Gestalten Sie mit uns eine nachhaltig soziale Zukunft! Mit unseren Finanz- und Serviceleistungen wollen wir gemeinsam mit unseren Kunden aus Gesundheitswesen, Sozial- und Bildungsbereich die Zukunft einer sozialen Gesellschaft vorantreiben. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Verantwortung, Vielfalt und einem wertschätzenden Miteinander. Bringen Sie Ihre Erfahrungen und neuen Ideen bei uns ein und entwickeln Sie sich in einer sinnstiftenden Tätigkeit weiter. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!   Standort: Köln/Hybrid Darin können Sie uns unterstützen: Architektur & Plattformentwicklung: Sie verantworten die Architektur, den Aufbau und die kontinuierliche Weiterentwicklung der KI-Plattform inklusive Generative AI, Text- und Voice-Agenten sowie Workflow-Automatisierung. KI-Agenten Entwicklung & Betrieb: Sie entwickeln, erweitern und betreiben komplexe KI-Agenten auf Basis von Copilot Studio und Azure AI und sorgen für deren stabile Integration in bestehende Systeme. Integrationen & Datenverarbeitung: Sie verantworten technische Integrationen (APIs, Connectoren, Dokumentenverarbeitung) und entwickeln zentrale Anbindungen zu SharePoint, internen APIs und Drittapplikationen weiter. Workflows automatisieren: Sie erstellen und steuern automatisierte Abläufe mit Power Automate und achten auf klare Governance-Standards. KI-Use-Cases & Zusammenarbeit: Sie setzen KI-Use-Cases technisch um, erkennen Automatisierungspotenziale und arbeiten mit Fachbereichen und IT-Teams zusammen. DevOps, Compliance & Betrieb: Sie etablieren DevOps-Standards, nutzen Azure-AI-Dienste und stellen Monitoring sowie Compliance (z. B. DSGVO, EU AI Act) sicher. Das bringen Sie mit: Ausbildung und Erfahrung: Sie verfügen über eine geeignete Qualifikation oder fundierte Kenntnisse in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Data Science, Mathematik oder einem vergleichbaren Fachgebiet. Diese Expertise können Sie durch ein Studium oder eine Berufsausbildung erworben haben. KI- & Cloud-Qualifikationen: Sie verfügen idealerweise über Weiterbildungen oder Zertifizierungen im Bereich Azure AI (z. B. Azure OpenAI, AI Search oder Cognitive Services). Technologische Expertise: Sie bringen Kenntnisse zu Vector Stores, Embeddings und Retrieval-Strategien mit und haben idealerweise Erfahrung mit der Microsoft Power Platform oder vergleichbaren Plattformen. Kommunikations- & Kooperationsstärke: Sie überzeugen durch ausgeprägte Partner- und Kundenorientierung, bauen vertrauensvolle Beziehungen auf und arbeiten kooperativ mit unterschiedlichen Stakeholdern zusammen. Fachliches Verständnis: Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Bereich Informationstechnologie; Erfahrungen im Banken- oder Finanzumfeld sind von Vorteil. Das bieten wir: Arbeiten mit sozialer Verantwortung: Werden Sie Teil einer Spezialbank für die Sozial- und Gesundheitswirtschaft, die sich seit über 100 Jahren für die nachhaltige Zukunft einer sozialen Gesellschaft einsetzt. Vergütung & Zusatzleistungen:  Sie erhalten ein attraktives Gehalt gemäß dem Tarifvertrag der Volks- und Raiffeisenbanken, ergänzt durch ein 13. Gehalt sowie eine variable Vergütung. Darüber hinaus profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen, einem Urlaubsgeld sowie einer Treueprämie als Anerkennung Ihrer langjährigen Mitarbeit. Arbeitszeit & Flexibilität: Bei uns gestalten Sie Ihre Arbeitszeit flexibel und mobil - auch aus dem EU-Ausland (bis zu 10 Tage pro Jahr). Zusätzlich zu 30 Urlaubstagen profitieren Sie von vier weiteren arbeitsfreien Tagen. Unsere Kooperation mit FRÖBEL unterstützt Sie dabei, Familie und Beruf leichter zu vereinbaren. Wachstum & Perspektiven: Wir schaffen Raum für Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Feedbackgespräche sowie ein vielfältiges Angebot an internen Seminaren & fachlichen Fortbildungen. Gesundheit & Wohlbefinden: Wir bezuschussen Ihre Mitgliedschaft im Urban Sports Club und bieten Ihnen Beratungsangebote der AWO Life-Balance sowie regelmäßige Gesundheitsaktionen, wie Augenuntersuchungen und Grippeschutzimpfungen. Mobilität & Ausstattung: Wir unterstützen Ihre Mobilität mit der Bezuschussung eines Jobtickets sowie der Möglichkeit des Dienstradleasings. Ferner bieten wir Vergünstigungen bei privaten Mobilfunktarifen sowie die Möglichkeit, Ihr Diensthandy auch privat zu nutzen.  Moderne Arbeitsumgebung mit bester Anbindung: Unsere Büros direkt am Rhein überzeugen durch eine ergonomische Ausstattung und eine hervorragende Verkehrsanbindung - für einen angenehmen und produktiven Arbeitsalltag. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann gestalten Sie Ihre Zukunft noch heute und bewerben Sie sich ganz unkompliziert online und senden Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühesten Eintrittstermins.   SozialBank AG Mona Collet Konrad-Adenauer-Ufer 85 50668 Köln www.sozialbank.de

Gestalten Sie mit uns eine nachhaltig soziale Zukunft! Mit unseren Finanz- und Serviceleistungen wollen wir gemeinsam mit unseren Kunden aus Gesundheitswesen, Sozial- und Bildungsbereich die Zukunft einer sozialen Gesellschaft vorantreiben. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Verantwortung, Vielfalt und einem wertschätzenden Miteinander. Bringen Sie Ihre Erfahrungen und neuen Ideen bei uns ein und entwickeln Sie sich in einer sinnstiftenden Tätigkeit weiter. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!   Standort: Köln/Hybrid Darin können Sie uns unterstützen: Architektur & Prozess-Ownership: Sie übernehmen die Architektur, das Design und die vollständige Ownership komplexer ETL/ELT-Prozesse und verantworten Auditfähigkeit, Datenintegrität und Nachvollziehbarkeit. Datenintegration & Qualitätssicherung: Sie integrieren, transformieren und bereiten Daten aus verschiedenen Quellen (z. B. SQL, Python) qualitätsgesichert auf und begleiten Fachbereiche bei Tests und Abnahmen. Engineering-Standards & CI/CD: Sie steuern bankweite Entwicklungsstandards (Versionierung, Tests, CI/CD, Quality Gates), versionieren Artefakte in GitHub und betreiben risikoarme, automatisierte CI/CD-Pipelines. Monitoring & Performanceoptimierung: Sie erhöhen die Fehlertoleranz, identifizieren Performance-Bottlenecks frühzeitig und stoßen Optimierungen sowie komplexe Verbesserungsprogramme proaktiv an. Technische Führung & Zusammenarbeit: Sie führen technische Data-Engineering- und Architekturthemen, wirken als Mentor im Engineering-Team und arbeiten eng mit Architekturmanagement, Fachbereichen, Prüfern, Datenschutz, Compliance und IT-Sicherheit zusammen. Governance & Richtliniengestaltung: Sie gestalten Richtlinien, Governance- und Architekturvorgaben aktiv mit und integrieren moderne Testprozesse konsequent in Entwicklungs- und Deploy-Workflows. Das bringen Sie mit: Fundierte fachliche Basis: Sie verfügen über eine geeignete Qualifikation oder fundierte Kenntnisse in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Data Science, Mathematik oder einem vergleichbaren Fachgebiet. Diese Expertise können Sie durch ein Studium oder eine Berufsausbildung erworben haben. Zertifizierungen & Qualifikationen: Sie verfügen idealerweise über Zertifizierungen wie Microsoft Azure Data Engineer Associate (DP-203), Azure Fundamentals (AZ-900) oder Databricks Data Engineer Associate/Professional. Technische Expertise: Sie bringen ein gutes Verständnis für Datenplattformen, Cloud-Technologien und moderne Datenarchitekturen mit. Analytische & konzeptionelle Fähigkeiten: Sie arbeiten strukturiert, denken analytisch und können komplexe technische Themen verständlich darstellen. Kommunikation & Zusammenarbeit: Sie kommunizieren klar, arbeiten gerne im Team, kooperieren vertrauensvoll mit unterschiedlichen Stakeholdern und überzeugen durch hohe Partner- und Kundenorientierung. Erfahrungen im Banken- oder Finanzumfeld sind von Vorteil. Lernbereitschaft & Weiterentwicklung: Sie entwickeln sich gerne weiter und bringen die Bereitschaft mit, neue Technologien und Best Practices aktiv anzuwenden. Das bieten wir: Arbeiten mit sozialer Verantwortung: Werden Sie Teil einer Spezialbank für die Sozial- und Gesundheitswirtschaft, die sich seit über 100 Jahren für die nachhaltige Zukunft einer sozialen Gesellschaft einsetzt. Vergütung & Zusatzleistungen:  Sie erhalten ein attraktives Gehalt gemäß dem Tarifvertrag der Volks- und Raiffeisenbanken, ergänzt durch ein 13. Gehalt sowie eine variable Vergütung. Darüber hinaus profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen, einem Urlaubsgeld sowie einer Treueprämie als Anerkennung Ihrer langjährigen Mitarbeit. Arbeitszeit & Flexibilität: Bei uns gestalten Sie Ihre Arbeitszeit flexibel und mobil - auch aus dem EU-Ausland (bis zu 10 Tage pro Jahr). Zusätzlich zu 30 Urlaubstagen profitieren Sie von vier weiteren arbeitsfreien Tagen. Unsere Kooperation mit FRÖBEL unterstützt Sie dabei, Familie und Beruf leichter zu vereinbaren. Wachstum & Perspektiven: Wir schaffen Raum für Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Feedbackgespräche sowie ein vielfältiges Angebot an internen Seminaren & fachlichen Fortbildungen. Gesundheit & Wohlbefinden: Wir bezuschussen Ihre Mitgliedschaft im Urban Sports Club und bieten Ihnen Beratungsangebote der AWO Life-Balance sowie regelmäßige Gesundheitsaktionen, wie Augenuntersuchungen und Grippeschutzimpfungen. Mobilität & Ausstattung: Wir unterstützen Ihre Mobilität mit der Bezuschussung eines Jobtickets sowie der Möglichkeit des Dienstradleasings. Ferner bieten wir Vergünstigungen bei privaten Mobilfunktarifen sowie die Möglichkeit, Ihr Diensthandy auch privat zu nutzen.  Moderne Arbeitsumgebung mit bester Anbindung: Unsere Büros direkt am Rhein überzeugen durch eine ergonomische Ausstattung und eine hervorragende Verkehrsanbindung - für einen angenehmen und produktiven Arbeitsalltag. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann gestalten Sie Ihre Zukunft noch heute und bewerben Sie sich ganz unkompliziert online und senden Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühesten Eintrittstermins.   SozialBank AG Mona Collet Konrad-Adenauer-Ufer 85 50668 Köln www.sozialbank.de

Anwendungsentwickler (Informatiker, Fachinformatiker, Anwendungsentwickler, Wirtschaftsinformatiker) (m/w/d) Entwicklung von Windows-Anwendungen mit C und C++ Ihr Aufgabengebiet: - Programmieren von Anwendungen mit C und C++ - Weiterentwicklung der bestehenden Anwendungen - Datenbankerstellung und Datenbankpflege - Kundensupport und Kundenbetreuung - Erstellen von Pflichtenheften und Dokumentationen - Durchführen von Software-Tests und Erstellen von Testreports Ihr Profil: - Sie (m/w/d) haben eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z.B. Fachinformatiker) oder Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet - Sie haben Erfahrung in der Entwicklung von Anwendungen - Sie verfügen über Kenntnisse im Bereich Datenbanken (Konfiguration, Abfragen) - Sie arbeiten selbstständig, lösungsorientiert und zielstrebig und besitzen konzeptionelle und analytische Fähigkeiten Interessiert? Bewerben Sie sich bei BSD Datentechnik GmbH in Freiburg Wir sind stets an neuen Mitarbeitern (m/w/d) interessiert, die Lust auf unsere Firma und unsere Produkte haben. Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! Wenn Sie sich für diese Aufgabe begeistern können, dann senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an: BSD Datentechnik GmbH z.Hd. Herr Clemens Winter Högestr. 10 79108 Freiburg oder per E-Mail an: bewerbung@bsd-freiburg.de (bewerbung@bsd-freiburg.de) Nutzen Sie auch die Möglichkeit des Kontaktformulars auf unserer Karriereseite! (https://www.bsd-freiburg.de/karriere.php) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Entwicklung, Kundenberatung, -betreuung, Software testen, Programmieren Expertenkenntnisse: Programmiersprache C, Programmiersprache C++

Software-Entwickler(in) (Informatiker, Fachinformatiker, Anwendungsentwickler, Wirtschaftsinformatiker) (m/w/d) Entwickeln von Windows-Anwendungen mit C# und .NET Framework Ihr Aufgabengebiet: - Programmieren von Anwendungen unter Microsoft .NET - Weiterentwicklung der bestehenden Anwendungen - Datenbankerstellung und Datenbankpflege - Kundensupport und Kundenbetreuung - Erstellen von Pflichtenheften und Dokumentationen - Durchführen von Software-Tests und Erstellen von Testreports Ihr Profil: - Sie (m/w/d) haben eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z.B. Fachinformatiker) oder Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet - Sie haben Erfahrung in der Entwicklung von Anwendungen unter Microsoft .NET - Sie verfügen über Kenntnisse im Bereich Datenbanken (Konfiguration, Abfragen) - Sie arbeiten selbstständig, lösungsorientiert und zielstrebig und besitzen konzeptionelle und analytische Fähigkeiten Interessiert? Bewerben Sie sich bei BSD Datentechnik GmbH in Freiburg Wir sind stets an neuen Mitarbeitern (m/w/d) interessiert, die Lust auf unsere Firma und unsere Produkte haben. Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! Wenn Sie sich für diese Aufgabe begeistern können, dann senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an: BSD Datentechnik GmbH z.Hd. Herr Clemens Winter Högestr. 10 79108 Freiburg oder per E-Mail an: bewerbung@bsd-freiburg.de (bewerbung@bsd-freiburg.de) Nutzen Sie auch die Möglichkeit des Kontaktformulars auf unserer Karriereseite! (https://www.bsd-freiburg.de/karriere.php) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Software testen, Programmieren, Konfigurieren Expertenkenntnisse: Programmiersprache C#, Entwicklungsumgebung .NET Framework

Die Firma Junge & Steinberg GmbH sichert für die Deutsche Bahn seit 23 Jahren den Gleisbereich von Baustellen ab und sucht im Raum - Mecklenburg/Vorpommern, Hamburg, Kiel, Lübeck und Flensburg - Sicherungspersonal zur Abwendung der Gefahren im Bahnbetrieb. Zu Ihren Aufgaben gehört unter anderem die Sicherung der Baustellen im Gleisbereich sowie das Bedienen und Einsetzen von Warnmitteln und technischen Einrichtungen . Voraussetzung für die Tätigkeit als Sicherungsposten sind eine bahnärztliche Tauglichkeit und eine psychologische Eignung, die durch den DB Gesundheitsservice überprüft werden . Diese Untersuchungen werden von uns organisiert. Sofern Sie die Eignung erhalten haben, können Sie nach Absprache mit Ihrem zuständigen Arbeitsvermittler kostenfrei an der Funktionsausbildung zum Sicherungsposten teilnehmen. Die Ausbildung dauert nur 1 Woche und erfolgt bei einer renomierten Eisenbahnfachschule. Wir bieten : - unbefristeter Arbeitsvertrag, - pünktliche Vergütung angelehnt an den Tarif M/V. - Fahrkostenerstattung (zum Teil Fahrten mit Betriebsfahrzeug) - Spesen (hiervon erfolgt die Bezahlung der Unterkunft und der Verpflegung ) - Feiertags-, Nacht- und Sonntagszuschläge - bei erfolgreichem Geschäftsjahr erfolgt eine zusätzliche Einmalzahlung im Jahr - gesundes Betriebsklima - Qualifizierungsmöglichkeiten auch für Quereinsteiger - Betriebliches Gesundheitsmanagement - betriebliche Zusatzkrankenversicherung z.B. Zahnersatz, Brille. Wir suchen mindestens 2 AN, auch Quereinsteiger. (auch für junge Leute geeignet, die in der Gruppe auch nach Feierabend was in den Städten, wie z.B in Hamburg was unternehmen können) Sie arbeiten Vollzeit 39 Wochenstunden. Überstunden werden auf einem Arbeitszeitkonto abgerechnet. Durch dieses Arbeitszeitkonto kann eine ganzjährige Beschäftigung gewährleistet werden. Bei Bedarf arbeiten Sie auch am Wochenende. Die Einsatzplanung erfolgt mindestens eine Woche im voraus. Wir erwarten : - Einsatzbereitschaft und Engagement - Mindestalter 21 Jahre - körperliche Tauglichkeit - deutsche Sprache in Wort und Schrift - Führerschein Kl. B - Pünktlichkeit - Zuverlässigkeit - Einsatzorte in Mecklenburg-Vorpommern, Hamburg und Schleswig-Holstein Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann nehmen Sie per E.- Mail: a.bresemann@junge-steinberg.de Kontakt auf und bitten um einen Vorstellungstermin bei Frau Bresemann in 18273 Güstrow und stellen sich dann mit Bewerbungsunterlagen persönlich vor. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Überwachungsaufgaben, Sicherheitsvorschriften, Sicherheitstechnik

Hydroflora versteht sich als innovatives Unternehmen mit der Erfahrung von zwei Generationen. 1968 gegründet, sind wir seit 1995 unter Leitung von Kai-Uwe Funk und Matthias Beer für unsere Kunden tätig. Der Mix aus langjähriger Erfahrung und neuen Ideen macht Hydroflora einzigartig und flexibel: Wer mit lebendigen Pflanzen arbeitet, weiß, dass man in diesem Beruf das Rad nicht neu erfinden kann. Wir suchen zum nächstmöglichen Termin einen Mitarbeiter (m/w/d) aus der Floristik, dem Zierpflanzen-, Garten-und Landschaftsbau oder als Quereinsteiger/in aus den Bereichen Hotellerie, Einzelhandel, Bäckerei mit einem kreativen, filigranen Daumen zur Raumbegrünung und kundenorientierter Arbeitsweise. Kein Tag ist für Sie “Einer wie der Andere“ anzusehen . . . und so sehen auch für Sie die Gestaltungsmöglichkeiten mit tropischen, subtropischen und mediterranen Pflanzen in Ihrem täglichen Job aus. Ebenso ändern sich die Randbedingungen – und die damit verbundenen Anforderungen – kontinuierlich. Lichtverhältnisse, Design-Vorstellungen und das gewaltig gewachsene Pflanzenangebot einer globalisierten Welt bedürfen Ihrem „ know-how“ Ihre Aufgaben umfassen: - Selbständiges Gestalten von Pflanzarrangements - Pflanzenpflege, Pflanzenschutz, Pflanzenrückschnitt Unsere Anforderungen: - Gute Pflanzenkenntnisse in tropischen, subtropischen und mediterranen Pflanzen sind wünschenswert, aber kein Muss - Selbständiges und verantwortungsvolles Arbeiten - Sie sollten offen, hilfsbereit, teamfähig, kontaktfreudig und flexibel sein (teilweise muss man sich stündlich auf neue Termine und Kundenanforderungen einstellen und darauf reagieren) - PKW-Führerschein Wir bieten Ihnen: - Kostenlose Firmenkleidung - Verkaufsprovision - Interne und externe Weiterbildung - Geregelte Arbeitszeiten - Angenehme Arbeitsatmosphäre - Betriebliche Altersvorsorge (BAV) - Urlaubsgeld - Firmenfahrzeug Gerne geben wir Berufseinsteigern eine Chance! Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Weitere Informationen zu unserem Unternehmen finden Sie unter www.hydroflora.de Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Pflanzen dekorativ arrangieren, Düngung, Pflanzenschutz

Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich der IT absolviert? Du hast praktische Erfahrung in der IT-Branche gesammelt und suchst jetzt neue Herausforderungen? Komm zu uns! Wir sind ein IT-Dienstleister, der inzwischen seit über 14 Jahren kleine und mittelständische Unternehmen aus verschiedensten Branchen im Raum Westerwald und darüber hinaus betreut. Bei uns erwartet Dich ein abwechslungsreicher und anspruchsvoller Job in einem Team mit flachen Hierarchien. Erfahrenen IT-Profis und engagierte, kompetenten Kollegen warten auf deine Unterstützung! Dein Profil - mindestens 2 Jahre Erfahrung im 2nd Level Support und in der Kundenbetreuung - hervorragende Kenntnisse in der Administration von Microsoft Windows Server Microsoft Exchange Server sowie Microsoft Hyper-V - Kenntnisse in der Administration von VMware - hervorragende Kenntnisse im Bereich Active Directory - hervorragende Kenntnisse in Infrastrukturdiensten wie TCP/IP, Routing, Switching, DNS etc. - gute Kenntnisse bei der Konfiguration und dem Management von Firewalls - analytisches und strukturiertes Denken sowie sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise - ausgeprägte Dienstleistungs- und Beratungsorientierung - Teamfähigkeit, Organisationstalent und Belastbarkeit - sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Du findest Dich in dieser Beschreibung wieder? Dann könntest Du schon bald unser Team im technischen Support tatkräftig unterstützen. Deine neuen Aufgaben - Planung und Durchführung von IT-Projekten - Findung und Ausarbeitung neuer Lösungsansätze - Sicherstellung des reibungslosen IT-Betriebs und kontinuierliche Optimierung der bestehenden Netzwerk- und Infrastrukturen - Durchführen von Schwachstellenanalysen und IT-Audits - 2nd Level Support per Fernwartung und vor Ort beim Kunden Das Systemhaus Hachenburg bietet Dir - kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien - Mitarbeit in einem dynamischen und hochmotivierten Team mit motivierten, gut ausgebildeten Technikern und erfahrenen IT-Profis mit langjähriger Praxis - regelmäßige Weiterbildungen - überdurchschnittliche Bezahlung - eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit - einen sicheren Arbeitsplatz - Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten Das klingt spannend? Dann bewirb Dich jetzt: karriere@bits.plus (https://karriere@bits.plus/) Das Systemhaus Hachenburg-Team freut sich auf Dich! Hast Du noch Fragen? Kein Problem, ruf uns einfach an: +49 (2662) 8006-0

Nutze deine Chance – Komm zu Pro Personal! Du suchst einen Job, der dir Sicherheit, gute Bezahlung und viele Vorteile bietet? Dann bist du bei uns genau richtig! 🔥 Das bieten wir dir: ✅ Einstiegslohn ab 16,00 € pro Stunde ✅ Betriebliche Altersvorsorge ✅ Persönliche Betreuung & Einsatzbegleitung ✅ Transparente & digitale Abrechnung – jederzeit abrufbar ✅ Einfache Urlaubsbeantragung ✅ Ggf. Fahrtkostenzuschuss ✅ Bis zu 30 Tage Urlaub ✅ Mitarbeiter-App für deine Anliegen ✅ Bonus für das Werben neuer Kollegen ✅ Gratulationsmanagement – wir feiern deine Erfolge mit dir! Deine Aufgaben bei unseren Partnerunternehmen: 🔹 Lagerplatzpflege 🔹 Verteilung und Abtransport 🔹 Warenannahme 🔹 Ein- und Auslagerung Dein Profil: Erfahrung? Nicht zwingend erforderlich! Wir bringen dir alles bei. Wichtiger sind Motivation, Zuverlässigkeit und Teamgeist. Neugierig? So einfach geht’s: 📱 Per WhatsApp: [Hier (https://propersonal-te.pitchyou.de/GJS2Q) klicken] 📍 Persönlich: Stiftstraße 35, 32427 Minden 📧 E-Mail: minden@propersonal.de 📞 Telefon: 0571.3886460 Komm einfach vorbei – auch ohne Termin! 📅 Jeden Dienstag von 9:00 bis 16:00 Uhr zum offenen Bewerbertag. Wir freuen uns auf dich! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Gabelstapler (Diesel-, Benzin-, Elektro-, Gas-)

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Helse Nord-Trøndelag arbeider du i team med mange dyktige kollegaer fra ulike faggrupper. Foretakets verdier kvalitet, trygghet og respekt er grunnleggende for vår virksomhet. Helse Nord-Trøndelag HF sine fire hovedoppgaver er pasientbehandling, opplæring av pasienter og pårørende, forskning og utdanning av helsepersonell.

Kirurgen H3 er en heldøgns sengepost i Klinikk for kirurgi med fagfeltene kirurgi, uren ortopedi og med stor andel kreftpasienter. Vi har planlagte innleggelser og øyeblikkelig hjelp. Ortopedisk avdeling D3 er en heldøgns kirurgisk sengepost. Fagfelt ortopedi, ønh, øye og kirurgi, planlagte og akutte pasienter. H3 og ortopedisk avdeling D3 har tett samarbeid på tvers av seksjonene, og er sammenslått ved jul- påske- og sommerferien. Det må også kunne påberegnes å være behjelpelig i andre seksjoner i klinikken om behovet melder seg.

Vi tilbyr 20 % helgestilling for sykepleierstudenter. Stillingene vil tildeles fortløpende når det er aktuelle kandidater.

Arbeidsoppgaver

• Bidra til å sikre kvaliteten i pasientbehandling i samsvar med virksomhetens visjon, mål og planer
• Du vil ha ansvar for observasjoner og oppfølging av behandlingen til innlagte pasienter og rapportere til ansvarlig sykepleier.
• Det er tett samarbeid med andre enheter, og ved behov kan det innebære arbeid ved andre enheter.

Kvalifikasjoner

• Det søkes etter sykepleierstudenter i aktivt utdanningsløp.
• 1.,2. og 3.årsstudenter er velkommen til å søke.
• God muntlig og skriftlig framstilling.

Personlige egenskaper

• God evne til å samarbeide og jobbe selvstendig.
• Motivert for å jobbe parallelt med studiet. 
• Faglig engasjement og ønske om egenutvikling.
• Bidra til et godt arbeidsmiljø.

Vi tilbyr

• Godt arbeidsmiljø som gir grunnlag for et godt læringsmiljø.
• Gode rollemodeller i kompetente kolleger som bidrar med opplæring og motivasjon.
• Vi har fokus på mestring og utvikling i en kultur der man lærer gjennom praksis og tilbakemelding. 
• En meningsfull og inspirerende jobb med spennende arbeidsoppgaver.
• Mulighet til å bidra med den kompetansen du har til utvikling. Vi har fokus på tverrfaglig samarbeid og jobbglidning.
• Gode muligheter for faglig og personlig utvikling.  
• Ferievikariat for sommeren 2026.
• Lønn i henhold til gjeldende overenskomst 
• Medlemskap i pensjonsordning, 2 % pensjonstrekk KLP.
  
• Gruppelivsforsikring og ulykkesforsikring. 

Kontaktinformasjon

Charlotte Myrvold, Seksjonsleder, +47 74215879

Arbeidssted

Havikvegen 8
7803 Namsos

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Klinikk for kirurgi Namsos

Referansenr.: 5118520190
Stillingsprosent: 20%
Engasjement
Startdato: 17.08.2026
Sluttdato: 20.06.2027
Søknadsfrist: 30.06.2026

Om arbeidsgiveren:

Helse Nord-Trøndelag HF drifter sykehusene i Levanger og Namsos, distriktspsykiatriske sentre og ambulansetjenesten fra Bindal i nord til Stjørdal i sør. Helseforetaket har nærmere 3 500 medarbeidere og er med det en av Trøndelags største og viktigste virksomheter. Vårt mål er at vi skal bygge en fremragende helsetjeneste til det beste for pasientene og befolkningen, gjennom våre hovedoppgaver som er pasientbehandling, opplæring av pasienter og pårørende, forskning og utdanning av helsepersonell.

Helse Nord Trøndelag ønsker at våre ansatte skal gjenspeile befolkningens mangfold og vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke hos oss, uansett kjønn, alder, funksjonshemming, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Det samme gjelder dersom du har hatt et lengre opphold utenfor arbeidslivet.

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