Bli vår nästa Jobbcoach – Hjälp människor att hitta rätt jobb! Brinner du för att se andra lyckas och vill göra verklig skillnad i människors liv? Vi söker nu en engagerad och driven Jobbcoach till vårt team inom Rusta och Matcha. Hos oss får du chansen att guida arbetssökande mot sysselsättning och bygga värdefulla relationer med arbetsgivare. Om Connecto Connecto har arbetat med individ- och verksamhetsutveckling sedan starten 2015, med flera avtal inom kompetensförsörjning. Vi använder ett strukturerat arbetssätt och har en tät samverkan mellan våra medarbetare, som utgår från flera kontor runt om i Sverige. Vi gör skillnad genom att hjälpa människor att hitta rätt jobb och att matcha rätt talanger till våra kunder. Din roll som Jobbcoach I den här rollen blir du en nyckelperson i att matcha rätt talanger med rätt arbetsplatser. Du arbetar både med att stötta individer och att bygga nätverk med företag. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter inkluderar: Coacha och vägleda: Kartlägga deltagarnas behov, styrkor och mål. Du planerar och genomför individuella stödsamtal och aktiviteter för att hjälpa dem närmare arbetsmarknaden. Bygga arbetsgivarkontakter: Aktivt söka upp nya, spännande företag och vårda befintliga relationer för att hitta nya jobbmöjligheter. Skapa matchningar: Identifiera och presentera kvalificerade kandidater för arbetsgivare, med målet att skapa framgångsrika anställningar. Följa upp: Kontinuerligt följa deltagarnas utveckling och anpassa stödet efter deras framsteg. Vem är du? Vi söker dig som har ett stort intresse för människor och motiveras av att ge förstklassig service. Du är självgående, noggrann och kreativ, med en förmåga att skapa goda kontakter. Du trivs med ett högt tempo och kan hantera flera uppgifter samtidigt, både självständigt och i team. Du är lösningsfokuserad med ett coachande förhållningssätt och drivs av att se konkreta resultat. Att inspirera andra och att värdesätta olikheter är en självklarhet för dig. Har du erfarenhet av coaching och/eller rekrytering är det ett stort plus. Kvalifikationer och krav på kompetens För att lyckas i rollen som jobbcoach hos oss behöver du uppfylla något av följande kvalifikationskrav: Alternativ 1: Minst ett års heltidsstudier på eftergymnasial nivå med godkänt resultat. Minst tre års heltidserfarenhet inom ett eller flera av följande områden: Arbetsledning med personalansvar Rekrytering Omställningsarbete för arbetssökande Studie- och yrkesvägledning Handläggning i personalfrågor (ej enbart personaladministration) Arbete med arbetslivs- och arbetsmarknadsfrågor Arbete med social- och gruppsykologi Karriärvägledning Alternativ 2: Minst 180 högskolepoäng (eller motsvarande från yrkeshögskola). Minst två års heltidserfarenhet av att arbeta med coaching eller liknande arbetsuppgifter inom exempelvis bemanning och rekrytering. Utöver detta ser vi att du har: Mycket god förmåga att kommunicera på svenska, både i tal och skrift. Mycket goda kunskaper i att använda datorbaserade program (Word, PowerPoint, e-post, internet). Goda kunskaper i engelska. Ansökan och anställning Vi värdesätter mångfald och ser fram emot din ansökan! Skicka ditt CV och personliga brev till rekrytering@connecto.se Vi intervjuar och anställer löpande, så vänta inte med din ansökan – tjänsterna kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Anställningsformen är en visstidsanställning på deltid (40%) upp till sex månader, med goda möjligheter till förlängning efter överenskommelse. Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsstöd mm.

Borås Vårdcentral söker en legitimerad sjuksköterska med vidareutbildning inom diabetesvård. Tjänstens omfattning är flexibel, från en dag i veckan upp till heltid. Vill du arbeta i mindre omfattning kan du fokusera på diabetesmottagningen. Vill du arbeta mer kombineras diabetesuppdraget med sedvanligt sjuksköterskearbete på vårdcentralen. Arbetet är förlagt till dagtid måndag–fredag. Ingen jour-, kvälls- eller helgtjänstgöring ingår. Om Borås Vårdcentral Borås Vårdcentral är en privat vårdcentral inom VGR Vårdval med cirka 4 000 listade patienter. Vi finns på Herrljungagatan 1 i Knalleland i Borås. Hos oss arbetar läkare, sjuksköterskor, psykolog och administrativ personal. Vi är en mindre organisation med nära samarbete mellan yrkesgrupperna och korta vägar mellan sjuksköterska och läkare när en patient behöver gemensam bedömning eller förändrad behandling. Vi söker nu en diabetessjuksköterska som vill ansvara för mottagningsarbetet och tillsammans med övriga teamet fortsätta utveckla diabetesvården på vårdcentralen. Ditt uppdrag Som diabetessjuksköterska arbetar du självständigt med egen mottagning för framför allt patienter med typ 2-diabetes. Arbetet omfattar planerade diabetesbesök och årskontroller, rådgivning, behandling och uppföljning, patientutbildning och stöd i egenvård och levnadsvanor, uppföljning av läkemedelsbehandling och dosjustering enligt ordination, behandlingsplan och verksamhetens rutiner, registrering och kvalitetsuppföljning i Nationella Diabetesregistret, NDR, samt samarbete med läkare och övriga professioner kring patientens behandling. Du samverkar även med specialistvården när patientens diabetesbehandling kräver det. Du arbetar självständigt i din mottagning men har läkare på vårdcentralen för medicinsk bedömning och gemensam handläggning när det behövs. Arbetet bedrivs enligt aktuella nationella och regionala kunskapsstöd och de krav som gäller för vårdcentraler inom VGR Vårdval. Om du vill arbeta mer Vill du arbeta mer än den tid som behövs för diabetesmottagningen kombineras tjänsten med övrigt sjuksköterskearbete på vårdcentralen. Det kan bland annat innebära telefonrådgivning och triage, egen sjuksköterskemottagning, medicinska bedömningar, provtagning och uppföljning, vaccinationer, såromläggningar samt handläggning av patientärenden via 1177. Upplägget planeras tillsammans med dig utifrån din kompetens, önskad tjänstgöringsgrad och verksamhetens behov. Vi söker dig som Du är legitimerad sjuksköterska och har påbyggnadsutbildning inom diabetesvård om minst 15 högskolepoäng. Du har goda kunskaper i svenska i tal och skrift och är trygg med självständigt mottagningsarbete samtidigt som du arbetar bra tillsammans med andra professioner. Erfarenhet av diabetesmottagning inom primärvård är meriterande. Det är även meriterande om du är distriktssköterska och har erfarenhet av Asynja Visph, 1177 och telefonrådgivning. Anställning och villkor Tillsvidareanställning från en dag i veckan upp till heltid. Arbetet är förlagt till dagtid måndag–fredag utan kvälls-, helg- eller jourtjänstgöring. Individuell lönesättning. Kollektivavtal med Vårdförbundet genom Almega Vårdföretagarna, Bransch E – hälso- och sjukvård. Tjänstepension ITP, flexpension och kollektivavtalade försäkringar. Arbetstidsförkortning enligt kollektivavtal. Betald fortbildning inom diabetesvård. Friskvårdsbidrag. Tillträde enligt överenskommelse. Om du vill kombinera tjänsten med en annan anställning behöver du själv kontrollera vilka bisyssleregler och eventuella godkännanden som gäller hos din andra arbetsgivare. Ansökan Skicka ditt CV och några korta rader om dig själv till jobb@borasvc.se. Ange gärna vilken omfattning du är intresserad av. Du behöver inte skriva ett separat personligt brev. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi undanber oss kontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt annonsförsäljare.

Bli en del av vårt växande team på Waterfront Cabins! Är du en auktoriserad elinstallatör som vill ha en roll med både ansvar, variation och möjlighet att påverka? Vill du arbeta i en verksamhet där du får kombinera praktiskt elinstallationsarbete med ett övergripande ansvar för elsäkerhet, kvalitet och teknisk utveckling? Då kan detta vara tjänsten för dig. Waterfront Cabins är en del av Svenska Hem-koncernen och erbjuder moderna, hållbara boendelösningar i attraktiva lägen. Vi söker nu en Auktoriserad Elinstallatör (AL) som vill ta en central roll i vår verksamhet och bidra till en trygg, säker och väl fungerande drift av våra fastigheter. Det här är en unik möjlighet att vara med och bygga upp och utveckla rollen från grunden. Du kommer att få stort inflytande över arbetssätt, rutiner och processer inom elinstallationsområdet samtidigt som du arbetar nära verksamheten och fastighetsdriften. Hos oss blir du en del av ett engagerat team där samarbete, service och problemlösning är självklara delar av vardagen. Vi erbjuder en varierad tjänst med både strategiskt och operativt ansvar i en spännande miljö vid vattnet i Göteborg. Dina arbetsuppgifter Ansvara för företagets elinstallationsverksamhet enligt gällande lagstiftning och Elsäkerhetsverkets krav. Upprätta, implementera och vidareutveckla företagets egenkontrollprogram. Utföra, dokumentera och följa upp egenkontroller. Säkerställa att elarbeten utförs korrekt och enligt gällande regelverk. Installation, service, felsökning och underhåll av elinstallationer. Arbeta med värmepumpar, ventilation, kyla och andra tekniska system. Daglig drift och skötsel av våra fastigheter. Hantering av akuta felanmälningar och tekniska driftstörningar. Hantering av brand- och utrymningslarm. Samordning med entreprenörer, leverantörer och interna funktioner. Vara verksamhetens stöd inom elsäkerhet, teknik och regelefterlevnad. Bidra till en trygg och trivsam boendemiljö för våra gäster och kunder. Vi söker dig som Har giltig Auktorisation AL. Har minst fyra års dokumenterad erfarenhet av elinstallationsarbete. Har erfarenhet av att upprätta och ansvara för egenkontrollprogram. Har god kunskap om Elsäkerhetsverkets regelverk och krav. Är ansvarstagande, strukturerad och lösningsorienterad. Trivs med både självständigt arbete och samarbete i team. Har goda kunskaper i svenska och engelska. Har B-körkort. Krav Erfarenhet av värmepumpar, ventilation och kylanläggningar. Erfarenhet av fastighetsautomation och styrsystem. F-gascertifiering eller erfarenhet av arbete med köldmedier. Erfarenhet från fastighets- eller entreprenadverksamhet. Vi erbjuder En nyckelroll i en växande organisation. Möjlighet att påverka och utveckla verksamhetens tekniska arbete. Ett omväxlande arbete där ingen dag är den andra lik. En trygg och hjälpsam arbetsmiljö med korta beslutsvägar. Långsiktiga utvecklingsmöjligheter inom Svenska Hem-koncernen. En unik arbetsplats vid Göteborgs vattenkant. Anställningsvillkor Tillsvidareanställning på heltid med tillämpad provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Arbetsplats: Kvillepiren 12, Göteborg. Lön enligt individuell överenskommelse och i linje med kollektivavtal. Ansökan Skicka din ansökan med CV och personligt brev till jobb@svh.se och märk ansökan med ”Auktoriserad Elinstallatör AL”. Urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med din ansökan. Välkommen att bli en del av Waterfront Cabins och bidra till att skapa framtidens boendelösningar i Göteborg!

Vatten är världens äldsta dryck och vårt viktigaste livsmedel. Med fokus på säkerhet och hållbarhet producerar Sydvatten dricksvatten till en miljon skåningar. Sydvatten är en av Sveriges största dricksvattenproducenter. Vi äger och driver Bolmentunneln, de två vattenverken Ringsjöverket och Vombverket samt huvudledningssystemet för distribution av dricksvatten till delägarkommunerna. Dricksvattenproduktion är en vital samhällsnytta och genom samarbete kan de 17 delägarkommunerna garantera sina invånare, skolor, sjukhus och företag en trygg och kostnadseffektiv dricksvattenförsörjning in i framtiden. Sydvatten planerar för stora utbyggnader då vatten från sjön Bolmen ska bli den huvudsakliga råvattenkällan vid båda våra vattenverk. Inom en tioårsperiod ska därför en rad stora investeringsprojekt, samlat i ett program, genomföras och vi söker nu en programchef som kommer att ha en central roll i detta arbete. Vi erbjuder Sydvattens verksamhet kännetecknas av ett långsiktigt och strategiskt arbetssätt där samhällsnytta står i centrum. Hos oss möts du av en öppen, tillåtande och utvecklingsorienterad arbetsmiljö där engagemang, samarbete och lärande uppmuntras. Vi jobbar för att medarbetare hos oss ska ha en bra balans mellan arbete och fritid. Vi eftersträvar jämn könsfördelning och värdesätter de kvaliteter som mångfald tillför verksamheten. Ansvarsområden och kvalifikationer Sydvatten ska genomföra ett program bestående av en rad stora investeringar under den närmsta tioårsperioden. Sammantaget är detta den största investeringen sedan Bolmentunneln byggdes under 70- och 80-talet. Bland annat kommer flera större processanläggningar och en stor överföringsledning att byggas. Du kommer att ha ett övergripande ansvar för detta program och stort fokus ligger på strategisk styrning och samordning. Inledningsvis kommer du ansvara för att bygga upp organisationen och strukturen för programmet. Projektsamordning, avtalshantering, ekonomistyrning, riskhantering, tids- och resursplanering samt kvalitetssäkring kommer stå i fokus. Du kommer att ha verksamhetsansvar och så småningom även personalansvar. Du kommer att tillhöra Sydvattens teknikavdelning och din närmsta chef blir bolagets tekniska chef som även är avdelningschef. Teknikavdelningen ansvarar för investeringsprojekt både i utrednings- och genomförandefas. Avdelningen med totalt 22 medarbetare är idag indelad i en utredningsenhet och en projektenhet. Som programchef blir du ansvarig för en ny enhet inom avdelningen. Du kommer ha nära samarbete med andra avdelningar inom bolaget och bli en del av ett kompetent team med ett starkt engagemang. Vi tror att du har ingenjörsutbildning och stor erfarenhet av att arbeta med stora investeringsprojekt inom bygg- och anläggning i ledande befattning. Tidigare erfarenhet av att bygga upp en projektorganisation av liknande omfattning är meriterande. Rollen omfattar kontakter med många olika parter varför god muntlig och skriftlig kommunikationsförmåga är viktig. Vid rekryteringen kommer Sydvatten att ta hänsyn till personliga egenskaper som strategisk förmåga, driv och engagemang. B-körkort är ett krav. Anställningsvillkor Tillsvidareanställning. Tjänsten är placerad vid huvudkontoret i Hyllie, Malmö. Arbete vid våra vattenverk kommer också att vara vanligt förekommande. Sydvatten bedriver samhällsviktig verksamhet och ställer därför höga krav på säkerhets- och sekretessmedvetande hos våra medarbetare. En del av våra befattningar är säkerhetsklassade, vilket innebär att du som sökande kan komma att gå igenom en säkerhetsprövning innan anställning, i enlighet med Säkerhetsskyddslagen (2015:585). Krigsplacering kan även vara aktuellt för vissa befattningar. Kontaktpersoner Vill du veta mer är du välkommen att kontakta Teknisk chef Åsa Håkansson, tfn 010-515 10 90. Till säljare av annonserings- och rekryteringstjänster Sydvatten AB gör aktiva val när det gäller var vi vill exponera våra platsannonser och vilket stöd vi vill ha i rekryteringen. Vi kommer inte att köpa tjänster eller annonsplats för en pågående rekrytering och ber er därför att inte kontakta oss med sådana erbjudanden. Ansökan Välkommen att skicka in din ansökan med CV och personligt brev senast den 2026-09-17. Löpande urval kan komma att ske, så sök redan idag!

Vill du leda en av Sveriges större folkhögskolor? Har du ett tryggt och relationsskapande ledarskap, bra strategisk tänkande och ett hjärta för folkbildning? Då kan du vara den vi söker! Om oss Sundsgårdens folkhögskola är en unik mötesplats som grundades 1938 och som ligger naturskönt med utsikt över Öresund. Verksamheten vilar på kristen och demokratisk grund och vi tror på varje människas unika värde. Vi är knutna till EFS och ingår i de skolor som samlas under rubriken Svenskkyrkliga Folkhögskolor. Vi erbjuder en kreativ miljö för personlig utveckling, samhällsengagemang och livslångt lärande. Vi har ett brett utbud av kurser, från behörighetsgivande utbildningar och uppdragsutbildningar till spännande profilkurser och yrkesutbildningar. Sundsgården bedriver även en framgångsrik hotell- och konferensverksamhet. Denna affärsdrivande del har utvecklats starkt på senare år och utgör en viktig och integrerad del av vår samlade verksamhet. Din roll Sundsgården har haft en mycket positiv utveckling de senaste åren, och din roll blir att fortsätta vårt utvecklingsarbete. Som rektor och vd har du inför styrelsen det övergripande ansvaret för Sundsgårdens samlade verksamhet. Uppdraget innebär att du förverkligar de mål och resultat som styrelsen beslutar. Du leder och ansvarar för den löpande verksamheten, dess ekonomi och personal. Du arbetar i nära samarbete med styrelsens presidium (ordförande och vice ordförande) och fungerar som föredragande inför styrelsen. Till ditt stöd har du en kompetent ledningsgrupp bestående av biträdande rektor, ekonomi- och fastighetschef samt hotell- och konferenschef. Du driver utvecklingen av nya uppdrag och den pedagogiska utvecklingen, samtidigt som du som VD har övergripande ansvarar för vår affärsdrivande verksamhet. Dina kärnuppgifter Leda, samordna och överblicka Sundsgårdens folkhögskola och Sundsgården Hotell- och konferens. Ansvara för budget, resultat, kvalitetsuppföljning och måluppfyllelse. Vårda, värna och levandegöra skolans kristna profil. Driva utvecklingen, exempelvis genom att identifiera relevanta projekt och uppdrag och att genomföra dem. Aktivt verka för en positiv och utvecklingsinriktad arbetsplatskultur. Representera skolan externt och bygga starka nätverk lokalt, regionalt och nationellt Vem är du? Vi söker en trygg, relationsskapande ledare med ett gott strategiskt tänkande som ger goda förutsättningar att leda och överblicka våra olika verksamhetsområden. Du har ett genuint engagemang för folkbildning och folkhögskola. Du delar vår kristna värdegrund och ser den som en tillgång i skolans vardag. Du är omvärldsorienterad och en god kommunikatör. Vi önskar att du har erfarenhet av arbete på folkhögskola och kunskap om det regelverk som styr folkhögskolans verksamhet. Dina kvalifikationer Lämplig högskoleutbildning/akademisk examen eller motsvarande kompetens. Erfarenhet av chefs- och ledarskap med personal-, budget- och ekonomiansvar. Erfarenhet av arbete på folkhögskola och god kännedom om folkhögskolans särart, pedagogik, arbetssätt och specifika regelverk är meriterande. Goda ledaregenskaper. God strategisk förmåga och starkt driv. Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift. Det är meriterande om du har genomgått rektorsutbildning, med särskilt plus för rektorsutbildning för folkhögskola. Omfattning Tillsvidareanställning 100% Tillträde Tillträde 1 januari 2027 eller enligt överenskommelse. Ansökan · Du är välkommen med din ansökan snarast, dock senast 12 september 2026. · Vi hanterar ansökningar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. · Skicka din ansökan, inklusive ett personligt brev och CV till jobb@sundsgarden.se · Märk ansökan/skriv i ämnesraden: Rektor & VD

Arbetsuppgifter Tjänsten fokuserar på experimentell och beräkningsteknisk brottmekanik. En central fråga i arbetet omfattar experimentell provning av mini-CT-provstavar kombinerat med numerisk modellering. Huvudmålet är att förbättra befintliga metoder för att karakterisera brottseghet i duktila material. Användning av miniatyrprovstavar vid bedömning av strukturell integritet är ett område under stark utveckling och inkluderar frågor som geometrieffekter samt överförbarhet av laboratorieresultat till verkliga komponenter. Syftet med projektet är att utveckla en integrerad provnings- och beräkningsbaserad metodik som kan standardiseras utifrån ett regulatoriskt perspektiv. Du kommer att arbeta i en forskningsmiljö tillsammans med andra forskare inriktade mot material- och brottmekaniska problemställningar kopplade till metalliska material av intresse för processindustri, där delar av projektet kommer att genomföras i samarbete med svensk kärnkraftsindustri. Kvalifikationer Krav Avlagd doktorsexamen eller utländsk examen som bedöms motsvara en doktorsexamen. Detta behörighetskrav ska vara uppfyllt senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas. Utöver dina vetenskapliga färdigheter och pedagogiska förmåga krävs en relevant doktorsavhandling, internationell erfarenhet samt goda kunskaper i engelska då det används i det dagliga arbetet. Meriterande Vid sista ansökningsdag högst tre år sedan doktorsexamen eller en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen avlades. Erfarenheter inom mekanisk provning av metalliska material. Goda kunskaper och erfarenheter av olinjära numeriska analyser med FEM. Vetenskaplig skicklighet Pedagogisk förmåga Medvetenhet om mångfalds- och likabehandlingsfrågor med särskilt fokus på jämställdhet Samarbetsförmåga Självständighet Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Bli en del av KTH KTH formar framtiden genom utbildning, forskning och innovation. Som ett ledande internationellt tekniskt universitet spelar vi en aktiv roll i att driva och medverka i omställningen till ett hållbart samhälle. Här erbjuds du möjligheten att växa och utvecklas på en kreativ och dynamisk arbetsplats med goda arbetsvillkor och förmåner. Jämställdhet, mångfald och lika villkor är en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund som universitet och statlig myndighet. Läs mer om våra förmåner och hur det är att arbeta och utvecklas på KTH. Fackliga representanter Kontaktuppgifter till fackliga representanter. Ansökan Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Ansökan ska innehålla: CV inklusive relevant yrkeserfarenhet och kunskap. Kopia av examensbevis och betyg från dina tidigare universitetsstudier. Översättningar till engelska eller svenska om de ursprungliga dokumenten inte utfärdas på något av dessa språk. Kortfattad redogörelse för varför du vill bedriva forskning, dina akademiska intressen och hur de relaterar till dina tidigare studier och framtida mål. max 2 sidor lång. Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (Central European Time/Central European Summer Time). Om anställningen Anställningen gäller tillsvidare, dock längst två år En anställning som postdoktor är en tidsbegränsad meriteringsanställning med huvudinriktning mot forskning avsedd som ett första karriärsteg efter disputation. Övrigt För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering. Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

När Familjeläkarna startade 2008 var vår vision att ge patienter samma vård som vi skulle ge vår egen familj. Denna vision driver oss fortfarande. Vi är engagerade, bryr oss om människor och tar ansvar för att göra skillnad. Vår kommunikation och verksamhet präglas av kunskap, arbetsglädje, effektivitet och innovativ utveckling. Vi driver vårdcentraler både i Stockholm och i Uppsala län och har ett tydligt och framgångsrikt koncept där du som anställd får stimulans, trivsel och professionell utveckling. Familjeläkarna består idag av ca 1000 anställda som med engagemang och kompetens skapar en varm och familjär arbetsmiljö. Vill du arbeta på en vårdcentral där det är nära mellan beslut, kollegor och patienter? Vi är en modern vårdcentral i Stockholm med en stabil patientlista och ett engagerat team som nu söker en legitimerad sjuksköterska till vår mottagning. Hos oss möter du patienter i alla åldrar och med varierande vårdbehov. Vi arbetar personcentrerat, med fokus på tillgänglighet, kvalitet och gott bemötande – både mot patienter och varandra. Om tjänsten Som sjuksköterska eller distriktssköterska hos oss har du en central roll i det dagliga patientarbetet. Du arbetar självständigt med egna bedömningar och uppföljningar, samtidigt som du har ett nära samarbete med läkare och övriga professioner på vårdcentralen. Dina arbetsuppgifter kan bland annat omfatta: Telefonrådgivning, digital rådgivning och triagering Mottagningsarbete och provtagning Sårvård, omläggningar och vaccinationer Hemsjukvård och planerade patientbesök i hemmet Samverkan med läkare och övriga professioner Dokumentation, planering och uppföljning i journalsystem För dig som är distriktssköterska finns möjlighet att anpassa arbetsuppgifter och ansvarsområden utifrån din kompetens och erfarenhet. Vem söker vi? Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska eller distriktssköterska och som trivs med kombinationen av självständigt patientarbete och nära teamsamarbete. Vi tror att du: Är trygg i din yrkesroll och kan fatta självständiga beslut Har god klinisk bedömningsförmåga Är ansvarstagande, strukturerad och lösningsorienterad Har ett professionellt och varmt bemötande Trivs med att samarbeta och bidrar till ett gott arbetsklimat Uppskattar variationen och det breda uppdraget inom primärvården Meriterande Det är meriterande om du har: Erfarenhet från primärvård Erfarenhet av hemsjukvård Erfarenhet av arbete med patienter med astma/KOL och/eller diabetes Vidareutbildning inom astma/KOL eller diabetes är särskilt meriterande Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi erbjuder Hos oss blir du en del av en arbetsplats med korta beslutsvägar, nära samarbete och möjlighet att vara delaktig i verksamhetens utveckling. Vi erbjuder: Korta beslutsvägar och ett närvarande ledarskap Ett kompetent och hjälpsamt team Ett varierat arbete med möjlighet till självständigt patientarbete Möjlighet att påverka och utveckla arbetssätt Möjlighet till professionell utveckling inom primärvård En arbetsmiljö där samarbete, respekt och arbetsglädje står i centrum Låter det intressant? Vi ser fram emot att höra från dig! Skicka in din ansökan med CV och en kort presentation av dig själv. Urval och intervjuer sker löpande.

Har du stor erfarenhet inom ventilationsområdet och vill arbeta i ett sammansvetsat team där Service och ROT samarbetar nära? Vill du vara med och stärka Bravidas verksamhet i Årsta och bidra i ett tryggt och engagerat arbetslag? Då kan detta vara rätt steg för dig. Om tjänsten På Bravida är de stolta över att leverera känslan när allt bara fungerar. Deras medarbetare har byggt förtroende hos deras kunder sedan 1922 och är hjärtat i organisationen. Tillsammans levererar dem de mest energieffektiva tekniska lösningarna. Hos Bravida har du möjlighet att göra skillnad för en mer hållbar framtid. De värdesätter mångfald och strävar efter att skapa en säker och inkluderande arbetsplats där alla känner sig välkomna och uppskattade. Din säkerhet kommer först, alltid. Genom deras interna utbildningar erbjuder de utvecklingsmöjligheter, och i deras starka gemenskap hjälper de varandra att lyckas. Som en del av teamet får du chansen att utvecklas både personligt och professionellt. Bravida är stolta över att vara ett av Nordens ledande företag inom sin bransch, vilket ger dem möjlighet att erbjuda förmåner som exempelvis förmånliga pensionsavtal, friskvårdsbidrag och vidareutbildning. Arbetsuppgifter Som projektledare inom ventilation blir du en central del av Bravidas Stockholmsverksamhet med placering i Årsta. Du arbetar tätt tillsammans med serviceledare, filialchef och kollegor inom Energi och ROT. Teamet kännetecknas av driv, tävlingsinstinkt och stark laganda. I rollen ansvarar du för att utveckla och driva deras ventilationsverksamhet framåt, med fokus på kvalitet, lönsamhet och nöjda kunder. Du erbjuds stor frihet under ansvar och goda möjligheter att påverka både arbetssätt och utvecklingen inom området. Du kommer bland annat att: Leda multidisciplinära projekt med betoning på ventilation genom alla faser, inklusive resultat- och leveransansvar Arbeta både operativt och strategiskt med uppföljning, analys och utveckling Utveckla och stärka kundrelationer samt skapa möjligheter till merförsäljning Säkerställa en säker, hållbar och välfungerande arbetsmiljö Bidra till engagemang, delaktighet och tydlig kommunikation i teamet Kontinuerligt följa upp och redovisa projektens ekonomi och framdrift Vi söker dig som Har minst 5 års erfarenhet från ventilationsbranschen Har runt 2 års dokumenterad projektledarerfarenhet Besitter god kunskap om AB/ABT och erfarenhet av ÄTA-hantering Har god förståelse för entreprenad- och serviceprojekt inom ventilation Innehar B-körkort Har god systemvana, gärna i Office-paketet Har mycket god förmåga att kommunicera på både svenska och engelska Det är meriterande om du har Erfarenhet av kalkylarbete och anbudsprocesser Vana av ekonomisk uppföljning och resultatstyrning För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Målinriktad och triggas av att uppnå goda resultat Engagerad, ansvarstagande och självgående Affärsmässig med förmåga att skapa och vårda relationer Strukturerad och lösningsorienterad Prestigelös och trivs i samarbeten men även med självständigt arbete Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Om oss Vital Vårdcentral Rosengård är en modern privat vårdcentral i Malmö som arbetar på uppdrag av Region Skåne. Vi finns i nyrenoverade lokaler mitt i Rosengård och erbjuder tillgänglig, personcentrerad och trygg vård med hög kvalitet.Hos oss arbetar flera olika professioner tillsammans med ett gemensamt fokus på patienten, god tillgänglighet och hög medicinsk kvalitet. Vital Vårdcentral är i en fortsatt utvecklingsfas och vi vill nu förstärka vår ledningsorganisation med ytterligare erfarenhet och kompetens inom ledarskap och primärvård. Om rollen Vi söker dig som har gedigen erfarenhet av ledarskap inom primärvården och som vill vara med och leda, utveckla och strukturera verksamheten tillsammans med övrig ledning. Rollen innebär ett nära och operativt ledarskap där du är närvarande i den dagliga verksamheten samtidigt som du arbetar långsiktigt med organisation, personal, kvalitet och utveckling. Beroende på din tidigare erfarenhet, kompetens och profil kan rollen innebära ett övergripande chefs- och verksamhetsansvar. Den slutliga utformningen av tjänsten bestäms i dialog utifrån verksamhetens behov och kandidatens erfarenhet. Vi söker dig som Har flerårig erfarenhet som chef eller av kvalificerade chefs- och ledningsuppgifter inom primärvården. Har god förståelse för hur en vårdcentral fungerar och för primärvårdens uppdrag. Har erfarenhet av personalledning, bemanning och arbetsmiljöarbete. Har erfarenhet av systematiskt kvalitets- och patientsäkerhetsarbete. Är van vid att arbeta med rutiner, uppföljning och verksamhetsutveckling. Har förmåga att skapa struktur, tydlighet och engagemang i organisationen. Är trygg i ditt ledarskap och kan fatta beslut och följa upp att beslut genomförs. Trivs med ett närvarande och operativt ledarskap och har lätt för att samarbeta med olika yrkesgrupper. Vi är öppna för olika professionella bakgrunder. För oss är din erfarenhet av ledarskap och primärvård viktigare än en specifik yrkestitel. Meriterande Det är meriterande om du har: Tidigare arbetat som verksamhetschef, enhetschef, vårdcentralschef eller i motsvarande ledande befattning inom primärvården. Erfarenhet av vårdval/Hälsoval och arbete inom offentligt finansierad primärvård. Erfarenhet av privat driven vårdverksamhet. Erfarenhet av personalansvar, rekrytering och kompetensförsörjning. Erfarenhet av avvikelsehantering, klagomål, riskanalyser och egenkontroller. Erfarenhet av kontakt och uppföljning gentemot region eller annan uppdragsgivare. Personliga egenskaper Vi söker en stabil och erfaren ledare som kombinerar tydlighet med ett gott bemötande. Du ser helheten men har samtidigt förmågan att uppmärksamma detaljer som påverkar kvalitet, arbetsmiljö och den dagliga driften. Du är lösningsorienterad, strukturerad och van vid att ta ansvar. Du behöver också uppskatta en verksamhet där beslutsvägarna är korta och där det finns goda möjligheter att påverka och utveckla organisationen. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet och tidigare erfarenhet av ledarskap inom primärvård. Vi erbjuder En central roll i en vårdcentral under fortsatt utveckling. Möjlighet att påverka verksamhetens organisation, arbetssätt och framtida utveckling. Nära samarbete med vårdcentralens och Vital Hälsas ledning. Korta beslutsvägar och stort utrymme för egna initiativ. Konkurrenskraftiga villkor. Friskvårdsbidrag. En arbetsplats med stark lokal förankring och engagerade medarbetare. Omfattning och tillträde Tjänstens omfattning och exakta ansvarsområde diskuteras utifrån kandidatens erfarenhet och profil. Tillträde enligt överenskommelse. Ansökan Skicka CV och en kort presentation av dig själv och din tidigare chefserfarenhet till: jobb@vitalvardcentral.se Urval och intervjuer sker löpande. Välkommen med din ansökan!

Är du i början av din karriär inom kemi? Som Miljö- och Produktansvarig hos Bo Andrén AB blir du deras expert på kemiskt innehåll, miljömärkningar och produktdokumentation. Ta klivet in i byggbranschens hållbarhetsarbete och bli en del av ett trevligt familjeföretag i Rosenberg. Om tjänsten Bo Andrén AB (BOA) är ett familjeföretag med över 80 års erfarenhet i branschen. De importerar, lagrar och distribuerar byggskivor och byggmaterial från globala tillverkare till Sveriges största B2B-aktörer. De är ca 25 anställda och präglas av korta beslutsvägar, hög trivsel och stark gemenskap. Som Miljö- och Produktansvarig blir du en del av teamet på kontoret i Rosenberg och kommer samarbeta med sälj, inköp, lager och ledning. Som Miljö- och produktansvarig har du ett operativt fokus på att säkerställa att Bo Andrén ABs produkter uppfyller marknadens tekniska och miljömässiga krav. Du arbetar i en bred roll med många kontaktytor, från leverantörer till säljare, och fungerar som företagets expert inom kemi och miljöbedömningar. Eftersom de importerar och säljer vidare byggskivor utan egen produktion ligger din tyngdpunkt i det operativa arbetet att granska, godkänna och säkerställa att alla produkter uppfyller marknadens och EU:s allt strängare kemi- och miljökrav Du erbjuds En spännande möjlighet för dig att påbörja din karriär efter examen och bidra till byggbranschens hållbarhetsarbete. Bo Andrén AB erbjuder en roll i ett stabilt familjeföretag med hög trivsel och korta beslutsvägar. Du får ett generöst friskvårdsbidrag på 4000kr, möjlighet till hybridarbete, friskvårdstimme med gym på kontoret, företagshälsovård och kollektivavtal. Arbetsuppgifter Rollen innebär ett tekniskt och administrativt ansvar för att dokumentera och kvalitetssäkra byggprodukter ur ett miljö- och kemiperspektiv. Hantera registreringar i Byggvarubedömningen, SundaHus, BASTA och Svanens Hudproduktportal Granska innehållsdeklarationer, säkerhetsdatablad och laboratorierapporter Analysera kemiskt innehåll, formaldehydnivåer, VOC och emissionskrav Arbeta med EPD, livscykelanalyser (LCA) och klimatdata samt produktdokumentation Ansvara för kvalitetsuppföljning, avvikelsehantering och leverantörsdokumentation samt kontakt med leverantörer Utveckla och underhålla kvalitets- och miljöledningssystem enligt ISO-standarder Driva internrevisioner och stötta organisationen i kvalitets- miljö- arbetsmiljö och hållbarhetsfrågor Vi söker dig som Högskole- eller civilingenjörsutbildning inom kemi, miljövetenskap eller byggteknik Goda kunskaper i Excel för hantering av data och beräkningar Flytande kunskaper i svenska och engelska i både tal och skrift Det är meriterande om du har Körkort B Erfarenhet av internrevission Erfarenhet från byggbranschen Certifiering inom ISO-standarder För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Hjälpsam Social Ordningsam Ansvarstagande Intellektuellt nyfiken Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.