Om Nacka Konsulterna Nacka Konsulterna AB är en SRF-auktoriserad redovisningsbyrå som sedan 2005 erbjuder kvalificerade ekonomitjänster till företag och föreningar. Vi arbetar helt digitalt, men lägger samtidigt stor vikt vid personlig kontakt och nära, långsiktiga kundrelationer. Vår verksamhet präglas av kvalitet, ödmjukhet, ansvarstagande och hållbarhet. I teamet finns auktoriserade redovisnings- och lönekonsulter. Vi arbetar bland annat med löpande redovisning för små och medelstora företag, större koncerner, ekonomisk förvaltning och löneadministration. Om tjänsten Vi söker nu en noggrann och ansvarstagande redovisningsassistent för en heltidsanställning. Tjänsten utförs helt på distans och passar dig som trivs med att arbeta digitalt, självständigt och strukturerat, samtidigt som du har nära kontakt med kollegor och kunder. Även om vi arbetar helt på distans har vi nära och löpande kontakt under arbetsdagen genom våra digitala arbetsverktyg. Du arbetar aldrig isolerat, utan har kollegor nära till hands för frågor, stöd och avstämningar. Du kommer att arbeta i ett team där vi hjälper varandra och där det alltid finns möjlighet att ställa frågor och utvecklas i rollen. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer att vara: Löpande bokföring och avstämningar Hantering och kontering av leverantörsfakturor Registrering och uppföljning av ekonomiska underlag Enklare kundkontakt via telefon, e-post och digitala möten Enklare löneadministration Framtagande av enklare rapporter och sammanställningar Övriga administrativa arbetsuppgifter inom redovisning och ekonomisk förvaltning Arbetsuppgifterna kommer successivt att anpassas efter din erfarenhet och utveckling. Vi söker dig som Har relevant utbildning inom ekonomi eller redovisning, exempelvis från universitet, högskola, KY eller YH Alternativt har tidigare erfarenhet av löpande bokföring eller ekonomiadministration Har god datorvana och är bekväm med att arbeta i digitala system Uttrycker dig väl på svenska i både tal och skrift Har förståelse för vikten av sekretess, kvalitet och korrekta underlag Det är meriterande om du har erfarenhet av: Fortnox eller andra ekonomisystem Microsoft 365 och Office-paketet Leverantörsfakturahantering Löneadministration Arbete på redovisningsbyrå Personliga egenskaper För att lyckas och trivas i rollen tror vi att du är: Noggrann, strukturerad och ansvarstagande Ödmjuk och prestigelös Effektiv utan att göra avkall på kvaliteten Analytisk och lösningsorienterad Nyfiken och intresserad av att utvecklas Bekväm med att arbeta självständigt på distans Tydlig i din kommunikation och inte rädd för att fråga när något är oklart Eftersom arbetet sker helt på distans behöver du ha god självdisciplin och kunna planera och strukturera din arbetsdag. Samtidigt förväntas du vara tillgänglig och aktiv i samarbetet med övriga kollegor. Vi erbjuder Heltidsanställning med arbete helt på distans Flexibla arbetstider inom ramen för verksamhetens och kundernas behov Löpande digital kontakt med teamet och god tillgång till stöd från erfarna kollegor under arbetsdagen En strukturerad digital introduktion och löpande stöd från erfarna kollegor Friskvårdsbidrag Möjlighet till vidareutbildning och utveckling inom företaget En prestigelös och trivsam arbetsmiljö där samarbete och öppenhet prioriteras Tydliga rutiner och digitala arbetssätt Regelbundna digitala möten och teamaktiviteter Ett team där vi hjälper varandra och delar med oss av kunskap och erfarenheter Om anställningen Omfattning: 100 procent Arbetsplats: Helt på distans Tillträde: Enligt överenskommelse Ansökan Skicka ditt CV och några korta rader om dig själv och varför du är intresserad av tjänsten till jobba@nackakonsulterna.se. Urval och intervjuer sker löpande. Sista ansökningsdag är den 12 augusti 2026. Tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Du hittar mer information om oss på vår hemsida. Välkommen med din ansökan!

Som Daily Operations Manager leder du den dagliga verksamheten och driver utvecklingen av processer, människor och arbetssätt. Varmt välkommen med din ansökan! Om uppdraget Vi söker en Daily Operations manager på heltid till vår kund i Göteborg med start 7 september 2026. Rollen innebär ett övergripande ansvar för den dagliga driften och personalansvaret för mindre labbgrupper. Bolaget består idag av cirka 40 medarbetare och befinner sig i en mycket ambitiös tillväxtfas de kommande åren, vilket innebär stora möjligheter att vara med och forma både rollen och organisationen. Vi söker dig som är en trygg och relationsskapande ledare med hög integritet och ett tydligt ledarskap. Du är strukturerad, kommunikativ och lyhörd, med förmåga att arbeta både strategiskt och operativt. Som person är du flexibel, lösningsorienterad och prestigelös, med ett driv att skapa resultat och utveckling. Dina arbetsuppgifter I rollen har du ett övergripande ansvar för den operativa verksamheten och arbetar nära både medarbetare, ledning och organisationen. Dina arbetsuppgifter omfattar bland annat att: Leda och utveckla den operativa verksamheten, inklusive personal- och arbetsmiljöansvar för delar av labbverksamheten. Säkerställa effektiva arbetssätt, tydliga processer och en välfungerande daglig drift. Driva utveckling och digitalisering av processer i nära samarbete med verksamheten och IT. Ansvara för och vidareutveckla rutiner inom bland annat onboarding, kapacitetsplanering och inköp enligt gällande regelverk. Bygga och utveckla goda relationer med medarbetare, organisationer och andra relevanta samarbetspartners. Vara en aktiv medlem i ledningsgruppen och bidra till verksamhetens strategiska utveckling samt stötta VD i den operativa ledningen. Dina kvalifikationer Dokumenterad erfarenhet av personalansvar som t.ex. linjechef, inklusive arbetsmiljö och arbetsrätt Erfarenhet från industri/privat sektor och vana att arbeta affärsmässigt i en operativ ledarroll. Erfarenhet från bidragsfinansierad verksamhet, t.ex. Vinnova- eller EU-projekt. Mycket god förmåga att arbeta i miljöer med hög förändringstakt, gärna i tillväxtbolag. Erfarenhet av att bygga upp och strukturera processer och arbetssätt. Erfarenhet av att kunna ansvara för onboarding, kapacitetsplanering och löpande drift för berörda labb samt bidra till detta på övergripande nivå för bolaget. Kunna fungera som brygga mellan verksamheten och IT samt samordna behov kopplade till IT- och systemstöd för digitala och effektiva arbetssätt. Mycket god förmåga att uttrycka sig på svenska och engelska. Meriterande Erfarenhet av att arbeta nära akademin, forskningsmiljöer eller tekniska/labbmiljöer. Tidigare roll som operations manager, site manager eller liknande. Erfarenhet av att hantera frågor kopplat till arbetstillstånd och internationell rekrytering. Erfarenhet av att arbeta i en roll där man kombinerar operativt personalansvar med strategiska. diskussioner kring organisations- eller verksamhetsutveckling. Erfarenhet att hantera strikt konfidentiell verksamhet. Vad vi erbjuder dig Som konsult hos Bemannia får du: ⭐ En nära kontakt med din konsultchef ⭐ Möjlighet till fler spännande uppdrag ⭐ Erfarenhet på lärorika arbetsplatser där din kompetens gör skillnad ⭐ Trygga anställningsvillkor 🔭 Läs mer om hur det är att vara konsult hos oss här: Att jobba som konsult via Bemannia Om ansökan Sök tjänsten genom att klicka på ansök nedan. Ladda gärna upp ditt cv i word-format och på svenska. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag, 24/8 - 26. Vi tar inte emot ansökningar via mail men har du specifika frågor kring tjänsten besvaras dessa av ansvarig rekryterare, Jan Snellman, Jan.snellman@bemannia.se För generella funderingar kring din ansökan eller vår rekryteringsprocess når du oss under kontorstid på 072-194 5000 Bemannia är ett publikt och svenskägt bemannings- och rekryteringsföretag som tillhandahåller kompetent och kvalificerad personal genom uthyrning, rekrytering och personalentreprenader inom Organisation & Ledarskap, PR & Information, Marknad & Sälj, Ekonomi, Juridik, HR & Personal, Fastighet & Teknik, IT & Data samt Kontor & Administration. Bemannia har ramavtal med merparten av Sveriges Myndigheter och Sveriges kommuner, dess förvaltningar och bolag. Bemannia är medlem i Kompetensföretagen och är ett auktoriserat Bemanningsföretag och Rekryteringsföretag samt har kollektivavtal med Unionen, Akademikerna, SEKO samt LO och Hotell- och Restauranganställdas förbund. Bemannia är certifierat enligt SS-EN ISO 9001:2015, Ledningssystem för kvalitet, SS-EN ISO 14001:2015, Miljöledningssystem – krav och vägledning, SS-ISO 45001:2018, Ledningssystem för arbetsmiljö och SS-ISO/IEC 27001:2022 Ledningssystem för informationssäkerhet Ledningen för bolaget har varit verksam i branschen i 40 år.

Välkommen till Härryda, en kommun som vågar! Här siktar vi mot att ha Sveriges bästa skolor och näringslivsklimat, omsorg av högsta kvalitet och attraktivt samhällsbyggande. Tillsammans är vi 3000 medarbetare som gör mötet med Härryda kommun enkelt. Med mod, nytänkande och handlingskraft inspirerar vi varandra och levererar service med kompetens och kvalitet. Härryda kommun har de fyra senaste åren placerat sig i topp i Dagens Samhälles årliga ranking av Årets superkommun. Vi söker dig som är engagerad, öppen för olika perspektiv och vill skapa lösningar som håller för kommande generationer. 4 plats(er). Arbetsuppgifter Vi söker nu fyra medarbetare till vårt Resursteam inom funktionsstöd. I resursteamet tillhör du ett mindre team men arbetar flexibelt mot flera verksamheter utifrån deras behov. Tjänsten innebär en varierad arbetsvardag där du främst arbetar på gruppbostäder och servicebostäder inom kommunen. Du är inte knuten till en specifik enhet utan är kopplad till cirka tre verksamheter och kan under vissa arbetspass komma att arbeta på flera enheter. Vi söker dig som är flexibel, trivs i en föränderlig arbetsmiljö och har möjlighet att arbeta inom flera områden i kommunen. Arbetet innebär stor variation och möjlighet att möta olika målgrupper och arbetsgrupper, samtidigt som du har tryggheten i att tillhöra ett eget team. Arbetstiden är förlagd till dag, kväll, sovande jour samt arbete varannan helg. Schemat planeras över åtta veckor och kan även innehålla resurspass. Arbetsuppgifterna utformas utifrån varje individs behov, resurser och förutsättningar. I arbetet ingår bland annat inköp, matlagning, städning och deltagande i fritidsaktiviteter. Du ansvarar även för social dokumentation samt läkemedelshantering enligt delegation. Vi erbjuder dig ett stimulerande och utvecklande arbete där du, tillsammans med kompetenta och erfarna kollegor, bidrar till att skapa trygghet, god omvårdnad och stöd i vardagen för våra brukare, samt möjliggör en meningsfull och aktiv fritid. Vårt arbetssätt är lågaffektivt och strukturerat med fokus på att stärka den enskildes självständighet. Krav Du har gått omvårdnadsprogrammet och är undersköterska/stödassistent eller har en annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Erfarenhet av att arbeta med personer med psykisk eller neuropsykiatrisk funktionsnedsättning Goda kunskaper i svenska språket, muntligt och skriftligt. Goda datorkunskaper. Förmåga att ta och följa delegerade HSL-uppgifter. Meriterande B-körkort. Erfarenhet av arbetsmetoderna lågaffektivt bemötande, AKK och tydliggörande pedagogik. Erfarenhet av arbete med utmanande beteende samt omvårdnad Erfarenhet av TimeCare, Treserva och/eller BPSD-registret. Personliga egenskaper Empatisk och flexibel. Ansvarsfull och självständig. God samarbetsförmåga och positiv inställning. Trygg i att hantera krävande situationer. Vi erbjuder Heltid som norm Hög andel utbildade stödassistenter Arbetsplatser och chefer som får höga betyg enligt medarbetarindex Verksamheter med nöjda brukare Satsning på kompetensutveckling Friskvårdsbidrag 3000 kronor per år Övrig information Vi arbetar med löpande urval och kan komma att tillsätta tjänsten innan sista ansökningsdag – vänta därför inte med att skicka in din ansökan. I samband med ansökan besvarar du ett antal urvalsfrågor. Svaren används som en del av urvalsprocessen. CV och svar ska vara formulerade på svenska. För att erhålla anställning ska giltigt utdrag ur Polisens belastningsregister uppvisas i oöppnat kuvert vid intervju. Vi vill upplysa om att din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Om du som sökande har skyddade personuppgifter så skickar du din ansökan i pappersform till: Härryda kommun, Personalfunktionen, Abdou Touam, 435 80 Mölnlycke. Din ansökan kommer att hanteras enligt kommunens rutin för hantering av skyddade personuppgifter vid rekrytering och anställning. Ange annonsens referensnummer i din ansökan så vi vet vilken tjänst du söker. I första hand ser vi att du söker tjänsten via vårt rekryteringssystem. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-11-02 .

Inom socialförvaltningen i Mariestads kommun pågår ett ständigt förbättringsarbete för att ge bästa möjliga stöd för våra klienter. Med anledning av en kommande föräldraledighet söker vi en 1:e socialsekreterare som vill arbetsleda våra handläggare på enheten för socialt stöd och försörjning. Med god sammanhållning i våra arbetsgrupper och kompetensutveckling lägger vi grunden för ett gott arbete. Tillsammans har vi roligt på jobbet! Är du en erfaren socionom som trivs med handledning och metodutveckling? Då kan detta vara något för dig! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I din roll som 1:e socialsekreterare på enheten för socialt stöd och försörjning är du placerad i Maria Novas lokaler i centrala Mariestad. På denna enhet arbetar vi för klienter inom områdena försörjningsstöd, AME, integration, budget/skuldrådgivning och projekt. Som 1:e socialsekreterare stöttar du i metodutveckling, fördelar ärenden, håller i ärendegenomgångar och ärendehandledning samt handleder i aktuella frågor utifrån gällande lagstiftningar. En viktig del i arbetet är också omvärldsbevakning där du skapar och reviderar riktlinjer och rutiner utifrån förändringar i lagar som styr myndighetsutövningen exempelvis nya socialtjänstlagen. Vi satsar på dig! Detta genom att erbjuda kontinuerlig kompetensutveckling och handledning såväl internt som externt, bland annat inom juridisk rådgivning. Förutom att du kommer till arbetsgrupper som präglas av stort engagemang, humor och professionalitet kan vi också erbjuda; • Möjlighet att påverka och utveckla verksamheten • Friskvårdsbidrag • Semesterväxling • Möjlighet till distansarbete viss del av tid • Löneväxling till pension • Föräldraförmån • Försäkringsförmåner • Cykelförmån • Personalklubb • Tillgång till gratis inomhus- och utomhusbad Du kommer till en arbetsplats med öppenhet inför dina idéer! Tjänsten är ett föräldravikariat på ca 1 år med start under hösten 2026. KVALIFIKATIONER Till tjänsten som 1:e socialsekreterare söker vi dig som: • Är utbildad socionom eller har en annan likvärdig utbildningsbakgrund • Har tidigare arbetslivserfarenhet från socialtjänst och myndighetsutövning • Innehar B-körkort Meriterande är tidigare ledarskapserfarenhet samt utbildningsinsatser i metoder kopplade till den enhet du är intresserad av att arbeta inom. Eftersom arbetet till stor del innebär handledning och metodutveckling krävs det att du har god förmåga att både förmedla information, lära ut metoder och stärka medarbetarnas kompetenser. Detta gör du på ett inspirerande och motiverande sätt. Som 1:e socialsekreterare ska du hantera akuta situationer där du förväntas kunna prioritera och delegera i dessa utifrån de lagar och regler som styr våra verksamheter. Vi ser att du som söker har en god struktur på ditt arbete samt är flexibel och kreativ för att kunna anpassa dig efter möten, situationer och oförutsägbara dagar. Arbetet innebär många kontakter både internt och externt, därför ser vi att du värnar om ett gott samarbete och är teaminriktad. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. I din ansökan vill vi ha ett cv där dina meriter framgår. Det personliga brevet kan du däremot bortse ifrån eftersom du istället får besvara några urvalsfrågor i din digitala ansökan. Vi avser att starta med intervjuer frånvecka 33. Varmt välkommen att bli en del av oss! Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: Under hösten 2026. Arbetstid: Dagtid. Mariestad är framtidskommunen med tydlig riktning, vi ska växa! Här finns jobb, grön omställning, god kommunal service och framtidstro. Detta genomsyrar hela vår verksamhet. Vi står i startgroparna för en mycket spännande resa med planerade storsatsningar inom flera områden. Etableringarna kommer att innebära stora möjligheter för platsen och organisationen att växa och utvecklas. Vill du vara med och skapa drömlägen tillsammans? Bli en del av vårt lag när vi formar framtidens Mariestad! Vi hanterar ansökningar digitalt via vårt rekryteringsverktyg. Ansökningar som inkommer via e-post eller pappersformat kommer inte att prioriteras. Vid en intervju ska du legitimera dig samt inför ett anställningserbjudande ber vi dig visa ett utdrag från polisens belastningsregister. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Undrar du vad som finns att göra och se när du inte jobbar hos oss? Gå in på www.livetiskaraborg.se och upptäck alla Skaraborgs möjligheter!

Teknikenhet Östs verksamhet utförs i Stockholm- och Gotlands län. Vi söker nu två fastighetsingenjörer med placering i Berga. Vill du vara med på vår utvecklingsresa och arbeta som fastighetsingenjör hos oss är du välkommen med din ansökan! Vi är en av Sveriges största fastighetsägare och experter inom fortifikation, det vill säga skydds- och anläggningsteknik. Vårt huvuduppdrag är att bidra till ökad försvarsförmåga för ett tryggt och fritt Sverige. Din vardag – bidra till Sveriges försvarsförmåga Teknikenheten Östs verksamhet utförs i Stockholm och Gotlands län. Enheten är uppdelad i två grupper, norra och södra för att möta kunden på bästa sätt. De 30 fastighetsingenjörerna utför i huvudsak uppdrag från förvaltaren och arbetsleds närmast av respektive gruppchef. En energiansvarig samt två väg- mark- och parkingenjörer finns som expertstöd inom region Öst och en teknikchef. Som fastighetsingenjör ingår du i teknikenhet Öst där du på uppdrag av förvaltaren utifrån ett projektorienterat arbetssätt ansvarar för att planera, genomföra och följa upp underhållsåtgärder och ägarrelaterade investeringsprojekt inom fastighetsbeståndet. En stor del av uppdragen ligger inom sakområdet bygg men även inom el, VVS och mark. Som fastighetsingenjör arbetar du även med statusbesiktningar, underhållsplaner och kostnadsanalyser inom ramen för förvaltningsuppdraget. Du kommer även att medverka vid upphandling av olika entreprenader, konsulter och entreprenörer samt genomföra projekt efter budget. I arbetet förecommer resor inom Stockholm, men arbetet utförs till största del i de södra delarna av regionen. Kvalifikationer Vi söker dig som har en eftergymnasial utbildning på lägst högskolenivå med en för tjänsten relevant inriktning, exempelvis inom fastighet, bygg, teknik eller annan utbildning som vi bedömer som likvärdig. Du har yrkeserfarenhet från fastighets- eller byggbranschen där du troligtvis haft roller som drifttekniker, fastighetsingenjör, projektingenjör eller motsvarande, teknisk förvaltare eller projektledare med inriktning mot bygg, anläggning eller installationsteknik. Du kommunicerar och uttrycker dig väl både muntligt och skriftligt på svenska och har goda kunskaper i administrativa IT-stödsystem. Körkort lägst klass B är ett krav. Det är meriterande om du har arbetat som projektledare för husbyggnad och renoveringar eller som installationstekniker inom el samt har kunskap om styr- och reglerteknik i installationsskedet. Goda kunskaper om LOU, AB04/ABT06 - entreprenadjuridik samt BAS U och P är även det meriterande. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Som fastighetsingenjör på Fortifikationsverket behöver vi dig som är strukturerad, resultatorienterad, hanterar stress på ett konstruktivt sätt samt har en hög säkerhetsmedvetenhet. Du har lätt för att skapa goda relationer och agerar professionellt i din vardag då du har god samarbets- och kommunikationsförmåga. Vad erbjuder vi dig? Tillsammans med ca 1500 kollegor på Fortifikationsverket runt om i landet jobbar du med ett unikt fastighetsbestånd för att stärka totalförsvaret i Sverige. Vi är stolta över det samhällsviktiga uppdrag vi har där vi bygger, förvaltar, driftar och utvecklar avancerad teknologi i samhällsviktiga byggnader. Våra arbetsuppgifter är omväxlande, spännande och utmanande och kräver sin kompetens. Vi arbetar enligt den statliga värdegrunden och dess principer och vi eftersträvar jämn könsfördelning. Lika rättigheter och möjligheter är viktigt för oss. Här får du goda möjligheter till kompetensutveckling och ta del av bra förmåner. Vi jobbar också för att du ska kunna ha en bra balans mellan arbete och fritid. Om anställningen Tjänsten är en tillsvidareanställning, provanställning kan tillämpas. Svenskt medborgarskap är ett krav, eftersom anställningar vid Fortifikationsverket är säkerhetsklassade. Det innebär att säkerhetsprövning och registerkontroll kommer att genomföras i enlighet med bestämmelser i säkerhetsskyddslagen. Vi välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter, har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringsspecialist som finns namngiven så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Som tillsvidareanställd kommer du att krigsplaceras utifrån totalförsvarets behov. Välkommen att skicka in din ansökan med CV och personligt brev senast 21 augusti 2026. Vi vill ha dina ansökningshandlingar på svenska. Vid ansökan kommer dina personuppgifter behandlas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Genom din ansökan samtycker du till behandlingen. Din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. De frågor som du får besvara när du skickar in din ansökan kan komma att ligga till grund för det första urvalet vi gör. Frågor kring tjänsten? Välkommen att kontakta rekryterande gruppchef Niklas Anderson 010-44 44 529 eller rekryteringsspecialist Louisa Björklund 010-44 45 804. Det går även bra att kontakta våra fackliga representanter: Eric Bergman, Ledarna, Tommy Eriksson, SEKO, Karin Alm, SACO, de nås via vår växel, tfn 010-44 44 000. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Vill du arbeta med komplex och samhällsviktig verksamhet? Vill du bidra till Sveriges krisberedskap och civila försvar genom att skapa rättsligt hållbara lösningar i strategiskt viktiga frågor? Socialstyrelsen söker nu en jurist med flera års erfarenhet av kvalificerade avtal, gärna inom beredskapsområdet. Hos oss får du arbeta i händelsernas centrum – där juridik, krisberedskap och civilt försvar möts. Om tjänsten Vi söker förstärkning av en skicklig och ambitiös jurist med erfarenhet av att utforma avtal i en förvaltningsrättslig kontext. Rollen innebär att du arbetar med strategiska och komplexa frågor kopplade till krisberedskap och civilt försvar. Huvudsakligen med inriktningen mot försörjningsberedskap. Du kommer att arbeta både operativt och strategiskt, med ansvar för såväl enskilda juridiska frågeställningar som utveckling av relevanta rättsområden. Typiska arbetsuppgifter är att: upprätta, förhandla och revidera exempelvis F-avtal och andra komplexa avtal med svenska och internationella samarbetspartners ge juridiskt stöd i frågor och ärenden som rör samhällets krisberedskap och civila försvar, främst med koppling till försörjningsberedskap samarbeta med myndighetens upphandlingsenhet när upphandling och affärsavtal aktualiseras stödja myndigheten i förhandlingar med externa aktörer bidra till strategisk utveckling av rättsområden inom krisberedskap och civilt försvar, särskilt med avseende på försörjningsberedskap genomföra omvärldsbevakning och identifiera behov av rättsliga åtgärder i takt med nya uppdrag och förändrad hotbild Arbetet är multidisciplinärt och flera olika rättsområden involveras ofta i samma uppdrag. Rollen innebär även nära samarbete med verksamheten inom myndighetens avdelning för krisberedskap och civilt försvar och ingår i Socialstyrelsens långsiktiga arbete med att utveckla det juridiska stödet på området. Om dig För att lyckas i rollen behöver du vara analytisk, lösningsorienterad och ha mycket god förmåga att omsätta juridik till praktiskt genomförbara lösningar. Du har hög integritet, mycket god samarbetsförmåga och trivs i komplexa miljöer med högt tempo och stor samhällsnytta. Vi söker dig som har: jur.kand. eller juristexamen flerårig erfarenhet av kvalificerat juridiskt arbete mycket goda kunskaper inom avtalsrätt god förståelse för offentlig upphandling erfarenhet av att självständigt skriva och förhandla kvalificerade avtal med externa aktörer på svenska och engelska mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska Det är särskilt meriterande om du har: erfarenhet från advokatbyrå eller myndighet av komplex avtalsförhandling erfarenhet av statsstödsrättsliga frågeställningar erfarenhet av frågor relaterade till krisberedskap och civilt försvar inklusive försörjningsberedskap kunskaper om och erfarenhet av offentlighets- och sekretesslagen och säkerhetsskyddslagen Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Bra att veta Anställningen är en tillsvidareanställning som och inleds med sex månaders provanställning. Din tjänstetitel blir jurist och din placering är på Rättsavdelningen vid Socialstyrelsens kontor på Västerbroplan i Stockholm. Under våren 2027 flyttar vi till nya lokaler i Solna Strand. Befattningen är placerad i säkerhetsklass och säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. Svenskt medborgarskap krävs för tjänsten. När du ansöker får du besvara ett antal urvalsfrågor som är kopplade till kravprofilen i annonsen. Dina svar används som en del i urvalsarbetet och kan avgöra om du går vidare i rekryteringsprocessen eller inte. Det är därför viktigt att du svarar så utförligt och tydligt som möjligt. Vi använder inte personliga brev vid urvalet, utan du ska endast bifoga ditt CV. Om du har frågor om tjänsten, kontakta avdelningschef Pär Ödman par.odman@socialstyrelsen.se. Vid frågor rörande rekryteringsprocessen, kontakta personalspecialist genom vår funktionsbrevlåda rekrytering@socialstyrelsen.se. Under semesterperioden v. 29–31 har vi begränsad bemanning och därför kan vårat svar dröja. Facklig företrädare för SACO-S är Isabelle Ålander, mailto:isabelle.alander@socialstyrelsen.se Facklig företrädare för ST/OFR är Anders Nordlund, mailto:anders.nordlund@socialstyrelsen.se. Samtliga nås på telefonnummer 075-247 30 00. Har du skyddad identitet? Kontakta angiven personalspecialist ovan. Välkommen med din ansökan senast den 2026-08-19.

Ambulanssjukvården Katrineholm och Nyköping Vill du ha ett betydelsefullt jobb? Är du lyhörd, lösningsorienterad och har förmåga att fatta beslut? Varför inte söka ett av samhällets viktigaste jobb, där du och dina kollegor skapar trygghet för alla som behöver sjukvårdens hjälp – dygnet runt, årets alla dagar. Inom ambulanssjukvården Sörmland är vi ett team av mycket engagerade hårt arbetande medarbetare som är passionerade över att göra det där lilla extra för patienter och kollegor. Vill du ha ett roligt, omväxlande, utmanande arbete där du i din tjänst ständigt utvecklas? Att arbeta som ambulanssjukvårdare är självständigt och varierande och du möter patienter i alla åldrar som drabbats av akut sjukdom eller skada. Bedömning och behandling sker i hemmet, på skadeplats och under transport tillsammans med sjuksköterskan i teamet. Välkommen till en arbetsplats där du är mitt i händelsernas centrum! Om oss Sörmlands ambulanssjukvård är i topp inom svensk ambulanssjukvård och vi utvecklar ständigt nya lösningar för en bättre vård och arbetsmiljö. Vi eftersträvar god tillgänglighet och hög beredskap dygnet runt samt arbetar med den senaste tekniken inom kommunikation och teknisk utrustning. Region Sörmland bedriver tillsammans med Regionerna Uppsala, Värmland och Västmanland larmcentral i egen regi. I Region Sörmland tillhör larmcentralen ambulansorganisationen. Vi erbjuder dig: Inskolningsperiod efter tidigare erfarenhet. Tjänstgöring dygnet runt dag, natt och helg. Dina arbetsuppgifter Tjänstgöring som ambulanssjukvårdare, tillsammans i team med en sjuksköterska eller specialistutbildad sjuksköterska. Tillsammans bedömer, behandlar och transporterar ni patienter till rätt vårdnivå. Din kompetens Vi söker drivna, positiva undersköterskor med vidareutbildning i ambulanssjukvård alternativt med mångårig reell kompetens i ambulanssjukvårdaryrket. Dokumenterad erfarenhet från ambulanstjänst på minst 1 år samt utryckningsförarbehörighet är ett krav. Du bör vara initiativrik, lösningsfokuserad och brinna för att möta patienten där den är. Du ska ha en godkänd utbildning till undersköterska med kurserna; hälso- och sjukvårdskurs 1 och 2 (tidigare akutsjukvård). Du behöver förutom dina betyg som undersköterska ha ett intyg på ditt yrkesbevis som undersköterska från Socialstyrelsen eller ett intyg om att du var tillsvidareanställd som undersköterska den 1/7 2023. Godkänd ambulanssjukvårdarutbildning. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper så som bland annat: tydlig kommunikation, stabilitet och förmåga att skapa förtroende. Arbetsuppgifterna kräver att du behärskar det svenska språket fullt ut i både tal och skrift och har goda kunskaper i engelska. Flerspråkighet är meriterande. Stor vikt läggs på personlig lämplighet. Anställningskrav God fysik förutsätts eftersom tunga lyft ofta förekommer i arbetet. Vid anställningsintervjun ingår fysiska tester i form av bärprov, kondition och styrka, samt skriftligt intyg på simkunnighet 200 m. Du skall ha god körvana (B-körkort i minst 3 år) samt körkortsklass B utfärdat innan 1/7 1996 alternativt behörighet C/ C1. Anställningsform Tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse. Information om tjänsten lämnas av Nyköping Bitr. Enhetschef Jenny Nilsson , 076-528 19 13. Katrineholm Bitr. Enhetschef Johan Davidsson, 076-528 18 90. Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00. Kom och jobba hos oss på ambulanssjukvården Sörmland! Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2026-08-13. Intervjuer och tester sker löpande. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan anställd personal eller att förutsättningarna för rekryteringen ändras. Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.

Ambulanssjukvården Katrineholm och Nyköping Vill du ha ett betydelsefullt jobb? Är du lyhörd, lösningsorienterad och har förmåga att fatta beslut? Varför inte söka ett av samhällets viktigaste jobb, där du och dina kollegor skapar trygghet för alla som behöver sjukvårdens hjälp – dygnet runt, årets alla dagar. Inom ambulanssjukvården Sörmland är vi ett team av mycket engagerade hårt arbetande medarbetare som är passionerade över att göra det där lilla extra för patienter och kollegor. Vill du ha ett roligt, omväxlande, utmanande arbete där du i din tjänst ständigt utvecklas? Att arbeta som ambulanssjukvårdare är självständigt och varierande och du möter patienter i alla åldrar som drabbats av akut sjukdom eller skada. Bedömning och behandling sker i hemmet, på skadeplats och under transport tillsammans med sjuksköterskan i teamet. Välkommen till en arbetsplats där du är mitt i händelsernas centrum! Om oss Sörmlands ambulanssjukvård är i topp inom svensk ambulanssjukvård och vi utvecklar ständigt nya lösningar för en bättre vård och arbetsmiljö. Vi eftersträvar god tillgänglighet och hög beredskap dygnet runt samt arbetar med den senaste tekniken inom kommunikation och teknisk utrustning. Region Sörmland bedriver tillsammans med Regionerna Uppsala, Värmland och Västmanland larmcentral i egen regi. I Region Sörmland tillhör larmcentralen ambulansorganisationen. Vi erbjuder dig: Inskolningsperiod efter tidigare erfarenhet. Tjänstgöring dygnet runt dag, natt och helg. Dina arbetsuppgifter Tjänstgöring som ambulanssjukvårdare, tillsammans i team med en sjuksköterska eller specialistutbildad sjuksköterska. Tillsammans bedömer, behandlar och transporterar ni patienter till rätt vårdnivå. Din kompetens Vi söker drivna, positiva undersköterskor med vidareutbildning i ambulanssjukvård alternativt med mångårig reell kompetens i ambulanssjukvårdaryrket. Dokumenterad erfarenhet från ambulanstjänst på minst 1 år samt utryckningsförarbehörighet är ett krav. Du bör vara initiativrik, lösningsfokuserad och brinna för att möta patienten där den är. Du ska ha en godkänd utbildning till undersköterska med kurserna; hälso- och sjukvårdskurs 1 och 2 (tidigare akutsjukvård). Du behöver förutom dina betyg som undersköterska ha ett intyg på ditt yrkesbevis som undersköterska från Socialstyrelsen eller ett intyg om att du var tillsvidareanställd som undersköterska den 1/7 2023. Godkänd ambulanssjukvårdarutbildning. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper så som bland annat: tydlig kommunikation, stabilitet och förmåga att skapa förtroende. Arbetsuppgifterna kräver att du behärskar det svenska språket fullt ut i både tal och skrift och har goda kunskaper i engelska. Flerspråkighet är meriterande. Stor vikt läggs på personlig lämplighet. Anställningskrav God fysik förutsätts eftersom tunga lyft ofta förekommer i arbetet. Vid anställningsintervjun ingår fysiska tester i form av bärprov, kondition och styrka, samt skriftligt intyg på simkunnighet 200 m. Du skall ha god körvana (B-körkort i minst 3 år) samt körkortsklass B utfärdat innan 1/7 1996 alternativt behörighet C/ C1. Anställningsform Tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse. Information om tjänsten lämnas av Nyköping Bitr. Enhetschef Jenny Nilsson , 076-528 19 13. Katrineholm Bitr. Enhetschef Johan Davidsson, 076-528 18 90. Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00. Kom och jobba hos oss på ambulanssjukvården Sörmland! Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2026-08-13. Intervjuer och tester sker löpande. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan anställd personal eller att förutsättningarna för rekryteringen ändras. Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.

Ambulanssjukvården Eskilstuna, Nyköping och Katrineholm Vi söker nya kompisar! Vill du ha ett betydelsefullt jobb? Är du lyhörd, lösnings orienterad och har förmåga att fatta beslut? Varför inte söka ett av samhällets viktigaste jobb, där du och dina kollegor skapar trygghet för alla som behöver sjukvårdens hjälp – dygnet runt, årets alla dagar. Vill du ha ett roligt, omväxlande, utmanande arbete där du i din tjänst ständigt utvecklas? Att arbeta som sjuksköterska i ambulans är självständigt och varierande och du möter patienter i alla åldrar som drabbats av akut sjukdom eller skada. Bedömning och behandling sker i hemmet, på skadeplats och under transport. Välkommen till en arbetsplats där du är mitt i händelsernas centrum! Om oss Sörmlands ambulanssjukvård är i topp inom svensk ambulanssjukvård och vi utvecklar ständigt nya lösningar för en bättre vård och arbetsmiljö. Vi eftersträvar god tillgänglighet och hög beredskap dygnet runt samt arbetar med den senaste tekniken inom kommunikation och teknisk utrustning. Region Sörmland bedriver tillsammans med Regionerna Uppsala och Västmanland larmcentral i egen regi. I Region Sörmland tillhör larmcentralen ambulansorganisationen. Dina arbetsuppgifter Tjänstgöring som sjuksköterska/specialistsjuksköterska i ambulans, tillsammans i team med en ambulanssjukvårdare eller annan sjuksköterska. Du kommer att arbeta med bedömningar, prioriteringar, behandlingar samt i vissa fall hänvisningar till annan vårdnivå. Din kompetens Vi söker grundutbildade och/eller vidareutbildade legitimerade sjuksköterskor i prehospital vård i första hand inom prehospital eller anestesisjukvård men alla vidareutbildningar är meriterande och av intresse. Minst ett års erfarenhet från akutmedicinsk enhet eller annat som bedöms som likvärdigt krävs. Du bör vara initiativrik, lösningsfokuserad och brinna för att möta patienten där den är. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper så som bland annat: tydlig kommunikation, samverkan och förmåga att skapa förtroende. Arbetsuppgifterna kräver att du behärskar det svenska språket fullt ut i både tal och skrift och har goda kunskaper i engelska. Flerspråkighet är meriterande. Stor vikt läggs på personlig lämplighet. Anställningskrav God fysik förutsätts eftersom tunga lyft ofta förekommer i arbetet. Under anställningsförfarandet ingår fysiska tester i form av bärprov, kondition och styrka, samt skriftligt intyg på simkunnighet 200 m. Du skall ha god körvana samt körkortsklass B i minst 3 år. Körkortsklass C/ C1 önskvärt men inget krav, även ett mindre körtest tillämpas under anställningsförfarandet. Anställningsform Vi erbjuder dig en tillsvidareanställning eller vikariat med tillträde enligt överenskommelse. Dag-, natt- och helgtjänstgöring ingår. Information om tjänsten lämnas av Enhetschef Eskilstuna/Strängnäs Niklas Engfeldt 073-985 78 27 Enhetschef Nyköping Mikael Lennstam Sultan, 076-517 26 70. Enhetschef Katrineholm Carina Axén 076-145 63 39 Vårdförbundets exp. 016-10 36 55. Övriga fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00. Kom och jobba hos oss på ambulanssjukvården Sörmland! Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2026-08-30 Intervjuer kan komma att ske löpande. (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan anställd personal eller att förutsättningarna för rekryteringen ändras. Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.

JLT Vill du vara med och forma framtidens kollektivtrafik, infrastruktur och regionala utveckling? Nu söker vi en biträdande trafikdirektör som vill arbeta i en strategiskt viktig roll där samhällsfrågor, människor och ledarskap möts. Rollen som biträdande trafikdirektör Som biträdande trafikdirektör är du trafikdirektörens närmaste samarbetspartner och ett strategiskt stöd i verksamhetens ledning och utveckling. Du får arbeta med några av länets viktigaste framtidsfrågor inom trafik, infrastruktur och mobilitet. I rollen företräder du verksamheten i många olika sammanhang och samverkar med bland annat trafikföretag, politiska företrädare, kommuner, Trafikverket och andra regionala aktörer. Du bidrar till att omsätta politiska mål till verksamhetsutveckling och är en viktig kraft i arbetet med att utveckla organisation, kultur och ledarskap. Som biträdande trafikdirektör ingår du i JLT:s ledningsgrupp. Du arbetar i komplexa frågor där många perspektiv behöver vägas samman och där samarbete, förtroende och god kommunikation är avgörande. Tjänsten är en tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse. Din blivande arbetsplats På JLT har vi ett uppdrag som är på riktigt – att få hela länet att hänga ihop. Varje dag bidrar vi till att människor kan resa till arbete, studier, vård och fritidsaktiviteter. Vårt mål är att göra det enkelt att resa smart tillsammans och använda kollektivtrafiken som ett sätt att utveckla Jönköpings län. Verksamheten omfattar den allmänna kollektivtrafiken med buss och tåg samt serviceresor med närtrafik, färdtjänst och sjukresor. Hos oss arbetar cirka 100 medarbetare och vårt uppdrag utförs tillsammans med de trafikföretag vi har upphandlade avtal med. Vi arbetar med omtanke, nyfikenhet och stolthet, och strävar mot att kollektivtrafiken ska stå för 20 procent av alla motoriserade resor i länet år 2040. Vi finns i moderna lokaler på Werket i centrala Jönköping. Din profil Vi söker dig som har ett starkt strategiskt fokus och gedigen erfarenhet av trafik-, infrastruktur- eller samhällsutvecklingsfrågor. Du har chefserfarenhet och är en uppskattad ledare som kan leda i komplexa utvecklings- och förändringsprocesser. Vi värdesätter att du har förståelse för vad det innebär att arbeta i en roll i gränssnittet mellan politik och verksamhet. Du har en högskoleexamen inom relevant område för tjänsten, exempelvis samhällsplanering, teknik, statsvetenskap, ekonomi, eller samhällsbyggnad alternativt erfarenhet vi bedömer som likvärdig. Du har förmåga till helhetsperspektiv, är kommunikativ och trygg i sammanhang där olika intressen behöver mötas, och drivs av att skapa resultat tillsammans med andra. Vi tror att du är en person som trivs med många kontaktytor och samverkansfrågor i ditt arbete. Du är också en person som har lätt för att bygga relationer, som inger förtroende och är en god ambassadör för verksamheten. För oss är det centralt att du har ett genuint intresse för både samhällsfrågor och människor. Även i en roll där det är andra som har verksamhets- och personalansvar har du förmåga att bidra till utveckling av både verksamhet och medarbetare. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Vårt erbjudande till dig De kommande åren står vi inför flera stora satsningar inom trafik och infrastruktur samtidigt som vi stärker den egna interna organisationen och vår samverkan med externa parter. Som biträdande trafikdirektör blir du en del av den utvecklingsresan och får möjlighet att påverka på riktigt och bidra till framtidens mobilitet i Jönköpings län. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner, Region Jönköpings län (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? För frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Ulrika Rosander, trafikdirektör, ulrika.rosander@jlt.se. Vi har gärna kontakt med dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till samtal från försäljare av annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är den 9 augusti 2026. Vi planerar att genomföra ett första digitalt intervjusteg 12 och 13 augusti. När du ansöker om tjänsten vill vi att du bifogar ditt CV. Du kommer också att få besvara frågor om din erfarenhet och kompetens och ska därför inte bifoga något personligt brev. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: Vår rekryteringsprocess, Region Jönköpings län (https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/)