_Finnair on monipuolinen ammattilaisten yhteisö, joka työskentelee sitoutuneesti ja kunnianhimoisesti suurella sydämellä. Vaalimme vahvaa turvallisuuskulttuuriamme ja pidämme kestävän kehityksen ja vastuullisuustavoitteemme määrätietoisesti päivittäisen työmme ytimessä. Arvomme – aina turvallisesti, asiakas sydämessä ja vahvemmat yhdessä – ohjaavat meitä kaikessa, mitä teemme._ _Finnair Tekniikan toiminnan tehtävänä on varmistaa Finnairin laivaston jatkuva lentokelpoisuus. Finnairin laivastoa ja lentokonelaitteita huolletaan säännöllisesti hyväksyttyjen huolto-ohjelmien mukaisesti. Component Maintenance on osa Finnairin Tekniikkaa ja Component Maintenance Services -yksikköä. Component Maintenance tuottaa lentokonelaitteiden huoltopalveluja sekä sisäisille että ulkoisille asiakkaille._ **Haemme nyt työntekijöitä komposiittikorjaamolle** **Component Mechanic -tehtävään** Laitemekaanikkona suoritat itsenäisesti lentokoneen ja lentokoneen osien komposiittikorjauksia. Työhön kuuluu mm. vaurioanalyysiä, rakenteiden hiontaa, laminointia, paikkauksia sekä lämpökäsittelyjä. Tehtävässä korostuvat tarkkuus, huolellisuus ja laadukas dokumentointi. Työtä tehdään ohjeistuksen mukaisesti, ja saat tehtävään kattavan perehdytyksen. Perehdytyksen jälkeen sinulle myönnetään tarvittavat valtuutukset työskentelyyn itsenäisesti tiimin tukemana. Työ sopii sinulle, jos olet tarkka, mutta pidät myös työn fyysisestä puolesta ja itsenäisesti ryhmässä toimimisesta. Sinulla ei tarvitse olla aiempaa kokemusta ilmailuhuollosta tai komposiittikorjauksista. Arvostamme kokemusta tehtävistä, kuten lentokonemekaanikkona, puuseppänä tai komposiittiasentajana, joissa olet työskennellyt kolmiulotteisten rakenteiden sekä erilaisten materiaalien parissa. Tehtävä on vakituinen ja työtä tehdään arkisin päivävuorossa, työt alkavat syksyllä 2026. Tehtävään sovelletaan Lentoliikenteen palveluja koskevaa työehtosopimusta. Työpaikka sijaitsee Helsinki-Vantaan lentokenttäalueella. **Tehtävään kuuluu:** - Lentokoneiden komposiittikomponenttien korjausten tekeminen hyväksyttyjen ohjeiden mukaan. - Huoltodokumentaation täyttäminen ja työvaiheiden kuittaaminen. - Työmääräysten avaaminen ja sulkeminen osana korjaustyötä sekä huoltotodisteen antaminen valtuutuksen rajoissa. - Työhön liittyvien häiriöiden raportointi ja asiantuntijoiden konsultointi. - Työympäristön siisteydestä ja järjestyksestä huolehtiminen. - Työn ja toimintatapojen kehittämiseen osallistuminen. **Edellytämme sinulta:** - Hyviä kädentaitoja ja kiinnostusta käsillä tehtävään työhön. - Tarkkaa ja tunnollista työskentelyotetta. - Kykyä työskennellä englanninkielisten ohjeiden ja ilmailualan laatustandardien mukaisesti. - Halua oppia uutta ja kehittää omaa osaamista. - Tiimityöskentelytaitoja ja oma-aloitteisuutta. - Sujuvaa suomen ja englannin kielen taitoa. - Vähintään 18 vuoden ikää. - Nuhteetonta taustaa, jotta voit työskennellä lentoasemaympäristössä. - Tausta tekniseltä alalta tai ilmailuhuollosta. **Eduksi katsotaan:** - Aiempi kokemus komposiittikorjauksista. - Lentokonealan peruskoulutus. Tarjoamme sinulle monipuolisen ja nopeatempoisen ilmailualan toimintaympäristön sekä osaavan ja kannustavan työyhteisön tuen. Tuemme myös työntekijöidemme terveyttä ja hyvinvointia omalla Sairauskassan vakuutusetuudella, Finnairin kampuksen ympärillä olevilla kuntosaleilla ja harrastekerhojen järjestämillä toimilla. **Kiinnostuitko?** Lähetä hakemuksesi CV:si, motivaatiokirjeesi ja palkkatoiveesi kera jo tänään, mutta **viimeistään sunnuntaina 26. heinäkuuta 2026.** Aloitamme hakemusten käsittelyn jo hakuaikana. Osana rekrytointiprosessia teetämme valituille henkilöille turvallisuusselvityksen ja työhöntulotarkastuksen sisältäen huumausainetestin. **Lisätietoa tehtävästä** antaa Jarkko Kokkonen (Operations Lead). Hänet tavoittaa sähköpostilla; jarkko.kokkonen@finnair.com Huomioithan, ettemme käsittele sähköpostitse tulleita hakemuksia.

Haluaisitko kokata hyvää ruokaa isänmaallisesti merkittävässä työympäristössä? Etsimme KOKKIA Poijun hyvän ruoan erikoisjoukkoihin, jotka huolehtivat Rannikkolaivaston ruokahuollosta Turun Pansiossa. Mistä tässä on kyse? Armeija ei marssi tyhjällä vatsalla ja ruoka on tärkeässä roolissa varusmiesten jaksamisen kannalta. Sinä ja kaikki muut varuskuntaravintola Poijun työkaverisi olette avainroolissa, jotta varusmiehillä riittää puhtia suorittaa varusmiespalvelusta. Asiakkaamme todella arvostavat kokin työtä - syöväthän he neljästi päivässä sinun ja työkavereidesi tekemää hyvää ruokaa. Kokin työ varuskuntaravintolassa on monipuolista ja ruoat valmistamme isoissa padoissa Leijonan omaa reseptiikkaa käyttäen. Teet joustavasti sekä aamu- että iltakokin vuoroja ja tehtäviisi kuuluu myös esim. dieetti-, salaatti- ja esivalmistelukokin tehtäviä. Osaaminen Aromi 14- tuotannonohjausjärjestelmästä katsotaan eduksesi. Olemme siellä missä asiakkaammekin, ja joskus se tarkoittaa myös soppakauhaan tarttumissa Puolustusvoimien harjoituksissa keskellä korpikuusimetsää. Meillä pöydät täyttyvät asiakkaista vuoden jokaisena päivänä, työaikasi vaihtelevat klo 5-19.30 välillä, pääasiassa arkisin ma-pe. Tehtävä on määräaikainen ajalle 3.8.2026-20.12.2026. Olennaiset rekrytointikriteerit: - Kokin tutkinto antaa sinulle valmiudet valmistaa hyvää ja terveellistä ruokaa. Sinulta löytyy hygieniapassi. - Olet jo ehtinyt kerryttämään kokemusta kokin tehtävistä ja pystyt työskentelemään itsenäisesti ohjeiden mukaan. Sinulla on vähintään vuosi suurtalouskeittiöosaamista. - Sovit työporukkaamme, jos sinulla on tekevä työasenne, oppimishalukkuutta ja valmistat maukasta ruokaa. - Työskentelet ammattiylpeästi ja sinulle on kunnia-asia tehdä maistuvaa ruokaa. - Työkielemme on suomi ja reseptiikkamme on saatavilla vain suomeksi. Odotamme sinulta hyvää suomen kielen taitoa. - Työpisteesi sijaitsee varuskunta-alueella, ja asiakkaamme vaatii alueella työskenteleviltä turvallisuusselvityksen tekemistä. Leijonalla työsuhteen solmimisen ehtona on hyväksytty turvallisuusselvitys - autamme sinua tämän tekemisessä. Hakuohjeet ja hakemiseen valmistautuminen Leijonalla lisämaustetta työhömme tuovat asiakkaamme ja toimintaympäristö. Armeija-maailma voi olla sinulle vielä hieman etäinen ja siksi suosittelemme sinun kurkkaavan Leijonan [Instagram](https://www.instagram.com/leijonacatering/) tai [Facebook](https://www.facebook.com/leijonacatering/) -tililtä, miltä työpäivämme näyttävät. Olemme tehneet kokin paikan hakemisen sinulle helpoksi ja hakemukseen emme vaadi CV:tä. Kerrothan hakemuslomakkeella kuitenkin itsestäsi ja miksi tämä paikka kiinnostaa sinua. Älä aikaile hakemisen kanssa, vaan paina HAE nappia nyt tai ihan viimeistään 15.7.2026. Tarjoamme - E-passietu - Edullinen työpaikkaruokailu - Laaja työterveyshuolto - Vapaa-ajan tapaturmavakuutus Leijona Catering Oy Omaa elämää on helppo suunnitella, kun työpaikkaan voi luottaa kuin muuriin, palkka on ajoissa tilillä ja työajat kalenterissa. Leijona Catering valmistaa päivittäin jopa 80 000 annosta hyvää ruokaa niille, jotka pitävät yhteiskunnan käynnissä – Puolustusvoimissa, Rikosseuraamuslaitoksessa ja viranomaiskentillä. Olipa edessä kakkua tai rokkaa, ydintehtävämme on turvata ruokahuollon jatkuvuus kaikissa olosuhteissa. Meitä hyvän ruuan erikoisjoukkolaisia on jo yli 550, ja työskentelemme ympäri Suomea 60 toimipisteessä. Keittiössä ja kentällä – työtämme ohjaavat arvot #rintarottingilla, #ketteräkehittäjä ja #keitämmeyhdessä. Suomi tarvitsee toimintavarmuutta, ja se tarvitsee hyvän ruuan tekijöitä. Koska joka päivä, joka ikinen syö. Lue lisää: [www.leijonacatering.fi](http://www.leijonacatering.fi) Puhelin: 0104320440 Sijainti: Ruotsinsalmenkatu 1-6, Turku

Haluatko tehdä merkityksellistä työtä joustavasti oman aikataulusi mukaan? Tule mukaan onnilaisten joukkoon tekemään tärkeää ja asiakaslähtöistä työtä henkilökohtaisena avustajana puitesopimuksella. Haetaan AAC-koulutuksen omaavaa palveluavustajaa Etelä-Savon alueelle. Etsimme asiakkaallemme palveluavustajaa kotiin annettavaan palveluun. Tehtävässä toimit asiakkaan arjen tukena hänen omassa kodissaan. Työ edellyttää AAC-koulutusta (Augmentative and Alternative Communication) sekä kykyä kohdata asiakas yksilöllisesti ja kunnioittavasti. Työn sisältö Asiakkaan arjen tukeminen kotiympäristössä Kommunikoinnin tukeminen AAC-menetelmiä hyödyntäen Asiakkaan hyvinvoinnin ja osallisuuden edistäminen Odotamme sinulta AAC-ohjausta toteuttavalla työntekijällä tulee olla jokin seuraavista koulutuksista: viittomakielen tulkki (lisäksi pedagogiset opinnot täydentämässä osaamista) kommunikaatio-ohjaajan ammattitutkinto puhevammaisten tulkki (laiteohjaukset) Luotettavaa ja vastuullista työotetta Hyviä vuorovaikutustaitoja Kykyä työskennellä itsenäisesti asiakkaan kotona Työaika Palvelua tuotetaan pääsääntöisesti 10–20 tuntia kuukaudessa. Työvuorot sijoittuvat pääosin klo 6.00–18.00 väliselle ajalle. Tarjoamme Merkityksellisen työn asiakkaan arjen tukena Joustavan osa-aikatyön Mahdollisuuden hyödyntää ja kehittää AAC-osaamistasi Kiinnostuitko? Lähetä hakemuksesi ja kerro osaamisestasi sekä kokemuksestasi. Otamme hakemuksia vastaan ja täytämme paikan sopivan henkilön löydyttyä. Ajokortti ja oman auton käyttömahdollisuus edellytyksenä työn tekemiselle. Mitä puitesopimus tarkoittaa Onnilla? Puitesopimus mahdollistaa keikkaluonteisen työn ilman sitoutumista tiettyyn tuntimäärään. Vuoroja tarjotaan DomaCare-järjestelmän kautta, josta voit valita sinulle parhaiten sopivat vuorot. Työtä on tarjolla arkipäivisin ja viikonloppuina sekä aamu- ja iltavuoroissa. Palkka ja muut työehdot määräytyvät yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimuksen mukaisesti. Ennen työvuorojen aloittamista saat asianmukaisen perehdytyksen, ja tarvittaessa tukea on saatavilla myös työn aikana. Työsuhde syntyy aina erikseen sovittua ja hyväksyttyä työvuoroa varten Mitä odotamme sinulta Reipas, vastuullinen ja luotettava työote Kyky työskennellä itsenäisesti ja asiakkaan tarpeet huomioiden Sujuva suomen kielen taito Täysi-ikäisyyttä Halua tehdä asiakaslähtöistä ja merkityksellistä työtä Alan koulutus tai aiempi kokemus ei ole välttämätöntä – tärkeintä on oikea asenne ja halu oppia! Mitä tarjoamme Joustavan tavan yhdistää työ esimerkiksi opintojen, toisen työn tai muun arjen kanssa Perehdytyksen ja tuen työvuoroihin Mahdollisuuden kartuttaa kokemusta ja työskennellä vaihtelevissa kohteissa Palkkaus sopimuksen mukaan Lomakorvauksen jokaisen palkanmaksun yhteydessä ---------------------------------------- OLISIKO TÄMÄ SINUN UUSI TYÖPAIKKASI? Hakeminen on helppoa ja hakemuksen tekemiseen menee vain muutama minuutti, joten lähetä hakemuksesi jo tänään! Hakuaika päättyy 31.07.2026, Haastattelemme hakijoita jo hakuaikana. Tehtävään valittavien on esitettävä sosiaali- ja terveydenhuollon valvontalain edellyttämä rikosrekisteriote 1.1.2025 alkaen. Mikäli sinulla heräsi kysyttävää, ole rohkeasti yhteydessä tiimiesihenkilö Sari Tikka, sari.tikka@onnion.fi ---------------------------------------- Tule mukaan rakentamaan hyvää arkea asiakkaidemme kotiin - onnistutaan yhdessä! https://www.onnion.fi/rekrytointi/ [https://www.onnion.fi/rekrytointi/]

Haemme Your FACE Iso Omenan / Sellon myymälöihin kesätyöntekijää! Hyvä olo lähtee sisältäpäin. Your FACE on vaateliike naisille, jotka arvostavat itseään ja nauttivat pienestä luksuksesta. Klassinen trendikkyys kohtaa rennon tyylikkyyden. Ikä ei määritä asiakastamme, kyse on elämäntavasta. Kosketamme naista, joka haluaa hetken itselleen, hemmottelua ja hivenen luksusta. Haluamme tarjota asiakkaillemme elämyksiä, voimakkaita positiivisia tunteita, itsetunnonkohotusta ja rohkeutta olla oma persoonallinen itsensä! Your FACE Espoon alueen myymälöihin Iso Omenaan ja Selloon on avoinna myyjän työpaikka, keskimäärin 6h/vko. Työvuoroja on molemmissa myymälöissä työvuorotuksen mukaisesti. Odotamme sinulta: Haemme iloisen energistä, oma-aloitteista ja tavoitteellista myyntitykkiä! Omaat hyviä yhteistyötaitoja ja tunnet olevasi ennen kaikkea tiimipelaaja. Rakastat työtä ihmisten parissa, kaipaat ihmiskontakteja työpäiviisi. Työssäsi olet iloinen, ennakkoluuloton, rohkea ja työnteosta innostuva asiakaspalveluhenkinen ammattilainen. Tartut napakasti työhön, otat asiakkaat ja vaihtuvat tilanteet haltuusi. Jos sinulla on kyky kohdata ihmisiä palveluhenkisessä ilmapiirissä, nautit myyntityöstä ja haluat palkitsevia onnistumisen tunteita arkeesi, olet hakemamme henkilö. Edellytämme vähintään 18 vuoden ikää mahdollisen yksintyöskentelyn vuoksi. Tarjoamme sinulle: Asiantunteva ja asiakaspalveluhenkinen työympäristö upeiden kotimaisten ja yrityksemme omien naistenvaatebrändien parissa. Myyntityön lisäksi tehtäviin sisältyy muut myymälätyöskentelyyn liittyvät tehtävät kuten tavarankäsittely ja kassatyö. Toimit myyjänä asiakaspalvelutyössä noudattaen ketjun asiakaslupauksen mukaisia konseptin toimintaohjeita, sekä tehtävässäsi huolehdit myymälän perusrutiinien ylläpidosta päivittäisessä työssäsi. Töitä voi olla tarvittaessa työvuorosuunnittelun mukaan Your FACE Iso Omenan myymälän lisäksi myös Your FACE Sellon myymälässä. Esimiehenäsi toimii yksi myymäläpäällikkö. Työ painottuu iltoihin ja viikonloppuvuoroihin. Tarjoamme sinulle Kaupan työehtosopimuksen (B) mukaisen palkan ja yrityksen henkilöstöedut. Kiinnostuitko tehtävästä? Jos kiinnostuit tästä mahdollisuudesta, lähetäthän hakemuksesi liitteineen mahdollisimman pian, kuitenkin viimeistään ti 7.7.2026. Huomioithan, että hakemus tulee jättää rekrytointijärjestelmämme osoitteessa https://careers.luhta.com [https://careers.luhta.com/]. Tarkoituksenamme on edetä rekrytoinnissa mahdollisimman nopeasti ja pidämme haastatteluita sopivan ehdokkaan löytyessä jo hakuaikana. Viestimme kanssasi muun muassa sähköpostitse, joten tarkkailethan sähköpostiasi. Ilmoitamme kaikille hakijoille rekrytoinnin etenemisestä mahdollisimman pian hakuajan päättymisen jälkeen. Työn tiedot: Työ alkaa: Tarve heti! viimeistään ma 13.7. Työn kesto: määräaikainen kesätyö 13.7. – 13.9.2026 Työaika: osa-aikainen 6h/vko, käytössämme on 26 viikon tasoittumisjaksotus Työpaikan osoite: Your FACE Iso Omena PIISPANSILTA 11, 02230 ESPOO ja Your FACE Sello LEPPÄVAARANKATU 7, 02600 ESPOO Hakuaika 7.7.2026 saakka, tarve on heti! Katso täältä luhtalaisten uravideoita: Uratarinat - Luhta Sportswear Company [https://careers.luhta.com/pages/uratarinat] Lue lisää Luhdasta ja meidän historiastamme täältä: Yrityksestä ja sen historiasta - Luhta Sportswear Company [https://careers.luhta.com/pages/yrityksesta-ja-sen-historiasta]

Haemme nyt Oulun yliopiston Rakennus ja yhdyskuntatekniikan tutkimusyksikköön Johdon assisstentti määräaikaiseen työsuhteeseen 31.8.2027 asti. Rakennus- ja yhdyskuntatekniikan tutkimusyksikkö (CIV) edistää älykästä, kestävää, joustavaa ja resurssitehokasta rakennettua ympäristöä tutkimuksen ja koulutuksen keinoin. Yksikössä toimii viisi tutkimusryhmää, jotka vastaavat alan opetuksesta ja tutkimuksesta. Tutkimus keskittyy teknologisiin innovaatioihin, rakennetun ympäristön systeemiseen ymmärtämiseen sekä ihmiskeskeisiin ratkaisuihin rakennusten ja rakennetun ympäristön koko elinkaaren aikana. Työtehtävät - Tässä tehtävässä tuet hankkeita, Moniosaaminen rakennusalalla, DigiPave ja Vähähiilisten ja terveellisten rakennusten suunnittelun, käytön ja arvioinnin avainteknologiat, yhdessä yksikön johtoryhmän kanssa - Valmistelet yksikön johdolle seurantatietoja hankkeiden taloudesta ja hankkeiden etenemisestä - Vastaat palveluostolaskujen asiatarkastuksesta - Tarkistat ja koordinoit yksikön henkilöstön työaikakirjaukset SAP CATS järjestelmästä - Huolehdit yksikön matka- kulu- ja palkkiolaskuista - Teet matkavarauksia mm. vierailijoille ja neuvot henkilöstöä matka-asioissa - Avustat yksikön viestintätiimiä tilaisuuksien ja tapahtumien käytännön järjestelyissä, mm. tarjoilutilaukset, tilavaraukset ja kalenterikutsut - Vastaat uusien työntekijöiden perehdyttämisestä käytännön asioihin yhdessä esihenkilöiden kanssa - Vastaat yksikön tila-asioista, tilojen järjestyksestä ja niiden varauksista. - Hoidat muita yksikön juoksevia asioita Mitä tarjoamme? - Tuen asiantuntevalta ja innostuneelta noin 60 hengen tiimiltä, jossa pääset kehittymään ja jakamaan asiantuntemustasi. - Liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointietuja (ePassi) sekä joustavat monipaikka- ja etätyömahdollisuudet. https://www.oulu.fi/fi/yliopisto/toihin-yliopistoon/henkilostoedut - Työn ja vapaa-ajan tasapainoa: meillä lauantaita ei lasketa mukaan lomajaksoihin! - Ison organisaation tarjoamat kehitys- ja uramahdollisuudet. - Merkityksellisen työn! https://www.oulu.fi/fi/yliopisto/toihin-yliopistoon. Mitä etsimme? Onnistuaksesi ja viihtyäksesi tehtävässä edellytämme sinulta: - Alempaa soveltuvaa korkeakoulututkintoa liiketalouden alalta - Hyvää suomen ja englannin kielen taitoa - Hyviä vuorovaikutustaitoja - Aiempaa kokemusta vastaavista tehtävistä Lisäksi katsomme eduksi: - Kokemuksen talouden seurannasta ja raportoinnista - Kokemuksen henkilöstön ohjauksesta - Kokemuksen monipuolisista työtehtävistä - Office 365 järjestelmien hallintaa Tehtävän palkkaus Tehtävä on määräaikainen 1.9.2026 alkaen (tai sopimuksen mukaan) ja päättyy 31.8.2027. Tehtävä sijoittuu yliopiston palkkausjärjestelmän muun asiantuntija- ja tukihenkilöstön vaativuustasolle 6-7. Lisäksi maksetaan henkilökohtaiseen suoriutumiseen perustuvaa palkanosaa, joka on enintään 50 % tehtäväkohtaisesta palkanosasta. Palkka vastaavissa tehtävissä on tyypillisesti 2700-3100 EUR/kk. Tehtävässä sovelletaan 6 kuukauden koeaikaa. Kuinka hakea? Jos kiinnostuit, lähetäthän hakemuksen rekrytointijärjestelmän kautta viimeistään 31.7.2026. Liitä mukaan; - Hakemuskirje - CV Tehtävään parhaiten soveltuvat hakijat kutsutaan haastatteluun etäyhteydellä tai kasvokkain 10.8.2026 alkaen. Valintaprosessiin voi kuulua useampia haastatteluja sekä soveltuvuusarviointi. Kärkihakijoita myös pyydetään esittämään tutkintotodistuksensa ja heidän suosittelijansa kontaktoidaan. Tulemme olemaan yhteydessä kaikkiin hakijoihin hakuprosessin aikana. Lisätietoja Jäikö jokin arveluttamaan? Ota yhteyttä yksikön johtaja Ulla Haverinen-Shaughnessy, ulla.haverinen-shaughnessy@oulu.fi, puh 050 406 4428.

Etsimme Kauhajoen logistiikkakeskukseemme kehityspäällikköä, vastaamaan sisälogistiikan toimintojemme systemaattisesta kehittämisestä, laadun ja tehokkuuden parantamisesta ja toimintamallien uudistamisesta. Tässä roolissa pääset vaikuttamaan keskeisesti varaston suorituskykyyn, datalla johtamiseen sekä modernien toimintatapojen rakentamiseen yhdessä operatiivisen organisaation kanssa. Roolisi pähkinänkuoressa - Varaston prosessien, järjestelmien ja toimintamallien kehittäminen tehokkuuden, laadun, turvallisuuden ja asiakastyytyväisyyden parantamiseksi - Ydinprosessien (vastaanotto, varastointi, keräily, pakkaus, lähetys), prosessivirran ja läpimenoaikojen optimointi Lean-periaatteilla - Datan, raportoinnin ja tunnuslukujen hyödyntäminen toiminnan ohjauksessa - Varaston layoutin, paikkasijoittelun ja tilankäytön kehittäminen - Kehityshankkeiden suunnittelu ja läpivienti sekä muutosten jalkauttaminen - Kustannustehokkuuden kehittäminen, investointien arviointi, automaatioasteen nostaminen ja liiketoiminnan kilpailukyvyn lisääminen - Tiivis yhteistyö operatiivisen organisaation, johdon ja sidosryhmien kanssa Rooli on asiantuntijapainotteinen: sinulla ei ole suoraa henkilöstövastuuta, mutta toimit keskeisessä roolissa esihenkilöiden ja tiimien tukena ja sparraajana kehittämistyössä. Millaista henkilöä etsimme? - Kokemusta logistiikan tai varastotoimintojen kehittämisestä ja prosessien optimoinnista - Vahvaa Lean-ajattelun ja jatkuvan parantamisen osaamista (edellytys) sekä kokemusta niiden hyödyntämisestä operatiivisen toiminnan kehittämisessä - Kokemusta kehityshankkeiden läpiviennistä ja projektinhallinnasta sekä kykyä viedä muutokset suunnitelmallisesti maaliin - Analyyttinen ja datalähtöinen ajattelutapa sekä kyky muuntaa havainnot käytännön toimenpiteiksi - Hyvä liiketoimintaymmärrys ja kokonaisuuksien hallintakyky - Ymmärrys ERP-, WMS- ja muista järjestelmistä sekä kiinnostus automaatioon ja digitalisaatioon - Hyvät yhteistyö- ja vuorovaikutustaidot sekä kyky sitouttaa muita muutokseen - Itsenäinen ja oma-aloitteinen työote sekä kyky hallita useita kokonaisuuksia samanaikaisesti - Soveltuva korkeakoulututkinto tai vastaava työn kautta hankittu osaaminen - Sujuva suomen ja englannin kielen taito Tarjoamme sinulle - Keskeisen roolin keskusvaraston kehittämisessä ja modernisoinnissa - Mahdollisuuden vaikuttaa laajasti prosesseihin, toimintamalleihin ja teknologiaratkaisuihin - Monipuolisen asiantuntijatehtävän datan, kehittämisen ja muutosjohtamisen parissa - Tiiviin yhteistyön operatiivisen organisaation ja johdon kanssa - Toimintaympäristön, jossa pääset rakentamaan tehokkaita ja kestäviä ratkaisuja jatkuvan parantamisen periaatteilla Oletko sinä uusi kehityspäällikkömme? Jos tunnistit itsesi, jätäthän hakemuksesi viimeistään sunnuntaina 9.8.2026. Lisätietoja tehtävästä antaa logistiikkajohtaja Joakim Vest. Tavoitat hänet ti 7.7. klo 14-16, to 9.7. klo 14- 16 tai ti 4.8. klo 14-16, numerosta 040 704 8101. IKH Group IKH Group on teknisen alan tuotteiden maahantuonnin ja kaupan vahva valtakunnallinen toimija. Meillä työskentelee noin 420 henkilöä. Pitkä kokemuksemme ja jatkuva kiinnostuksemme alalla tapahtuviin muutoksiin antavat meille ymmärryksen siitä, mitä tekijät tarvitsevat. Asiakkaitamme ovat sekä teknisen alan yritykset, kuten rakennus- ja kiinteistöhuolto-, maatalous- koneurakointiyritykset, että laatutietoiset kuluttaja-asiakkaat. Meillä on yli 50 000 tuotetta työpukeutumiseen, suojaukseen, urakointiin ja työkoneisiin, jotka tuovat turvaa, sujuvuutta ja tehokkuutta työmaallesi. Laaja myymäläverkostomme ja verkkokauppamme takaavat, että tuotteet ovat helposti saatavilla, ja asiantunteva henkilöstömme on aina valmiina auttamaan ja varmistamaan, että asiakkaidemme urakat onnistuvat. Toimistomme ja logistiikkakeskuksemme sijaitsevat Kauhajoella, Etelä-Pohjanmaalla ja lisäksi meillä on 15 omaa IKH suurmyymälää. IKH:n omistaa irlantilainen Grafton Group plc. Myynti Suomen markkinoille tapahtuu pääosin IKH-jälleenmyyjäverkoston kautta, joka kattaa koko Suomen lähes 120 yrittäjävetoisen myymälän vahvuudella, sekä omien IKH suurmyymälöidemme kautta. Myymälät palvelevat laajaa asiakaskuntaa harrastajista ammattilaisiin. Kasvussa olevaa vientikauppaa teemme Eestiin ja Ruotsiin sekä muihin pohjoismaihin. Puhelin: 0201 323 232 Sähköposti: hr@ikh.fi Sijainti: Keskustie 26, Kauhajoki

Etsimme sähkö-ja automaatioasentajaa teolliseen ympäristöön Etsimme asiakkaallemme ammattitaitoista sähköasentajaa määräaikaiseen projektiin Lahteen teolliseen työympäristöön. Työnkuva Työtehtävät sisältävät muun muassa: * Kaapelien vetoa ja reititystä * Rasioiden ja sähkökalusteiden asennuksia * Pienimuotoisia sähkörakennustöitä * Muita teollisuuskohteen sähköasennustehtäviä Työt alkavat heinäkuun alussa 2026 ja töitä on tarjolla vähintään elokuun loppuun saakka. Mahdollisuus jatkoon projektin etenemisen mukaan. Jos seuraavat asiat ovat hallussa, saatat olla etsimämme henkilö Hakeaksesi tätä työpaikkaa, sinulla tulee olla: * Sähkö- ja automaatioalan koulutus – työ on vastuullista ja peruskoulutuksen pitää olla kunnossa. * Voimassa olevat ammattikortit (työturvallisuus- ja sähkötyöturvallisuuskortti)– jos ei ole, niin asia on hoidettava kuntoon ennen töiden aloitusta. * Hyvä suomen kielen taito – työnjohtokieli on suomi. * Korkea työmoraali – työ on itsenäistä ja vastaat itse työnjäljestäsi. * Sosiaaliset taidot kunnossa – tulet toimeen ihmisten kanssa tiukoissakin paikoissa ja tarvittaessa toimit kärkimiehenä. Vision työntekijälupaus Oli visiosi työelämästä kirkas tai vasta hahmottumassa, me autamme molemmissa tapauksissa. Varmistamme, etta tyosopimukset ja varusteet ovat kunnossa, ja että ammattilaisena saat osaamistasi vastaavan palkan. Olemme tukena ja turvana, jos sellaista tarvitset. Meille on tarkeaa, etta viihdyt tyossasi. Visiolaisena saat tässä tehtävässä: * Osaamisesi ja kokemuksesi mukaan määräytyvän palkan . * Määräaikaisen kokoaikaisen (40 h/vko) työsuhteen Vision kautta jatkomahdollisuudella. * Työpäivät ma-pe. * Palkanmaksun kaksi kertaa kuukaudessa. * Perehdytyksen työhön. * Jokaiseen tyotehtavaan soveltuvat tyovarusteet. * Paivittaisen tuen tyoasioissa. * Mahdollisuuden kehittää ammattitaitoasi ja edetä vaativampiin tehtäviin. Onko meillä yhteinen visio? — Näin teet työpaikkahakemuksen Haastattelemme jo hakuaikana potentiaalisia hakijoita, joten mikäli koet olevasi etsimämme työntekijä, niin nyt on aika jättää hakemus. Tee se ohessa olevan linkin kautta! Voit parantaa omia mahdollisuuksiasi tulla valituksi, kun: * liität hakemukseesi ansioluettelon (CV) tai kirjaat aikaisemmat työpaikkasi kuluneelta viideltä vuodelta, * kerrot, miten aiemmissa työpaikoissa opitut asiat tukevat sinua pärjäämään hakemassasi uudessa tehtävässä. Näin saat lisätietoa tehtävästä Jos haluat lisätietoja tehtävästä, voit lähettää rekrytoinnista vastaaville henkilöille sähköpostia otsikolla "Haettu työ" osoitteisiin JP Utriainen / jp.utriainen(at)visiohr.fi tai puhelimitse 0503799019. Olemme tavoitettavissa ma-pe klo 09.00-16.00. Arvostamme, että sähköpostissa kysyt vain työtehtävään liittyviä asioita. Jätä esimerkiksi itsesi esittely ja myyntipuheet varsinaiseen hakemukseen. Tsemppiä hakemuksen tekoon! Visio — Aidosti läsnä alueellasi Visio Henkilöstöratkaisut on valtakunnallisesti paikallinen. Tunnemme paikalliset työmarkkinat ja olemme aidosti läsnä alueellasi. Jos haet Päijät-Hämeessä työpaikkaa, siinä auttavat sinua Lahdesta käsin Ville, JP ja Lilli. Visio Henkilöstöratkaisut Visio Päijät-Häme on osa Visio Henkilostoratkaisut -konsernia, joka on vuonna 2020 perustettu kotimainen henkilostopalvelualan yritys. Pelaamme reilua pelia ja tarjoamme toita niin raudanlujille ammattilaisille, kuin sellaiseksi kehittyville. Yhdistämme työntekijät ja työnantajat niin, että molemmat löytävät juuri tarpeisiinsa sopivan ratkaisun. Yhteistyo perustuu kaikkien kolmen tahon keskinäiseen luottamukseen. Jos haluat reilun työnantajan, joka arvostaa osaamistasi ja huomaa työpanoksesi, se on Visio.

ETSIMME BAARITYÖNTEKIJÖITÄ OULUN KÄRPPIEN KOTIPELEIHIN KAUDELLE 2026–2027! Oletko energinen asiakaspalvelija, jolla pysyy shakeri kädessä ja hymy huulilla? Haluaisitko tehdä töitä tapahtumien ytimessä, missä tunnelma on katossa ja työvuorot täynnä vauhtia? Tule mukaan Kärppien kotipelien tunnelmaan – haemme nyt baarityöntekijöitä kaudelle 2026–2027! Työtehtäviisi kuuluu pääosin juomien valmistaminen, tarjoilu sekä myynti. Baarityöntekijänä huolehdit asiakkaiden viihtyvyydestä, joten hymysi ja asiakaspalvelutaitosi ovat yksi tärkeimmistä työvälineistäsi tässä tehtävässä. Olet etsimämme henkilö jos nautit asiakaspalvelusta ja asiakkaiden kanssa työskentelystä sekä sinulta löytyy joustavuutta työtä ja työvuoroja kohtaan. Etsimme niin alan osaajia työskentelemään Kärppäklubin puolella kuin henkilöitä, jotka ovat kiinnostuneita oppimaan aitotarjoilijan tehtäviin. Lisäksi vuoroja on tarjolla myös esimerkiksi käytävän anniskelussa, jossa aiempi anniskelukokemus ei ole välttämätöntä, sillä sinut perehdytetään tehtävään. Töitä on tarjolla keikkaluonteisesti Oulun Kärppien kotiotteluissa – arki-iltaisin ja lauantaisin. Sovit tähän työhön, jos sinulta löytyy: * Aikaisempaa kokemusta baarityöskentelystä * Asiakaspalveluhenkinen ja positiivinen asenne * Hyvät vuorovaikutustaidot ja kyky toimia tiimissä * Valmius tehdä iltapainotteista työtä * Sujuva suomen kielen taito Hienoa (muttei välttämätöntä) on, jos sinulla on lisäksi: * Anniskelu- ja hygieniapassi * Kokemusta viini- tai juomatarjoilusta Me tarjoamme sinulle: * Tässä työssä tuntipalkkasi asettuu 13,70-15,04 euron välille matkailu-, ravintola ja vapaa-ajan palveluiden työehtosopimuksen mukaisesti * Mukavan ja ammattitaitoisen työporukan * Oman Workerin yhteyshenkilön, joka on helposti tavoitettavissa ja auttaa sinua henkilökohtaisesti kaikissa työsuhteeseesi liittyvissä asioissa Kiinnostuitko? Jätä hakemuksesi! Lähetä hakemuksesi klikkaamalla hakupainiketta. Lisää tietoa tästä työmahdollisuudesta saat arkisin klo 9- 15 Sara Ollilalta p. 050 556 6581 tai sara.ollila@worker.fi Huomioithan, että otamme vastaan ainoastaan hakupainikkeen kautta lähetetyt hakemukset. Emme käsittele esimerkiksi sähköpostilla, WhatsAppilla tai tekstiviestillä lähetettyjä työhakemuksia. Please note that we only accept applications submitted via the application button. We do not process job applications sent, for example, by email, WhatsApp, or text message. Miksi kannattaa hakea töitä juuri Workerin kautta: Workerilla voin luottaa siihen, että he näkevät potentiaalini, mihin pystyn ja mikä haastaa minua sopivasti, kuvailee kauttamme työn löytänyt ammattilainen. Me teemme sen, minkä lupaamme. Haluamme olla rekrytoijana ja työnantajana joustava, luotettava ja oikeudenmukainen. Käytännössä tämä tarkoittaa, että: * Meillä on reilu meininki. Saat aina työsopimuksen ja palkan ajallaan. Teemme sen minkä lupaamme, emmekä lupaa asioita, joita emme voi pitää. * Panostamme henkilökohtaiseen palveluun. Saat oman yhteyshenkilön, joka vastaa, kun soitat – niin pienissä kuin isommissakin työasioissa. Olet myös aina tervetullut piipahtamaan konttorillamme, tarjoamme kahvit! Toimipisteitä meillä on ympäri Suomen yhteensä 13. * Olemme puolellasi. Varmistamme, että saat asianmukaiset työvaatteet ja varusteet. Panostamme myös erityisen paljon työturvallisuuteen. Yhteyshenkilösi myös tukee sinua tarvittaessa työelämän kiemuroissa. * Tarjoamme paljon erilaisia työmahdollisuuksia. Oli tähtäimessäsi sitten alasi huippu, työelämässä rennosti surffailu tai kokonaan uusi ala, meiltä löytyy mahdollisuuksia ympäri Suomen. Voimme auttaa sinua myös löytämään urallesi uuden suunnan.

Etsimme parhaillaan Rejlersille **geosuunnittelijaa** vakituiseen työsuhteeseen vastaamaan geoteknisestä suunnittelusta monipuolisissa teollisuus- ja infrarakentamisen projekteissamme. Työskentelypaikkasi voi sijaita joustavasti missä tahansa 20 toimipisteessämme Suomessa. Rejlers on Pohjoismaissa tunnettu väylien ja julkisen liikenteen järjestelmien suunnitteluttamisen, rakennuttamisen, valvonnan ja isännöinnin asiantuntija. Varmistamme turvallisen toteutuksen vahvalla riskienhallinnan ja turvallisuuden osaamisellamme. Tarjoamme väyläalan parhaat ammattilaiset ja toteutamme liikennejärjestelmien hankkeet kokonaistaloudellisesti edullisilla ja turvallisilla ratkaisuilla sovituissa aikatauluissa - ympäristöarvot huomioiden. Merkittävimpiä väylähankkeitamme Suomessa ovat olleet Kotka-Kouvola-Haminan, Helsinki–Riihimäki 1. vaiheen, Kupittaa-Turun ja Länsimetron rakennuttamisprojektit. **Minkälaisia työtehtäviä tarjoamme sinulle?** Toimintamme kasvaessa vahvistamme tiimiämme ja etsimme joukkoomme geoteknisen suunnittelun ammattilaista osaksi monipuolisia infra- ja teollisuushankkeitamme. Tarjoamme mahdollisuuden osallistua laaja-alaisesti geotekniseen suunnitteluun, joka kattaa esimerkiksi rakennus- ja infrastruktuurikohteiden perustamisratkaisut, pohjarakenteet ja pohjatutkimuksiin liittyvät tehtävät. Tällä hetkellä projektiemme tarpeet liittyvät mm. kaasuverkon kehittämiseen, Kupittaa-Turku-ratahankkeen jatkovaiheeseen, Pohjois-Suomen kaivoshankkeiden FEL-vaiheisiin (Front-end loading) ja erinäisiin aurinkovoimaan liittyviin kohteisiin.Työlläsi on konkreettinen ja pitkäaikainen vaikutus sekä asiakkaidemme hankkeiden onnistumiseen että rakennettuun ympäristöön. Roolisi muotoutuu osaamisesi, kokemuksesi ja kiinnostuksesi mukaan – meillä pääset tekemään työtä, jossa asiantuntemustasi arvostetaan ja kehitetään. **Pääset tekemään työtehtäviä esimerkiksi seuraavilla osa-alueilla:** - vallitilat - maanalaiset putkistot (vesijohdot, viemärit ja kaasu) - rakennus- ja infrarakenteiden perustamistapalausunnot - paalutus, louhinta ja kaivannot - tukimuurirakenteet ja maapohjan vahvistus - tonttialueiden ja rakennusten kuivatus sekä pohjaveden hallinta - aluesuunnittelu - sillat, yli- ja alikulut sekä tunnelit **Millaista henkilöä etsimme?** Etsimme henkilöä, jolla on jo aikaisempaa kokemusta geosuunnittelusta ja/tai asiantuntijatehtävistä. Toivomme, että sinulla on sujuva ote georakenteiden suunnitteluun sekä kokemusta asiantuntijatyöstä erilaisissa projekteissa. Lisäksi työssä tarvitaan hyviä vuorovaikutustaitoja sekä kykyä toimia asiakasrajapinnassa erilaisten sidosryhmien kanssa. **Odotamme sinulta:** - geo- tai yhdyskuntatekniikan insinööri- tai DI-koulutusta - aiempi kokemus vastaavista tehtävistä geoteknisen suunnittelun tai asiantuntijatehtävien parissa - yleisimpien suunnittelu- ja laskentaohjelmien osaamista (esim. AutoCAD, Novapoint, GeoCalc ja Terrasolid-ohjelmistot) - kiinnostusta uusien asioiden oppimiseen ja itsesi kehittämiseen **Mitä tarjoamme sinulle?** Rejlersillä yhdistyy **oppiminen, vaikuttava työ ja hyvinvointi**. Saat mahdollisuuden työskennellä monipuolisissa ja vaikuttavissa projekteissa sekä kehittää osaamistasi kokeneiden asiantuntijoiden kanssa. Käytössäsi ovat nykyaikaiset työvälineet ja modernit toimitilat, jotka tukevat sekä sujuvaa yhteistyötä että keskittymistä vaativaa asiantuntijatyötä. Panostamme henkilöstömme hyvinvointiin monipuolisilla eduilla ja joustavilla työjärjestelyillä. Vahvasti kasvava ja kehittyvä konsernimme tarjoaa sinulle lisäksi monipuolisia urakehitysmahdollisuuksia! **Kattavat henkilöstöetumme:** - Joustava hybridityömalli ja työaikajoustot sujuvaan arkeen - Kattava työterveyshuolto ja mielen hyvinvoinnin palvelut - Terveysvakuutus sekä vapaa-ajan tapaturmavakuutus täydentämään turvaasi - Lounas- ja virike-etu (Edenred lounari-, virike-, työmatka-, hieronta- ja terveyskortti) **Kulttuurimme** Työtämme ohjaa visiomme **_Home of the learning minds_** - ihmiset ja oppiminen ovat tärkeimmät voimavaramme. Haluamme tarjota työntekijöillemme ja asiakkaillemme alustan, jolta ponnistaa kohti kehittymistä ja kasvua. Jatkuva oppiminen, avoimuus, rohkeus ja yhteistyö auttavat meitä rakentamaan tulevaisuuden toimivaa yhteiskuntaa. Rejlersillä me uskomme, että monimuotoisuus, osallisuus ja yhdenvertaisuus tekevät meistä vahvemman ja osaavamman työyhteisön. Kun jokainen saa tulla nähdyksi ja kuulluksi omana itsenään, syntyy aitoa yhteistyötä ja uusia oivalluksia. Monipuoliset näkökulmat rikastavat ajattelua, vahvistavat oppimista ja auttavat ratkaisemaan haasteita muuttuvassa maailmassa. Tutustu toimintaamme ja yrityskulttuuriimme **nettisivuillamme** ja somessa (**LinkedIn**,**Facebook**,**Instagram**).

Haemme nyt Oulun yliopiston ICT-palveluihin **Järjestelmäasiantuntijaa monitorointiin ja lokienhallintaan.** Etsimme näkemyksellistämonitoroinnin ja lokienhallinnan asiantuntijaavastaamaan organisaatiomme havainnointikyvykkyyden (observability) kehittämisestä ja ylläpidosta. Tässä roolissa toimit avainpelaajana varmistamassa, että laajat tietojärjestelmämme – kattaen niin perinteiset konesalit, pilviympäristöt kuin modernit konttialustatkin – toimivat luotettavasti ja turvallisesti. **Työtehtävät** Tehtävänkuvasi on monipuolinen sekoitus teknologista päätöksentekoa, prosessien suunnittelua ja käytännön kehitys- ja ylläpitotyötä. Menestyäksesi tehtävässä tarvitset vankan teknisen perustan lisäksi kykyä hahmottaa laajoja kokonaisuuksia ja viedä asioita maaliin yhteistyössä muiden kanssa. Tehtäviisi kuuluu mm.: - **Prosessien kehittäminen:** Suunnittelet ja kehität lokienhallinnan ja monitoroinnin prosesseja yhdessä tietojärjestelmien asiantuntijoiden kanssa hyödyntäen ITIL 5 -viitekehystä. - **Teknologiavalinnat**: Arvioit ja valitset monitoroinnin ja lokienhallinnan työkalut sekä rakennat ratkaisuja, jotka skaalautuvat laajoihin ympäristöihin. - **Ylläpito**: Vastaat valittujen työkalujen ja alustojen teknisestä ylläpidosta yhdessä ICT-palveluiden ylläpitäjien ja arkkitehtien kanssa. - **Yhteistyö:** Tuet järjestelmien omistajia ja ylläpitäjiä varmistamaan, että monitorointi ja lokienhallinta toteutetaan palveluvaatimusten ja säädösten mukaisesti. - **Säädöstenmukaisuus:** Varmistat, että monitorointi ja lokien keruu noudattavat lainsäädäntöä, asetuksia ja organisaation tietoturvakäytäntöjä. Arkkitehdit ja tietoturvatiimi tukevat valvonnassa. **Mitä tarjoamme?** - Mahdollisuuden kehittää osaamistasi ja vaikuttaa työsi sisältöön - Liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointietuja (ePassi). Lue lisää muista työsuhde-eduistamme. - Joustavat monipaikka- ja etätyömahdollisuudet. - Työn ja vapaa-ajan tasapainoa: meillä lauantaita ei lasketa mukaan lomajaksoihin! - Ison organisaation tarjoamat kehitys- ja uramahdollisuudet. - Merkityksellisen työn! Lisätietoa työskentelystä Oulun yliopistossa. **Mitä etsimme?** Odotamme sinulta: - Soveltuvaa korkeakoulututkintoa - Erinomaisia vuorovaikutus- ja tiimityötaitoja. - Kykyä kommunikoida sujuvasti niin teknisten asiantuntijoiden kuin hallinnollisten sidosryhmienkin kanssa. - Soveltuvaa Kubernetessertifiointia : CNCF Certified Kubernetes Administrator (CKA) tai Red Hat Certified System Administrator in OpenShift (EX280) - Kielivaatimukset: - Suomen kielen taito eurooppalaisen viitekehyksen A2-tasolla - Englannin kielen taito eurooppalaisen viitekehyksentaitoa C1/C2 -tasolla - Halua oppia uutta ja kehittyä Eduksi katsomme: - Kokemuksen keskitetystä lokienhallinnasta ja monitorointiratkaisuista - Ymmärryksen hybridi-infrastruktuureista (on-premises, pilvi, Kubernetes) ja niihin liittyvistä havainnointikyvykkyyden haasteista. - Syvällisen ymmärryksen lainsäädännön (esim. GDPR) ja tietoturvastandardien asettamista vaatimuksista lokienhallinnalle ja auditoitavuudelle. - Käytännön kokemuksen palvelunhallinnan prosesseista ja ITIL 4/5 -viitekehyksestä Erilaisten tallennusratkaisujen ja palvelinalustojen ylläpitokokemusta. - Kokemuksen tietoliikenneverkkojen ylläpidosta ja kehittämisestä. - Kokemuksen keskitettyjen lokienhallintaratkaisujen ylläpidosta ja kehittämisestä - Kokemuksen erilaisten monitorointi-, lokienhallinta- ja havainnointityökalujen käytöstä **Palkkaus** Tehtävä on toistaiseksi voimassa oleva **7.9.2026 alkaen** (tai sopimuksen mukaan). Tehtävänimike on järjestelmäasiantuntija ja palkkaus sijoittuu yliopiston palkkausjärjestelmän muun asiantuntija- ja tukihenkilöstön vaativuustasolle 10. lisäksi maksetaan henkilökohtaiseen suoriutumiseen perustuvaa palkanosaa, joka on enintään 50 % tehtäväkohtaisesta palkanosasta. Palkka vastaavissa tehtävissä on tyypillisesti 4300-4600 EUR/kk. Tehtävässä sovelletaan 6 kuukauden koeaikaa. **Kuinka hakea?** Jos kiinnostuit, jätäthän hakemuksesi sähköisen rekrytointijärjestelmän kautta**viimeistään 3.8.2026**. Liitä hakemukseen myös CV ja lyhyt hakemuskirje. Tehtävä täytetään sopimuksen mukaan. **Lisätietoja** Jäikö jokin arveluttamaan? Lisätietoja tehtävästä antaa Tietotekniikkapäällikkö Janne Suokas, puh 029 448 3090.