Über PflegeButler Unser einzigartiges Konzept bietet eine attraktive Alternative zum klassischen Pflegeheim: Ambulant betreutes Wohnen mit integrierter Tagespflege in gemütlichen Apartments mit Bad und Küche. Wir kombinieren hochwertige, flexible Pflege und Betreuung mit Menschlichkeit, Fürsorge, Lebensqualität und Professionalität. Was sind deine Aufgaben? Durchführung der hauswirtschaftlichen Versorgung und Betreuung der Klienten gemäß Pflege- bzw. Maßnahmenplanung und Vorgaben Führen der fachgerechten Leistungsdokumentation Das zeichnet dich aus: Wünschenswert sind Berufserfahrungen in der Kranken- und Altenpflege Persönliche Stabilität, Ausgeglichenheit und Geduld im Umgang mit den Klienten und deren Angehörigen Das erwartet dich bei uns 35 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 6 Tage-Woche für eine ausgewogene Work-Life-Balance Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten für deine berufliche Weiterentwicklung Mitgestaltungsrecht bei der Dienstplanung PflegeButler App (corporate benefits) - unsere Mitarbeiterangebotsplattform mit dauerhaften Nachlässen und spannenden Angeboten Betriebliche Altersvorsorge zur finanziellen Absicherung im Alter Teilnahme an verschiedenen Events, darunter die jährliche Weihnachtsfeier Jobrad-Leasing: Möglichkeit zum Leasing eines hochwertigen E-Bikes für einen aktiven Lebensstil Zur Bewerbung Unser Jobangebot Hauswirtschaftskraft - Reinigung / Wohnpark / Teilzeit (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .

Heilerziehungspfleger / Erzieher / Pflegefachkraft (w/m/d) Wohngruppe Sonnenhof Angebots-ID: 4327 Datum: 15.05.2026 Bereich: Betreuung und Pflege Standort(e): Mühltal Karrierelevel: Fachkraft Zu besetzen ab: sofort oder später Befristet bis: keine Befristung Entlohnung: nach AVR.HN Stellenanteil: 50-100% Kontakt: Münch, Andreas +49 6151 149-1408 Die Stiftung Nieder-Ramstädter Diakonie (NRD) unterstützt Menschen seit über 120 Jahren. Neben dem Arbeitsfeld Eingliederungshilfe ist die NRD in der Jugendhilfe, Altenhilfe und mit Inklusionsbetrieben engagiert. Im Unternehmen sind ca. 2.700 Mitarbeiter*innen  an mehr als 50 Standorten in 30 Städten und Gemeinden in Hessen und Rheinland-Pfalz tätig (www.nrd.de). Heilerziehungspfleger, Erzieher, Pflegefachkraft (w/m/d) für Wohngruppe Sonnenhof Sie haben Spaß mit einem professionellen Beziehungsangebot anderen Menschen den Raum für Entwicklungspotentiale zu schaffen? Sie freuen sich auf eine Kultur von Verlässlichkeit und Vertrauen? So sieht Ihr Tag bei uns aus In unserer Wohngruppe „Nieder-Beerbacher Straße 47“ auf dem idyllisch gelegen Sonnenhof in Mühltal leben 12 Erwachsene mit geistigen und teilweise körperlichen Beeinträchtigungen. Ein thematischer Schwerpunkt unserer Arbeit ist der Umgang mit herausfordernden Verhaltensweisen. • Sie sorgen mit Empathie und Humor für einen verlässlichen Tagesablauf und gestalten im Rahmen von Bezugsbetreuungen ein Zuhause, das Sicherheit und Stabilität bietet -für Menschen mit komplexen Verhaltensherausforderungen. Dabei schaffen Sie ein Umfeld, das von Verständnis, Vertrauen und tragfähigen Beziehungen geprägt ist • Sie gehen den Ursachen auf den Grund : Statt das Verhalten in den Mittelpunkt zu stellen, konzentrieren Sie sich auf die emotionalen Verletzungen und Blockaden, die oft dahinterstehen • Sie bringen die Werte der Klientenzentrierten Psychotherapie in die tägliche Arbeit ein: Empathie, Authentizität und bedingungslose Wertschätzung sind die Grundlage unseres Ansatzes • Sie arbeiten auf Basis des Konzepts der Entwicklungsfreundlichen Beziehung nach B. Senckel und U. Luxen und unterstützen Menschen dabei, neue Perspektiven zu entwickeln und persönliche Hürden zu überwinden • Nach Bedarf sorgen Sie für das körperliche, emotionale und hygienische Wohlbefinden unserer Klientinnen • Für die bestmögliche Erfüllung der Bedürfnisse unserer Klientinnen arbeiten Sie in enger Kooperation übergreifend tätigen Kolleg*innen, z.B. Fachberatung oder Fachdienst Pflege , die Sie bei Ihrer Arbeit unterstützen Wir wünschen uns von Ihnen • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher, Heilerziehungspfleger, Sozialpädagoge, Pädagoge, Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) bzw. eine vergleichbare Qualifikation • Sie haben die Motivation, wertschätzende und professionelle Beziehungen zu gestalten, die sich ganz an den Bedürfnissen unserer Klient*innen orientieren • Selbstreflexion und eigenverantwortliches, fundiertes Handeln • Engagement, Verlässlichkeit, Empathie und Freude an der Zusammenarbeit im Team • Flexibilität und die Spaß daran, eigene Stärken und Fähigkeiten einzubringen Darauf können Sie sich freuen • Eine unbefristete Beschäftigung mit einem Stellenanteil von

Machen auch Sie den Beruf zur Berufung und werden Sie Teil des Geschäftsbereichs Leben Wohnen Regional . Als einer der größten Arbeitgeber für Care-Berufe in der Region Stuttgart schaffen wir die notwendigen Strukturen, damit Sie Ihren Beruf bestmöglich ausüben und dabei selbst vorankommen können-sowohl fachlich als auch persönlich. Wir bringen Inklusion ins Leben und begleiten Klient*innen kompetent. Der Geschäftsbereich Leben Wohnen Regional bietet personenzentrierte Wohn- und Assistenzangebote für Erwachsene mit Behinderung, z.B. in Wohngemeinschaften, im eigenen Wohnraum und im Begleiteten Wohnen in Familien. WE CARE - was wir für Sie tun Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und hilfsbereiten Team, eine attraktive und faire Bezahlung sowie zahlreiche : • Sie können bei uns bis zu 36 Tagen Urlaub im Jahr erhalten • betriebliche Altersvorsorge • Job-Rad und Job-Ticket • Preisnachlässe beim Einkaufen • Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten • betriebliches Gesundheitsmanagement, z. B. eGYM Wellpass Zugang zu exklusiven Fitness- und Wellnessangeboten Was ist Ihnen wichtig? Lassen Sie es uns wissen und wir schauen gemeinsam nach Lösungen. Was Sie Gutes tun • Sie assistieren den Klient*innen im Alltag und in ihrer Lebensgestaltung, entsprechend ihrer Bedarfe und auf Basis unserer fachlichen Grundlagen. Dabei arbeiten Sie nach einem personenzentrierten Assistenzmodell (WKS-Modell) • Sie unterstützen die Klient*innen bei der Kontaktpflege und der Teilnahme an Angeboten im Sozialraum und fördern die Vernetzung und Inklusion • Sie stellen fachliche Standards sicher Was Sie dafür mitbringen • Sie bringen eine Ausbildung als Fachkraft mit als Heilerziehungspflegerin, Sozialpädagogin, Pflegefachkraft oder vergleichbare Qualifikation • Sie kennen die Rechte von Menschen mit Behinderung und setzen sich für sie ein • Personenzentriertes Arbeiten ist für Sie kein Fremdwort sondern professionelle Haltung • Die Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche ist kein Muss, alle sind willkommen. Aber es ist uns wichtig, dass alle Mitarbeitenden unsere christlichen Werte wie Nächstenliebe, Respekt und Verantwortung mittragen und im Berufsalltag leben Sind Sie neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsformular. Bei Fragen stehen Ihnen unsere Wohnverbundleitungen telefonisch oder per Email unter personal@diakonie-stetten.de gerne mit Rat und Tat zur Verfügung. Für Lorch, Susanne Dürrich unter 0152/56743134 oder Sabine Gissat unter 0152/52751590 Einstiegszeitpunkt ab sofort Arbeitsort Lorch Arbeitsumfang 20-100% (7,8-39 Std./Wo.) Tarifvertrag AVR-Wü

Die Firma AK Personalmanagement GmbH ist seit vielen Jahren ein regional bekannter und erfolgreicher Ansprechpartner in allen Personalfragen. Wir bieten Ihnen im hiesigen Wirtschaftsraum interessante Job- und Karrieremöglichkeiten. Als inhabergeführtes Unternehmen haben wir uns mit viel Einsatz, Zusammenhalt und Verantwortung etabliert. Zudem erwartet Sie ein freundliches und engagiertes Team, das Sie gerne bei Ihrem beruflichen Werdegang unterstützen will. Wir suchen ab sofort Reinigungshelfer (m/w/d) für einen unserer renommierten Kunden in Garmisch-Partenkirchen. Ihr Aufgabenbereich: -einfache Helfertätigkeiten -reinigen von Zimmern Was wir erwarten: - Selbständiges und sorgfältiges Arbeiten - Motivation Was Sie erwarten können: - Bezahlung nach GVP-Tarif + Zulagen bzw. Fahrgeld - Eine abwechslungsreiche Tätigkeit - Sehr gutes Arbeitsklima - Betreuung durch unsere Disponenten - Faire und gerechte Abwicklung Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bei uns. Email: g.schmidt@ak-personalmanagement.de oder telefonisch: 0881 - 92 79 20 04 0176 - 60 30 97 71

WIR SORGEN FÜR SAUBERKEIT UND KOMFORT Die KWE Service GmbH ist ein Tochterunternehmen der Katholischen Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH. Nirgendwo spielen Hygiene und Sauberkeit eine so gewichtige Rolle wie in Krankenhäusern. Aktuell sind bei uns rund 220 Mitarbeiter für die Gebäudereinigung in den verschiedenen Einrichtungen, vor allem Kliniken und Seniorenhäuser, zuständig. Weitere Informationen unter: https://kwe-service.de/de/reinigung Wir suchen Unterstützung: St. Ansgar Krankenhaus Höxter Reinigungsmitarbeiter für den OP-Bereich (m/w/d) Teilzeit bis 30,00 Std./Woche Tarif 15,00 EUR brutto/Std. + 0,50 EUR brutto/Std. übertarifliche Zulage + überdurchschnittlicher OP-Zuschlag Frühschicht zwischen 06:00 - 12:00 Uhr Mittelschicht zwischen 10:00 - 14:30 Uhr Spätschicht zwischen 12:30 - 19:15 Uhr Montag - Freitag   Sie wurden von einem unserer Mitarbeiter (m/w/d) auf die Stelle aufmerksam gemacht? Bitte teilen Sie uns den entsprechenden Namen in Ihrer Bewerbung mit. Ihre Ansprechpartner: Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren - gerne auch über WhatsApp.                              Leitung Reinigung und Textilmanagement                            Frau Yvonne Heiermeyer                            +49 170 4157275                            Personalreferent                            Herr Andreas Dick                            +49 (5272) 607 - 1156                            bewerbung@khwe.de  

Die Kreisstadt Friedberg (Hessen) mit ca. 30.000 Einwohnern liegt im Ballungszentrum Frankfurt/Rhein-Main und ist Verwaltungs- und Dienstleistungszentrum sowie eine traditionsreiche Einkaufsstadt in der mittleren Wetterau. Friedberg verbindet die Vorzüge einer sehr gut ausgebauten städtischen Infrastruktur mit attraktivem Kulturangebot, historischen Sehenswürdigkeiten von nationalem Rang und vielfältigen Freizeitmöglichkeiten sowie der unmittelbaren Nähe zu Natur und Erholung. Durch die verkehrsgünstige Lage sowie die sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr erreicht man die Städte Frankfurt a.M. und Gießen in weniger als 30 Minuten. Für unser Amt für öffentliche Sicherheit und Ordnung, Abteilung örtl. Brand-, Katastrophen- und Zivilschutz, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Reinigungskraft (m/w/d) für das Feuerwehrhaus Bauernheim (im Rahmen einer geringfügigen Beschäftigung, unbefristet, 3 Std. Wochenarbeitszeit, EG 3 TVöD) Ihre Aufgabenschwerpunkte: - Unterhaltsreinigung des Feuerwehrhauses Bauernheim unter Beachtung der Hygienevorschriften - Kontrolle und Reinigung von Sanitäranlagen - Reinigung der Möbeloberflächen und Lampenreinigung Eine Änderung bzw. Ergänzung der Aufgaben im dargestellten Tätigkeitsbereich bleibt vorbehalten. Unser Anforderungsprofil: - idealerweise Berufserfahrung in der Unterhaltsreinigung - verantwortungsbewusste und saubere Arbeitsweise - Zuverlässigkeit und Gewissenhaftigkeit - Belastbarkeit, Zuverlässigkeit - selbstständiges Arbeiten - der Besitz der Führerscheinklasse B sowie ein eigener PKW sind wünschenswert Unser Angebot: - ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet - eine unbefristete Tätigkeit - eine leistungsgerechte Vergütung bei Vorliegen aller Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 3 TVöD mit den üblichen tariflichen Sozialleistungen - Jahressonderzahlung sowie Leistungsentgelt nach den tariflichen Regelungen - betriebliche Altersvorsorge (ZVK) - ein kostenfreies Jobticket mit Mitnahmeregelung - Corporate Benefits - aktives Gesundheitsmanagement - individuelle Personalentwicklung mit bedarfsorientierten Weiterbildungsmöglichkeiten Die Kreisstadt Friedberg setzt sich für die berufliche Gleichstellung ein und strebt an, in allen Bereichen und Positionen eine Unterrepräsentanz i. S. d. Gleichberechtigungsgesetzes (HGIG) abzubauen. Menschen mit Behinderungen im Sinne des § 2 Abs. 2 SGB IX werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Ein entsprechender Nachweis ist in Kopie beizufügen. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse). Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen (vorzugsweise per Mail) bis spätestens16.08.2026 an den Magistrat der Kreisstadt Friedberg Fachbereich Innere Verwaltung (Stellenangebot) Mainzer-Tor-Anlage 6, 61169 Friedberg (Hessen) E-Mail: bewerbung@friedberg-hessen.de Für Fragen zum Stelleninhalt steht Ihnen Frau Jasmin Röhrich, Leiterin örtl. Brand-, Katastrophen- und Zivilschutz, unter der Telefonnummer 06031/88-230 gerne zur Verfügung. Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen willigen Sie ausdrücklich in die Verarbeitung der darin enthaltenen Daten zum Zwecke des Auswahlverfahrens für die vorliegende ausgeschriebene Stelle ein. Ihre Einwilligung kann von Ihnen jederzeit widerrufen werden. Die Verarbeitung erfolgt ausschließlich für dieses Auswahlverfahren und wird auf Grundlage von Art. 6 DSGVO (Datenschutzgrundverordnung) vorgenommen. Dies schließt die Weitergabe an die Mitglieder der Auswahlkommission, die Personalverwaltung und den Personalrat im Rahmen ihrer organisatorischen bzw. gesetzlichen Zuständigkeit ein. Ihre Daten werden bis längstens 6 Monate nach Abschluss des Auswahlverfahrens gespeichert und anschließend gelöscht. Mail-Bewerbungen: Bitte vereinen Sie alle Unterlagen in einem Anhang. Postalische Bewerbungen: Bitte geben Sie für die Korrespondenz bei postalischer Bewerbung Ihre E-Mail-Adresse an. Sollten Sie nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens eine Rücksendung Ihrer Bewerbungsunterlagen wünschen, legen Sie bitte einen ausreichend frankierten Rückumschlag bei. Aus Kostengründen wird auf eine Eingangsbestätigung und auf Zwischennachrichten verzichtet.

Kindertagesstätte, Dezernat Personal Das UKSH betreibt als freier Träger der Jugendhilfe eine Einrichtung mit zurzeit 228 Kita-Plätzen. Die Plätze verteilen sich auf zwei Häuser mit 16 Gruppen auf dem Campus. Die Einrichtungen sind von Montag bis Freitag in der Zeit von 05:45 Uhr bis 18:00 Uhr bzw. bei vorher angemeldetem Bedarf bis 21:00 Uhr geöffnet. Zudem ist die KiTa samstags und an bestimmten Feiertagen von 05:45 Uhr bis 15:00 Uhr geöffnet. Weitere Informationen über unsere Kindertagesstätten finden Sie unter: . Start in unserem Team Kommen Sie in unser Team und unterstützen Sie uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst befristet im Rahmen einer Mutterschutzvertretung bis zum 31.01.2027 mit der Option auf Verlängerung ! Das bieten wir Ihnen: • Eingruppierung in die Entgeltgruppe S8a TV-L (Erzieherin / Erzieher) bzw. S4 TV-L (SPA), bei Erfüllung der tariflichen Voraussetzungen • Eine Vollzeittätigkeit, zzt. 38,5 Stunden/Woche; eine Teilzeittätigkeit kann im Rahmen bestimmter Arbeitszeitmodelle vereinbar sein • Hochschulsport und Fitness zum Firmentarif als Ausgleich zur Arbeit • Kostenfreie innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungen • Weitere spannende Benefits des UKSH finden Sie hier: Das erwartet Sie: • Einsatz als Mutterschutzvertretung mit der Option auf Übernahme • Ein vielfältiges, interessantes Arbeitsumfeld Das bringen Sie mit: • Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Erzieherin / Erzieher, Sozialpädagogische Assistenz (SPA) oder Kindheitspädagogin / Kindheitspädagoge • Bereitschaft zu wechselnden Arbeitszeiten • Einsatz in einem großen und multiprofessionellen Team • Erfahrungen mit Krippenkindern und/oder mit Elementarkindern • Kreativität in der Arbeit mit Kindern Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 07.08.2026 unter Angabe der Ausschreibungsnummer 28855.

Was du mitbringst • Selbständige und sorgfältige Arbeitsweise • Zuverlässigkeit und Flexibilität • Gute Deutschkenntnisse • Bereitschaft in den Abendstunden ab 17:30 Uhr zu arbeiten Das erwartet dich bei uns • Regelmäßige Reinigung von allen Räumlichkeiten unserer Einrichtung • Reinigung und Desinfektion der sanitären Anlagen • Einhaltung des Hygienestandards • Reinigung und Pflege der Raumausstattung und Böden • Entsorgung von Müll Was wir dir bieten • Ein multikulturelles, wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem jeder Mitarbeiter individuell gesehen wird • Einen sicheren Arbeitsplatz • Ein dynamisches Unternehmen mit flachen Hierarchien • Feste Arbeitszeiten von Montag bis Freitag • Kostenfrei gestelltes Arbeitsmaterial Über unsBei Infanterix arbeitest du nicht nur in einer Kita, sondern in einem Team, das sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam pädagogische Qualität gestaltet. Unsere Arbeit basiert auf dem Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan und unser bilinguales Konzept bereichert den Alltag der Kinder. Als deutschsprachige Fachkraft kommunizierst du mit unseren Kindern auf Deutsch, entsprechend dem Konzept „Eine Person, eine Sprache“. Mit festen Vorbereitungszeiten, zusätzlichen Springerkräften zur Entlastung, einem zentralen Qualitätsteam zur Unterstützung, regelmäßigen Fortbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten über 24 Einrichtungen hinweg schaffen wir sehr gute Rahmenbedingungen für unsere pädagogische Arbeit. Ob Berufseinstieg oder nächster Karriereschritt: Wir freuen uns auf Menschen, die Kinder mit Begeisterung begleiten und in einem wertschätzenden Umfeld arbeiten möchten. Wenn du einen Arbeitgeber suchst, der Pädagogik, Teamzusammenhalt und persönliche Entwicklung gleichermaßen ernst nimmt, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen. Wir sind seit 2007 Betreiber von mehrsprachigen Krippen und Kindergärten mit derzeit 24 Einrichtungen in München, Münchner Umland und weiteren Standorten in Bayern sowie in Baden-Württemberg. Wir bieten über 1350 Betreuungsplätze für Kinder im Alter von 6 Monaten bis zum Schuleintritt an und beschäftigen rund 350 Mitarbeiter. Unsere internationalen Kindertagesstätten verstehen sich als Orte, die schon die Allerkleinsten und Kleinen in ihrer Entwicklung zu verantwortlichen, toleranten und konfliktfähigen Menschen fördern wollen und auf das Leben in einer multikulturellen Gesellschaft vorbereiten.

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Tiefbauamt, Sachgebiet Klärwerk, eine/-n Handwerkerhelfer /-in (m/w/d) in Teilzeit. Stellenausweisung: EG 4 TVöD Befristung: unbefristet Arbeitszeit: 21 Wochenstunden Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte? • Mitarbeit bei Unterhaltsarbeiten im Klärwerk • Durchführung allgemeiner Reinigungsarbeiten im Klärwerk • Durchführung von Unterhaltsarbeiten an den Außenanalgen im Klärwerk • Durchführung von Winterdienstarbeiten im Klärwerk Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Worauf kommt es uns an? Bewerbungsvoraussetzungen: • Handwerkliches Geschick Zudem erwarten wir: • Fahrerlaubnis der Klasse C1E oder Bereitschaft diese zu erwerben, ist wünschenswert • Körperliche Belastbarkeit • Eigeninitiative • Selbstständige Arbeitsweise Was bieten wir Ihnen? Regensburg ist mit etwa 180.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.500 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten. Auf das können Sie sich konkret freuen: • Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem vertrauensvollen Umfeld sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten • Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst • Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen • Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte • Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge etc. nach den Grundsätzen des TVöD • Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung • Zuschuss zum RVV-Jobticket bzw. Deutschlandticket Job Vielfalt sowie Chancengleichheit und -gerechtigkeit ist die Grundlage unserer Personalarbeit: Kontakt und Informationen: Für inhaltliche Fragen steht Ihnen der Leiter des Klärwerks, Herr Adlhoch, Tel. (0941) 507-1830, gerne zur Verfügung. Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung. Auf unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 65-34:3944 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen über unser Online-Bewerberportal.Ende der Bewerbungsfrist ist der 17.08.2026 . Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier.

Die MUNK Group ist ein familiengeführtes Unternehmen und zählt mit den Geschäftsbereichen MUNK Günzburger Steigtechnik, MUNK Rettungstechnik, MUNK Profiltechnik und MUNK Service zu den bedeutendsten Anbietern von Steig- und Rettungstechnik sowie passenden Servicelösungen. Als Technologie- und Innovationsführer steht der Name MUNK seit 125 Jahren für „Sicherheit. Made in Germany.“ bei Leitern, Rollgerüsten, Sonderkonstruktionen sowie Rettungstechnik. Mit über 400 engagierten Mitarbeitenden entwickeln wir in einem familiären und wertschätzenden Umfeld professionelle und intelligente Lösungen für höchste Sicherheit bei der Arbeit. Denn Menschen brauchen Sicherheit. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort in Günzburg eine Verstärkung als Reinigungskraft auf auf Minijob-Basis oder in Teilzeit (m/w/d) IHRE AUFGABEN: • Unterhaltsreinigung unserer Bürogebäude sowie der Treppenhäuser und Flure • Reinigung und Desinfektion der Sanitäreinrichtungen • Pflege von Bodenbelägen (Saugen, Wischen) sowie Abstauben von Möbeloberflächen • Fachgerechte Entsorgung von Abfällen • Auffüllen von Verbrauchsmaterialien (z. B. Papierhandtücher, Seife) • Flexible Einteilung der Arbeitszeiten von Montag bis Freitag zwischen 16:30 Uhr und 22:00 Uhr IHR PROFIL: • Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung als Reinigungskraft gesammelt • Ein ausgeprägter Sinn für Ordnung und ein Blick für Details • Selbstständige, gewissenhafte und zuverlässige Arbeitsweise • Die Tätigkeit erfordert eine normale körperliche Belastbarkeit • Deutschkenntnisse zur Verständigung im Team und für Sicherheitshinweise • Bereitschaft zur Vertretung der anderen Reinigungskräfte UNSER ANGEBOT: • Sie arbeiten in einem modernen und sauberen Bürogebäude mit angenehmer Arbeitsatmosphäre • Langfristige Perspektive in einem sicheren Arbeitsverhältnis mit leistungsgerechter Vergütung • Sie erhalten eine umfangreiche Einarbeitung in Ihrem künftigen Aufgabengebiet • Sehr gutes Betriebsklima in einem familienfreundlichen Unternehmen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! IHRE ANSPRECHPARTNERIN: MUNK Group Frau Margit Werdich-Munk Rudolf-Diesel-Straße 23 D-89312 Günzburg Phone +49 (0) 82 21 / 36 16-595