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Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)
non renseigné
France
Description du poste : En tant que conseiller lifehome, vous développez votre activité grâce à un vrai plan d'action, une méthode structurée, un soutien de chaque instant et la maitrise de nos outils pour gagner du temps, être légitime et crédible sur le terrain. Vos actions pour vous imposer sur votre territoire Construire et développer votre réseau de proximité et votre réputation locale - Prospecter, estimer, mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients - Accompagner et conseiller vos clients du début à la fin de leur projet immobilier Votre rémunération avec la meilleure formule hybride du marché - 85 à 100 % des honoraires d'agence pour les profils qui performent (65 à 80% pour les « plus juniors » dans le métier) - Un pack complet de services OFFERT la première année (6 mois + 6 mois supplémentaires dès le premier compromis signé Des revenus additionnels faciles à obtenir Cooptation (jusqu'à 10 % du CA de chacune de vos recrues) Prime de fidélisation (2 200 € en 2025 pour les conseillers concernés) Votre arme secrète pour vite obtenir des leads qualifiés - Une application mobile propriétaire pour passer de la prospection dans le dur à la logique de recommandation (jusqu'à 80 % du CA générés par l'appli pour certains conseillers) Un accompagnement 5 étoiles dès votre arrivée Rejoindre lifehome IMMO , c'est participer à la construction d'un modèle qui élève les standards du métier, porté par lifehome ACADEMY, notre centre de formation agréé. Cela se traduit par Un parcours d'intégration structuré de deux semaines - Un coaching individuel personnalisé sur 3 à 6 mois - Des méthodes exclusives, avec jusqu'à 75 % de ventes en mandats exclusifs - Des ateliers de formation réguliers, orientés terrain et développement des compétences. - Un support métier, réactif pour des réponses opérationnelles et des solutions Et également une entraide réelle entre conseillers Des avantages exclusifs pour vous démarquer - Liberté totale de secteur, sans surcharge de conseillers autour de vous - Outils marketing digitaux, performants et puissants (IA, aménagement virtuel Travail possible en tandem via notre système de Business Unit, unique en France - Diffusion illimitée des annonces (France et international) - Accès à la vente aux enchères interactive pour aller chercher plus d'affaires - Et enfin, chaque vente amenée par notre Appli soutient une association locale. C'est notre manière d'inventer un immobilier qui fait du bien autour de nous. Description du profil : Nous recherchons Des professionnels de l'immobilier passionnés Des personnes en reconversion, avec une expérience de la relation client, du conseil et de la négociation commerciale Ce poste est fait pour vous si Vous avez une expérience commerciale ou en immobilier (négociation, vente, prospection Vous cherchez une activité indépendante, pas un emploi salarié - Vous avez un vrai penchant pour l'entrepreneuriat et l'autonomie - Vous recherchez un cadre humain, structuré, avec des outils modernes - Vous avez la volonté de devenir une référence locale - Vous êtes disponible dans les prochaines semaines pour démarrer Convaincu(e) ? Prêt(e) à entreprendre avec lifehome ? Postulez en quelques secondes. Nous vous contactons sous 48h. Notre processus de recrutement : 1/ Vous candidatez en ligne. En plus de votre CV, pour maximiser vos chances, dites-nous en 2 ou 3 lignes pourquoi vous vous intéressez à l'immobilier, à lifehome ou à l'indépendance ? 2/ Présélectionné(e), vous êtes convié(e) à un entretien téléphonique 3/ Votre profil est pré-validé, nous vous connectons à l'un de nos référents terrain
Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)
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France
Description du poste : En tant que conseiller lifehome, vous développez votre activité grâce à un vrai plan d'action, une méthode structurée, un soutien de chaque instant et la maitrise de nos outils pour gagner du temps, être légitime et crédible sur le terrain. Vos actions pour vous imposer sur votre territoire Construire et développer votre réseau de proximité et votre réputation locale - Prospecter, estimer, mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients - Accompagner et conseiller vos clients du début à la fin de leur projet immobilier Votre rémunération avec la meilleure formule hybride du marché - 85 à 100 % des honoraires d'agence pour les profils qui performent (65 à 80% pour les « plus juniors » dans le métier) - Un pack complet de services OFFERT la première année (6 mois + 6 mois supplémentaires dès le premier compromis signé Des revenus additionnels faciles à obtenir Cooptation (jusqu'à 10 % du CA de chacune de vos recrues) Prime de fidélisation (2 200 € en 2025 pour les conseillers concernés) Votre arme secrète pour vite obtenir des leads qualifiés - Une application mobile propriétaire pour passer de la prospection dans le dur à la logique de recommandation (jusqu'à 80 % du CA générés par l'appli pour certains conseillers) Un accompagnement 5 étoiles dès votre arrivée Rejoindre lifehome IMMO , c'est participer à la construction d'un modèle qui élève les standards du métier, porté par lifehome ACADEMY, notre centre de formation agréé. Cela se traduit par Un parcours d'intégration structuré de deux semaines - Un coaching individuel personnalisé sur 3 à 6 mois - Des méthodes exclusives, avec jusqu'à 75 % de ventes en mandats exclusifs - Des ateliers de formation réguliers, orientés terrain et développement des compétences. - Un support métier, réactif pour des réponses opérationnelles et des solutions Et également une entraide réelle entre conseillers Des avantages exclusifs pour vous démarquer - Liberté totale de secteur, sans surcharge de conseillers autour de vous - Outils marketing digitaux, performants et puissants (IA, aménagement virtuel Travail possible en tandem via notre système de Business Unit, unique en France - Diffusion illimitée des annonces (France et international) - Accès à la vente aux enchères interactive pour aller chercher plus d'affaires - Et enfin, chaque vente amenée par notre Appli soutient une association locale. C'est notre manière d'inventer un immobilier qui fait du bien autour de nous. Description du profil : Nous recherchons Des professionnels de l'immobilier passionnés Des personnes en reconversion, avec une expérience de la relation client, du conseil et de la négociation commerciale Ce poste est fait pour vous si Vous avez une expérience commerciale ou en immobilier (négociation, vente, prospection Vous cherchez une activité indépendante, pas un emploi salarié - Vous avez un vrai penchant pour l'entrepreneuriat et l'autonomie - Vous recherchez un cadre humain, structuré, avec des outils modernes - Vous avez la volonté de devenir une référence locale - Vous êtes disponible dans les prochaines semaines pour démarrer Convaincu(e) ? Prêt(e) à entreprendre avec lifehome ? Postulez en quelques secondes. Nous vous contactons sous 48h. Notre processus de recrutement : 1/ Vous candidatez en ligne. En plus de votre CV, pour maximiser vos chances, dites-nous en 2 ou 3 lignes pourquoi vous vous intéressez à l'immobilier, à lifehome ou à l'indépendance ? 2/ Présélectionné(e), vous êtes convié(e) à un entretien téléphonique 3/ Votre profil est pré-validé, nous vous connectons à l'un de nos référents terrain
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Responsable Qualité Sécurité Environnement -QSE- en industrie (H/F)
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France
Description du poste Job Description Résumé du poste En tant que Responsable SMQ (Système de Management Qualité) chez Airbus Atlantic Composites, vous serez le garant de la performance et de la conformité de notre système qualité. Votre rôle consistera à piloter et à maintenir l'efficacité de notre SMQ, en veillant à son intégration dans nos processus de production et à l'atteinte de nos objectifs de qualité pour les produits composites aéronautiques. D'autre part, trois pôles d'activités seront sous votre responsabilité: le SMQ, Activités transverses et Développements ainsi que l'équipe Contrôles d'entrées, soit un total de six personnes Responsabilités principales***Pilotage et maintien du SMQ Gérer, développer et mettre à jour le Système de Management Qualité de l'entreprise en conformité avec les référentiels normatifs applicables (ISO 9001, EN 9100, spécifications clients, réglementations aéronautiques Surveillance de la performance Établir et suivre les indicateurs clés de performance qualité (KPIs), analyser les tendances et proposer des actions correctives et préventives.***Gestion des audits Planifier, organiser et animer le planning des audits internes et externes (organismes de certification), et assurer le suivi des actions issues de ces audits.***Amélioration continue Identifier les opportunités d'amélioration des processus qualité, animer les groupes de travail et piloter les projets d'amélioration continue.***Gestion documentaire Assurer la gestion de la documentation qualité (procédures, instructions, enregistrements) et veiller à son application et à sa diffusion.***Formation et sensibilisation Sensibiliser et former le personnel à la culture qualité et aux exigences du SMQ.***Reporting Rendre compte régulièrement à la Direction de la performance du SMQ et des actions en cours.***Veille réglementaire et normative Assurer une veille active sur les évolutions des normes et réglementations qualité applicables au secteur aéronautique et aux matériaux composites. Pilotage d'une équipe multidisciplinaire, management, gestion des compétences Gestion opérationnelle de sujets techniques (FAI, support des équipes sur dossiers complexes Qualifications requises***Formation Diplôme d'ingénieur ou équivalent (Bac+5) dans un domaine technique (qualité, matériaux, mécanique, aéronautique Expérience Minimum 5 ans d'expérience significative dans une fonction similaire en management de la qualité, idéalement dans le secteur aéronautique ou un environnement industriel exigeant. Une expérience dans les matériaux composites serait un atout majeur.***Connaissances techniques Maîtrise approfondie des normes qualité (ISO 9001, EN 9100) et des outils qualité (AMDEC, 8D, Ishikawa, 5M, etc Compétences linguistiques Français courant (écrit et oral). Anglais professionnel (écrit et oral) indispensable.***Compétences comportementales Rigueur et organisation.***Capacités d'analyse et de synthèse.***Excellentes compétences en communication et en animation.***Capacité à travailler en équipe et à fédérer.***Proactivité et force de proposition.***Autonomie et sens des responsabilités. This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth.***Company:***Airbus Atlantic Composites***Contract Type:***Permanent Classe Emploi (France): Classe G13***Experience Level:***Professional***Job Family:***Quality Management System By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
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Description du poste : En tant que conseiller lifehome, vous développez votre activité grâce à un vrai plan d'action, une méthode structurée, un soutien de chaque instant et la maitrise de nos outils pour gagner du temps, être légitime et crédible sur le terrain. Vos actions pour vous imposer sur votre territoire Construire et développer votre réseau de proximité et votre réputation locale - Prospecter, estimer, mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients - Accompagner et conseiller vos clients du début à la fin de leur projet immobilier Votre rémunération avec la meilleure formule hybride du marché - 85 à 100 % des honoraires d'agence pour les profils qui performent (65 à 80% pour les « plus juniors » dans le métier) - Un pack complet de services OFFERT la première année (6 mois + 6 mois supplémentaires dès le premier compromis signé Des revenus additionnels faciles à obtenir Cooptation (jusqu'à 10 % du CA de chacune de vos recrues) Prime de fidélisation (2 200 € en 2025 pour les conseillers concernés) Votre arme secrète pour vite obtenir des leads qualifiés - Une application mobile propriétaire pour passer de la prospection dans le dur à la logique de recommandation (jusqu'à 80 % du CA générés par l'appli pour certains conseillers) Un accompagnement 5 étoiles dès votre arrivée Rejoindre lifehome IMMO , c'est participer à la construction d'un modèle qui élève les standards du métier, porté par lifehome ACADEMY, notre centre de formation agréé. Cela se traduit par Un parcours d'intégration structuré de deux semaines - Un coaching individuel personnalisé sur 3 à 6 mois - Des méthodes exclusives, avec jusqu'à 75 % de ventes en mandats exclusifs - Des ateliers de formation réguliers, orientés terrain et développement des compétences. - Un support métier, réactif pour des réponses opérationnelles et des solutions Et également une entraide réelle entre conseillers Des avantages exclusifs pour vous démarquer - Liberté totale de secteur, sans surcharge de conseillers autour de vous - Outils marketing digitaux, performants et puissants (IA, aménagement virtuel Travail possible en tandem via notre système de Business Unit, unique en France - Diffusion illimitée des annonces (France et international) - Accès à la vente aux enchères interactive pour aller chercher plus d'affaires - Et enfin, chaque vente amenée par notre Appli soutient une association locale. C'est notre manière d'inventer un immobilier qui fait du bien autour de nous. Description du profil : Nous recherchons Des professionnels de l'immobilier passionnés Des personnes en reconversion, avec une expérience de la relation client, du conseil et de la négociation commerciale Ce poste est fait pour vous si Vous avez une expérience commerciale ou en immobilier (négociation, vente, prospection Vous cherchez une activité indépendante, pas un emploi salarié - Vous avez un vrai penchant pour l'entrepreneuriat et l'autonomie - Vous recherchez un cadre humain, structuré, avec des outils modernes - Vous avez la volonté de devenir une référence locale - Vous êtes disponible dans les prochaines semaines pour démarrer Convaincu(e) ? Prêt(e) à entreprendre avec lifehome ? Postulez en quelques secondes. Nous vous contactons sous 48h. Notre processus de recrutement : 1/ Vous candidatez en ligne. En plus de votre CV, pour maximiser vos chances, dites-nous en 2 ou 3 lignes pourquoi vous vous intéressez à l'immobilier, à lifehome ou à l'indépendance ? 2/ Présélectionné(e), vous êtes convié(e) à un entretien téléphonique 3/ Votre profil est pré-validé, nous vous connectons à l'un de nos référents terrain
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France
Description du poste : En tant que conseiller lifehome, vous développez votre activité grâce à un vrai plan d'action, une méthode structurée, un soutien de chaque instant et la maitrise de nos outils pour gagner du temps, être légitime et crédible sur le terrain. Vos actions pour vous imposer sur votre territoire Construire et développer votre réseau de proximité et votre réputation locale - Prospecter, estimer, mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients - Accompagner et conseiller vos clients du début à la fin de leur projet immobilier Votre rémunération avec la meilleure formule hybride du marché - 85 à 100 % des honoraires d'agence pour les profils qui performent (65 à 80% pour les « plus juniors » dans le métier) - Un pack complet de services OFFERT la première année (6 mois + 6 mois supplémentaires dès le premier compromis signé Des revenus additionnels faciles à obtenir Cooptation (jusqu'à 10 % du CA de chacune de vos recrues) Prime de fidélisation (2 200 € en 2025 pour les conseillers concernés) Votre arme secrète pour vite obtenir des leads qualifiés - Une application mobile propriétaire pour passer de la prospection dans le dur à la logique de recommandation (jusqu'à 80 % du CA générés par l'appli pour certains conseillers) Un accompagnement 5 étoiles dès votre arrivée Rejoindre lifehome IMMO , c'est participer à la construction d'un modèle qui élève les standards du métier, porté par lifehome ACADEMY, notre centre de formation agréé. Cela se traduit par Un parcours d'intégration structuré de deux semaines - Un coaching individuel personnalisé sur 3 à 6 mois - Des méthodes exclusives, avec jusqu'à 75 % de ventes en mandats exclusifs - Des ateliers de formation réguliers, orientés terrain et développement des compétences. - Un support métier, réactif pour des réponses opérationnelles et des solutions Et également une entraide réelle entre conseillers Des avantages exclusifs pour vous démarquer - Liberté totale de secteur, sans surcharge de conseillers autour de vous - Outils marketing digitaux, performants et puissants (IA, aménagement virtuel Travail possible en tandem via notre système de Business Unit, unique en France - Diffusion illimitée des annonces (France et international) - Accès à la vente aux enchères interactive pour aller chercher plus d'affaires - Et enfin, chaque vente amenée par notre Appli soutient une association locale. C'est notre manière d'inventer un immobilier qui fait du bien autour de nous. Description du profil : Nous recherchons Des professionnels de l'immobilier passionnés Des personnes en reconversion, avec une expérience de la relation client, du conseil et de la négociation commerciale Ce poste est fait pour vous si Vous avez une expérience commerciale ou en immobilier (négociation, vente, prospection Vous cherchez une activité indépendante, pas un emploi salarié - Vous avez un vrai penchant pour l'entrepreneuriat et l'autonomie - Vous recherchez un cadre humain, structuré, avec des outils modernes - Vous avez la volonté de devenir une référence locale - Vous êtes disponible dans les prochaines semaines pour démarrer Convaincu(e) ? Prêt(e) à entreprendre avec lifehome ? Postulez en quelques secondes. Nous vous contactons sous 48h. Notre processus de recrutement : 1/ Vous candidatez en ligne. En plus de votre CV, pour maximiser vos chances, dites-nous en 2 ou 3 lignes pourquoi vous vous intéressez à l'immobilier, à lifehome ou à l'indépendance ? 2/ Présélectionné(e), vous êtes convié(e) à un entretien téléphonique 3/ Votre profil est pré-validé, nous vous connectons à l'un de nos référents terrain

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