Utveckla logistik- och transportprocesser och implementera dem i verksamheten. Utveckling och underhåll av befintliga system dvs:• Säkerställa funktionalitet och användbarhet hos lagersystem• Testa och utveckla system, inklusive implementering och validering av versionsuppdateringar• Förbereda systemrelaterade instruktioner, ge stöd och utbildning samt skapa processbeskrivningar• Säkerställa systemens stabilitet och lösa systemrelaterade problem• Lagersystem som används: IMI, Apex, TimeGrip, Opter, IFS Förbereda systemrelaterade instruktioner, ge stöd och utbildning samt skapa processbeskrivningar. Kvalifikationer: Vi söker dig som har en eftergymnasial utbildning inom system- och logisitkutveckling. Vidare ska du ha minst 3 års erfarenhet som System- och Logistikutvecklingsansvarig där det ingått att leda, utveckla och driva projekt. Som System- och Logistikutvecklingsansvarig är du självgående och har en vana att både arbeta ensam men även kunna samarbetet med olika intressenter och möjliggöra framgång för andra avdelningar. Du kan visa prov hur du tidigare med god framgång har ansvarat för IT-system allt för att säkerställa en stabil och optimal användning i verksamheten samt hur du uppnått en god kostnadseffektivitet. Vi ser också att du är flexibel i ditt förhållningssätt och har lätt att anpassa dig till snabbt ändrade omständigheter. Vi söker dig som har en god samarbetsförmåga, och för att lyckas i rollen krävs att du är strukturerad och arbetar på ett effektivt sätt. Du har en förtroendeingivande personlighet, kan bygga starka relationer såväl internt som externt, där din förmåga att skapa tillit och trygghet är nyckeln till framgång. Du behärskar engelska obehindrat både i tal och skrift vilket är avgörande för att utföra rollen. Tjänsten innebär samarbete med både interna och externa partners kontinuerligt, utvecklingssamarbete sker även på koncernnivå (Tokmanni i Finland). Anställningen är en tillsvidaretjänst med inledande provanställning. Du anställs som tjänsteman. Hur du ansöker: Skicka ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du är rätt person för rollen som System- och Logistikutvecklingsansvarig senast 2026-05-13. Vi intervjuar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. För frågor ang tjänstens innehåll kontakta Logistikchef Magnus Hallin, mejladress: magnus.hallin@dollarstore.se eller HR Business Partner: Sara Arlebo: sara.arlebo@dollarstore.se Vi ser fram emot att välkomna dig till vårt team och att du blir en del av vår fortsatta framgångsresa, Välkommen med din ansökan! Dollarstore är en av Sveriges största lågprisaktörer och vi fortsätter växa. Idag har vi över 130 butiker i både Sverige och Danmark där vi erbjuder våra kunder glädje, gemenskap och fantastiska priser. Sedan augusti 2023 ingår Dollarstore i finska Tokmanni Group och tillsammans med dem är vi en av de ledande lågprisaktörerna i Norden och är listade på finska börsen. Tillsammans med våra 2000 medarbetare brinner vi för försäljning och mötet med kunden. Välkommen till Dollarstore!

Är du en vass digital kommunikatör/redaktör som skapar träffsäkert innehåll med målgrupp och kanal i fokus? Har du stark språkkänsla, struktur och ett datadrivet arbetssätt som optimerar webb och intranät för resultat? Då ska du söka jobbet! Om uppdraget Vi söker tre digital kommunikatörer/redaktörer ned inriktning webb och intranät på heltid (40h/vecka) till kund i Sundbyberg för ett konsultuppdrag via Bemannia. Uppdragsstart är 1 maj till och med december 2026. Kunden behöver stärka upp webbfunktion under en period för att hantera inkommande löpande webbehov. Du kommer få arbeta med 14 kollegor inom webbredaktion och UX-skribenter i kundens lokaler i Sundbyberg, det finns möjlighet till viss distansarbete. Dina arbetsuppgifter Arbetet sker ofta i team och innebär att ta fram, utveckla, publicera och förvalta innehåll utifrån målgruppernas behov, riktlinjer och lagkrav. Som digital kommunikatör/redaktör tillhör du webbredaktion och arbetar med externa webbplatser. Det innebär att du tar fram, utvecklar, publicerar och förvaltar innehåll utifrån målgrupperna behov, riktlinjer och lagkrav. Skriva redaktionella texter tillsammans med de som har verksamhetskunskap och förenkla språket i vårt innehåll på webben. Underhålla och optimera webbsidor och innehåll, bland annat utifrån webbanalys och andra insikter. ett tätt samarbete med många experter i organisationen I rollen säkerställer du att innehållet håller hög kvalitet avseende kundfokus, användbarhet och tillgänglighet. Arbetet sker i verktyg som Sitevision, Jira och Matomo. Dina kvalifikationer Akademisk utbildning inom området information/kommunikation, journalistik, eller annan eftergymnasial utbildning som kan bedömas som likvärdig. Aktuell erfarenhet (minst två år) av arbete som skribent/webbredaktör under de senaste tre åren. Aktuell erfarenhet av att arbeta i ett webbpubliceringsverktyg. Aktuell erfarenhet av redaktionellt arbete, samt att ta fram, förvalta och utveckla innehåll på extern webb. Goda aktuella kunskaper om klarspråk och ett kund-/målgruppsorienterat arbetssätt. Goda aktuella kunskaper om krav på digital tillgänglighet (enligt Lag om tillgänglighet till digital offentlig service) Aktuell erfarenhet av att ändra innehållsstrukturer och arbeta om större innehållsområden. Aktuella grundläggande kunskaper inom webbanalys och sökmotoroptimering. Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift. Meriterande Arbete med liknande uppgifter för stora webbplatser inom offentlig verksamhet Erfarenhet av att arbeta i Sitevision. Vad vi erbjuder dig Som konsult hos Bemannia får du: ⭐ En nära kontakt med din konsultchef ⭐ Möjlighet till fler spännande uppdrag ⭐ Erfarenhet på lärorika arbetsplatser där din kompetens gör skillnad ⭐ Trygga anställningsvillkor 🔭 Läs mer om hur det är att vara konsult hos oss här: Att jobba som konsult via Bemannia Om ansökan Sök tjänsten genom att klicka på ansök nedan. Ladda gärna upp ditt cv i word-format och på svenska. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag, 2026-05-15 Vi tar inte emot ansökningar via mail men har du specifika frågor kring tjänsten besvaras dessa av ansvarig rekryterare, Martin.Bruzelius@bemannia.se För generella funderingar kring din ansökan eller vår rekryteringsprocess når du oss under kontorstid på 070 413 02 00 Bemannia är ett publikt och svenskägt bemannings- och rekryteringsföretag som tillhandahåller kompetent och kvalificerad personal genom uthyrning, rekrytering och personalentreprenader inom Organisation & Ledarskap, PR & Information, Marknad & Sälj, Ekonomi, Juridik, HR & Personal, Fastighet & Teknik, IT & Data samt Kontor & Administration. Bemannia har ramavtal med merparten av Sveriges Myndigheter och Sveriges kommuner, dess förvaltningar och bolag. Bemannia är medlem i Kompetensföretagen och är ett auktoriserat Bemanningsföretag och Rekryteringsföretag samt har kollektivavtal med Unionen, Akademikerna, SEKO samt LO och Hotell- och Restauranganställdas förbund. Bemannia är certifierat enligt SS-EN ISO 9001:2015, Ledningssystem för kvalitet, SS-EN ISO 14001:2015, Miljöledningssystem – krav och vägledning, SS-ISO 45001:2018, Ledningssystem för arbetsmiljö och SS-ISO/IEC 27001:2022 Ledningssystem för informationssäkerhet Ledningen för bolaget har varit verksam i branschen i 40 år.

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum. Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 28 030 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord. Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra mellankommunala samarbeten. Kristinedalskolan - platsen för möten, lärande och utveckling! Här möts under läsåret dagligen cirka 500 barn, ungdomar och ungefär 100 vuxna för att lära av varandra, växa och utvecklas. Anpassad Grundskola har dessutom hela sin verksamhet på Kristinedalskolan. Kristinedalskolan är en enplansskola centralt belägen i Stenungsunds tätort med närhet till natur och aktiviteter av olika slag. Utöver skolverksamhet som omfattas av barn och ungdomar från förskoleklass till årskurs 9 bedrivs även fritidshemsverksamhet och fritidsklubb. Kristinedalskolans målsättning är att elever och personal ska trivas på skolan. Alla ska känna sig välkomna och mötas med respekt. Skolan ska vara en trygg och positiv plats där det är roligt att lära sig nya saker. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker dig som är legitimerad lärare i NO och teknik för undervisning i åk 7-9 med ett stort engagemang och driv för elevers utveckling. Ditt uppdrag är att i samarbete med övriga lärare ge elever i åk 7-9 goda förutsättningar att nå målen. Ditt huvuduppdrag som lärare är att ansvara för elevernas lärande och utveckling genom undervisning, handledning och stöd. Du kommer att arbeta med planering, genomförande, och bedömning av undervisning. På skolan arbetar vi systematiskt med värdegrundsarbete utifrån läroplanen Lgr22. Du har en strukturerad och varierad undervisning och anpassar dig till gruppen så att alla elever lär och utvecklas. Vi tycker det är viktigt att fånga elevernas intressen och utifrån det skapa tillgänglig och utmanande undervisning. Att arbeta som lärare handlar om att ständigt utvecklas utifrån de elever vi möter. Att dokumentera, följa upp och utvärdera samt kommunicera elevernas utveckling med vårdnadshavare är andra viktiga arbetsuppgifter. Du differentierar din undervisning och skapar tillgängliga lärmiljöer för gruppen så att alla elever lär och utvecklas. Att arbeta som lärare handlar om att ständigt utvecklas utifrån de elever vi möter. Du ska ha en god pedagogisk kompetens samt vara väl förtrogen med grundskolans styrdokument. Tjänsten innebär mentorskap. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad lärare i NO och teknik, som är en stark pedagogisk ledare och som brinner för utveckling av undervisning. Har du ännu inte fått din legitimation är du givetvis också välkommen att söka. Du ska ha ett arbetssätt där elevinflytande och flexibilitet är en naturlig del. Du är en god ledare i klassrummet med tydlighet i kommunikation. Du har egenskaper som innefattar både struktur och kreativitet och du tycker om att samarbeta med andra. Det är viktigt att du är trygg i din yrkesroll och att du är tydlig gentemot elever, föräldrar och kollegor. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet och förmåga att bygga goda relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Vi erbjuder: Ett självständigt och stimulerande arbete under ansvar. En hälsofrämjande arbetsmiljö och samarbete med kompetenta kollegor, samt en stor arbetsgivares bredd och utvecklingsmöjligheter. Utdrag ur belastningsregistret är obligatoriskt, detta och lärarlegitimation ska tas med redan till första intervjun. Varmt välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Bakgrundskontroller kan komma att genomföras innan anställning. Varmt välkommen med din ansökan!

Barn- och ungdomspsykiatri (BUP), Eskilstuna Om arbetsplatsen BUP Sörmland är en medelstor länsklinik uppdelad på två specialistmottagningar (Eskilstuna och Nyköping) med tillhörande akutverksamhet dagtid på båda orter. Även första linje-mottagningar för unga med lindrig till måttlig psykisk ohälsa är organiserade under BUP. På BUP-mottagningen Eskilstuna möter vi barn 0-18 år med måttlig-svår psykisk ohälsa. Inom mottagningen finns ätstörnings-team med dagvård för ät-störning patienter, DBT-team samt tätt samarbete med beroendecentrum för barn- och unga via Socialtjänsten. Vårt mål är att erbjuda vård anpassat efter varje barns specifika behov. Vi arbetar utifrån evidens och beprövad erfarenhet. Länets läkare är samlade under en gemensam läkarchef som själv är överläkare på mottagningen. I dagsläget har BUP Sörmland inte någon egen slutenvård, utan köper vid behov vårdplatser i närliggande regioner alternativt lånar en plats på vuxen psykiatriska kliniken när så bedöms lämpligt. Vårt akuta team arbetar kontorstider kl 08-16, akutuppdraget jourtid ligger hos vuxen psykiatriska kliniken. Dina arbetsuppgifter Vi söker dig som har en svensk läkarlegitimation och är specialist inom BUP och/eller vuxenpsykiatri, och som har bred erfarenhet av barnpsykiatriskt arbete. Du har ett stort patient fokus och vi ser det som positivt om du även vill bidra till att utveckla verksamheten. Som överläkare hos oss ingår du i ett team tillsammans med andra professioner och möter barn och unga med alla barnpsykiatriska diagnoser för bedömning och behandling. I arbetsuppgifterna ingår även bakjour uppdrag kontorstid samt handledning av ST-läkare. Bakjour kväll, natt och helg förekommer inte idag, men möjlighet finns att ingå i jourlinje för vuxen psykiatriska kliniken om du själv önskar det. Vi erbjuder dig • tillsvidareanställning, 100 %. Placering i Eskilstuna. • en attraktiv lön som jämförs med samtliga regioner i Sverige • bra stöd och nära samarbete med chefer samt administrativa enheten • kompetensutveckling i linje med verksamhetens mål • goda möjligheter att kunna påverka upplägg och schema, även med möjlighet att kunna jobba med digitala besök • Region Sörmlands förmåner, bl a friskvårds bidrag, goda villkor och fördelaktiga pensionsavtal Kvalifikationer Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper i rekryteringen. Du är en öppen, flexibel och stabil person som uppskattar och fungerar väl i samarbete med andra. Du har god exekutiv förmåga och klarar att balansera ditt praktiska arbete med den administration som tillhör det. Du trivs med att arbeta i en levande verksamhet och har god förståelse för dagens barnpsykiatriska uppdrag och dess behov av kontinuerlig utveckling. Tillsammans drivs vi av att skapa bästa möjliga barn- och ungdomspsykiatri för alla som bor i Region Sörmland. Kontaktpersoner Sofia Mossfeldt Verksamhetschef sofia.mossfeldt@regionsormland.se Cristian Popa Läkarchef cristian.popa@regionsormland.se Maria Sjögren Facklig representant maria.sjogren@regionsormland.se Lisa Bohm HR Specialist lisa.bohm@regionsormland.se Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2026-05-17. Intervjuer kan komma att ske löpande. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan anställd personal eller att förutsättningarna för rekryteringen ändras. Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.

ICA Kvantum i Skövde är ett familjeföretag med ca 70 anställda. Vi jobbar oavbrutet för att vara Skövdes bästa matbutik, för dig som vill leva lite godare. Nu är vi färdiga med vår ombyggnation i hel butik och är redo att ta nästa steg mot att vara Skaraborgs modernaste matbutik med fokus på mat och måltidslösningar. Som områdesansvarig hos kommer du vara delaktig och styra över området manuell försäljning med delikatesser och fisk. Kökets organisation består av områdesansvariga för Manuellförsäljning, Varmkök, Kallkök och Urban Bistro. Som Manuell försäljnings ansvarig rapporterar du till Försäljningchef Sälj Färskvaror & Försäljningschef Drift Färkvaror. Arbetsuppgifter: Du kommer att ansvara över manuell försäljning gällande drift, inköp, inspiration och kundresan i manuellförsäljning i samråd med Försäljningschef Sälj Färskvaror. Du ska hjälpa Försäljningschef Sälj Färskvaror att uppfylla budgeten för avdelningen gällande lönsamhet och svinn. Du ska på ett engagerande sätt hjälpa hela produktionsteamet att prioritera och underlätta i produktionen för manuella disken. Ansvara över och bidra till att hålla uppe säljtrycket i avdelningen, säljplanera variera sortimentet efter säsong och utsatt plan. Vara delaktig i egenkontrollen och datumkontroll samt säkerställa att den följs. Vara drivande i framtagning av sortiment samt inspirera kunden med nyheter och säsonger för fisk, delikatesser och mat. Den viktigaste delen i tjänsten är att du måste älska kundkontakt, vara ansiktet utåt i butiken, vara nyfiken/inspireras av kunden och alltid vilja göra kunden nöjd i alla lägen. Du ska ha kundservice uti fingerspetsarna. En viktig del i arbetet är att jobba med effektivisering, struktur i manuella försäljningsavdelningen samt lagret, bidra med mycket energi till teamet i kök samt ha ett gott ordningssinne. Tjänstens uppdelning är ungefär 90% manuell försäljning och produktion och 10% administrativt. Vi söker dig som: har erfarenhet och intresse för mat och dryck. älskar kundkontakt och kundservice vill vara med att skapa och utveckla ICA Kvantums matupplevelse för kund. har god analytisk förmåga, gott ordningssinne samt god förmåga att strukturera upp arbetet för att säkerställa både produktion och mat säkerhet har bra ekonomiska kunskaper. har goda ledaregenskaper. har god kunskap inom data god fysik då tunga lyft förekommer dagligen. gillar att arbeta i högt tempo kan ha många bollar i luften samtidigt Du är en person med initiativförmåga och har stark positiv energi. Du skall vara ett föredöme. Viktigt att se kundens behov och med glädje ge det bästa kundbemötandet. Skall kunna hantera stressiga situationer och ha förmågan att se helheten i ditt arbete. Du skall vara utåtriktad, strukturerad och ha gott ordningssinne, tycka om utveckling och vara engagerad, ha fokus på försäljning, drift och skapa god lönsamhet. Kvalifikationer: Erfarenhet från ledande befattning i restaurangbranschen eller dagligvaruhandeln Goda kunskaper i butiksekonomi/företagsekonomi Är strukturerad och har bra kvalitetsmedvetenhet Tjänsten är en 90% tjänst. Vi tillämpar tillsvidareanställning med inledande provanställning i 6 månader. Tillträde till tjänsten är omgående eller enligt överenskommelse. Lön enligt överenskommelse. Tycker du detta låter intressant och vill satsa fullt ut tillsammans med oss. Välkommen med din ansökan till oss omgående då löpande intervjuer sker. Skicka in ansökan med CV, personligt brev och bild senast 31/5 -26 till personal.skovde@kvantum.ica.se. Märk din ansökan med ”Manuell försäljningsansvarig” ICA Kvantum Skövde har gjort ett medvetet medieval för denna rekrytering och vi undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster.