CFC Horloger
Pour l’un de nos clients actifs dans le domaine horloger, nous recherchons plusieurs Horlogers / Horlogères titulaires d’un CFC, motivé(e)s, avec ou sans expérience, souhaitant s’investir dans un environnement technique, précis et exigeant.
CFC Horloger
Missions :
Réaliser l’assemblage, l’emboîtage et les réglages de mouvements horlogers
Effectuer le contrôle esthétique et fonctionnel des composants
Participer à la réparation de mouvements mécaniques
Appliquer les procédures qualité et assurer la traçabilité via la documentation technique
Collaborer étroitement avec les équipes de production et/ou SAV
Profil :
CFC d’horloger / horlogère obligatoire
Jeune diplômé(e) ou profil expérimenté accepté
Grande minutie et excellente dextérité manuelle
Sens aigu de la qualité et de la précision
Personne fiable, organisée et rigoureuse jpid21d6529jm jit0832jm jiy26jm
Immobilienbewirtschafter:in
Du bist aufgeschlossen, ambitioniert und legst Wert auf eine zukunftsorientierte Arbeitsweise am Puls der Immobilienbranche? Bei Livit setzt du dich mit einer vorbildlichen Kundenorientierung für die Anliegen von Eigentümer:innen und Mieter:innen ein und trägst so massgeblich zu einer vertrauensvollen, langlebigen Kundenbeziehung und einem positiven Unternehmensimage bei. Bist du bereit, die Herausforderungen von heute und morgen anzupacken und in der Immobilienwelt etwas zu bewegen? Dann bist du bei Livit genau richtig. Wir freuen uns auf deinen persönlichen Beitrag.
Immobilienbewirtschafter:in
Deine Aufgaben
Du bist vollumfänglich verantwortlich für die Bewirtschaftung eines Portefeuilles von mehrheitlich Wohnliegenschaften
Du erarbeitest und steuerst das Jahresbudget inkl. Prognosen und kontrollierst und kontierst Kreditoren
Du führst und bildest deine unterstellten Mitarbeiter aus (inkl. Zielvereinbarung und Kontrolle der Zielerreichung)
Du betreust und berätst Mieter und Eigentümer und steuerst die Facility Manager
Du bist zuständig für die Sicherstellung, Ausführung und Begleitung des Unterhalts sowie für periodische Zustandsbeurteilungen inklusive Berichterstattung
Du führst Mietvertragsänderungen, Mietzinsänderungen sowie indexierte Mietzinsanpassungen durch
Du überwachst die aktuelle Mietzinspolitik und berätst Hauseigentümer bei der Festlegung der Mietzinsgestaltung
Dein Profil
Du verfügst über einen Eidg. Fachausweis Immobilienbewirtschaftung oder eine adäquate Weiterbildung im Immobilienbereich
Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienbranche mit, hast Erfahrung in Mietrecht sowie grundlegende Baukenntnisse
Deine Muttersprache ist Deutsch und du kannst idealerweise in weiteren Sprachen mündlich und schriftlich kommunizieren
Du verfügst über eine hohe Sozial\- und Selbstkompetenz mit der Fähigkeit der Selbststeuerung
Du lebst die Werte der Kundenorientierung, kommunizierst professionell und hast Freude um Umgang mit Menschen
Du bringst eine Affinität zur Technologie mit, kannst neue Technologien anwenden und bist offen für Neues
Du verfügst über Selbstlernkompetenz und es macht dir Freude, dein Wissen auch an andere weiterzugeben
Benefits
Internes Angebot unserer Livit Akademie für Fach\- und Führungskurse
Finanzielle und/oder zeitliche Unterstützung bei externen Fachausbildungen sowie Zugang zu elektronischen Lernplattformen für online Sprachkursen
individuelle Karriereplanung und Entwicklungsperspektiven
Home\- / Mobile Office
Bonus in Abhängigkeit des Unternehmenserfolgs und der persönlichen Leistung
Mindestens 5 Wochen Ferien und Kauf von bis zu 10 zusätzlichen Tagen Ferien (Ferienflex)
Überdurchschnittliche Vorsorgeleistungen und Prämien für Krankentaggeld\- und Unfallversicherung werden zu 100% von Livit übernommen
14 Tage Vaterschaftsurlaub
Kontakt
Vilela
Recruiterin
Linkedin
Bewerbungsprozess
Livit Family
Wir lieben Immobilien und setzen uns mit Begeisterung für die Werterhaltung der Liegenschaften unserer Kunden ein.
Wenn du bei Livit arbeitest, gehörst du zur Livit Family. Du wirst geschätzt für das, was du bist und was du tust. Denn nicht nur deine Skills und deine Erfahrung, sondern auch du als Mensch bist uns wichtig. In unserem Arbeitsumfeld fühlst du dich wohl und kannst dich entfalten. Das liegt einerseits an unseren vielseitigen Jobprofilen und den Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb unseres Unternehmens. Andererseits aber auch an der unverwechselbaren Unternehmenskultur, die in der Immobilienwelt ihresgleichen sucht.
Mehr über Livit erfahren jpid94c2b6bjm jit0832jm jiy26jm
Logisticien CFC
Recherche d'Employés Logistiques CFC (H/F) – Manufacture horlogère à Genève
Dans le cadre du développement des activités d'une manufacture horlogère basée à Genève, nous recherchons plusieurs Employés logistiques CFC (H/F) afin de renforcer les équipes en place.
Logisticien CFC
Missions :
Assurer la gestion quotidienne des opérations du service logistique
Garantir le soutien opérationnel aux différents départements internes et partenaires
Organiser, suivre et optimiser les flux de marchandises et de matières précieuses
Veiller au respect des délais et des objectifs fixés par le service
Appliquer strictement les procédures liées à la manipulation de matières de haute valeur et de produits horlogers
Participer activement aux différentes tâches logistiques selon les besoins et la charge de travail
Profil :
CFC en logistique
Expérience en manutention, transport et gestion de flux logistiques
Bonne compréhension des environnements industriels, idéalement horlogers
Maîtrise des outils informatiques (bureautique requise, connaissance de SAP appréciée) jpid694460ejm jit0832jm jiy26jm
Baustellenleiter SMGV / Junior Projektleiter:in
Die AG schaut auf eine lange Tradition zurück. Gegründet im Jahr 1917 beschäftigen wir heute rund 90 Mitarbeiter. Damit gehören wir zu den leistungsstärksten Malerbetrieben in der Nordwestschweiz.
Wir legen grossen Wert auf gut ausgebildete Mitarbeitende und ein sicheres, wie attraktives Arbeitsumfeld. Entsprechend investieren wir in unsere Mitarbeitende.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir nach Vereinbarung eine kommunikationsstarke, unternehmerisch denkende Persönlichkeit als Baustellenleiter:in SMGV / Junior Projektleiter:in (100 %) mit Ambitionen zur schrittweisen Übernahme eigener Projekte.
Ihre Aufgaben:
Vorbereitung, Organisation, Kontrolle und teilweise selbständige Führung von Baustellen mit dem Ziel wachsender Eigenständigkeit.
Einsatzplanung und Koordination unserer Mitarbeitenden auf den Baustellen.
Verantwortung für die Materialausgabe
Kontrolle der Stunden\- und Rapportzettel Personalführung inklusive Sicherstellung der Einhaltung des GAV Ausbaugewerbe Basel\-Stadt sowie Überwachung der Gesundheits\-, Sicherheits\- und Unfallverhütungsvorschriften.
Schrittweise Übernahme von Verantwortung für eigene Projekte.
Unterstützung der Abteilungsleitung im Offert\- und Rechnungswesen bei Projekten.
Stellvertretung der Projektleitung bei Abwesenheit.
Produktive Mitarbeit direkt auf der Baustelle.
Ihr Profil:
Abgeschlossene Ausbildung als Maler:in EFZ mit Weiterbildung zum/zur Baustellenleiter:in SMGV oder Bereitschaft diese zu absolvieren.
Idealerweise erste Berufserfahrung in der Baustellenführung oder Projektabwicklung
Interesse daran sich zum/zur Projektleiter:in weiterzuentwickeln.
Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten.
Organisationstalent
Sichere MS\-Office\-Kenntnisse
Stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, ösisch von Vorteil.
Führerschein Kategorie B
Kenntnisse des GAV für das Basler Ausbaugewerbe von Vorteil.
Wir bieten Ihnen:
Eine vielseitige, verantwortungsvolle Position.
Kurze Entscheidungswege.
Entwicklungsperspektiven innerhalb des Unternehmens
Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten und Coachings.
Zeitgemässe Anstellungsbedingungen
Aktive Mitgestaltung von Arbeitsabläufen und kontinuierlicher Optimierung von Prozessen.
Eigenes Firmenfahrzeug für Geschäftszwecke
Eigenes Firmenmobiltelefon oder eSIM
Zusatzversicherung bei Unfall
Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre vollständige Bewerbung zu. Für Fragen zur Stelle steht Ihnen Herr Schöbel gerne unter zur Verfügung. Für Fragen rund um den Rekrutierungsprozess steht Ihnen Frau Ceresoli gerne unter zur Verfügung. jpide46d77cjm jit0832jm jiy26jm
Mitarbeiter\*in Unterhalt\-Elektronik
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte und zuverlässige Persönlichkeit als Mitarbeiter\*in Unterhalt\-Elektronik. In dieser abwechslungsreichen Funktion bist du für die Wartung, Instandhaltung und Störungsbehebung unserer Produktionsanlagen verantwortlich. Mit deinem technischen Know\-how trägst du zu einem sicheren, effizienten und störungsfreien Betrieb unserer Produktionsanlagen bei und unterstützt die kontinuierliche Optimierung unserer modernen Infrastruktur.
Gemeinsam etwas bewegen Adelbodner vereint Menschen, die Vitalität und Sportlichkeit leben und gemeinsam etwas bewegen wollen. Unsere Werte von Swissness und Tradition bis zu Gesundheit, Wellness und Sport prägen unser Handeln. Mit Botschafterinnen und Botschaftern aus dem Sport fördern wir ein aktives, naturverbundenes Leben und engagieren uns für den Schutz unseres wertvollen Naturguts.
MITARBEITER\*IN UNTERHALT \- ELEKTRONIK 100%
Adelboden BE – ab sofort oder nach Vereinbarung
Wir bieten dir
Ein dynamisches und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld
Die Möglichkeit, mit modernsten Technologien zu arbeiten
Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Weiterbildung
Attraktive Anstellungsbedingungen und Sozialleistungen
Deine Aufgaben
Wartung und Instandhaltung unserer modernen Produktionsanlagen
Fehlerdiagnose und \-behebung im Bereich Elektronik und Automatisierung
Durchführung von präventiven Wartungsarbeiten zur Sicherstellung des reibungslosen Produktionsablaufs
Zusammenarbeit mit dem Produktionsteam zur Optimierung der Anlagenleistung
Mithilfe bei der Koordination der notwendigen Revisionen
Dein Profil
Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektronik, Mechatronik oder vergleichbare Qualifikation
Erfahrung in der Instandhaltung von Produktionsanlagen, idealerweise mit Kenntnissen in moderner Automatisierungstechnik
Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Du verfügst über sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse
Wenn du dich angesprochen fühlst und in einem innovativen Unternehmen mit neuester Technologie arbeiten möchtest, dann bewirb dich jetzt!
Hast du noch Fragen?
, Leitung Unterhalt
jpid60fc650jm jit0832jm jiy26jm
Expert en véhicules Lausanne (h/f/d) 80\-100%
Zurich est une marque forte – plus de 1,4 million de clientes et clients en Suisse font confiance à nos produits et services. Notre succès, nous le devons principalement à nos 53'000 employés qui, répartis dans 210 pays et territoires, aident nos clients à comprendre les risques et à s’en prémunir. Pour être le plus performant possible, nous offrons à nos collaborateurs un modèle de travail flexible et de nombreuses opportunités de formations continues. En tant qu’employé de Zurich tu profites de nombreux avantages et d’une culture d’entreprise très positive basée sur l’acceptation, la diversité et l’esprit d’équipe.
L'interaction avec les différents services de sinistres et la communication avec les parties prenantes et partenaires te motive ? De nature performante, tu aimes mettre à profit tes connaissances spécialisées dans le domaine des sinistres automobiles afin d'offrir le meilleur service possible à nos clients ?
En tant qu'expert automobile au sein d'une grande équipe en Suisse, tu assistes nos clients et les personnes lésées dans la réparation des dommages de manière rapide et non bureaucratique. Que ce soit avec une voiture privée ou une voiture de société : celui qui est en route peut compter sur Zurich.
Si tu habites dans la région lausannoise et que tu as un haut sens des responsabilités associé à une capacité à s'imposer ainsi qu'une grande flexibilité dans les relations avec les différents stakeholders complètent ton profil, alors nous nous réjouissons de ta postulation.
Découvre ici pourquoi Zurich Suisse fait partie du "Top 3" du prix du “Meilleur employeur” en Suisse. Deviens\-en membre également et postule en tant qu’Expert en véhicules.
Ce que tu fais
Tu effectues des expertises de véhicules à moteur
Tu détermines les voies de réparation et calcules le montant des dommages
Tu évalues la couverture et le traitement des sinistres en responsabilité civile entreprise
Tu vérifies les factures de réparation, les demandes de moins\-value et de chômage en collaboration avec d'autres Help Points et centres de sinistres
Tu mènes des négociations avec les preneurs d'assurance, les personnes lésées et les entreprises de réparation
Ce que tu apportes
Brevet fédéral de mécatronicien automobile, de carrossier ou de peintre en automobile OU formation jugée équivalente
Au moins 5 ans d'expérience professionnelle dans le secteur de la réparation ou dans la réception de véhicules endommagés lors d’un accident
Grande orientation client et plaisir à travail en contact avec différents intervenants
Très bonne connaissance de la palette MS\-Office ainsi que des systèmes en relation avec la réparation
Excellente maîtrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit ; de bonnes connaissances en anglais constituent un atout.
Ton contact
Senior Talent Acquisition Consultant : Manuela Trezzini ()
Informations complémentaires
Ce poste est disponible à temps partiel ou à temps plein : 80 \- 100%.
Lieu : Zurich Help Point Lausanne\-Crissier
Travail hybride : jusqu’ à 40%
Nous attendons avec impatience de recevoir ta candidature en ligne \- même sans lettre de motivation. Tu pourras nous convaincre de ta motivation lors d'un entretien personnel.
Qui nous sommes
Zurich est une marque forte – plus de 1,4 million de clientes et clients en Suisse font confiance à nos produits et services. Notre succès, nous le devons principalement à nos 53'000 employés qui, répartis dans 210 pays et territoires, aident nos clients à comprendre les risques et à s’en prémunir. Pour être le plus performant possible, nous offrons à nos collaborateurs un modèle de travail flexible et de nombreuses opportunités de formations continues. En tant qu’employé de Zurich tu profites de nombreux avantages et d’une culture d’entreprise très positive basée sur l’acceptation, la diversité et l’esprit d’équipe.
Chez Zurich, nous favorisons une culture basée sur la diversité et l’inclusion. Nos objectifs et nos valeurs sont conçus pour protéger, inspirer confiance et aider nos employés à atteindre leur potentiel. Nous valorisons et défendons ce qui est juste et mettons en avant l’équité pour tous, sans distinction de genre, handicap, identité sexuelle, race, appartenance ethnique, génération, croyances, etc. Nos processus respectent cet engagement au quotidien, aussi bien dans la recherche de talents qu’au niveau du recrutement. Fais partie de cette culture en rejoignant Zurich.
Pourquoi Zurich connaît\-elle le succès depuis plus de 150 ans ? Découvre notre histoire et rejoins\-la.
Information aux agences de recrutement
Zurich n'accepte aucune candidature soumise de leur propre chef par les agences de recrutement pour ce poste. Nous demandons aux agences de recrutement de ne transmettre aucun document de candidature que ce soit à nos collaborateurs/trices ou par le biais de notre portail carrière online. Nous déclinons toute responsabilité concernant des candidatures non sollicitées ainsi que d'éventuels honoraires qui en découleraient. Nous te remercions de ta compréhension. jpidde0912bjm jpit0832jm jpiy26jm
Expert en véhicules Genève (h/f/d) 80\-100%
Zurich est une marque forte – plus de 1,4 million de clientes et clients en Suisse font confiance à nos produits et services. Notre succès, nous le devons principalement à nos 53'000 employés qui, répartis dans 210 pays et territoires, aident nos clients à comprendre les risques et à s’en prémunir. Pour être le plus performant possible, nous offrons à nos collaborateurs un modèle de travail flexible et de nombreuses opportunités de formations continues. En tant qu’employé de Zurich tu profites de nombreux avantages et d’une culture d’entreprise très positive basée sur l’acceptation, la diversité et l’esprit d’équipe.
L'interaction avec les différents services de sinistres et la communication avec les parties prenantes et partenaires te motive ? De nature performante, tu aimes mettre à profit tes connaissances spécialisées dans le domaine des sinistres automobiles afin d'offrir le meilleur service possible à nos clients ?
En tant qu'expert automobile au sein d'une grande équipe en Suisse, tu assistes nos clients et les personnes lésées dans la réparation des dommages de manière rapide et non bureaucratique. Que ce soit avec une voiture privée ou une voiture de société : celui qui est en route peut compter sur Zurich.
Si tu habites à Genève et que tu as un haut sens des responsabilités associé à une capacité à s'imposer ainsi qu'une grande flexibilité dans les relations avec les différents stakeholders complètent ton profil, alors nous nous réjouissons de ta postulation.
Découvre ici pourquoi Zurich Suisse fait partie du "Top 3" du prix du “Meilleur employeur” en Suisse. Deviens\-en membre également et postule en tant qu’Expert en véhicules.
Ce que tu fais
Tu effectues des expertises de véhicules à moteur
Tu détermines les voies de réparation et calcules le montant des dommages
Tu évalues la couverture et le traitement des sinistres en responsabilité civile entreprise
Tu vérifies les factures de réparation, les demandes de moins\-value et de chômage en collaboration avec d'autres Help Points et centres de sinistres
Tu mènes des négociations avec les preneurs d'assurance, les personnes lésées et les entreprises de réparation
Ce que tu apportes
Brevet fédéral de mécatronicien automobile, de carrossier ou de peintre en automobile OU formation jugée équivalente
Au moins 5 ans d'expérience professionnelle dans le secteur de la réparation ou dans la réception de véhicules endommagés lors d’un accident
Grande orientation client et plaisir à travail en contact avec différents intervenants
Très bonne connaissance de la palette MS\-Office ainsi que des systèmes en relation avec la réparation
Excellente maîtrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit ; de bonnes connaissances en anglais constituent un atout.
Ton contact
Senior Talent Acquisition Consultant : Manuela Trezzini ()
Informations complémentaires
Ce poste est disponible à temps partiel ou à temps plein : 80 \- 100%.
Lieu : Zurich Help Point Genève\-Lumion
Travail hybride : jusqu’ à 40%
Nous attendons avec impatience de recevoir ta candidature en ligne \- même sans lettre de motivation. Tu pourras nous convaincre de ta motivation lors d'un entretien personnel.
Qui nous sommes
Zurich est une marque forte – plus de 1,4 million de clientes et clients en Suisse font confiance à nos produits et services. Notre succès, nous le devons principalement à nos 53'000 employés qui, répartis dans 210 pays et territoires, aident nos clients à comprendre les risques et à s’en prémunir. Pour être le plus performant possible, nous offrons à nos collaborateurs un modèle de travail flexible et de nombreuses opportunités de formations continues. En tant qu’employé de Zurich tu profites de nombreux avantages et d’une culture d’entreprise très positive basée sur l’acceptation, la diversité et l’esprit d’équipe.
Chez Zurich, nous favorisons une culture basée sur la diversité et l’inclusion. Nos objectifs et nos valeurs sont conçus pour protéger, inspirer confiance et aider nos employés à atteindre leur potentiel. Nous valorisons et défendons ce qui est juste et mettons en avant l’équité pour tous, sans distinction de genre, handicap, identité sexuelle, race, appartenance ethnique, génération, croyances, etc. Nos processus respectent cet engagement au quotidien, aussi bien dans la recherche de talents qu’au niveau du recrutement. Fais partie de cette culture en rejoignant Zurich.
Pourquoi Zurich connaît\-elle le succès depuis plus de 150 ans ? Découvre notre histoire et rejoins\-la.
Information aux agences de recrutement
Zurich n'accepte aucune candidature soumise de leur propre chef par les agences de recrutement pour ce poste. Nous demandons aux agences de recrutement de ne transmettre aucun document de candidature que ce soit à nos collaborateurs/trices ou par le biais de notre portail carrière online. Nous déclinons toute responsabilité concernant des candidatures non sollicitées ainsi que d'éventuels honoraires qui en découleraient. Nous te remercions de ta compréhension. jpid7af010fjm jpit0832jm jpiy26jm
Description de l'entreprise
Client:
Senior Operational Risk Specialist \- Private Banking
Description de l'entreprise
Client:
Our Client is a highly respected private banking and financial services institution with a long\-standing heritage and an international presence. Providing personalised investment advisory and asset management solutions to private and institutional clients, the organisation combines the strength and stability of an established financial institution with an entrepreneurial and forward\-thinking culture.
With a strong focus on expertise, trust, and long\-term relationships, our Client offers an environment where talented professionals are encouraged to take ownership, collaborate closely with colleagues, and make a meaningful contribution. Employees benefit from a dynamic, people\-focused culture where professional excellence, commitment, and teamwork are truly valued.
Description du poste
Position:
Are you an experienced Operational Risk professional within banking, looking for your next career step in a role where you can further shape and strengthen a mature risk framework? Or perhaps you are currently working in Big 4 risk advisory or internal audit and looking to transition into a strategic in\-house operational risk position within a leading financial institution?
This is an exciting opportunity to join a close\-knit 2nd line of defence team, where you will play a key role in enhancing operational risk governance, supporting regulatory alignment, and driving continuous improvement across the organisation.
As a Senior Operational Risk Manager, you will play a key role in ensuring robust risk governance, supporting regulatory alignment, and strengthening operational resilience across the organisation. Your expertise will help drive effective risk management practices, challenge existing processes, and ensure consistency across the Group.
Responsibilities to include, but not limited to:
Lead and further develop the Risk and Control Self\-Assessment (RCSA) process, ensuring effective identification, assessment, and monitoring of operational risks
Oversee outsourcing and third\-party risk management activities, ensuring appropriate governance and risk mitigation measures are in place
Support the ongoing alignment of the operational risk framework with Swiss regulatory requirements, including relevant FINMA expectations
Promote consistency of operational risk practices across the Group and collaborate with stakeholders across different functions and locations
Provide risk insights, reporting, and recommendations to senior management to support informed decision\-making
Contribute to the continuous improvement of operational risk processes, controls, and governance frameworks
Profil recherché
Profile:
University degree in Finance, Economics, Risk Management, or a related discipline
Approximately 8\-10 years of professional experience in Operational Risk, Internal Audit, Risk Advisory, or related control functions within banking or financial services
Strong understanding of operational risk frameworks, including RCSA methodologies and control environments
Experience working with Swiss banking regulations and FINMA requirements
Experience with outsourcing/third\-party risk management and regulatory\-driven risk initiatives would be an advantage
Strong analytical, organisational, and stakeholder management skills, with the ability to work independently and influence across different levels of an organisation
Excellent communication and presentation skills
Proactive, "get things done" hands\-on approach, comfortable working in a dynamic, lean and evolving environment
Fluent English required; strong French skills expected, with German considered an advantage
Good knowledge of Microsoft Office; familiarity with Avaloq would be beneficial
Available to work full\-time (no home office)
Eligible or already in possession of a Swiss passport or Swiss work permit
\#LI\-SG1 jpidae3a6e3jm jpit0832jm jpiy26jm
Technische:r Hauswart:in
Technische:r Hauswart:in 100%
Arbeitsort
Zürich
Pensum
100%
Arbeitsbeginn
per sofort oder nach Vereinbarung
Bist das Du?
Du liebst es, wenn alles rund läuft? Dann bist du bei uns genau richtig! Du sorgst dafür, dass Gebäude und Lebensräume nicht nur funktionieren, sondern auch begeistern. Als Hauswart:in spielst du eine Schlüsselrolle: Du hältst alles in Schuss, sorgst für ein gepflegtes Umfeld und bist die erste Ansprechperson für unsere Kunden vor Ort.
Das erwartet Dich
Sicherstellung des reibungslosen Betriebs der Gebäudetechnik (HLKSE)
Durchführung von Wartungs\-, Inspektions\- und Reparaturarbeiten
Störungssuche und Behebung technischer Probleme
Überwachung der Anlagen sowie Kontrollrundgänge inkl. Rapportierung
Koordination von Handwerkern und Bearbeitung von Tickets (CAFM)
Unterstützung im technischen Allround\-Service (z. B. Umzüge, Winterdienst, Arealpflege)
Das bringst Du mit
Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Gebäudetechnik / HLKSE oder ähnlich
Erfahrung im technischen Gebäudeunterhalt von Vorteil
Selbstständige, lösungsorientierte und zuverlässige Arbeitsweise
Freude am Kundenkontakt und hohes Serviceverständnis
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Bereitschaft für Piketteinsätze
Das bieten wir Dir
Breites Angebot an internen Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Mitarbeiterfeiern und Wertschätzungsprogramme
Attraktive eigene ISS Schweiz Pensionskasse
Günstige Mobil\-Abos von Swisscom für die ganze Familie
Personal\-Angebotsplattform mit attraktiven Vergünstigungen und Sonderkonditionen
Strukturiertes Onboarding in der Anfangsphase
Bereit für uns? Wir sind es für dich.
Jeden Tag arbeiten wir bei ISS Schweiz daran, dass Büros, Labore, Flughäfen, Produktionsbetriebe, Bahnhöfe, Schulen und Spitäler funktionieren und lebenswert sind. Unsere mehr als 14’000 Mitarbeitenden schaffen Lebensräume in der ganzen Schweiz, in denen sich täglich über eine Million Menschen wohlfühlen und entfalten können.
ISS steht für Innovation, Servicequalität und Kundennähe. Als Marktführerin bieten wir sichere Arbeitsplätze, vielfältige Entwicklungsperspektiven und eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung, gelebter Arbeitssicherheit und Verantwortung geprägt ist – sichtbar in fünf Programmen, über 200 Aus\- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie dem konsequenten Einsatz nachhaltiger Produkte und Lösungen.
Über uns
Mitarbeitergeschichten
Sehr geehrte Personaldienstleister: Für diese Position berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen. Vielen Dank.
Bitte beachte: Bewerbungen per Post nehmen wir gerne entgegen, die Unterlagen werden jedoch nicht retourniert.
Dein Kontakt
Bonomelli
Talent Acquisition Specialist
Telefon: 079 721 38 71
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Servicemonteur/in Heizung 100 %
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✔️ Ausbildung als Heizungsinstallateur/in EFZ
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