Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION PONS recherche pour son client, un chef de chantier réseaux secs (H/F/X). Vous avez l'opportunité de rejoindre une entreprise dynamique et en pleine expansion, spécialisée dans les travaux de réseaux secs. En tant que chef de chantier, vous serez responsable de la supervision et de la coordination des travaux sur le terrain. Vous aurez pour missions : - Planifier et organiser les chantiers - Coordonner les équipes sur le terrain de 2 à 10 personnes - Assurer le suivi des travaux et veiller à leur bonne exécution - Gérer les approvisionnements et les matériels nécessaires - Veiller au respect des normes de sécurité et de qualité Nous recherchons un profil avec une expérience réussite sur un poste similaire. Ce qu'il faut savoir du poste : - Temps de travail 35h / SEM - Taux horaire selon expérience - Prise de poste à Pons Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez plus ! Vous pouvez passer directement en agence pour déposer votre CV à l'adresse suivante 11 rue pasteur 17800 Pons ou simplement nous le transmettre par mail à pons[a]interaction-interim.com. En venant chez INTERACTION PONS, vous trouverez une équipe de proximité dynamique et souriante qui reste à votre écoute. En termes rémunération, vous aurez : - Votre salaire brut majoré de +10% (indemnité de fin de mission) et de +10% ICP (indemnité compensatrice de congés payés) - L'ouverture d'un Compte CET (compte épargne temps) qui majore vos IFM et/ou ICP de 5% - Un accès au FASTT - Expérience dans la gestion de chantiers de réseaux secs - Capacité à diriger une équipe et à prendre des décisions - Connaissance des normes de sécurité et de qualité - Bonne organisation et rigueur - Excellentes compétences en communication - Possession du permis PL avec CACES à jour , l'AIPR, habilitations électriques HOBO, BF, HF à jour serait un plus

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob Valence recherche un mécanicien PL H/F Missions principales: Effectuer l'entretien préventif (révisions, contrôles visuels, vérification d'usure des pièces et fluides). Réaliser la maintenance curative en réparant ou remplaçant des composants défectueux (moteur, suspension, système de freinage, boîtes de vitesses, etc.). Appliquer les procédures internes de qualité et sécurité lors de chaque intervention. Identifier les causes des pannes à l'aide d'outils de diagnostic, relevés techniques et tests. Analyser et proposer des solutions adaptées pour rétablir le bon fonctionnement. Renseigner précisément les rapports d'intervention. Déposer et poser des organes mécaniques du châssis et des équipements complémentaires. Remplacer des pièces mécaniques, hydrauliques ou électriques. Effectuer des réglages (injection, jeu des composants, alignement, etc.). Profil recherché Diplôme mécanique PL (CAP / BEP au minimum) et expérience en mécanique poids lourds. Compétences en mécanique, électricité de base et diagnostic. Sens de l'organisation, rigueur et implication qualité. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe selon profil et expériences + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés ; - Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...) - Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés) - Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ...) Pour toutes questions, n'hésitez pas à prendre contact avec notre équipe. Cette offre vous correspond Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe Aprojob se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais.

Team Emploi recherche pour l'un de ses clients un MENUISIER ALUMINIUM (H/F) vos missions : PRODUCTION DES COMMANDES Réaliser les préparations des laquages (spécifiques aux portes). Contrôler les réceptions de vitrages pour la production des portes, et de laquages pour la production des portes / huisseries. Assurer le suivi des stocks des consommables et de la quincaillerie nécessaires à la réalisation des commandes. Réaliser les opérations d'usinage, fraisage, perçage. Réaliser les opérations de débits pour les portes et pour les huisseries. Réaliser les opérations de montage de portes : nettoyer les vitrages, assembler les portes conformément aux protocoles définis, conditionner les portes conformément aux protocoles définis. Réaliser les déclarations de fin de production ainsi que le colisage. Réaliser le nettoyage post-production. LOGISTIQUE Réaliser les opérations logistiques: réapprovisionner les civières d'aluminium, réaliser les opérations de manutention à l'aide du chariot élévateur (IN/OUT fardeaux), manutentionner les vitrages à l'aide d'un transpalette, réaliser les manutentions des pupitres de portes (à vide et plein). DIVERS Réaliser les opérations de préparation d'inventaire : réaliser les référencements des produits (identification, comptage par référence), réaliser les étiquettages. Participer à l'inventaire Réaliser les opérations de production liées aux BOX. Réaliser les opérations de production liées à l'encollage : préparer les panneaux, encoller et conditionner les panneaux. Savoir utiliser les outils informatiques (Pack office et outils internes) Le poste est situé à Dourdan Horaire de journée : horaire de journée salaire selon profil entre 22kEUR et 25 kEUR Veuillez envoyer un CV à jour à l'adresse suivante : arpajon[a]team-emploi.fr en indiquant le titre du poste Nous recherchons une personne rigoureuse, motivée, pouvant être autonome rapidement et justifiant d'une expérience professionnelle significative d'au moins deux ans. De plus, vous êtes capable de : - Lire des plans et schémas techniques - Prendre des mesures, des niveaux - Utiliser les logiciels de Traçage Assisté Par Ordinateur -TAO- - Lire et renseigner les documents de suivi des opérations - Appliquer les normes de la construction relative aux ouvrages installés - Effectuer des petits travaux (menuiseries, maçonnerie) sur les supports pour ajustements et retouches - Appliquer les techniques de pose en fonction des supports

TEMPORIS Nancy, c’est bien plus qu’une agence d’intérim : c’est une équipe passionnée qui vous aide à révéler votre potentiel. , intérim ou formation, nous avons à cœur de vous proposer des missions qui vous ressemblent. Nous recrutons aujourd’hui pour l’un de nos clients , nous recherchons un Peintre en Bâtiment H/F. L’ENTREPRISE : Entreprise familiale reconnue dans le secteur de la peinture et de la rénovation intérieure, notre client intervient auprès de particuliers et de professionnels sur des chantiers variés, en neuf comme en rénovation. VOS MISSIONS : En tant que peintre en bâtiment, vous interviendrez sur des travaux exclusivement en intérieur, avec un haut niveau d’exigence en matière de qualité et de finitions. Vos principales tâches seront les suivantes : - Préparation des supports : nettoyage, décapage, ponçage, lessivage, rebouchage des fissures, application d'enduits pour obtenir des surfaces lisses et prêtes à peindre. - Protection des zones de travail : pose de bâches, rubans de masquage, démontage d’éléments si nécessaire, pour garantir un chantier propre et sécurisé. - Application de peinture intérieure : sur murs, plafonds, boiseries, à l’aide d’outils manuels ou mécanisés (rouleaux, pinceaux, pistolets…). - Pose de revêtements muraux : toile de verre, papier peint, vinyle, etc., en fonction des choix décoratifs du client. - Finitions : retouches, raccords, nettoyage et remise en état du chantier. VOTRE PROFIL : Autonome et rigoureux(se), vous attachez une grande importance au travail bien fait. Fort(e) d’au moins deux ans d’expérience en peinture intérieure, vous savez intervenir dans des environnements variés, qu’il s’agisse de logements occupés ou vides, ou encore de locaux professionnels. Vous appliquez les consignes de sécurité avec sérieux et professionnalisme. RYTHME : 35 heures hebdomadaires lissées sur deux semaines (horaires de journée): - Semaine 1 : 39H - Semaine 2 : 31H RÉMUNÉRATION : - Taux horaire brut : à partir de 12.75 €, selon profil - Panier repas : 11,80 € / jour travaillé - Indemnités de déplacement et indemnité de transport selon zone et fédération AVANTAGES TEMPORIS : - 10 % d’indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés - Acomptes à la semaine - Comité d’entreprise (billetterie, loisirs, vacances…) - Aides et services : mutuelle, logement, garde d’enfants, prêt de véhicule… COMMENT POSTULER : Ce poste vous parle ? N’attendez pas qu’il vous passe sous le nez ! Candidatez en ligne sur www.temporis.fr ou envoyez votre CV à Contact direct : TEMPORIS NANCY – 19 rue de Serre, 54000 NANCY Restez connecté(e) à nos offres sur : facebook.com/temporisnancy

On ne choisit pas sa famille mais on choisit son futur JOB !!! Et c’est le moment, c’est MAINTENANT ! Temporis Les Sables d’Olonne souhaite être votre révélateur de compétences pour notre client, une entreprise basée à Sainte Foy et spécialisée dans la Conception, la Création & l'Entretien des espaces verts en Vendée, qui recherche son(sa) futur(e) Chef(fe) d'équipe Paysagiste (H/F). Allez, déployez votre créativité et voici comment : Vous sécurisez vos chantiers Vous procédez à la lecture de plans Vous réalisez la maçonnerie paysagère Vous créez les massifs extérieurs (plantations) ou décors d'intérieur Vous effectuez des terrassements Vous posez les clôtures, portails, vous réalisez des terrasses Vous organisez et supervisez les travaux (respect de la planification et des délais) Vous procédez à la maintenance préventive/curative de premier niveau des équipements Vous utilisez des outils thermiques et électriques Votre Profil : Vous êtes idéalement issu(e) d'un BAC ou BTS ou formation dans l'aménagement paysager Vous avez une expérience réussie dans ce domaine Les végétaux n'ont plus aucun secret pour vous ! Créatif(ve) ou minutieux(se) pourraient être vos surnoms ! Meneur(se) de troupe dans l'âme, vous avez à cœur d'apporter satisfaction aux clients : Vous voulez mettre des paillettes dans leurs vies... ou du moins dans leurs jardins ! Votre emploi du temps : Du lundi au vendredi , vous aurez un vendredi sur 2 qui n'est pas travaillé Temps plein En vue d'un Salaire : Entre 13 € et 15 € brut de l'heure Alors, partant(e) pour aménager la suite de votre parcours avec eux ? Tic-Tac Tic-Tac… On attend votre CV ! À l’agence TEMPORIS Les Sables d’Olonne, Isabelle, Julie, Claudie vous attendent ! Vous pouvez aussi les contacter en vous connectant sur notre site www.temporis.fr et en créant votre espace candidat ou par téléphone au . LES AVANTAGES TEMPORIS LES SABLES D’OLONNE : Votre agence intervient sur les secteurs des Olonnes, des Achards, Talmont Saint Hilaire, Longeville sur Mer et Brétignolles sur Mer ! En complément du salaire, les primes d’intérim (10% d'indemnité de congés payés et 10% d’indemnités de fin de mission) viennent s’ajouter. Et ce n'est pas tout ! Rejoindre Temporis, c’est aussi bénéficier des avantages du FASTT (garde d’enfant, déplacement, mobilité, logement) et d’une mutuelle intérimaire. Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les mercredis, un CE riche en partenaires locaux, un Compte Épargne Temps rémunéré à 5% (facultatif).

L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Obernai (67210) recherche pour un de ses clients, constructeur d’équipements électriques industriels, 2 « monteurs câbleurs » H/F. Véritable opportunité d’intégrer une entreprise en plein développement reconnue pour la qualité de ses produits. Sous la responsabilité du chef d’atelier, vous effectuez en vous basant sur le schéma de montage, les opérations de montage câblage sur des équipements électriques industriels dans le respect des budgets horaires et des délais. Missions : - Sélectionner les conducteurs à partir du schéma électrique et nomenclature ou de la puissance des appareils. - Dimensionner et assembler les supports (armoires, châssis, rails, goulottes, …) - Préparer les fils, les faire cheminer sur les supports, raccorder les câbles sur les bornes de connexion des appareils et les toronner. - Effectuer un auto-contrôle de ses opérations (assemblage, câblage, continuité électrique) par rapport au plan - Procéder aux corrections selon les défauts identifiés après contrôle Profil recherché : Méthodique, précis(e) et rigoureux(se), vous êtes titulaire d’une formation de type BAC PRO et/ou BTS en électrotechnique. Autonome dans la lecture d’un schéma électrique, vous justifiez d’une expérience professionnelle de 2 à 3 ans minimum (hors alternance) en montage/câblage. Informations complémentaires : - Horaires (journée - base 39 heures) : lundi au jeudi : 7h00-12h00 / 12h30-16h00 - vendredi 7h00-13h15. - Rémunération : 2500€ à 2950€/ mois (selon convention collective et expérience) - Lieu de mission : BENFELD (67230) - Durée : 3 mois avec possibilité de proposition de contrat Si cette offre vous intéresse, merci de nous transmettre votre CV par mail à ou de créer votre espace candidat sur notre site internet : Espace Candidat. Vous pouvez également vous inscrire en agence sans rendez-vous du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00. Temporis Obernai, une agence d'emploi locale implantée depuis 10 ans, avec une équipe dévouée et réactive qui fera tout pour vous aider à trouver l'emploi idéal. Nos avantages : - Accompagnement personnalisé durant votre mission. - Possibilité d'acompte hebdomadaire. - +21 % en fin de mission pour les congés payés et indemnités de fin de mission. - Accès privé et numérique à vos contrats et bulletins de salaire. En tant que premier réseau national d’agences d’emploi en franchise, nous offrons à nos intérimaires et entreprises clientes : - L’engagement et la réactivité de partenaires locaux - Les ressources d’un réseau national Bienvenue dans l’emploi nouvelle génération !

Mécanicien Préventif H/F – CDI – Site industriel à Jarrie (38) Lieu : Jarrie (38) – Interventions sur site client Horaires : 7h30 – 16h30 (35h + 2h supplémentaires hebdo) Type de contrat : CDI Rémunération : jusqu'à 2 500 € brut / mois + primes ️ Aquila RH Grenoble, agence de recrutement spécialisée en CDI, CDD et intérim, intervient sur les secteurs de l'industrie, du transport, de la logistique et du BTP. Grâce à un suivi personnalisé assuré par un interlocuteur unique, expert des métiers techniques, nous accompagnons chaque entreprise dans la réussite de ses recrutements – et ce, grâce à vous ! Acteur reconnu depuis plus d'un siècle dans la maintenance industrielle et la métallurgie, notre client développe des solutions techniques complètes pour accompagner ses partenaires dans la performance et la décarbonation de leurs installations. Dans le cadre du remplacement d'un prestataire, nous recrutons un(e) Mécanicien Préventif H/F, capable d'intervenir de manière autonome sur le site industriel de Jarrie. Rémunération & Avantages : - Jusqu'à 2 500 € brut / mois - Prime panier : 5,40 € brut / jour travaillé - Prime déplacement : 4 € brut / jour travaillé - Prime semestrielle : 40 % du salaire brut mensuel (versée en juin et décembre) - Mutuelle obligatoire (cotisation individuelle : 33,36 €/mois) - Horaires : 7h30 – 16h30 avec 1h de pause - Poste basé sur un site industriel majeur de la région grenobloise Vos missions Vos missions : Sous la responsabilité d'un chef d'activité, vous serez amené(e) à : - Suivre un planning d'équipements à vérifier, diagnostiquer les anomalies et rédiger vos rapports d'intervention - Réaliser les vidanges, graissages, et mises à niveau d'huiles selon les préconisations - Identifier les machines ou pièces défectueuses - Participer à la remise en état de machines tournantes en atelier mécanique - Effectuer ponctuellement des travaux sur chantier - Appliquer les standards QSSE en vigueur - Être formé(e) et accompagné(e) si nécessaire - Astreintes possibles selon l'organisation du site Profil recherché Profil recherché : - Formation technique/mécanique exigée - Expérience en maintenance industrielle (3 ans souhaités) - Bonne capacité d'adaptation, autonomie, rigueur - Sens du travail en équipe et du service client - Vous savez organiser vos tournées et gérer vos comptes rendus Vous cherchez un poste terrain, stable, et technique dans un environnement industriel stimulant ? Envoyez votre CV dès maintenant ! Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Salaire : 2200 € - 2500 € par mois

RESPONSABILITÉS : Nous recrutons pour le compte d'un acteur en plein essor sur le marché du Petit Electroménager : Le poste : Chef de Secteur / Animateur (H/F) en CDD de 7,5 mois de Mi Avril au 29/11/26 Vous couvrez les régions Grand Est + Hauts-de-France Base idéale : Reims Vous intervenez sur un secteur vaste (déplacements et découchages sont à prévoir, en moyenne 2 à 3 par semaine) Après une période de formation complète, sur plusieurs jours, à nos méthodes et outils de travail, Vos missions seront les suivantes : • Vous gérez un parc de points de ventes spécialisés GSS (100 pdv) • Vous négociez le référencement des produits et leur visibilité en point de vente • Vous formez les vendeurs en magasin • Uniquement lors des temps forts (fête des mères (Mai) et du Black Friday (Novembre)), vous réalisez des animations commerciales dans les points de vente de votre secteur (du mardi au samedi) (20 jours d'animation sur l'ensemble de la mission) PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil : • Vous avez une première expérience de chef de secteur dans l'univers GSS, idéalement vous avez travaillé dans ce type de magasin ou vous les avez visités en tant que chef de secteur • Vous disposez d'une excellente aisance relationnelle et avez une réelle appétence pour l'animation commerciale • Vous avez déjà eu à gérer un secteur géographique vaste (1 à 2 découchages par semaine) • Surtout, vous aimez vous challenger et souhaitez rejoindre une équipe qui saura atteindre ses objectifs Notre offre : • Un CDD de 7.5 mois à pourvoir dès Mi-Avril • Une rémunération motivante composée d'une partie fixe rassurante et d'une partie variable motivante = 2200 € bruts de fixe + 400 € Prime variable = 2600€ bruts mensuels • + 300€ nets mensuels (paniers repas sans justificatif) • Un package commercial attractif : véhicule de service, smartphone, PC • Un défraiement rapide des dépenses liées à votre activité • Une équipe et un management ou chaque personnalité est prise en compte Processus de recrutement simple et transparent : • Déposez votre candidature, notre équipe de recrutement (et pas l'IA) analysera votre CV • Si votre candidature est retenue, vous êtes recontacté(e) directement par mail afin de convenir d'un premier entretien (n'hésitez pas à consulter vos "spams", parfois notre mail s'y retrouve) • Si cet échange est positif, nous organisons un second entretien avec le manager • Parfois, le processus nécessite un tout dernier échange (pas toujours évident de faire un choix !) Chez STRADA Marketing, nous valorisons l'enthousiasme, la diversité et l'égalité des chances. Toutes les candidatures seront étudiées sans discrimination.

RESPONSABILITÉS : Nous recrutons pour le compte d'un acteur en plein essor sur le marché du Petit Electroménager : Le poste : Chef de Secteur / Animateur (H/F) en CDD de 7,5 mois de Mi Avril au 29/11/26 Vous couvrez le secteur Rhône-Alpes + les départements 63/71/39/21/25 partiels Vous intervenez sur un secteur vaste (déplacements et découchages sont à prévoir, en moyenne 1 à 2 par semaine) Après une période de formation complète, sur plusieurs jours, à nos méthodes et outils de travail, Vos missions seront les suivantes : • Vous gérez un parc de 100 points de vente spécialisés GSS • Vous négociez le référencement des produits et leur visibilité en point de vente • Vous formez les vendeurs en magasin • Uniquement lors des temps forts (Fête des Mères en mai et Black Friday en novembre), vous réalisez des animations commerciales dans les points de vente de votre secteur, du mardi au samedi (20 jours d'animation sur l'ensemble de la mission) PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil : • Vous avez une première expérience de chef de secteur dans l'univers GSS, idéalement vous avez travaillé dans ce type de magasin ou vous les avez visités en tant que chef de secteur • Vous disposez d'une excellente aisance relationnelle et avez une réelle appétence pour l'animation commerciale • Vous avez déjà eu à gérer un secteur géographique vaste (1 à 2 découchages par semaine) • Surtout, vous aimez vous challenger et souhaitez rejoindre une équipe qui saura atteindre ses objectifs Notre offre : • Un CDD de 7.5 mois à pourvoir dès Mi-Avril • Une rémunération motivante composée d'une partie fixe rassurante et d'une partie variable motivante = 2200 € bruts de fixe + 400 € Prime variable = 2600€ bruts mensuels • + 300€ nets mensuels (paniers repas sans justificatif) • Un package commercial attractif : véhicule de service, smartphone, PC • Un défraiement rapide des dépenses liées à votre activité • Une équipe et un management ou chaque personnalité est prise en compte Processus de recrutement simple et transparent : • Déposez votre candidature, notre équipe de recrutement (et pas l'IA) analysera votre CV • Si votre candidature est retenue, vous êtes recontacté(e) directement par mail afin de convenir d'un premier entretien (n'hésitez pas à consulter vos "spams", parfois notre mail s'y retrouve) • Si cet échange est positif, nous organisons un second entretien avec le manager • Parfois, le processus nécessite un tout dernier échange (pas toujours évident de faire un choix !) Chez STRADA Marketing, nous valorisons l'enthousiasme, la diversité et l'égalité des chances. Toutes les candidatures seront étudiées sans discrimination.

RESPONSABILITÉS : En pleine phase de croissance grâce à nos process 100% dédiés à l'efficacité et à la simplicité, nous cherchons à agrandir nos équipes de Techniciens sur tout le territoire français. En équipe avec un.e Responsable de secteur et un·e Ordonnanceur·se, vous serez chargé.e des opérations préventives et correctives de maintenance (relevés technique, câblage, relamping, second œuvre, serrurerie, plomberie...) sur des installations et équipements électriques et multitechnique variés (luminaires, caisses, portes automatiques, vitrines, chauffe-eau, mobilier...). Dans le cadre de ce poste itinérant, vous serez amené.e à vous déplacer quotidiennement sur votre région dédiée et ponctuellement pour des déplacements nationaux. Dans votre quotidien, vous serez en charge des missions suivantes : • Réaliser les interventions de maintenance (curative et préventive) • Établir un diagnostic de panne • Établir des rapports d'interventions (travaux à réaliser, modification d'intervention, relevés techniques, réclamations clients) • Apporter des solutions techniques Poste à pourvoir en CDI - temps plein. PROFIL RECHERCHÉ : Vous aimez être multitâche (dans la limite du raisonnable évidemment) ? Vous recherchez un poste qui vous permet d'allier votre côté débrouillard.e, votre sens des responsabilités, du service client ainsi que vos compétences de couteau suisse ? Je crois que vous êtes fait.e pour nous ! • De formation technique (idéalement BTP) • À l'aise/ouvert à être formé.e sur plusieurs domaines de maintenance • Expérience dans les métiers du BTP souhaitée • Autonome et rigoureux.se • Respectueux.se des consignes de sécurité données • Titulaire du permis B (en cours de validité) obligatoire Les avantages • Véhicule de service tout équipé • Prime de congés payés et de participation • Prime de parrainage • Indemnités de déplacement et de repas • Mutuelle attractive (avec participation employeur à hauteur de 70%) • Compte avantages HelloCSE (réductions sur les places de cinéma, parcs, sorties...) Mais aussi ! • Avantages et services via Action logement (aide et prêt) • Formation en interne (Anvoli'Academy) • Évolutions professionnelles internes possibles Votre profil ne correspond pas à 100% ? Envoyez votre CV quand même ! Vous pouvez avoir des qualités et des compétences que nous n'avons pas citées, mais qui seraient au poil pour nos missions ! Vous souhaitez participer au développement d'Oléa services et vous investir durablement au sein d'une équipe à taille humaine ? Rejoignez-nous ! Retrouvez-nous sur notre site olea-services.com et sur LinkedIn @Oléa Services.