Verantwortlichkeiten Ihre Mission Werden Sie Teil eines innovativen Teams und gestalten Sie die Bauprojekte von morgen! Als Sales Manager (m/w/d) bei GOLDBECK sind Sie die treibende Kraft hinter maßgeschneiderten Immobilienlösungen, die nicht nur funktional und wirtschaftlich, sondern auch nachhaltig und zukunftsorientiert sind.   - Kunden gewinnen & begeistern: Sie identifizieren und akquirieren regionale Bauherren und Investoren – von der ersten Ansprache bis zum Vertragsabschluss. Dabei stehen Sie für innovative und energieeffiziente Hochbaulösungen (u.a. Parkhäuser). - Angebotsprojekte steuern: Sie bearbeiten parallel mehrere Angebote, Ausschreibungen und Kundenanfragen – auch von öffentlichen Auftraggebern – und führen diese erfolgreich zum Abschluss. - Marktstrategien entwickeln: Sie führen Markt-, Kunden- und Wettbewerbsanalysen durch, leiten Vertriebsstrategien ab und setzen diese erfolgreich um. Ihr aktives Networking und Ihre Akquise machen Sie in Ihrer Region zu einem geschätzten Partner. - Projekte gestalten: Sie entwickeln technische Konzepte, erstellen wirtschaftliche, schlüsselfertige Angebote und präsentieren diese überzeugend bei Ihren Kunden. - Führung mit Leidenschaft: Sie leiten interdisziplinäre Angebotsteams und steuern diese in der Konzeptions-, Kalkulations- und Verhandlungsphase. - Verhandeln & Abschließen: Sie führen technische, kaufmännische und juristische Verhandlungen mit Kunden und verantworten den Vertragsabschluss in enger Abstimmung mit der Niederlassungsleitung. - Langfristige Partnerschaften fördern: Mit Ihrem After-Sales-Service und Ihrer vertrieblichen Begleitung sichern Sie die Zufriedenheit Ihrer Kunden – auch nach Projektabschluss. Profil - Abgeschlossenes Studium der Architektur, des Bauingenieurwesens, Wirtschaftsingenieurwesens (Bau) oder vergleichbar. - Fundierte Erfahrung im Vertrieb oder der Projektleitung im Bauwesen, idealerweise im Hochbau oder bei der Planung und Realisierung von Parkhäusern. - Freude am Vertrieb sowie eine Leidenschaft für die Entwicklung technischer Konzepte und wirtschaftlicher Lösungen. - Ein starkes Netzwerk und Branchenkenntnisse in der Region Kiel sind von Vorteil. - Sie überzeugen durch Eigeninitiative, Verhandlungsgeschick und ein ausgeprägtes unternehmerisches Denken. - Kundenorientierung ist für Sie nicht nur ein Anspruch, sondern eine Herzensangelegenheit.   Werden Sie Teil unseres inspirierenden Teams bei GOLDBECK und gestalten Sie die Zukunft des Bauens aktiv mit. Wir freuen uns auf Sie! Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an: Mario Kling GOLDBECK Nord GmbH Kiel, Neufeldtstrasse 4a Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit: Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist Wir bieten **mehr als 35 attraktive Benefits **aus den Kategorien: - Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende - Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit - Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung - Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote - Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk - Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.

Unser Mandant: Unser Mandant ist ein international führendes Unternehmen im Bereich nachhaltiger Spezialchemie-Lösungen und Teil einer global agierenden Unternehmensgruppe mit starkem Fokus auf Kreislaufwirtschaft und Ressourcenschonung. Seit Jahrzehnten setzt das Unternehmen Maßstäbe in der Entwicklung innovativer Systeme und Services für den sicheren und nachhaltigen Einsatz von Lösemitteln in industriellen Anwendungen. Mit mehreren tausend Kunden weltweit und einer starken Innovationskultur – unter anderem durch den Einsatz von Digitalisierung und KI – gehört unser Mandant zu den Technologieführern seiner Branche. Ihre Aufgaben: In dieser verantwortungsvollen Rolle übernehmen Sie die aktive Gestaltung und Weiterentwicklung eines definierten Vertriebsgebiets: - Strategische Betreuung und Ausbau von Bestandskunden sowie Vertriebs- und Netzwerkpartnern - Beratungsorientierter Vertrieb anspruchsvoller Produkte und ganzheitlicher Lösungen im Bereich Spezialchemie - Eigenverantwortliches Pipeline-Management inkl. Pflege und Weiterentwicklung im CRM-System - Identifikation und Entwicklung neuer Geschäftspotenziale für nachhaltiges Wachstum - After-Sales-Betreuung inkl. Troubleshooting und langfristiger Kundenbindung - Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen (Marketing, Technik, F&E), z. B. bei Produktinnovationen und Markteinführungen Ihr Profil: - Abgeschlossenes Studium, z. B. in Wirtschaft, Ingenieurwesen oder Chemie – oder eine vergleichbare Qualifikation - Erfahrung im B2B-Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte (idealerweise im technischen oder chemischen Umfeld) - Begeisterung für nachhaltige Geschäftsmodelle und Circular Economy - Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und MS Office; BI-Kenntnisse von Vorteil - Kommunikationsstärke und Netzwerkfähigkeit auf allen Ebenen - Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität - Sehr gute Englischkenntnisse - Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B Das bietet Ihnen - Tätigkeit bei einem Innovationsführer mit klarer Nachhaltigkeitsstrategie - Internationales Arbeitsumfeld mit interkulturellen Teams - Viel Gestaltungsspielraum in einem dynamischen und zukunftsorientierten Markt - Moderne Arbeitsbedingungen und ein attraktiver Standort - Unbefristete Anstellung, 30 Urlaubstage sowie ein attraktives Vergütungspaket inkl. Firmenwagen - Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege und eine offene Unternehmenskultur - Langfristige Entwicklungs- und Perspektivmöglichkeiten

Über ROTHENBERGER Seit über 70 Jahren ist ROTHENBERGER einer der weltweit führenden Hersteller für innovative, technologisch anspruchsvolle Rohrwerkzeuge und Rohrbearbeitungsmaschinen in der Sanitär-, Heizungs-, Klima-, Kälte-, Gas- und Umwelttechnik. Mit mehr als 6.000 Produkten Made by ROTHENBERGER ist ein Vollsortiment für den professionellen Anwender im Angebot. Dabei versteht sich ROTHENBERGER als Partner des Fachhandels für den Handwerker und für die Industrie. Eine Eigenproduktionsquote von ca. 60 und mehr als 200 Patente und Warenzeichen belegen die Innovationskraft der ROTHENBERGER Produkte. Wir verstärken unser Team und suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Kelkheim als Geschäftsführung Vertrieb (m/w/d) Ihre Aufgaben Sicherstellung der Erreichung der definierten Umsatzziele und kontinuierliche Umsatzsteigerung Identifikation von Marktpotenzialen, Trends und Wettbewerbsentwicklungen zur Positionierung des Unternehmens Steuerung aller vertrieblichen Aktivitäten zur Erschließung neuer Märkte und Kundensegmente, insbesondere in der Baumarktbranche Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung langfristiger Geschäftsbeziehungen mit Schlüsselkunden Koordination und Unterstützung der Vertriebsteams sowie Optimierung der Vertriebsprozesse in nationalen und internationalen Märkten Enge Abstimmung mit Produktmanagement, Marketing und Produktion zur Optimierung des Produktportfolios und der Marktstrategie Repräsentation des Unternehmens auf Fachmessen und Netzwerkveranstaltungen zur Stärkung der Marktpräsenz Sicherstellung einer effizienten Budgetnutzung und ressourcenschonenden Vertriebsstrategie Kooperative und wertschätzende Führung der Mitarbeitenden Personalentwicklung und Weiterbildung der Mitarbeitenden Ihr Profil Vertriebserfahrung in der Baumarktbranche in der DACH-Region sowie in Frankreich Langjährige Führungserfahrung im nationalen und internationalen Vertrieb, idealerweise im Bereich Werkzeuge, Maschinen oder technischer Investitionsgüter Hohe persönliche Affinität zu Werkzeugen Fließende Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil Fähigkeit zur Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien mit Fokus auf Wachstum und Profitabilität. Erfahrung im Aufbau und in der Pflege langfristiger Kundenbeziehungen sowie in der Betreuung von Großkunden Kenntnisse in modernen CRM-Systemen, E-Commerce und digitalen Verkaufsstrategien Verständnis für betriebswirtschaftliche Kennzahlen (EBIT, Umsatz, Marge, Auftragseingang) zur Steuerung des Geschäfts Fähigkeit, erfolgsorientierte und nachhaltige Vertragsverhandlungen mit Kunden, Lieferanten und Partnern zu führen Einkaufserfahrung wünschenswert Sicherer Umgang mit MS Office-Programmen Hohe Reisebereitschaft Warum wir Hoher Gestaltungsspielraum, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem der führenden Hersteller von Rohrwerkzeugen und -maschinen in einer krisensicheren Wachstumsbranche Gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten mit individueller Förderung Aktives Gesundheitsmanagement und betriebliche Zusatzkrankenversicherung Zuschuss zur Fitnessstudiomitgliedschaft Bike-Leasing Fahrtkostenzuschuss sowie kostenlose Nutzung unserer E-Ladesäulen Positive, kollegiale Arbeitsatmosphäre Kommen Sie jetzt ins ROTHENBERGER Team Wir bieten abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten mit viel Gestaltungsfreiraum in einem technisch innovativen Umfeld. Gestalten Sie aktiv die zukünftige ROTHENBERGER Welt mit uns Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Sollten Sie Fragen zur Bewerbung haben, beantworten wir diese sehr gerne. Melden Sie sich hierzu und für weitere Informationen bei Frau Isabelle Kissel, E-Mail Isabelle.Kissel rothenberger.com

Stellenangebot Bei GEA in Oelde fertigen wir hochmoderne Zentrifugen und Trenntechnologien auf einem 85.000 m² großen Produktionsgelände. Unsere Lösungen – darunter Separatoren, Dekanter und komplette Systemlösungen – ermöglichen die effiziente Trennung von Flüssigkeiten und Feststoffen und unterstützen weltweit unterschiedlichste Industrien. Zur Verstärkung unseres Teams in Oelde suchen wir einen Sales Manager (m/w/d) für unsere Business Line Oil, Gas & Energy. Ihre Verantwortungsbereiche und Aufgaben: - Erkennen und Aufnehmen produktbezogener Kundenbedarfe, interne Umsetzung in Produktentwicklungen in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen - Direkte und indirekte produktbezogene Verkaufsförderung, Beratung der Vertriebsfunktionen in Ländergesellschaften (R & C) und ggf. von Endkunden - Verkauf von Maschinen, Anlagen und Prozesstechnik in der Applikation an Endkunden mit den Ländergesellschaften bzw. Agenten - Technische Klärung von Anfragen in Abstimmung mit den Fachabteilungen - Abstimmen der prozesstechnischen Lösung; Festlegen der erforderlichen Prozesstechnik - Erstellen und Ausarbeiten von Angeboten in Abstimmung mit dem Offer-Management - Unterstützen bei der Erstellung von Businessplänen - Kundenbetreuung mit Vertriebsfunktion in den Ländergesellschaften - Ggf. Übernahme von Key Account Funktionen Ihr Profil und Ihre Qualifikationen: - Technisches Studium bzw. technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker oder eine vergleichbare Qualifikation - Berufserfahrung im Vertrieb im Bereich Oil, Gas & Energy wünschenswert - Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Weitere Fremdsprachen wünschenswert - Sicherer Umgang mit MS Office - Kommunikationsstärke und Begeisterung für direkten Kundenkontakt - Bereitschaft zu internationaler Reisetätigkeit (ca. 30%) Was wir bieten: - Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie - Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen pro Jahr - Flexibles Arbeiten: Möglichkeit zum mobilen Arbeiten an bis zu zwei Tagen pro Woche - Moderne Benefits: u. a. Fahrradleasing über JobRad, hochwertige IT-Ausstattung, betriebliche Altersvorsorge - Kantine mit abwechslungsreichen und hochwertigen Speisen - Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Umfangreiche Weiterbildung und strukturierte Einarbeitung - Zukunftssicherheit: Arbeiten in einem innovativen, global erfolgreichen Unternehmen Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wird bei der Stellenausschreibung auf eine geschlechtsspezifische Differenzierung verzichtet. Die Stellenausschreibung richtet sich aber ausdrücklich an alle Menschen, gleich welchen Geschlechtes sowie auch an Menschen ohne Geschlechtseintrag. Über GEA GEA ist einer der größten Systemanbieter für die Nahrungsmittel- und Getränkeindustrie sowie für ein breites Spektrum anderer Prozessindustrien. Rund 18.000 Mitarbeitende in mehr als 60 Ländern tragen maßgeblich zum Erfolg des Unternehmens bei – werden Sie Teil davon! Wir bieten Ihnen interessante und herausfordernde Aufgaben, ein angenehmes Arbeitsklima in internationalen Teams sowie attraktive Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in einem international tätigen Unternehmen. Warum bei GEA arbeiten? (https://www.gea.com/de/careers/why-gea) GEA ist ein Arbeitgeber, der Wert auf Chancengleichheit legt. Bewerbungen werden daher ohne Rücksicht auf Alter, Geschlecht, Rasse, Hautfarbe, Religion, Weltanschauung, nationale Herkunft, genetische Merkmale, Behinderungen, Geschlechtsidentität, Familienstand, sexuelle Orientierung, Veteranenstatus oder andere gesetzlich geschützte Merkmale berücksichtigt. Menschen mit Behinderungen sind willkommen und werden bei gleicher Eignung und Befähigung besonders in Betracht gezogen.

Inside Sales (m/w/d) Hier bei NEXUS Enterprise Imaging entwickeln Menschen mit Leidenschaft einige der innovativsten Softwareprodukte im Gesundheitswesen. Wir sind einer der europaweit führenden Anbieter für eHealth-Lösungen und tragen dazu bei, dass Ärzte und medizinisches Personal sich auf das Wesentliche konzentrieren können. Unser Ziel, Prozesse im Gesundheitswesen zu vereinfachen, zu beschleunigen und effizienter zu gestalten, motiviert uns und treibt uns an. Auf der Suche nach bahnbrechenden Technologien entwickeln wir uns fortlaufend weiter und werden dabei durch Vorschläge sowie Impulse unserer Mitarbeiter unterstützt. Zur Erweiterung unseres Vertriebsteams suchen wir eine motivierte, selbständige und kommunikationsstarke Persönlichkeit, die sich mit viel Engagement dem weiteren Ausbau des Vertriebs sowie der Beratung im Lösungs- sowie Produktgeschäft widmet. Gerne auch Berufseinsteiger.   Ihre Aufgaben: - Betreuung von Bestandskunden im Umfeld „VNA – medizinisches Universalarchiv - Identifizierung und Qualifizierung neuer Bedarfe - Präsentation des Leistungsportfolios und von Angeboten für Kunden (Demoshows, Workshops)   Ihr Profil: - Abgeschlossene IT-Berufsausbildung / Studium - Affinität zum Vertrieb - Überzeugendes Auftreten und sehr gute Umgangsformen - Eigenständiges, flexibles und lösungsorientiertes Arbeiten im Team   Das erwartet Sie: Sie werden Teil eines freundlichen und hoch engagierten Teams in einem innovativen Unternehmen. Eine intensive Einarbeitung sowie gute Entwicklungsperspektiven. Moderne Kommunikationsmittel stellen wir für Sie bereit. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann erwarten wir gerne Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Foto an [jobs@enterprise-imaging.de] Ein motiviertes Team und spannende Aufgaben warten auf Sie! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Expertenkenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Vertrieb, Angebotsmanagement, Präsentation

Im EWERK arbeiten Vertrieb, Consulting und Technik eng zusammen, um langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen und weiterzuentwickeln. Unser Inside‑Sales‑Team spielt dabei eine zentrale Rolle: Es verbindet Kundenbedarfe mit passenden Lösungen und sorgt für Struktur, Transparenz und Verlässlichkeit im Vertriebsprozess. Zur Verstärkung dieses Teams suchen wir dich als Inside Sales Manager (m/w/d). Was dich erwartet - Du bist erste Anlaufstelle für Bestandskunden und begleitest sie im laufenden Vertriebsprozess: professionell, verbindlich und lösungsorientiert. - Du übernimmst die Bearbeitung und Qualifizierung von Leads, behältst den Überblick über offene Themen und sorgst für eine konsequente Nachverfolgung. - Du erstellst Angebote, stimmst Inhalte intern ab und begleitest diese bis zur Entscheidung. - Im direkten Austausch (telefonisch oder digital) berätst du Kunden zu Leistungen, Lösungen und nächsten Schritten. - Du arbeitest eng mit dem Außendienst, Key Account Management sowie angrenzenden Teams zusammen und sorgst für einen sauberen Informationsfluss. - Kunden‑ und Vertriebsinformationen pflegst du strukturiert im CRM‑System und trägst so zu Transparenz und Verlässlichkeit bei. - Du unterstützt Vertriebsaktionen, Kampagnen sowie Forecast‑Themen und bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung von Prozessen ein. - Dabei erkennst du Potenziale im Bestand und gibst Impulse für den Ausbau bestehender Kundenbeziehungen. Darauf freuen wir uns - Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung - Erste Erfahrung im Vertriebsinnendienst, Inside Sales oder Customer‑nahen Rollen ist hilfreich, aber wichtiger ist uns dein Interesse am Vertrieb. - Freude am Kundenkontakt, eine klare Kommunikation und ein sicheres Auftreten im Gespräch. - Eine strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise sowie ein gutes Verständnis für Prozesse und Prioritäten. - Routine im Umgang mit CRM‑Systemen und gängigen Office‑Tools. - Eigeninitiative, Teamgeist und eine gesunde Abschlussorientierung, ohne den langfristigen Kundenblick aus den Augen zu verlieren. - Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse für die interne und externe Kommunikation. Unsere Benefits - Flexibilität ist unser Motto – Office, Remote, Homeoffice oder Workation innerhalb der EU? Entscheide selbst. - Familienfreundlich – Flexible Arbeitszeiten unterstützen dich bei einer ausgewogenen Work‑Life‑Balance. - Gut versorgt im Arbeitsalltag – Kostenlose Getränke, frisches Obst und eine moderne Cafeteria mit Kochmöglichkeiten. - Nachhaltige Mobilität – JOB‑Ticket, JobRad inklusive Fahrradgarage für umweltfreundliche Wege. - Deine Entwicklung im Fokus – Klare Vertriebsstrukturen, gezielte Weiterentwicklung und regelmäßige Feedback‑Gespräche. - Technik nach deinem Bedarf – Laptop nach Wahl (MacBook oder Windows) plus Firmenhandy. - Teamspirit & Miteinander – Team‑ und Firmenevents sorgen für Austausch, Vernetzung und gemeinsame Erlebnisse. - Fit & gesund bleiben – Mit unserem hauseigenen PUMPWERK, ergonomischen Arbeitsplätzen, Gesundheitstagen, Betriebsärztin und Karenztagen unterstützen wir dein Wohlbefinden. Eine Stunde Sport pro Woche ist Arbeitszeit. Interessiert? EWERK lebt von Vielfalt. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Erfahrungen und Perspektiven. Alle personenbezogenen Formulierungen sind geschlechtsneutral zu verstehen. Entscheidend ist dein Potenzial – nicht dein Titel. Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Maximal 50% Anforderungen an den Bewerber: Zwingend erforderlich: Kundenangebote erstellen, CRM-Systeme

Weitere Berufsbezeichnung: Sales Manager (m/w/d) Stellenbeschreibung: Der Schlüssel zum Erfolg von Trescal liegt im täglichen Engagement seiner Mitarbeiter und ihrer Leidenschaft für den Beruf. - Sind Sie ein strategischer Netzwerker mit dem Drive, neue Märkte zu erschließen? Als weltweit führender Spezialist für Kalibrierdienstleistungen suchen wir einen Business Developer (m/w/d), der Trescal in der Region Ostdeutschland repräsentiert und nachhaltig zum Wachstum beigetragen möchte. In dieser Position sind Sie direkt vor Ort tätig und verwandeln Potenziale in messbare Erfolge. - Werden Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Teil unseres Sales-Teams als Business Developer Region Ostdeutschland – Bereich Mess- und Prüftechnik (m/w/d). Ihre Ziele/ Ihre Aufgaben - **Identifizierung & Akquise:** Sie betreiben aktive Marktforschung, identifizieren vielversprechende Geschäftsmöglichkeiten und knüpfen Kontakte auf Messen sowie Fachveranstaltungen. - Pipeline-Management: Sie pflegen eine strukturierte Pipeline potenzieller Kunden und verantworten die regelmäßige Betreuung von Interessenten und Bestandskunden in Ihrem Gebiet. - **Qualifizierung & Koordination:** Sie erfassen Kundenbedarfe sowie Projektdurchführbarkeiten und stimmen sich für technische Inputs eng mit unseren internen Teams ab. - **Verhandlungsführung:** Sie erstellen kommerzielle Angebote, präsentieren diese souverän und bewältigen auch anspruchsvolle Verhandlungssituationen oder Reklamationen mit diplomatischem Geschick. - **Onboarding & Übergabe:** Sie stellen die Kundenzufriedenheit während der Onboarding-Phase sicher und koordinieren nach einem definierten Zeitraum die strukturierte Übergabe der Kunden an das Account Management oder den Inside Sales. Ihre Qualifikationen/ Ihre Potentiale - Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation. - Mehrjährige Erfahrung im Bereich Business Development oder Vertrieb, idealerweise in der Industrie. - Hervorragende Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten sowie ein überzeugendes Auftreten. - Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift. - Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen innerhalb der Region Ostdeutschland. Unsere Benefits: - Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten - Kollegiales Team, flache Hierarchien und ein offener Umgang miteinander - Homeoffice und arbeiten in einer Niederlassung Trescal möglich - Gleitzeit - 30 Tage Urlaub und zusätzliche Unterstützung durch Sonderurlaube - Eine Vielzahl von Sozialleistungen – und darüber hinaus Firmenfahrzeug und Firmenhandy - Fahrradleasing, Mitarbeiterrabatte bei 250 externen Partnern - Attraktives Vergütungspaket  Auf Sie wartet ein kollegiales und modernes Arbeitsumfeld in einem expandierenden Unternehmensverbund! Bewerben Sie sich noch heute, bevorzugt online (max. 5 MB), mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und dem Betreff "BDM" unter jointheteam.germany@trescal.com Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Trescal GmbH Personalabteilung Heinrich-Hertz-Straße 1 01844 Neustadt in Sachsen Tel.: +49 (0) 3596 - 50771 16 Tel.: +49 (0) 151 50288564 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Akquisition, Vertrieb, Business-Development-Management, Vertriebsmanagement

NES Global Deutschland GmbH In dieser Schlüsselrolle bauen Sie das Team in Deutschland auf, übernehmen fachliche und disziplinarische Führung und treiben die Umsetzung von Projekten voran. Deine Aufgaben - Aufbau und Leitung des deutschen Teams für Projektentwicklung und -management - Leitung des Projekts unter Einhaltung von Zeitplan, Budget, Qualität und HSE-Vorgaben - Koordination von Design, Beschaffung, Bau, Inbetriebnahme und Übergabe - Schnittstellenmanagement mit Behörden, Netzbetreibern, Lieferanten und internen Teams - Steuerung von HSE-Maßnahmen und Umsetzung gesetzlicher Anforderungen - Risikomanagement, Optimierung von Kosten und Projektressourcen Dein Profil - Langjährige Erfahrung in der Leitung von Projekten im Bereich erneuerbare Energien - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Erfahrung im Bau von Solarprojekten und Stakeholder-Management-Fähigkeiten - Teamführung und Koordination interner sowie externer Partner - Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands Deine Vorteile - Verantwortung für den Aufbau und die Führung des Teams in Deutschland - Anspruchsvolle, eigenverantwortliche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld - Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten - Attraktive Vergütung und Benefits - Spannende, zukunftsweisende Projekte im Bereich erneuerbare Energien

Unser mittelständisches Unternehmen wurde 1999 in Müncheberg gegründet. Wir sind der Spezialist, wenn es um die fahrzeugtechnische Ausstattung für Offroadfans, Jäger, Förster und Handwerker geht. Über den Markenhandel hinaus führen wir auch typenübergreifend Wartungen und Reparaturen an Fahrzeugen aus. Wir suchen einen motivierten Onlineverkäufer (m/w/d) für Kfz-Teile zur unbefristeten Einstellung. Sie betreuen den Onlinebereich im B-to-C-Geschäft (business to consumer, d.h. Verkauf an Endkunden) oder das B-to-B-Geschäft (business to business, d.h. Verkauf an Firmenkunden) Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, aber auf Wunsch besteht auch die Möglichkeit einer Teilzeitvereinbarung (flexibel nach Absprache). Ihr Profil: - eine abgeschlossene Ausbildung - PC-, Internet-, Onlinehandel- und Kfz-Kenntnisse im Ersatzteilbereich wünschenswert - nicht Bedingung - von Vorteil: Englischkenntnisse Wir bieten: - passende Rahmenbedingungen - eine familiär geprägte Arbeitskultur - ein gutes leistungsgerechtes Arbeitsentgelt Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Der Erstkontakt kann gerne per Telefon erfolgen. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Kraftfahrzeugteile und -zubehör, Versand, Onlinemarketing, Online-Shop-Systeme

TAD Pharma, mit Sitz in Cuxhaven/Deutschland und mehr als 250 Mitarbeitern, gehört zu den 10 umsatzstärksten Generikaherstellern in Deutschland. Die Produktpalette umfasst mehr als 100 Wirkstoffe hauptsächlich für die Indikationsbereiche Herz-Kreislauf, Schmerz, Neurologie, Psychiatrie, Onkologie, Diabetes, OTC und Urologie sowie für die Tiermedizin. Neben der starken Präsenz auf dem deutschen Markt hat TAD sein Netzwerk auch im Ausland ausgebaut und exportiert seine Produkte in 6 Auslandsmärkte. TAD Pharma ist ein Unternehmen der Krka-Gruppe. Krka zählt zu den führenden Generikaherstellern in der Welt und verfügt über langjährige Erfahrung in der pharmazeutischen Industrie. Der Fokus liegt auf verschreibungspflichtigen Arzneimitteln, die als Eigenmarke vermarktet werden. Das umfangreiche Portfolio von verschreibungspflichtigen Arzneimitteln wird ergänzt von OTC-Produkten zur Selbstmedikation, Körperpflegeprodukten, Tiermedikamenten und Gesundheits- und Tourismusdienstleistungen. Krka bedient Kunden in mehr als 70 Ländern. Nutzen Sie Ihr Talent und starten Sie Ihre Karriere bei TAD Pharma als (Junior) International Sales Associate (m/w/d) in einem partnerschaftlichen Team. Wir suchen für unser Team International Sales einen (Junior) International Sales Associate (m/w/d) Als (Junior) International Sales Associate (m/w/d) haben Sie Freude an den folgenden Tätigkeiten: - Unterstützung bei der Betreuung unserer bestehenden internationalen Vertriebspartner - Abwicklung von Exportaufträgen und Erstellung von Exportdokumenten - Zollanmeldungen (ATLAS) und Intrastatmeldungen - fremdsprachliche Korrespondenz mit Kunden und Spediteuren Sie verfügen idealerweise über: - eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation - Erste Erfahrung im Bereich Export wünschenswert - Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift - sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten, idealerweise SAP Kenntnisse - kunden- und lösungsorientierte Arbeitsweise, Organisationstalent und hohe Eigenmotivation Bei TAD Pharma bieten wir: - spannende und abteilungsübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten in einem führenden generischen etablierten Pharmaunternehmen - unsere Produkte haben EU-Qualität - ein strategisches und innovatives Produktportfolio - vielseitige Arbeitsplätze in einer zukunftsorientierten Wachstumsbranche - ein familiäres, kollegiales und teamorientiertes Arbeitsumfeld - ein intensives Einarbeitungs- und Onboardingprogramm - diverse Gesundheitsangebote und Firmenevents - ein soziales und nachhaltiges Engagement - Chancengleichheit Nutzen Sie Ihre Chance, in einem führenden, multinationalen, generischen Pharmaunternehmen zu arbeiten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung über unsere Karriereseite. TAD Pharma GmbH • Heinz-Lohmann-Str. 5 • 27472 Cuxhaven www.krka.si/en         •           www.tad.de Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Zollvorschriften, Zollabwicklung, Transportlogistik