Tööülesanded: Toateenindaja rolli ülesanded:
• Hotellitubade igapäevane korrashoid ja puhastus vastavalt standarditele. • Hotellitubade päevakoristused ja lõpukoristused. • Vajadusel suurpuhastused ja eripuhastustööd. • Vannitubade hügieeni tagamine. • Voodipesu ja rätikute vahetus. • Tarvikute täiendamine. • Tehniliste või hooldusvajaduste märkamine ja info edastamine. • Sõbralik ja hooliv suhtumine külalistesse. Üldpuhastusteenindaja rolli ülesanded: • Üldpuhastusteenindaja hoiab kogu maja ühtlase, esteetilise ja väärika ilmega. • Avalike ja personali alade (fuajee, koridorid, spaa, seminariruumid jms) korrashoid ja puhastus. • Perioodilised puhastusplaanid ja süvapuhastused. • Eripuhastustööd vastavalt vajadusele. • Hügieeni- ja standardite järjepidev järgimine. • Sõbralik ja hooliv suhtumine külalistesse.

Omalt poolt pakume: • Võimalust olla osa uue loodusspaa sünnist ja kvaliteedistandardite kujundamisest.
• Selgeid tööjuhendeid, puhastusplaane ja väljaõpet. • Toetavat ja lugupidavat meeskonda. • Tähendusrikast tööd rahulikus looduskeskkonnas. • Tervist toetavat töökeskkonda (2 tervisepäeva aastas). • Vajadusel oma töötajate majutusvõimaluse kasutamist. • Töötasu alates 7€ / tunnis brutos.

Muud nõuded: Oled kohusetundlik, täpne ja detailidele orienteeritud;
Sulle meeldib kord ja puhtus; oled füüsiliselt aktiivne ja vastupidav – töö on liikumist ja jõudu nõudev; oled hooliv ja sõbralik – liigud teeninduspiirkonnas ning suhtled ka külalistega; Sulle meeldib töötada nii iseseisvalt kui meeskonnas; oled valmis töötama graafiku alusel (sh nädalavahetustel ja riigipühadel); Sulle meeldib järgida juhendeid ning puhastusplaane. Eelise annab: varasem kogemus hotellis, majapidamises või puhastusteeninduses; kogemus kvaliteedistandardite või puhastusplaanide järgimisel; digitaalsete töövahendite kasutamise kogemus (nutiseadmed, tööülesannete süsteemid jms); kiirus ja süsteemsus töökorralduses; tähelepanelikkus detailide suhtes; sõbralik ja hooliv suhtumine külalistesse.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Tööülesanded: Cooltec OÜ on Eesti juhtiv tööstuslike külmutusseadmete ja soojuspumpade täislahendusi pakkuv ettevõte. Meie seadmeid kasutatakse tööstuses ja kaubanduses üle Euroopa. Seoses tootmismahu kasvuga otsime oma meeskonda külmaseadmete koostajat, kelle peamised tööülesanded on:
1) Seadmete koostamine: - Jahutusseadmete, soojuspumpade ja nende alamsõlmede mehaaniline koostamine vastavalt joonistele ja tööjuhenditele; - Torustike (sh kõrgsurve CO₂ torude) ja liitmike paigaldamine; - Komponentide kinnitamine seadme konstruktsioonile (nt kompressorid, ventiilid, soojusvahetid). 2) Ühendustööd: - Torustike ühendamine vastavalt keevitus- või jootmisjuhistele (nt Cu-torude painutamine ja pressühendused); - Liitekohtade tihendamine ja lekkekindluse kontrollimine. 3) Survetestid ja kontroll: - Surveseadmete katsetuste läbiviimine (nt hüdro- ja lekketestid); - Testitulemuste dokumenteerimine vastavalt kontrolljuhenditele ja PED nõuetele. 4) Dokumentatsioon: - Koostamis- ja testimisprotokollide täitmine; - Kasutatud komponentide dokumenteerimine (seerianumbrid, partiiandmed). 5) Ohutus ja kvaliteet: - Tööohutusnõuete järgimine tootmises; - Valmistoodete vastavuse kontrollimine kvaliteedi- ja ohutusstandarditele (nt CE, PED).

Omalt poolt pakume: ETTEVÕTE PAKUB:
- stabiilset töökohta kasvavas ettevõttes, - tööpäevi E–R, - toetavat ja kogenud meeskonda, - erialaseid arenguvõimalusi, - spordikompensatsiooni, - kaasaegseid töötingimusi meie vastvalminud tehases Sauel, - väljaõpet ja võimalust omandada täiendavaid erialaseid oskusi.

Muud nõuded: OOTAME SINULT:
- tehnilist taipu ja huvi seadmete koostamise vastu, - oskust lugeda tehnilisi jooniseid, - kogemust mehaanilise või elektromehaanilise koostamisega, - täpsust, kohusetundlikkust ja head meeskonnatöö oskust, - valmisolekut töötada tootmiskeskkonnas. KASUKS TULEB: - kogemus külmatehnika või HVAC-seadmetega, - torustiku paigaldamise või jootmise kogemus, - elektriskeemide lugemise oskus.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Tööülesanded: Cooltec OÜ on Eesti juhtiv tööstuslike külmutusseadmete ja soojuspumpade täislahendusi pakkuv ettevõte. Meie seadmeid kasutatakse tööstuses ja kaubanduses üle Euroopa. Seoses tootmismahu kasvuga otsime oma meeskonda elektrikilpide koostajat / elektrikut, kelle põhilised tööülesanded on:
1) Elektrikilpide koostamine: - Elektrikilpide ja juhtimiskeskuste koostamine vastavalt elektriskeemidele ja tööjuhenditele; - Elektrikomponentide paigaldamine kilpidesse (kontaktorid, kaitselülitid, releed, automaatikakomponendid jms); - Juhtmete ja kaablite ettevalmistamine, märgistamine ja ühendamine. 2) Kaabeldus ja ühendustööd: - Seadmete ja elektrikomponentide kaabeldamine vastavalt skeemidele; - Elektriliste ühenduste teostamine seadmetes ja süsteemides; - Kaablite korrastamine ja korrektne paigaldus seadmete konstruktsioonides. 3) Kontroll ja testimine: - Elektrikilpide kontrolltoimingute teostamine enne seadmete käivitamist; - Elektriühenduste ja komponentide korrektse toimimise kontrollimine; - Vajadusel mõõtmiste ja testide teostamine vastavalt kontrolljuhenditele. 4) Dokumentatsioon: - Koostamis- ja kontrollprotokollide täitmine; - Kasutatud komponentide ja ühenduste dokumenteerimine vastavalt tööjuhenditele. 5) Ohutus ja kvaliteet: - Elektriohutuse ja tööohutusnõuete järgimine; - Toodete vastavuse kontrollimine kvaliteedi- ja ohutusstandarditele; - Osalemine sisemistes kvaliteedi- ja kontrolliprotsessides.

Omalt poolt pakume: ETTEVÕTE PAKUB:
- stabiilset töökohta kasvavas ettevõttes, - tööpäevi E-R, - toetavat ja kogenud meeskonda, - erialaseid arenguvõimalusi, - spordikompensatsiooni, - kaasaegseid töötingimusi meie vastvalminud tehases Sauel, - väljaõpet ja võimalust omandada täiendavaid erialaseid oskusi.

Muud nõuded: OOTAME SINULT:
- tehnilist taipu ja huvi elektriseadmete koostamise vastu; - oskust lugeda elektriskeeme ja tehnilisi jooniseid; - varasemat kogemust elektrikilpide koostamise või seadmete kaabeldamisega; - täpsust, korrektsust ja vastutustunnet; - head meeskonnatööoskust; - valmisolekut töötada tootmiskeskkonnas. KASUKS TULEB: - elektrialane haridus või kutsetunnistus; - kogemus tööstusautomaatika või juhtimissüsteemidega; - kogemus tööstusseadmete elektripaigaldusega.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Tööülesanded: Ootame oma meeskonda säravat ja tegusat "paremat kätt". Kui sulle meeldib vaheldusrikas töö, kus saad olla nii suurepärane võõrustaja kui ka asjalik abiline juhtimises, siis see kutse on just sulle!
Sinu peamised tööülesanded: külaliste võõrustamine: Sa oled meie maja nägu ja hoolitsed, et iga klient tunneks end oodatuna. Erinevate kohvijookide valmistamine, toidu serveerimine ja kergemate einete valmistamine. Personaalne teenindus: Soe, sõbralik ja tähelepanelik suhtlus klientidega nii kohviku kui ka outleti osas. Sujuv töökorraldus: Sa hoiad silma peal vahetuse toimimisel ja juhendad vajadusel teisi. Juhi assisteerimine: Tegevjuhi toetamine kohvikutöö korraldamisel ja tooraine tellimisel ning muude jooksvate küsimuste lahendamisel. Sündmuste ja sisuloomine: osalemine põnevate ürituste korraldamisel ja sotsiaalmeedia sisu loomisel

Omalt poolt pakume: Täistööaega graafiku alusel (teisipäevast pühapäevani).
Hubast töökeskkonda ja sõbralikku meeskonda. Tõeliselt vaheldusrikast tööd, kus saad koguda uusi oskusi kolmes erinevas valdkonnas. Rõõmuks ja stressimaandamiseks meie kohvikukoer Max! Omatöötaja soodustusi nii kohvikus kui riiete outletis.

Muud nõuded: Oled iseseisev, julge suhtleja ja korrektne asjaajamises.
Sulle meeldib vaheldusrikas töö – kord oled klienditeenindaja letis, kord tegeled tellimuste või köögipoolega. Hindad ja oskad oma panusega luua toetavat ja sõbralikku tööõhkkonda. Sul on kogemus vahetusevanema või sarnases rollis toitlustuse või teeninduse valdkonnas. Sulle pakub siirast huvi toidu ja veini/moemaailm. Oled vastutustundlik. Valdad eesti ja inglise keelt suhtlustasandil.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Õhukaitsedivisjon

Tööülesanded: Kui Sa tunned, et õhukaitse kõnetab Sind ning Sa soovid panustada riigikaitsesse, siis see ametikoht on Sulle! C3 süsteemiadministraatorina on Sul ainulaadne võimalus töötada moodsa keskmaa õhukaitsesüsteemi IRIS-T SLM-ga.
C3 süsteemiadministraatorina on Sinu ülesandeks raketieskadrilli side- ja juhtimissüsteemide haldamine ning korrasoleku tagamine.

Omalt poolt pakume: SIND OOTAB EES
Vaheldusrikas ja põnev teenistus Võimalus osaleda erialastel tipptasemel koolitustel Tasuta esmane arstiabi ja hambaravi 35 päeva puhkust ja üks vaba päev kvartalis Tasuta transport suunal Tallinn-Ämari-Tallinn; Haapsalu-Ämari-Haapsalu; Paldiski-Ämari-Paldiski; Pärnu-Ämari-Pärnu

Muud nõuded: SINULT OOTAME
Infotehnoloogia-alast kutse- või kõrgharidust või seda kompenseerivat erialast kogemust ja täiendõpet Väga heal tasemel eesti keele ja heal tasemel inglise keele oskust Väga head suulist ja kirjalikku eneseväljendusoskust Väga head arvuti kasutamise oskust Valmisolekut taustakontrolliks Sobivust riigisaladusele juurdepääsuloa taotlemiseks ja väljastamiseks Tegevväelase tervise- ja füüsilise ettevalmistuse nõuetele vastavust Valmidust asuda tegevteenistusse EDUMAA ANNAVAD Riigisaladuse loa olemasolu Side- ja juhtimissüsteemide administreerimise kogemus Vähemalt kahe aastane valdkondlik töökogemus IKT raudvara tehniku kogemus Windows ja Linux operatsioonisüsteemide administreerimise oskused Võrguadministraatori oskused C2 süsteemide käitamise kogemus Raadiospektri, raadioside ja elektroonilise sõjapidamise põhimõtete tundmine GNSS teadmised Fiiberoptika kasutamise ning hoolduse põhimõtete tundmine Serverite käitamise kogemus 4/5G ja satelliitside transmissiooni põhimõtete tundmine B- ja C- kategooria juhilubade olemasolu

Kodus töötamise võimalus: Ei

täistööaeg, kaugtöö võimalusega

Tööülesanded: Kutsume oma meeskonda tööle veelekete inspektori, kelle põhiülesandeks on vee kao vähendamine.
Sinu töö peaeesmärk on: vee kao vähendamiseks ennetavate- ja parendustegevuste planeerimine ja korraldamine, öise miinimum vooluhulga (öine foon) trendide analüüsimine. Müügiandmete ja toodangutrendide analüüsimine veevõrgu tsoonides, omavoliliste tarbimiste ja võimalike lekete avastamine. Veevõrgu tsoneerimistööde korraldamine. Tsoneerimisandurite kontrollimine ja vajadusel remontimise/asendamise korraldamine. Tehniliste lahenduste täpsustamine ja vajadusel parendusettepanekute tegemine. Teostusdokumentatsiooni ja mõõteprotokollide koostamise korraldamine. Ettepanekute tegemine uute, vee kao vähendamiseks, vajalike seadmete ja protsesside juurutamiseks. Diagnostika ja hooldustööde korraldamine veetorustikel ja nendel osalemine.

Omalt poolt pakume: • Kindlustunnet: Stabiilset ja huvitavat tööd regionaalses vee-ettevõttes;
• Aega iseendale: 3-päevast lisapuhkust, kokku 31 päeva aastas; • Eneseteostuse- ja arenguvõimalusi: Väljaõpet kogenud kolleegide juhendamisel. Sul on võimalus ise kaasa rääkida oma arengutegevuste planeerimisel; osaleda Eesti Vee-ettevõtete liidu koolitustel, motivatsioonikirja alusel on võimalik osaleda ühel õppereisil aastas vee-ettevõttesse, mujal maailmas. Regulaarselt toimuvad Tervispäevad ja Töökeskkonna teabepäevad. Sisekoolitusel saad koolitustel omandatud uusi teadmisi jagada kolleegidega, enda ettevalmistatud esitlusel. • Täistööaega, teatava paindlikkusega – näiteks on võimalik oma otsejuhiga kokku leppida tund hilisemas või varasemas tööpäeva alguses ja lõpus; • Toetavat ja sõbralikku meeskonda, toredaid ühiseid ettevõtmisi looduskaunites kohtades (sh suveseminarid, jõulupidu jpm põnevat); • Töötajasõbralikku töökeskkonda: tasemel tööohutus, vast renoveeritud töö- ja olmeruumid, toetavad juhid ja meeskond. • Toetame Sinu sportimist 30 euroga kuus – see on piisav, et mitte üle pingutada. Võimalik on osaleda tasuta 2 Silla Klubi korraldatavatel spordisündmustel; • Väärikat töötasu: 2000 eurot (bruto).

Kodus töötamise võimalus: Ei

Tööülesanded: - Kas soovid töötada Kohtla-Järve linna suurimas huvikoolis, kandes selle väärtusi, vaadates asutuse juhiga samas suunas ning panustades igapäevaselt huvihariduse valdkonda arendamisse?
- Näed end võtmeisiku rollis, kes hoiab korras infovoo, toetab igakülgselt direktori igapäevast tegevust ning aitab kaasa organisatsiooni sujuvale toimimisele? - Oled korrektne, kohusetundlik, süsteemne, täpne ja usaldusväärne ning oskad kohaneda muutustega? Kui vastasid kõikidele küsimustele jaatavalt, siis tutvu tööpakkumisega lähemalt ja pane oma CV teele. Juhiabina: - Toetad oma pädevuse piires direktori tegevust ja tagad, et asjaajamine oleks sujuv ning tõrgeteta - Osaled regulaarselt laiendatud juhtkonna nõupidamistel ja oled kaasatud tähtsate otsuste tegemisse - Kuulud asutuse ajutiste ja alatiste komisjonide koosseisu - Asendad huvikooli direktorit tema ajutise eemaloleku ajal - Korraldad dokumentide (sh e-kirjade) haldamist, koostamist, edastamist, menetlemist, vahetamist ja juurdepääsu, samuti korraldad arhiivitööd - Täidad tööga seotud registreid (eelkõige EHIS) ja pead arvestust huvikooli vara üle - Valmistad ette direktori käskkirjade, korralduste, väljaminevate taotluste, personalialaste ja muude tööalaste dokumentide eelnõusid - Koostad tööajakavade, tööajatabelite ja puhkuste ajakavade eelnõusid - Täidad muid töölepingust, ametijuhendist tulenevaid ja direktori poolt antud ülesandeid.

Omalt poolt pakume: - stabiilne sissetulek;
- toetav meeskond; - 35 päeva põhipuhkust kalendriaastas; - 3 tasustatud tervisepäeva kalendriaastas; - STEBBY kompensatsioon (kuni 50 eurot kvartalis).

Muud nõuded: Nõudmised kandidaadile:
kõrgharidus (eelistatult); eesti keele oskus C1-tasemel/emakeelena; töökogemus asjaajamise valdkonnas ja digipädevus; sobilik kandidaat on orienteeritud koostööle, ta on kohusetundlik, usaldusväärne, täpne ja korrektne; soov töötada Kohtla-Järve linna suurimas huvikoolis, toetades igapäevaselt direktori tegevust ja panustades seeläbi huvihariduse valdkonda arendamisse.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Elva Vallavalitsus võtab tööle laste heaolu spetsialisti

Tööülesanded: Lastekaitsealase tegevuse korraldamine Elva vallas. Tööülesanded:
1. Annab ja vahendab informatsiooni laste heaolu toetamise ja tagamise küsimustes. 2. Nõustab lapsi ja peresid lapse õiguste ja heaolu tagamise võimalustest. 3. Hindab lapse ja pere abivajadust, teostab vajadusel selle hindamiseks kodukülastusi. 4. Selgitab välja lapse arvamuse ja huvid. 5. Pakub hädaohus ja abivajava lapse abistamiseks sobivaid meetmeid kasutades juhtumikorralduse ja võrgustikutöö põhimõtteid. 6. Teeb koostööd haridusasutuste ja teiste koostööpartneritega abivajavate laste, sh suure abi- ja hooldusvajadusega laste märkamisel ja toetamisel. 7. Korraldab lastele ja peredele sotsiaaltoetuste ja -teenuste osutamist. 8. Tegeleb koostöös asjaomaste asutustega alaealiste õigusrikkujatega ja nende peredega. 9. Valmistab ette dokumendid vanemate hooldusõiguse piiramiseks, peatamiseks või ära võtmiseks ja eestkoste vormistamiseks ning osaleb vajadusel kohtuistungil lapse huvide kaitsmiseks. 10. Annab kohtule arvamuse laste hooldusõigusega seotud vaidluse korral, alaealise nimel tehingu tegemiseks ja teistes lapsi puudutavates küsimustes, osaleb vajadusel vastaval kohtuistungil. 11. Menetleb tööülesannetega seotud avaldusi, päringuid, teabenõudeid. 12. Registreerib ja menetleb vajalikud dokumendid vallavalitsuse dokumendiregistris Amphora ja täidab järjepidevalt sotsiaalteenuste ja -toetuste andmeregistrit STAR. 13. Osaleb valdkonna õigusaktide koostamisel ja ajakohastamisel. 14. Osaleb vajadusel vallavalitsuse, volikogu istungitel ja komisjonide koosolekutel. 15. Täidab osakonna juhataja antud teisi ametialaseid korraldusi.

Omalt poolt pakume: Omalt poolt pakume: huvitavat ja vastutusrikast tööd; toredaid ja toetavaid kolleege; erialast täienduskoolitust;
head töökeskkonda.

Muud nõuded: Asjaolude puudumine, mis välistab töötamise Avaliku teenistuse seadus § 14 ja § 15 alusel.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Lapsehoolduspuhkuse asendaja. Meie klient on Lemoine Estonia OÜ

Tööülesanded: Kvaliteedi- ja tootearenduse spetsialistina vastutad ettevõtte lõpptoodangu kvaliteedi ning ohutu töökeskkonna tagamise eest. Sinu roll hõlmab kvaliteedijuhtimissüsteemide toimimise kontrollimist ning uute toodete (pakendite) arendamist ja olemasolevate toodete uuendamist.
Peamised tööülesanded: ◾Juhtimissüsteemide (ISO 9001, GOTS, IFS HPC, Fairtrade) järgimise kontrollimine ◾Dokumentatsiooni loomine ja ajakohastamine ◾Sise- ja välisaudititel osalemine ◾Tarnijate kaebuste ja sisemiste mittevastavuste haldamine ◾Mõõteseadmete kontrolli ja kalibreerimise korraldamine ◾Toote arendus koostöös klientide, müügitiimi, õde-ettevõtete ja tarnijatega ◾Labori töö korraldamine (tellimused, välisanalüüsid) ◾Tööohutuse, töökeskkonna ja kvaliteedi ringkäikude läbiviimine ◾Partneritega suhtlemine ning inventuuridel osalemine

Omalt poolt pakume: Lemoine Estonia OÜ kuulub Groupe Lemoine kontserni, mis on üks maailma juhtivaid puuvillast hügieeni- ja nahahooldusvahendeid valmistavaid rahvusvahelisi ettevõtteid. Ettevõttel on üle 40 aasta kogemust puuvillasektoris ning Groupe Lemoine tooteid müüakse enam kui 60 riigis üle maailma.
◾Täistööaega ◾Konkurentsivõimelist palka ◾Transpordikompensatsiooni ◾Spordi- ja tervisetoetust 400 € aastas ◾Võimalust anda oma panus protsesside parendamisse ◾Vastutusrikast ja mitmekesist tööd rahvusvahelises ettevõttes ◾Täiendkoolitusi vastavalt ettevõtte võimalustele ◾Toetavat meeskonda ja kaasaegseid töövahendeid

Muud nõuded: Ootame Sinult:
Erialast kõrgharidust või selle omandamist 2-aastast töökogemust (soovitavalt tootmisettevõttes) Väga head eesti keele oskust (kõnes ja kirjas) ning inglise keele oskust suhtlustasandil Vene keele oskus annab eelise MS Office’i (Word, Excel, Outlook) kasutamise oskust Täpsust, korrektsust, analüütilist mõtlemist ja head koostööoskust

Kodus töötamise võimalus: Ei

Tööülesanded: Rühmaõpetaja abistamine laste õppe- ja kasvatustegevuse elluviimisel (sh mängu, jalutuskäikude, ürituste ja igapäevatoimingute toetamine);
erivajadustega laste arengu toetamine. laste abistamine riietumisel, hügieenitoimingutes ja söögiajal, sealhulgas toidu serveerimine ja laudade korrashoid; rühmaruumide korrashoid vastavalt tervisekaitse nõuetele (sh vajadusel trepikoda ja üldkasutatavad ruumid); isikliku eeskuju kaudu laste iseseisvuse ja ettevõtlikkuse arendamine; aktiivne osalemine meeskonnatöös ja lasteaia arendustegevustes; tööle asumine esimesel võimalusel.

Omalt poolt pakume: töökohta uues, innovaatilises ja toetavas töökeskkonnas
toetavat meeskonda ja hoolivaid lapsevanemaid; rutiinivaba tööpäeva koos lastega ning võimalust panustada arendustegevusse; koolitusi, ühisüritusi ja kaasaegseid töötingimusi; töövahendeid ja võimalusi isiklikuks arenguks; kaasavat töökultuuri (töötajate arvamusega arvestamine); töötasu 1240 €/kuus (bruto).

Muud nõuded: Ootused kandidaadile:
Tallinna Lasteaed Männimudila ootab oma meeskonda kohusetundlikku ja hoolivat abiõpetajat, kelle roll on toetada rühmaõpetajat laste igapäevaelu sujuvas korraldamises ning hoolitseda selle eest, et lastel oleks turvaline, puhas ja toetav kasvukeskkond. Nõutav kvalifikatsioon: (vähemalt) keskharidus ja lapsehoidja kutsetunnistus/pedagoogilised kompetentsid/varasem töökogemus eelkooliealiste lastega töötamisel (lastehoius või lasteaias). Abiõpetajalt ootame: valmisolekut ja sobivust töötada eelkooliealiste lastega; lugupidavat ja eetilist suhtlemisoskust laste, kolleegide ja lapsevanematega; eesti keele oskust C1 tasemel; täpsust ja hoolikust koristustöödel ning toidu serveerimisel vastavalt hügieenistandarditele; algatusvõimet, koostööoskust ja pingetaluvust; arvutikasutamise oskust tavakasutaja tasemel (Eliis, e-post, digiallkiri); karistusregistris puuduvat väär- või kuriteo sissekannet (vastavalt lastega töötamise nõuetele); kasuks tuleb varasem kogemus või teadmised erivajadustega laste toetamisest ja kaasavast haridusest.

Kodus töötamise võimalus: Ei