Er du god på salg, liker å ta ansvar og motiveres av å få andre til å lykkes?

Da kan dette være jobben for deg!

Bundl AS søker nå en engasjert og resultatorientert teamleder til vårt nye salgsteam for Talkmore i Vestfold og Telemark.

Her får du muligheten til å lede et team med 4 selgere som skal jobbe med standsalg på kjøpesentre, messer, torg og andre steder der folk ferdes.

Dette er ikke en jobb der du sitter på et kontor og forteller andre hva de skal gjøre. Du er ute sammen med teamet ditt, møter kunder, selger, motiverer og viser vei gjennom egne resultater.

Vi ser etter deg som liker å vinne, men som også synes det er minst like gøy å se andre lykkes.

Og det beste? Gode resultater skal merkes på lønnsslippen.

Hos oss får du gode inntjeningsmuligheter, samtidig som du får ansvar, ledererfaring og muligheten til å være med på å bygge opp et nytt salgsteam.

Hva går jobben ut på?

Som teamleder får du ansvaret for den daglige driften av salgsteamet vårt for Talkmore i Vestfold og Telemark.

Du vil blant annet:

• Lede, motivere og følge opp et team med 4 selgere

• Jobbe aktivt med salg sammen med teamet

• Sørge for god stemning, høyt engasjement og gode resultater

• Følge opp individuelle mål og teamets samlede resultater

• Hjelpe selgerne med å utvikle seg og bli tryggere i salgsrollen

• Planlegge og koordinere arbeidsdagene på ulike salgssteder

• Sørge for at teamet møter forberedt og representerer Talkmore på en god måte

• Bidra til opplæring og utvikling av både nye og eksisterende selgere

• Skape et miljø der folk trives, konkurrerer og heier på hverandre

Du vil også være en aktiv selger selv. Vi tror nemlig at en god teamleder skal kunne vise hvordan ting gjøres, ikke bare fortelle det.

Dette får du hos oss

Vi mener at det skal lønne seg å være god, spesielt når du også bidrar til at andre lykkes.

Derfor får du:

• Gode lønnsbetingelser med mulighet for bonus basert på resultater

• Ansvar for ditt eget salgsteam

• Firmabil til bruk i arbeidstiden

• Nødvendig salgsutstyr og ID-kort

• En variert arbeidsdag rundt i Vestfold og Telemark

• Grundig opplæring i Talkmores produkter og salgsmetoder

• Opplæring og støtte innen ledelse og teamutvikling

• Tett oppfølging og støtte fra erfarne ledere

• Konkurranser, bonuser og premier

• Sosiale aktiviteter og et arbeidsmiljø med mye energi

• Muligheter for videre utvikling innen salg og ledelse

Du får frihet til å ta ansvar og sette ditt eget preg på teamet, samtidig som du har støtte og folk rundt deg som ønsker at du skal lykkes.

Hvem tror vi vil trives her?

Vi ser etter en person som er trygg på seg selv, liker mennesker og har lyst til å skape resultater sammen med andre.

Vi tror du vil passe godt inn dersom du:

• Er over 18 år

• Har erfaring med salg og kan vise til gode resultater

• Liker å ta ansvar og få andre til å prestere

• Er flink til å motivere, kommunisere og bygge relasjoner

• Har konkurranseinstinkt og motiveres av gode resultater

• Er strukturert og klarer å holde oversikt i en hektisk hverdag

• Tør å ta beslutninger og gå foran som et godt eksempel

• Har godt humør og bidrar til et positivt arbeidsmiljø

• Trives med å jobbe ute blant mennesker

• Er pålitelig og tar ansvar for både egne og teamets resultater

• Har førerkort klasse B

Har du erfaring som teamleder eller salgsleder fra før, er det selvfølgelig et stort pluss.

Men du trenger ikke nødvendigvis å ha hatt en lederstilling tidligere. Har du solid salgserfaring, gode resultater og de riktige egenskapene, vil vi gjerne høre fra deg!

Mer enn bare en teamlederjobb

Hos Bundl AS ønsker vi å bygge et salgsteam der folk både presterer og trives.

Som teamleder blir du en viktig del av dette. Du får være med på å bygge opp teamet, utvikle selgerne og skape en kultur der folk motiverer hverandre til å bli bedre.

Vi ser etter en leder som ikke er redd for å brette opp ermene, ta i et tak og være en del av gjengen.

Du skal være den som får opp energien når dagen går litt tregt, hjelper en selger som står fast og sørger for at teamet jobber sammen mot felles mål.

Dette er en mulighet for deg som ønsker mer ansvar, liker salg og har lyst til å utvikle deg videre som leder.

Klar for å ta ansvar for ditt eget salgsteam?

Vi intervjuer aktuelle kandidater fortløpende, så send inn søknaden din og fortell oss litt om deg selv, din salgserfaring og hvorfor du tror du vil passe som teamleder hos oss.

Vi gleder oss til å høre fra deg!

Om arbeidsgiveren:

Bundl AS er et selskap i vekst som jobber med møtebooking, salg, rekruttering og outsourcing av salgsprosjekter for bedrifter over hele Norge. Siden oppstarten i 2024 har vi hatt fokus på å bygge sterke salgsmiljøer, levere gode resultater for våre samarbeidspartnere og skape utviklingsmuligheter for våre ansatte.

Ledelsen i Bundl AS har samlet over 100 års erfaring innen salg, markedsføring og møtebooking. Denne erfaringen bruker vi aktivt for å utvikle både selskapet og menneskene som jobber hos oss.

Vi mener at våre ansatte er vår viktigste ressurs. Derfor investerer vi tungt i opplæring, kompetanseutvikling og tett oppfølging, slik at alle hos oss får verktøyene, kunnskapen og støtten de trenger for å lykkes.

Hos Bundl AS får du muligheten til å utvikle deg i et ambisiøst og resultatorientert miljø med høyt tempo, sterke karrieremuligheter og fokus på personlig vekst.

Ernst Rosén AB är det göteborgska fastighetsbolaget som förvärvade och utvecklar det historiska området Nääs Fabriker utanför Lerum, en plats som ursprungligen var ett bomullsspinneri och som nu är en mångsidig destination med hotell, restauranger, butiker och annan verksamhet. Rosén AB har ägt området sedan 1990 och arbetar med att varsamt förvalta och utveckla det till ett levande besöksmål och en plats för upplevelser. Läs mer på www.nääsfabriker.se Vill du ta ett starkt varumärke och en unik destination till nästa nivå genom att utveckla affärer, skapa tillväxt och driva försäljningen framåt? Hos oss får du arbeta med Destination Nääs – en av Sveriges mest inspirerande upplevelsedestinationer – där historia möter framtid och där ett attraktivt erbjudande skapar stora möjligheter att bygga långsiktiga kundrelationer och lönsamma affärer. Redo att sätta avtryck? Om rollenSom Försäljningschef & Ansvarig för Kundresan har du det övergripande strategiska och operativa ansvaret för Nääs Fabrikers totala intäktsgenerering, försäljningsbudget samt optimering av den kompletta kundresan för såväl B2B (företag/konferens) som B2C (privatmarknad) – med fokus på både affärsmässiga resultat och en förstklassig kundupplevelse. Du ingår i ledningsgruppen, driver det kommersiella fokuset i hela organisationen och kombinerar ett strategiskt perspektiv med en operativ närvaro. Du arbetar aktivt med säljledning, nyckeltal och Revenue Management samtidigt som du bygger en kultur präglad av engagemang, struktur och resultatfokus. Ditt huvudsakliga uppdrag Driva försäljningen framåt – omsätta mål och strategier till konkreta aktiviteter som skapar tillväxt och lönsamhet. Strategi & Intäktsoptimering: Ansvara för den totala försäljningsbudgeten över samtliga affärsområden (hotell, konferens, privatmarknad, event och externa ytor) samt utveckla prissättnings- och paketeringsstrategier. Hitta nya affärsmöjligheter – bidra till att utveckla erbjudanden, stärka samarbeten och skapa merförsäljning. Proaktiv Målstyrning: Gå från traditionell/reaktiv försäljning till ett aktivt "jagande" genom uppsökande B2B-bearbetning, ramavtal och storkundskontakter. Ägarskap för Kundresan: Säkerställa en sömlös process genom Pre-Stay (proaktiv försäljning och säljkontor), Under Stay (samverkan med drift för att omsätta säljlöften på plats) och After Stay (systematisk uppföljning och återförsäljning). Säkerställa ett professionellt, personligt och proaktivt bemötande genom hela sälj- och bokningsprocessen. Leda och utveckla teamet: Coacha sälj- och bokningsteamet, bryta ner mål i tydliga planer och verka som en drivande "doer" mitt i affären. Samverka över verksamhetsgränserna – bygga starka relationer internt och bidra till att hela Nääs Fabriker levererar en sammanhållen upplevelse för gästen och kunden. Vem är du?Vi söker dig som brinner för försäljning och motiveras av att skapa affärer och nå resultat. Du är en prestigelös doer som gillar att vara mitt i affären, ta kontakt med kunder, identifiera möjligheter och omsätta dem till konkreta bokningar och intäkter. Du trivs med att arbeta operativt och driva försäljningen framåt, samtidigt som du får energi av att leda och utveckla ett team. Som ledare är du närvarande, tydlig och engagerad. Du tycker om att sätta mål, följa upp resultat och tillsammans med dina medarbetare hitta vägar att sälja mer och bättre. Du har ett starkt eget driv, ser möjligheter snarare än hinder och gillar när det händer saker. För dig går affärsmässighet och goda kundrelationer hand i hand – och du vet att framgång skapas genom aktivitet, uthållighet och ett team som arbetar mot samma mål. Du har ett starkt affärsdriv, ser möjligheter där andra ser begränsningar och motiveras av att omvandla idéer till konkreta resultat. Du har en dokumenterad bakgrund inom försäljning som försäljningschef eller senior säljledare med starka, påvisbara resultat från besöksnäringen, hotell, konferens eller upplevelseindustrin. För att trivas och lyckas hos oss känner du igen dig i följande: Genomförandekraft och "Göra-mentalitet": Du är en prestigelös doer som går från idé till handling utan startsträcka. Du gillar att vara mitt i affären, ta kontakt med kunder och omvandla idéer till konkreta intäkter. Starkt kommersiellt driv & struktur: Du har beprövad erfarenhet av både uppsökande B2B-försäljning och paketerad B2C-försäljning. Du är van vid sifferstyrda arbetssätt, uppföljning samt systemkunskap inom CRM, bokningsverktyg och Revenue Management. Närvarande ledarskap: Som ledare är du tydlig och engagerad. Du trivs med att leda ett team mot uppsatta mål och bygga långsiktiga, förtroendefulla kundrelationer. Analytisk och handlingskraftig: Du har förmåga att kombinera strategisk analys med snabbt agerande när marknadsförutsättningar förändras, och ser möjligheter snarare än hinder. Det viktigaste är dock att du har rätt driv, ett starkt kundfokus och viljan att utveckla både affären och människorna omkring dig! Varför Nääs Fabriker?Nääs Fabriker är mer än en arbetsplats – det är en destination med en alldeles egen karaktär. I den historiska fabriksmiljön vid Sävelången möts människor för att arbeta, umgås, äta, bo och uppleva något utöver det vanliga. Här får du arbeta med ett erbjudande som väcker intresse och skapar möjligheter. Du blir en del av en verksamhet där helheten, detaljerna och mötet med kunden spelar roll – och där din insats kan göra verklig skillnad. Som Försäljningschef får du möjlighet att påverka, utveckla och skapa resultat tillsammans med ett mindre team där ditt ledarskap och din affärsförståelse gör skillnad varje dag. Ansökan/KontaktVi samarbetar med rekryteringsföretaget Your Talent, ansök på www.yourtalent.se För ytterligare information kontakta rekryteringskonsult Johan Sjöberg på 0761-709851 eller via mail johan.sjoberg@yourtalent.se Vi arbetar med löpande urval vilket gör att vi gärna tar emot din ansökan snarast möjligt.

A Career at HARMAN Automotive We’re a global, multi-disciplinary team that’s putting the innovative power of technology to work and transforming tomorrow. At HARMAN Automotive, we give you the keys to fast-track your career. Engineer audio systems and integrated technology platforms that augment the driving experience Combine ingenuity, in-depth research, and a spirit of collaboration with design and engineering excellence Advance in-vehicle infotainment, safety, efficiency, and enjoyment About the Role As an Early Engagement Lead embedded in a CAM Pursuit management team, you drive pre‑RFI customer engagement to build trusted partnerships with OEM stakeholders and shape customer needs early. You work with CAM, Pursuit, SBU Product Management and Div Tech to translate VOC, competitive and market insights into clear business opportunities and customer-ready value propositions. You help validate new offerings with customers and support early proof points through demos/showcases. You also help teams follow standard ways of working by applying agreed methods and tools (pipeline, documentation, playbooks), keeping engagement data current and consistent. What You Will Do Drive pre‑RFI customer engagement activities with OEM decision-makers to shape needs, requirements and architecture early. Build and nurture customer partnerships by expanding engagement beyond engineering/procurement to include planning, pre-development, tech-scouting, marketing and business leadership. Identify, qualify and shape new opportunities based on market trends, customer context and portfolio value propositions. Translate VOC, market and competitive insights into clear internal input for product positioning and roadmap discussions with SBU and Div Tech. Validate new product offerings from SBU and Div Tech with customers (problem fit, value, differentiators, adoption barriers) and capture actionable feedback. Support early opportunity enablement (e.g., demo cars, showcases, proof points) to mature concepts and validate feasibility. Co-create customer-facing narratives (storytelling, value proposition, content) that support early engagement and downstream pursuits. Contribute to innovative go-to-market models by working with OEM business teams and internal stakeholders on partnership and commercialisation concepts. Apply and promote standard methods and tools for early engagement execution (common templates, pipeline tracking, documentation discipline). Maintain accurate pipeline and engagement documentation in the defined tools/repositories; ensure transparency for CAM and pursuit planning. Lead project work impacting the sub-function and coordinate external vendors supporting showcases/events as needed. What You Need to Be Successful Bachelor’s degree (master’s preferred) in business, Engineering or related field. Automotive experience in early engagement / pre-sales / business development, with confidence working with OEM stakeholders. Strong relationship-building skills and ability to earn access and engagement with cross-functional customer influencers. Ability to turn VOC and market/competitive data into clear opportunity strategies and internal actions. Strong execution discipline: planning, prioritisation, and delivery across multiple parallel initiatives in a matrix setup. Comfortable applying and reinforcing standard methods and tools (pipeline hygiene, documentation, playbooks). Specialized depth/breadth in the field; works independently with guidance only in complex situations; leads others to solve complex problems; leads projects impacting the sub-function; manages external vendors with accountability. What Makes You Eligible Be willing to travel up to 25%, domestic and international travel. Be willing to work from the office at least three days per week, with the remaining time spent on the customer’s site. What We Offer Flexible work environment. Access to employee discounts on world-class products (JBL, HARMAN Kardon, AKG, and more). Extensive training opportunities through our own HARMAN University. Competitive wellness benefits. “Be Brilliant” employee recognition and rewards program. An inclusive and diverse work environment that fosters and encourages professional and personal development.

Voor onze klant, een gerenommeerde internationale speler gespecialiseerd in digitale betaaloplossingen, zijn wij op zoek naar een Inside Sales Officer.

Jobomschrijving

• Je benadert prospecten telefonisch en volgt commerciële opportuniteiten actief op.
• Je verwerkt en beheert inkomende leads via telefoon, e-mail en CRM-systemen.
• Je detecteert commerciële kansen en zet deze om in concrete resultaten.
• Je informeert klanten over lopende acties, producten en promoties.
• Je zorgt voor een correcte administratieve opvolging van jouw dossiers.
• Je begeleidt klanten vanaf het eerste contact tot de ondertekening van het contract.
• Je onderhoudt duurzame relaties met bestaande klanten en speelt in op hun veranderende behoeften.
• Je werkt nauw samen met interne stakeholders en collega's

• Je beschikt over een eerste ervaring binnen sales of een commerciële binnendienstfunctie.
• Je hebt een uitgesproken commerciële ingesteldheid en haalt energie uit het behalen van doelstellingen.
• Je werkt nauwkeurig en begrijpt het belang van een correcte administratieve opvolging.
• Je spreekt vlot Nederlands en hebt een goede kennis van het Engels. Kennis van het Frans is een grote troef.
• Ervaring met CRM-systemen zoals Salesforce vormt een pluspunt.

Ben jij een nauwkeurige administratieve duizendpoot die graag de spil vormt tussen projecten, verkoop en klanten? Dan is deze uitdaging iets voor jou!

Jobomschrijving

• Je ondersteunt zowel de projectafdeling als het verkoopteam op administratief vlak.
• Je beheert mailboxen en verwerkt inkomende aanvragen en documenten.
• Je registreert projecten, offertes en bestellingen in de verschillende systemen.
• Je ondersteunt bij de voorbereiding en opvolging van projectdossiers.
• Je zorgt voor een correcte verwerking van attesten, contracten en andere administratieve documenten.
• Je volgt de voortgang van projecten op en stemt af met interne diensten.
• Je helpt bij de opmaak van offertes en de voorbereiding van verkoopdossiers.
• Je controleert dossiers op volledigheid en conformiteit.
• Je onderhoudt contact met klanten, collega's en externe partners.
• Je draagt actief bij aan een vlotte, kwalitatieve en efficiënte dienstverlening.

• Je hebt ervaring in een administratieve of sales support functie.
• Je spreekt en schrijft vlot Nederlands en Frans en hebt een goede kennis van het Engels.
• Je bent sterk georganiseerd en behoudt overzicht, ook wanneer verschillende dossiers tegelijk lopen.
• Je werkt nauwkeurig en hebt oog voor detail.
• Je bent vertrouwd met MS Office 365 en digitale tools.
• Je communiceert professioneel met verschillende interne en externe contacten.
• Je bent stressbestendig en respecteert deadlines.
• Je bent een echte teamspeler met een proactieve instelling.

Voor onze klant, actief in kantoorartikelen, zijn we op zoek naar een gedreven verkoper met sterke commerciële vaardigheden en een uitgesproken klantgerichte aanpak.

Jobomschrijving

• Je neemt proactief contact op met klanten en begeleidt hen bij hun aankoop van kantoorbenodigdheden via de webshop, waarbij je jouw sterke productkennis optimaal inzet
• Je benadert potentiële klanten die al interesse hebben getoond en weet hen verder te overtuigen
• Je volgt elke call nauwkeurig op, registreert het verloop en streeft steeds naar een positieve afronding
• Je denkt actief mee over verbeteringen en optimalisaties binnen het verkoopproces

• Je bent communicatief sterk en perfect Nederlandstalig
• Je communiceert vlot en overtuigend, met een duidelijke focus op de klant
• Je beschikt over een sterke commerciële flair en weet kansen te benutten
• Je bent gedreven en zet alles op alles om je calls te behalen en je targets te overtreffen

VODJA MARKETINGA, poskusno delo , Nedoločen čas , Polni delovni čas, 40, izdelava letnega plana za poslovno funkcijo marketinga, spremljanje poteka aktivnosti zastavljenih v planu, koordinacija vseh aktivnosti na področju marketinga, komunikacija s poslovnimi partnerji iz tujine, pošiljanje zahtevkov za subvenciji in komunikacija z ministrstvi v tujini, izdelava katalogov za slovenski trg, pomoč pri izdelavi katalogov za tuje trge, pospeševanje prodaje ipd., ,

PRODAJNI MENEDŽER, poskusno delo 3 mesece, Nedoločen čas , Polni delovni čas, 40, Iščemo tehnično usmerjeno in komunikativno osebo, ki bo odgovorna za prodajo laboratorijske opreme, strokovno svetovanje kupcem ter aplikativno podporo uporabnikom. Zaposleni bo povezoval tehnične zahteve strank s prodajnimi aktivnostmi ter skrbel za dolgoročne odnose s kupci na področju raziskovalnih, razvojnih, industrijskih in izobraževalnih laboratorijev. Ključne naloge in odgovornosti Prodaja in razvoj kupcev Aktivno iskanje novih poslovnih priložnosti in kupcev. Vzdrževanje in razvijanje odnosov z obstoječimi strankami. Obiski laboratorijev, raziskovalnih ustanov, univerz in industrijskih podjetij. Priprava ponudb, predračunov in tehnične dokumentacije. Pogajanja o komercialnih pogojih ter zaključevanje prodajnih postopkov. Spremljanje trga, konkurence in novih tehnologij na področju laboratorijske opreme. Doseganje zastavljenih prodajnih ciljev. Aplikativna in tehnična podpora Svetovanje pri izbiri ustrezne laboratorijske opreme glede na potrebe uporabnika. Izvajanje predstavitev opreme pri kupcih in na sejmih. Podpora uporabnikom pri zagonu in uporabi opreme. Izobraževanje uporabnikov o pravilni in učinkoviti uporabi naprav. Reševanje tehničnih vprašanj ter koordinacija servisnih aktivnosti z dobavitelji. Priprava tehničnih specifikacij za razpise in projekte. Sodelovanje pri validaciji in uvajanju opreme v laboratorijsko okolje. Sodelovanje z dobavitelji Komunikacija s proizvajalci in dobavitelji , ,

VODJA PRODAJE, poskusno delo 6 mesecev, Nedoločen čas , Polni delovni čas, 40, Vodenje, organiziranje in koordiniranje mednarodne prodaje; pridobivanje novih in skrb za obstoječe poslovne partnerje na tujih trgih; priprava ponudb, pogajanja in sklepanje poslov; spremljanje realizacije prodajnih planov in doseganje zastavljenih prodajnih ciljev; razvoj in širitev prodajnih trgov; spremljanje konkurence in tržnih razmer; koordinacija prodajnih aktivnosti z drugimi oddelki podjetja; priprava poročil in analiz prodaje; sodelovanje pri sejmih, predstavitvah in obiskih poslovnih partnerjev; reševanje zahtevnejših komercialnih vprašanj ter druga dela po navodilih nadrejenega., ,

Vill du ta nästa steg från säljare till ledare – och fortsätta sälja samtidigt? Vi söker nu en Säljande Försäljningschef till MidSale Consulting. Rollen passar dig som har erfarenhet av försäljning, visar starka resultat och nu vill utvecklas inom ledarskap. Du leder genom att vara ett föredöme i försäljningen och visar teamet hur jobbet ska göras – i praktiken. Som försäljningschef ansvarar du för ett team som arbetar med uppsökande försäljning mot privatpersoner. Ditt fokus ligger på att coacha, stötta och utveckla säljare i deras vardag, samtidigt som du själv är aktiv i försäljningen och bidrar till teamets resultat. Dina arbetsuppgifter: -Delta aktivt i försäljningen och visa vägen genom eget sälj -Coacha och stötta säljare dagligen för att höja deras resultat -Följa upp mål, resultat och aktivitet tillsammans med teamet -Skapa struktur, energi och motivation i försäljningsarbetet -Säkerställa att teamet når sin månadsbudget Vi söker dig som: -Har erfarenhet av försäljning och vill ta nästa steg i karriären -Är driven, tävlingsinriktad och motiveras av tydliga mål -Vill utvecklas inom ledarskap och coachning -Är positiv, kommunikativ och trygg i dialog med andra -Kan ta ansvar och är tydlig när det behövs -Har god förståelse för siffror och resultat -Talar och skriver flytande svenska Tidigare chefsroll är inget krav – det viktigaste är rätt inställning, vilja att lära och att du trivs i en roll där försäljning och ledarskap går hand i hand. Om MidSale Consulting MidSale Consulting är ett säljbolag som arbetar med välkända varumärken över hela Sverige. Vi är cirka 70 medarbetare som alla drivs av samma mål – att bli Sveriges främsta säljbolag. Hos oss får du: -En tydlig karriärväg inom försäljning och ledarskap -Utbildning och löpande coaching i din roll -En energifylld och tävlingsinriktad arbetsmiljö -Företagsaktiviteter såsom resor, tävlingar och after works -Konkurrenskraftig lön och goda utvecklingsmöjligheter Redo att ta nästa steg? Tror du att detta är nästa steg i din karriär? Skicka in din ansökan redan idag – vi intervjuar löpande. Tjänsten är heltid och utgår från vårt kontor i Gävle. Du skickar in din ansökan via länken nedan: https://app.qwiojobs.com/#/job/MidSale-saljande-forsaljningschef-gavle