In unserer Einrichtung Kita/Familienzentrum "Löhne-Mennighüffen" in Löhne ist zum 01.08.2026 folgende Stelle neu zu besetzen: Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) Die Stelle umfasst 30 Wochenstunden und ist befristet bis zum 31.07.2027 (Der/die Bewerber/in hat die Voraussetzungen für eine sachgrundlose Befristung nach dem Teilzeit- und Befristungsgesetz zu erfüllen). Die Eingruppierung erfolgt nach TV AWO NRW in der Entgeltgruppe S8a. Aufbau von verlässlichen Beziehungen zu Kindern Entwicklungsbegleitung von Kindern unterschiedlicher Altersgruppen im Rahmen des Erziehungs-, Betreuungs- und Bildungsauftrags der Einrichtung Gestaltung und Dokumentation der pädagog. Arbeit sowie Durchführung von Beobachtungen Kontinuierliche konzeptionelle Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit auf Grundlage der Kinderrechte sowie der fachlichen Standards Zusammenarbeit im Team sowie mit Eltern, Schulen und sonstigen Institutionen entsprechend dem Leitbild der AWO Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieherin oder vergleichbar Erfahrung in der pädagog. Arbeit mit Kindern verschiedener Altersgruppen Sicherer Umgang mit Methoden und Instrumenten der Beobachtung Identifikation mit den AWO-Werten und den Kinderrechten Kommunikative Kompetenz, wertschätzendes Verhalten und teamorientierte Persönlichkeit Konzeptionelle und organisatorische Fähigkeiten sowie innovative Denkweise Wir leben die Werte Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit in Unternehmen/Verband und Gesellschaft Menschenfreundliche Personalpolitik und Vereinbarung Work-Life-Balance Attraktive, betriebliche Altersvorsorge mit mind. 100% Zuschuss Zugang zu exklusiven Mitarbeiterrabatten über Corporate Benefits (online und vor Ort) Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 30.07.2026.  Gut zu wissen: Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. Vollzeitstellen können gemäß § 7, 1 TzBfG auch in Teilzeitstellen umgewandelt werden, sofern der Arbeitsplatz sich hierfür eignet und dringende betriebliche Belange nicht entgegenstehen

Reinigungskraft / Housekeeping (m/w/d) Vollzeit | Teilzeit | Minijob Für unser neues Hotel Das Goethebrunnen in Bad Berka suchen wir ab Oktober 2026 zuverlässige und motivierte Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Housekeeping. Ihre Aufgaben: - Reinigung und Pflege der Hotelzimmer sowie der öffentlichen Bereiche - Sicherstellung von Sauberkeit und Ordnung - Unterstützung bei der Vorbereitung der Zimmer für unsere Gäste Das bringen Sie mit: - Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise - Freundliches Auftreten und Teamgeist - Erste Erfahrungen sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung Wir bieten: - Ein freundliches und wertschätzendes Arbeitsumfeld - Flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit, Teilzeit oder Minijob) - Arbeitsbeginn ab 08.00 Uhr - Faire Vergütung und einen sicheren Arbeitsplatz - Mitarbeit in einem motivierten Team Wir bieten Ihnen eine unbefristete Beschäftigung in Vollzeit oder Teilzeit ab 20 Wochenstunden an. Sie unterstützen uns im Rahmen einer 5-Tage-Woche von Montag bis Sonntag. Sollten Sie in Ihren Arbeitszeiten eingeschränkt sein, sprechen Sie uns trotzdem gerne an. Wir versuche eine passende Lösung zu finden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Kharbeiti. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Gebäudereinigung, Reinigen, Desinfektion, Hygieneartikel

Wir als AWO Unterbezirk Münsterland-Recklinghausen erbringen mit rund 3.500 hauptamtlichen Mitarbeiterinnen soziale Dienstleistungen in den Bereichen der Senioren- und Behindertenhilfe, der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe sowie im Bereich der Migration und der aktiven Arbeitsmarktpolitik. Bei uns steht das Wohl des Kindes im Mittelpunkt. In unseren 83 Kindertageseinrichtungen bieten wir unseren Kita-Kindern eine inspirierende und sichere Umgebung. Jeden Tag leisten wir einen bedeutenden Beitrag in der Betreuung, Bildung, Förderung und Verpflegung sowie der glücklichen Entwicklung der Kinder. Entdecke mit ihnen die Welt als Erzieherin (m/w/d)in unserer Kita Brahmstraße in Gladbeckmit 39 Wochenstunden Du leistest einen bedeutsamen Beitrag in der Bildung und Erziehung unserer Kita-Kinder In vertrauensvoller Teamarbeit gestaltest du den täglichen Ablauf und hast dabei stetig die Sicherheit der Kinder sowie unsere Qualitätsstandards im Blick Deine pädagogische Expertise setzt du bedürfnisgerecht ein und bietest liebevolle Begleitung im Kita-Alltag Die Entwicklung der Kinder beobachtest du aufmerksam und agierst für Erziehungsberechtigte als Ansprechperson Du bist mit Herz und Leidenschaft dabei und verfügst über eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung Pädagogische Konzepte und die Zusammenarbeit mit Eltern begeistern dich Attribute wie Empathie, Hilfsbereitschaft und Fairness ermöglichen dir einen guten Zugang zu den Kindern Deine selbstständige Arbeitsweise möchtest du wirkungsvoll einsetzen Im Team fühlst du dich pudelwohl Eine strukturierte Einarbeitung und verlässliche Unterstützung im Team Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und regelmäßige Fortbildungen  30 Urlaubstage, ein Regenerationstag sowie freie Tage am 24.12. und 31.12. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Fahrradleasing und weitere Benefits Anstellung gemäß Tarifvertrag mit klaren Richtlinien für Gehälter und Sozialleistungen Eine moderne Unternehmenskultur sowie ein verbindliches Führungsleitbild Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wir als AWO Unterbezirk Münsterland-Recklinghausen erbringen mit rund 3.500 hauptamtlichen Mitarbeiterinnen soziale Dienstleistungen in den Bereichen der Senioren- und Behindertenhilfe, der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe sowie im Bereich der Migration und der aktiven Arbeitsmarktpolitik. Bei uns steht das Wohl des Kindes im Mittelpunkt. In unseren 83 Kindertageseinrichtungen bieten wir unseren Kita-Kindern eine inspirierende und sichere Umgebung. Jeden Tag leisten wir einen bedeutenden Beitrag in der Betreuung, Bildung, Förderung und Verpflegung sowie der glücklichen Entwicklung der Kinder. Entdecke mit ihnen die Welt als Erzieherin (m/w/d)in unserer Kita Brahmstraße in Gladbeckmit 39 Wochenstunden Du leistest einen bedeutsamen Beitrag in der Bildung und Erziehung unserer Kita-Kinder In vertrauensvoller Teamarbeit gestaltest du den täglichen Ablauf und hast dabei stetig die Sicherheit der Kinder sowie unsere Qualitätsstandards im Blick Deine pädagogische Expertise setzt du bedürfnisgerecht ein und bietest liebevolle Begleitung im Kita-Alltag Die Entwicklung der Kinder beobachtest du aufmerksam und agierst für Erziehungsberechtigte als Ansprechperson Du bist mit Herz und Leidenschaft dabei und verfügst über eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung Pädagogische Konzepte und die Zusammenarbeit mit Eltern begeistern dich Attribute wie Empathie, Hilfsbereitschaft und Fairness ermöglichen dir einen guten Zugang zu den Kindern Deine selbstständige Arbeitsweise möchtest du wirkungsvoll einsetzen Im Team fühlst du dich pudelwohl Eine strukturierte Einarbeitung und verlässliche Unterstützung im Team Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und regelmäßige Fortbildungen  30 Urlaubstage, ein Regenerationstag sowie freie Tage am 24.12. und 31.12. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Fahrradleasing und weitere Benefits Anstellung gemäß Tarifvertrag mit klaren Richtlinien für Gehälter und Sozialleistungen Eine moderne Unternehmenskultur sowie ein verbindliches Führungsleitbild Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

MEDIAN ist Teil der MEDIAN Group, einem der führenden europäischen Anbieter auf dem Gebiet der medizinischen Rehabilitation und der psychischen Gesundheit. Mit mehr als 120 Einrichtungen in ganz Deutschland bietet MEDIAN ein dynamisches und innovatives Umfeld für Beschäftigte in den unterschiedlichsten Behandlungsbereichen mit vielfältigen Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Als Spezialist für Rehabilitation und Teilhabe begleiten wir unsere Patientinnen und Patienten auf dem Weg zur Genesung und zurück in die Gesellschaft - ganz nach unserem Leitsatz ,,Das Leben leben". Sauberkeit und Hygiene sind im Klinikalltag unerlässlich. Als engagierte Reinigungskraft (m/w/d) in Teilzeit oder auf Stundenbasis tragen Sie täglich dazu bei, dass sich unsere Patient:innen, Besucher:innen und Mitarbeitenden in einer gepflegten und sicheren Umgebung wohlfühlen. Mit Ihrem Einsatz leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur Gesundheit und Genesung - verantwortungsvoll, zuverlässig und mit Blick für Details. Ihre Aufgabenschwerpunkte - Reinigung und Desinfektion von Patientenzimmern, Funktionsbereichen, Sanitäranlagen und öffentlichen Bereichen - Einhaltung der geltenden Hygienevorschriften und Reinigungspläne - Sorgsamer Umgang mit Reinigungs- und Desinfektionsmitteln - Dokumentation der Reinigungsleistungen gemäß interner Standards Ihr Profil - Erste Erfahrung in der Gebäudereinigung, idealerweise im medizinischen Bereich wünschenswert - Sorgfältige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise - Verständnis für hygienische Anforderungen im Klinikbetrieb - Bereitschaft Wochenendarbeit (2x/ Monat) - Gute Deutschkenntnisse wünschenswert - Arbeitszeiten in Teilzeit in der Frühschicht: 5.00 bis ca. 12.00/ 13.00 Uhr - auf Stundenbasis in der Spätschicht: 15.00 bis 20.00 Uhr Wir bieten Ihnen die Vorteile eines Marktführers - Einen sicheren Arbeitsplatz in einem starken und wachsenden Unternehmen - Bezahlung nach Tarif sowie Zuschläge für Sonn- oder Feiertagsarbeiten - Interessantes und eigenverantwortliches Aufgabengebiet - Ein motiviertes Team für eine gute Zusammenarbeit - Bereitstellung Ihrer Arbeitskleidung - Zahlreiche Mitarbeitervorteile für bekannte Marken (Corporate Benefits) - Betriebliche Altersvorsorge - Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über die MEDIAN Akademie Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Jobportal. Ihre Fragen beantwortet gern Frau Ines Reinhardt, Objektleiterin, unter Telefon 034463/ 43144. MEDIAN Service III GmbH Einsatzort: Saale Klinik Bad Kösen I Am Rechenberg 18 · 06628 Bad Kösen · www.median-kliniken.de Wir schätzen Vielfalt und fördern Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, Behinderung oder Religion. Bei uns zählt der Mensch mit seiner Persönlichkeit und seinen Kompetenzen.

Wir suchen zum schnellstmöglichen Eintrittstermin einen Mitarbeiter (m/w/d) für die Reinigung von Lüftungsanlagen im Gastronomiebereich. Eine Ausbildung ist nicht erforderlich, eine Anlernung erfolgt im Betrieb. Wir suchen daher auch gern motivierte Quereinsteiger, die sich in den Beruf einarbeiten möchten. Sie arbeiten von Montag bis Freitag ca. 30-35 Std./Woche (auch weniger Wochenstunden möglich). Es erwartet Sie: - ein sicherer Arbeitsplatz - flexible Arbeitszeiten - regionaler Einsatz - tägliche Heimkehr - abwechslungsreiche Tätigkeiten - attraktive Bezahlung - ab 19 €/h - starker Teamgeist Da es sich teilweise um Über-Kopf-Arbeit handelt, sollten Sie körperlich belastbar sein. Weiterhin ist der Führerschein Klasse B zwingend erforderlich. Es sind erweiterte Deutschkenntnisse notwendig, damit eine Verständigung erfolgen kann. Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Grundreinigung, Küchenreinigung, Desinfektion

Die Dorfner Gruppe umfasst die Geschäftsbereiche Gebäudemanagement, Gebäudereinigung, Catering und Servicemanagement mit rund 11.000 Mitarbeitern an über 43 Standorten in Deutschland, Österreich und Tschechien. Für unser Unternehmen Dorfner GmbH & Co. KG suchen wir eine Reinigungskraft Friedhof (m/w/d) in 97421 Schweinfurt, Teilzeit, ab sofort Stellen-ID: 140658 Ihre Arbeitszeit als Reinigungskraft - Montag bis Freitag ab 7:00 Uhrtäglich 3,25 Stunden - Teilzeitbasis16,25 Stunden pro Woche Ihre Aufgaben als Reinigungskraft - Reinigung der zugewiesenen Räume & Flächen im Objekt - Reinigung der Sanitärbereiche - Reinigung der Funktions- und Nebenräume im Krematorium - Sorgsamer und diskreter Umgang mit sensiblen Arbeitsbereichen Ihr Profil - Zuverlässige, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise - Hohes Maß an Diskretion und Verantwortungsbewusstsein - Berufs- und Quereinsteiger willkommen Unser Angebot - Vergütung nach Tarif (Stundenlohn 15,00€) - Regelmäßige tarifliche Lohnerhöhungen - Pünktliche Bezahlung - Kostenfrei gestellte Arbeitskleidung - Monatliche Mitarbeiterrabatte auf Produkte in wechselnden Onlineshops - Prämien für das Werben neuer Kollegen/-innen Möchten Sie am Erfolg der Dorfner Gruppe mitarbeiten? Dann bewerben Sie sich bitte online über https://www.dorfner-gruppe.de/karriere/ oder direkt bei unseren Ansprechpartnern: KONTAKT: Melanie Bottner 0931 25067 35 Karriere.West@dorfner-gruppe.de Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Abfallentsorgung Erweiterte Kenntnisse: Bodenbeläge reinigen, Gebäudeinnen-/Unterhaltsreinigung, Reinigen

Unser familiengeführtes 4 Sterne Superior Hotel, Seehotel Wiesler, liegt in Top Lage direkt am Titisee mit traumhaften Blick über den ganzen See. Es verfügt über 40 modern eingerichtete Doppelzimmer und Suiten, einem Panorama Seerestaurant mit gehobener regionaler Küche und einen großen Wellnessbereich mit Seebadestrand. Als mehrfach ausgezeichnetes Umwelthotel führt das Seehotel Wiesler ein nachhaltiges und umweltfreundliches Betriebsmanagement. - Aufgaben Reinigung der Öffentlichen Bereiche im Hotel Reinigung der Zimmer in Bleiben und Abreisen Reinigung des Wellnessbereichs (gerne dürfen Sie diese Aufgabe als ständige Aufgabe für ca. 3 Std. vormittags übernehmen und erst dann in die Zimmerreinigung wechseln). Wäsche waschen und legen - Qualifikationen Erfahrung im Housekeeping von Vorteil Deutschkenntnisse oder Englischkenntnisse Teamplayer - Benefits Wir arbeiten mit modernen Reinigungsgeräten mit Mikrotrockendampf - Vollzeit oder Teilzeit möglich; Arbeitsbeginn ist ca. 7 Uhr morgens - geregelte Arbeitszeiten, Teildienst nur auf Wunsch - 5-Tagewoche, feste zusammenhängende freie Tage - Sonn- und Feiertagszuschläge - Übertarifliche Vergütung - Professionelles und kollegiales Umfeld - Unterkunft kann gestellt werden - Sportmöglichkeit und Mitarbeiterstrand am See - Günstige Verpflegung mit Mitarbeiter-Speisekarte in Gästequalität - Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze - Unterstützung bei der Wohnungssuche - 20% Rabatt für Mitarbeiter in unseren Restaurants, unserer Bar sowie auf Spa-Anwendungen - Weitere lukrative Mitarbeiter-Benefits, wie z. B. die Nutzung unserer Freizeitanlagen & unseres Fitnessraums, wöchentlicher Wellnessabend und vieles mehr

MITARBEITER OP-REINIGUNG (W/M/D) IHRE AUFGABEN: * Reinigung und Desinfektion der Operationssäle im St. Elisabethen Krankenhaus * Reinigung des OP-Raums zwischen zwei Operationen * Auffüllen von Materialien im OP-Bereich (z. B. Tücher oder Hygieneartikel) * Entsorgung von Abfällen nach Hygiene- und Sicherheitsregeln * Zusammenarbeit mit Pflegekräften und OP-Team WIR WÜNSCHEN UNS: * Idealerweise Erfahrung in der Reinigung, zum Beispiel im Krankenhaus, Praxis oder Gebäuden * Grundkenntnisse über Hygiene oder Bereitschaft, diese zu lernen * Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise sowie die Bereitschaft, Nachmittags- und Abenddienste sowie gelegentlich auch Wochenenddienste zu übernehmen * Gute Deutschkenntnisse * Teamfähigkeit und freundlicher Umgang mit Kolleg/innen und Patient/innen WIR BIETEN IHNEN: * Ein verantwortungsvolles und interessantes Aufgabenfeld * Sicheres Arbeitsverhältnis mit leistungsgerechter Vergütung * Ein moderner, anspruchsvoller Arbeitsplatz in einem kollegialen Umfeld * Zukunftsorientierte, individuell abgestimmte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten * Zuschuss zum Jobrad oder Jobticket (Deutschlandticket) * Angebot einer betrieblichen Krankenzusatzversicherung über die PlusCard “Wir für Gesundheit” * Werden Sie Teil des Teams zum Start des neuen Dreiland-Klinikums EINE EINSTELLUNG ERFOLGT ÜBER UNSERE TOCHTERGESELLSCHAFT KLINIKEN DES LANDKREISES LÖRRACH SERVICE GMBH. WEITERE INFORMATIONEN: Nastia Gerspacher | Teamleitung Reinigung | 07621 / 416 - 8793 HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über den "JETZT BEWERBEN"-Button.

Bei der AWO stehen Teamwork, Toleranz und das Wohl jedes Einzelnen im Mittelpunkt – seit über 100 Jahren. Wir bieten eine faire, tarifliche Bezahlung, viel Urlaub und ein wertschätzendes Arbeitsklima. Bei uns können eigene Wege gestaltet und neue Chancen genutzt werden. Unabhängig vom Einstiegsort, bieten wir Unterstützung im Beruf und im Privatleben.Wir freuen uns darauf die Angebote, die der AWO Niederrhein bereithält, zu zeigen. Wir betreuen etwa 90 Kinder im Alter von vier Monaten bis zum Schuleintritt. Die Einrichtung liegt in einem ruhigen Wohngebiet an der südlichen Stadtgrenze Monheims, in Laufnähe zum Rhein und seinen Wiesen.  Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen Heilpädagogein, für 39 Stunden in der Woche, die/ der Kinder mit besonderen Bedürfnissen im Kita-Alltag begleiten möchte und somit die Integration in die Gesamtgruppe unterstützt. Sie haben eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung und möchten Ihre Fachlichkeit in einem inklusiven Umfeld einbringen? Inklusion ist für Sie keine Floskel, sondern eine innere Überzeugung? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! AWO Kita Robert-Koch-Straße   Abgeschlossene Ausbildung als Heilpädagogein oder Erzieherin Freude an der Arbeit mit Kindern und ein wertschätzender, geduldiger Umgang Offenheit, Empathie und ein positives Menschenbild Persönliches Interesse an inklusiver Pädagogik und Teilhabe Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit Bereitschaft, sich auf die individuellen Bedürfnisse eines Kindes einzulassen Eine sinnstiftende Tätigkeit mit Raum für persönliche Entwicklung Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Kita-Team Fachliche Begleitung und Austausch Die Möglichkeit, Inklusion aktiv mitzugestalten und zu leben regelmäßige Teamevents, bei denen wir gemeinsam lachen und feiern können der 24.12. und 31.12.sind bei uns arbeitsfrei die Möglichkeit über unseren Kooperationspartner „Business Bike“ ein Dienstrad zu leasen und dabei einen Zuschuss von Arbeitgeber zu erhalten. attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen z. B. auf Reisen, Technik und vieles mehr über Corporate Benefits. 30 Tage Urlaub, zuzüglich eines Regenerationstages