Envie de rejoindre un laboratoire où votre capacité à rassurer les patients compte autant que vos gestes techniques ?Où vous travaillez au sein d'une équipe solidaire engagée pour la santé des Français ?Alors postulez chez SYNLAB, nous sommes faits pour nous entendre !SYNLAB : la force des dynamiques locales, la puissance d'un réseauLeader européen du diagnostic médical, SYNLAB c'est un réseau solide de 380 laboratoires et 4000 talents partout en France qui travaillent à rendre accessibles à tous les tests les plus performants et innovants.SYNLAB OCCITANIE recrute un(e) technicien(ne) basé(e) sur le site de GAILLAC. Dans le cadre d'un accroissement d'activité au sein d'un plateau technique d'analyses médicales, vous interviendrez afin d'effectuer les prélèvements sanguins et Covid, ainsi que la réalisation de la phase pré-analytique et analytique des analyses biologiques. Titulaire d'un BTS ABM ou d'un diplôme équivalent reconnu permettant d'exercer en qualité de technicien de laboratoire. Vous devez impérativement être titulaire du Certificat de Capacité pour Effectuer des Prélèvements Sanguins (CCEPS) Informations pratiques Vous travaillerez en semaine de 4 jours, entre le lundi et le samedi (jusqu'à 15h). Planning à voir avec l'employeur, sur une amplitude horaire comprise entre 7h et 18h, et 1 samedi sur 2. Possibilité de déjeuner sur place.

Notre client est un établissement de santé situé à Lyon, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pour accéder à votre lieu de travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.Comment renforcer l'impact humain dans un établissement de santé en tant que Responsable RH opérationnel ? En tant que leader stratégique, vous guiderez les initiatives des ressources humaines dans un établissement médical accueillant 1800 collaborateurs passionnés. - Conseiller et accompagner les managers sur divers aspects RH pour optimiser les pratiques de gestion du personnel - Définir et promouvoir l'application cohérente des procédures RH auprès des équipes opérationnelles - Superviser l'administration de la paie et de la gestion du personnel, garantissant un fonctionnement fluide et précis - Assurer la conformité avec la réglementation sociale, en veillant au respect des obligations légales en protection sociale et santé - Organiser et suivre les instances représentatives du personnel, en participant activement aux négociations et aux discussions clés Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: CDD - Durée: 3 mois - Salaire: à partir de 40K bruts annuels (négociable selon profil), reprise d'ancienneté à 100% Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Restauration collective - 18 RTT

Notre client est un établissement médical situé à CAMBRAI, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Avec notre établissement reconnu, offrant stabilité et mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s, vous bénéficierez d'un environnement professionnel épanouissant et de qualité pour exercer votre métier.Prêt·e à transformer la santé hospitalière en rejoignant notre équipe en tant que Pharmacien hospitalier (F/H) ? Rejoignez notre équipe dynamique pour garantir la sécurité et l'efficacité des traitements médicamenteux à l'hôpital - Assurer la gestion proactive des stocks de la pharmacie à usage intérieur et organiser les commandes nécessaires - Vérifier rigoureusement et valider les ordonnances pour garantir des soins sécurisés aux patients - Contrôler minutieusement les piluliers pour assurer la bonne administration des traitements Découvrez ce que propose ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 48.57 euros/heure Un poste à ne pas manquer avec les avantages suivants : - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique - Logement pris en charge En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

Vos missions sont les suivantes : * Accueil des enfants et des familles * Assurer les soins d'hygiène et répondre aux besoins alimentaires des enfants * Proposer des activités stimulantes favorisant le développement psychomoteur, affectif et personnel de chaque enfant * Participer à l'élaboration du projet d'établissement Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture. Vous avez une sensibilité particulière pour le domaine du social et une appétence pour l'aide et la prise en charge d'enfants fragilisés, présentant une affection chronique ou un handicap. Empathique et à l'écoute, vous aimez le contact avec les tout petits. Observatrice, vous savez repérer et signaler la nécessité d'établir un diagnostic médical. Vous appréciez le travail en équipe. Vos avantages à ce poste sont les suivants : + 8 jours de congés conventionnels (acquis d'octobre à mai chaque année), 10 jours enfant malade sur 12 mois glissant, prise en charge à 100% des arrêts maladie pendant 90 jours après 4 mois d'ancienneté (selon conditions), prise en charge à 75% de la mutuelle. Durée du travail hebdomadaire : 35 heures, les heures supplémentaires sont soit récupérées ou payées au choix du salarié. Horaires d'ouverture : 7h45-18h45

Description du poste : Acto Intérim Médical recrute un aide-soignant H/F dès que possible pour intervenir auprès d'adultes en situation de handicap au sein d'un établissement médico-social. Vos missions principales Réaliser des soins d'hygiène aux personnes en situation de handicap - Assurer un accompagnement médico-socio-éducatif - Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne - Transmettre les informations à l'équipe soignante (transmissions Proposer et animer des activités favorisant l'autonomie Vous travaillerez en lien avec les autres professionnels de santé et éducatifs. Description du profil : Vous êtes titulaire du diplôme d'aide-soignant et disposez d'une première expérience auprès de personnes en situation de handicap ou dans un établissement médico-social. Les qualités et compétences suivantes seront essentielles Sens de l'écoute - Capacité à adapter l'accompagnement au degré d'autonomie de chaque personne - Esprit d'équipe et sens des priorités dans les situations d'urgence - Maîtrise des règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité des soins - Rigueur dans la rédaction des transmissions écrites et orales - Capacité à proposer des activités favorisant la participation et l'épanouissement des résidents

À ce poste, vos missions sont les suivantes : * Accueil des enfants et des familles * Assurer les soins d'hygiène et répondre aux besoins alimentaires des enfants * Proposer des activités stimulantes favorisant le développement psychomoteur, affectif et personnel de chaque enfant * Participer à l'élaboration du projet d'établissement Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'Éducateur de jeunes enfants. Vous avez une sensibilité particulière pour le domaine du social et une appétence pour l'aide et la prise en charge d'enfants fragilisés, présentant une affection chronique ou un handicap. Empathique et à l'écoute, vous aimez le contact avec les tout petits. Observateur, vous savez repérer et signaler la nécessité d'établir un diagnostic médical. Vous appréciez le travail en équipe. Vos avantages à ce poste sont les suivants : prise en charge à 60 % des tickets restaurant, prise en charge à 60 % de la mutuelle, remboursement à 50 % des frais de transports, forfait mobilité durable, formations internes, 25 jours de congés payés +15 jours de RTT + récupération des jours fériés, avantages CE, prime de vêtement de 100 € / an. Horaires d'ouverture : 7 h 30-18 h 30 du lundi au vendredi.

L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisé dans la vente de matériel médical discount aux professionnels de santé, un(e) Assistant(e) Commercial(e) en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! LES MISSIONS Notre site contient plus de 500 produits. Vous aurez pour mission : Mise en place et suivi des campagnes commercialesSupport ADV Mettre à jour le contenu sur le site internet PROFIL RECHERCHE Vos qualités : Créatif, autonome et rigoureux Sens relationnel, qualité d'écoute, excellentes compétences en communication Rigoureux(se), organisé(e) et pro-actif(ve) Excellentes compétences en rédaction Bonne connaissance des réseaux sociaux La maîtrise de la création graphique et vidéo sur des logiciels adaptés et de créations de sites web seraient de vrais plus ! Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation) Poste basé à Crosne (91) Rémunération fixe selon niveau d'études + âge, Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !

RESPONSABILITÉS : Sur la base du projet de soin de l'établissement, vous participez à la rééducation et/ou la compensation des aptitudes perdues ou diminuées afin de permettre le maximum d'autonomie fonctionnelle. Dans le cadre de vos missions, vous : - contribuez au maintien de l'autonomie des résidents dans les activités de la vie quotidienne par des actions de réadaptations, rééducations, préventions... - contribuez à l'amélioration continue de l'accompagnement des résidents (individuelle et/ou en groupe) en participant à la coordination des soins et à la démarche qualité de l'établissement, - avez en charge la gestion, l'entretien et la bonne utilisation du matériel médical et thérapeutique. - participez aux différents projets de l'établissement (projet d'établissement, projet de soins, PAP,...) - assurez des actions de préventions, formations, conseils auprès des autres professionnels de la structure. PROFIL RECHERCHÉ : PROFIL Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Ergothérapie et vous bénéficiez idéalement d'une première expérience en gérontologie. Maîtrise de l'outil informatique, et compétences techniques Disponibilité à l'égard du public Sens de l'initiative et des responsabilités Capacité à travailler en équipe Rémunération : selon la Convention Collective du 31 Octobre 1951

Vous êtes intérimaire ou vous souhaitez l'être Domino Care Albi recrute des accompagnants éducatifs et sociaux dans le cadre de missions en intérim dans le champ du handicap sur ESPALION. Nous proposons des missions variées (MAS, FAM, clinique, EHPAD, IME, Hôpital de jour, CAJ, soin à domicile, crèche) avec un public : enfant ou adulte porteur d'un handicap (physique, moteur, psychique, psychotique, différents trouble etc...). Ces missions peuvent s'étendre d'une journée, d'une semaine à plusieurs mois. Missions : Soutien, accompagnement des personnes handicapées ainsi que forces de proposition dans diverses activités (ateliers d'expression, accompagnement individuel, activités éducatives, sportives et culturelles). Poste à pourvoir rapidement. Avantages: Rémunération selon convention collective de l'établissement (CNN 66, 51, SOP-CHRS...etc) Vous bénéficiez de 10% d'indemnité de fin de mission et 10% de congés payés. Département du lieu de travail : 12 Ville : ESPALION Expérience : Expérience souhaitée: 0-1 an Salaire : en fonction de l'accord d'entreprise Diplôme d'état exigé ou équivalent. Connaissance champ du médical et du soin à la personne. Savoir travailler en équipe, gestion des conflits, capacité d'écoute et de valorisation, de prise de recul et d'anticipation. Avoir une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle

Vous êtes intérimaire ou vous souhaitez l'être Domino Care Albi recrute des accompagnants éducatifs et sociaux dans le cadre de missions en intérim dans le champ du handicap sur Decazeville. Nous proposons des missions variées (MAS, FAM, clinique, EHPAD, IME, Hôpital de jour, CAJ, soin à domicile, crèche) avec un public : enfant ou adulte porteur d'un handicap (physique, moteur, psychique, psychotique, différents trouble etc...). Ces missions peuvent s'étendre d'une journée, d'une semaine à plusieurs mois. Missions : Soutien, accompagnement des personnes handicapées ainsi que forces de proposition dans diverses activités (ateliers d'expression, accompagnement individuel, activités éducatives, sportives et culturelles). Poste à pourvoir rapidement. Avantages: Rémunération selon convention collective de l'établissement (CNN 66, 51, SOP-CHRS...etc) Vous bénéficiez de 10% d'indemnité de fin de mission et 10% de congés payés. Département du lieu de travail : 81 Ville : Decazeville Expérience : Expérience souhaitée: 0-1 an Salaire : en fonction de l'accord d'entreprise Diplôme d'état exigé ou équivalent. Connaissance champ du médical et du soin à la personne. Savoir travailler en équipe, gestion des conflits, capacité d'écoute et de valorisation, de prise de recul et d'anticipation. Avoir une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle