Är du redo att ta nästa steg i karriären och vill arbeta som Data Engineer? Kanske vill du utveckla din tekniska kompetens och få praktisk erfarenhet av att hantera, analysera och flytta data som driver företag framåt. Genom Academic Work Academy får du 12 intensiva veckor av utbildning som leder till en tillsvidareanställning. Nyfiken? Läs vidare nedan. Om tjänsten Tänk dig att varje dag ha nyckeln till att förstå världen på ett helt nytt sätt. Som IT-konsult inom Data Engineering får du möjlighet att arbeta med data som styr allt från företagsbeslut till smarta digitala tjänster som vi använder varje dag. Du blir den som kan se mönster där andra ser kaos och som omvandlar enorma datamängder till insikter som gör verklig skillnad. Du blir experten i att förutspå kundbehov innan kunder själva vet vad de vill ha, optimera produktion så att resurser används mer hållbart eller upptäcka bedrägerier som annars skulle gått obemärkt förbi. Med hjälp av Big Data och Machine Learning kan du analysera komplexa mönster, automatisera processer och skapa lösningar som både sparar tid och gör företagsbeslut tryggare och smartare. Utbildningen är framtagen tillsammans med specialister inom branschen och kombinerar teori med praktiska moment som gör dig redo för arbetslivet. Du utlovas 12 spännande och intensiva utbildningsveckor på vårt Academyprogram med en anställning efter avklarad examen med uppdrag hos någon av våra spännande samarbetspartners. Med inriktning inom Data Engineer kommer befattningar, branscher och storleken på våra kunder att variera och det är viktigt att du i rollen som konsult är öppen för det. Arbetsuppgifter Beroende på arbetsplats efter examen kommer dina arbetsuppgifter variera, men du kommer exempelvis att: Ta stora och komplexa datamängder och omvandla dem till insikter genom användning av datamodellering och analys. Genom att identifiera viktiga variabler och faktorer som påverkar verksamheten och använda detta för att skapa prognoser, optimera processer och förbättra kundupplevelser. Arbeta med självlärande system för att detektera beteenden och situationer som inte är uppenbara för ögat. Genom att använda maskininlärningstekniker skapar du modeller som kan lära sig från data och fatta beslut på egen hand. Genom arbetet med data hittar du flaskhalsar i produktionen, förbättrar kundupplevelsen, förhindrar olagliga transaktioner, ger bättre rådgivning och ökar tryggheten. Vi söker dig som Har mycket goda kunskaper i svenska och engelska, muntligt och skriftligt, då lektioner och kommande arbete kan förekomma på båda språken Har ett genuint intresse för IT, data och analys Uttrycker stark motivation för programmet Det är meriterande om du har grundläggande kunskaper i Python eller Java, som ofta används för att skriva skript och program som hämtar, bearbetar och transformerar stora datamängder, samt i SQL för att strukturera och hämta data direkt från databaser. För att ha fallenhet för konsultrollen behöver du ha rätt förmågor, personliga egenskaper och engagemang att påbörja din nya karriär. Du kommer därför börja processen med att göra två tester. Om utbildningen Metodiken under utbildningen är baserad på Accelererat Lärande en snabb väg för dig som söker en ny karriär och motiveras av en spännande utmaning. Pedagogiken fokuserar på praktiskt lärande med högt tempo. Teorisessionerna är korta, tempot är högt och fokus ligger på praktiska övningar samt kontinuerlig feedbackdialog. Viktiga datum Digital välkomstträff inför utbildning: 13 april Förstudieperiod: 13 april - 8 maj Utbildningsstart: 11 maj Självstudier: Vecka 30-31 Examensdag: 14 augusti Omfattning: Heltid, schemalagd undervisning vardagar kl: 08.00-17.00 Arbetsort efter avslutad utbildning: Växjö Vår rekryteringsprocess Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Vill du göra skillnad för barn och unga? Är du engagerad i socialt arbete och vill bidra till att barn och unga får rätt stöd i rätt tid? Då en av våra medarbetare går vidare till ett projekt inom området så söker vi nu en erfaren och engagerad socialsekreterare till en av våra mottagningsenheter inom barn och unga i Enskede-Årsta-Vantörs stadsdelsförvaltning. Välkommen till oss Områdets två mottagningsenheter arbetar med målgruppen barn och unga 0-20 år. Hos oss blir du en del av ett engagerat team som hela tiden strävar efter att utvecklas och hitta nya, smarta sätt att arbeta. Du får en trygg start med en schysst introduktion tillsammans med en erfaren kollega vid din sida. Vi erbjuder närvarande arbetsledning och stöd i det dagliga arbetet. De två mottagningsenheterna består av sex socialsekreterare vardera samt en administrativ assistent. Enheterna har ett nära samarbete med varandra och leds av två enhetschefer och en områdeschef. Din roll Som socialsekreterare i vår mottagning ansvarar du för att göra skyddsbedömningar och förhandsbedömningar för barn och unga 0–20 år. Arbetet sker nära kollegor, chefer och samverkansparter och präglas av tydliga strukturer och kollegialt stöd. Du arbetar med ett helhetsperspektiv där barnets bästa alltid är i fokus, och du använder ett systemteoretiskt förhållningssätt i dina bedömningar. Du bidrar med kvalificerade bedömningar och välgrundade underlag till beslut enligt SoL och LVU, ger konsultativt stöd och skapar god samverkan med skola, hälso- och sjukvård samt andra delar av socialtjänsten. Uppdraget är både meningsfullt och komplext och kräver en kombination av empati och trygg professionalitet. Din kompetens och erfarenhet Vi söker dig som (krav): har socionomexamen har flerårig erfarenhet av myndighetsutövning inom barn och unga har goda kunskaper i gällande lagstiftning (SoL, LVU) uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska. Har du erfarenhet av arbetssätt som Signs of Safety eller verktyg som iRisk, EARL, SAVRY eller ADAD ser vi det som meriterande. För att trivas tror vi att du är en empatisk person som kan samtala och lyssna in människors behov har en god kommunikationsförmåga och ett intresse att hjälpa människor är strukturerad, självgående och tar ansvar för dina arbetsuppgifter samtidigt som du värdesätter samarbete och fatta beslut som ibland upplevs svåra. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi erbjuder Ett meningsfullt samhällsuppdrag med fokus på barn och unga Trygg introduktion med mentor och nära arbetsledning Kompetenta kollegor som delar ansvar och kunskap Balans mellan arbete och privatliv med flexibla arbetstider (vinter- och sommartid samt möjlighet till semesterväxling) Friskvårdsbidrag på 3000 kr/år och tillgång till gym i huset Vi arbetar för en god arbetsmiljö, ett öppet klimat och en lärande kultur, tillsammans utvecklar vi vårt arbete för barnets bästa. Övrigt För denna tjänst kan det krävas att du lämnar ett aktuellt utdrag från polisens belastningsregister. Utdraget som beställs ska gälla för arbete med barn i annan verksamhet än skola och barnomsorg. Vi använder inte personligt brev i den här rekryteringen. När du skickar in din ansökan får du istället besvara ett antal frågor. Bedömningen görs utifrån ditt CV och dina svar. Vid urvalsfrågor vill vi att du bifogar ditt examensbevis. Urval sker löpande under ansökningstiden så vänta inte med att skicka in din ansökan! Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Enskede Årsta Vantör är en av 11 stadsdelsförvaltningar i Stockholms stad. Som en del av Stockholms stad erbjuder förvaltningen förskola och fritid, omsorg om äldre och funktionsnedsatta, socialtjänst, förebyggande och trygghetsskapande arbete, stadsutveckling och parkskötsel till våra 105 000 stockholmare som bor i stadsdelsområdet. Vi står inför spännande utmaningar när Enskede Årsta Vantörs stadsdelsområde växer och helt nya stadsdelar byggs. Cirka 18 000 nya lägenheter planeras till år 2030.

Är du en av alla våra omsorgsstjärnor i sommar? Nu söker vi ett flertal sommarvikarier inom personlig assistans. Vår sommarjobbsperiod är mellan v. 26-33 och det finns möjlighet att starta som timvikarie redan under våren. OBS! Sommarjobbar du 8 veckor hos oss utbetalas en bonus på 6000kr! Arbetade du även hos oss förra sommaren utbetalas ytterligare 1000 kr! Vill du ha ett meningsfullt och uppskattat jobb med goda möjligheter att fortsätta arbeta hos oss även efter sommaren? Har du tidigare jobbat med omvårdande uppgifter? Då kan du vara en av dem som vi letar efter! ARBETSUPPGIFTER Som personlig assistent bistår du brukaren i hens dagliga livsföring. Arbetet är självständigt och kan innefatta stora omvårdnadsuppgifter såsom av- och påklädning, hjälp med toalett- och duschsituationer, förflyttningshjälp av lift, kateterspolning, PEG-hantering, sondmatning och användning av andningsmask. Du stöttar också i matsituationer, medicinering och andra hushållssysslor samt medverkar vid fritidsaktiviteter, social samvaro samt inköp. Du blir brukarens förlängda arm i vardagen och arbetar personcentrerat på ett ansvarsfullt och inspirerande vis. Arbetstiderna är oregelbunda och ofta innebär det att du jobbar dygnspass. KVALIFIKATIONER Vi söker i första hand dig som har en avslutad eller pågående omvårdnadsutbildning. Har du dessutom arbetat som personlig assistent med mycket HSL-relaterade uppdrag är det mycket meriterande. Som person trivs du med att arbeta självständigt och kan ta egna initiativ. Du är lyhörd för brukarens behov och har ett genuint intresse för att hjälpa andra människor. Även om arbetet främst är självständigt ska du ha lätt för att, på ett ödmjukt och proffsigt sätt, kommunicera med andra kring brukaren såsom kollegor, sjuksköterskor, rehabpersonal och anhöriga. Det är mycket meriterande om du har körkort, likaså om du har erfarenhet och kunskap om alternativa kommunikationssätt såsom tecken, bildstöd och symboler. Vi ser också positivt på om du har erfarenhet av utmanande beteenden där du fått agera lågaffektivt. Du behärskar svenska språket i både tal och skrift för att du ska kunna kommunicera med brukare men även för att kunna dokumentera händelser och annan information i arbetet. Viss digital förmåga krävs också då mycket av arbetet - såväl ditt arbetsschema som dokumentationer m.m hanteras via appar. Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper och goda referenser. Uppdraget innebär också oftast långa arbetspass (dygnspass) och därför prioriterar vi dig som kan arbeta på oregelbundna arbetstider d.v.s. både på dagtid, kvällstid, nätter och helger. På grund av Arbetsmiljöverkets krav vid omvårdnadsarbete krävs det att du är 18 år. Om ansökan När du gör din ansökan vill vi ha ett cv där dina tidigare meriter framgår. Det personliga brevet kan du däremot utesluta, istället får du besvara några urvalsfrågor. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och goda referenser. I samband med att du gör din ansökan kan du redan nu beställa följande utdrag ur belastningsregistret för att påskynda rekryteringsprocessen, "Arbete i hemmet med äldre och personer med funktionsnedsättning". Vad kan vi erbjuda dig? För dig som är ny vikarie kommer du genomgå handledda introduktions- och utbildningsdelar för att bli trygg inför arbetet. Som sommarjobbare hos oss får du också tillgång till gratis utomhusbad vid Ekuddens utebassänger. Du får dessutom trevliga kollegor, utvecklar din mänskliga intelligens och goda meriter för framtiden! Varmt välkommen med din ansökan! ÖVRIGT Mariestad är framtidskommunen med tydlig riktning, vi ska växa! Vi står i startgroparna för en mycket spännande resa med planerade storsatsningar inom flera områden. Etableringarna kommer att innebära stora möjligheter för platsen och organisationen att växa och utvecklas. Vill du vara med och skapa drömlägen tillsammans? Välkommen med din ansökan och bli en del av vårt lag när vi formar framtidens Mariestad! Undrar du vad som finns att göra och se när du inte jobbar hos oss? Gå in på www.livetiskaraborg.se och upptäck alla Skaraborgs möjligheter. I denna rekrytering har vi tagit ställning till var och hur den aktuella tjänsten ska synas. Vi undanber oss därför bestämt kontakter från extern rekryteringshjälp.

Unga, expansiva Bollebygd är en kommun med framtidspotential som präglas av en helhetssyn, hållbar utveckling och tillväxt. I kommunen är vi cirka 650 medarbetare och vi har några av Sveriges viktigaste uppdrag. Barns lärande, god vård och omsorg, hållbar samhällsutveckling och miljöfrågor är bara några exempel. Kommunen strävar efter att vara en attraktiv arbetsgivare där medarbetarskap och ledarskap präglas av delaktighet och påverkansmöjligheter. I Bollebygd bor knappt 10 000 invånare. Endast 30 minuter från Göteborg, Borås och Alingsås ligger Bollebygd geografiskt bra till. Kommunen har ett rikt friluftsliv med skidbacke, vackra vandringsleder och golfbana i herrgårdsmiljö. Bollebygd har välutvecklade verksamheter med bra kvalitet och ett rikt näringsliv med över 1000 företagare. Läs gärna mer på bollebygd.se Socialförvaltningen omfattar äldreomsorg, hemsjukvård, funktionsnedsättning samt individ- och familjeomsorg. Inom IFO arbetar vi med stöd till individer och familjer i olika livssituationer. Vi befinner oss i en utvecklingsfas där vi stärker vårt arbete med tidiga och behovsanpassade insatser Vi söker nu en engagerad socialsekreterare som vill arbeta på Vuxenenheten, IFO myndighet! ARBETSUPPGIFTER Tjänsten innefattar mottagningsfunktion, skadligt bruk och beroendeproblematik samt våld i nära relation. Som socialsekreterare ansvarar du för utredning och beslutsfattande utifrån SoL samt handläggning utifrån LVM. I arbetet ingår även uppföljning av beviljade insatser. Du har god kunskap kring handläggningsprocessen och dokumentation. Du är väl insatt i den lagstiftning som styr arbetet. Du har enskilda klientmöten samt samverkar med interna och externa aktörer. Vuxenenheten strävar efter att arbeta i enlighet med Nationella riktlinjerna för missbruks- och beroendevård. ASI (Addiction Severity Index) är implementerat på enheten och vi har datastöd via ASI-Net. På Vuxenenheten är vi ett sammansvetsat team som består av 10 socialsekreterare, en 1:e socialsekreterare och en enhetschef. Till enheten finns även en socialadministratör. Mottagstjänsten i vår kommun delas mellan två socialsekreterare. Du har tätt samarbete med din kollega vad avser inflöde och fördelning. I linje med nya Socialtjänstlagen, följer även kravet på insatser i tidigt skede och innan problemen har vuxit sig stora. Därav har vi i vår kommun delat Mottag mellan Vuxen och Barn och Unga-enheten. Du förväntas därför ha tätt samarbete med Enheten för Barn och Ungadär ni tillsammans frigör socialtjänstens resurser i tidigt skede. KVALIFIKATIONER Krav: • Socionomexamen • B-körkort • Flerårig erfarenhet av myndighetsutövning inom socialtjänsten Meriterande: • Erfarenhet av att arbeta i verksamhetssystemet Lifecare • Erfarenhet av att arbetat enligt IBIC (Individens Behov I Centrum) eller liknande processmodeller. Du har en god förmåga att samarbeta och bygga relationer, och du arbetar strukturerat med ett professionellt förhållningssätt. Du uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska och har en trygg kommunikativ förmåga. Vi välkomnar även egenskaper som ett positivt, engagerat och nyfiket förhållningssätt, då vi värdesätter medarbetare som bidrar till utveckling och ett gott arbetsklimat. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. ÖVRIGT Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. För dig som söker en tjänst som innebär arbete med eller där man kommer i kontakt med barn kommer du innan anställning att behöva uppvisa ett utdrag ur belastningsregistret. Innan en eventuell anställning behöver du uppvisa giltigt pass eller nationellt ID för kontroll av id- och medborgarskap. Är du inte medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du kunna uppvisa ett giltigt uppehåll-/arbetstillstånd eller kunna styrka att du är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas i enlighet med dataskyddsförordningen (GDPR). Urval och intervjuer sker löpande så varmt välkommen in med din ansökan redan idag! Varmt välkommen med din ansökan!

Vi söker en Byggledare produktion - Projekt E4 Gumboda-Grimsmark till Trafikverket. Detta är ett konsultuppdrag. Stationeringsort är Umeå. Tjänsten är på heltid. Uppdraget innebär ett nära samarbete med kunden vilket ställer stora krav på flexibilitet och samarbetsförmåga. Uppdraget Rollen som Byggledare produktion innebär att, tillsammans med projektledare, säkerställa att entreprenaden genomförs enligt kontrakt, ritningar och övriga handlingar inom beslutad tids- och kostnadsram. Rollen omfattar uppföljning av tidplan, kostnader, byggmetoder, kvalitet, säkerhet, arbetsmiljö och miljö samt samordning med andra teknikgrenar och entreprenader. Rollen innefattar även kontakt med myndigheter, projektörer och fastighetsägare samt överföring av kunskap till Trafikverkets personal och projekterande konsulter. Arbetsuppgifter Säkerställa att entreprenaden genomförs i överensstämmelse med kontrakt, ritningar och andra handlingar tillsammans med projektledare Följa upp tidplan, nedlagda kostnader och övriga beställningar samt bistå med prognostisering av entreprenadens slutkostnad och sluttid Följa upp byggmetoden och detaljerade byggplaner Medverka vid kontakt med myndigheter, projektörer och fastighetsägare Hantera avvikelser i produktion Följa upp och dokumentera ändrings- och tilläggsarbeten samt mängdavvikelser enligt projektets rutiner Delta i bygg- och ekonomimöten samt utpekade ronder för arbetsmiljö och säkerhet Delta i projektets och entreprenadens kvalitet- och miljöarbete Säkerställa att entreprenörens egenkontroll av kvalitet, miljö, säkerhet och arbetsmiljö genomförs enligt överenskomna planer Samordna med andra teknikgrenar och angränsande entreprenader Bevaka att erforderliga myndighetstillstånd finns Medverka vid sammanställning av slutdokumentation av projektet Kontrollera och följa upp att ställda krav uppfyllts Följa upp kontroller i utförandefasen Utföra uppdraget i samverkan och under ledning av beställarens projektledare I samråd med beställaren, fördela, genomföra och följa upp projektarbetet i enlighet med styrande dokument Initiera, bereda och ansvara för genomförande och uppföljning av projektet avseende tid, kostnad, innehåll, kvalitet, säkerhet, arbetsmiljö och miljö tillsammans med projektorganisationen och centrala stödresurser Upprätta erforderliga tidplaner för projektet i samverkan med övriga projektledningsresurser, samt upprätta kalkyler och budgetar enligt framställda rutiner Bistå med teknisk rådgivning Uppföra och följa upp kontrollprogram i flera teknikslag Krav (OBS, obligatoriska) Du ska ha minst 15 års arbetserfarenhet av arbete som projektledare, byggledare, platschef eller liknande inom infrastruktur med inriktning mot väg eller anläggningsarbeten. Arbet- serfarenheten får inte vara äldre än 2 år. Du ska ha kännedom om lagar och förordningar samt standarder och föreskrifter inom projektering och produktion av vägar. Du ska ha deltagit i minst en entreprenad större än 200 mnkr, där markstabiliserande åtgärder i form av bankpålning och KC-pelare har förekommit inom samma projekt. Du ska ha erfarenhet av samverkan mellan teknikerna bro, mark och geoteknik. Du ska ha genomfört utbildning steg 1, Grundkompetens, ”1.1 Allmän grundkompetens” enligt TDOK 2018:0371 ”APV Kompetens i upphandlad verksamhet – Entreprenad och Projekteringstjänster”. Du ska kunna uttrycka sig väl på svenska språket i både tal och skrift. du ska ha dokumenterad utbildning för att kunna fungera som beställarens byggar-betsmiljösamordnare, BAS-P och BAS-U Du ska inneha ett giltigt B-körkort. Du ska ha kompetens för hantering av Microsoft Office programvaror. Meriterande Du är är problemlösningsorienterad. Du är uthållig. Du har erfarenhet av infrastrukturprojekt i komplexa miljöer i byggskedet. Om oss Centios övergripande mål är att vara ett konsultbolag som erbjuder smarta och hållbara lösningar som utvecklar samhället på ett positivt sätt. Våra medarbetare erbjuds villkor som är anpassade för individen. Det innebär att arbetstider, arbetsomfattning, arbetsplats och kompetensutveckling så långt som möjligt anpassas utifrån medarbetarens behov. Bland våra medarbetare hittar du engagerad personer som brinner för samhällsutveckling. Vi jobbar i små grupper där du kan bidra med dina erfarenheter samtidigt som du får ta del av andras kunskap och erfarenhet. För oss är det viktigt med välmående och att hitta en sund balans mellan arbete och fritid. Därför har vi en nollvision mot stress och sätter trivsel och hälsa främst. Läs gärna mer om oss på centio.se. Vänligen skicka ditt CV på svenska. Vi ser fram emot din ansökan!

Att bygga och sköta om vägar och infrastruktur är stort. Att bidra till samhällsutvecklingen är ännu större. Hos oss får du göra både och. Nu söker vi en vägarbetare inom drift och underhåll till vår etablering i Täby. Inom Svevia kombinerar vi det lilla företagets gemenskap och lagkänsla med storföretagets stabilitet. Här får du möjlighet att utvecklas som en specialist på väg - med engagemang, samarbete och ansvar. Ditt uppdrag som vägarbetare Som vägarbetare kommer ditt arbete huvudsakligen bestå av drift- och underhållsrelaterade arbetsuppgifter vilket innebär tömning av papperskorgar och ÅVC, barmarksrenhållning och vinterväghållning. I den här rollen ingår också arbete med mindre och varierande reparationsarbeten och anläggningsprojekt i norra Stockholm. Tillsammans ser du och dina kollegor till att kvalitén och säkerheten alltid är högsta prioritet. Tjänsten är på heltid där du kommer att utgå från vår etablering i Täby med start enligt överenskommelse och du kommer även att ha vinter- och sommarberedskap. Normal arbetstid är måndag-fredag 06.30-16. På Svevia tillämpar vi individuell lönesättning. Vem är du? I vårt arbete att utveckla både vår arbetsgrupp och verksamhet så är du viktig för oss, därför värdesätter vi dina personliga egenskaper. Vi söker dig som har förmågan att driva och planera ditt arbete självständigt, är engagerad och har viljan att lära och utvecklas inom Svevia och vägbranschen. Du värdesätter och bidrar till en god stämning och värnar om en bra arbetsmiljö samt hög säkerhet. För att vara aktuell för rollen som vägarbetare ser vi som ett krav att du har: · Goda kunskaper i svenska i både i tal och skrift. · B-körkort Har du även erfarenhet av arbete med park och gata samt är van vid ett digitalt arbetssätt ser vi det som starkt meriterande. En del av något större Svevia är i dag Sveriges största driftentreprenör. Inom drift och underhåll sköter vi bland annat sommar- och vinterväghållningen för hälften av statens vägnät. Och många kommuner, privata företag och vägföreningar anlitar oss för att ta hand om deras vägar och utemiljöer. Hos oss bidrar du till en större helhet. Vi plogar för barnfamiljen som är på väg till fjällen. Vi gör så att näringslivets varutransporter når fram och ser till att gator, torg och parker är rena och snygga. Dessutom skyddar vi liv på vägen genom vårt erbjudande inom trafikanordningar. Varför Svevia? Hos oss blir du snabbt en i gänget och vi månar om att vara en arbetsplats för alla. Beslutsvägarna är korta och det är lätt att göra sin röst hörd. Samtidigt blir du en del av en praktisk verklighet och ett företag där konkreta resultat skapas med rykande asfaltmaskiner, stora snöplogar och tonvis med armeringsjärn och betong. Med ditt yrkeskunnande kan du göra skillnad på vägen. Och vi sätter alltid säkerheten först – både med omtanke om din egen arbetsmiljö och andras trygghet. För dig som vill ta nästa steg i utvecklingen finns det många möjligheter. Både om du vill fördjupa dig inom ditt specifika område eller gå vidare i en arbetsledande position. Tillsammans får vi stad och land att fungera. Vill du dela väg med oss? Ansökan och information Du ansöker enkelt genom att skicka in ditt CV och svara på några urvalsfrågor. Vår rekryteringsprocess bygger på ett kompetensbaserat arbetssätt, det är en förutsättning för att rekrytera kvalitetssäkert, inkluderande och fördomsfritt. Därför vill vi inte ha ett personligt brev. Urval görs löpande och tillsättning kan komma att ske innan ansökningstiden löpt ut. Skicka in din ansökan snarast möjligt och som senast den 30:e mars. Planerat startdatum för tjänsten är omgående med hänsyn till eventuell uppsägningstid. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Platschef Roland Storm roland.storm@svevia.se. Har du frågor om rekryteringsprocessen, kontakta Talent Acquisition Partner Elna Sandberg, elna.sandberg@svevia.se. Vi har tagit ställning till annonsering, vilket gör att vi inte önskar säljsamtal för ytterligare frågor kring annonsering, rekrytering eller bemanning.

I Upplands-Bro kommun är vi cirka 2000 medarbetare som arbetar med att ge våra invånare och besökare bästa möjliga service och upplevelse av kommunen. Hos oss är du med och bygger en kommun där helhetssyn, engagemang och professionalitet genomsyrar organisationen och tillsammans arbetar vi med att utföra det gemensamma samhällsuppdraget. Arbetsbeskrivning: Vill du vara med och utveckla ett växande samhälle? På projektenheten inom samhällsbyggnadskontoret i Upplands-Bro kommun söker vi nu fler kollegor. Vi är idag sex medarbetare och behöver bli fler i takt med att kommunen växer. Vårt uppdrag är att leda och genomföra projekt för kommunala allmänna anläggningar inom samhällsbyggnadsprocessens genomförandefas. Vi deltar redan i tidiga skeden och ansvarar för samordning, uppföljning och kvalitetssäkring hela vägen fram till att färdig anläggning överlämnas till ansvarig förvaltning för drift och förvaltning. På uppdrag av kommunstyrelsen ansvarar vi för projektering och projektledning av kommunens allmänna ytor, såsom VA-anläggningar, parker och torg, gator samt gång- och cykelvägar i hela kommunen. En av våra största styrkor är våra medarbetare. Vi har hög kompetens inom offentlig verksamhet och projektledning, vilket gör oss särskilt starka i uppdrag som kräver bred samordning och tydlig kommunikation med både interna och externa aktörer genom hela samhällsbyggnadsprocessen. Vi söker dig som har Högskoleutbildning inom relevant område eller annan eftergymnasial utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Lång och dokumenterad erfarenhet inom projektledningen inom allmän platsmark. Alternativt om du har du arbetat som projektchef eller i en annan roll som vi bedömer som likvärdig. Goda kunskaper i projektledningsmetodik samt är väl förtrogen med branschens regelverk och standardavtal, såsom AMA, MER samt AB/ABT och ABK. Tidigare erfarenhet av att projektleda exploateringsprojekt och VA-projekt, samt park- och gata projekt i projektering och genomförandeskedet. God förmåga att uttrycka dig väl i svenska både tal och skrift. Erfarenhet från arbete i kommunal verksamhet är ett krav. Som person är du analytisk, strukturerad och lösningsorienterad med en stark samarbetsförmåga. Du tar ansvar, skapar förtroende och agerar professionellt i alla sammanhang. Med ett respektfullt bemötande är du en god företrädare för kommunen i mötet med såväl kollegor som externa aktörer. Vi erbjuder Upplands-Bro kommun har den lilla kommunens fördelar med bland annat korta beslutsvägar och stor möjlighet att vara delaktig i arbetets utveckling. Utgångspunkten för våra uppdrag är den gemensamma arbetsplatsen, där vi tillsammans utvecklar verksamheten och skapar förutsättningar för samarbete. Vi har system som möjliggör arbete på distans i överenskommelse med chef och när verksamheten tillåter. Kommunen arbetar aktivt för att öka jämställdhet och mångfald på arbetsplatserna, varför vi gärna ser sökande som bidrar till detta. Läs mer om kommunen som arbetsgivare https://www.upplands-bro.se/arbete-och-lediga-jobb/upplands-bro-som-arbetsgivare.html. Om tjänsten Tjänsten är tillsvidare. Provanställning kan komma att tillämpas. Tillträde enligt överenskommelse. Om rekryteringsprocessen Vi ser fram emot att ta emot din ansökan. Du ansöker enkelt genom att bifoga ditt CV, men utan personligt brev. Svara i stället på våra urvalsfrågor. De kandidater som uppfyller samtliga skallkrav (utbildning, kunskap och erfarenhet) kommer att kontaktas för nästa steg i processen. I vissa rekryteringar kan det även bli aktuellt med arbetspsykologiska tester, beroende på rollens karaktär och behov. Urval och intervjuer sker löpande under annonseringsperioden, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Alla erbjudanden om annonsering och hjälp i rekryteringsprocessen undanbedes. Varmt välkommen med din ansökan! Genom att bevara vårt kulturarv och främja gröna och levande bostadsmiljöer skapar vi en kommun med karaktär av småstad och landsbygd, där människor trivs och känner sig hemma. Vi värdesätter kvalitet över kvantitet, främjar småskalig bebyggelse och skapar levande och gröna bostadsmiljöer med fokus på gemenskap, hälsa och trygghet. Upplands-Bro kommun är en av Sveriges mest expansiva kommuner där utveckling står i centrum. Vi välkomnar dig till en arbetsplats där ledorden i vårt arbete och förhållningssätt är Helhetssyn, Engagemang och Professionalitet.

Kompetenscentrum för flerspråkighet arbetar för att elever ska få möjlighet till undervisning i sitt modersmål samt studiehandledning på det språk de behärskar bäst. Inom verksamheten finns idag 38 olika språk representerade. Vi samarbetar både med kommunala och fristående huvudmän, från förskoleklass till och med gymnasiet. Elever som har minst en vårdnadshavare med ett annat modersmål än svenska får möjlighet att läsa sitt språk som ett eget skolämne. Genom modersmålsundervisningen får eleverna stärka sin flerspråkighet, utveckla sin identitet och bygga stolthet över sitt språk och sin bakgrund. Nu söker vi en modersmålslärare i wolof! Anställningsinformation Tjänsten avser en särskild visstidsanställning, deltid ca 10%. Planerad start 2026-03-09 eller enligt överenskommelse, till och med 2026-06-11. Dina arbetsuppgifter Arbetet som modersmålslärare är en rörlig och varierad tjänst där elevunderlaget styr planeringen. Du besöker olika skolor runt om i kommunen – både centralt och i ytterområden – för att möta elever i deras skolmiljö. I rollen kan följande arbetsuppgifter ingå: Modersmålsundervisning Studiehandledning på modersmålet Fjärrundervisning och fjärrhandledning Språkstödjande insatser i samarbete med Mottagningsenheten Hej Umeå Modersmålsundervisningen sker i grupp eller enskilt inom kommunens skolor, från förskoleklass till årskurs 9, främst på eftermiddagar utanför ordinarie timplan. Elever i F–3 får närundervisning på sin hemskola, medan elever från årskurs 4 kan få undervisning på annan skolenhet. Busskort erbjuds vid behov av resor mellan skolor. Fjärrundervisning kan förekomma för elever i ytterområden från årskurs 2. Arbetet är självständigt och omfattar planering, genomförande, betygsättning och utvärdering enligt svensk läroplan. Studiehandledning innebär att du stöttar elever i årskurs 1–9 samt på Språkintroduktion i gymnasiet. Handledningen kan ske före, under eller efter lektionstid. Du samarbetar nära med mentor och ämneslärare, som ansvarar för planeringen, medan du ger stöd på modersmålet för att stärka elevens kunskapsutveckling. Det kan inkluderas stöd till Hej Umeå Mottagningsenhet vid mottagandet av nyanlända elever, exempelvis genom informationssamtal och kartläggning. Om dig Vi söker dig som är kreativ, självgående och flexibel samt trivs i en dynamisk arbetsmiljö. Du är nyfiken och har en stark vilja att både bidra till utveckling och utvecklas själv. Som person bygger du lätt goda relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Vidare har du en god samarbetsförmåga, är lyhörd och kan kommunicera och hantera olika situationer på ett konstruktivt och lösningsinriktat sätt. Du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och bemöter andra på ett tillmötesgående och respektfullt sätt. Vi lägger stor vikt vid din personliga lämplighet. Krav Wolof som modersmål samt dokumenterade kunskaper i detta Godkänd svenska B/svenska 2 God digital förmåga Lärarutbildning, svensk eller utländsk – alternativt annan pedagogisk erfarenhet Giltigt utdrag ur belastningsregistret, till följd av lagen om lämplighetskontroll Meriterande Kunskap i fler språk Vänligen bifoga CV och eventuellt personligt brev skrivet på svenska, samt eventuell lärarlegitimation. Tillsammans bidrar vi till elevernas språkutveckling, välkommen med din ansökan! Om Umeå kommun Umeå kommun är regionens största arbetsgivare med över 13 000 viktiga medarbetare. Vår organisation är indelad i nio förvaltningar och tillsammans jobbar vi för att Umeå ska växa med omtanke. Vår värdegrund utgår från medborgarfokus, öppenhet, tillit och ständiga förbättringar. Tillsammans med oss får du jobba i samhällsviktiga uppdrag där du bidrar till att Umeå fortsätter vara tryggt, säkert och roligt. Umeå är norra Sveriges största stad med ett rikt utbud av upplevelser och möjligheter. Vi är en förenings- och kulturstad som erbjuder ett rikare Umeåliv även utanför jobbet. Här kan du ta del av hur det är att leva och bo i Umeå: https://www.umea.se/flytta Vi ska bli fler och därför söker vi kanske just dig? Vill du också mer? Vi erbjuder schyssta villkor, https://www.umea.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare/varaformaner.4.1b4d24fb1752122eb843bf.html och goda utvecklingsmöjligheter för ett livslångt lärande, samt jobb som är viktiga för alla dem som lever och verkar här. Vi ser fram emot att höra från dig.

Vill du arbeta i teknikens framkant och driva utvecklingsprojekt som leder hela vägen från idé till patenterad teknologi? Trivs du i en innovativ miljö där samarbete, struktur och eget driv är avgörande för framgång? Nu söker vi en Projektledare till R&D Surface-teamet hos Välinge Innovation – ett bolag som ligger i framkant inom material- och ytteknik med ett tydligt fokus på framtidens produkter och lösningar. Vad innebär rollen? Som Projektledare inom R&D Surface blir du en del av ett erfaret och tvärfunktionellt team som driver teknikutveckling från tidiga experiment till färdig teknologi och patent. Teamet består idag av fem projektledare som tillsammans med pilotoperatörer och labbverksamhet som arbetar tätt i projektform. Du kommer att ansvara för att driva flera parallella utvecklingsprojekt – vanligtvis ett större huvudprojekt och ett till två mindre projekt, där fokus ligger på material, produkter och ytteknik. Arbetet spänner över områden som pulverteknik, ytbehandling, trä- och pappersbaserade material samt andra innovativa lösningar. En viktig del av rollen är att inte bara ta fram tekniska lösningar, utan även att säkerställa att dessa kan patenteras, dokumenteras och vidareutvecklas mot kommersiell tillämpning. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Driva teknikutvecklingsprojekt enligt företagets projektstyrningssystem Utveckla nya tekniker och lösningar inom material- och ytteknik Planera, genomföra och dokumentera teknisk provning enligt etablerade rutiner Identifiera patenterbara innovationer och skriva uppfinningsanmälningar Stötta Key Account Managers vid införsäljning av teknologi och produkter Stötta Business Development i värdering av teknologi och patent Detta söker vi i dig! Vi söker dig som är driven, ansvarstagande och trivs med att arbeta både självständigt och i team. Du har ett strukturerat arbetssätt och är noggrann i både genomförande och dokumentation, samtidigt som du är kommunikativ och bekväm med att förklara tekniska lösningar på ett pedagogiskt sätt. Du är initiativrik och engagerad, med ett naturligt fokus på att hitta nya lösningar och driva utveckling framåt. Vi ser gärna att du kommer från en teknisk, industriell eller innovationsnära miljö – men välkomnar även kandidater från andra branscher som kan bidra med nya idéer, arbetssätt och tankesätt. Du behöver ha med dig Högskole- eller civilingenjörsexamen inom materialteknik, kemi, produktutveckling eller liknande Några års erfarenhet från industriell FoU-, teknik- eller innovationsmiljö Erfarenhet av att driva tekniska projekt God förståelse för industriella processer Meriterande med kunskap inom pulverteknik, yt-/surfaceprocesser eller IP/patent Vana att arbeta strukturerat med dokumentation och rapportering Erfarenhet av tvärfunktionellt samarbete Flytande i svenska och engelska i såväl tal och skrift Välinge Innovation ett världsledande teknikutvecklingsföretag inom golv- och möbelbranschen 1993 utvecklade företaget världens första mekaniska låssystem för bland annat laminat- och trägolv. Mekaniska låssystem möjliggör limfri läggning och har under det senaste året tagit en betydande del av världsmarknaden. Välinge har idag en omfattande patentportfölj avseende olika golvsystem och mer än 350 licenstagare, däribland flertalet av världens ledande internationella golvföretag. Vi har även framgångsrikt breddat vår verksamhet till bland annat möbelbranschen. Vårt huvudkontor finns i Viken utanför Helsingborg, med kontor och supportcenter i USA, Kina, Vietnam. Totalt är vi ca 150 engagerade medarbetare som tillsammans formar vår bransch med innovativa teknologier och produkter som håller i generationer. Läs gärna mer om oss här på vår hemsida Sök redan idag!  Du är varmt välkommen att ladda upp ditt CV, alternativt söka med din LinkedIn URL. Urval sker löpande och rollen kan därmed tillsättas innan sista ansökningsdag som är 8/3 2026.     Vi tar ej emot personliga brev. I stället kommer relevanta kandidater att få svara skriftligt på samma frågor för att säkerställa lika möjligheter att förklara sin erfarenhet relaterad till rollen. I den här rekryteringen samarbetar Välinge Innovation med med Roi Rekrytering. Vid frågor kontakta rekryteringskonsult Lisa Alsterberg på lisa.alsterberg@roirekrytering.se 📍 Plats: Viken 🕓 Omfattning: Heltid  🗓️ Start: Enligt överenskommelse  .

Vill du bidra till Attendos datadrivna resa? Bli Data Engineer, bygg vår dataplattform och driv digitalisering inom omsorgssektorn Som Data Engineer hos Attendo kommer du att vara navet i vårt arbete med att skapa en dataplattform och ett data-drivet arbetssätt för att kunna möta framtidens krav på omsorg. Du arbetar med allt från dataintegration och ETL-processer till att säkerställa att BI-utvecklare får den data som behövs för att skapa värdefulla insikter till verksamheten. Vi erbjuder dig En central roll för Attendos dataplattform, med stort fokus på innovation och skalbarhet. Frihet inom och ansvar över att bygga och förbättra datainfrastrukturen, med stöd från ett erfaret arkitektteam. Att komma in i en tid där stort fokus är på förändring och där just digitaliseringe & data är bland det högst prioriterade området. En möjlighet att utvecklas på bred front och använda din kompetens för att påverka, bidra till och förbättra en verksamhet som fyller en samhällsviktig funktion. Det här gör du hos oss Som Data Engineer hos Attendo blir du en möjliggörarare för att skapa både robusta tekniska lösningar och bidra till verksamheten i stort med modern teknik som Azure, Python och PowerBI. Konkret kommer du att arbeta med att: Bygga, utveckla och sammanfoga Attendos dataplattform i Azuremiljö, inklusive data lake och data warehouse. Arbeta med dataintegration och ETL-processer, från flera olika källsystem, för att säkerställa att rätt data är tillgänglig för analys. Ha en nära dialog med verksamheten och samarbeta tätt med både BI-utvecklare och behovsägare för att skapa relevanta vyer, förstå affärsbehoven och hjälpa dem att optimera sitt arbete. Säkerställa att data hanteras på ett säkert och effektivt sätt, med särskild hänsyn till datasäkerhet och anonymisering. Agera teknisk expert inom dataområdet och vara en nyckelspelare i vår digitaliseringsresa. Ditt team och arbetsplats Du blir en del av ett team med arkitekter, tekniska projektledare och systemutvecklare. Du kommer att arbeta nära våra affärsutvecklingsteam, verksamheten, systemägare och systemförvaltare för att säkerställa att våra IT-lösningar stödjer verksamhetens behov och långsiktiga mål. Du kommer att ha ett nära kompletterande samarbete med BI-utvecklare för att tillsammans driva dataprojekt framåt. Du kommer sitta på Attendos huvudkontor i Danderyd i Stockholm, där du förväntas vilja och vara mycket på plats, men att det också finns möjlighet att jobba remote. Mer om dig Vi söker dig som har erfarenhet av att arbeta med dataplattformar och som är bekväm med att ta ägandeskap över, utveckla och optimera tekniska lösningar. Du har god förståelse för datamodellering och hur man strukturerar data på ett sätt som skapar största möjliga värde för verksamheten. Vi ser att du arbetat med och motiveras av att bygga robusta data pipelines samt känner dig hemma i verktyg som Azure och databaser (SQL och NoSQL). För att lyckas ser vi att du har arbetat med dataintegration, ETL-processer och har förståelse för hur data kan omvandlas till insikter. Du trivs i en roll där du samarbetar tätt med både BI-utvecklare och olika delar av verksamheten för att förstå behov och omsätta dem till tekniska lösningar. Som person är du en driven, självgående och kommunikativ person som trivs med att ta egna initiativ och som kan hantera komplexa frågor kring data och systemintegration. Samtidigt har du förmågan att samarbeta med olika intressenter både inom och utanför din direkta närhet. Så här får vi kontakt I den här rekryteringen har vi valt att samarbeta med Ada Digital som strävar efter en transparent, inkluderande och snabbrörlig rekryteringsupplevelse. Vi vill veta mer om dig och din potential! Du söker tjänsten enkelt och behöver inte bifoga några dokument. Det räcker med en motivering till varför du söker tjänsten och om du saknar CV kan du bifoga din LinkedIn-profil. Följ sedan din ansökan live via vår hemsida. Urvalet sker löpande och tjänsten kan bli tillsatt före sista ansökningsdatum. Är du nyfiken och vill veta mer innan du söker? Hör av dig till ansvarig rekryterare. Vi ser fram emot att få kontakt med dig!