Nous recherchons un Développeur Full Stack Senior pour rejoindre notre équipe tech et participer à la construction d’une plateforme marketplace ambitieuse. Tu évolueras dans un environnement où la qualité du code, l’autonomie et l’impact produit sont clés. Tes responsabilités seront les suivantes : Back-end (Laravel) - Concevoir et optimiser des algorithmes métier complexes (logistique, cross-docking, lifecycle colis) - Développer et maintenir des APIs et services métier - Appliquer les principes de clean architecture (Repository, Service Layer, découplage) Front-end - Développer des interfaces modernes avec Vue.js, Livewire, Alpine.js - Transformer les maquettes en composants robustes - Collaborer étroitement avec l’équipe produit Qualité & Tests - Écrire et maintenir des tests unitaires et d’intégration - Garantir une forte couverture de test (non négociable) - Participer aux code reviews - Mettre en place et maintenir les pipelines CI/CD (GitHub Actions) - Travailler avec Docker pour assurer la cohérence des environnements IA & Outillage - Intégrer les assistants IA (Claude Code, Cursor…) dans le workflow - Optimiser les prompts pour produire du code fiable et directement exploitable Gestion de projet - Suivre les tâches via Linear / Notion - Lire et interpréter des diagrammes UML - Participer à la modélisation de processus métier complexesTu disposes d’au moins cinq ans d’expérience en développement PHP/Laravel, avec une solide maîtrise des principes de clean architecture et une vraie exigence sur la qualité du code. Tu es à l’aise aussi bien sur le back-end que sur le front-end, rigoureux(se) dans l’écriture de tests, et tu évolues facilement dans des environnements modernes (Docker, CI/CD). Tu as un anglais technique courant, indispensable pour travailler sur la documentation, les tickets et les revues de code, et la maîtrise du chinois est un vrai plus dans notre contexte international. Sur le plan humain, tu es autonome, structuré(e) et exigeant(e), avec une forte orientation produit et qualité. Tu sais travailler en binôme avec un Lead Developer, tout en étant capable de prendre le relais en toute confiance. À l’aise dans des environnements rapides, tu fais preuve de proactivité, d’esprit critique et d’un fort sens des responsabilités.

- Comprendre l’organisation du client, ses enjeux et leur traduction financière. - Bâtir une stratégie d’audit adaptée aux spécificités du secteur et du client. - Collecter et analyser les éléments probants pour garantir la fiabilité des informations financières. - Exercer ton esprit critique et formuler des recommandations pertinentes pour améliorer les processus. - Rédiger les documents structurants des misions (plan de mission, note de synthèse, supports de restitution clients). - Intervenir sur des comptes sociaux et/ou consolidés, dans des secteurs diversifiés (Agroalimentaire, Distribution, Coopératives, ETI, PME, Associations). - Participer à des missions exceptionnelles telles que des audits d’acquisition ou des opérations de fusion, et à des missions de Révision coopérative (audit de la conformité juridique et fiscale et de la gouvernance des sociétés coopératives) et. - Participer à la transformation du métier en intégrant la data, l’IA et l’innovation. - Evoluer vers l’encadrement d’équipes - Se déplacer sur toute la France et y découvrir nos plus belles régions - Être en lien direct avec les clients et associésDiplômé d’un bac + 5 d’une Ecole de commerce (cursus PGE), ou université avec une spécialité en finance / comptabilité / audit, tu as une première expérience réussie en cabinet – stage ou alternance - Esprit d’équipe, agilité, rigueur, curiosité, capacité d’autonomie et d’adaptation - Goût du contact client - Bonne expression orale et écrite, qualités rédactionnelles (analyse et synthèse). Si tu penses répondre à ces critères, c’est le moment de te lancer dans ta candidature ! Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ton futur environnement de travail - Régime RTT - Organisation du travail hybride : jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine - Des locaux en région parisienne tous facilement accessibles en transports, modernes et agréables - Sur l’ensemble des sites café & thé à disposition, des fruits frais et fruits secs => chez GMBA on prend soin de votre santé Package de rémunération - Rémunération comprise entre 36 et 40K€ brut annuel hors primes, selon ton profil et ton expérience - Avantages collectifs : Carte TR de 10€/ jour, accord intéressement et épargne salariale, chèque cadeaux, chèques vacances, mutuelle avantageuse et familiale, forfait mobilité durable, plateforme CSE, WellPass - Primes individuelles : cooptation, commerciales, sujétion… GMBA Academy - Environnement de travail collaboratif, participatif et digitalisé permettant une évolution constante - Cohésion d’équipe : crée des liens solides avec tes collègues grâce à des événements d’équipe réguliers (Afterworks) et à un séminaire annuel - Onboarding solide : un programme complet qui te guide tout au long de tes premières semaines chez GMBA (welcome pack avec nos goodies, parrainage, formations métiers et outils) - Accompagnement au parcours DEC et prise en charge des frais du stage d’expertise comptable - Plan de développement des compétences renforcé par des parcours de formation en interne et en externe, développement personnel… Ce qui t’attend pour la suite 1. Un entretien téléphonique RH 2. Un RDV Teams RH avec Kim 3. Un RDV présentiel pour rencontrer 1 ou 2 associé(e)s et découvrir nos locaux idéalement situés => Debrief de l’entretien et retour de motivation demandé

Chez SWITCH, nous accompagnons les entreprises dans leur recherche de talents qualifiés pour répondre à leurs défis de recrutement. Nous offrons des solutions personnalisées pour identifier et attirer les meilleurs profils, en mettant en avant des talents en parfaite adéquation avec vos besoins. Le poste : Notre partenaire, cabinet d'expertise comptable reconnu pour son accompagnement de proximité auprès des entreprises régionales, recrute un Auditeur Senior (H/F) afin de renforcer son équipe Audit. Au sein d'un environnement dynamique et bienveillant, vous interviendrez auprès d'une clientèle variée de PME et participerez à des missions à forte valeur ajoutée. Vos missions : - Vous aurez un rôle clé dans la conduite des missions d'audit légal : - Préparer et organiser les missions d'audit - Recueillir et analyser les informations clients - Identifier les cycles à risques et évaluer les procédures de contrôle interne - Superviser et réviser les travaux réalisés tout au long des missions - Rédiger les notes de synthèse et les rapports d'audit - Participer à des missions exceptionnelles : - Commissariat aux apports - Commissariat à la transformation - Encadrer et accompagner des collaborateurs juniors dans leur montée en compétences Profil recherché : Le profil recherché : - Titulaire d'un BAC+5 en comptabilité, finance ou audit - Expérience réussie en cabinet d'audit ou d'expertise comptable - Bonne maîtrise des techniques et normes d'audit - La connaissance de la révision des comptes consolidés est un plus Vous êtes reconnu(e) pour : - Votre rigueur et votre sens de l'organisation - Votre autonomie et votre esprit d'analyse - Votre sens des responsabilités - Votre aisance relationnelle et votre esprit d'équipe

Apgar Consulting, fondée en 2013, est une société de conseil en Data de premier plan, reconnue par les analystes comme Gartner, qui accompagne ses clients dans leur parcours pour construire une base de données fiables. De la sensibilisation des personnes aux changements organisationnels en passant par l'activation et le support technologiques, nous concevons et fournissons des solutions sur mesure qui fournissent des données de manière cohérente, sécurisée et précise. Nous sommes des experts dans la Data Advisory, la Data Arcthitecture, la Data Academy et la Data for Green, ainsi que dans la mise en œuvre et le support de solutions de Platform Data telles que la Data Preparation, le Master Data Management, le Meta Data Management et la Data Integration. Apgar Consulting agit pour les petites et grandes entreprises, en Europe, aux États-Unis et au Moyen-Orient. Construit avec des valeurs fortes, Apgar Consulting a pour objectif de fournir des services de conseil durables. L'innovation et le pragmatisme sont les clés de notre approche orientée Data. Nous sommes une véritable entreprise centrée sur les personnes et axée sur les objectifs et nous offrons un environnement de développement personnel et de croissance de carrière avec une véritable conscience sociale. Nous recrutons des profils Data et nous misons en priorité sur les Soft-Skills sachant que nous ne spécialisons pas nos talents sur des secteurs d'activité et que nous favorisons l'accompagnement et la montée en compétences. Le poste : Rattaché(e) au Data Advisory Manager ou au Directeur de la Business Line Data Advisory, vous intervenez chez nos clients pour assurer les missions suivantes : - Volet commercial : Participer à des activités d'avant-vente, de réponse à des appels d'offres et de soutenance dont l'ensemble des activités confiées sont conduites dans le respect du niveau de qualité Apgar Consulting. Intervenir sur des projets internes liés au développement d'Apgar Consulting. - Encadrement : Encadrer et faire monter en compétences des consultants sur votre périmètre : . Veiller à la montée en compétence des consultants junior/confirmed, au coaching et au suivi ; - Volet Data Architecture : Accompagner des missions d'audit ou d'urbanisation des platform et outils data répondant aux nouveaux challenges de l'entreprise?: définition du périmètre, estimation des charges, planification et organisation, promotion de la méthodologie. . Être responsable de la qualité des livrables/ de la documentation du projet ; . Animer les réunions et rédiger les comptes rendus ; . Accompagner et conseiller le client dans la définition de ses architectures data ; . Valider les attentes de l'entreprise en termes de fonctionnalités et couvertures fonctionnelles et non fonctionnelles des solutions ; . Mener et arbitrer les débats définissant les orientations d'architecture ; . Mener des entretiens individuels avec les différents interlocuteurs de la mission pour Coaching ou Audit ; . Gestion de projet?: conduire un projet en autonomie de bout en bout sous la supervision de son directeur projet ; . Définition des retours d'expériences, auto critique et rétrospectives des jalons. - Volet Data Academy : Accompagner un projet de mise en place d'une organisation «?Data Academy?»?: définition du périmètre, estimation des charges, planification et organisation, promotion de la méthodologie. . Être responsable de la qualité des livrables du projet ; . Animer les réunions et rédiger les comptes rendus ; . Accompagner et conseiller le client dans la gestion du changement de son organisation pour accompagner la mise en œuvre ; . Valider les attentes de l'entreprise en termes d'acculturation et de maturité autour de la donnée ; . Mener et arbitrer les débats définissant les orientations stratégiques ; . Mener des entretiens individuels avec les différents interlocuteurs du projet pour Coaching ou Audit ; . Gestion de projet?: conduire un projet en autonomie de bout en bout sous la supervision de son directeur projet ; . Définition des retours d'expériences, auto critique et rétrospectives des jalons. - Volet Data gouvernance : . Cadrer une initiative de gouvernance?: identification des use cases, du besoin client en termes de data gouvernance, et de la méthodologie adaptée ; . Concevoir et mettre en place une solution de gouvernance de données': glossaire métier, métadonnées, processus, rôles et responsabilités, lineage ; . Définition de la feuille de route pour améliorer la gouvernance. Profil recherché : Compétences requises : Un profil d'Architecte Data avec un background fonctionnel/technique capable de : . Participer à des avant-ventes/propositions et à la définition et l'audit de l'architecture ; . Préparer et animer divers comités Workshop ; . Accompagner des Architectes et des Data Advisor ; . Avoir une solide expérience dans l'architecture d'entreprise et les activités de conseil, être capable de conseiller le meilleur modèle type en fonction ...

PROPULSE IT accompagne ses clients grands comptes et PME dans la mise en œuvre des projets It et digitaux. PROPULSE IT est un réseau de consultants à forte valeur ajoutée, complètement associé à notre démarche qualité de suivi des besoins et projets de nos clients. A ce jour, le réseau de freelance PROPULSE IT comporte plus de 18000 consultants sur toute la France, et couvre l'ensemble des besoins IT et digitaux. En constituant ce réseau par cooptation de clients ou de consultants, nous avons privilégié la constance dans le savoir-faire technique et le savoir-être, pour devenir un véritable partenaire privilégié de nos clients. Parallèlement, nous avons développé un réseau de partenaires sélectionnées pour leur expertise technique, et l'adhésion aux valeurs de notre entreprise. Aujourd'hui PROPULSE IT est une société en pleine croissance organique, Champion de la Croissance du journal Les Echos 4 années consécutives. Ce développement s'appuie sur la qualité et la pérennité des missions réalisées. La satisfaction client est ainsi liée à l'épanouissement des consultants ! Alors, n'hésitez pas à postuler ! Le poste : • CONTEXTE Au sein d'une équipe agile, nous recherchons un(e) développeur(euse) .NET Back-end • ACTIVITES PRINCIPALES Vos missions Concevoir et développer les différents modules Contribuer à l'amélioration de la qualité du code Participer aux rituels de l'équipe : - Daily Scrum Meeting - Poker Planning - Sprint Planning - Rétrospective - Etc? Documenter les modules / API développés Déployer les modules / API développés Analyser et corriger des anomalies • PLANIFICATION Démarrage souhaité de la mission : dès que possible Durée de la mission : bon de commande de 3 mois renouvelables Mission à temps plein Profil recherché : • SOFTSKILLS Travail en équipe Sens du relationnel Force de propostion Curiosité • HARDSKILLS C# : EXPERT ASP.NET - MVC - WEBAPI - AGILITE - CODE REVIEWS - TDD - SQL SERVER : CONFIRMÉ JAVASCRIPT - GITLAB : CONFIRMÉ • COMPÉTENCES RECHERCHÉES De formation informatique, vous disposez d'une expérience significative d'au moins 5 ans en environnement .NET et maitrisez les technologies induites. Une connaissance des sites e- commerces à fort trafic peut être un plus, ainsi qu'une expérience significative dans la mise à niveau de code historique.

descriptif du posteComment envisagez-vous d'enrichir la vie des résidents en tant qu'Infirmier(e) au sein d'un établissement pour personnes âgées ?Au sein d'un environnement dédié aux soins des personnes âgées, votre mission principale est d'assurer la santé et le bien-être des résidents. - Fournir des soins médicaux adaptés aux besoins individuels de chaque résident - Collaborer avec l'équipe médicale pour élaborer et suivre les plans de soins - Assurer

descriptif du posteComment envisagez-vous d'enrichir la vie des résidents en tant qu'Infirmier(e) au sein d'un établissement pour personnes âgées ?Au sein d'un environnement dédié aux soins des personnes âgées, votre mission principale est d'assurer la santé et le bien-être des résidents. - Fournir des soins médicaux adaptés aux besoins individuels de chaque résident - Collaborer avec l'équipe médicale pour élaborer et suivre les plans de soins - Assurer

descriptif du posteComment souhaiteriez-vous contribuer à l'efficacité opérationnelle en tant que Planificateur(F/H) ?- Analyser et planifier les ordres prévisionnels de fabrication et d'approvisionnement dans l'ERP - Piloter les ordres de fabrication et ajuster les plannings des ateliers selon les besoins - Assurer la cohérence des flux et la mise à jour des supports de planification en étroite collaboration avec les équipes logistiques et ordonnancementP

Nous recherchons pour notre client, basé à Sassenage, un(e) planificateur.  Sur le périmètre des TurboBraytons au sein du département Supply Chain de la Business Unit CryoTurbo:Vous pilotez et mettez à jour les plannings d'approvisionnement afin d'alimenter en continu les chantiers chez les clients à travers le monde pendant l'installation et le démarrage et pour les rétrofits. Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes d'installation démarrage, les responsables projets et la direction achat et vous participez aux rituels de planification sur votre périmètre. Vous mettez à jour les supports de planification ainsi que l'ERP afin d'assurer en permanence une cohérence entre les flux physiques et informatiques. Vous contribuez également à la définition et l'optimisation des stocks de votre périmètre. Vous vous appuyez sur les indicateurs de pilotage pour suivre votre activité. Vous contribuez à l'optimisation de la planification et de l'ordonnancement sur votre périmètre : vous participez activement à des projets de fond en soutien au Coordinateur Supply Chain sur votre périmètre. Vous êtes autonome dans la réalisation de vos activités, et vos principales missions sont les suivantes:- Piloter le processus de planification :* Analyser, planifier et confirmer les ordres prévisionnels d'approvisionnement et de transfert dans l'ERP.* Assurer la mise à jour des supports de planification en cohérence avec l'ERP* Définir et paramétrer les stocks de sécurité de nos composants dans l'ERP en fonction de la demande et des aléas d'approvisionnements et de qualité.* Assurer la qualité des paramétrages ERP nécessaires à la réalisation des processus supply chain (paramètres de planification, emplacements de stockage et de consommation,...) en collaboration avec la cellule référentiel articles et nomenclatures* Définir et piloter la politique d'approvisionnement pour les composants standards récurrents dans l'ERP - Piloter le processus d'ordonnancement :* Piloter la cohérence des besoins sur chantier avec le niveau des stocks et la réception des composants sur un horizon court terme* Piloter les flux inter-opérations entre les zones du site et assurer la cohérence des flux physiques et informatiques en collaboration avec les équipes logistiques* Piloter l'approvisionnement en gaz des chantiers pour l'installation et le démarrage et le retour des cylindres - Animer le processus planification et ordonnancement en lien avec l'ERP et les rituels de l'activité sur son périmètre. - Piloter son activité en s'appuyant sur les indicateurs de pilotage et de suivi. - Proposer et contribuer activement à la mise en place et au pilotage d'actions d'amélioration (outils, méthode, processus) afin de fluidifier et fiabiliser la Planification hors et dans MD, ainsi que l'interface avec les autres services, en soutien au Coordinateur Supply Chain sur son périmètre. Poste cadre - Forfait jourDébut de mission mi-juillet ou 17 août (fermeture 2 semaines en août) jusqu'à fin d'année . Mission en intérim prolongeable. 

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploiDescriptif missionLe secteur aéronautique est engagé dans une profonde transformation visant l'aviation bas carbone, avec la transition vers des architectures MEA (More Electric Aircraft) et des solutions propulsives hybrides-électriques. Safran investit activement dans la recherche et le développement de systèmes de production, conversion, distribution et gestion de l'énergie pour soutenir l'électrification croissante des fonctions aéronautiques, propulsives et non-propulsives. Dans ce contexte les objectifs sont ambitieux : travailler sur l'hybridation de la propulsion, envisager le « full electric » pour la propulsion, favoriser l'intégration de bus HVDC propulsifs et bus HVDC locaux, assurer la gestion des liens avec les réseaux AC115V et DC 28, revisiter les concepts du « More Electrical Aircraft », tels que l'e-Taxi, l'actuation des commandes de vol... tout en assurant le fonctionnement fiable et en toute sécurité de ces systèmes. La réussite de ces « paris », qui constituent tout ou partie de la feuille de route des activités du Pôle Energie électrique, passe nécessairement par l'avènement et la pénétration massive des convertisseurs d'électronique de puissance.