Nu söker vi dig som vill arbeta för framtidens socialtjänst. Är du en trygg, modig, autentisk socialarbetare och särskilt skicklig på att skapa förtroendefulla relationer och bygga broar? Har du dessutom bred kompetens inom socialtjänsten och känner för ett uppdrag som du tillsammans med dina kollegor är med och formar – då kan det vara dig vi söker. Vi vill upptäcka barn och unga som är i riskzon genom att komma in tidigt och därför behöver vi flytta fram våra positioner för att bli mer tillgängliga och kända för de som behöver oss. Vi behöver skapa strukturer, strategier och metoder för att minska riskerna och öka skyddet tillsammans med andra förvaltningar, myndigheter och civilsamhället. Teamets uppdrag är att: Upptäcka barn och unga så tidigt som möjligt genom att erbjuda positiva val och möjligheter genom att minska risker och öka skyddet. Det kan innebära ett aktivt motivationsarbete samt insatser för både individer, familjer och grupper. Allt i syfte att förebygga/motverka kriminalitet och att öka tryggheten i området. Som socialrådgivare deltar du även vid polisförhör och förhandsbedömningar och teamet arbetar även med insatser för unga lagöverträdare, medling och stöd till unga brottsutsatta. Arbetet utgår ifrån gemensamma lägesbilder och ett kunskapsbaserat arbetssätt för att öka möjligheterna till effektiva insatser. Som socialrådgivare är du en viktig länk mellan det förebyggande arbetet och socialförvaltningens övriga verksamheter. Viss tjänstgöring kommer att ske på kvälls – och helgtid så flexibilitet krävs. Vad kan vi erbjuda dig: Hos oss blir du en del av ett team och en organisation som ständigt utvecklas. Ett meningsfullt arbete där du gör skillnad för barn och unga i Hässleholm. En inkluderande och stöttande arbetsmiljö där dina idéer och perspektiv värderas. Det finns möjlighet att utvecklas med stöd av vår resursakademi, där vi satsar på utbildning och professionell utveckling Det finns ett gott samarbete mellan våra olika förvaltningar, goda förutsättningar i arbete med förebyggande insatser. I Hässleholms kommun har vi Backa Barnet som är kommunens gemensamma arbetssätt för att tidigt upptäcka barns behov och ge rätt stöd i rätt tid. Det handlar om att alla som möter barn – oavsett verksamhet – ska ha samsyn, ett gemensamt språk och konkreta verktyg för att sätta barnets bästa i centrum. Våra medarbetare är särskilt stolta över det engagemang som finns på vår arbetsplats och man uppskattar att det finns ett nära ledarskap med ansvar för små grupper. Tjänsten är en tillsvidareanställning med start snarast eller enligt överenskommelse. Hässleholms kommun vill skapa de bästa förutsättningarna för ett hållbart arbetsliv, för att du ska trivas, må bra och känna arbetsglädje. En viktig del är att erbjuda bra förmåner till våra medarbetare som till exempel friskvårdsbidrag, flextid och möjlighet till byte av semesterdagstillägg mot lediga dagar. Vem är du? Ditt bidrag till teamet: Du är socionom eller har annan likvärdig högskoleexamen, vi ser gärna att du har erfarenhet av att arbeta inom socialtjänsten och i samverkan med andra som skola, polis, fritid och föreningsliv. God kunskap om barn med normbrytande beteenden och personlig mognad utifrån att du vilar tryggt i din erfarenhet/kompetens och har god kännedom om dig själv och hur du använder dina verktyg i mötet med barn och unga men också samarbetspartners. Du har förmåga att inom ramen för ditt uppdrag fatta beslut och leda dig själv, samtidigt som du har förmåga att söka hjälp och stöd av chef och kollegor när det behövs. Din förmåga att samarbeta är hög, du är kommunikativ, driver arbetet framåt och har fokus på det bästa för Hässleholmarna. Fokus på Laget före Jaget och att du klarar av att arbeta samtidigt som uppdraget formas och utvecklas. Du har god förmåga att uttrycka dig i både tal och skrift. Du har B-körkort. Du delar värderingar och förhållningssätt som beskrivs här vår medarbetar- och ledarpolicy. Övrigt Hässleholms kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning enligt gällande avtal. Intervjuer är planerade till vecka 42, urval sker löpande Eftersom du kommer att arbeta med barn och unga, vill vi att du lämnar utdrag ur belastningsregistret före anställning. Blankett för att söka utdrag ur belastningsregister hittar du här polisens hemsida. Innan anställning behöver du visa upp pass/nationellt id. Har du medborgarskap från ett land utanför EU/EES behöver du också visa upp ditt arbetstillstånd. Detta för att vi ska kunna säkra din identitet och din rätt att arbeta i Sverige. Vi på Socialförvaltningen jobbar för att främja människors sociala trygghet, jämlika levnadsvillkor och aktiva deltagande i samhällslivet. Socialförvaltningen arbetar med barn- och ungdomsfrågor, budget- och skuldrådgivning, familjerätt, familjerådgivning, familjefrid och missbruksproblematik. Här på socialförvaltningen tror vi på medarbetare som under frihet tar ansvar och levererar den kvalitet som våra invånare förtjänar och förväntar sig. Hässleholms kommun är en viktig knutpunkt i Sverige. Här möts människor för att leva, uppleva, arbeta och lära i en kommun präglad av nyfikenhet och utveckling. Hos oss får du ett meningsfullt och varierande jobb med utrymme att påverka och ta ansvar. Vi tror på din förmåga att skapa god service för de vi är till för. Tillsammans gör vi varandra bättre! Välkommen att bli en av oss!

Vill du vara med och utveckla Djäkneparksskolans elevhälsoarbete? Vilka är vi? Djäkneparksskolan är en sexparallellig åk 7-9 skola i hjärtat av Norrköping. Vi har nu 520 elever och 55 personal och har en trevlig, trygg och tillmötesgående atmosfär på skolan där elever och personal trivs tillsammans. Skolan består av tre årskursvisa arbetslag som arbetar tätt tillsammans kring eleverna i det dagliga arbetet i sin årskurs. Vi är en profilskola med bland annat dans, slöjd, bild, programmering, bollsporter och matlagningsprofiler och har ett språk- och kunskapsutvecklande arbetssätt och ett trygghetsarbete där vi sätter eleven i fokus. Skolan präglas av en positiv och engagerad personalgrupp och vårt elevhälsoteam består av professionell personal med hög kompetens och är viktigt för hela skolans måluppfyllelse. Lärarna på skolan är i mycket hög grad legitimerade i sina ämnen. Dina arbetsuppgifter Som kurator arbetar du för att se hela eleven. Ditt arbete innebär att undanröja hinder för lärande och bidra till elevernas utveckling och hälsa genom din psykosociala kompetens. Du arbetar på individnivå, gruppnivå och organisationsnivå för att generera önskade effekter och du ger handledning och konsultation till skolans personal. I din roll som kurator är du en viktig del av vårt elevhälsoteam och stödjer eleverna till att nå målen i skolan. Du medverkar till att skolan arbetar hälsofrämjande och förebyggande mot bland annat psykisk ohälsa, problematisk frånvaro, kränkande behandling och brottsförebyggande arbete. I det främjande och förebyggande arbetet är det också viktigt att arbeta utifrån ett salutogent förhållningssätt för att främja elevernas hälsa och lärande. Utöver det elevnära arbetet förväntas du samverka med verksamheter och myndigheter utanför skolan. Som skolkurator deltar du i professionshandledning. Du har, förutom nära samarbete med din kuratorskollega på enheten, ett nära samarbete med ditt kuratorsnätverk. Vem är du? Vi söker dig med en socionomexamen, kandidatexamen i beteendevetenskap eller socialpedagogik. Du har erfarenhet av att arbeta som kurator i skolan med elever i de högre årskurserna och gärna på en mångkulturell skola. Du har kunskap om styrdokument, lagstiftning och riktlinjer i enlighet med elevhälsans uppdrag. Vi ser det som positivt om du tidigare haft en ledande roll i ett elevhälsoteam. Som person är du trygg och stabil och har god självkännedom. Du är medveten om dina egna känslor och hur de kan påverka ditt beteende och ditt bemötande av andra. Du har insikt i dina styrkor och utvecklingsområden och är medveten om hur ditt agerande och din kommunikation kan uppfattas av andra. Du har förmåga att behålla ett professionellt förhållningssätt även i situationer som kräver eftertanke och anpassning. Du tar ansvar för ditt uppdrag, arbetar självständigt och driver dina processer framåt med struktur och engagemang. Samtidigt har du god förståelse för när det är viktigt att samråda med andra och ta stöd för att arbetet ska bli så bra som möjligt. Du har lätt för att skapa goda och förtroendefulla relationer och trivs i samspel med andra. Du är lyhörd, empatisk och respektfull i ditt bemötande och har förmåga att möta elever, vårdnadshavare, kollegor och externa aktörer utifrån deras olika behov och perspektiv. Du bidrar aktivt till ett gott samarbetsklimat, delar med dig av kunskap och erfarenheter och ser värdet av att tillsammans hitta lösningar. I din yrkesroll har du ett professionellt förhållningssätt och kan skilja mellan det personliga och det professionella i dina relationer. Du är flexibel och har lätt för att anpassa dig när förutsättningar, situationer eller arbetssätt förändras. Du är engagerad i skolans verksamhet och vill vara med och bidra till skolans utveckling, både genom ditt eget uppdrag och som en del av det gemensamma arbetet. Välkommen med din ansökan! Information om tjänsten Antal lediga tjänster: 1 Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Arbetstid: Dag Möjlighet till distansarbete: Nej Sista ansökningsdatum: 11 oktober Kontakt: Rektor Josefin Eriksson, josefin.eriksson3@norrkoping.se, 011-15 31 10 Övrig information: Vi har valt att ta bort det personliga brevet, och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt. Registerutdrag: För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning, vuxenutbildning samt verksamhet för barn och ungdomar, ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid. Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning. När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Vi får samhället att fungera för människor på väg, på spår, i luften och på sjön. Därför behöver vi den bästa kompetensen. Vårt uppdrag är viktigt och har betydelse i vardagen – både för privatpersoner och företag. Hos oss tar vi ansvar, behandlar alla på ett bra sätt och har respekt för olikheter. Som medarbetare bidrar du till en hållbar framtid. Om jobbet Det flygmedicinska teamet inom sektionen för flygcertifikat granskar och bedömer medicinska intyg för piloter, flygledare samt kabinbesättning, utövar tillsyn över certifierade flygläkare och flygmedicinska centrum samt deltar i arbetet med regelutveckling inom det flygmedicinska området såväl nationellt som internationellt. Rollen som flygöverläkare (eng. medical assessor) finns beskriven i det europeiska regelverk som gäller för civil luftfart och innebär att vara en medicinsk expert inom området flygmedicin och stödja flygläkarna i deras arbete. Vid alla former av allvarliga medicinska problem som drabbar piloter eller flygledare blir du rådfrågad och ska även i de flesta fall fatta beslut om lämplig utredning och ta ställning till godkännande när så är möjligt. Du arbetar i ett team tätt tillsammans med medicinska handläggare och erfarna flygöverläkare. Det flygmedicinska teamet har tillgång till flera oberoende medicinska experter som hjälper till med bedömningar inom sina respektive områden, inom området hjärtsjukdomar träffas ni regelbundet varje månad. Det är alltid du i rollen som flygöverläkare som gör en sammanvägd riskbedömning och fattar beslut. Det finns mycket goda möjligheter till handledning och att växa in i rollen. I din roll som flygöverläkare och myndighetsföreträdare kommer du att erbjudas ett varierande och spännande arbete som utmanar på olika plan. Bedömning av enskildas flygmedicinska ärenden varvas med tillsynsbesök på flygläkares mottagningar och flygmedicinska centrum. Det internationella arbetet tar större plats i takt med att din erfarenhet inom området ökar. Du kommer också att löpande genomgå fortbildning inom det flygmedicinska området som en del i att uppfylla kraven för rollen som flygöverläkare. Detta sker bland annat genom deltagande i internationella flygmedicinska kongresser. Hos oss är du viktig Gillar du att jobba tillsammans med andra och vill du utvecklas i din yrkesroll? Hos oss kan du förvänta dig karriärsutveckling, ett förtroendefullt chefs- och medarbetarskap och ett hållbart arbetsliv. Vi är en trygg arbetsgivare som månar om din hälsa med tid för friskvård på arbetstid, flexibla arbetstider, väl tilltaget antal semesterdagar och lediga klämdagar. Läs mer om hur det är att jobba på Transportstyrelsen Du kommer att granska och bedöma flygmedicinska ärenden kommunicera och ge råd till flygläkare planera och genomföra tillsyn och kompetenskontroll av flygläkare och flygmedicinska centrum planera och genomföra informations- och utbildningsinsatser inom flygmedicin såväl internt som externt planera och genomföra årliga flygläkarseminarium handlägga omprövningar och överklaganden i samråd med myndighetens jurister samarbeta med andra myndigheter nationellt och internationellt. Du måste inneha svensk läkarlegitimation ha specialistbevis inom klinisk specialitet (inte laboratorium) och minst två års erfarenhet inom densammaalternativtinnehaft ett flygläkarcertifikat klass 1 eller 3 kunna styrka en betydande erfarenhet av flygmedicinskt arbete god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift både på svenska och engelska. Det är meriterande om du också har erfarenhet av att bedöma medicinska ärenden utan att ha träffat personen fysiskt dokumenterad erfarenhet av att undervisa och hålla presentationer flygutbildning av något slag. Vi vill att du är strukturerad, du har förmåga att ta ansvar för din del men även medverka till helheten är analytisk, du är systematisk och har förmåga att sätta dig in i och ta till dig komplexa regelverk är samarbetsorienterad, positiv och lätt att samarbeta med är hänsynstagande, med stor integritet, gott omdöme och förmåga att bemöta andra på ett professionellt sätt är lösningsorienterad och lösningar på uppkomna problem, är noggrann och kvalitetsmedveten. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Mer information Anställningen är tillsvidare med placering vid någon av följande orter: Norrköping, Örebro, Borlänge, Stockholm, Göteborg eller Malmö. Tillsättning enligt överenskommelse. Vi tillämpar normalt provanställning. Möjlighet till distansarbete finns utifrån verksamhetens behov, upp till 3 dagar. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Vid frågor är du välkommen att kontakta t.f. sektionschef Karl Jonsson, 010- 495 6822 karl.jonsson@transportstyrelsen.se. ST, Carola Sander och Saco-S, Mats Anderzen nås via vår växel på 0771-503 503.Vi vill inte att annonsörer och bemanningsföretag kontaktar oss. Ansök Ansök via vår webbplats och bifoga ett komplett CV samt ett personligt brev märkt med referensnummer TSG 2026-8546. Vi behöver din ansökan senast den 12 oktober 2026. Har du skyddade personuppgifter, ska du skicka in din ansökan per post, kontakta rekryterande chef för information om hur du går tillväga. I dina ansökningshandlingar behöver du beskriva på vilket sätt du uppfyller efterfrågade kvalifikationer och meriter kopplat till aktuell rekrytering. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid utbildnings-/examensbevis samt tjänstgöringsintyg som styrker de kunskaper och erfarenheter som är relevanta för tjänsten uppvisas. Välkommen att bli vår nya kollega!

1 plats(er). Vill du göra samhällsnytta och bidra till Sveriges oberoende i världen? Vi söker dig som är skarp och tekniskt intresserad, och som vill utvecklas och bli ständigt bättre. Du är alltid hungrig på nya kunskaper och vill använda din dyrbara tid till att göra Sverige tryggare. På FRA arbetar vi med unika uppgifter – för Sveriges säkerhet och integritet. Ditt uppdrag I rollen som Software Engineer utvecklar och underhåller du lösningar som hanterar stora mängder data och utvinner och förädlar de relevanta delarna till efterföljande system för användning i verksamhetens underrättelseproduktion och cybersäkerhetsarbete. Världen förändras och så även de data som behövs i vårt arbete för att skydda vår demokrati. Därför sker kontinuerlig utveckling i takt med att nya krav uppstår. Du kommer att ingå i ett team med helhetsansvar för sina system. Teamet arbetar agilt med utveckling och drift, med stort ansvar och mandat i det dagliga arbetet i samarbete med den strategiska ledningen utifrån verksamhetens behov och prioriteringar. Teamet har ett nära samarbete med andra delar inom produktionen av underrättelseinformation, både med slutanvändare (analytiker) och andra tekniska team. I teamen ansvarar ni för att bygga helt nya produktionsmiljöer och förmågor, men även för att underhålla och automatisera befintliga produkter. Systemen är en blandning av open source, egenutvecklade samt externa produkter. Ni deltar i design, arkitekturval, implementation, testning, driftsättning, underhåll och avveckling/migrering av dessa produkter, det vill säga hela livscykeln. Teamet ingår i en enhet med två team som har fokus huvudsakligen på systemutveckling/förmågeutveckling respektive systemintegration mot plattformar/nät, för system som hanterar stora mängder data till underrättelseproduktionen och cybersäkerhetsarbetet. Rollen som Software Engineer kan placeras i ettdera av de två teamen, beroende på kunskap, erfarenhet och intresse. Även om tyngdpunkten kan variera mellan och inom teamen är arbete med infrastruktur grundläggande i vår verksamhet. Om du inte redan har mycket goda kunskaper och erfarenheter inom detta område behöver du vara intresserad av komma dit. Vi strävar alltid efter att våra medarbetare ska trivas och utvecklas. Vi ser det som en förutsättning för teamets effektivitet. I teamet uppmuntrar vi kreativitet och nytänkande. Vi har kompetensmässigt djup och bredd, och samarbetet i gruppen är starkt. Via utbildningar, konferenser och egen omvärldsbevakning håller vi oss uppdaterade på den senaste tekniken. Tillsammans utvärderar vi och tar del av varandras insikter. Du kan Vi söker dig som har: Civilingenjör/högskoleingenjör inom datateknik eller liknande område, alternativt förvärvat motsvarande kompetens genom arbetslivserfarenhet Goda kunskaper i arbete i Linuxmiljö, exempelvis administration, konfiguration, integration, automatisering och systemutveckling Goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skift För oss är det viktigt att du är nyfiken, ödmjuk och har ett driv att lära dig nya saker. Det är även meriterande för tjänsten om du har erfarenhet från ett eller flera av följande områden som du kan komma i kontakt med i olika utsträckning: Programmering för systemautomation i Linuxmiljöer (t.ex. Bash/shellscript, Python, Go) Hårdvarunära programmering på Linuxservrar (primärt C++, men även Rust) DPDK/XDP Kubernetes (t.ex. RKE2) Containerteknologi (t.ex. Docker, Podman) Infrastructure as Code (t.ex. Ansible, Puppet) GitOps och att arbeta automatiserat mot repon (t.ex. ArgoCD) Nätverk (t.ex. DNS, routning, brandväggar, IP-protokoll, Snort/Suricata) Övervakning och metrik (te.x Grafana/Prometheus, Kibana/Elasticsearch, Nagios/Checkmk) Fysisk serverhårdvara Stora dataflöden (t.ex. olika message buses eller Apache NiFi) Du är Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper, och söker dig som känner igen dig i följande egenskaper: Samarbetsförmåga – Du arbetar bra med andra människor. Du relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt och lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Självgående – Du tar ansvar för din uppgift, strukturerar själv ditt angreppssätt och driver dina processer vidare. Mål- och resultatorienterad – Du arbetar mot mål och fokuserar på resultat. Du styrs av mål- och resultattänkande i prioriteringar, planering och agerande och förändrar din inriktning när målen ändrar sig. Problemlösande analysförmåga – Du arbetar bra med komplexa frågor och använder kreativitet för att hitta nya angreppssätt. Analyserar och bryter ner problem i sina beståndsdelar och löser komplicerade problem. Mer information Arbetsplatsen är belägen i närheten av Drottningholm, ca 10 min från Brommaplan. Svenskt medborgarskap är ett krav då anställning vid FRA innebär placering i säkerhetsklass. Före en anställning kommer du att säkerhetsprövas i enlighet med säkerhetsskyddslagens bestämmelser. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Vi tillämpar sex månaders provanställning. I denna rekryteringsprocess kommer arbetsprov/tester att tillämpas. För mer information är du välkommen att kontakta rekryterande chef på rekrytering@fra.se. Fackliga företrädare nås på 010-557 46 00. Vi tar emot ansökningar via www.fra.se senast 2026-10-18. Referensnummer 2026FRA1420-2. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp. Sökord: Linux, RHEL, infrastruktur, infrastructure, Bash, shellscript, Python, Go, GitOps, Kubernetes, Docker, Podman, nätverk, network, server, serverhårdvara, automation, automatisering, Ansible, C++, Rust, Go, systemutvecklare, systemadministratör, systemintegratör Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Arbetstid: Dagtid.

En ögonblicksbild av din dag Bli en nyckelperson i vårt Operational Excellence-team som Verksamhetsutvecklare inom Customer Care, där du kommer att spela en avgörande roll i att förbättra kundnöjdheten och effektivisera våra processer. Tänk dig att driva initiativ som säkerställer att vi arbetar på ett strukturerat, effektivt och hållbart sätt. I denna dynamiska roll kommer du att kombinera analys, förbättringsarbete och förändringsledning, och arbeta nära verksamheten, processägare och ledningsgruppen för att omvandla kundinsikter till konkreta förbättringar som skapar värde för både kunder och medarbetare. Din vardag kommer att vara varierad; ena dagen analyserar du kundfeedback, och nästa dag faciliterar du en workshop med processägare eller driver ett förbättringsinitiativ tillsammans med verksamheten. Hur Du kommer att påverka Leda och utveckla arbetet inom Customer Satisfaction Management (CSM) och Net Promoter Score (NPS). Koordinera och vidareutveckla Customer Issue Management (CIM) för att säkerställa effektiv hantering, uppföljning och analys av kundärenden. Analysera kundfeedback och omsätta insikter till konkreta förbättringsinitiativ. Samordna förbättringsaktiviteter baserade på kundinsikter och återkommande problemområden. Driva och stödja arbetet inom processutveckling, processförvaltning och dokumentationsstyrning. Stödja Process Owner Teams (POT/PÄT) i arbetet med processutveckling och ständiga förbättringar. Planera och facilitera workshops, utbildningar och förbättringsaktiviteter. Utveckla mätetal, uppföljningar och rapportering som stöd för datadrivna beslut. Ta fram analyser, beslutsunderlag och presentationer till verksamhet och ledning. Samarbeta med verksamheten för att säkerställa att förbättringsarbetet leder till långsiktiga och mätbara resultat. Vad Du medför Vi söker dig som har ett genuint intresse för verksamhetsutveckling och som motiveras av att skapa struktur, engagemang och resultat. Du har troligen erfarenhet eller ett stort intresse för: Akademisk examen inom teknik, industriell ekonomi, kvalitet, verksamhetsutveckling eller motsvarande kompetens förvärvad genom arbetslivserfarenhet. Erfarenhet av verksamhetsutveckling, processledning, kundupplevelse, kvalitetsarbete eller förändringsledning. God analytisk förmåga och vana att omvandla data och återkoppling till tydliga prioriteringar och åtgärder. Erfarenhet av att facilitera workshops och leda förbättringsaktiviteter tillsammans med olika delar av en organisation. God kommunikationsförmåga på svenska och engelska, i tal, skrift och presentation. Förmåga att skapa förtroende, ta eget ansvar och bygga starka samarbeten över organisatoriska gränser. Det är meriterande om du har erfarenhet av: Lean, processutveckling eller Continuous Improvement. Ledningssystem, processdokumentation, revisioner eller stöd till processägare. Arbete i en global/komplex organisation eller inom tillverknings- och serviceverksamhet. Kundnöjdhetsmätningar och kundåterkoppling, exempelvis NPS, CSM eller motsvarande. Customer Issue Management eller liknande strukturerad hantering av kundärenden. Tidigare arbetat i roller som inneburit kontakt med slutkund, exempelvis sälj och projektledning. Om Teamet Avdelningen GSO MGT Business Excellence på Service stöttar alla delar av verksamheten med att förverkliga dess strategier. Projekten och processerna sträcker sig över alla funktioner, vilket ger stor variation i arbetet och en god förståelse för hela verksamheten. I och med vår globala organisation innebär arbetet även kontakter i andra delar av världen. GSO MGT Business Excellence på Service består idag av ett team som bland annat jobbar med projektledning av verksamhetsutvecklingsprojekt, stöttning av processägarteam, konsolidering av projektportföljen för Business Improvement, support/utveckling av vårt affärssystem SAP, utveckling av underhåll av vårt ledningssystem samt analys av kundåterföring. Inom divisionen Gas Services erbjuder vi energilösningar med noll eller låga utsläpp baserat på våra gasturbiner, samlade under ett tak och tillsammans med ångturbiner samt generatorer. Genom service, modernisering och digitalisering av den levererade flottan skapar vi möjligheter för ett minskat klimatavtryck. Kolla in denna film för att lära dig mer om vad vi gör inom Gas Services: Gas Services Översikt. Vi kan erbjuda dig förmånliga anställningsförmåner såsom arbetstidsförkortning, förskottssemester, friskvårdsbidrag och eventuell möjlighet till flexibel arbetsplats. Hur är det att jobba på Siemens Energy? Titta här: Jobba på Siemens Energy. Inom divisionen Gas Services erbjuder vi energilösningar med noll eller låga utsläpp baserat på våra gasturbiner samlade under ett tak och tillsammans med ångturbiner samt generatorer. Genom service, modernisering och digitalisering av den levererade flottan skapar vi möjligheter för ett minskat klimatavtryck. Vi kan erbjuda dig förmånliga anställningsförmåner såsom arbetstidsförkortning, förskottssemester, friskvårdsbidrag och ev. möjlighet till flexibel arbetsplats. Vilka är Siemens Energy? På Siemens Energy är vi mer än bara ett energiteknikföretag. Vi möter den ökade efterfrågan på energi i mer än 90 länder samtidigt som vi bidrar till att skydda vårt klimat. Med fler än 92,000 engagerade anställda genererar vi inte bara elektricitet till mer än 16% av världens befolkning, utan vi använder också vår teknologi för att skydda människor och miljön. Vårt globala team är engagerat i att göra hållbar, pålitlig och ekonomiskt överkomlig energi till verklighet genom att tänja på gränserna för vad som är möjligt. Vi förvaltar ett 150-årigt arv av innovation som uppmuntrar oss att söka efter personer som stödjer vårt fokus på reducering av koldioxidutsläpp, nya teknologier och energiomvandling. Vårt engagemang för mångfald Som tur är, så är vi alla olika. Genom mångfald g

Verksamhetsområde psykiatri Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Vår verksamhet Psykiatriavdelning 1 är en akut heldygnsvårdsavdelning inom vårdkedjan psykosvård vid verksamhetsområde psykiatri på Akademiska sjukhuset. Vi vårdar patienter med psykossjukdom och genomför psykosutredningar. Verksamheten präglas av ett nära samarbete med öppenvårdsmottagningar och kommuner i hela länet samt av en kontinuerlig samverkan med övriga psykiatriska verksamheter inom sjukhuset. Hos oss arbetar vi utifrån ett personcentrerat och återhämtningsinriktat förhållningssätt där patientens delaktighet, resurser och mål står i centrum. Vi bedriver ett aktivt utvecklingsarbete inom psykiatrisk omvårdnad och arbetar kontinuerligt med att stärka kvalitet, patientsäkerhet och arbetsmiljö. Som universitetssjukhus är forskning, utbildning och utveckling en naturlig del av verksamheten, och vi deltar bland annat i forskningsprojekt inom återhämtning och patientutbildning. Ditt uppdrag Som skötare på psykiatriavdelning 1 möter du patienter med komplexa psykiatriska tillstånd, ofta i akuta skeden av sin sjukdom. Avdelningen tar emot merparten av patienterna akut, vilket innebär att arbetstempot periodvis är högt och att vårdsituationerna kan vara både utmanande och oförutsägbara. Vi söker därför en erfaren medarbetare som är trygg i sin yrkesroll och kan arbeta självständigt med bedömningar, planering och genomförande av psykiatriska omvårdnadsinsatser. Du förväntas ta ett aktivt ansvar för patienternas omvårdnad, bidra till struktur i det dagliga arbetet och vara en viktig resurs för kollegor i teamet. Dina arbetsuppgifter omfattar psykiatriska och somatiska omvårdnadsinsatser, observationer, dokumentation, samordning samt deltagande i vårdplanering och utskrivningsarbete. Du arbetar nära sjuksköterskor, läkare och övriga professioner men förväntas samtidigt kunna driva och prioritera det egna arbetet med ett gott kliniskt omdöme. Dina kvalifikationer Tjänsten innefattar arbetsuppgifter som ställer höga krav på självständighet, kliniskt omdöme och förmåga att hantera komplexa vårdsituationer. Uppdraget förutsätter erfarenhet av att möta patienter med olika psykiatriska tillstånd och vårdförlopp över tid. Vi söker därför dig som är utbildad skötare eller undersköterska och har erfarenhet av arbete inom psykiatrisk slutenvård. Du har god kunskap om psykiatriska tillstånd, psykiatrisk omvårdnad och arbete inom heldygnsvård. Du är van att möta patienter i akuta skeden och känner dig trygg i att hantera komplexa vårdsituationer, även när du behöver agera självständigt. Arbetet innefattar daglig dokumentation i patientjournal samt samverkan med patienter, närstående och andra vårdgivare. Du behöver därför ha mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i såväl tal som skrift. Din kompetens För att trivas och lyckas i rollen behöver du vara en stabil och självgående person som tar ansvar för både det egna arbetet och verksamhetens utveckling. Du har ett professionellt förhållningssätt, god samarbetsförmåga och bidrar aktivt till en positiv arbetsmiljö. Erfarenhet av arbete med hot- och våldsprevention, Safewards, återhämtningsinriktat arbetssätt eller personcentrerad vård är meriterande. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Inför tillsättning av tjänsten kommer utdrag från misstanke- och belastningsregister att inhämtas. Vi erbjuder Vi erbjuder en stimulerande och utvecklande arbetsplats där du får möjlighet att använda och vidareutveckla din kompetens inom psykiatrisk heldygnsvård. Här blir du en del av en erfaren arbetsgrupp med stort engagemang för patienterna och för verksamhetens fortsatta utveckling. Du får möjlighet att bidra i utvecklings- och förbättringsarbeten, delta i utbildningsinsatser och vara med och utveckla framtidens psykiatriska omvårdnad. För dig som vill ta ett större ansvar finns möjligheter att engagera dig i exempelvis handledning, mentorskap och verksamhetsutveckling. Vi erbjuder en tillsvidareanställning på 100 %. Arbetstiden är främst förlagd till dag, kväll och helger men även nätter kan förekomma. Provanställning kan komma att tillämpas. Rekrytering sker löpande och intervjuer kan påbörjas innan sista ansökningsdag. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Avdelningschef Ossian Olsson Bremberg, 018-611 20 30 Fackliga kontaktperson nås via växel, 018-611 00 00 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Logoped till slutenvården Logopedkliniken, Danderyds sjukhus I logopedteamet inom slutenvården, Danderyds sjukhus, bidrar vi till befolkningsökningen i en rasande fart, och vi har även medarbetare som planerar att byta hemort. Utifrån detta söker vi nu två nya kollegor! Du som har god erfarenhet av slutenvårdslogopedi och är beredd att ta ett stort och viktigt ansvar är varmt välkommen att söka arbete hos oss! Erbjudande och arbetsuppgifter Som logoped inom den akuta slutenvården blir du en del i ett logopedteam samt den viktiga logopedkuggen i teamarbetet kring patienterna. Strokeprocessen är viktig på sjukhuset och där ingår du som logoped som en självklar del, bland annat genom deltagande i teamträffar dagligen. Vi har på DS även högrevårdsplatser för neurologisk intermediärvård, där vi är en viktig del av teamet runt patienterna. Övriga neurologiska avdelningar, IVA samt Geriatriken är också avdelningar där vi arbetar regelbundet och utöver det inbegriper uppdraget konsultationer på de flesta slutenvårdsavdelningarna på sjukhuset. Tillsammans med dina kollegor är du med och utvecklar verksamheten samtidigt som du själv lär dig nya saker! Detta sker via interna och externa utbildningar, Journal Clubs och deltagande i nätverksträffar. Du deltar i ämnesspecifika möten och utvecklingsdagar och du har också tillgång till klinikens övriga medarbetare och deras kompetens. Arbetsplatsen ger spännande förutsättningar för klinisk forskning och dina idéer kommer att tas på allvar. Dina främsta arbetsuppgifter är att: självständigt utreda sväljnings-, tal-, språk- och kommunikationsförmåga behandla ovan förmågor, i mån av förutsättningar samverka med övrig personal runt patienten delta i teamträffar föreläsa medverka i utvecklingsarbeten Logopedkliniken bemannar även slutenvården på Södersjukhuset och vi har ett nära samarbete mellan klinikerna. Din profil Vi söker dig som är legitimerad logoped. Med tanke på att vi nu är ett ”ungt gäng”, ser vi gärna att du har gedigen erfarenhet av att arbeta med förvärvade sväljnings-, tal-, språk och kommunikationssvårigheter. Du har god kunskap om och vana vid att utföra Cervikal Auskultation, FUS och att arbeta med tracheostomerade patienter. Som person tror vi att du är trygg, nyfiken, engagerad, positiv och lösningsorienterad. Du har en hög arbetskapacitet och är flexibel. Vidare har du ett pedagogiskt förhållningssätt och eftersom du kommer att bli en del av ett team är det en förutsättning att du har en god samarbetsförmåga. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Övrigt Tillträde: 1 januari 2027. Anställningsform: Två tjänster, en tillsvidare och ett vikariat på ca 1 år. Ansökan Intervjuer sker löpande under ansökningstiden och tjänsten kan komma att tillsättas innan denna gått ut. Varmt välkommen med din ansökan redan idag! Om oss Logopedkliniken har drygt 100 medarbetare och rymmer de flesta logopediska inriktningar för barn och vuxna. Verksamheten bedrivs processinriktat och fokuserar i hög grad på klinisk utveckling. Kliniken tar varje år emot ett stort antal studenter från landets logopedutbildningar. Vi är auktoriserade inom vårdvalet och står för den kompetensutveckling som varje medarbetares uppdrag kräver. Vid rekrytering av medarbetare till verksamhet som kan komma att hantera barn och/eller ungdomar upp till 18 år tar vi utdrag ur belastnings- och misstankeregistret inför eventuell anställning. Om Danderyds sjukhus Danderyds sjukhus är ett av Sveriges största akutsjukhus med natur, vatten och t-bana runt knuten. Hos oss arbetar omkring 4700 medarbetare och vi tar emot 2000 studenter varje år. Här möts akutsjukvårdens puls med högkvalitativ vård och det nära omhändertagandet. Vi hjälper varandra och ger dig möjligheten att växa och utvecklas från student till erfaren medarbetare. Danderyds sjukhus har en egen institution vid Karolinska Institutet vilket innebär ett omfattande uppdrag inom klinisk forskning och grundutbildning. Detta uppdrag är starkt integrerat med den kliniska verksamheten och sjukhusets utveckling. Danderyds sjukhus en förvaltning inom Akutsjukhusnämnden i Region Stockholm. Om verksamheten Vi arbetar inom ramen för vårdval Stockholm, sjukhusavtal och språkförskoleavtal. Förutom huvudmottagningen på Danderyds sjukhus har Logopedkliniken ytterligare åtta mottagningar i närliggande kommuner samt verksamhet inom slutenvården på Danderyds sjukhus och Södersjukhuset. Logopedkliniken har drygt 100 medarbetare och rymmer de flesta logopediska inriktningar för barn och vuxna. Verksamheten bedrivs processinriktat och fokuserar i hög grad på klinisk utveckling och forskning. Logopedkliniken är en del av Verksamhetsområde Neurologis USV-enhet (Universitetssjukvårdsenhet). Kliniken tar varje år emot ett stort antal studenter från landets logopedutbildningar. Vi står för den kompetensutveckling som varje medarbetares uppdrag kräver. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm.

Ref: 20262034 Vill du vara med och göra verklig skillnad i vardagen för äldre människor? På Celsiusgatan söker vi nu en engagerad specialistundersköterska som vill bli en del av vårt team och bidra till att utveckla framtidens omsorg. Om oss: Tillsammans med dig har vi fokus på brukarens självbestämmande, insatser av god kvalitet, trygghet, meningsfullhet och personlig integritet samt en arbetsmiljö som präglas av tillit, vilja, samarbete, arbetsglädje och stolthet. Dina erfarenheter och kunskaper tillsammans med ditt engagemang och goda bemötande ger dig och dina kolleger möjligheten att bidra till god livskvalité för de som bor i vårt gruppboende. Celsiusgatans gruppboende är beläget nära Värnhemstorget. Vi har fyra våningar med tio lägenheter på varje våningsplan som alla mynnar ut mot ett gemensamt sällskapsrum och kök. Varmt välkommen med din ansökan! Arbetsuppgifter Som specialistundersköterska inriktning demens i avdelningen för särskilt boende arbetar du med arbetsuppgifter som ingår i det ordinarie omvårdnadsarbetet på avdelningen. Sektionschef ansvarar för att leda arbetet och kan utöver nedan arbetsuppgifter ge dig andra uppdrag inom området demens. Nedan arbetsuppgifter ingår i ditt uppdrag som specialistundersköterska inriktning demens inom särskilt boende: Initierar och leder kvalitets- och verksamhetsförbättringar inom sitt specialistområde. Leder och medverkar till utveckling av personcentrerad omvårdnad och anhörigstöd. Bidrar till utvecklings- och forskningsarbetet inom sitt specialistområde. Baserar omvårdnadsinsatserna på evidensbaserad praktik. Samverkar med arbetsgruppen, legitimerad personal och andra samverkansparter. Deltar aktivt i aktuella nätverk. Stödjer kollegor inom ramen för sitt specialistområde i social dokumentation och upprättande av genomförandeplaner. Agerar stöd till ansvarig chef i utvecklingen inom sitt specialistområde. Är handledare/mentor för kollegor och studenter. Krav: Undersköterskeutbildning med bevis om skyddad yrkestitel Handledarutbildning (minimum VO-college steg 2 eller likvärdig) Examensbevis från eftergymnasial utbildning omfattande minst 200 YH eller minst 60 HP. Utbildningen ska ha en tydlig inriktning mot demens. 5 års arbetslivserfarenhet inom hälsovård, sjukvård eller social omsorg. Dokumenterad kunskap, färdighet och erfarenhet i ett eller flera specialistområden inom hälsovård, sjukvård eller social omsorg. Van att använda datorn som arbetsredskap och hjälpmedel, samt har en vilja och förmåga att snabbt sätta sig in i nya program och system. God svenska i tal och skrift. Meriterande: Specifik arbetslivserfarenhet från demensområdet Systemvana från rådande verktyg - exempelvis LifeCare, Procapita, Flexite, Senior Alert och BPSD Eventuellt någon av Malmös andra stora språk tex. Arabiska, Engelska, Finska, Bosniska Polska, Kroatiska, Serbiska mfl. Som person är du självgående och tar ansvar för din uppgift, är bra på att strukturera ditt arbete och har en förmåga att driva utvecklingsarbeten. Du har lätt för att anpassa ditt sätt att förmedla budskap beroende på människors olika förutsättningar. Utifrån din specialistkunskap förstår du särskilt bra de fackmässiga aspekterna av arbetet och underhåller kontinuerligt din specialistkunskap för att på så sätt vara en kunskapsresurs för andra. Att värdesätta olikheter och förstå hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra är en självklarhet för dig. Registerutdrag När du söker jobb hos oss kommer vi be dig att visa upp ett registerutdrag. Utdraget vi vill se är Utdrag för arbete i hemmet med äldre och personer med funktionsnedsättning och du behöver själv begära ut det digitalt eller via blankett som du hittar på polisens hemsida: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/arbete-i-hemmet-med-aldre-och-personer-med-funktionsnedsattning-e-tjanst/ En del registerutdrag kan skickas digitalt till din e-brevlåda. Andra kan i nuläget bara skickas i pappersform. Det är enbart utdrag utan förekomst som skickas ut som digital post. Utdrag som innehåller en belastning eller misstanke skickas som fysisk post. Här kan du läsa mer: http://bit.ly/Information-om-utdrag Om arbetsplatsen Hälsa-, vård- och omsorgsförvaltningen är Malmö stads näst största förvaltning, med uppdrag att möta både dagens och framtidens vårdbehov. Med engagemang och hjärta förenklar vi vardagen för tiotusentals Malmöbor. Följ oss gärna på https://www.instagram.com/jobba_i_vardomsorg/. Malmö stad har 14 förvaltningar som tillsammans bygger välfärd och en hållbar framtid. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en smart, inkluderande stad i hjärtat av Europa. Läs mer om oss som arbetsgivare, vår lönestatistik, och mer, på https://malmo.se/Jobb.html Information om tjänsten Anställningsform: Tillsvidare Omfattning: Heltid Antal tjänster: 1 Tillträde: Enligt överenskommelse Övrigt Malmö stad har varit finskt förvaltningsområde sedan 2015. Det betyder att kommunen har en speciell skyldighet enligt minoritetslagen att informera om finska minoritetens rättigheter, erbjuda tjänster på deras modersmål och skydda och främja deras språk och kultur. Odotamme innolla hakemustasi! Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska avspegla den mångfald som finns bland befolkningen. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan tillgodose Malmöbornas behov. Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Har du beslut om skyddade personuppgifter ber vi dig kontakta annonsens kontaktperson för alternativ sökväg.

Hos Försvarsmaktens Logistik (FMLOG) Försörjningsenhet Mitt (FörsE Mitt) får du möjlighet att arbeta med viktiga arbetsuppgifter som bidrar till att göra Sverige och våra allierade säkrare. Vi värdesätter ömsesidigt förtroende och hos oss får du både ett eget ansvar och goda möjligheter att kompetensutvecklas. Våra medarbetare är viktiga för oss och hos oss kommer du ha möjlighet att förena det professionella och det privata. Du kommer arbeta på enheten FörsE Mitt som anskaffar, lagerhåller, vidmakthåller och avvecklar förnödenheter åt Försvarsmakten. Logistiken ska vara effektiv och innebära en hög tillgänglighet för alla typer av förnödenheter runtom i hela Sverige, det innebär att produktion, planering och kundsupport också är viktiga delar i vårt arbete. Om avdelningen Enhetens stab har till uppgift att ge stöd som underlättar ledning, styrning och beslutsfattande. Vi stödjer enhetens avdelningar i vårt gemensamma arbete att utveckla verksamhet i den bakre logistiken där utmaningarna varierar i takt med att Försvarsmakten förändras såväl i närtid som på längre sikt. Arbetsuppgifter Rollen har ett brett arbetsområde för att på olika sätt medverka till att säkerställa och förbättra Försvarsmaktens bakre logistik avseende lagring och försörjning av förnödenheter och reservmateriel. Du deltar i olika projekt och forum inom Försvarsmakten som berör frågor inom logistik, lagerhantering, kvalitet och förbättring, ofta i en samordnande roll. Du kommer arbeta med förbandets krigsförbandsutveckling vilket innefattar bland annat frågor inom mobilisering och beredskap. Du arbetar med långsiktig planering och utveckling, och bidrar vid beredning av planer och styrande dokument, t ex stöd och deltagande i övningar, förrådsresursplan, mobiliseringsorder samt krigsförbandsplan. I grunden utgör du en planeringsförmåga på enheten, vilket är en bred och varierad roll där arbetsuppgifterna utvecklas över tid i och med att Försvarsmakten är i förändring och en stark tillväxt. Hos oss benämns rollen Logistiker och innefattar uppgifterna ovan. Som Logistiker på enhetens stab är du en stabsmedlem och det innebär att du kan behöva stödja i områden som normalt ligger utanför dina ordinarie uppgifter men som ingår inom stabens ansvar. I arbetet ingår att samverkan inom förbandet men även med andra delar av Försvarsmakten samt externa parter. Arbetet innebär en del resor inom landet. Kvalifikationer Akademisk utbildning inom logistik alternativt utbildning och yrkeserfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig/relevant för tjänsten. Flerårig erfarenhet av arbete inom projektledning/samordning och uppföljning Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift B-körkort (manuell växellåda) Meriterande Erfarenhet av beredskap- och mobiliseringsarbete i Försvarsmakten alternativt annan offentlig verksamhet eller myndighet Utbildning inom projektledning Erfarenhet från Försvarsmaktens stödsystem t ex PRIO (SAP), LIFT Utbildning i Supply Chain Management Personliga egenskaper För att trivas hos oss ser vi att du är strukturerad och lösningsorienterad med förmåga att se helhetsperspektiv. Du behöver känna dig trygg i att ha ansvar och driva uppgifter självständigt. Ditt arbetssätt är metodiskt och systematiskt, dina åtaganden ger resultat med hög kvalitet. Flexibilitet är en förutsättning, såväl förändrade arbetsuppgifter som förändrade omständigheter inträffar. Du kan och vill verka både operativt och strategiskt. Du trivs med att arbeta ensam likväl som i grupp, du har lätt för att knyta och vårda kontakter. Du har en stark servicekänsla och stödjer gärna dina kollegor. Du har ett tydligt sätt att kommunicera, både skriftligt och muntligt. Du bidrar aktivt till en trivsam arbetsmiljö och delar Försvarsmaktens värdegrund. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Övrigt Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid (Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten) Tillträde snarast enligt överenskommelse. Placeringsort Arboga. Tjänsten benämns som logistiker Välkommen med din ansökan senast 2026-10-09 Din ansökan skall innehålla CV och ett personligt brev. Upplysningar om tjänsten lämnas Marie Casco. Fackliga företrädare: Ola Andersson SEKO Pernilla Kjellgren SACO Håkan Antonsson OFR/S Samtliga nås via växeln 010-8240400 Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. --------------------------------------------------------Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:FMLOG stödjer krigsförband i att utföra sina uppgifter i alla beredskapsnivåer. Vi bidrar till ökad uthållighet genom att planera, förrådshålla, leverera och samordna behovet av förnödenheter och transporter.FMLOG:s unika kompetens med civil och militär expertis bidrar till leveranssäkerhet och tillgänglighet.Tillsammans tillser vi att Försvarsmaktens operativa förmåga nationellt och internationellt bibehålls.I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Gör skillnad. Varje dag. Det är få arbetsplatser som får vara med när nya liv börjar och nya familjer föds. På Förlossning- och prenatalavdelningen i Lund är detta vår vardag. Här arbetar vi tillsammans för att skapa trygghet, ge högkvalitativ vård och bidra till positiva förlossningsupplevelser. Nu söker vi tre barnmorskor som vill göra skillnad varje dag tillsammans med oss. På Förlossning- och prenatalavdelningen i Lund har vi förmånen att bistå fullgångna födande med normala graviditeter, men även födande och gravida med graviditetskomplikationer och hotande förtidsbörd från graviditetsvecka 22. Varje år föds här cirka 3000 barn och arbetsplatsen består av cirka 120 medarbetare. Vi har ett nära samarbete med neonatalavdelningen, BB-avdelningen, BB-familj och BB-hemma. Barnmorskor och undersköterskor arbetar i ansvarsgrupper för att utveckla och fokusera på områden inom obstetriken. Vi deltar i flera forskningsprojekt, arbetar kontinuerligt för att öka patientdelaktigheten och har under året infört vattenförlossningar. För att nå goda resultat arbetar vi målorienterat för den födande och familjens bästa. Vi är en dynamisk avdelning som tar tillvara kompetens och gemensamt utvecklar kvinnosjukvården i Region Skåne. Det är en ynnest att få vara med och bistå när nya liv föds och nya föräldrar blir till. Hos oss firar vi födelsedag varje dag! Förlossningen är en fantastisk arbetsplats där vi arbetar i team bestående av barnmorskor, undersköterskor och läkare, alltid med kvinnan i centrum. Arbetet är mycket varierande och det finns en stor trygghet och teamkänsla i arbetsgruppen. 3 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I rollen som barnmorska ansvarar du för den normala förlossningen och samarbetar med läkare i handläggandet av komplicerade förlossningar. Vårt arbetssätt bygger på ett nära och prestigelöst tvärprofessionellt teamarbete. För att kunna ge en kvalitativ och säker vård till våra patienter på förlossningsavdelningen arbetar barnmorskor och undersköterskor nära varandra i parvård. På avdelningen bedriver vi utvecklingsarbete i många olika arbetsgrupper för att utveckla och ständigt förbättra vården vi ger, bland annat för att främja den normala förlossningen, öka amningsfrekvensen och förebygga bristningar i samband med förlossning. För oss är det viktigt att du ska känna dig trygg i rollen som barnmorska, därför erbjuds du en individuell bredvidgång utifrån dina behov. Under första tiden hos oss bjuds du in till utbildningsdagar, till exempel bäckenbottendag och CTG-utbildning. Som nyutexaminerad barnmorska tar du del av ett introduktionsprogram på kliniken. Under introduktionen följer du den födande genom hela vårdförloppet. Det finns även möjlighet att ingå i kuratorsledd reflektionsgrupp, då du tillsammans med kollegor kan diskutera och reflektera över arbetsrelaterade funderingar. Alla nyanställda erbjuds mentorstöd i form av en erfaren kollega. KVALIFIKATIONER Vi välkomnar dig som är legitimerad barnmorska med behörighet att verka inom svensk sjukvård. Därtill har du språkkunskaper i svenska som lägst motsvarar nivå C1 enligt Europarådets nivåskala. Om du har erfarenhet av att arbeta som barnmorska och kunskaper inom obstetrik ser vi detta som meriterande för tjänsten. Att föda barn är en av livets stora händelser och som barnmorska är du dagligen en del av detta. Vi söker därför dig som är trygg och självständig som person samt har ett genuint intresse för utveckling och lärande. I ditt arbete som barnmorska är det viktigt att du har förmåga att möta och stötta föräldrar, vilket kräver god social kompetens och flexibilitet. Vi tror att du ser värdet av ett nära och välfungerande samarbete i teamet och bidrar själv genom att dela med dig av dina kunskaper, erfarenheter och positiva inställning. Hos oss är det grundläggande att vi alla är lyhörda och ödmjuka i mötet med både patienter, deras närstående och kollegor. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. I denna rekrytering tillämpas löpande urval. Varmt välkommen med din ansökan redan idag, vi ser fram emot att lära känna dig! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. . Region Skåne ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik och en hållbar utveckling i hela Skåne. Vårt högsta beslutande organ är regionfullmäktige, som väljs direkt av invånarna i Skåne. Region Skåne är en värderingsstyrd organisation som arbetar med värderingarna välkomnande, drivande, omtanke och respekt i allt vi gör. Skånes universitetssjukhus (Sus) finns i Lund och Malmö och är landets tredje största sjukhus. Sus är ett kunskapsnav för hälso- och sjukvård i livets alla skeden på regional, nationell och internationell nivå. Våra 12 000 medarbetare är med och driver utvecklingen inom universitetssjukhusets tre uppdragsområden: vård, forskning och utbildning. Hos oss får du arbeta i en värderingsstyrd organisation som utvecklar hälso- och sjukvården tillsammans med patienter och deras närstående. Välkommen! På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.