We are looking for a High Voltage System Test Engineer for a global company in Gothenburg. Start is in April, 8-month limited contract to begin with. The HV System team acts as a bridge between complete vehicle and component owners (mainly within Propulsion & Energy) by balancing and coordinating high level requirements and attributes on sub-system level. We own the Propulsion HV System and have the systems engineering view in discussions around, amongst others, charging standards, power electronics and control solutions, system safety and EMI compliance. What You’ll do We are looking for a verification engineer to strengthen our current team. As the verification of our system requirements is part of our team’s deliveries, a strong background in High Voltage requirements testing is required for this role. You will plan and lead the verification of requirements, have a testing & verification mindset, collaborate effectively with testers and testing teams within the company and are able to initiate and run your own system verification tests. The tests are mainly performed on vehicle level but testing on HIL level is also performed. The engineer shall be able to independently perform test on vehicles in an early phase of development which often needs debugging to be operating correct. You have… •MSc in Electrical Engineering or similar •Experience in requirements verification testing. •Basic understanding of the automotive HV System and its requirements •Great collaboration capabilities •High safety awareness •Documentation/test reporting experience •Swedish driver licence •Experience of working with Hazardous voltage (certificate will be needed) •CPR This is a full-time consultant position in Gothenburg through Incluso. Start is in April, 8-month limited contract to begin with, with possibility of extension after that. This role is 100% onsite in Gothenburg. Please submit your CV as soon as possible since we will review the applications on an on-going basis. For more information about this role, please contact Kanika Singhal recruiter at Incluso.

Sanda Assistans grundades i Sandared av vår VD Betty Olsson. Vi har blivit något större med åren men hjärtat sitter kvar på rätt ställe. Grunden till vår vision är att "alla är lika olika och olika lika" och därför krävs rätt matchning av assistenter. Vi söker därför dig som vill göra skillnad i en annan persons vardag. Som person är du ansvarstagande, ärlig och lösningsfokuserad. Uppdraget kräver att du är serviceinriktad och flexibel samt har förmågan att bemöta kunden på ett bra sätt. Hos oss på Sanda Assistans får du chansen att verkligen hjälpa andra och skapa en meningsfull vardag för personer som är i behov av stöd. Vi tror på att trivsel och en bra arbetsmiljö skapar de bästa förutsättningarna för alla. Därför arbetar vi ständigt med att se till att du har en positiv arbetsmiljö där du kan känna dig stolt över ditt jobb och dina insatser. Givetvis har vi kollektivavtal mm. Vi söker personlig assistenter till olika uppdrag. Framförallt söker vi assistenter för sommarvikariat, men är du rätt person för uppdraget så finns stora möjligheter för förlängning om så önskas. Försök att beskriva dig själv så ärligt och bra det går i ditt CV/personliga brev för att vi ska kunna matcha in dig till rätt kund. Utbildning/erfarenhet är meriterande men inget krav.

Professional Galaxy is looking for a Durability Test Engineer for performing durability testing, evaluation and reporting for chassis components and cabs on behalf of our client Requirements: -Senior-level expertise in durability, fatigue and structural verification of chassis and cab components -Strong understanding of truck systems, load cases, vibration environments and real-world usage profiles -Proven ability to work independently and manage high test volumes in a dynamic development environment -Solid decision-making skills with the ability to prioritize and act under time-critical conditions -Experience supporting multiple new product and platform introductions -Capability to handle increased organizational complexity resulting from TRATON group integration -Strong collaborative mindset with the ability to align methods, standards and deliveries with other TRATON sites -High technical authority, professionalism and the ability to drive tasks forward without extensive guidance -Prior experience within the TRATON organisation is highly meritorious Meriting (Preferred Qualifications): Degree in Mechanical Engineering, Engineering Physics, or related field Experience in durability testing, knowledge of hydraulic and MTS software systems. Strong understanding of truck components with respect to loads, vibration, strength, fatigue and overall durability. Start Date : 2026-03-23 End Date :2028-03-31 Application Deadline : 2025-12-10 Work Location: Hybrid Languages: Swedish & English A background check will be carried out before any assignment starts. Please apply directly through our system with: - Your updated CV - Availability to start the assignment In the motivation, describe why you are suitable for this assignment - refer to previous consulting assignments, employment, education and personal qualities. Please note: We do not accept any applications through mail. All applications have to be sent through the portal to be valid. Offer continuously: Please note that for this role we offer continuously. That means that we sometimes remove the assignments before the deadline. If you are interested, we recommend that you apply immediately.

Projectleider Bestuurlijke Fusie - Op locatie - - Leeuwarden , Friesland , Nederland - CVO-nwf Service Centrum Vacature details Solliciteren Functieomschrijving De context CVO nwf en OVO fn bevinden zich in een fase van harmonisatie op weg naar bestuurlijke fusie per 1 januari 2027. Er is behoefte aan een projectorganisatie die zich richt op de technische en administratieve integratie (de blauwe kant) naast overkoepelende aandacht voor de totale transitie en de impact op de medewerkers gedurende en na de harmonisatie. De projectmanager heeft beide aandachtsgebieden scherp in beeld en fungeert als spil richting de stuurgroep van de bestuurlijke fusie. De Essentie van de Rol De projectmanager is verantwoordelijk voor het plannen, coördineren en realiseren van alle technische, administratieve en procesmatige integratieprojecten die noodzakelijk zijn om CVO-nwf en OVO fn samen te brengen tot één bestuurlijke organisatie. De projectmanager handelt hierbij in de lijn met de overeengekomen intentieverklaring, FER en fusierapportage. De focus ligt op het sturen op de harmonisatieplanning, het verbinden van de verschillende belangen en het signaleren van mogelijke risico's en knelpunten. Je werkt samen met een transitieteam bestaande uit een afvaardiging van medewerkers van de bovenschoolse organisatie en 2 directeuren van de scholen. Verantwoordelijkheden - Adviseert de stuurgroep en bereidt besluitvorming voor: Adviseert en spiegelt de stuurgroep; bewaakt de harmonisatie planning en de koers van de voorgenomen bestuurlijke fusie; - Coördineert en bewaakt de uitvoering van de harmonisatie: Geeft leiding aan het transitieteam dat is samengesteld uit sleutelfiguren van beide organisaties. Bewaakt de deadlines van de ontwerptafels en de afhankelijkheden in het fusieproces. Betrekt gedurende de harmonisatie de juiste stakeholders vanuit de scholen en de bovenschoolse organisaties; - Verbinding & cultuur: Is zichtbaar en benaderbaar voo...

Contact Neem contact met ons op via 020 - 345 23 28 , recruitment@t2.nl of vul het contactformulier in. Ben je bekend met termen als Citrix Virtual Apps & Desktops (CVAD), Netscaler, en WEM?Bij T2 IT Detachering draai je mee in uitdagende projecten voor toonaangevende opdrachtgevers. Je bent verantwoordelijk voor stabiele, veilige en performante Citrix omgevingen.Beheer en optimalisatie van Citrix omgevingen Inrichten en onderhouden van VDI oplossingen Werken met o.a. Citrix Studio, Director, StoreFront en Citrix Gateway Troubleshooting van sessie en performance issues Samenwerken in DevOps of beheerteams met impactErvaring met Citrix Virtual Apps & Desktops Kennis van Windows Server, Active Directory, GPO's Je denkt in oplossingen én durft te verbeteren Klaar voor jouw volgende stap? https://t2.nl/vacatures/systeembeheerder citrix/#Citrix #CVAD #VDI #systeembeheerder #vacatureIT #werkenbijT2 #detachering #Netscaler #LinkedInJobs - Ben je bekend met termen als Citrix Virtual Apps & Desktops (CVAD), Netscaler, en WEM? Bij T2 IT Detachering draai je mee in uitdagende projecten voor toonaangevende opdrachtgevers. Je bent verantwoordelijk voor stabiele, veilige en performante Citrix-omgevingen. Wat ga je doen? - Beheer en optimalisatie van Citrix-omgevingen - Inrichten en onderhouden van VDI-oplossingen - Werken met o.a. Citrix Studio, Director, StoreFront en Citrix Gateway - Troubleshooting van sessie- en performance-issues - Samenwerken in DevOps- of beheerteams met impact Wat breng je mee? Solliciteer vandaag nog! Bij T2 IT Detachering zoeken we een Cloud minded systeembeheerder die stevig in zijn schoenen staat en energie krijgt van afwisselende projecten.Wat ga je doen? Beheer en optimalisatie van Cloud en hybride omgevingen Werken met Azure, AWS of GCP Automatiseren met PowerShell, Terraform of Ansible Ondersteunen bij Cloud migraties en security implementaties Incident en changemanagement in Enterprise omgevingenWat breng je m...

Bochum Ihr Job: Sind Sie motiviert, Innovationen im spannenden Bereich der Validierung und Zertifizierung aktiv mitzugestalten und zu führen? Wir suchen eine engagierte und qualifizierte Persönlichkeit, die unser Team verstärkt und eine zentrale Rolle bei der Umsetzung unserer Projekte übernimmt. Als Product Acceptance Engineer sind Sie ein zentrales Mitglied unseres Validierungs- und Zertifizierungsteams, treiben Produktzertifizierungsprozesse voran und sorgen für eine erfolgreiche Einführung unserer Produkte in weltweite Märkte. Ihr Aufgabengebiet umfasst die Entwicklung von produktspezifischen Zertifizierungsstrategien sowie die Planung, Koordination und Dokumentation der Produktzertifizierung auf Grundlage gesetzlicher, behördlicher und industrieller Anforderungen. Ihre Aufgaben: - Beratung und Unterstützung unserer internen Entwicklungsprojekte in Bezug auf die aktuellen Zertifizierungs-/ Homologationsanforderungen - Schnittstellenfunktion zu Behörden, internen und externen Prüflaboratorien und Dienstleistern in allen Fragen der Produktzertifizierung - Vorbereitung, Überwachung und Abwicklung von Aktivitäten im Zusammenhang mit der Produktzertifizierung entlang des kompletten Produktlebenszyklusses - Erstellung und Pflege der erforderlichen Dokumente zu Produktzertifizierungszwecken sowie regelmäßigen Statusberichten - Beobachtung neuer Entwicklungen und Trends internationalen Normen und Vorschriften sowie die Bewertungen und Anforderungen für Produktgruppen Das bringen Sie mit: - Abgeschlossenes Studium mit technischem Schwerpunkt (z. B. Elektrotechnik, Mechatronik) oder eine vergleichbare technische Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung im entsprechenden Fachgebiet - Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit Kunden und Partnern, Dienstleistern und Behörden, verbunden mit der Freude, Prozesse zu verfolgen und Dokumente zu erstellen - Organisationsgeschick und Freude an der Koordination und Nachverfolgung mehrerer paralleler Projekte, dabei auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu behalten - Erfahrungen mit Produktzertifizierungen und Kenntnisse über Regulierungssysteme, z.B. EU, USA, Kanada - Kenntnisse über verschiedene Funktechnologien sowie elektromagnetische Verträglichkeit (EMV) von Vorteil - Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachkenntnisse (Spanien/Chinesisch/Arabisch) sind ein Plus Was wir bieten: - Jobrad - Firmenfitness-Mitgliedschaft - Gesundheitsangebote - Firmenrabatte über Corporate Benefits - Betriebliche Altersversorgung - Vermögenswirksame Leistungen - Employee Assistant Program (EAP) Wer wir sind: Als Unternehmen der Koch-Gruppe ist Molex ein führender Anbieter von Steckverbindern und Verbindungskomponenten, der Innovationen in der Elektronik vorantreibt und Branchen von der Automobilindustrie über das Gesundheitswesen bis hin zur Datenkommunikation unterstützt. Die Tausenden von Innovatoren, die bei Molex arbeiten, haben uns zu einem globalen Elektronikführer gemacht. Unsere erfahrenen Mitarbeiter, bahnbrechenden Produkte und modernsten Technologien helfen uns dabei, mehr Lösungen für mehr Märkte als je zuvor zu liefern. Bei Koch erhalten Mitarbeiter die Freiheit, ihre Stärken einzusetzen, um das Leben zu verbessern. Erfahren Sie, wie unsere Unternehmensphilosophie Mitarbeitern hilft, ihr Potenzial zu entfalten und gleichzeitig Wert für sich selbst und das Unternehmen zu schaffen. Darüber hinaus hat jeder individuelle Arbeits- und persönliche Bedürfnisse. Wir streben danach, die bestmögliche Arbeitsumgebung zu schaffen, die es Ihnen und dem Unternehmen ermöglicht, gemeinsam hervorragende Ergebnisse zu erzielen. Weitere Informationen zu unserer Unternehmenskultur finden Sie auch unter: https://principlebasedmanagement.com/en Homeoffice: Umfang: Maximal 20%

Na temelju članka 26. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97; 107/07 , 94/13, 98/19, 57/22 i 101/23,22/26), UPRAVNO VIJEĆE DJEČJEG VRTIĆA CVRČAK- SOLIN raspisuje

NATJEČAJ

za radno mjesto:

ODGOJITELJ/ICA:

- 1 ( jedan/na) izvršitelj/ica na određeno vrijeme s nepunim radnim vremenom za rad u Solinu ;

Uvjeti: Prema Zakonu o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22 i 101/23, 22/26), Pravilniku o odgovarajućoj vrsti i razini obrazovanja odgojno-obrazovnih i ostalih radnika u dječjen vrtiću, ustanovama te drugim pravnim i fizičkim osobama koje provode programe ranog i predškolskog odgoja i obrazovanja (NN 145/2024) i Pravilniku o unutarnjem ustrojstvu i

načinu rada Dječjeg vrtića Cvrčak – Solin (od 23.01.2023.g.)

Uz prijavu na natječaj kandidati prilažu:

• Životopis
• Dokaz o stečenoj stručnoj spremi
• Dokaz o državljanstvu
• Potvrda o radnopravnom statusu/elektronički zapis sa HZMO, ne stariji od dana objave natječaja
• Dokaz o nepostojanju zapreka za zasnivanje radnog odnosa sukladno čl.25 Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju:

1. Uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak (čl.25.st.2.;ne starije od dana objave natječaja)
2. Uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi prekršajni postupak (čl.25.st.4.ne starije od dana objave natječaja)
3. Izjava o nepostojanju zapreka iz čl.25.Zakon o predškolskom odgoju i obrazovanju (čl.25.st.1.,3.,9. i 10.)
4. Uvjerenje nadlažnog suda da protiv kandidata nisu izrečene mjere žurnog izdvajanja djeteta iz obitelji ili mjere za zaštitu osobnih prava I dobrobiti djeteta u nadležnosti suda , sukladno čl.3 Zakona o izmjenama i dopuni Zakona o predškolskom odgoju I obrazovanju ( NN22/26) (ne starija od dana objave natječaja)

• Liječnička potvrda o zdravstvenoj sposobnosti za obavljanje poslova radnog mjesta (liječnik opće prakse, ne starija od dana objave natječaja)

Prijave s dokazima o ispunjavanju uvjeta dostaviti osobno u roku od 8 dana od dana objave natječaja na adresu: Dječji vrtić Cvrčak- Solin, Stjepana radića 42, 21210 SOLIN ili na info@djecjivrtic-cvrcaksolin.hr

Kandidati koji će se u prijavi pozivati na pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnim propisima, dužni su u prijavi za natječaj pozvati se na to pravo i priložiti dokaz o ostvarivanju prednosti prema posebnom zakonu , te imaju prednost u odnosu na ostale kandidate pod jednakim uvjetima.

Kandidati koji pravo prednosti pri zapošljavanju ostvaruju prema odredbama Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (NN121/17) dužni su uz prijavu na natječaj dostaviti dokaze iz čl.102.Zakona, koji se mogu pronaći na stranicama Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843

Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (NN 84/21), uz prijavu na natječaj dužne su u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo i uz prijavu dostaviti i dokaze iz stavka 1. članka 49. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata Poveznica na internetsku stranicu Ministarstva hrvatskih branitelja s popisom dokaza potrebnih za ostvarivanja prava prednosti: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf

Kandidati/kinje dostavljaju preslike dokumenata, a izabrani kandidati će biti pozvani prije potpisivanja ugovora dostaviti originalnu dokumentaciju.

Kandidati koji su se prijavili na natječaj mogu svoju dokumentaciju osobno preuzeti u Vrtiću u roku od mjesec dana od dana objave obavijesti o izboru, a u protivnom će se natječajna dokumentacija uništiti

Nepotpune i nepravovremene prijave neće se razmatrati.

Osobni podaci kandidata će se prikupljati i obrađivati isključivo za potrebe provedbe natječaja te eventualnog zasnivanja radnog odnosa, sukladno posebnim propisima kojima se regulira natječajna procedura, uz puno poštivanje Opće uredbe o zaštiti podataka i Zakona o provedbi Opće uredbe o zaštiti podataka (NN 42/18)

O rezultatu natječaja kandidati/kinje će biti obaviješteni putem web stranice vrtića: www.djecjivrtic-cvrcaksolin.hr

Na temelju članka 26. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97; 107/07 , 94/13, 98/19, 57/22 i 101/23,22/26), UPRAVNO VIJEĆE DJEČJEG VRTIĆA CVRČAK- SOLIN raspisuje

NATJEČAJ

za radno mjesto:

ODGOJITELJ/ICA:

- 2 ( dva/ije) izvršitelja/ice na određeno vrijeme s punim radnim vremenom za rad u Solinu ;

Uvjeti: Prema Zakonu o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22 i 101/23, 22/26), Pravilniku o odgovarajućoj vrsti i razini obrazovanja odgojno-obrazovnih i ostalih radnika u dječjen vrtiću, ustanovama te drugim pravnim i fizičkim osobama koje provode programe ranog i predškolskog odgoja i obrazovanja (NN 145/2024) i Pravilniku o unutarnjem ustrojstvu i

načinu rada Dječjeg vrtića Cvrčak – Solin (od 23.01.2023.g.)

Uz prijavu na natječaj kandidati prilažu:

• Životopis
• Dokaz o stečenoj stručnoj spremi
• Dokaz o državljanstvu
• Potvrda o radnopravnom statusu/elektronički zapis sa HZMO, ne stariji od dana objave natječaja
• Dokaz o nepostojanju zapreka za zasnivanje radnog odnosa sukladno čl.25 Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju:

1. Uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak (čl.25.st.2.;ne starije od dana objave natječaja)
2. Uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi prekršajni postupak (čl.25.st.4.ne starije od dana objave natječaja)
3. Izjava o nepostojanju zapreka iz čl.25.Zakon o predškolskom odgoju i obrazovanju (čl.25.st.1.,3.,9. i 10.)
4. Uvjerenje nadlažnog suda da protiv kandidata nisu izrečene mjere žurnog izdvajanja djeteta iz obitelji ili mjere za zaštitu osobnih prava I dobrobiti djeteta u nadležnosti suda , sukladno čl.3 Zakona o izmjenama i dopuni Zakona o predškolskom odgoju I obrazovanju ( NN22/26) (ne starija od dana objave natječaja)

• Liječnička potvrda o zdravstvenoj sposobnosti za obavljanje poslova radnog mjesta (liječnik opće prakse, ne starija od dana objave natječaja)

Prijave s dokazima o ispunjavanju uvjeta dostaviti osobno u roku od 8 dana od dana objave natječaja na adresu: Dječji vrtić Cvrčak- Solin, Stjepana radića 42, 21210 SOLIN ili na info@djecjivrtic-cvrcaksolin.hr

Kandidati koji će se u prijavi pozivati na pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnim propisima, dužni su u prijavi za natječaj pozvati se na to pravo i priložiti dokaz o ostvarivanju prednosti prema posebnom zakonu , te imaju prednost u odnosu na ostale kandidate pod jednakim uvjetima.

Kandidati koji pravo prednosti pri zapošljavanju ostvaruju prema odredbama Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (NN121/17) dužni su uz prijavu na natječaj dostaviti dokaze iz čl.102.Zakona, koji se mogu pronaći na stranicama Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843

Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (NN 84/21), uz prijavu na natječaj dužne su u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo i uz prijavu dostaviti i dokaze iz stavka 1. članka 49. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata Poveznica na internetsku stranicu Ministarstva hrvatskih branitelja s popisom dokaza potrebnih za ostvarivanja prava prednosti: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf

Kandidati/kinje dostavljaju preslike dokumenata, a izabrani kandidati će biti pozvani prije potpisivanja ugovora dostaviti originalnu dokumentaciju.

Kandidati koji su se prijavili na natječaj mogu svoju dokumentaciju osobno preuzeti u Vrtiću u roku od mjesec dana od dana objave obavijesti o izboru, a u protivnom će se natječajna dokumentacija uništiti

Nepotpune i nepravovremene prijave neće se razmatrati.

Osobni podaci kandidata će se prikupljati i obrađivati isključivo za potrebe provedbe natječaja te eventualnog zasnivanja radnog odnosa, sukladno posebnim propisima kojima se regulira natječajna procedura, uz puno poštivanje Opće uredbe o zaštiti podataka i Zakona o provedbi Opće uredbe o zaštiti podataka (NN 42/18)

O rezultatu natječaja kandidati/kinje će biti obaviješteni putem web stranice vrtića: www.djecjivrtic-cvrcaksolin.hr

Le poste BRUGIAL recrute un(e) commercial(e) pour développer son activité sur la moitié sud du département du Cher (zone située au sud de Bourges). Rattaché(e) à la direction, vous aurez pour missions principales : - Prospecter et développer un portefeuille de nouveaux clients sur votre secteur - Identifier les besoins clients et promouvoir les solutions de l'entreprise - Assurer la relation commerciale et le suivi client - Réaliser la saisie des devis - Assurer le suivi de la facturation - Participer au développement de la notoriété de l'entreprise sur le territoire - Travailler en lien avec les équipes internes pour assurer la bonne réalisation des projets Profil recherché - Diplôme en commerce souhaité ou expérience significative dans un domaine similaire - Une bonne connaissance du secteur de la menuiserie constitue un atout majeur - Sens du contact, autonomie et organisation - Goût du terrain et de la relation client Débutant(e) accepté(e) avec formation assurée à la prise de poste.

Le poste Dans le cadre d'un départ à la retraite, BRUGIAL recrute un(e) technico-commercial(e) pour développer et suivre son activité sur la moitié sud du département du Cher (zone située au sud de Bourges). Rattaché(e) à la direction, vous aurez pour missions principales : - Prospecter et développer un portefeuille de nouveaux clients sur votre secteur - Identifier les besoins clients et proposer des solutions adaptées - Réaliser les métrés sur site - Établir et saisir les devis - Assurer le suivi des chantiers jusqu'à leur livraison - Gérer la relation client tout au long du projet - Participer au processus de facturation Profil recherché - Diplôme en commerce souhaité ou expérience significative dans un domaine similaire - Connaissance des produits de menuiserie appréciée - Sens du contact, autonomie et organisation - Goût du terrain et de la relation client Débutant(e) accepté(e) avec formation assurée à la prise de poste. Conditions