Ta chansen att vara med och förstärka vårt redan starka team med stort engagemang, god sammanhållning och gedigen kompetens! Om jobbet Rollen som licenssvetsare för kyluppdrag innebär stor frihet under ansvar med möjlighet att fatta egna beslut. Som licenssvetsare förlägger du ditt arbete framför allt ute hos våra kunder på olika orter i Sverige, där du kommer att arbeta med montage av rörsystem och även vara delaktig i därtill relaterade kyluppdrag. Du kommer att ha en viktig roll hos oss då våra licenssvetsare är en av de främsta representanterna för Francks Kylindustri. I Syd har vi kontor i Helsingborg, Malmö, Hässleholm och Växjö. Vad vi erbjuder dig Möjlighet att påverka och dela med dig av dina idéer, tankar och kunskaper Utvecklingsmöjligheter/kompetensutveckling Arbete både självständigt och i team Stor frihet under ansvar med möjlighet att fatta egna beslut Stöd i form av erfarna kollegor inom hela Francks Kollektivavtal med bl.a. bra försäkringar och tjänstepension Arbetstidsförkortning Friskvårdsbidrag och regelbundna hälsoundersökningar Servicebil Om dig För att lyckas i rollen som licenssvetsare söker vi dig som har Minst 5 års erfarenhet av rörsvetsning och liknande arbete Certifikat EN 9606-1 Tig (141) FM1, FM5 Erfarenhet av att ha jobbat inom liknande bransch, så som: VVS, industri Goda kunskaper i ritningsläsning (isometrier) B-körkort Goda kunskaper i både svenska och engelska Datorvana i PC-miljö Möjlighet att resa då projekt kan vara förlagda i annan del av Sverige Meriterande: Heta arbeten Liftkort Fallskydd Som person är du Noggrann, ansvarstagande och har hög känsla för kvalitet Självgående, driven, nyfiken och engagerad Nytänkande och kreativ där du gärna delar med dig av dina tankar och idéer och omsätter dessa i verkligheten Du trivs i en lärande organisation och delar gärna med dig av dina kunskaper och lär av dina misstag. Du gillar att samarbeta med andra, vågar ta initiativ och har en positiv inställning. Du har ett brinnande intresse för teknik och viljan att ständigt lära nytt. Övrigt Vi gör urval löpande så skicka in din ansökan så snart som möjligt. Har du inget CV eller personligt brev? Inga problem, du kan ansöka ändå :) Har du frågor kring tjänsten tveka inte att kontakt Daniel Berglund på mail eller telefon. Tel 073-430 44 33 Mail daniel.berglund@francksref.com Vi undanber oss kontakt med rekryteringsföretag i denna rekryteringsprocess Om Francks Som ett av Sveriges modernaste företag inom kyla och värme kan vi lova dig en spännande framtid som tekniker hos oss på Francks. Oavsett vilken nivå du kommer in på, blir du del av ett företag med stort fokus på sammanhållning och teamkänsla. Ett team med verksamhet över hela Sverige och målet att vara bäst i landet. Vi har lång erfarenhet inom området och bred teknisk kunskap inom företaget som vi gärna delar med oss av. Francks är med och driver utvecklingen framåt när det gäller energieffektivitet och hållbar utveckling. Rätt temperatur på rätt plats är ett hantverk du kan lära dig och föra vidare. Se gärna vår film om Francks och inspireras tillsammans med oss att skapa Temperatur för en Bättre Värld.

Vill du arbeta brett med ekonomi i en av Sveriges mest unika besöksdestinationer? Hos Sala Silvergruva får du en viktig och verksamhetsnära roll med ansvar för löpande ekonomi, löner, bokslut och uppföljning. Sala Silvergruva är en levande destination med restaurang, logi, butik, konferens och guidade visningar. Här kombineras kulturarv med affärsverksamhet och möten mellan människor – året runt. Nu söker vi en ekonom / redovisningsansvarig som vill vara en viktig del av vårt team. Du får en central roll i en organisation med flera verksamhetsområden och ansvarar för att ekonomiarbetet fungerar stabilt, korrekt och effektivt i vardagen. Tjänsten är heltid (100 %). Om rollen Som ekonom / redovisningsansvarig arbetar du brett med det löpande ekonomiarbetet och ansvarar för att redovisning, löner och rapportering fungerar väl. Rollen är operativ och verksamhetsnära, med fokus på att hantera och samordna ekonomifunktionens olika delar i det dagliga arbetet. Du arbetar nära VD och bidrar med ekonomiska underlag, uppföljning och praktiskt stöd i budget- och planeringsarbete. Rollen passar dig som trivs med ansvar, självständighet och variation, och som vill vara med och vidareutveckla arbetssätt och rutiner där det behövs. Ditt ansvarsområde Löpande ekonomi och löner Ansvar för löpande bokföring (ca 5 000 verifikationer/år), reskontra och bankavstämningar Kontering och uppföljning per kostnadsställe Löneadministration för 12–60 medarbetare beroende på säsong Säkerställa fungerande rutiner, attestflöden samt rapportering av skatter och avgifter Bokslut och rapportering Ansvara för månadsbokslut och löpande ekonomisk uppföljning Ta fram månadsrapport och ekonomiskt underlag till VD Medverka i årsbokslut i samarbete med revisor Hantera moms-, arbetsgivar- och inkomstdeklarationer Budget och uppföljning Delta i budgetarbete tillsammans med VD och verksamheten Följa upp resultat per verksamhetsområde och likviditet Ta fram utfall, prognoser och enklare analyser som stöd i verksamheten Bidra till att utveckla och förbättra ekonomirutiner Vara kontaktperson mot bank, revisor och myndigheter Vem är du? Vi söker dig som: Har relevant utbildning inom ekonomi Har erfarenhet av självständig redovisning Känner dig trygg i månadsbokslut Har erfarenhet av lönehantering Har god systemvana Är strukturerad, noggrann och analytisk Trivs i en roll med både ansvar och självständighet Det är meriterande om du tidigare har arbetat i en bred ekonomroll eller haft ansvar för flera delar inom ekonomi och administration. Vi tror också att du uppskattar att arbeta i en mindre organisation där du blir en viktig del av helheten och där ditt arbete märks. Vi erbjuder En självständig och varierad roll Möjlighet att arbeta brett inom ekonomi Nära samarbete med VD och verksamheten En arbetsplats där historia, besöksnäring och utveckling möts i vardagen Anställningsvillkor och ansökan Placeringsort: Sala Anställningsform: Tillsvidareanställning med provanställning Omfattning: Heltid (100 %) Lön: Enligt överenskommelse Tillträde: Enligt överenskommelse Vi är cirka 12 årsanställda med fler medarbetare under högsäsong. Vi är anslutna till Sobona. Skicka din ansökan med CV och personligt brev. Urval och intervjuer sker löpande. Har du frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta: Viktoria Enmark, VD 0224-67 72 54 Viktoria.Enmark@salasilvergruva.se Vi ser fram emot din ansökan!

Om företaget BOS Power är ett väletablerat och växande teknikbolag med stark förankring i Norden. Bolaget är generalagent för Rolls‑Royce Power Systems och arbetar exklusivt med världsledande motorteknik. Vi levererar högkvalitativa driv- och kraftsystem samt erbjuder service och support till kunder inom marin- och industrisektorn. För att stärka vårt serviceerbjudande söker vi nu en resande servicetekniker som vill arbeta med avancerad teknik och bidra till driftssäkra lösningar. Om tjänsten Som resande servicetekniker blir du en del av vårt tekniska team och ansvarar för installation, felsökning och service på våra motor- och kraftsystem hos kund på plats. Tjänsten innebär resor inom Norden och arbete på plats hos kunder, både i verkstad och ute i fält. Du kommer att arbeta självständigt samt i team och vara en nyckelperson för att säkerställa hög tillgänglighet och driftsäkerhet hos våra kunder. Arbetsuppgifter Utföra planerade service- och underhållsinsatser på motor- och kraftaggregat Felsöka och åtgärda driftstörningar både elektrotekniskt och mekaniskt Installera och driftsätta nya system enligt kund- och leveransspecifikationer Utföra systemtester, mätningar och dokumentera utfört arbete i kundsystem Kommunicera löpande med kund, projektledning och supportavdelning vid behov Delta vid utbildning och överlämning till kund samt ge teknisk rådgivning Resa på uppdrag och arbeta på plats hos kund både i Norden och vid behov internationellt Krav för tjänsten Relevant teknisk utbildning, exempelvis mekanik, el/elektronik eller motsvarande Erfarenhet av fältservice eller servicearbete med tunga maskiner eller motorer God förståelse för el, styr- och reglerteknik samt diagnostikverktyg Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift Körkort klass B Hög problemlösningsförmåga och förmåga att arbeta självständigt under varierande förutsättningar Meriterande Erfarenhet av arbete med dieselmotorer eller kraftaggregat Kunskap om Rolls‑Royce Power Systems produkter eller liknande plattformar Förekommande certifikat såsom hetarbeten, arbetsmiljöutbildningar eller lyftkompetens Erfarenhet av arbete i internationella projekt och resor i tjänsten Kunskap i digitale servicedokumentationssystem och kundportaler Personliga egenskaper Vi söker dig som är serviceinriktad, strukturerad och har hög integritet. Du trivs med varierande arbetsdagar, håller lugnet i pressade situationer och kommunicerar tydligt med kunder och kollegor. Flexibilitet och god samarbetsförmåga är viktigt då uppdragen kan kräva snabba insatser och nära samverkan med andra team. Vad vi erbjuder En tekniskt utmanande roll med möjlighet att arbeta med marknadsledande motor- och kraftsystem Kompetensutveckling och intern utbildning kopplat till våra produkter Resor och variation i arbetsuppgifter med stöd från ett erfaret team Schyssta anställningsvillkor och konkurrenskraftig ersättning Anställningsform och start Tjänsten är en tillsvidareanställning med placering enligt överenskommelse. Tillträde sker enligt överenskommelse och urval sker löpande. Ansökan och kontakt Skicka din ansökan med CV och personligt brev via vår rekryteringsportal. Ange din tillgänglighet och relevanta certifikat i ansökan. Vid frågor om tjänsten, kontakta ansvarig rekryterare. Vi ser fram emot din ansökan och välkomnar alla sökande oavsett bakgrund. Sökord: servicetekniker, fältservice, motorer, kraftaggregat, Rolls‑Royce Power Systems, resande tekniker, underhåll, felsökning

Key Account Manager till JTEKT – affär, projektledning och controlling i en tekniskt avancerad miljö, placering Eskilstuna Vill du ta en nyckelroll i ett internationellt industribolag där du kombinerar affärsansvar, projektledning och controlling? JTEKT söker nu en Key Account Manager (KAM) som vill driva komplexa kundprojekt, säkerställa lönsamhet och vara spindeln i nätet mellan kund och interna funktioner. Det här är en roll för dig som trivs med helhetsansvar – från offert och utvecklingsprojekt till serieproduktion, uppföljning och vidareutveckling av affären. Om rollen Som Key Account Manager är du JTEKTs primära kontaktperson mot kund och äger relationen fullt ut. Du driver affären både kommersiellt och tekniskt, med ett tydligt ansvar för försäljning, uppföljning och lönsamhet med ekonomisk kontroll. Rollen innebär att du Leder och koordinerar kundprojekt internt Säkerställer att rätt aktiviteter sker i rätt tid Följer upp kostnader, intäkter och lönsamhet över tid Du arbetar nära funktioner som inköp, produktion, kvalitet och utveckling och ansvarar för att kundkrav, förändringar och dokumentation hanteras korrekt via kundernas Supplier Portals. Exempel på arbetsuppgifter Bygga och vidareutveckla långsiktiga kundrelationer Driva och projektleda RFQ-processer, offerter och industrialisering Priskalkyler, Cost Breakdown (CBD) och kommersiella beslutsunderlag Kundförhandlingar kring pris, verktyg och utvecklingskostnader Controlling av projekt och serieproduktion Uppföljning av lönsamhet per kund, artikel och projekt Hantering av kostnadsförändringar (material, komponenter, inflation m.m.) Budgetarbete, försäljningsforecast och rapportering Hantera produkt- och processförändringar (PCR, PPCN) Samordna interna aktiviteter och vara drivande i tvärfunktionella samarbeten Delta i och förbereda kundmöten, både internt och externt Rollen innehåller även löpande operativa frågor kopplat till leverans, kvalitet och kommersiella avvikelser. Vem söker vi? Vi söker dig som har erfarenhet av Key Account Management, teknisk försäljning eller projektledning inom tillverkande industri. Du är strukturerad, analytisk och affärsdriven – med förmåga att både leda projekt och följa upp ekonomin i detalj. Vi ser gärna att du Har god erfarenhet av controlling, kalkyler och lönsamhetsuppföljning Är trygg i rollen som projektledare i kundnära miljö Har en högskoleexamen eller motsvarande inom teknik Trivs i gränslandet mellan teknik, affär och ekonomi och behärskar Excel obehindrat. Är kommunikativ och förtroendeingivande i dialog med kund och interna intressenter Varför JTEKT? Hos JTEKT får du en central roll i ett globalt industribolag med hög teknisk kompetens, tydliga processer och långsiktiga kundrelationer. Rollen erbjuder stort mandat, tydligt ansvar och möjlighet att påverka både affär och resultat. Vårt erbjudande JTEKT befinner sig i ett spännande skede där vi övergår till nästa generations produkter och produktion med fokus på ny teknologi, digitalisering, automatisering, elektrifiering och AI. Här kommer du att ha en central roll med korta beslutsvägar och stora möjligheter att påverka och uppvisa resultat. Vi erbjuder en dynamisk och internationell arbetsmiljö där du får möjlighet att utvecklas personligt och professionellt genom att anta omfattande utmaningar inom fordonsindustrin. Du blir en viktig del av vårt team och kommer att arbeta med varierande och utmanande arbetsuppgifter inom försäljning och affärsutveckling. Vi erbjuder kollektivavtal, pensionsavtal, sex veckors semester och friskvård/massage. Du rapporterar till Manager Markering and Sales och tjänsten är placerad i Eskilstuna. Läs mer på: https://jtekt-cs.se/ Ansökan Vi samarbetar med Rubino Rekrytering i denna rekrytering. Din ansökan (CV och personligt brev) skickar du in snarast via länken nedan. Vill du veta mer är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Harry Rubino på 0733-763930. Urval sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan ansökningstiden gått ut. Välkommen med din ansökan!

Vem är du? Vi söker dig som känner igen dig i ovanstående roll och som har erfarenhet av butiksdrift i en ledarroll, gärna från en modebutik. Du sporras av nya dagliga utmaningar, eget ansvar och drivs av att analysera och överträffa resultat. Vidare ser vi att du: • Har en ödmjuk inställning • Är tävlingsinriktad • Är driven och en engagerad ledare som brinner för försäljning • Tycker om att utveckla andra • Drivs av att sätta mål och överträffa dem Kungälv / Sweden Ansök senast: 3 februari 2019 VERO MODA är en del av modekoncernen BESTSELLER och ett av Europas största klädmärken. Vi erbjuder kvalitet, prisvärda och inspirerande kläder för kvinnor som vill se bra ut och ha en varierande look. Vi söker nu en butikschef som vill vara med och driva vår nya VERO MODA butik i Kongahälla Center till framgång. Som Sales Manager / Butikschef ansvarar du för att maximera försäljningen och lönsamheten i butiken. Du ska sätta och följa upp försäljningsmål, säkerställa att kampanjer och aktiviteter genomförs enligt marknadsplan samt följa upp resultaten. För att trivas och lyckas som Sales Manager/butikschef hos VERO MODA tror vi att du är en initiativrik och inspirerande person med mycket energi och engagemang. Butikens framgång bygger på din förmåga att coacha ditt team att uppnå sin fulla potential och att våra besökare alltid möts av tillgängliga och kunniga säljare – som trivs och vill stanna hos oss. Ansvarsområden: • Helhetsansvar för driften av butiken • Träning • Utveckling av medarbetare • Rekrytering • Kampanjplanering och uppföljning • Merchandising Vem är du? Vi söker dig som känner igen dig i ovanstående roll och som har erfarenhet av butiksdrift i en ledarroll, gärna från en modebutik. Du sporras av nya dagliga utmaningar, eget ansvar och drivs av att analysera och överträffa resultat. Vidare ser vi att du: • Har en ödmjuk inställning • Är tävlingsinriktad • Är driven och en engagerad ledare som brinner för försäljning • Tycker om att utveckla andra • Drivs av att sätta mål och överträffa dem Vad erbjuder vi? Du erbjuds en utvecklande, spännande och meriterande tjänst i ett expansivt bolag med internationella jobb möjligheter. Ett bolag med etablerade varumärken, starka produkter och inspirerande internutbildningar. Anställningsform Tjänsten är en tillsvidaretjänst på 100 % med start ca 15 mars. Vi tillämpar provanställning Ansökan Låter detta intressant? Maila då in CV och personligt brev med foto till ansokankungalv@gmail.com Skriv: ansökan VM manager i ämnesfältet då vi just nu söker flertalet medarbetare till olika roller Vi kommer att börja med rekryteringen omgående så skicka in din ansökan så snart som möjligt men som senast den 31 januari Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Bestseller är ett privat, familjeägt företag som grundades i Danmark år 1975. Bestseller designar och säljer kläder och accessoarer för unga män och kvinnor, barn och tonåringar. Första butiken öppnades 1975. Idag har Bestseller cirka 3 000 butiker i 38 länder och samarbetar med 15 000 grossistbutiker världen över. JACK & JONES och VERO MODA i Kungälv är en del av de partnership ägda butiker som finns i Sverige. Dessa butiker ingår i retailkedjorna och bedrivs på samma sätt som Bestsellers egna butiker Idag äger och driver vi 7 av totalt ca 110 butiker i Sverige. För mer info gå in på vår hemsida: www. jackjones.com och www.bestseller.com Vad erbjuder vi? Du erbjuds en utvecklande, spännande och meriterande tjänst i ett expansivt bolag med internationella jobb möjligheter. Ett bolag med etablerade varumärken, starka produkter och inspirerande internutbildningar.

Polismyndigheten, region Stockholm har ca 7 000 anställda och består av polisområdena City, Syd, Nord och Gotland, ett antal regionala enheter samt ett regionkansli som lyder direkt under regionpolischefen. Gränspolisenheten är en regional enhet som består av ca 440 medarbetare. Tillsammans arbetar enheten med bl.a. gränskontroll, inre utlänningskontroller och verkställigheter av beslut om avvisning och utvisning. Inom enheten finns lokalpolisområde Arlanda som ansvarar för bl.a. ordning och säkerhet på Arlanda samt gränskontroll och inre utlänningskontroll på Arlanda och Bromma flygplats. Arbetsbeskrivning Som utbildningshandläggare arbetar du både strategiskt och operativt. Du är ett stöd i utbildningsfrågor som rör enheten samt följer upp och bidrar till utveckling. Du bidrar i arbetet med regionens kompetensinventering och utbildningsplanering i samråd med bl.a. HR-avdelningen. Du har löpande kontakt med enhetens planeringsfunktion och verksamhetschefer i syfte att samordna personaluttag till olika utbildningar. Du har mycket mail- och telefonkontakter och arbetar ofta i Excel samt i olika administrativa personalsystem. Vänligen observera att placering är vid Arlanda flygplats. Kvalifikationer Vi söker dig som har: • avslutad gymnasial utbildning eller kunskaper och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig • erfarenhet av administrativa arbetsuppgifter • erfarenhet av att planera, organisera och följa upp utbildningar • god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift • goda datorkunskaper och erfarenhet av att arbeta i Excel och Word Meriterande Det är meriterande om du har: • erfarenhet av att sätta ihop utbildningar samt uppföljning och administration i lärplattformen PING PONG eller motsvarande/liknande plattform • kännedom om Polismyndighetens organisation samt regionala enheter och funktioner Personliga egenskaper Som utbildningshandläggare krävs det att du har god kommunikativ förmåga och lätt för att skapa relationer samt att samarbeta med bland annat instruktörer, planerare och chefer. Du är flexibel, lojal och har ett strukturerat arbetssätt samt förmåga att kunna prioritera i arbetet. Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper och personlig lämplighet. Kontaktpersoner Rekryterande chef: Jesper Blom, tfn 010-563 23 73. Fackliga företrädare Fackliga kontaktpersoner: SACO, Polisförbundet, Fackförbundet ST, SEKO nås via växeln 114 14. Övrig information Anställningen: Anställningsform: tidsbegränsad anställning om 12 månader med eventuell möjlighet till förlängning. Arbetsort: Stockholm, Arlanda flygplats Arbetstid: Flextid Tillträde: Enligt överenskommelse Anställningen kräver svenskt medborgarskap. Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning, med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen, kommer genomföras före anställningen. Ansökan Ansök senast 22 januari 2019. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra bemanningsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Uppgifterna behandlas och sparas enligt personuppgiftslagen och dataskyddsförordningen. Genom din ansökan samtycker du till behandlingen. Din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Mer information finns på www.polisen.se/personuppgifter/rattigheter Har du skyddad identitet, referenser eller annan information som du själv bedömer som olämplig att lämna ut, registrera dig inte i systemet utan ta kontakt med ansvarig HR-konsult Felicia Flyckt, felicia.flyckt@polisen.se Din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Polismyndigheten Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med cirka 29500 medarbetare. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag - att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället.Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen. Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på www.polisen.se Vi undanber oss samtal från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster. Vi ser fram emot din ansökan!

Vi erbjuder Vi erbjuder ett spännande och varierat arbete på PKUlaboratoriet vid Centrum för Medfödda Metabola Sjukdomar (CMMS).  På CMMS arbetar vi med diagnostik av många olika ämnesomsättningssjukdomar och har en stor del av landet som upptagningsområde. För diagnostiken använder vi biokemiska analysmetoder (LC-MS-MS, GC-MS, HPLC samt spektrofotometriska metoder) samt ett brett sortiment av molekylärbiologiska metoder inklusive den senaste metodiken för genetisk diagnostik och laboratoriet är i en fas av snabb utveckling.     Vid CMMS genomförs också den rikstäckande screeningen av nyfödda barn för att tidigt identifiera medfödda behandlingsbara sjukdomar med det så kallade PKU- provet (Phenyl Ketone Uria = fenylketonuri). Sedan starten på 1960-talet har det successivt tillkommit nya sjukdomar och för närvarande screenar vi för 24 olika behandlingsbara sjukdomar.    Under detta år har man nu från Socialstyrelsen föreslagit att ytterligare en sjukdom, svår kombinerad immunbrist skall inkluderas i programmet. För att klara detta spännande uppdrag behöver vi nu bli fler som arbetar för att finna nyfödda barn med svåra behandlingsbara sjukdomar där en tidig diagnos avsevärt förbättrar prognosen och räddar liv.    Laboratoriet är lokaliserat till Karolinska Universitetssjukhuset i Solna. Vi är ett tvärprofessionellt gäng trevliga medarbetare (biomedicinska analytiker, administratörer, kemist och läkare) som arbetar tillsammans. För att vi skall lyckas i vårt uppdrag krävs att vi är duktiga på att samarbeta och kommunicera med varandra. Givetvis även att ha roligt ihop!    Om tjänsten På PKU laboratoriet brinner vi för de nyfödda barnens bästa! PKU laboratoriet har som det enda laboratoriet i Sverige i uppgift att hantera screeningen av Sveriges alla nyfödda barn avseende det så kallade PKU provet. För närvarande handlar det om cirka 120 000 nyfödda barn per år men till detta tillkommer en del nyinflyttade barn som vi också erbjuder denna omfattande screening. Vidare så följer vi en hel del redan diagnostiserade barn med regelbundna behandlingskontroller som görs på de filtrerpappersprov som används för nyföddhetsscreeningen.    Tjänsten omfattar det laborativa arbetet. De metoder som primärt används i den dagliga screeningverksamheten är immunologisk antikroppsbaserad metodik, två olika enzymanalyser och tandemasspektrometri. Vidare så arbetar vi med utveckling av olika nya metoder för att också kunna förbereda oss för nya sjukdomar som kan komma att läggas till vårt nationella screeningprogram. Den senaste sjukdomen som vi arbetat intensivt med under de senaste åren och som kommer att införas i det nationella screeningprogrammet är svår kombinerad immunbrist där vi använt oss av PCR baserad metodik.    Vi håller också på med ett spännande projekt för att förbättra vårt datasystem och anpassa detta till våra nya behov.    Vi söker Vi söker dig som gillar att utföra laborativt analysarbete och tycker att det spännande, viktiga och unika arbete som vi gör låter intressant. Det är mycket viktigt att du trivs med att samarbeta med andra och är duktig på att kommunicera. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och att du är noggrann.    Förmåga att hålla reda på siffror och att kunna hålla flera bollar i luften samtidigt är också nödvändigt. Det är även viktigt att du är intresserad av att lära nytt och kan klara av tempoväxlingar i arbetet. En stor fördel är dessutom om du har goda datakunskaper och är intresserad av teknik och analysintrument.    Vi arbetar utifrån Karolinska Universitetssjukhusets värderingar - Ansvar, Helhetssyn och Medmänsklighet - vilka är självklara i din yrkesroll.     Kvalifikationer  Krav: Legitimerad biomedicinsk analytiker eller motsvarande. Goda kunskaper i svenska språket, skriftligt och muntligt.  Meriterande: Erfarenhet av laboratoriearbete med screening av eller diagnostik av ärftliga ämnesomsättningssjukdomar.      Urval sker löpande, tjänsten kan komma att bli tillsatt innan sista ansökningsdatum.   Välkommen med din ansökan!   För att din ansökan ska vara komplett ska den innehålla:   1. Personligt brev   2. CV (kliniska meriter, klinisk tjänstgöring, forskningsmeriter, undervisningsmeriter, administrativa meriter samt övriga meriter)   3. Övriga bilagor (samtliga bilagor ska bifogas i förekommande fall)   - Yrkeslegitimation

SIA "RBC TRANS"
reģ. nr. 40003317726

juridiskā adrese: Daugavgrīvas iela 99, Rīga

aicina darbā

 KRĀSOTĀJUS

Pienākumi:

telpu iekšējā apdare - virsmu sagatavošana  un krāsošana.

Darbu izpildes vieta: objekti Rīgā, Ādažos.

Darba samaksa: neto 10,00 EUR/h.

Vakancei pieteikties zvanot tālr.: 26144964 vai sūtot CV uz e-pastu: birojs@rbctrans.lv

Huisartsenpraktijk Kassar locatie Hellevoetsluis Heeswijkstraat 11 3223 GD Hellevoetsluis Tel: 0181 324 617 ass.huisartshellevoetsluis@ezorg.nl Wij zoeken: Praktijkondersteuner Somatiek (POH-S) Als POH-S begeleid en ondersteun je patiënten met chronische aandoeningen, waaronder Diabetes Mellitus (DM), CVRM en Astma/COPD. Je werkt zelfstandig spreekuren en werkt nauw samen met de huisartsen en het praktijkteam. Doktersassistente Als doktersassistente ben je het eerste aanspreekpunt voor patiënten, zowel telefonisch als aan de balie. Je verricht triage, ondersteunt de huisartsen en voert diverse medisch-technische handelingen uit. Wat bieden wij - Werken in een collegiaal en professioneel team - Een prettige werkomgeving met korte lijnen - Salaris conform cao Huisartsenzorg en functiewaardering (FWHZ) - Arbeidsvoorwaarden zoals vakantiegeld, pensioenregeling en reiskostenvergoeding Interesse? Wil je ons team komen versterken als POH-S of doktersassistente? We horen graag van je. Reageren kan eenvoudig via: Publicatiedatum: 13-03-2026 Adresgegevens Heeswijkstraat 11 3223 GD Hellevoetsluis Tel: 0181 324 617 E-mail: ass.huisartshellevoetsluis@ezorg.nl

RESPONSABILITÉS : Le Centre de recherche de l'Institut Curie recrute un(e) Chargé(e) de projet (H/F) dans le cadre d'une alternance à partir de septembre 2026 sur le site de Paris pour assister le Cabinet de Direction. L'objectif est de soutenir la gestion opérationnelle des projets. Vos missions seront : APPUI AU FONCTIONNEMENT DU CABINET DE DIRECTION - Assister les membres du Cabinet de Direction : Directrice de cabinet, Chef de projet, Cheffe de projet évènementiel - Préparer ou corédiger des comptes-rendus, notes de synthèse, argumentaires internes, etc. - Participer à la mise à jour continue des supports stratégiques - Contribuer à la préparation d'instances stratégiques - Contribuer à la rédaction des rapports d'activité et les bilans des projets ÉVENEMENTIEL Contribuer à l'organisation des évènements du Centre de recherche - Prendre en charge le suivi des intervenants et des participants - Contribuer à la gestion des prestataires - Préparer les éléments logistiques - Assurer la gestion budgétaire et le suivi administratif des évènements - Participer à la logistique les jours d'évènements - Aider à la prospection de sponsors ou d'appels à projet dédiés aux financements évènementiels COMMUNICATION - Participer à la communication interne des activités soutenues par la direction - Assurer le suivi des Prix scientifiques - Aider à la rédaction des procédures à destination des collaborateurs et mise à jour du Wiki de la Direction du Centre de recherche - Superviser et coordonner les demandes de tournage (hors-média) au sein des laboratoires, en garantissant le respect des procédures légales et administratives en lien avec le service juridique et les services administratifs concernés - Garantir la qualité des informations disponibles sur les pages intranet des fonctions d'appui à la recherche - Assister au pilotage de outils digitaux et des applications métiers dédiés à la communication externe incluant l'accompagnement des utilisateurs, l'assurance qualité des procédures et l'amélioration. La répartition des missions devra être adaptée en fonction du calendrier des projets et sera évolutive. Ces tâches ne sont pas exhaustives et pourront être complétées par des missions ponctuelles en fonction des besoins du service. Encadrement et suivi personnalisé tout au long de l'alternance Toutes nos opportunités sont ouvertes à des personnes en situation de handicap. PROFIL RECHERCHÉ : Formation et expérience - Étudiant(e) en Master 1 en gestion de projet, évènementiel, communication ou équivalent Compétences et qualités requises - Anglais niveau professionnel requis : B1 minimum - Compétences informatiques : Microsoft 365, maîtrise de logiciels de PAO (suite Adobe, Canva, etc.) apprécié - Maîtrise des techniques de communication écrite et orale - Aptitudes requises : capacités relationnelles, gestion de projet, capacité à travailler en équipe, sens de l'organisation, rigueur - Votre organisation, votre sens du service, votre force de proposition, votre adaptabilité, votre réactivité et proactivité sont les fondements de votre réussite - Votre enthousiasme et dynamisme vous permettront d'embarquer l'ensemble des parties prenantes pour le succès de vos projets. Vous avez un véritable esprit de synthèse, vous anticipez et êtes capable d'adapter votre discours en fonction des interlocuteurs Informations sur le contrat Type de contrat : Contrat d'alternance selon le rythme d'alternance de la formation Date de démarrage : Septembre 2026 Durée du contrat : 1 an Rémunération : selon les grilles en vigueur Avantages : : Restauration collective, prise en charge du titre de transport annuel à 70%, mutuelle d'entreprise Avantages : Restauration collective, prise en charge du titre de transport annuel à 70%, mutuelle d'entreprise Localisation du poste : Paris Contact Pour postuler, merci d'envoyer CV et lettre de motivation Date de parution de l'offre : 29/06/2026 Date limite des candidatures : dès que pourvu L'Institut Curie est un employeur inclusif respectant l'égalité des chances. Il s'engage également à appliquer des normes exigeantes en matière d'intégrité de la recherche. https://euraxess.ec.europa.eu/sites/default/files/brochures/eur_21620_en-fr.pdf