Vi söker en engagerad, trygg och pedagogisk ledare med hjärtat på rätt ställe. Vistaholms föräldrakooperativ är en fristående enhet med förskola, grundskola (årskurs F–3) samt fritidsverksamhet. Verksamheten startade 1990, och har med tiden vuxit till att omfatta hela vägen upp till årskurs 3. Kooperativet drivs som ekonomisk förening av medlemmarna, tillika vårdnadshavarna och bygger på ansvar, föräldraengagemang och delaktighet. Verksamheten omfattar ca. 120 barn med en jämn fördelning mellan förskola och skola. Vistaholms föräldrakooperativ ligger naturskönt i utkanten av Ulricehamn, med skogen precis bakom knuten. Omgivande grönområden används aktivt, både i skolans undervisning och på fritids. I vår fina lada har vi stora utrymmen att använda till kreativa ämnen. Vår inriktning och profil är: Musik: Glädjen ska genomsyra lärandet – musik används som ett sätt att stimulera kreativitet och utveckling. Drama: Barnen uppmuntras att hitta uttryckssätt och stärka sin självkänsla genom drama och skapande. Rörelse: Verksamheten betonar vikten av fysisk aktivitet för lärande och välbefinnande. Kooperativet har ca. 30 anställda, däribland en vaktmästare och en kock som lagar all mat i vårt eget kök. Vi har utbildade lärare i alla ämnen och en hög andel förskollärare i förskolan. Om uppdraget Som rektor är du verksamhetens främsta ledare och ansvarar för att mål och visioner uppfylls samt att undervisningen håller hög kvalitet enligt gällande styrdokument och lagar. Du förväntas driva utvecklingsarbete, initiera och följa upp projekt samt säkerställa att verksamheten är en attraktiv arbetsplats för både barn och personal. I rollen ingår även att representera verksamheten utåt, samarbeta med kommunala och externa aktörer samt hantera budget och resursfördelning. Du ansvarar för att skapa en god arbetsmiljö, arbeta med systematiskt kvalitetsarbete och följa upp resultat och utvecklingsinsatser. Som rektor är du en tydlig och inspirerande ledare som har förmåga att fatta beslut, kommunicera visioner och skapa engagemang. Rollen kombinerar pedagogiskt ledarskap med personal- och verksamhetsansvar. Du leder det pedagogiska arbetet i nära samverkan med biträdande rektor, huvudman, administrativt stöd och övriga medarbetare och skapar en röd tråd mellan förskola och lågstadium. Som rektor kommer du också att delta i och stötta arbetet i barngrupperna. I din roll har du: Personalansvar vilket inkluderar arbetsmiljö, kompetensutveckling och rekrytering. Ekonomiskt ansvar inklusive resursfördelning inom givna ramar. Ansvar för systematiskt kvalitetsarbete med fokus på barns lärande, trygghet och tidiga stödinsatser. Ansvar för att säkerställa att verksamheten följer gällande lagar, förordningar och styrdokument. Du och biträdande rektor utgör ett ledningsteam där ansvar och fokusområden delvis kan formas utifrån kompetens, erfarenhet och verksamhetens behov. Det finns därmed viss möjlighet att påverka uppdragets innehåll och fördelning. Kvalifikationer Vi söker dig som genom utbildning och erfarenhet har utvecklat en djup pedagogisk insikt och en stark förståelse för skolans uppdrag. Du är väl förtrogen med styrdokument, lagar och avtal. Det är meriterande om du genomfört eller påbörjat rektorsutbildningen. Vi ser gärna att du har arbetat som rektor i några år. Som ledare är du: Tydlig, lyhörd och pedagogisk. Förmögen att motivera, engagera och skapa delaktighet. Kommunikativ och klar i dina förväntningar. Närvarande i vardagen, samtidigt som du har förmåga att tänka långsiktigt. För att trivas i rollen behöver du ha en god förståelse för elevers olika förutsättningar och ett lösningsfokuserat förhållningssätt. Du kombinerar struktur med kreativitet och flexibilitet och kan prioritera även när förutsättningarna förändras. Som person är du trygg, har god självinsikt och en professionell hållning. Du bygger starka relationer och samarbetar väl med elever, personal och vårdnadshavare. Vi erbjuder: Ett utvecklingsinriktat och meningsfullt uppdrag i en skola och förskola med kompetenta och engagerade medarbetare. Ett stort inflytande och handlingsutrymme i utvecklingen av verksamheten. Ett nära samarbete med engagerade vårdnadshavare. En organisation med korta beslutsvägar och fin gemenskap. Trygghet i arbetslivet med kollektivavtal och friskvårdsbidrag. Mentorskap i början. Ansökan Välkommen med din ansökan innehållande CV och personligt brev. Urval och intervjuer sker löpande. Tillträde enligt överenskommelse. Övrig information Krav på registerutdrag vid erbjudande av anställning enligt skollagen (2010:800, kap 231-33).

Fortifikationsverket söker konstruktörer till den nybildade projekteringsenheten. Har du mångårig erfarenhet som projekterande konstruktör av komplexa byggnader och vill du vara med och forma framtidens byggprojekt som bidrar till Sveriges försvarsförmåga? Är det dig vi behöver? Vänta inte, sök tjänsten redan idag! Fortifikationsverkets uppdrag är att tillgodose Försvarsmaktens och andra försvarsnära myndigheters behov av ändamålsenliga fastigheter. Vi bygger, äger, förvaltar och sköter driften i många olika typer av fastigheter och anläggningar. Projekteringsenhetens uppgift är att bedriva projektering i egen regi och verksamheten är under etablering. Vårt mål är att arbeta sammansvetsat över disciplingränserna för att ta fram koncept och förslag som från tidigt skede bevakar funktion, teknik och fysisk säkerhet. För att kunna ta oss an de projekt vi har framför oss behöver vi både bli fler och bredda vår kompetens inom fler teknikområden. Din vardag som konstruktör Som konstruktör kommer du att arbeta i multidisciplinära team tillsammans med bland annat projekteringsledare, arkitekter och installationsspecialister och bistå med din specialistkompetens inom beräkning och framtagning av konstruktionslösningar. Du projekterar byggnads- och anläggningsprojekt i alla projekteringsfaser inklusive tidiga skeden. Dina primära arbetsuppgifter handlar om att räkna i olika beräkningsmoduler och ta fram konstruktionslösningar inom främst betong och stålkonstruktioner. Kompletterade arbetsuppgifter kan förekomma och i din roll kommer du ha många interna och externa kontakter. Planerade resor inom Sverige kan ingå i tjänsten. Ordinarie arbetsuppgifter kräver att man arbetar på plats på kontoret. Tjänsten är för närvarande placerad på Lovön, men flytt till central placering i Stockholm genomförs under 2026. Kvalifikationer Vi söker dig som har högskole- eller civilingenjörsutbildning med byggteknisk inriktning eller motsvarande utbildning och erfarenhet vi bedömer likvärdig. Du har minst 5 års arbetslivserfarenhet inom projektering av byggnadskonstruktion. Vidare har du omfattande erfarenhet avseende konstruktionsberäkningsmetoder i relevanta programvaror och god kunskap i BIM-projektering. Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift, samt goda kunskaper i engelska. Då tjänsten kan innebära resor krävs B-körkort. Det är meriterande om du har erfarenhet av projektering inom sekretess- och säkerhetsklassade projekt, gärna inom försvars- och fortifikationsområdet. Tidigare vana av projektering inom skydd, dynamiska beräkningar och explosionslaster, t.ex. i programvaror som RFEM och WIN-Statik är det fördelaktigt om du har. Dina personliga egenskaper är mycket viktiga för oss och vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. För att trivas hos oss krävs att du är tålmodig, lösningsorienterad, flexibel och relationsskapande. Du är kreativ, positiv och räds inte nya utmaningar. Vi söker dig som har en hög säkerhetsmedvetenhet. Du har mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift samt goda kunskaper i engelska. Svenskt medborgarskap samt körkort, klass B är ett krav. Vad erbjuder vi dig? Tillsammans med cirka 1400 kollegor på Fortifikationsverket runt om i landet jobbar du med ett unikt fastighetsbestånd för att stärka totalförsvaret i Sverige. Vi är stolta över det samhällsviktiga uppdrag vi har där vi genom att äga, utveckla och förvalta fastigheter för totalförsvaret bidrar till ett tryggt och fritt Sverige. Våra arbetsuppgifter är omväxlande, spännande och utmanande och kräver sin kompetens. Vi arbetar med basen i den statliga värdegrunden och vi eftersträvar jämn könsfördelning. Lika rättigheter och möjligheter är viktigt för oss. Här får du goda möjligheter till kompetensutveckling och vi jobbar för att du ska kunna ha en bra balans mellan arbete och fritid. Om anställningen Tjänsten är en tillsvidareanställning och kan komma att inledas med provanställning. Som tillsvidareanställd kommer du att krigsplaceras. Placeringsort är Stockholm. En anställning hos oss kräver svenskt medborgarskap och innebär placering i säkerhetsklass. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan anställning i enlighet med 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Vi välkomnar sökanden med olika bakgrund och erfarenheter. Välkommen att skicka in din ansökan med CV och personligt brev senast den 6:e april 2026. Dina personuppgifter kommer att behandlas enligt dataskyddsförordningen. Din ansökan är en allmän handling och är som sådan offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Om du har skyddade personuppgifter: kontakta aktuell rekryteringsspecialist så får du hjälp med att skicka in din ansökan. De frågor som du får besvara när du skickar in din ansökan kommer att ligga till grund för det första urvalet vi gör. Vi kan komma att använda tester i rekryteringsprocessen. Frågor kring tjänsten Välkommen att kontakta rekryterande chefer Emma Berggren, 010-44 45 750 eller Lars Eriksson 010-44 44 768 eller rekryteringsspecialist Oliver Ljungman 010- 44 45 806. Det går även bra att kontakta våra fackliga representanter: Eric Bergman, Ledarna, Tommy Eriksson, SEKO, Karin Alm, SACO, de nås via vår växel, tfn 010-44 44 000. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum. Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 28 030 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord. Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra mellankommunala samarbeten. Vård och omsorg ansvarar för insatserna som utförs lagstyrt och regleras primärt av Lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS), Socialtjänstlagen (SoL) och Hälso- och sjukvårdslagen (HsL) Med människan i fokus verkställs insatser genom beslut och ordinationer till personer som har olika behov av hjälp och stöd i sin vardag. Alla instanser som görs för den enskilde i kedjan bidrar till en kvalitativ och säker vård och omsorg. Inom sektor socialtjänst arbetar vi året runt och varje dag med att möta människor, dem vi är till för, för att ge dem en mer meningsfull vardag. Vi arbetar innovativt, tillsammans, med glädje och omtänksamhet! ARBETSUPPGIFTER Vi söker nu en medarbetare inom personlig assistans i vår kommun! Du ska ha brukarfokus och vara lösningsinriktad. Du har gott omdöme, arbetar självständigt men har samtidigt god förmåga att samarbeta med kollegor och andra yrkesgrupper inom social välfärd. Respekten för människors självbestämmande och integritet är grunden i ditt arbete. Du ger brukaren ett stöd i vardagen för att klara att leva ett så självständigt liv som möjligt. Du som söker är positiv och gillar utmaningar, det är viktigt att du är kreativ och tar initiativ till aktiviteter. Som person behöver du vara observant och uppmärksam på vår brukare när det gäller allt ifrån medicinska- som emotionella, fysiska och praktiska behov. Ditt intresse är att göra vardagen så lättsam, trygg och rolig som möjligt för brukaren. Med fördel har du erfarenhet av arbetet som personlig assistent, du är orädd och ser möjligheter och utmaningar i stället för hinder. Arbetet kan innefatta tunga lyft. Arbetstiderna är i dagsläget fördelade på dag, kväll och helg, hos flera brukare. Vi jobbar på 4-veckors scheman, med möjlighet till önskemål som i god tid ska presenteras i ledighetskalendern, vi är anslutna till det digitala programmet AiAi, där syns också schemat. Vi har regelbundna APT, här får grupperna tillfälle att ta upp saker, vi träffar också många andra härliga medarbetare från andra grupper dessa dagar. Om du tycker att detta låter spännande så tveka inte att söka. KVALIFIKATIONER Personlig lämplighet och personkemi där du och brukaren klickar är förutsättningen för en anställning. Du behöver ha arbetslivserfarenhet från vårdyrket, gärna inom LSS. Meriterande om du är utbildad undersköterska. Krav: • Du är lugn och har ett tydligt brukarfokus. • Du ska ha lätt för att anpassa dig och ditt arbetssätt utifrån ändrade förutsättningar och ny information. • Du är bra på att motivera brukaren i syfte att bevara förmågor och självständighet. • Du bidrar till god stämning i arbetsgruppen och bidrar till positiv utveckling för verksamheten. • Du är innovativ och vågar prova nya saker. • Du delar med dig av din kunskap till övriga kollegor och har en positiv känsla för utmaningar. • Då dokumentation är en viktig del av vårt arbete, förutsätter vi att du kan uttrycka dig på svenska i både tal och skrift. • Du ska vara insatt i gällande lagstiftningar och känna till de nationella riktlinjerna för vård och omsorg. • Det är meriterande om du tidigare arbetat med förflyttningsteknik. Före erbjudande om anställning ska ett godtagbart utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas. B-körkort är meriterande. ÖVRIGT Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Bakgrundskontroller kan komma att genomföras innan anställning. Varmt välkommen med din ansökan!

Välkommen till vårt team! Vill du arbeta i en verksamhet där lugna dagar varvas med högt tempo, där arbetsuppgifterna är varierande och teamarbete är en naturlig del av vardagen? Trivs du med att arbeta mot ett gemensamt mål och är du nyfiken och engagerad? Då kan du vara den vi söker. Vi söker sjuksköterskor som tillsammans med oss vill fortsätta utveckla den postoperativa och dagkirurgiska vården på USÖ. Vårt mål är att skapa en attraktiv arbetsplats med stort fokus på patientsäkerhet, kvalitet och god arbetsmiljö - en arbetsplats att känna stolthet över. Vår enhet bedriver sedan september 2023 dagkirurgi och postoperativ vård i både H-huset och O-huset. Den postoperativa vården är öppen dygnet runt, årets alla dagar, medan dagkirurgin bedrivs måndag till fredag. Verksamhetsområde anestesi- och intensivvård bedriver verksamhet vid regionens tre sjukhus, Universitetssjukhuset Örebro, Karlskoga lasarett och Lindesbergs lasarett. Det är ett stort verksamhetsområde med cirka 400 anställda. Våra arbetsområden är anestesi, intensivvård, operationsservice (postop och dagkirurgi) samt en neurointermediär avdelning. Vid Karlskoga lasarett finns en anestesiavdelning, intensivvårdsavdelning och en postoperativ enhet. Universitetssjukhuset Örebro (USÖ) är ett av länets tre akutsjukhus där vi bedriver avancerad sjukvård, forskning och utbildning. Både 2020 och 2019 mottog USÖ tidningen Dagens Medicins prestigefyllda utmärkelse Bästa universitetssjukhus. USÖ vann den tyngsta kategorin medicinsk kvalitet, hade bästa resultat i kategorin tillgänglighet, ekonomi, samt kategorin att undvika trycksår och överbeläggningar. USÖ toppar också resultatet i områdena hjärta, njursvikt och kärlkirurgi. USÖ har ca 3500 anställda. Vi som arbetar här är mycket stolta över vårt sjukhus och bygger vårt arbete på samarbete, utveckling och professionalism. Region Örebro län är en av länets största arbetsgivare och en viktig tillväxtmotor i regionen. Vi arbetar för människors hälsa, trygghet och välbefinnande och för länets utveckling. Hos oss finns spännande och viktiga jobb inom bland annat hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, kultur och näringslivsutveckling. Tillsammans skapar vi ett bättre liv. Sjuksköterska till ANIVA, Postop/Dagkirurgi USÖ Arbetsuppgifter Hos oss arbetar du inom både pre- och postoperativ vård samt dagkirurgi. Vi tar emot patienter i alla åldrar och med varierande diagnoser. I O-huset vårdar vi framför allt patienter som opererats inom kirurgi (övre/nedre gastro), ortopedi, urologi eller gynekologi. I H-huset vårdas patienter från bland annat ÖNH, plastik, käk, ögon och bröst-endokrin samt vissa ortopediska ingrepp. Du har möjlighet att gå fördjupande universitetsutbildning inom postoperativ och intermediärvård. Vi erbjuder även omfattande internutbildningar både på enheten och tillsammans med övriga avdelningar inom ANIVA-kliniken. Förbereda och ta emot patienter inför operation Postoperativ övervakning av vitalparametrar, smärtlindring och symtombehandling Hantering av medicinteknisk utrustning Medverka i verksamhetens utvecklingsarbete Handleda och introducera nya kollegor Successivt vårda mer avancerade intermediärvårdspatienter Övrig information Välkommen med din ansökan! Vi har gjort vårt medieval för denna rekrytering och undanber oss därför erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering. Kvalifikationer Du är legitimerad sjuksköterska och välkommen att söka oavsett om du är ny i yrket eller erfaren. Vidareutbildning inom exempelvis intensivvård, anestesi, barn, kirurgi, smärta eller erfarenhet av postoperativ vård är meriterande. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och god samarbetsförmåga. Inskolningen anpassas efter dina erfarenheter och behov. Nyutexaminerade och nyanställda vid sjukhuset deltar i sjukhusets introduktionsprogram under det första året. Arbetet innebär perioder med högt tempo, vilket kräver att du kan prioritera, arbeta med flera uppgifter samtidigt och snabbt ställa om när situationen kräver det. Om tjänsten: Tjänstgöringen består främst av dag- och kvällsarbete med viss rotation till natt. Helgtjänstgöring förekommer men i något mindre omfattning än på vårdavdelning eftersom helgerna endast omfattar akut operationsverksamhet. Ansökan Intervjuer och anställning sker löpande. Ansökan ska innehålla CV och personligt brev. Intyg, betyg, examensbevis med mera ska lämnas vid en eventuell intervju. Om du är eller tidigare varit anställd i Region Örebro län kommer vi ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. Kontroll av registerutdrag från Polismyndigheten kan komma att ske enligt aktuell lagstiftning. Vi krigsplacerar våra tillsvidareanställda och i vissa fall även visstidsanställda. Läs mer om vad det innebär. Läs mer här Vill du veta mer om vad vi erbjuder dig eller hur det är att leva och bo i vårt län. https://www.regionorebrolan.se/vierbjuderdig

Ett jobb som räknas! Hos oss bidrar du till ett välfungerande samhälle för allmänhet och företag. Är du duktig på administration, brinner för struktur och ordning och reda? Gillar du att jobba i en utvecklingsinriktad myndighet med stor Vi-känsla där alla är engagerade och strävar mot samma mål? Vi söker nu dig som vill ha ett stimulerande arbete som samordnare inom Skuldsaneringsenheten i Sundbyberg. Om jobbet Som samordnare granskar du uppgifter inför inledandet av en skuldsanering. Dina arbetsuppgifter innebär att du registrerar handlingar och andra uppgifter i våra it-stöd i ärenden som rör skuldsanering. Du hanterar även all daglig post som rör skuldsaneringen. Du har en viktig roll för skuldsaneringsenheten och arbetet innebär ett tätt samarbete med andra arbetsgrupper inom skuldsaneringen. Genom ditt arbete bidrar du till att hjälpa människor att hitta lösningar och förändra sin situation. Alla som arbetar på Kronofogden bidrar till arbetet mot brott. I dina arbetsuppgifter ingår att identifiera och förhindra försök till brottslighet samt underrätta andra myndigheter om misstänkta brott. Om dig Som medarbetare på Kronofogden förväntas du leva upp till vår medarbetarpolicy. https://www.kronofogden.se/jobba-hos-oss/medarbetarpolicy Du tar initiativ, är engagerad och tar ansvar för att målen nås. Du bidrar till verksamhetens utveckling och hjälper dina kollegor att lyckas. Du bemöter andra med respekt, vänlighet och lyssnar aktivt på andra och visar positiv attityd. Du arbetar resultatinriktat, visar handlingskraft och arbetar fokuserat mot det som ska uppnås. Du är stabil och förtroendeingivande i mötet med kollegor och vid externa kontakter. Du har lätt för att kommunicera och är pedagogisk i ditt sätt att uttrycka dig. Du har en analytisk förmåga som innebär att du ser samband och hittar den mest effektiva lösningen. Du anpassar dig efter förutsättningarna och de förändringar som sker. Dina kvalifikationer: - slutbetyg från gymnasieutbildning. - kan uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska. - ett års arbetslivserfarenhet av administrativt arbete de senaste tre åren. Det är önskvärt att du har erfarenhet av liknande administrativa arbetsuppgifter från offentlig sektor. Om oss Kronofogden är en statlig myndighet med ett viktigt uppdrag. Vi jobbar nära människor i utsatta situationer. Vi hjälper den som inte har fått betalt och vägleder den som ska betala. Vi ger medborgare och företag information och god service, så att de kan fatta långsiktiga och hållbara beslut. Det kräver kunskap, handlingskraft, omtanke och mod. Vi bidrar till ett väl fungerande samhälle för allmänhet och företag – ett samhälle där skulder och andra krav blir fastställda och indrivna på ett rättssäkert sätt. Hos oss kan du räkna med utmanande arbetsuppgifter som även är utvecklande för dig. När du går hem från en dag på jobbet kan du vara säker på att du har gjort något som verkligen räknas – både för andra och för dig. Bra att veta Anställningen är tillsvidare och inleds med provanställning i sex månader. Du blir anställd som handläggare. Kronofogden erbjuder möjlighet till distansarbete efter överenskommelse med arbetsgivaren. Att arbeta i staten innebär att du följer den statliga värdegrunden. Det ställs också särskilda krav på omdöme, säkerhetstänkande och att du följer gällande lagar. Vi ställer frågor vid intervju om tidigare eventuell brottslighet och brister i tidigare anställning. För slutkandidater ställs även dessa frågor till referenspersoner. Vi tar även in uppgifter om skulder registrerade hos Kronofogden, konkurs och näringsförbud. Framkomna uppgifter vägs in vid helhetsbedömningen av din lämplighet för den aktuella anställningen. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. När du ansöker bifogar du ditt cv. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar och du ska därför inte bifoga det i din ansökan. Lär känna oss bättre genom att besöka vår webbplats och följa oss på Linkedin. https://www.kronofogden.se/jobba-hos-oss https://www.linkedin.com/company/kronofogdemyndigheten/ Välkommen med din ansökan senast 2026-04-01! Vi samarbetar med Skatteverket i våra rekryteringar, vilket innebär att Skatteverkets hr-avdelning kommer att hantera din ansökan. Kronofogden använder det statliga ramavtalet för annonsförmedling. Vi undanber oss därför vänligen samtal från annonsförmedlare eller försäljare.

Job ID: 2921 Är du vår nästa servicestjärna som vill göra skillnad för kunden och leverera förstklassig service? Vi söker fler fantastiska kollegor som vill hjälpa våra kunder med vardagliga bankärenden och digitala lösningar. Om vårt team Lär känna Kundservice-teamet, som präglas av stark vinnarkultur med fokus på resultat, nöjda kunder och god kvalitet. Vi har roligt tillsammans, samarbetar och är måna att ställa upp för varandra. Hos oss är du en del av ett inspirerande team med stora möjligheter att utvecklas och bidra till något större. Vi finns i nyrenoverade lokaler i centrala Sundsvall. Vad du kommer att göra Som Service Agent jobbar du med att: Möta våra kunder via telefon och skapa positiva kundupplevelser Guida våra kunder till att hitta lösningar på sina bankärenden Motverka digitalt utanförskap och få våra kunder att känna sig bekväma med våra digitala tjänster Hantera allt från enkla frågor till mer komplicerande kundärenden Vem du är Collaboration. Ownership. Passion. Courage. Detta är värderingar som vägleder oss i hur vi arbetar och hur vi fattar beslut – och som vi tror att du delar. Vi tror att du som söker: Är en stjärna på service och vinner kundernas förtroende och lojalitet Är social och kommunikativ Trivs med att både arbeta självständigt och i nära samarbete med kollegor Kan sätta dig in i kundens situation, anpassa ditt bemötande och koppla samman kundens behov med våra tjänster och produkter Drivs av att arbeta mot uppsatta mål i ett högt tempo Använder ditt goda omdöme för att fatta väl grundade beslut som följer Nordeas riktlinjer och regler Din bakgrund och kompetens innefattar: Avklarad och godkänd gymnasial utbildning Goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift Det skulle vara värdefullt om du även: Har relevant och aktuell arbetslivserfarenhet av kundmötande serviceroller, gärna inom bank/finans/försäkring Har utbildning inom ekonomi Arbetsvillkor: I rollen arbetar du på ett rullande schema med dag- kvälls- helgpass. Arbetspassen fördelas under vardagar klockan 7:45-20:15 och söndagar klockan 8:45-17:15. Vi anställer både tillsvidare och timanställda. Tillsvidaretjänsterna är på heltid och om du är timanställd förväntas du jobba 30 timmar per vecka. För Tillsvidareanställningarna erbjuder vi startdatumet 4 maj 2026 och för timanställningarna erbjuder vi startdatum 4 maj 2026 samt 15 juni 2026. Vad vi erbjuder Människor kommer hit när de vill komma någonstans. För somliga är det att ta sin karriär till nästa nivå. För andra är det att bryta ny mark inom sitt kompetensområde – med andra ord, du kommer alltid framåt hos oss. Som nyanställd hos oss får du den utbildning du behöver för att ge våra kunder förstklassig service. Under ditt första år utbildar vi dig löpande i nya ärendetyper med ökad komplexitet och ansvarsområden. Du kommer ingå i ett team med en närvarande ledare som löpande jobbar med att utveckla dig och dina kollegor. Teamkänsla, trivsel och samarbete kännetecknar vår arbetsplats. Om det här låter som du, tveka inte att höra av dig! Nästa steg Skicka in din ansökan senast den 15/03/2026, men vänta inte med att skicka in din ansökan då vi rekryterar löpande! För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta oss på rekrytering.3335@nordea.se. Rekryteringsprocessen består av följande steg: CV-urval Tester Telefonintervju med rekryterare Intervju Bakgrundskontroll & referenstagning Vi är ett internationellt bolag och därför kan telefonintervjun komma att ske på engelska. Vi är Nordea. Vi har en 200-årig historia av att stödja och öka de nordiska ekonomierna och våra värderingar är djupt rotade i dessa öppna, progressiva och samarbetsvilliga samhällen. Nordea är en av de största arbetsgivarna i Norden, Polen och Estland och hos oss har du utmärkta möjligheter att lära, utvecklas och ta dig framåt. För facklig information, kontakta Finansförbundet på finansforbundet@nordea.se eller SACO på saconordea@nordea.com.

Elgiganten är Sveriges ledande återförsäljare av hemelektronik, vitvaror och kök. Vi har i dag närmare 3 400 anställda och totalt 169 Phonehouse-butiker och varuhus över hela landet. Som anställd på Elgiganten är du en del av något mycket större och verksamheten utgörs av flera viktiga funktioner såsom varuhus, butiker, e-handel, nordiskt centrallager och kundtjänst. Bli en del av oss och var med på vår framgång! Älskar du att bidra till en fantastisk kundupplevelse? Vi söker nu en Service Advisor som levererar service i världsklass och brinner för att ta hand om våra kunder på bästa sätt! Att arbeta på Elgiganten är både roligt, utmanande och fartfyllt. Det är inte bara vårt gemensamma intresse för det vi säljer som binder oss samman. Här finner du människor – med en äkta vilja att hjälpa andra hitta glädjen i den magiska världen av teknik. I just den här rollen får du även möjlighet att kunna påverka våra kunders uppfattning om oss. Din roll som Service Advisor Som Service Advisor kommer du arbeta inom området Operations som består av kassa, lager, support och merchandising. Det är en varierande roll där du kommer arbeta med flera olika uppgifter där du med din kompetens gör skillnad och utgör en viktig del för framgång. En stor del av vardagen handlar om att skapa den bästa möjliga kundupplevelsen, du är helt enkelt en stjärna på kundvård. Förutom att vara ansvarig för att ta betalt, assistera vid servicetjänster, produktlogistik och garantiärenden ska du även se till att det är lätt för våra kunder att handla och att de kan få med sig rätt produkt hem. Genom att optimera köpupplevelsen i varuhuset och säkerställa nöjda kunder kan vi nå våra mål, att ha förmåga att lösa problem på vägen till framgång är en annan avgörande del i rollen. Du kommer att få grundläggande kunskaper inom samtliga delar inom Operations och därmed en stor flexibilitet i din vardag. Vem är du? Som Service Advisor på Elgiganten är dina personliga egenskaper och motivation det viktigaste. Du älskar att möta kund och uppnå dina mål, och såklart har roligt när du gör det! Vi tror att du • Alltid har kunden i fokus och drivs av att ge varje besökare personlig service • Har en genuin känsla för service och älskar att jobba med människor • Har lätt för att lära och en vilja att utvecklas • Är engagerad, ansvarstagande och en vilja att göra ditt bästa • Trivs när det är ordning och reda och gillar att skapa struktur Ett intresse för de varor och tjänster som vi säljer är en stor fördel men vi kommer vid din introduktion att förse dig med de kunskaper och utbildningar som krävs i rollen, allt för att du ska lyckas och trivas tillsammans med oss. Vilka är vi? Vår kultur är viktig för oss och våra värderingar genomsyrar allt vi gör, vi söker nu en kollega som vill bli en del av vår gemenskap och precis som vi drivs av och delar våra värderingar: Win Together, Play Together, Grow Together and be Different Together. På Elgiganten tror vi att våra olikheter gör oss starkare och sammanhållningen är en styrka. Här jobbar drivna personer med stort intresse för både våra kunder och varandra. De som ser möjligheter, gillar snabba förändringar och drivs av att bidra till positiva resultat brukar trivas väl hos oss. Det är personer med energi som har en förmåga att naturligt ta egna initiativ och som vill utvecklas. Utveckling hos oss Vårt mål är att bli branschens bästa arbetsgivare och vi tror att vi når dit bland annat genom vårt goda ledarskap. På Elgiganten skapar en god ledare engagemang, arbetsglädje och motiverade medarbetare. Utveckling och interna utbildningar är något som vi valt att investera i, här innefattas träning i produktkunskap, kundmöte och ledarskapsutbildningar. Elgiganten erbjuder • Avtalsenlig lön och pension • Generöst bonusavtal • Förmåner inom friskvård och personalköp • Internt utbildningsprogram för medarbetare och ledare • Goda karriärmöjligheter Övrig information Anställningsform: Tillsvidare med inledanande provanställning Omfattning: 50%. arbetstiderna innefattar även kvällar och helger Tillträde: Enligt överenskommelse Sista ansökningsdag: 2026-03-31 På Elgiganten strävar vi efter mångfald och välkomnar därför alla sökande, oavsett kön, ålder eller etnisk bakgrund. Observera att vi använder tester och bakgrundskontroll som en del i rekryteringsprocessen. Vi ser fram emot din ansökan! Registerna ditt CV och sök tjänsten genom att klicka på länken.

Kombinera tekniskt djup och bredd som Senior IT-tekniker i en hybrid-cloudmiljö. Välkommen till Forvis Mazars i Stockholm! Forvis Mazars är en internationell revisons-, skatte- och rådgivningsbyrå där IT inte bara är en supportfunktion vid sidan av – det är i hjärtat av organisationen och en avgörande del av vår framgång. Som Senior IT-tekniker tar du en självständig och tekniskt utmanade roll, där du både ser till att IT-miljön fungerar sömnlöst för verksamheten, men har även möjlighet att vara med och forma vår Microsoft-baserade IT-miljö lokalt och globalt. Vi erbjuder dig En bred och varierad roll och vardag, där du är en nyckelspelare både i utvecklingen och driften av vår IT-miljö och -infrastruktur En arbetsplats där din tekniska kompetens och dina initiativ värdesätts, och du får stort ansvar och möjlighet att påverka utifrån din kompetens och erfarenhet Flexibla arbetstider och hybridarbete, så du kan balansera jobb och fritid Generösa förmåner, som friskvårdsbidrag, friskvårdstimme och arbetstidsförkortning under sommaren Det här gör du hos oss Som Senior IT-tekniker kommer du ha en central roll i hanteringen och utvecklingen för flera länders IT-miljö. Det är både en bred och djup roll, tekniskt och ansvarsmässigt. Du ansvarar bl.a. för att: Utveckla, drifta och administrera vår hybrid-cloudmiljö ’topp till tå’ – från nätverks-, server- och applikationsmanagering till hantering av Azure, Intune och användarbehörigheter Utvärdera, integrera och administrera tredjepartsapplikationer Stödja våra interna användare i tekniska supportärenden, där du ansvarar för att både lösa ärenden men också för att bygga tillitsfulla relationer Delta i tekniska- och verksamhetsprojekt per avdelning, land, region eller globalt Samarbeta med leverantörer och våra internationella IT-team, och vara delaktig eller drivande i tekniska initiativ Upprätthålla IT-/Informations-säkerhet, t.ex. genom att proaktivt identifiera och åtgärda risker, samarbeta och hantera incidenter med SOC, regelbundet genomföra viss logganalys Ditt team och arbetsplats Du blir en del av IT-teamet som tillhör Stockholmskontoret. Teamet består i dagsläget av fem personer som är kompetenta, prestigelösa och lösningsorienterade. Vi arbetar tillsammans som en grupp både för att förbättra vår IT-miljö och lösa problem. Vi både kompletterar och utmanar varandra på ett positivt sätt! Vårt kontor ligger centralt på Regeringsgatan, där vi träffas tre dagar i veckan. På Stockholmskontoret arbetar drygt 100 personer men vi supporterar även våra kollegor i bland annat Göteborg, Malmö och Helsingborg, som vi regelbundet besöker. Vi är väldigt uppskattade av våra kollegor, vilket gör att det är många som ser fram emot våra besök! Mer om dig Nog om oss. Vem är du? Vi söker dig som har flera års erfarenhet av IT-drift av on-prem och hybrid-cloudlösningar och som trivs i en miljö där både teknik och människor står i fokus. Du behöver inte kunna allt, men vi tror att du haft breda roller och ett gediget intresse för teknik, och tidigare jobbat med t.ex.: Windows-miljöer och Microsoft Azure, inklusive administration av Intune Nätverksmanagering i både moln- och on-premlösningar Applikationshantering och support i Windows- och Azure-miljöer Scripting i Powershell (meriterande) Eftersom vi verkar i en internationell miljö behöver du ha mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. Som person och kollega trivs du med att samarbeta nära både kollegor och användare, och det är naturligt för dig att fokusera på användarnas behov både genom tydlig, förtroendeingivande kommunikation och effektiva lösningar. När problem uppstår kan du agera självständigt men även ta hjälp av rätt resurser vid behov för att hitta hållbara lösningar. Du arbetar noggrant i situationer som kräver en hög nivå av struktur, och har en god förmåga att följa fastställda arbetsprocesser, och organisera ditt arbete på ett sätt som både är tydligt för dig själv och andra. Så här får vi kontakt I den här rekryteringen har vi valt att samarbeta med Ada Digital som strävar efter en transparent, inkluderande och snabbrörlig rekryteringsupplevelse. Vi vill veta mer om dig och din potential! Du söker tjänsten enkelt och behöver inte bifoga några dokument. Det räcker med en motivering till varför du söker tjänsten och om du saknar CV kan du bifoga din LinkedIn-profil. Följ sedan din ansökan live via vår hemsida. Urvalet sker löpande och tjänsten kan bli tillsatt före sista ansökningsdatum. Är du nyfiken och vill veta mer innan du söker? Hör av dig till ansvarig rekryterare. Vi ser fram emot att få kontakt med dig!

Värderar du närhet, att växa och skapa de bästa förutsättningarna för alla som bor och verkar i Huddinge kommun? Då erbjuder vi mängder av karriärmöjligheter i en välfungerande och växande kommun med både natur och storstadspuls runt hörnet. Hos oss känner du dig trygg, delaktig och stolt när vi med kraft gör skillnad, varje dag. I Huddinge kommun arbetar vi för att skapa ett hållbart samhälle, där natur, teknik och god service samspelar. Huddinge är en stor Stockholmskommun med cirka 6 400 medarbetare och fler än 110 000 invånare. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Huddinge kommun arbetar för att vara en trygg, rättssäker och professionell verksamhet. Som en del av vår rekryteringsprocess kan vi därför komma att genomföra bakgrundskontroller och begära registerutdrag i slutskedet av vissa rekryteringar. Om du blir aktuell för detta får du tydlig information och möjlighet att lämna ditt samtycke innan kontrollen genomförs. Socialförvaltningen ansvarar för individ- och familjeomsorg, äldreomsorg och omsorg för personer med funktionsnedsättningar. Vi arbetar förebyggande med stöd, insatser och myndighetsutövning till barn, ungdomar, familjer, vuxna, äldre och personer med funktionsnedsättning. Vårt uppdrag är att öka individers förutsättningar att leva under så bra levnadsvillkor som möjligt samt att stärka individer till att leva ett självständigt liv. Vi är en socialtjänst som ligger i framkant i preventionsarbetet och i omställningsarbetet till en än mer lätt tillgänglig och kunskapsbaserad socialtjänst. Vi söker nu en medarbetare som brinner för ekonomiska frågor i allmänhet och controlling i synnerhet! Vill du bidra till utveckling, är nyfiken och vill arbeta i en av Sveriges mest spännande kommuner? Nu söker vi en erfaren controller som vill bidra till utvecklat ekonomiskt analysarbete och kvalitet i socialförvaltningen i Huddinge kommun. Inom Huddinge kommun pågår ett stort utvecklingsarbete där ett nytt ekonomisystem och ett nytt verktyg för budget och prognoser ska införas under hösten 2026. Om rollen Du arbetar i nära samarbete med verksamhetens ekonom för att ge stöd i ekonomiarbetet inom individ- och familjeomsorgen. Som controller har du en viktig roll i planerings- och uppföljningsprocessen där du arbetar med budget, löpande uppföljningar och analyser under året samt bokslut och verksamhetsberättelse vid årets slut. Du deltar också i utredningar och projekt utifrån din roll som controller. Ett prioriterat utvecklingsområde är att stärka organisationens analysförmåga, med både ekonomiska och verksamhetsperspektiv i fokus. Du medverkar i förändrings- och utvecklingsarbete i nära dialog med förvaltningens chefer och stödjer organisationen i att fatta väl underbyggda beslut. Din profil Vi söker en erfaren och nyfiken controller till socialförvaltningen i Huddinge kommun och söker dig som har: • Högskoleexamen inom ekonomi • Flera års erfarenhet som controller i kommunal verksamhet och erfarenhet av kvalificerat ekonomiarbete inom socialförvaltning är meriterande • Vana att arbeta med ekonomiska analyser i komplexa miljöer • Goda kunskaper i MS Excel och är van IT-användare. Vi vill att du är analytisk och förstår och ser helheter men tycker samtidigt att det är viktigt med detaljer. Du är samarbetsinriktad, lösningsfokuserad och strukturerad i ditt arbete. Arbetet kräver att du kan driva ditt eget arbete framåt och är uthållig. Du kan både arbeta självständigt och i grupp med övriga kollegor inom och utanför förvaltningen. Du är bekväm i rollen att muntligen presentera ekonomisk information på ett pedagogiskt sätt för större grupper av "icke ekonomer". Varför Huddinge? För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag: https://www.huddinge.se/arbete-och-karriar/arbeta-i-huddinge-kommun/#Formaner (https://www.huddinge.se/arbete-och-karriar/arbeta-i-huddinge-kommun/#Formaner) Facklig kontaktperson För facklig kontaktperson för tjänsten se Facklig kontaktinformation (https://www.huddinge.se/arbete-och-karriar/ledigajobb/facklig-kontaktinformation/) Upplysningar Vid frågor om tjänsten, vänligen kontakta Helén Trostemo Ekonomichef Socialförvaltningen: Helen.Trostemo@huddinge.se (mailto:Helen.Trostemo@huddinge.se) För att vi ska kunna hantera alla ansökningar på bästa sätt ber vi dig att söka direkt via våra utannonserade tjänster. Vi tar inte emot spontana ansökningar via e-post. I din ansökan vill vi att du bifogar CV, personligt brev och högskoleexamen. Välkommen in med din ansökan!

Försvarsmakten finns för att skydda Sverige och vårt uppdrag kräver en stor bredd i verksamheten. Just nu söker vi personal som vill arbeta under ett tidsbegränsat uppdrag i Lettland där du kommer ges möjlighet att utvecklas på ett personligt och professionellt plan. NSE, National Support Element NSE är en enhet vid det svenska truppbidraget till MNB-LVA (Multi National Brigade-Latvia) som Södra skånska regementet P 7 bemannar och som skall stödja den svenska Bataljonen på plats i Lettland med logistik. NSE ska stödja den svenska bataljonen med nationell logistik, förnödenhetsförsörjning, transporter, godshantering och lagerhållning. NSE är kontaktyta gentemot stödet från Logistikenheten vid P 7 Revingehed samt det bakre stödet i Sverige vid FMLOG. Huvudsakliga arbetsuppgifter Som C LednA vid NSE arbetar du med ansvar för ledningens arbete med stabsarbete omfattande analys, beredning, planering, genomförande och uppföljning av NSE tilldelade uppgifter inom områdena förnödenhetsförsörjning, teknisk tjänst (materielunderhåll) och transporter. Det innebär också ansvar för att ge direktiv både inom enheten och till hänvisade förband avseende logistik. Arbetet genomförs både enskilt och tillsammans med andra. Arbetet innebär att vara chef över Lednings avdelning med 12 medarbetare vid svenska NSE. Arbetet kommer under hösten 2026 huvudsakligen genomföras på P 7 Revingehed i ett förberedelseskede och under våren 2027 på plats i Lettland. Arbetet i Lettland genomföras i en multinationell kontext och daglig samverkan med andra nationaliteter. Kvalifikationer • Officer eller Reservofficer OF2-3 / OR 6-8 • Körkortsbehörighet B • Goda datakunskaper Personliga egenskaper Som person söker vi dig som har en drivkraft att utveckla dig själv, organisationen och verksamheten. Du tycker om att arbeta i olika gruppsammansättningar och med medarbetare som har olika styrkor, förmågor och egenskaper. Du arbetar utifrån ett strukturerat arbetssätt och vi ser att du trivs med ordning och reda. Det är viktigt att du har en god kommunikativ förmåga och att du kan bygga relationer och kontaktnät innanför samt utanför din egen enhet. Stor vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper för denna tjänst. Meriterande • Goda kunskaper i Försvarsmaktens logistiksystem. • Kunskaper i Försvarsmaktens redovisningssystem LIFT/PRIO • Logistikutbildad inom förnödenhetsförsörjning och teknisk tjänst. • Tidigare arbete som stabsofficer inom logistik. • Tidigare arbete som stabsofficer i internationell stab. • Genomförd militär utlandstjänst. Övrigt Anställningsform: Tidsbegränsad mellan 260810 – 270730 Sysselsättningsgrad: Heltid Arbetsort: Revingehed / Lettland Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse För sökande inom Försvarsmakten med anställning blir man tidsbegränsad placerad vid enheten. Tjänsten är en militär befattning Tjänstbarhetsbedömning kommer att genomföras om du blir aktuell för tjänsten. Upplysningar om befattningen Johan Stjernfelt på e-post: johan.stjernfelt@mil.se Information om rekryteringsprocessen Robin Nordlund på e-post: robin.nordlund@mil.se Fackliga företrädare: OF: of-p7@mil.se OFR/S: senadin.sela@mil.se SACO: saco-revinge-p7@mil.se SEKO: seko-revinge-p7@mil.se Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. -------------------------------------------------------- Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Södra skånska regementet kallas också för P 7. P står för pansar eftersom regementet främst använder sig av pansarfordon. Vi genomför en militär grundutbildning för värnpliktiga i markstrid, mekaniserad och motoriserad strid med stöd av våra huvudfordon som är: stridsvagn 122, stridsfordon 9040C och pansarterrängbil 360. P 7 har heltid- och deltidsanställd personal som tjänstgör i sina olika befattningar nationellt och internationellt. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.