Sur un marché de plus en plus concurrentiel, le Groupe Foyer reste fidèle à ses valeurs : Confiance, Excellence, Innovation, Intégrité, Indépendance. Dans le cadre du développement de ses activités, Foyer Assurances recherche pour sa Direction Commerciale, des Futurs cadres commerciaux. ResponsabilitésNous vous offrons :Une solide formation au sein de différentes entités de Foyer Assurances qui vous permettra de développer votre potentiel commercial, vos capacités de leadership et de management, d’assimiler les multiples facettes des métiers de l’assurance et de maîtriser les outils nécessaires à votre réussite.Vous prendrez en charge des missions variées au sein du département commercial et serez ainsi amené à avoir de nombreux contacts avec les clients, les agents et les collaborateurs du Groupe Foyer.A l’issue d’une premier/ière période alliant formation et mise en pratique vous aurez acquis les compétences de base de la culture client Foyer. Cela vous donnera la possibilité d’entreprendreen fonction de votre profil et de vos ambitions, une carrier/ière commerciale en tant que conseiller de clientèle privée ou entreprises, responsable secteur réseau d'agent ou agent professionnel. Compétences requisesDétenteur d’une formation de niveau BAC+4 (assurances, économie, gestion,...) vous avez l’envie d’exploiter pleinement vos talents dans le monde des assurances.Entreprenant, dynamique et ambitieux, vous possédez une fibre commerciale et vous savez faire preuve d’autonomie dans votre travail.Vous appréciez le contact et disposez d’un très bon esprit d'équipe.Vous maîtrisez impérativement le luxembourgeois, le français, l'allemand et l'anglais.Une premier/ière expérience dans une fonction commerciale, la maîtrise de techniques de négociation et la possession de l’agrément d’agent d’assurance sont considérées comme de réels atouts. Nous offronsEn rejoignant notre Groupe, vous bénéficierez, entre autres, des avantages suivants :Un environnement de travail multiculturel, apprenant et innovant,Un système d'horaire flexible,Un restaurant d'entreprise à tarif préférentiel,Une salle de sport avec coach.

Sur un marché de plus en plus concurrentiel, le Groupe Foyer reste fidèle à ses valeurs : Confiance, Excellence, Innovation, Intégrité, Indépendance. Dans le cadre du développement de ses activités, Foyer Assurances recherche pour sa Direction Commerciale, des Futurs cadres commerciaux. ResponsabilitésNous vous proposons :Une solide formation au sein de différentes entités de Foyer Assurances qui vous permettra de développer votre potentiel commercial, vos capacités de leadership et de management, d’assimiler les multiples facettes des métiers de l’assurance et de maîtriser les outils nécessaires à votre réussite.Vous prendrez en charge des missions variées au sein du département commercial et serez ainsi amené à avoir de nombreux contacts avec les clients, les agents et les collaborateurs du Groupe Foyer.A l’issue d’une premier/ière période alliant formation et mise en pratique vous aurez acquis les compétences de base de la culture client Foyer. Cela vous donnera la possibilité d’entreprendreen fonction de votre profil et de vos ambitions, une carrier/ière commerciale en tant que conseiller de clientèle privée ou entreprises, responsable secteur réseau d'agent ou agent professionnel. Compétences requisesDétenteur d’une formation de niveau BAC+4 (assurances, économie, gestion,...) vous avez l’envie d’exploiter pleinement vos talents dans le monde des assurances.Entreprenant, dynamique et ambitieux, vous possédez une fibre commerciale et vous savez faire preuve d’autonomie dans votre travail.Vous appréciez le contact et disposez d’un très bon esprit d'équipe.Vous maîtrisez impérativement le luxembourgeois, le français, l'allemand et l'anglais.Une premier/ière expérience dans une fonction commerciale, la maîtrise de techniques de négociation et la possession de l’agrément d’agent d’assurance sont considérées comme de réels atouts. Nous offronsEn rejoignant notre Groupe, vous bénéficierez, entre autres, des avantages suivants :Un environnement de travail multiculturel, apprenant et innovant,Un système d'horaire flexible,Un restaurant d'entreprise à tarif préférentiel,Une salle de sport avec coach.Vous souhaitez en savoir plus sur Foyer Academy ? Cliquez ici

Missions principales 1. Stratégie marketing globale - Définir et déployer la stratégie marketing annuelle en cohérence avec le positionnement du restaurant - Réaliser des études de marché et analyses concurrentielles sur la scène gastronomique parisienne - Élaborer le plan de communication 360° (digital, print, RP, événementiel) - Gérer le budget marketing et assurer le suivi des indicateurs de performance (KPIs) 2. Communication digitale et réseaux sociaux - Concevoir et piloter la stratégie social media (Instagram, TikTok, Facebook, LinkedIn) - Superviser les contenus visuels et rédactionnels (photos, vidéos, storytelling) en collaboration avec une agence de production basée au Liban (dans un environnement bilingue arabe / anglais) - Gérer le calendrier éditorial et assurer une présence digitale régulière et engageante - Optimiser le référencement naturel (SEO) et la visibilité en ligne (Google Business, TripAdvisor, TheFork) - Piloter les campagnes publicitaires digitales (Meta Ads, Google Ads) 3. Événementiel et animations - Concevoir et organiser des événements thématiques (soirées libanaises, dégustations, brunchs, événements culturels) - Développer des partenariats stratégiques (marques, institutions culturelles, entreprises) - Coordonner les privatisations et événements B2B 4. Fidélisation et expérience client - Mettre en place et animer un programme de fidélité innovant - Développer des campagnes d'emailing et de SMS marketing ciblées - Analyser les retours clients et proposer des axes d'amélioration continue - Gérer l'e-réputation et répondre aux avis en ligne 5. Reporting et analyse - Suivre et analyser les performances de l'ensemble des actions marketing - Produire des reportings mensuels avec recommandations stratégiques - Assurer une veille permanente sur les tendances food, digitales et culturelles

Description du poste : Ce poste offre l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique pour accompagner les clients dans leur expérience d'achat et contribuer activement à la réalisation des objectifs commerciaux Accueillir et conseiller les clients avec bienveillance et professionnalisme pour répondre au mieux à leurs attentes. - Contribuer à la mise en valeur des produits en veillant à la qualité de la présentation en magasin. - Participer activement à l'atteinte des objectifs de vente en proposant des solutions adaptées à chaque client. - Assurer un suivi rigoureux des stocks et signaler les besoins de réapprovisionnement à l'équipe de gestion. - Collaborer avec l'équipe de vente pour maximiser la satisfaction des clients et optimiser les performances de vente. - Participer à la formation continue pour enrichir vos connaissances sur les produits et améliorer vos compétences professionnelles. Description du profil : Formation et expérience En tant que Conseiller de Vente H/F pour notre client, vous serez au cœur de l'activité commerciale, jouant un rôle clé dans le conseil et la satisfaction des clients. Vous possédez une expérience avancée de 1 à 2 ans et vous êtes prêt(e) à relever ce défi passionnant en intégrant une équipe dynamique Excellente capacité de communication pour créer un lien de confiance avec la clientèle - Sens développé du service client avec une attitude positive et proactive - Aptitude à travailler de manière autonome ainsi qu'en équipe pour atteindre les objectifs communs - Solide expertise en techniques de vente, ainsi qu'un talent pour la négociation - Capacité d'écoute active afin de comprendre et répondre aux besoins des clients - Esprit d'initiative et de résolution de problèmes pour fournir des solutions adaptées et efficaces Ce que nous offrons : Les avantages RAS Intérim Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé Santé : Mutuelle et Prévoyance Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII Rejoignez une équipe dynamique en plein cœur de Lyon, dans le 2e arrondissement ! Nous vous proposons un contrat d'intérim à temps plein, 35 heures par semaine, et bénéficiez d'une rémunération de 11,88 € par heure. Cette opportunité vous offre une immersion enrichissante dans un environnement stimulant, où vous pourrez développer vos compétences et contribuer activement aux succès collectifs. N'hésitez pas à saisir cette chance de vous épanouir professionnellement ! Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !

Description du poste : Rejoignez-nous pour prendre la tête de notre direction commerciale et relever des défis stimulants Piloter une équipe de 15 collaborateurs, dont 3 directeurs régionaux , en insufflant une dynamique collective et en développant leurs compétences Définir et déployer la stratégie commerciale pour accroître nos parts de marché, avec un focus sur les produits techniques et les grands comptes Assurer la tarification, la gestion des commandes et la coordination logistique pour garantir une satisfaction client optimale Représenter l'entreprise auprès des filiales internationales (Portugal, Espagne) et des instances dirigeantes, avec des présentations régulières sur l'état du marché et les performances Anticiper les demandes des parties prenantes et proposer des améliorations continues pour fluidifier les processus. Votre périmètre : national. Nous sommes ouverts sur la localisation du candidat tant que vous êtes mobile pour vous déplacer régulièrement en Ile de France et accompagner vos commerciaux sur le terrain. Description du profil : Vous avez une expérience confirmée en management commercial B2B, avec une expertise technique sur des produits similaires ou connexes (chimie, fertilisants, nutrition végétale, agronomie) . Votre parcours chez un concurrent direct serait un atout majeur. Vos compétences clés Leadership opérationnel : vous savez fédérer et motiver une équipe dans un environnement exigeant Expertise produits techniques : vous maîtrisez les enjeux industriels et logistiques pour conseiller vos clients et vos équipes Rigueur analytique : vous pilotez des KPI (taux de service, délais, parts de marché) et proposez des plans d'action concrets Adaptabilité : vous gérez les priorités avec agilité et maintenez un climat collaboratif malgré la pression Anglais courant : indispensable pour échanger avec nos filiales internationales. Vos qualités humaines Un "cuir épais" pour évoluer dans un environnement complexe et challenger les status quo Un esprit stratégique pour identifier des opportunités de croissance et négocier avec les centrales d'achat Une culture terrain pour accompagner vos équipes et comprendre les réalités opérationnelles.

Description du poste : Rejoignez-nous pour prendre la tête de notre direction commerciale et relever des défis stimulants Piloter une équipe de 15 collaborateurs, dont 3 directeurs régionaux , en insufflant une dynamique collective et en développant leurs compétences Définir et déployer la stratégie commerciale pour accroître nos parts de marché, avec un focus sur les produits techniques et les grands comptes Assurer la tarification, la gestion des commandes et la coordination logistique pour garantir une satisfaction client optimale Représenter l'entreprise auprès des filiales internationales (Portugal, Espagne) et des instances dirigeantes, avec des présentations régulières sur l'état du marché et les performances Anticiper les demandes des parties prenantes et proposer des améliorations continues pour fluidifier les processus. Votre périmètre : national. Nous sommes ouverts sur la localisation du candidat tant que vous êtes mobile pour vous déplacer régulièrement en Ile de France et accompagner vos commerciaux sur le terrain. Description du profil : Vous avez une expérience confirmée en management commercial B2B, avec une expertise technique sur des produits similaires ou connexes (chimie, fertilisants, nutrition végétale, agronomie) . Votre parcours chez un concurrent direct serait un atout majeur. Vos compétences clés Leadership opérationnel : vous savez fédérer et motiver une équipe dans un environnement exigeant Expertise produits techniques : vous maîtrisez les enjeux industriels et logistiques pour conseiller vos clients et vos équipes Rigueur analytique : vous pilotez des KPI (taux de service, délais, parts de marché) et proposez des plans d'action concrets Adaptabilité : vous gérez les priorités avec agilité et maintenez un climat collaboratif malgré la pression Anglais courant : indispensable pour échanger avec nos filiales internationales. Vos qualités humaines Un "cuir épais" pour évoluer dans un environnement complexe et challenger les status quo Un esprit stratégique pour identifier des opportunités de croissance et négocier avec les centrales d'achat Une culture terrain pour accompagner vos équipes et comprendre les réalités opérationnelles.

Description du poste : Dans le cadre d'une alternance, le CFA FORMETIK recrute un(e) apprenti(e) dans le domaine de la vente, pour une entreprise partenaire. Ce que nous vous proposons Une alternance de 12 mois pour préparer un Titre Professionnel Conseiller Vente (niveau 4 (BAC) reconnu par l'État.***Une formation gratuite (aucun frais pour le candidat Une rémunération mensuelle selon votre âge et votre profil : de 492 € à 1 823€ net***Un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours. Description du profil : Informations complémentaires Type d'emploi : Alternance***Durée du contrat : 12 mois***Aucun frais pour le candidat Pour postuler, rien de plus simple : envoyez nous vite votre CV ! Votre objectif sera d'accueillir les clients et de les conseiller en fonction de leurs besoins tout en assurant le réapprovisionnement et la mise en valeur du magasin.

MASSELIN FABRICATION, société du groupe VINCI Energies, est une entreprise normande implantée à Cormelles-Le-Royal (14), disposant d'un site de production de plus de 3 500 m². Spécialisée dans la conception, la fabrication et l'intégration d'équipements électriques, MASSELIN FABRICATION est reconnue pour son expertise en innovation et son esprit d'équipe.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un·e Responsable d'Affaires Électromécanique Nucléaire (H/F) pour prendre en charge un portefeuille d'affaires représentant un volume d'activité annuel d'environ 2 à 4 millions d'euros. Vous interviendrez sur des projets complexes de conception et réalisation d'équipements mécano-soudés et d'intégration électrique, principalement à destination de clients du secteur nucléaire français et international.
Vos missions
Responsabilités principales :
- Développer, piloter et assurer la relation commerciale auprès de clients du secteur nucléaire, depuis la prospection jusqu'à la fidélisation.
- Assurer la gestion complète des affaires (analyse du besoin, réponse aux appels d'offres, négociation contractuelle, suivi budgétaire et reporting), sur des projets allant jusqu'à 1,5 million d'euros chacun.
- Superviser la réalisation technique des projets, du bureau d'études à la production, jusqu'aux essais et à la livraison, en garantissant la sécurité, la qualité et la conformité réglementaire.

Dans un second temps, encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire, organiser les entretiens annuels et accompagner la montée en compétences de vos collaborateurs.
Responsabilités secondaires :
-Réaliser des études techniques préliminaires et des chiffrages détaillés pour la conception d'équipements sur mesure.
-Assurer une veille technologique active et représenter l'entreprise lors de salons et forums professionnels, de façon régulière (2 à 3 événements majeurs par an).
-Mettre en œuvre les politiques Qualité, Sécurité et Environnement du groupe, et sensibiliser les équipes à leur respect quotidien.
Défis et réalisations attendues
- Elargir notre offre d'armoires électriques dans un environnement à forts enjeux de sûreté, respectant des délais serrés et des exigences réglementaires strictes.
- Développement d'une nouvelle offre technique pour répondre à l'évolution des besoins du client, avec pour objectif d'augmenter la satisfaction client et d'ouvrir de nouveaux marchés.
- Accompagnement de l'équipe dans l'obtention d'une certification qualité spécifique au secteur nucléaire.
Titulaire au minimum d'un BTS ou DUT en électromécanique, vous justifiez d'une expérience significative dans le secteur nucléaire, la fabrication d'équipements mécano-soudés et l'intégration électrique.
Vous avez déjà géré des affaires à forts enjeux, développé un portefeuille client et encadré des équipes pluridisciplinaires. Votre connaissance des normes et exigences du secteur nucléaire constitue un atout majeur.
Dynamique, communiquant·e, persévérant·e, vous fédérez vos équipes autour d'objectifs ambitieux et transmettez votre énergie positive.

Mission :

MASSELIN FABRICATION, société du groupe VINCI Energies, est une entreprise normande implantée à Cormelles-Le-Royal (14), disposant d'un site de production de plus de 3 500 m². Spécialisée dans la conception, la fabrication et l'intégration d'équipements électriques, MASSELIN FABRICATION est reconnue pour son expertise en innovation et son esprit d'équipe.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un·e Responsable d'Affaires Électromécanique Nucléaire (H/F) pour prendre en charge un portefeuille d'affaires représentant un volume d'activité annuel d'environ 2 à 4 millions d'euros. Vous interviendrez sur des projets complexes de conception et réalisation d'équipements mécano-soudés et d'intégration électrique, principalement à destination de clients du secteur nucléaire français et international.

Vos missions
Responsabilités principales :

- Développer, piloter et assurer la relation commerciale auprès de clients du secteur nucléaire, depuis la prospection jusqu'à la fidélisation.
- Assurer la gestion complète des affaires (analyse du besoin, réponse aux appels d'offres, négociation contractuelle, suivi budgétaire et reporting), sur des projets allant jusqu'à 1,5 million d'euros chacun.
- Superviser la réalisation technique des projets, du bureau d'études à la production, jusqu'aux essais et à la livraison, en garantissant la sécurité, la qualité et la conformité réglementaire.

Dans un second temps, encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire, organiser les entretiens annuels et accompagner la montée en compétences de vos collaborateurs.

Responsabilités secondaires :

-Réaliser des études techniques préliminaires et des chiffrages...

Description du poste : Recrutement CDI - DIRECTEUR COMMERCIAL (H/F) Secteur : Grande Distribution Positionnement - Rattachement hiérarchique : Adhérent - Encadrement : Responsables de rayons, chefs de secteur, équipes commerciales et merchandising - Périmètre : Magasin Mission principale Le Directeur Commercial définit, pilote et met en œuvre la stratégie commerciale du point de vente afin d'optimiser le chiffre d'affaires, la marge, la satisfaction client et la performance économique globale, dans le respect de la politique de l'enseigne Responsabilités et activités principales 1. Stratégie commerciale - Définir et déployer la politique commerciale du magasin en cohérence avec la stratégie de l'enseigne - Construire le plan commercial annuel (promotions, animations, temps forts Analyser les performances commerciales (CA, marges, parts de marché, panier moyen Proposer et mettre en œuvre des actions correctives 2. Pilotage de la performance - Suivre les indicateurs clés de performance (KPI Optimiser la rentabilité des rayons (prix, assortiments, marges, démarque Piloter la politique prix face à la concurrence locale - Garantir l'atteinte des objectifs commerciaux 3. Management des équipes - Manager, accompagner et fédérer les équipes commerciales - Fixer les objectifs individuels et collectifs - Développer les compétences (formation, coaching, évaluations Favoriser un climat social positif et une culture de la performance 4. Merchandising et expérience client - Superviser la mise en œuvre des plans merchandising - Garantir l'attractivité commerciale du magasin - Veiller à la qualité de l'expérience client et à la satisfaction - Développer les ventes additionnelles et la fidélisation 5. Gestion des partenariats et négociations - Participer aux négociations fournisseurs (locales et nationales Développer les partenariats commerciaux - Suivre les accords commerciaux et les conditions d'achat 6. Veille et innovation - Assurer une veille concurrentielle et marché - Proposer des innovations commerciales et digitales - Anticiper les évolutions de consommation et les tendances clients Description du profil : Profil recherché Formation - Bac +4/5 en commerce, gestion, marketing ou équivalent Expérience - Expérience significative (5 à 10 ans minimum) dans la grande distribution - Expérience confirmée en management d'équipes commerciales - Connaissance approfondie des mécanismes de la grande distribution alimentaire Compétences requises Compétences techniques - Pilotage de la performance commerciale - Analyse financière et gestion des marges - Maîtrise des outils de reporting et ERP - Connaissance des politiques prix et promotions Compétences comportementales - Leadership et capacité à fédérer - Sens du résultat et orientation client - Excellentes capacités d'analyse et de décision - Rigueur, organisation et réactivité - Esprit entrepreneurial (notamment dans un environnement type E.Leclerc Conditions - Statut : Cadre - Rémunération : 50/70K€ selon profil + variable sur objectifs - Avantages : 13ème mois, primes, intéressement/participation

HANDLE CLIENT INQUIRIES AND PROVIDE SOLUTIONS WITH GUIDANCE. COMMUNICATE WITH SUPPLIERS TO PROCURE PRODUCTS AND ENSURE TIMELY DELIVERY. OVERSEE THE ORDER PROCESS FROM INQUIRY TO COMPLETION. BUILD AND MAINTAIN RELATIONSHIPS WITH BUSSINESS PARTIES. MONITOR ORDER PROGRESS AND UPDATE STAKEHOLDERS. KEEP ACCURATE RECORDS OF ORDERS AND COMMUNICATIONS. , PROFICIENCY IN MS OFFICE AND GENERAL COMPUTER LITERACY. EXCELLENT COMMAND OF THE ENGLISH LANGUAGE STRONG COMMUNICATION AND INTERPERSONAL SKILLS ATTENTION TO DETAIL AND ORGANIZATION INTEREST IN THE MARINE SERVICES INDUSTRY IS PREFERRED. , Please note that copy of the letter and CV sent to the employer should also be sent to the (EURES ADVISOR , PRODROMOS CHRYSANTHOU , pchrysanthou@dl.mlsi.gov.cy). Please include the national vacancy reference number