Nyexaminerad Civilingenjör med intresse för Geoteknik? Kom och arbeta med oss på Golder i Stockholm! Vårt affärsområde Geoteknik utgörs av ca 55 specialister inom jord, berg, vatten och naturresurser i Luleå, Stockholm och Göteborg. Våra geoteknikavdelningar arbetar främst med infrastrukturprojekt och komplicerade geotekniska specialistuppdrag. Vi växer kontinuerligt och behöver nu stärka vårt team ytterligare med duktiga geotekniker i Stockholm. Vi söker både dig som är nyutexaminerad och dig som arbetat ett par år. Vi är ett starkt team med hög teknisk kompetens och med en vilja att dela med oss av denna. Hos oss får du möjlighet att utvecklas i nära samarbete med våra seniora medarbetare och i spännande och komplexa projekt. Personlig utveckling och laganda är viktigt för oss. Du kommer att arbeta tillsammans med kollegor från våra olika kontor och teknikavdelningar i Sverige eller med våra utländska kollegor. Våra projekt finns över hela Sverige men även i våra grannländer och varierar i storlek och omfattning. Vårt mål är att delta i projekt från utredningar i tidigt skede till tekniskt stöd i utförandeskedet. Detta gör att vi bland annat arbetar åt entreprenörer och är på plats där det händer. Vi tillämpar Aktiv Design både i vårt sätt att tänka och arbeta. För att erbjuda våra kunder kompletta lösningar under dessa skeden har vi ett dotterbolag, Geometrik, som stöd för instrumenttillverkning, installation och mätning under projektens livslängd. Erfarenhet och Utbildning •Du har en teknisk högskoleutbildning, Civilingenjör, med inriktning mot geoteknik, samhällsbyggnad eller liknande. •Du kan vara nyexaminerad eller ha arbetat ett par år som geotekniker med undersökningar och utredningar •Du är intresserad av att utvecklas inom geoteknik, analys- och beräkningsarbete Personliga Egenskaper •Du tycker om självständigt arbete och är van att lösa uppgifter både på egen hand och i grupp •Du har god samarbetsförmåga, är flexibel och initiativrik •Du uttrycker dig väl på svenska och engelska i såväl tal som skrift •Då vi samarbetar mycket med våra norska kollegor är erfarenhet från och/eller intresse av norska uppdrag meriterande Vi Erbjuder •Utmanande och varierande projekt i samverkan med kollegor i Sverige och internationellt •En bred och stor samlad kunskap och erfarenhet hos kollegor som delas genom tekniska nätverk och samarbete i projekt •Personlig och teknisk utveckling genom internt tekniskt utvecklingsprogram och mentorskap •En arbetsplats med fokus på medarbetarnas hälsa, säkerhet och välbefinnande •Trevliga och kompetenta kollegor i ett av världens största personalägda konsultbolag inom geo och miljö Golder är en global medarbetarägd organisation med över 50 års erfarenhet inom miljö, jord, berg, vatten och naturresurser. Vi har en integritet och omsorg i vår rådgivning och verkar för kostnadseffektiva lösningar och en hållbar samhällsutveckling. Vi har en unik laganda och en vilja att gå ett steg längre i våra tekniska lösningar, vår service och våra relationer. Totalt är vi över 6500 medarbetare varav 160 arbetar på våra kontor i Stockholm, Göteborg och Luleå. Vi arbetar med projekt inom exempelvis infrastruktur, tillverkande industri och gruvindustri och vi har gjort oss kända för vår expertis och våra innovativa och hållbara lösningar. Låter detta som något för dig? Då är du välkommen att ansöka med CV och personligt brev så snart som möjligt. Rekryteringsarbetet sker löpande. Frågor om tjänsten besvaras av Markus Kappling, Affärsområdeschef Geoteknik, på telefon 08-506 306 46 eller Louise Elmfeldt, HR-koordinator, på telefon 031-700 18 42.

Är du intresserad av geoteknik i entreprenadskedet? Vårt affärsområde Geoteknik utgörs av ca 55 specialister inom jord, berg, vatten och naturresurser i Göteborg, Stockholm och Luleå. Vi är ett starkt team med hög teknisk kompetens och med en vilja att dela med oss av denna. Personlig utveckling och laganda är viktigt för oss. Du kommer att arbeta tillsammans med kollegor från våra olika kontor och teknikavdelningar i Sverige eller med våra utländska kollegor. Våra projekt finns över hela Sverige och Norge och varierar i storlek och omfattning. Vårt mål är att delta i projekt från utredningar i tidigt skede till tekniskt stöd i utförandeskedet. Detta gör att vi bland annat arbetar åt entreprenörer och är på plats där det händer. Vi tillämpar Aktiv Design både i vårt sätt att tänka och arbeta. För att erbjuda våra kunder kompletta lösningar under dessa skeden har vi ett dotterbolag, Geometrik, som stöd för instrumenttillverkning, installation och mätning under projektens livslängd. Våra geoteknikavdelningar i Stockholm, Göteborg och Luleå arbetar främst med infrastrukturprojekt och komplicerade geotekniska specialistuppdrag. Vi har vuxit kraftigt de senaste åren och expanderar vår verksamhet ytterligare och söker nu fler medarbetare med kunskap inom geoteknik till våra samtliga kontor. Erfarenhet och utbildning •Teknisk högskoleutbildning, exempelvis Civilingenjör Väg och Vatten, med inriktning mot geoteknik •Du har minst ca 5 års erfarenhet av att ha arbetat som geotekniker eller geokonstruktör med en bred geoteknisk kunskapsbas och gärna med ett brett kundkontaktnät •Erfarenhet av påldimensionering, jordförstärkning och/eller temporära geokonstruktioner är meriterande •Om du har erfarenhet av att arbeta som entreprenör eller med entreprenader är det en fördel Personliga egenskaper •Du tycker om självständigt arbete, är van att lösa problem både på egen hand liksom att lösa uppgifter i grupp •Du har god samarbetsförmåga, är flexibel och initiativrik •Du kan uttrycka dig väl på svenska och engelska såväl i tal som skrift •Då vi samarbetar mycket med våra norska kollegor är erfarenhet från och/eller intresse av norska uppdrag meriterande Vi erbjuder •Utmanande och varierande projekt i samverkan med kollegor i Sverige och internationellt •En bred och stor samlad kunskap och erfarenhet hos kollegor som delas genom tekniska nätverk och samarbete i projekt •Personlig och teknisk utveckling genom internt tekniskt utvecklingsprogram och mentorskap •En arbetsplats med fokus på medarbetarnas hälsa, säkerhet och välbefinnande •Trevliga och kompetenta kollegor i ett av världens största personalägda konsultbolag inom geo och miljö Placeringsort Stockholm, Göteborg och Luleå Golder är en global medarbetarägd organisation med över 50 års erfarenhet inom miljö, jord, berg, vatten och naturresurser. Vi har en integritet och omsorg i vår rådgivning och verkar för kostnadseffektiva lösningar och en hållbar samhällsutveckling. Vi har en unik laganda och en vilja att gå ett steg längre i våra tekniska lösningar, vår service och våra relationer. Totalt är vi över 6500 medarbetare varav 160 arbetar på våra kontor i Stockholm, Göteborg och Luleå. Vi arbetar med projekt inom exempelvis infrastruktur, tillverkande industri och gruvindustri och vi har gjort oss kända för vår expertis och våra innovativa och hållbara lösningar. Låter detta som något för dig? Då är du välkommen att ansöka med CV och personligt brev via länken nedan. Rekryteringsarbetet sker löpande. Frågor om tjänsten besvaras av Markus Kappling, Affärsområdeschef, på telefon 08-506 306 46 eller Louise Elmfeldt, HR-koordinator, på telefon 031-700 18 42

Golder är ett internationellt konsultföretag inom miljö och geo med fokus på projekt inom infrastruktur, gruv- och tillverkande industri. Vi har vunnit ett stort antal större uppdrag själva och i strategiska allianser och behöver nu stärka vårt team med ytterligare seniora uppdragsledare till våra kontor i Göteborg och Stockholm. Som uppdragsledare kommer du att leda stora uppdrag och tillsammans med kollegor från affärsområdena Geo och Miljö samt affärsutvecklingsledare för infrastruktur, fortsätta utveckla och förstärka uppdragsledarkompetensen i Sverige. I arbetet ingår också att tillsammans med nyckelpersoner inom våra olika teknikområden verka för ett nära samarbete mellan affärsområdena på Göteborgs- och Stockholmskontoret i såväl befintliga uppdrag som vid införsäljning av nya uppdrag. Vidare ingår i arbetsuppgifterna att arbeta med anbud, kvalitetssäkra uppdrag, införsäljning av Golders tjänster till externa kunder och internt i Goldernätverket samt att agera mentor för juniora kollegor. Eftersom vi är ett globalt företag kommer du som uppdragsledare att arbeta med kollegor och uppdrag i Skandinavien/Norden och i övriga Europa men även i andra delar av världen beroende på projekt. Erfarenhet och utbildning •Minst 10 års erfarenhet från projektledning/byggledning av stora infrastrukturuppdrag •Minst 10 års erfarenhet från konsult och/eller entreprenadverksamhet inom bygg- och anläggningssektorn med ansvar och erfarenhet från uppdragsledning och anbudsarbete •En civilingenjörsexamina eller motsvarande högskoleutbildning •Mycket goda språkkunskaper muntligt och skriftligt i svenska och engelska samt gärna ytterligare språk Personliga egenskaper •Mycket god social- och samarbetsförmåga •Mycket god affärsmässig förståelse och vana att hantera kontrakt och olika typer av prismodeller samt erfarenhet av att skriva och räkna anbud •Flexibel och stark vilja att samverka med kollegor inom andra kompetensområden och andra nationaliteter/kulturer •Hög integritet och etik Övrigt •Kunna arbeta obekväma arbetstider vid arbetstoppar eller när vissa uppdrag kräver det •Kunna resa vid behov Placeringsort Stockholm och/eller Göteborg Vi erbjuder •Utmanande och varierande projekt i samverkan med kollegor i Sverige och internationellt •En samlad stor kunskap och erfarenhet hos kollegor som delas genom tekniska nätverk och samarbete i uppdrag •Personlig och teknisk utveckling •En arbetsplats med fokus på medarbetarnas hälsa, säkerhet och välbefinnande •Trevliga och kompetenta kollegor i ett av världens största personalägda konsultbolag inom Geo och Miljö Golder är en global medarbetarägd organisation med över 50 års erfarenhet inom miljö, jord, berg, vatten och naturresurser. Vi har en integritet och omsorg i vår rådgivning och verkar för kostnadseffektiva lösningar och en hållbar samhällsutveckling. Vi har en unik laganda och en vilja att gå ett steg längre i våra tekniska lösningar, vår service och våra relationer. Totalt är vi över 6500 medarbetare varav 160 arbetar på våra kontor i Stockholm, Göteborg och Luleå. Vi arbetar med projekt inom exempelvis infrastruktur, tillverkande industri och gruvindustri och vi har gjort oss kända för vår expertis och våra innovativa och hållbara lösningar. Låter detta som något för dig? Då är du välkommen att ansöka med CV och personligt brev via länken nedan. Rekryteringsarbetet sker löpande. Frågor om tjänsten besvaras av Markus Kappling, Affärsområdeschef Geo, på telefon 08-506 306 46 eller Sara Henryson, HR-chef, på telefon 08-506 306 20.

Vi är så stolta över att få hjälpa skolan och förskolan med Sveriges absolut bästa vikarier. Våra kunder älskar våra vikarier. Av det skälet ställer vi höga krav på dig som vill jobba hos oss. Du måste vara beredd på att jobba på kort varsel, och dessutom vilja vara en förebild för de du möter i skolan och förskolan - elever, lärare och föräldrar. Vi sätter stort värde på att du har tidigare erfarenhet av att jobba med barn och ungdomar. Kanske har du varit idrottstränare eller barn- och ungdomsledare tillsammans med kunskaper i de ämnen du vill undervisa i. Dessutom behöver du ha godkänd gymnasieexamen och ett giltigt utdrag ur belastningsregistret. Hos oss slipper du skriva CV. Istället söker du jobb direkt med vårt smarta jobbtest. Sen ses vi för live-möten online. Du väljer själv hur mycket du vill jobba - från en dag i veckan till heltid. Du blir anställd av oss och jobbar tryggt med kollektivavtal. Dessutom har vi utvecklat en smart app där skolan enkelt bokar bra vikarier och du som vikarie hanterar jobbet. I appen bokar du uppdrag, rapporterar tid, håller koll på lön, jobbhistorik och en massa mer. Och du matchas alltid automatiskt och blixtsnabbt till de allra bästa uppdragen utifrån din profil och den kortaste resvägen. Vi har alla haft vikarier eller hur? Förhoppningsvis var din kompetent och inspirerande. Annars är det här din chans att göra skillnad! Som vikarie jobbar du på kort varsel (ofta samma morgon) och ersätter ordinarie personal, ofta på kortare uppdrag. Ingen dag är den andra lik och just det gör jobbet både utmanande och utvecklande. Som vikarie i grundskolan jobbar du som klasslärare eller på fritids och undervisar i flera ämnen t.ex. svenska, matte och SO. Förutom din roll som representant för kunskapens frukt:) så är din uppgift kort och gott att vara en vardagshjälte och hjälpa till; på lektioner, mellan lektioner, på raster (oavsett väder) och under lunch och mellis. Oftast finns det en färdig lektionsplanering, men inte alltid. Då behöver man vara kreativ och snabbt hitta alternativa lösningar. Hos oss får du tillgång till smarta verktyg som du kan använda om planering saknas, för du måste vara beredd på att förbereda delar av undervisningen. Att vara vikarie i skolan är världens roligaste jobb. Du får en glimt rakt in i framtiden och en chans att vara en förebild för vuxenvärlden. Men jobbet är inte alltid enkelt. Att få en åk 3:a med mycket spring i benen att behålla koncentrationen medan du förklarar skillnaden på stenåldern och bronsåldern, eller att utöva diplomati när ett gäng glada, energiska 6-åringar plötsligt vill leka med exakt samma boll, samtidigt som föräldern som hämtar sitt barn på fritids vill att du ska berätta hur dagen har varit - kräver inget mindre än ett passionerat proffs. Men en sak kan du vara säker på - den som jobbar som vikarie tränar skills som räcker livet ut. Oavsett vart vägen leder. Letar du efter ett jobb där du får ta ansvar och utvecklas snabbt? Där dina förmågor och intressen omvandlas till ett riktigt och viktigt jobb, och där du dessutom blir en vuxen förebild för barn och unga? Då har vi drömjobbet. För talang är vår passion. Vikarie Direkt & Lärarförmedlarna är Sveriges största plattform för den som letar jobb eller talanger i skolan och förskolan. I snart 20 år har vi sourcat Sveriges bästa vikarier; nyfikna, initiativrika, glada, ödmjuka, kreativa, ansvarstagande, modiga, talangfulla och jättesnälla vikarier:). Nu har du chansen att bli en av oss!

Vi är så stolta över att få hjälpa skolan och förskolan med Sveriges absolut bästa vikarier. Våra kunder älskar våra vikarier. Av det skälet ställer vi höga krav på dig som vill jobba hos oss. Du måste vara beredd på att jobba på kort varsel, och dessutom vilja vara en förebild för de du möter i skolan och förskolan - elever, lärare och föräldrar. Vi sätter stort värde på att du har tidigare erfarenhet av att jobba med barn och ungdomar. Kanske har du varit idrottstränare eller barn- och ungdomsledare tillsammans med kunskaper i de ämnen du vill undervisa i. Dessutom behöver du ha godkänd gymnasieexamen och ett giltigt utdrag ur belastningsregistret. Hos oss slipper du skriva CV. Istället söker du jobb direkt med vårt smarta jobbtest. Sen ses vi för live-möten online. Du väljer själv hur mycket du vill jobba - från en dag i veckan till heltid. Du blir anställd av oss och jobbar tryggt med kollektivavtal. Dessutom har vi utvecklat en smart app där skolan enkelt bokar bra vikarier och du som vikarie hanterar jobbet. I appen bokar du uppdrag, rapporterar tid, håller koll på lön, jobbhistorik och en massa mer. Och du matchas alltid automatiskt och blixtsnabbt till de allra bästa uppdragen utifrån din profil och den kortaste resvägen. Vi har alla haft vikarier eller hur? Förhoppningsvis var din kompetent och inspirerande. Annars är det här din chans att göra skillnad! Som vikarie jobbar du på kort varsel (ofta samma morgon) och ersätter ordinarie personal, ofta på kortare uppdrag. Ingen dag är den andra lik och just det gör jobbet både utmanande och utvecklande. Som vikarie i grundskolan jobbar du som klasslärare eller på fritids och undervisar i flera ämnen t.ex. svenska, matte och SO. Förutom din roll som representant för kunskapens frukt:) så är din uppgift kort och gott att vara en vardagshjälte och hjälpa till; på lektioner, mellan lektioner, på raster (oavsett väder) och under lunch och mellis. Oftast finns det en färdig lektionsplanering, men inte alltid. Då behöver man vara kreativ och snabbt hitta alternativa lösningar. Hos oss får du tillgång till smarta verktyg som du kan använda om planering saknas, för du måste vara beredd på att förbereda delar av undervisningen. Att vara vikarie i skolan är världens roligaste jobb. Du får en glimt rakt in i framtiden och en chans att vara en förebild för vuxenvärlden. Men jobbet är inte alltid enkelt. Att få en åk 3:a med mycket spring i benen att behålla koncentrationen medan du förklarar skillnaden på stenåldern och bronsåldern, eller att utöva diplomati när ett gäng glada, energiska 6-åringar plötsligt vill leka med exakt samma boll, samtidigt som föräldern som hämtar sitt barn på fritids vill att du ska berätta hur dagen har varit - kräver inget mindre än ett passionerat proffs. Men en sak kan du vara säker på - den som jobbar som vikarie tränar skills som räcker livet ut. Oavsett vart vägen leder. Letar du efter ett jobb där du får ta ansvar och utvecklas snabbt? Där dina förmågor och intressen omvandlas till ett riktigt och viktigt jobb, och där du dessutom blir en vuxen förebild för barn och unga? Då har vi drömjobbet. För talang är vår passion. Vikarie Direkt & Lärarförmedlarna är Sveriges största plattform för den som letar jobb eller talanger i skolan och förskolan. I snart 20 år har vi sourcat Sveriges bästa vikarier; nyfikna, initiativrika, glada, ödmjuka, kreativa, ansvarstagande, modiga, talangfulla och jättesnälla vikarier:). Nu har du chansen att bli en av oss!

Vattenfall Värme söker Projektledare. Var med och skapa en fossilfri framtid! Hos oss får du vara med och skapa ett hållbart energilandskap med fjärrvärmenätet som en möjliggörare. Vattenfall AB Värme Uppsala driver och utvecklar Vattenfalls fjärrvärmeverksamhet i Uppsala och Knivsta kommun. Området är expansivt och vi jobbar aktivt med att vara förstahandsvalet för kunden. Vi behöver nu förstärka vår projektgrupp och söker därför två projektledare till Grid Construction. Som Projektledare kommer du att arbeta med Projektledning av byggnationsprojekt på distributionsnäten i Uppsala, Storvreta och Knivsta Byggledning, där du ansvarar för att projekten byggs med rätt kvalitet till rätt kostnad Säkerhet-, hälsa- och miljöfrågor inom dina projekt Utveckling av verksamheten och förbättring av våra processer Som Projektledare har du följande kvalifikationer Vi söker dig som har ett intresse för energibranschen och har arbetat med projektering, bygg- eller projektledning inom fjärrvärme-, bygg- eller anläggningsindustrin tidigare. Relevant akademisk examen är meriterande. För rollen är det viktigt att du kan arbeta självständigt, har ett strukturerat arbetssätt och en tydlig kommunikation. Du har en naturlig förmåga att motivera och driva projekt framåt. Högt säkerhetstänk och god samarbetsförmåga är något vi värdesätter högt. Du har goda kunskaper i svenska i både tal och skrift. God datorvana krävs då rollen innebär arbete i bland annat Officepaketet och SAP. Körkort B är ett krav. Vi erbjuder Förutom att du får vara med och forma framtidens smarta energisamhälle så erbjuder vi ett omväxlande arbete med många kontaktytor. Du kommer att ingå i ett engagerat och motiverat team som står inför spännande utmaningar med nya byggtekniker, digitalisering och en expansiv marknad. Det är viktigt att hela livet fungerar och därför är vi måna om att våra medarbetare upplever en god balans mellan arbete och fritid. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsnedsättning. För ytterligare information om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Johanna Walterson, 0705328639. För information om rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta rekryterare Shala Jamshid, Shala.Jamshid@vattenfall.com Fackliga representanter är Kalle Almqvist, Akademikerna, Kjell Karlsson, Ledarna, Göran H. Jansson, SEKO och Patrik Nenzén, Unionen och du når samtliga via Vattenfalls växel, 08 739 50 00. Välkommen med din ansökan med CV och personligt brev senast 25 November 2018. Urval och intervjuer sker efter sista ansökningsdatum. Vi tar inte emot ansökningar via mail eller efter sista ansökningsdatum. Vattenfall är en del av Sveriges kritiska infrastruktur, därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Vår organisation Vattenfalls affärsenhet Heat Sweden Nordic producerar, distribuerar och säljer värme, ånga, kyla och el. Våra kunder är företag, kommuner, landsting, privata fastighetsägare villakunder och bostadsrättsföreningar. Huvudprodukten är fjärrvärme, som är en enkel, säker, bekväm och tillförlitlig form av uppvärmning. Bränslet består i huvudsak av olika former av biomassa, avfall och torv som ger låga miljöpåverkande utsläpp. Vi är idag omkring 370 medarbetare och omsätter 2,9 miljarder kronor.

Examensarbete – Analys av bortfall av kylning i bränslebassänger, Ringhals Kärnkraftverk Ringhals AB ingår i Vattenfallkoncernen och är Nordens största kraftverk. De fyra kärnkraftreaktorerna står för en femtedel av Sveriges elproduktion. Det motsvarar elbehovet under ett år för sex städer av Göteborgs storlek. Nu söker vi dig som vill skriva ditt examensarbete hos oss, på gruppen Process- och termodynamik inom Ringhals Teknikavdelning! Uppdraget: Analys av bortfall av kylning i bränslebassänger. I bränslebassängerna förvaras kärnbränslet från reaktorhärden tillfälligt under revision samt det färdiganvända kärnbränslet fram till att det transporteras bort från anläggningsplatsen. Bränslet genererar en hel del effekt varför dessa bassänger normalt kyls via ett slutet kylsystem. Om detta kylssystem skulle stoppa kommer temperaturen på vattnet att öka och om bassängerna innehåller tillräckligt mycket resteffekt kan vattnet börja koka. Det vatten som kokar bort behöver då ersättas till dess att kylsystemet åter är i drift. Tidsförloppet för denna händelse har i dagsläget uppskattats på ett konservativt sätt, varför en mer verklighetsnära analys skulle ge en bättre uppfattning av hur snabbt händelseförloppet verkligen skulle vara. Analysen innebär att värmeövergång från bassänger till övrig byggnad via värmeledning till betong och avdunstning till luft kommer modelleras. Mål och syfte med examensarbetet är att få en verklighetsnära uppfattning gällande tidsförlopp vid bortfall av kylning i våra bränslebassänger. I examensarbetet ingår en teoretisk del där alla viktiga fenomen för värmeöverföring i bränslebassängerna identifieras. Därefter ska modelleringen av dessa fenomen via fysikaliska ekvationer, korrelationer, osv. bestämmas. Baserat på detta ska mest lämpliga beräkningsverktyg väljas (typ CFD, multifysik kod, etc.). Geometri och volymfördelning tas fram i utvalt beräkningsverktyg och förloppet som beskrivs ovan simuleras. Huvuddelen av examensarbetet ska genomföras på Ringhals AB med hjälp av lärosätet för den teoretiska delen. Om dig Du är i slutet av din civilingenjörsutbildning inom maskinteknik, teknisk fysik eller motsvarande och ska påbörja ditt 30hp examensarbete. Antal deltagare: 1 – 2 personer. Omfattning: 30hp (20 veckor). Ansökan Vid intresse bifogas CV, personligt brev, samt utdrag av betyg till ansökan. Skicka in din ansökan via mail till Pascal.Veber@vattenfall.com, skriv ”Ansökan till exjobb Analys av bortfall av kylning i bränslebassänger” i ämnesraden. Vattenfall är en del av Sveriges kritiska infrastruktur, därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade. Denna tjänst är säkerhetsklassad, därmed kommer säkerhetsprövning genomföras innan uppdraget påbörjas, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Sista datum för ansökan är 2018-11-30. Vid frågor om examensarbetet är du välkommen att kontakta Pascal Veber, 0724534245 eller Jonas Olandersson, 0705938458. Vår medarbetarkultur präglas av kompetens, kunnande och positiva människor som vill dela med sig av sina kunskaper. På Ringhals arbetar vi ständigt med att utveckla vår verksamhet och vårt arbetssätt för att kunna nå de krav som kunder och omvärld ställer på oss. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla anställda ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsnedsättning. Välkommen med din ansökan!

Examensarbete – Analys av bortfall av kylning i bränslebassänger, Ringhals Kärnkraftverk Ringhals AB ingår i Vattenfallkoncernen och är Nordens största kraftverk. De fyra kärnkraftreaktorerna står för en femtedel av Sveriges elproduktion. Det motsvarar elbehovet under ett år för sex städer av Göteborgs storlek. Nu söker vi dig som vill skriva ditt examensarbete hos oss, på gruppen Process- och termodynamik inom Ringhals Teknikavdelning! Uppdraget: Analys av bortfall av kylning i bränslebassänger. I bränslebassängerna förvaras kärnbränslet från reaktorhärden tillfälligt under revision samt det färdiganvända kärnbränslet fram till att det transporteras bort från anläggningsplatsen. Bränslet genererar en hel del effekt varför dessa bassänger normalt kyls via ett slutet kylsystem. Om detta kylssystem skulle stoppa kommer temperaturen på vattnet att öka och om bassängerna innehåller tillräckligt mycket resteffekt kan vattnet börja koka. Det vatten som kokar bort behöver då ersättas till dess att kylsystemet åter är i drift. Tidsförloppet för denna händelse har i dagsläget uppskattats på ett konservativt sätt, varför en mer verklighetsnära analys skulle ge en bättre uppfattning av hur snabbt händelseförloppet verkligen skulle vara. Analysen innebär att värmeövergång från bassänger till övrig byggnad via värmeledning till betong och avdunstning till luft kommer modelleras. Mål och syfte med examensarbetet är att få en verklighetsnära uppfattning gällande tidsförlopp vid bortfall av kylning i våra bränslebassänger. I examensarbetet ingår en teoretisk del där alla viktiga fenomen för värmeöverföring i bränslebassängerna identifieras. Därefter ska modelleringen av dessa fenomen via fysikaliska ekvationer, korrelationer, osv. bestämmas. Baserat på detta ska mest lämpliga beräkningsverktyg väljas (typ CFD, multifysik kod, etc.). Geometri och volymfördelning tas fram i utvalt beräkningsverktyg och förloppet som beskrivs ovan simuleras. Huvuddelen av examensarbetet ska genomföras på Ringhals AB med hjälp av lärosätet för den teoretiska delen. Om dig Du är i slutet av din civilingenjörsutbildning inom maskinteknik, teknisk fysik eller motsvarande och ska påbörja ditt 30hp examensarbete. Antal deltagare: 1 – 2 personer. Omfattning: 30hp (20 veckor). Ansökan Vid intresse bifogas CV, personligt brev, samt utdrag av betyg till ansökan. Skicka in din ansökan via mail till Pascal.Veber@vattenfall.com, skriv ”Ansökan till exjobb Analys av bortfall av kylning i bränslebassänger” i ämnesraden. Vattenfall är en del av Sveriges kritiska infrastruktur, därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade. Denna tjänst är säkerhetsklassad, därmed kommer säkerhetsprövning genomföras innan uppdraget påbörjas, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Sista datum för ansökan är 2018-11-30. Vid frågor om examensarbetet är du välkommen att kontakta Pascal Veber, 0724534245 eller Jonas Olandersson, 0705938458. Vår medarbetarkultur präglas av kompetens, kunnande och positiva människor som vill dela med sig av sina kunskaper. På Ringhals arbetar vi ständigt med att utveckla vår verksamhet och vårt arbetssätt för att kunna nå de krav som kunder och omvärld ställer på oss. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla anställda ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsnedsättning. Välkommen med din ansökan!

Vi söker dig med erfarenhet av detaljhandel och säljarrollen, gärna från en modebutik. Du bör vara handlingskraftig och tydligt mål- och resultatinriktad. Du har lätt för att samarbeta och känner en stolthet i att alltid ge bra service. För att trivas och lyckas som säljare på Jack & Jones tror vi att du är en glad och inspirerande person med mycket energi och engagemang. Vi lägger stor vikt på att du har en stark personlighet, stort engagemang och en flexibel inställning. JACK & JONES SÄLJARE TILL JACK & JONES BACKAPLAN Göteborg, Sweden Svara senast: 30 November 2018 JACK & JONES är en del av modekoncernen BESTSELLER och ett av Europas ledande klädmärken vars mål är att göra det enkelt för den modemedvetne mannen att skapa sin egen personliga stil. Vi söker nu säljare till vår Jack & Jones butik på Backaplan i Göteborg. Vi söker dig som brinner för försäljning, älskar mode och drivs av att överträffa kundens förväntningar genom att alltid visa en positiv attityd och ge en service i toppklass. Ansvarsområden Som säljare hos oss befinner du dig alltid mitt i händelsernas centrum. Ditt uppdrag är att driva försäljning och tillsammans med dina kollegor alltid värna om att varje besökare möts av kunniga, intresserade och tillgängliga säljare. Det har du med dig Vi söker dig med erfarenhet av detaljhandel och säljarrollen, gärna från en modebutik. Du bör vara handlingskraftig och tydligt mål- och resultatinriktad. Du har lätt för att samarbeta och känner en stolthet i att alltid ge bra service. För att trivas och lyckas som säljare på Jack & Jones tror vi att du är en glad och inspirerande person med mycket energi och engagemang. Vi lägger stor vikt på att du har en stark personlighet, stort engagemang och en flexibel inställning. Vad erbjuder vi? Du erbjuds en utvecklande, spännande och meriterande tjänst i ett expansivt bolag. Ett bolag med etablerade varumärken, starka produkter och inspirerande internutbildningar. Anställningsform Vi söker säljare för tillsvidareanställning på ca 20-38h/vecka med start omgående Vi tillämpar provanställning. Ansökan Låter detta intressant? Maila då in CV och personligt brev med foto till jjbackaplan@gmail.com Vi kommer att börja med rekryteringen omgående så skicka in din ansökan så snart som möjligt men som senast den 30 nov Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten/tjänsterna kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Bestseller är ett privat, familjeägt företag som grundades i Danmark år 1975. Bestseller designar och säljer kläder och accessoarer för unga män och kvinnor, barn och tonåringar. Första butiken öppnades 1975. Idag har Bestseller cirka 3 000 butiker i 38 länder och samarbetar med 15 000 grossistbutiker världen över. JACK & JONES Backaplan är en del av de partnership ägda butiker som finns i Sverige. Dessa butiker ingår i retailkedjorna och bedrivs på samma sätt som Bestsellers egna butiker Idag äger och driver vi 7 butiker av totalt ca 110 butiker i Sverige. För mer info gå in på vår hemsida: www. jackjones.com och www.bestseller.com Du erbjuds en utvecklande, spännande och meriterande tjänst i ett expansivt bolag. Ett bolag med etablerade varumärken, starka produkter och inspirerande internutbildningar.

Vill du jobba på ett företag där medicinsk teknik och cybersäkerhet är centralt? Är du social, öppensinnad och vill hjälpa människor att bli riktigt effektiva i sitt dagliga arbete? Då är rollen som utvecklare för internsystemen på Sectra något för dig! Som internutvecklare har du kontinuerlig dialog med de andra internavdelningarna globalt, det innebär en hel del internationell kontakt då Sectra finns i 19 länder och även stora chanser att resa inom arbetet. Att agera utåtriktat och socialt i form av service och support och att effektivisera det dagliga arbetet på Sectra, i kombination med en del programmering gör att du får en bred variation av arbetsuppgifter. Som internutvecklare på Sectra får du vara med från att spåna idéer om hur Sectras system kan förbättras och effektiviseras till att ge service inom daglig användning av systemen. Du jobbar i team med dina kollegor på internavdelningen och tillsammans är ni viktiga för att de interna systemen fungerar fläckfritt, användarvänligt och effektivt. Om dig: Du som söker är antingen nyexaminerad eller har jobbat inom IT några år, du har minst en treårig IT-eller ingenjörsutbildning och ett professionellt service-tänk. Rollen innefattar en del programmering, därför gillar du ny teknik och utveckling- men du behöver inte vara ett proffs från start! Sectra lägger stort värde i vem du är som person och din vilja samt förmåga att utvecklas, snarare än dina erfarenheter. Om du är snabblärd, driven och visar sig vara rätt person för jobbet kommer Sectra träna dig för att du ska uppfylla kraven i din nya position. Om företaget: Sectra jobbar med att sjukhus över hela världen ska bli effektivare och därmed ta hand om fler patienter och rädda liv. Sectras arbete innebär också säkerhet för samhällets kommunikations- och IT system vilket bidrar till ett mer stabilt och tryggt samhälle.Sectra jobbar med stor intern rörlighet efter ditt intresse och kompetens, för att du som medarbetare ska känna att du bidrar till högsta möjliga mån. På Sectra har du goda chanser att resa inom arbetet då kontor finns i 19 länder, med huvudkontor placerat i Linköping. På Sectra har du friheten att utforska dina egna idéer, var sjätte vecka arrangeras ”RAD-Friday” som innebär att du som medarbetare får jobba med dina egna idéer, vars resultat kan resultera i en av Sectras produkter. Tjänstens upplägg: Tjänsten är en del i Xameras Young Xperts-koncept som syftar till att du ska hitta helt rätt i karriären! Du startar din karriär och blir anställd direkt hos Sectra, med 100 procent stöd från Xamera. Vi vill att du ska trivas på jobbet, du får därför en kontaktperson hos oss som finns där för dig att bolla tankar och frågor med när du är i början av din anställning. Xamera arbetar för att du ska utvecklas och finns som stöd i alla skeden för att guida dig i din karriär. Xamera är karriärföretaget som specialiserar sig på att du ska hitta helt rätt i karriären inom IT- och tekniksektorn, hos Xamera finns ett urval av spännande karriärmöjligheter för alla Young Xperts! Så snart som möjligt med hänsyn till eventuell uppsägningstid. Ansök genom länken nedan eller skicka din ansökan och ditt CV direkt via mail till ellen@xamera.se. Märk ansökningen med ”Sectra internutvecklare”. Detta uppdrag tillsätts löpande så ansök så snart som möjligt.