Finn en jobb
Finn den rette jobben for deg blant tusenvis av muligheter i hele Europa. Treffene kommer fra det europeiske nettverket for arbeidsformidling (EURES).
RADNIK/ICA NA HORTIKULTURNIM POSLOVIMA
Opis poslova Obavlja poslove izgradnje i održavanja zelenih površina, te čišćenje i uređenje ostalih površina, a obuhvaća:
- rad s motornom kosilicom, trimerom, traktorskom kosilicom, motornom pilom, motornim škarama i drugim ručnim alatom (grablje, lopata, motika, ručne škare za orezivanje i dr.)
- košnju travnjaka, sadnju i održavanje drveća, grmlja, cvijeća i drugog bilja, orezivanje, oblikovanje i sječu drveća, grmlja i drugog bilja, čišćenje i uređenje ostalih površina, skupljanje, razvrstavanje i odlaganje otpada
- posao traži terenski rad, uz osiguran smještaj, prema ugovorenim poslovima za razne naručitelje u Hrvatskoj. Odlazi se na teren od nekoliko dana, nekad je to i jednodnevni odlazak, a sve prema potrebi posla.
Om stillingen
Vega kommune, Visit Helgeland og Vega Næringsforening samarbeider om en mobil sommervertordning for ungdom i årets turistsesong. Visit Helgeland har det faglige ansvaret, mens Vega kommune har arbeidsgiveransvaret.
- Som Vegavert er du ansiktet utad for Vega i sommersesongen. Du møter besøkende, svarer på spørsmål og hjelper dem med å få mest mulig ut av oppholdet sitt.
Arbeidsoppgaver:
- Være synlig og oppsøkende overfor gjester
- Dele ut kart og informasjon om aktiviteter, åpningstider og arrangementer
- Veilede om overnattingstilbud og lokale tjenester
- Være til stede på sentrale steder som Gladstad, Sundsvoll, Verdensarvsenteret og ferja
- Bidra som parkeringsvakt på Eidem ved behov (trafikkavvikling og informasjon om parkeringsavgift)
Kvalifikasjoner
- Du må være over 16 år
- Førerkort klasse B er en fordel (for søkere over 18 år)
- God muntlig fremstillingsevne (norsk, gjerne også engelsk)
Vi tilbyr
- En spennende og variert sommerjobb
- Opplæring og innsikt i lokalt reiseliv
- Et inkluderende arbeidsmiljø
- Mulighet til å jobbe ute og være aktiv i et unikt verdensarvområde
- Verdifull erfaring å ta med videre på CV-en
Periode:
- 21.06.–18.07. – 4 uker
- 1 ungdom over 16 år
- 1 ungdom over 18 år
- 19.07.–14.08. – 4 uker
- 1 ungdom over 16 år
- 1 ungdom over 18 år
Arbeidstid vil være mellom 5–7 timer per dag.
Send en kort søknad hvor du forteller litt om hvorfor du ønsker å jobbe som Vegavert, samt eventuell relevant erfaring. Oppgi gjerne hvilken periode du ønsker å jobbe, eller om du er fleksibel.
Spørsmål om stillingen:
Ta kontakt med Anna B. Rande på telefon 405 25 011 dersom du har spørsmål om stillingen.
Om arbeidsgiveren:
Vega kommune er en øykommune på kysten av Sør-Helgeland med ca. 1 200 innbyggere. På 6 500 øyer, holmer og skjær fordelt på 163,3 km2 har vi et yrende dyre- og fugleliv. Her ligger ett av Nord-Europas største gruntvannsområder. På grunnlag av dette har Vega en unik kulturarv med lange ærfugltradisjoner, som har gjort oss til ett av UNESCOS verdensarvsteder. Dette er en stor satsning for Vegasamfunnet, både nærings- og turistmessig, på kultursiden og på skolesiden og nytt verdensarvsenter ble åpnet i 2019. Kommunen har fotballhall, moderne treningssenter, fiber, ungdomsklubb, idrettslag, ungdomslag, hornmusikk, kor og skolekorps.I tillegg er det fine turmuligheter, med turløyper og Vegatrappa opp til fjellet Ravnfloget, samt Ravnfloget Via Ferrata.Kommunikasjonsmessig er vi nært flyplass med direktefly til blant annet Oslo, Trondheim og Bodø. Hurtigbåten fra Vega til Brønnøysund tar 40 minutter, og fra kaia i Brønnøysund tar det 5 minutter til flyplassen. Vi har også hurtigbåt til Sandnessjøen som har flyplass i tillegg til sykehus.
Om stillingen
Vi har behov for fleksible og pålitelige tilkallingsvikarer innen renhold til våre kommunale bygg.
Som tilkallingsvikar vil du bli kontaktet ved behov, for eksempel ved fravær, ekstra oppdrag eller perioder med økt arbeidsmengde.
Arbeidssted vil variere mellom ulike kommunale bygg i kommunen.
Arbeidsoppgaver
- Daglig og periodisk renhold av kommunale lokaler
- Renhold av kontorer, korridorer, sanitærrom og fellesarealer
- Etterlevelse av gjeldende rutiner og kvalitetssystemer
- Bidra til et godt og hygienisk miljø for brukere og ansatte
Vi tilbyr
- Samfunnsnyttig og ansvarsfullt arbeid i et godt arbeidsmiljø
- Varierte arbeidsoppgaver i ulike kommunale bygg
- Et inkluderende arbeidsmiljø
- Opplæring ved behov
- Konkurransedyktig lønn
- God pensjonsordning og gruppelivsforsikring
Storfjord kommune er den sørligste kommunen i tiltakssonen for Nord-Troms og Finnmark med alle de fordelene det medfører.
Kvalifikasjoner
Krav:
- Erfaring fra renhold er en fordel, men ikke et krav
- Gode samarbeidsevner og evne til å arbeide selvstendig
- Ansvarsbevisst, nøyaktig og serviceinnstilt
Vi ønsker at du er:
- Fleksibel og tilgjengelig på kort varsel
- Strukturert og effektiv
Positivt innstilt til arbeid og har god arbeidsmoral
Generell informasjon om stillingen
Spørsmål om stillingen kan fås hos Avdelingsleder Teknisk drift og beredskap tlf 992 98 011 eller e-post: kine.rasmussen@storfjord.kommune.no
Søknad og CV med henvisning til referanser, vedlagt bekreftede kopi av vitnemål og attester, sendes elektronisk via link på denne siden.
Ved spørsmål om utfylling av søknadsskjemaet kan Jobbnorge kontaktes på 755 42 220 hverdager mellom kl 08.00-16.00. Du kan også sende e-post.
Storfjord kommune ønsker ikke kontakt med annonseselgere.
Om arbeidsgiveren:
Grensekommunen Storfjord vil ha deg som vår nye medarbeider i vår lille, store og unike kommune! Vi er en liten kommune i Nord-Troms med drøye 1800 innbyggere. Vårt landskap strekker seg fra Lyngenfjorden, opp dalene, innover viddene, og helt opp til over 1500 m høye fjelltopper. Vi er stolte av vår unike historie som møteplass på Nordkalotten og vi pleier vår samiske og kvenske historie og kulturarv ivrig.
Som kraftkommune ønsker vi å rigge gode tjenester til våre innbyggere og samtidig ha fokus på utvikling. Vår kontrastfylte natur, gode klima og spennende beliggenhet preger vårt samfunns- og næringsliv. Tromsø ligger bare en god time unna, og som grensekommune har vi gode finske og svenske samarbeidspartnere rett i nabolaget.
Private helsetjenester, reiseliv, bygg og anlegg, samt grenserelaterte tjenester som toll, politi, transport og spedisjon er viktige arbeidsplasser hos oss i tillegg til primærnæringene og kommunal tjenesteproduksjon. Vi vil gjerne ha flere samfunnsbyggere på laget vårt! Blir du med?
Du finner mer informasjon om Storfjord her: boistorfjord.no
Vi har behov for en jobbkonsulent i 100 % stilling på vår avdeling på Finnsnes. Stillingen er fast og knyttet til vårt tiltak Arbeidsforberedende trening (AFT).
Vi søker det som har relevant høyere utdanning, eksempelvis innen pedagogikk eller helse- og sosialfag, men også andre kompetanseområder kan bli vurdert som relevante. Det kan være en fordel med kompetanse fra vår bransje.
Stillingen er knyttet mot vår Ung-satsing, så erfaring med å jobbe med unge voksene er ønskelig. Er du en sterk relasjonsbygger, løsningsorientert og har et genuint ønske om å hjelpe ungdommen videre til jobb eller utdanning bør du sende oss en søknad!
Primære arbeidsoppgaver vil være:
-
Veiledning, oppfølging og motivering av jobbsøkere
-
Kartlegging av styrker, interesser og ressurser, avklaring av arbeidsevne og tilrettelegging for fungering i arbeidslivet eller støtte på veien mot utdanning
-
Kontakt med næringsliv, herunder etablering og bygging av relasjoner
-
Oppfølging av arbeidsgiver og jobbsøker i bedrift
Vi søker deg som kan jobbe team, er positiv og løsningsorientert, har høy relasjonskompetanse og er personlig egnet til å jobbe med våre jobbsøkere. Stillingen krever at du kan jobbe med stor grad av selvstendighet.
Det er en fordel om du har kjennskap til næringslivet i regionen, samt kunnskap og nettverk i vårt arbeidsmarkedsområde.
Ønskede personlige kvalifikasjoner:
-
Gode kommunikasjonsevner, muntlig og skriftlig
-
Fleksibel og endringsvillig
-
Løsningsorientert med gode samarbeidsevner
-
Strukturert, resultatorientert og med faglig engasjement
-
At du er en lojal person med godt humør
Det kreves politiattest av nyere dato og sertifikat for bil kl.B.
Stillingen krever at du har egen bil til disposisjon. Avtale om godtgjøring vil bli inngått og betalt parkering.
Opplæring på våre mest relevante verktøy vil bli gitt. Vi kan tilby konkurransedyktig pensjonsavtale, lønn etter regulert lønnspolitikk og et spennende og godt arbeidsmiljø.
For mer informasjon, kontakt:
Avdelingsleder Monika Jensen, mobil 411 41 129 eller
Fag og utviklingsleder Margrethe Antonsen, mobil 452 73 757
Utfyllende søknad sendes elektronisk til soknad@inkoas.no. Søknaden må inneholde en beskrivelse om hvorfor du tenker at du er den rette til jobb hos oss og hvordan din bakgrunn passer til våre ønsker. Kort CV med faktaopplysninger om utdanning, evt. godkjenninger/eksamener og tidligere praksis må også medfølge.
Referanser som kan kontaktes må oppgis. Kopier av vitnemål og attester tas kun med til et evt. intervju.
Søknadsfrist 25.05.2026. For ytterligere informasjon om Inko AS se www.inkoas.no
Om arbeidsgiveren:
Inko AS er en viktig aktør innen arbeidsinkludering i Midt-Troms. Vi samarbeider tett med NAV om et viktig samfunnsoppdrag: å redusere utenforskap og bidra til et arbeidsliv som har plass til alle. Vi ønsker et mangfoldig og inkluderende arbeidsmiljø som understøtter dette oppdraget. Ønsker du å være med på laget?