Zakres obowiązków: Starszy referent w Delegaturze W-MOW NFZ w Elblągu Główne zadania: bezpośrednia obsługa klientów,udzielanie telefonicznych i pisemnych informacji klientom Funduszu, udział w akcjach profilaktycznych. Jedna zmiana 8-16 Miejsce pracy: Delegatura W-MOW NFZ w Elblągu, ul. Gen. Józefa Bema 18 Szczegółowe informacje o naborze oraz wzory dokumentów znajdują na stronie internetowej: https://www.nfz.gov.pl/o-nfz/rekrutacja/ogloszenia-o-prace/olsztyn262,2616.html Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: WYMAGANIA KONIECZNE: wykształcenie: wyższe, znajomość przepisów ustawy z dnia 27 sierpnia 2024 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych, umiejętność obsługi pakietu MS Office. WYMAGANIA DODATKOWE wykształcenie wyższe z zakresu dietetyki, znajomość języka jednego z krajów UE w stopniu umożliwiającym komunikację w mowie i piśmie, prawo jazdy kat. B, efektywna komunikacja i współpraca, sprawność w zmiennym otoczeniu, zaangażowanie i odpowiedzialność, etyka zawodowa, orientacja na jakość oraz na klienta, interesariusza, planowanie i organizowanie pracy, radzenie sobie w trudnych sytuacjach. Więcej informacji o naborze znajduje się na stronie internetowej: https://www.nfz.gov.pl/o-nfz/rekrutacja/ogloszenia-o-prace/olsztyn262,2616.html Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej, kwestionariusz osobowy w formie elektronicznej lub podpisany w formie papierowej, kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, kopie dokumentów potwierdzających lata pracy zawodowej z tytułu umowy o pracę, umowy zlecenia lub prowadzenia działalności gospodarczej (świadectwa pracy, zaświadczenia o trwającym zatrudnieniu, aktualny wyciąg z CEIDG, zaświadczenie z ZUS-u o ubezpieczeniu w celu doliczenia okresów do stażu pracy), kopie innych dokumentów zgodnie z wymaganiami stanowiskowymi, oświadczenia i zgody zatwierdzone w formie elektronicznej lub podpi

Zakres obowiązków: Do obowiązków osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało m.in.: - prowadzenie dokumentacji związanej z obsługą w Placówce, w celu zapewnienia właściwego udokumentowania tego procesu, - prowadzenie rocznych kart ewidencji obecności i list obecności funkcjonariuszy i pracowników cywilnych, w celu prawidłowego rozliczania czasu pracy, - sporządzanie pism, wniosków, protokołów, zestawień, spisów, w celu właściwej obsługi kadrowej funkcjonariuszy i pracowników cywilnych Placówki SG w Legnicy, - kompletowanie i przygotowanie dokumentacji dotyczącej spraw kadrowych, - prowadzenie zbiorów przepisów, dotyczących uregulowań prawnych, w zakresie spraw kadrowych, w celu ich aktualizacji. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe, typ: administracyjne - pożądane - pozostałe: Wymagania konieczne: - wykształcenie średnie (administracyjne, ekonomiczne lub pokrewne), - umiejętność obsługi komputera (Ms Word, EXCEL, e-mail), - znajomość obsługi urządzeń biurowych, - umiejętność prowadzenia dokumentacji biurowej, - komunikacja i dobra organizacja pracy. - dokładność, rzetelność, sumienność. Wymagania pożądane: - co najmniej 1 rok stażu pracy w pracy biurowej lub administracji, - posiadanie poświadczenia bezpieczeństwa osobowego uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Dokumenty należy przesłać w terminie od 17.02.2026 r. do 02.03.2026 r. pod adres: Nadodrzański Oddział Straży Granicznej Kancelaria Jawna ul. Poprzeczna 1 66-600 Krosno Odrzańskie lub złożyć osobiście we wskazanym terminie w kancelarii Nadodrzańskiego Oddziału SG z dopiskiem Oferta pracy Oferta powinna zawierać własnoręcznie opatrzone datą i podpisem kandydata: - list motywacyjny, życiorys (CV), - oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji, - oświadczenie lustracyjne lub informacja o złożeniu oświadczenia lustracyjnego (dotyczy osób urodzonych przed 1 sierpni

Zakres obowiązków: Znajomość bieżących wytycznych w zakresie realizacji projektów unijnych, umiejętność przygotowania i prowadzenia dokumentacji związanej z realizacją działań projektowych w zakresie administracyjnym, merytorycznym i finansowym, umiejętność obsługi systemów teleinformatycznych związanych z realizacją projektów np. SL2014, CST2021. Doświadczenie w prowadzeniu monitoringu uczestników projektu, bazy personelu projektu, przygotowanie i prowadzenie zamówień publicznych na dostawy i usługi o wartości nie przekraczającej kwoty stanowiącej równowartość 30 000 euro, do których nie stosuje się przepisów ustawy Prawo Zamówień Publicznych, przygotowanie opisu przedmiotu zamówienia i określenie wartości szacunkowej dla zamówień udzielanych na podstawie Ustawy Prawo Zamówień Publicznych. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - inne zawody: Specjalista do spraw zamówień publicznych, staż: 2 lat - konieczne - pozostałe: Spełnienie wymagań określonych w ustawie o pracownikach samorządowych, wykształcenie wyższe preferowane ekonomiczne, administracja, minimum 4 letni staż pracy, umiejętność obsługi urządzeń biurowych, komputera, biegła znajomość MS Office, w szczególności Word i Excel oraz Internet, minimum 2 lata doświadczenia w realizacji/koordynacji projektów współfinansowanych z Europejskiego Funduszu Społecznego/ Europejskiego Funduszu Społecznego Plus. Link do ogłoszenia: https://www.bip.krakow.pl/?bip_id=139&sub_dok_id=104362&nab_id=14755&MODE=nab&ACT=info Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty: życiorys (CV), list motywacyjny, kandydat z orzeczoną niepełnosprawnością jest obowiązany do złożenia kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność jeżeli zamierza skorzystać z uprawnień o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych, kopie dokumentów poświadczających wykształcenie, dodatkowe uprawnienia, kwalifikacje, dokumenty poświadczające doświadczenie zawodo

Zakres obowiązków: Bieżące analizowanie i optymalizowanie stanów magazynowych oraz dbałość o efektywne wykorzystanie przestrzeni magazynowej Organizacja i koordynowanie pracy zespołu magazynów Inicjowanie i wdrażanie rozwiązań w zakresie optymalizacji procesów operacyjnych pod kątem kosztów, jakości oraz wydajności Współpraca i koordynacja prac z innymi działami zakładu w ramach łańcucha dostaw Kontrola prawidłowego przebiegu procesów magazynowych zgodnie z wymogami jakościowymi ISO oraz wewnętrznych przepisów bezpieczeństwa, BHP i P.POŻ Koordynacja realizacji serwisów na podlegającym wyposażeniu technicznym (tj. wózki widłowe, regały, rampy , drzwi i bramy ppoż. itp.) Tworzenie i realizacja terminowych wysyłek i dostaw wyrobów do klienta Przyjmowanie zwrotów, reklamacji Kompletowanie części i innych przesyłek odpowiedzialność za przyjmowanie i wydawanie oraz stan ilościowy i jakościowy powierzonych materiałów, towarów, półfabrykatów i produktów, dbałość o stan techniczny budynku magazynowego oraz prawidłowe zabezpieczenie przechowywanych materiałów, towarów, półfabrykatów i półproduktów, obsługa systemów informatycznych koniecznych do prawidłowego wykonywania powierzonych w ramach stanowiska zadań, Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: wymagane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku Min. 2 letnie doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku Umiejętność zarządzania pracą zespołu Znajomość procesów logistycznych Doświadczenie w pracy w magazynie lub w produkcji Znajomość pakietu MS Office Znajomość systemów ERP Sumienność i Odpowiedzialność Umiejętność pracy pod presją czasu i kreatywność w rozwiązywaniu bieżących problemów operacyjnych Uprawinienie na wózek widłowy z UDT Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1. Wykonywanie czynności techniczno – produkcyjnych, gospodarczych, administracyjnych i ochronnych, mających na celu realizację zadań ustalonych dla leśnictwa, ochronę zasobów leśnych i innego majątku, wg poleceń i wskazówek leśniczego oraz z własnej inicjatywy zgodnie z aktualnie obowiązującymi przepisami w Państwowym Gospodarstwie Leśnym Lasy Państwowe. 2. Ochrona powierzonego mienia i zwalczanie szkodnictwa leśnego. 3. Udział w organizacji procesu pozyskania i zrywki drewna. 4. Udział w procesie przychodu i wydawania drewna oraz innych produktów. 5. Nadzorowanie prac leśnych oraz uczestnictwo w ich odbiorze. 6. Ochrona granic leśnictwa. 7. Zabezpieczenie przeciwpożarowe lasów i obiektów leśnych. 8. Nadzór nad wykonywaniem prac w leśnictwie. Szczegółowy zakres obowiązków, uprawnień i od Wymagania: - wykształcenie: średnie branżowe, typ: techniczne - konieczne - umiejętności: kurs brakarza - konieczne - pozostałe: wykształcenie średnie leśne lub wyższe leśne Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: 1. List motywacyjny opatrzony własnoręcznym podpisem. 2. CV z dokładnym opisem przebiegu pracy zawodowej. 3. Kwestionariusz osobowy kandydata na pracownika LP załącznik nr 1 do ogłoszenia. 4. Klauzula informacyjna dla kandydatów/kandydatek do pracy załącznik nr 2 do ogłoszenia. 5. Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb realizacji procesu rekrutacji załącznik nr 3 do ogłoszenia. 6. Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych szczególnej kategorii załącznik nr 4 do ogłoszenia składany w przypadku umieszczenia w dokumentach rekrutacyjnych danych szczególnej kategorii z inicjatywy kandydata/kandydatki. 7. Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego załącznik nr 5 do ogłoszenia. 8. Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych, pełnej zdolności do czynności prawnych załącznik nr 5 do ogłoszenia. 9. Oświadczenie o niekaralności za przestępstwo z chęci zysku

Zakres obowiązków: Zakres obowiązków: prowadzenie dokumentacji księgowej przydzielonych klientów zgodnie z przepisami ustawy o rachunkowości, obsługa programu Symfonia Finanse i Księgowość, sporządzanie sprawozdań finansowych, prowadzenie rejestrów i ewidencji na potrzeby rozliczenia VAT, sporządzanie deklaracji podatkowych VAT, JPK_VAT, PIT, CIT. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: ekonomiczne - konieczne - pozostałe: Od kandydatów oczekujemy: wykształcenia wyższego; preferowane kierunki: rachunkowość, finanse, ekonomia, minimum 2-letniego doświadczenia pracy w biurze rachunkowym lub w księgowości, praktycznej znajomości przepisów z zakresu ustawy o podatku od towarów i usług oraz przepisów z zakresu podatku dochodowego od osób fizycznych oraz podatku dochodowego od osób prawnych, znajomości przepisów ustawy o rachunkowości, znajomości programów Excel, Word, samodzielności, komunikatywności, dokładności i sumienności, mile widziane ukończenie kursu w Stowarzyszeniu Księgowych w Polsce, Oferujemy: zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, przyjazną atmosferę w miejscu pracy, szansę na rozwój zawodowy. Osoby zainteresowane prosimy o składanie aplikacji na adres e-mail info@biurex.pl Do aplikacji prosimy załączyć klauzulę: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Praca na stanowisku elektromonter w Warsztatach Sprzętu Technicznego. Utrzymywanie sprawności technicznej wszytskich urządzeń (AGD) i sieci elektroenergetycznych. Przestrzeganie obowiązujących aktów normatywnych w zakresie eksploatacji maszyn i urządzeń warsztatowych, metrologii, eksploatacji urządzeń enegretycznych oraz gospodarki materiałowej. Realizacja prostych prac konsewacyjnych w zakresie utrzymania infrastruktury. Przestrzeganie obowiązujących przepisów BHP, ppoż i ochrony środowiska. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne; zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: Wykształcenie: zawodowe, średnie Kierunek/specjalność: Mechanika i elektryka Doświadczenie zawodowe: minimum 1 rok w zawodzie Umiejętności-uprawnienia: Posiadanie ważnych uprawnień w zakresie eksploatacji urządzeń i sieci elektromagnetycznych dot. Obsługi, konserwacji, motażu i remontów o napięciu do 1kV Posiadanie obywatelstwa polskiego. Znajomość języka obcego: nie wymagana Okres zatrudnienia: umowa na okres próbny 3 miesiące Data rozpoczęcia zatrudnienia: od marca Miejsce zgłoszenia się kandydata na rozmowę kwalifikacyjną: siedziba KPW Świnoujście ul. Steyera 28 Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: DOKUMENTY WTYMAGANE OD KANDYDATÓW NA STANOWISKO do pierwszego etapu rekrutacji będą brane pod uwagę TYLKO oferty zawierające komplet n/w dokumentów: 1. Podanie, 2. CV -życiorys zawodowy, 3. Kopia świadectwa ukończenia szkoły średniej, lub dyplomu ukończenia studiów, 4. Kopie świadectw pracy, 5. Oświadczenie o przetwarzaniu danych osobowych do celów naboru o treści: " Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rerutacji zgodnie z ar.6 ust. 1 lit. A Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 20216/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz ucyhlenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie

Zakres obowiązków: Praca na stanowisku elektromonera/elektronomerki w sekcji pobsługi portu i urządzeń portowych KPW. Wykonywanie zadań w zakresie obsługii i konserwacji sieci energetycznych niskiego napięcia, urządzeń elektroenergetycznych, nabrzeżowych punktów poboru energii elektrycznej, oświetlenia zewnętrznego i instalacji na terenie obiektów KPW. Przestrzeganie obowiązujących przepisów BHP, ppoż i ochrony środowiska. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne; zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: Wykształcenie: zawodowe, średnie Kierunek/specjalność: Mechanika i elektryka Doświadczenie zawodowe: minimum 1 rok w zawodzie Umiejętności-uprawnienia: Posiadanie ważnych uprawnień w zakresie eksploatacji urządzeń i sieci elektromagnetycznych dot. Obsługi, konserwacji, motażu i remontów o napięciu do 1kV ( uprawnienia SEP: "E gr 1 pkt 2,4,7,9") Posiadanie obywatelstwa polskiego. Okres zatrudnienia: umowa na okres próbny 3 miesiące Data rozpoczęcia zatrudnienia: od marca Miejsce zgłoszenia się kandydata na rozmowę kwalifikacyjną: siedziba KPW Świnoujście ul. Steyera 28 Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: DOKUMENTY WTYMAGANE OD KANDYDATÓW NA STANOWISKO do pierwszego etapu rekrutacji będą brane pod uwagę TYLKO oferty zawierające komplet n/w dokumentów: 1. Podanie, 2. CV -życiorys zawodowy, 3. Kopia świadectwa ukończenia szkoły średniej, lub dyplomu ukończenia studiów, 4. Kopie świadectw pracy, 5. Oświadczenie o przetwarzaniu danych osobowych do celów naboru o treści: " Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rerutacji zgodnie z ar.6 ust. 1 lit. A Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 20216/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz ucyhlenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) 6. Komenda Portu Wojennego Świnoujście zastrzega sobie możliwość kontatu jedyni

Zakres obowiązków: -naprawa i konserwacja urządzeń i instalacji elektrycznych, -montaż i uruchamianie instalacji elektrycznych, -montaż kabli, podpinanie skrzynek rozdzielczych, gniazdek i systemów oświetleniowych, -regularne przeglądy techniczne instalacji elektrycznych, usuwanie awarii i -diagnozowanie usterek, -wykonywanie drobnych prac budowlanych, -wykonywanie prac polegających na przenoszeniu mebli, sprzętu i materiałów biurowych Miejsce wykonywania pracy Województwo: dolnośląskie Dolnośląski Urząd Wojewódzki we Wrocławiu 50-153 Wrocław pl. Powstańców Warszawy 1 NABÓR CIĄGŁY Dolnośląski Urząd Wojewódzki we Wrocławiu 50-153 Wrocław pl. Powstańców Warszawy 1 Wymagane dokumenty Obligatoryjne CV i list motywacyjny Dokumenty potwierdzające spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia i uprawnień (KOPIA) Oświadczenia dla osób aplikujących do pracy w Urzędzie (dostępne w sekcji "Materiały") Fakultatywne Dokument potwierdzający niepełnosprawność (KOPIA) - dotyczy kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów Oświadczenie lustracyjne - dotyczy osób urodzonych przed 1.08.1972 r. (dostępne w sekcji "Materiały") Benefity stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, premia regulaminowa w wysokości 10% wynagrodzenia zasadniczego, dodatek za wysługę lat od 5 do 20% wynagrodzenia w zależności od udokumentowanego stażu pracy, dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. ,,trzynastka oraz dodatki świąteczne, nagrody okresowe uzależnione od osiąganych wyników pracy, pakiet socjalny: dofinansowanie do wypoczynku dla pracowników oraz ich dzieci, wsparcie finansowe w trudnych sytuacjach życiowych, niskooprocentowane pożyczki na cele mieszkaniowe z ZFŚS, możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego, możliwość przystąpienia do Pracowniczej Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej i korzystania z nieoprocentowanych pożyczek, dofinansowanie do zakupu okularów, siedziba Urzędu znajduje się w

Zakres obowiązków: Opis stanowiska: - praca przy produkcji elementów metalowych - mocowanie metalowych elementów - malowanie proszkowe pistoletem - piaskowanie - transport elementów przeznaczonych do malowania - pakowanie elementów do wysyłki - dbanie o porządek na miejscu pracy. Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - pozostałe: EuropaJOB.PL, certyfikowana agencja zatrudnienia z Krakowa (certyfikat nr 25922) z uwagi na szybki rozwój oraz realizację nowych projektów rekrutacyjnych, poszukuje kandydatów zainteresowanych pracą na stanowisku: Pracownik lakierni proszkowej (malarz proszkowy) Lokalizacja pracy: okolice Nantes, Francja. Rozpoczęcie pracy: od zaraz. Wymagania: - doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku (doświadczenie w pracy w lakierni proszkowej) - prawo jazdy kat. B (warunek konieczny) - mile widziana umiejętność malowania proszkowego pistoletem i możliwość wyjazdu własnym samochodem Oferujemy: - stabilne zatrudnienie na podstawie polskiej umowy o pracę tymczasową - wynagrodzenie uzależnione od posiadanego doświadczenia, stawka podstawowa + bonusy + płatne nadgodziny 2200 - 2600 Euro netto miesięcznie - zorganizowane zakwaterowanie opłacone przez pracodawcę - zwrot kosztów badań lekarskich i odzieży roboczej - opiekę koordynatora i polskiego rekrutera przez cały okres zatrudnienia Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesyłanie CV na adres: praktyka@europajob.pl wpisując w tytule wiadomości, "malarz proszkowy. Administratorem danych jest EuropaJob.pl Sp. z o.o. sp.k. z siedzibą w Kraków 30-415, ulica Wadowicka 6. Dane zbierane są dla potrzeb obecnej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana wyraźnej i dobrowolnej zgody także dla potrzeb przyszłych rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest dobrowolne, ale konieczne do przeprowadzenia rekrutacji. Podanie dodatkowych danych osobowyc