GRUNDSÄTZLICHESEntdecke uns als attraktiven Arbeitgeber, der Dir ein abwechslungsreiches und erfüllendes Aufgabengebiet in einer modernen Pferdeklinik bietet. #beiunsbistdurichtig DAS ERWARTET DICH BEI UNS: • Du kümmerst Dich leidenschaftlich um die stationäre Versorgung, Pflege und Überwachung der Pferde in unserer Klinik • Du bist verantwortlich für die tägliche Fütterung der Pferde und beachtest ihre individuellen Bedürfnisse und Futterpläne • Gemeinsam mit Deinen Kolleg*innen mistest Du die Boxen der Pferde • Du bringst die Pferde auf die Koppeln/Ausläufe und später wieder in den Stall zurück • Du sorgst für ein gepflegtes Erscheinungsbild unserer Anlage einschließlich der Halle und der Koppeln • Die Organisation der Futterbestellung und die Überwachung der Futterlieferung liegt ebenfalls in Deinen Händen DAS BRINGST DU MIT: • Idealerweise hast Du eine abgeschlossene Ausbildung als Pferdewirt (w/m/d) oder Tierpfleger (m/w/d), aber selbstverständlich sind auch Quereinsteiger mit Pferdeerfahrung herzlich willkommen • Erste oder mehrjährige Berufserfahrung hast Du vorzugsweise auch schon in einer Pferdeklinik gesammelt • Du begeisterst Dich für Pferdegesundheit und hast Spaß an einem vielseitigen Aufgabengebiet mit viel Abwechslung • Im Umgang mit Pferden bist Du absolut sicher • Du verfügst über gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten und kannst in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahren • Gerne arbeitest Du im Team und zeigst Verantwortungsbewusstsein bei Deiner Arbeit • Höfliche Umgangsformen im Kundenkontakt sind für Dich eine Selbstverständlichkeit WIR BIETEN DIR • Ein kollegiales, familiäres, offenes Team mit kurzen Entscheidungswegen • Ein Umfeld in einer wachsenden, wirtschaftlich gesunden Organisation mit einem offenen Miteinander • Ein fair vergütetes, langfristiges Arbeitsverhältnis • Eine geregelte Einarbeitung, die sich an Deinen individuellen Bedürfnissen orientiert • Regelmäßige fachliche Austauschtreffen sowie individuelle in- und externe Fortbildungsmaßnahmen • Vielfältige Sozialleistungen, wie z.B. einen 50%-Zuschuss zu betrieblichen Altersvorsorge (auf den Umwandlungsbetrag), einen Zuschuss zu einem bundesweiten Sport- und Gesundheitsnetzwerk, die Möglichkeit zum bezuschussten Bike-Leasing, Tankgutschein, u.a. KONTAKTDATEN Überzeugt? Dann bewirb Dich direkt über den Button "Jetzt bewerben". Wenn Du noch Fragen hast oder weitere Informationen benötigst, hilft Dir gerne unsere Personalmanagerin Dörthe Flad per E-Mail unter doerthe.flad@pferdeklinik-seeburg.de oder per Telefon unter 03320121589 weiter. Über unsAm westlichen Stadtrand von Berlin, zwischen Potsdam und Falkensee gelegen, zählen wir, die Pferdeklinik Seeburg GmbH, zu einer der modernsten Pferdekliniken Deutschlands und gehören zu den Top-Adressen der Pferdemedizin. Das 23.0000 Quadratmeter große Klinikgelände umfasst 38 Boxen mit Intensiv- und Isolationsboxen, zwei Untersuchungsräume, einen OP-Saal, Bewegungshalle, überdachte Vortrabstrecke sowie eine eigene Apotheke und zahlreiche Außenpaddocks. Ebenso umfassend sind auch die diagnostischen Möglichkeiten der Klinik: Sie reichen von Untersuchungen im eigenen Labor über EKG, Endoskopie, Magnetresonanztherapie (MRT), Ultraschall- und Herzuntersuchungen bis hin zur Computertomographie. Bei uns gibt’s Viel(fältiges) zu tun, denn wir haben noch eine Menge vor. Schließlich sind wir seit Jahren auf Wachstumskurs. Das haben wir vor allem den Menschen zu verdanken, mit denen wir zusammenarbeiten. Mehr als 60 talentierte Köpfe versorgen mehr als 4000 Patienten pro Jahr in unserer Klinik plus Ambulanz. 24 Stunden rund um die Uhr kümmern sich aktuell 18 Tierärzt*innen, die sich in verschiedenen Teilgebieten spezialisiert haben, sowie viele TMFA, Helfer und Pfleger professionell und liebevoll um unsere Patienten. Dabei zählt bei uns jeder Einzelne – mit seinen Stärken, mit seinen Fähigkeiten und seiner Persönlichkeit. Wir sind Partner im TeamVet-Verbund. TeamVet ist ein dynamisch wachsender, unabhängiger Betreiber von Tierkliniken und Tierarztpraxen in Deutschland mit ausgeprägtem Qualitätsanspruch. Vielfältigkeit und Eigenständigkeit sind unsere Stärken. Gleichzeitig arbeiten wir eng zusammen und profitieren vom Erfahrungsaustausch auf allen Ebenen. Damit verfolgen wir eine langfristige Entwicklungsstrategie und ziehen gemeinsam an einem Strang. Über 770 Mitarbeiterinnen sind aktuell bei TeamVet an 27 Standorten aktiv und bilden ein starkes Netzwerk an Expertise. Wissen teilen. Tiere heilen. - Unser Anspruch ist die optimale tierärztliche Versorgung der uns anvertrauten Tiere, der persönliche Service für unsere Kundinnen und ein Arbeitsumfeld, in dem unsere Mitarbeiter*innen ihr volles Potential entfalten können. Mehr Informationen zu uns findest Du unter Willkommen in der Pferdeklinik Seeburg! Informationen zur TeamVet Gruppe und den Mitgliedern findest Du unter www.teamvet.de.

Zur Verstärkung unseres Team suchen wir ab sofort in Voll- oder Teilzeit eine/n Tierpfleger/in.  Du bist: • Ausgebildete/r Tierpfleger/in oder • Tiermedizinische Fachangestellte oder • Hundetrainerin mit entsprechender Erlaubnis vom Veterinäramt  Zu deinen Aufgaben gehört: - Reinigung und Desinfektion der Gehege - Fütterung und Versorgung der Tiere - Medikamentengabe, artgerechte Beschäftigung und Sozialisierung der Tiere - Büroarbeiten, Telefondienst sowie Öffentlichkeitsarbeit - Beratung und Betreuung unserer Tierinteressenten Das Wohl der Tiere steht für uns an erster Stelle. Du solltest also keine Berührungsängste haben, auch wenn Hund oder Katze mal Knurren, unsicher sind oder einen schlechten Tag haben. Auch an Wochenenden und Feiertagen müssen unsere Vierbeiner versorgt werden - das sollte dir also nicht ausmachen.  Wenn Du deinen Traum vom Beruf als Tierpfleger/in also verwirklichen willst, dann schicke uns deine aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf per Mail an: tierheim-pirna@t-online.de (https://mailto:tierheim-pirna@t-online.de)  oder per Post zu. Wir freuen uns auf dich!  Anforderungen: Das solltest Du mitbringen: - Einen fairen und artgerechten Umgang mit Tieren - Selbständiges, zuverlässiges und gut organisiertes Arbeiten - Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein - Teamfähigkeit und Kommunikationsbereitschaft - Die Motivation, bei uns langfristiges Teammitglied zu bleiben - Bereitschaft an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten - Einen professionellen und freundlichen Umgang mit Kunden - Deutsches Sprachniveau mindestens B2 - Ein PKW-Führerschein ist Voraussetzung Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Tierunterkünfte reinigen und desinfizieren, Tiere füttern, Kundenberatung, -betreuung, Tierheim- und Pensionstierpflege

Unterstützt durch das KiTA-Zentrum St. Simpert der Diözese Augsburg sucht die Kita "St. Konrad" in Burlafingen in Teilzeit (30 - 34 Std./Woche) zum nächstmöglichen Zeitpunkt und vorerst befristet bis 31.08.2026 eine Erzieherin oder Kinderpflegerin (m/w/d), die mit viel Freude und auf Basis christlicher Grundsätze in unserer Einrichtung tätig sein möchte. Unsere Einrichtung beherbergt 2 Krippengruppen für Kinder von 1-3 Jahren sowie 4 Kindergartengruppen. Wir leben gemeinsam ein teiloffenes Konzept, die Kinder haben die Möglichkeit sowohl innerhalb des Kindergartens als auch zur Krippe die Gruppe zu wechseln und mit anderen Kindern zu spielen. Wir agieren situationsorientiert, Individualität soll ausgelebt werden - es wird auf die Bedürfnisse jedes Kindes eingegangen. Ein liebevoller, wertschätzender Umgang mit den Kindern, basierend auf religiösen Werten, gruppenübergreifendes Arbeiten -auch in den Außenbereichen- und ein harmonisches, unterstützendes Team bilden das Herzstück unserer Einrichtung. Das klingt interessant für Sie? Bitte informieren Sie sich im Folgenden über die Details! Ganz "St. Konrad" freut sich auf Ihre Bewerbung! Erzieherin oder Kinderpflegerin (m/w/d) in Teilzeit (30 - 34 Std./Woche) in Burlafingen "St. Konrad", befristet bis 31.08.2026 Erzieherin oder Kinderpflegerin (m/w/d) für die Kita "St. Konrad" Burlafingen in Teilzeit (30 - 34 Std./Woche) zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet bis 31.08.2026 Zu Ihren Aufgaben gehört u. a.: - Schaffen einer liebevollen und wertschätzenden Umgebung für die Kinder unseres Hauses - an unserem Konzept orientierte Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder - Planung, Organisation und Durchführung von pädagogischen Angeboten und Projekten - Beobachtung und Dokumentation - Zusammenarbeit mit den Eltern - Teamarbeit Das bringen Sie mit: - abgeschlossene Erzieher- oder Kinderpflegeausbildung oder einen gleichwertigen Abschluss - Freude an der Arbeit mit Kindern und deren Eltern - Motivation und Engagement sowie eine große Portion Empathie - Kommunikations- und Teamfähigkeit - Bereitschaft, auf Basis christlicher Grundsätze zu arbeiten Das bieten wir Ihnen: - erfahrungsgerechte Vergütung in Entgeltgruppe S8a bzw. S4 nach ABD (onlineabd.de), dem Tabellengehalt TVöD-SuE nachgebildet - umfangreiche Sozialleistungen, Beihilfeversicherung, sowie trägerunabhängige Kinderbetreuungszuschuss - betriebliche Altersvorsorge - 30 Tage Urlaub, zusätzlich Freistellung am 24.12. und 31.12. - regelmäßige Teamsitzungen und jährliche Teamtage zur gemeinsamen Planung und Ausrichtung der pädagogischen Arbeit - Fortbildung, pädagogische Fachberatung und Supervision Sie fühlen sich angesprochen und möchten sich für eine Anstellung in der katholischen Kita "St. Konrad" in Burlafingen bewerben? Dann übersenden Sie uns Ihre Informationen und Daten doch gleich ganz unkompliziert via nachstehendem "Hier bewerben" Button.

Weitere Berufsbezeichnung: Kaufmann im Außenhandel; Speditionskaufmann mit Führungserfahrung; Studium Außenhandel und Logistik; Gross- und Aussenhandelskaufmann Stellenbeschreibung: **Wir suchen ab sofort **einen Abteilungsleiter (m/w/d) Logistik/Versand & Verpackung mit abgeschlossenem kaufmännischen Studium oder einer vergleichbaren Qualifikation mit entsprechender Berufs- und Führungserfahrung. **Was Sie mitbringen:** Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium (z. B. Logistik, Betriebswirtschaft, Außenhandel) oder vergleichbare Qualifikation oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Führungserfahrung. Sie konnten umfangreiche Berufserfahrung sammeln und sind mit den Prozessen eines innovativen produzierenden Unternehmens in einer Konzernumgebung (Matrix- Organisation) vertraut.  Analytisches, kreatives Denken und Problemlösungsfähigkeiten, sowie eine eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise sind für sie selbstverständlich. Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, und sehr gute Englischkenntnisse sind vorhanden und Sie besitzen die Fähigkeit, in einem dynamischen System zu agieren. Hauptverantwortlichkeiten: - Fachliche und disziplinarische Leitung der Abteilung Export/Zoll Versand & Verpackung - Gesamtverantwortung am Standort für nationale und internationale Export‑ und Zollprozesse sowie Steuerung und Optimierung von Export‑, Import‑ und Zollabwicklungen - Sicherstellung der Einhaltung aller zoll‑, außenwirtschafts‑ und exportkontrollrechtlichen Vorschriften (z. B. UZK, AWG, AWV, Dual‑Use) und termingerechter Versand der Waren - Ansprechpartner für Zollbehörden (Zollbeauftragter), Spediteure, Dienstleister und interne Fachbereiche - Durchführung von Risikoanalysen und internen Audits - Aktive Beteiligung im täglich Abwicklungsprozess zur termingerechten Auslieferung von Waren. (Dokumentenerstellung wie, z.B. Rechnung und Speditionsunterlagen) - Erstellung und Pflege von Arbeits‑ und Verfahrensanweisungen - Aktive Mitwirkung bei den internen HSE-Prozessen (Arbeitssicherheit und Umwelt) - Schulung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter im Fachbereich - Mitwirkung an internationalen Projekten, Prozessdigitalisierung usw. - Reporting/Überwachung KPI‘s und Kommunikation intern und innerhalb der IMI Gruppe (Matrix – Organisation) Sonstige Anforderungen: - Abgeschlossenes Studium (z. B. Logistik, Betriebswirtschaft, Außenhandel) oder vergleichbare Qualifikation - Mehrjährige Berufserfahrung im Export‑ und Zollmanagement - Mindestens 2-jährige Führungserfahrung - Sehr gute Kenntnisse im Zoll‑ und Außenwirtschaftsrecht - Erfahrung im Umgang mit ERP‑Systemen und Zollsoftware (z. B. ATLAS) - Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise - Ausgeprägte Kommunikations‑ und Entscheidungsfähigkeit - Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Zertifizierter Zollbeauftragter oder die Bereitschaft sich dahin zu entwickeln - Konzernerfahrung (Matrix-Organisation) - Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit Benefits: - Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition - Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und 30 Tage Urlaub - Attraktives Vergütungspaket - Flexible Arbeitsmodelle, Mobiles Arbeiten und eine moderne, sichere Arbeitsumgebung - Flache Hierarchien und ein familiäres Umfeld - Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten - Sonstiges: E-Bike Leasing, Parkplatz, Lademöglichkeiten für E-Autos, Benefits Belonio, Firmenveranstaltungen und sportliche Aktivitäten, Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeit Versicherung Allgemeines: - Standort Luhden - Zu sofort - 40 Std./Woche So bewerben Sie sich: Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inklusive Lebenslauf, Zeugnisse und Ihrer Gehaltsvorstellung. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen an: Per Post: Bahr Modultechnik GmbH (IMI plc.) , Personalabteilung, Nord-Süd-Straße 10a, 31711 Luhden Oder Mail: DE-Luhden.HR@imi-precision.com Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Konzernreporting Erweiterte Kenntnisse: Teamentwicklung, Zollrecht Zwingend erforderlich: Zollvorschriften, Zollabwicklung, Logistik

WIR SUCHEN Pflegehilfskraft (m/w/d) Wohnen Autismus Saar in Heusweiler in Vollzeit / in Teilzeit Das Haus Wohnen Autismus Saar ist das Zuhause für 16 Menschen mit frühkindlichem Autismus. Zusammen mit Deinen Kolleginnen gestaltest Du den strukturierten und reizarmen Rahmen für die Klienten auf der Grundlage des TEACCH-Ansatzes. Durch unsere Einarbeitung und Weiterbildungen machen wir Dich zum/zur Expertin in der Assistenz. Das Haus ist Teil einer vielfältigen Verbundeinrichtung, so dass Du Dich optimal weiterentwickeln kannst. DAS TUN WIR FÜR DICH Ein Gehalt nach Tarifvertrag: Du machst einen wichtigen Job. Das belohnen wir mit einer fairen und transparenten Bezahlung. Work-Life-Balance: Damit Du Deine Akkus aufladen kannst, hast Du bei uns 30 Tage Urlaub. Und on top gibt es eine verbindliche Urlaubsplanung. Ein starkes Miteinander: Gegenseitige Wertschätzung und ein starker Zusammenhalt sind für uns essentiell. Nur so können wir den Herausforderungen unseres Berufs begegnen. Wir sehen Deine beste Seite: Uns interessieren Deine Stärken, Kompetenzen und Deine Interessen, denn diese möchten wir gerne fördern. So kannst Du bei uns auch Karriere machen. SO SIEHT DEIN ARBEITSALLTAG AUS - Unterstützung unserer Pflegefachkräfte Mitarbeit in der Tagesstruktur oder im Gruppendienst individuelle, ganzheitliche Förderung und Begleitung von Erwachsenen mit einer geistigen oder körperlichen Behinderung nach aktuellen pädagogischen Kenntnissen unter Berücksichtigung der individuellen körperlichen und psychosozialen Entwicklung des Einzelnen Unterstützung der Bewohner*innen bei der Teilhabe am Gemeindeleben und innerhalb der Einrichtung unter den Prinzipien der Inklusion - DAS BRINGST DU MIT - Erfahrung in der Pflege bzw. 1-jährige Ausbildung in der Pflege (Altenpflegehelfer / Altenpflegehelferin, Krankenpflegehelfer / Krankenpflegehelferin, Kinderpfleger / Kinderpflegerin) idealerweise Berufserfahrung in der Arbeit mit Menschen mit einer Behinderung ANSPRECHPARTNER Melanie Rech Einrichtungsleitung T. 06821 98329 – 09 DEINE VOLLSTÄNDIGEN BEWERBUNGSUNTERLAGEN SENDEST DU BITTE AN: Schwesternverband Pflege und Assistenz gGmbH Wohnen Autismus Saar Eisenbahnstr. 57 66265 Heusweiler wohnenautismus@schwesternverband.de Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Kinderpflege, Kleinkinderbetreuung, Menschen mit Behinderungen (Betreuung, Beratung etc.), Menschen mit Autismus-Spektrum-Störung (Betreuung, Beratung etc.)

Weitere Berufsbezeichnung: Gärtner Zierpflanzen Stellenbeschreibung: Die Baumschulen Oberdorla GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Gärtner m/w/d für diverse Gärtnerarbeiten in Vollzeit. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Baumpflege, Baumschnitt, Garten-, Grünflächenpflege, Freilandkultur

Werden Sie Schul-/Individualbegleiter in einer Schule oder einem Kindergarten und Schulen (m/w/d) - Schulbegleiter in Velden/Vils (TZ/20h) Ermöglichung und Sicherstellung des Schulalltags für Schülerinnen und Schüler, die aufgrund einer Entwicklungsbeeinträchtigung in den Bereichen der geistigen, der körperlichen und motorischen oder der emotionalen und sozialen Entwicklung eine besondere Unterstützung benötigen. Diese Schülerinnen und Schüler können für ihren Aufenthalt in der Schule eine persönliche Schulbegleitung bekommen. Für diese sinnstiftende und anspruchsvolle Aufgabe suchen wir Schulbegleiterinnen und Schulbegleiter. Wir suchen Menschen, die Erfahrungen im Umgang mit Kindern und Jugendlichen haben sowie Interesse und Freude, den Kindern und Jugendlichen den Schulalltag zu ermöglichen und diese in selbigen zu integrieren. Quereinstieg nach abgeschlossener Ausbildung möglich. Die Arbeitszeit richtet sich nach dem Stundenplan des Schützlings. An Wochenenden / Feiertagen und in den Ferien wird nicht gearbeitet. TZ 20-25h. Wir bieten Ihnen: - Zufriedene Kinder, Eltern und Lehrer, welche Ihre Arbeit schätzen werden - Ihre Tätigkeit in Teilzeit zu fairer Vergütung - Umfassendes Schulungsprogramm vor dem Ersteinsatz - Offener Erfahrungsaustausch+ Integration in ein erfahrenes und sympathisches Team Wir begleiten Sie: - Persönliche Vorstellung und Einführung in den Schulen sowie bei den Schülern - Laufende kompetente Unterstützung durch Fachkräfte - Rufbereitschaft für Rückfragen und Notfälle - Regelmäßiger Erfahrungsaustausch - Kontinuierliche Aus- und Weiterbildung Bewerbungen bitte an: myhomecare Bayern GmbH Sieglinde Klar Neustadt 452 • 84028 Landshut 0871/205499-50 myhomecare.de • myschoolcare.de www.myschoolcare.de Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Befristet, Unbefristet Arbeitszeiten: •Montag bis Freitag WICHTIG: Bitte schreiben Sie uns bei Interesse bitte unbedingt Ihre Telefonnummer, gerne auch per Mail zur schnelleren Kontaktaufnahme!! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Kinder (Betreuung etc.)

Gesucht werden: Betreuer*innen (m/w/d) für die offenen Ganztagsschulen des Amtes Hohe Elbgeest in Aumühle und Wohltorf Bewerbungsfrist: bis zum 15.06.2026 Beginn: 01.08.2026 Einsatzort: Fürstin-Ann-Mari-von-Bismarck Grundschule Aumühle oder Grundschule Wohltorf Befristung: unbefristet Arbeitszeit: • 20 -25 Wochenstunden, verteilt auf 5 Tage/Woche • täglich ab 11:30 Uhr Vergütung: die Vergütung erfolgt, je nach Qualifikation, entsprechend der Entgeltgruppe S3 bzw. S8b des TVöD SuE Aufgaben: • Betreuung des pädagogischen Mittagessens, • Hausaufgabenbetreuung der Kinder im Grundschulalter, • selbstständiges Durchführen eines offenen Angebots, orientiert an den Bedürfnissen der Kinder Voraussetzungen: • Verantwortungsbewusstsein, • Engagement und selbstständiges Arbeiten, • Stress-Resilienz und Belastbarkeit, • Sie haben Freude daran neue Ideen einzubringen, • Viel Geduld und Motivation die Schüler*innen individuell zu fördern, • Verständnis von Lerninhalten bis zur 4. Jahrgangsstufe, • Teilnahme an Dienstbesprechungen, auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten Wir bieten: Unsere Mitarbeiter*innen sind uns sehr wichtig, daher ermöglichen wir • ein familiäres Betriebsklima und ein offenes, freundliches Team, • einen sicheren Arbeitsplatz, welcher Planungssicherheit gibt, • themenorientierte Fortbildungen, • Jahressonderzahlung und eine Zusatzversorgung (Betriebsrente) für Arbeitnehmer*innen, • Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr und Freistellung mit Gehalt am Heiligabend (24.12.) und Silvester (31.12.), • Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie z.B. die Möglichkeit eines Arbeitgeberzuschusses beim Kauf eines E-Bikes, • Chancengleichheit zwischen allen Geschlechtern, Menschen mit Behinderungen und Bewerber*innen mit Migrationshintergrund sind für das Amt Hohe Elbgeest selbstverständlich. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ihre Bewerbung: Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnisse) bis zum 15.06.2026 im PDF-Format an: bewerbungen@amt-hohe-elbgeest.de Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Frau Kasper (Fachamtsleitung), Tel. 04104/ 990230, für allgemeine Fragen Frau Müller (Personalabteilung), Tel. 04104 / 990 109, zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Wir - die Stupsbande - suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Erzieherin/Kinderpflegerin/Sozialarbeiterin befristet im Stellenumfang von 50 bis 100 %. Der Kindergarten Stupsbande ist eine von drei Kitas des gemeinnützigen, studentischen Vereins Stups e.V., in dem seit 2017 zwanzig Kinder von 3-6 Jahren betreut werden. Für unser kleines, vierköpfiges Team suchen wir ab sofort eine selbständige, offene, tatkräftige, begeisterte, leidenschaftliche, anpackende und gerne mit uns lachende pädagogische Fachkraft (m/w/d). Wir sind ein wir sind ein motiviertes Team, in welchem die Kinder mit ihren Wünschen, Ideen und Bedürfnissen im Mittelpunkt stehen und in dem wir uns als Beobachter, Begleiter, Unterstützer, Ideenermöglicher und natürlich auch Vorbilder sehen. In unserer familiären Einrichtung mit direkt angrenzendem Außenbereich auf dem Stuttgarter Azenberg legen wir auch großen Wert auf die Zusammenarbeit mit den Eltern. Melde Dich bei uns und komm zur Probearbeit vorbei, damit wir uns kennenlernen können (stupsbande@stupsev.de, 0711-91206424). Gerne erzählen wir Dir mehr in einem persönlichen Gespräch. Wir freuen uns auf Dich. Wir bieten: - Deutschlandticket - Vermögenswirksame Leistungen - Tarifzulagen - Weihnachtsgeld/Urlaubsgeld - Leistungsentgelt und vieles mehr. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Elternarbeit, Erziehung

In unserer bilingualen (deutsch/ englisch) Kindertagesstätte United Kids in Hochdorf werden in zwei Gruppen Kinder im Alter von 1 - 3 Jahren betreut. Wir suchen für unser Team eine englischsprachige Verstärkung in Vollzeit. Fließende Englischkenntnisse und eine abgeschlossene und anerkannte Berufsausbildung/ Studium sind eine Voraussetzung. We are a bilingual (German/ English) daycare center called United Kids in Hochdorf and have two groups both with children aged 1 - 3 years. We are looking for an English- speaking educator to join our team. Fluency in English and a recognized German degree as an educator is required.